【精品】工作方案范文集錦9篇
為保障事情或工作順利開展，我們需要事先制定方案，方案是有很強(qiáng)可操作性的書面計(jì)劃。那么方案應(yīng)該怎么制定才合適呢？下面是小編幫大家整理的工作方案9篇，希望對(duì)大家有所幫助。
工作方案 篇1
一、指導(dǎo)思想
在學(xué)校工作計(jì)劃的指導(dǎo)下，堅(jiān)持“以人為本、服務(wù)于學(xué)校教育教學(xué)”的人文思想，進(jìn)一步增強(qiáng)后勤工作人員的責(zé)任心和事業(yè)心，努力發(fā)揮后勤人員的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。做到認(rèn)識(shí)到位、責(zé)任到位、措施到位、檢查到位。全面做好學(xué)校教育教學(xué)的服務(wù)保障工作，努力打造一支思想覺悟高，工作作風(fēng)硬的隊(duì)伍，在工作中進(jìn)一步落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，確保后勤服務(wù)工作更上一層樓。
二、后勤管理領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長(zhǎng)： 哈斯葉提·阿布都卡迪爾（校長(zhǎng)）
組 員： 吐尼薩古麗·阿布都熱依木（副校長(zhǎng)）
尹兆祥（后勤主任）
阿布都艾尼·
阿布布力米提（信息員）
海日尼莎（組織員）
塔依爾（報(bào)賬員）
三、學(xué)校廚房臨時(shí)工的聘用
聘用方式見合同
四、后勤工作人事安排
1、后勤事務(wù)：尹兆祥（后勤主任）麥麥提明（工勤人員）
2、廚房負(fù)責(zé)人：蘇力擔(dān)
五、后勤工作人員建設(shè)
(一)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高工作人員的個(gè)人素質(zhì)
1、加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)的學(xué)習(xí)。通過(guò)學(xué)習(xí)政策法規(guī)，學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，提高后勤工作人員自身素質(zhì);通過(guò)學(xué)習(xí)現(xiàn)代技術(shù)和先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)，掌握一定技能，提高管理水平;通過(guò)加強(qiáng)思想政治教育，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹立愛崗敬業(yè)、職業(yè)道德高尚
的新形象;通過(guò)按時(shí)參加學(xué)校安排的各項(xiàng)學(xué)習(xí)，了解社會(huì)動(dòng)態(tài)，了解學(xué)校工作中心和工作要求，為廣大師生提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2、培養(yǎng)吃苦耐勞、任勞任怨的精神，樹立風(fēng)雨同舟的合作意識(shí)、永不滿足的創(chuàng)新意識(shí)、校榮我榮的主人翁意識(shí)。
(二)提高服務(wù)意識(shí)，進(jìn)一步樹立后勤為教學(xué)服務(wù)的思想
1、要求后勤工作人員充分認(rèn)識(shí)到：后勤工作是學(xué)校管理的一個(gè)重要組成部分，后勤服務(wù)是繁瑣而又平凡的工作，后勤服務(wù)的好壞會(huì)影響到整個(gè)學(xué)校教學(xué)工作的發(fā)展，后勤工作是學(xué)校工作的基本保障。
2、進(jìn)一步健全后勤工作人員的崗位責(zé)任制，要從學(xué)校工作需要出發(fā)定崗、定責(zé)，使每一個(gè)人都明確自己的工作崗位和工作職責(zé)，做到事事有人管，事事有人干，事事有落實(shí)。
3、樹立后勤為教學(xué)第一線服務(wù)的思想，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。要多思考、多學(xué)習(xí)、多聽反映、多聽意見。遇事能做的，隨時(shí)完成，不拖拉，
（二）宿舍管理基本要求
1、管理人員必須轉(zhuǎn)變觀念，樹立一切為學(xué)生服務(wù)的`意識(shí)。按月開展好大型的思想教育活動(dòng)，每周開展不少于一次的小型思想道德教育活動(dòng)。并留存記錄。
2、每學(xué)期初建立好所有住宿生的基本信息檔案（包括姓名、性別、家庭住址、家長(zhǎng)、舍號(hào)以及聯(lián)系電話等），保障溝通交流渠道暢通。每月核對(duì)一次信息，動(dòng)態(tài)掌握住宿生的信息情況。
3、牢固樹立“安全至上”的管理意識(shí)，確保住宿生身心安全健康。如有因管理不到位引發(fā)的意外事件發(fā)生，一切政治、經(jīng)濟(jì)責(zé)任均由管理人員承擔(dān)，并要設(shè)法給學(xué)校挽回一定的政治影響。
4、每天公布一次當(dāng)日規(guī)范管理檢查情況，表?yè)P(yáng)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，弘揚(yáng)正氣。
5、抓住重大節(jié)慶日、有紀(jì)念意義的日子或住宿生中典型人與事，開展好宣傳教育活動(dòng)，構(gòu)建起強(qiáng)大的輿論教育陣地。
6、要教育學(xué)生做到“五不準(zhǔn)”、“四勤”、“三文明”。即（1）不準(zhǔn)隨意挪動(dòng)床位及竄室居住，不準(zhǔn)在室內(nèi)外大聲喧嘩，不準(zhǔn)從樓上向樓下倒水扔垃圾，不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)吃飯、倒剩飯，不準(zhǔn)隨意翻動(dòng)他人的物品。（2）要勤洗澡、勤洗衣服、勤換衣、勤曬被褥。（3）語(yǔ)言文明，行為文明，穿著文雅。
（三）其他后勤人員工作基本要求
1、樹立一切為學(xué)生服務(wù)的大局意識(shí)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同為學(xué)校發(fā)展出力獻(xiàn)策。
2、依據(jù)各自部門工作特點(diǎn)，做好本部門的工作，確保做到：一要立足本職，細(xì)致做好各自工作。二要?jiǎng)?chuàng)造性的開展工作，本著自己能干的自己干，必須要增加人手的，再及時(shí)上報(bào)。三要確保隨時(shí)能夠接受驗(yàn)收，工作成效顯著，在特殊時(shí)間不論上下班急需到崗的，要克服困難及時(shí)到崗。
3、貫徹節(jié)約原則，高效工作，提高節(jié)約意識(shí)，為學(xué)校做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
具體細(xì)則另行制定。
工作方案 篇2
為認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，按照屯能司徐〔20xx〕72號(hào)《關(guān)于印發(fā)安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治方案的通知》要求。科研究決定開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治活動(dòng)，進(jìn)一步排查消除大隱患，切實(shí)解決煤礦生產(chǎn)中存在的關(guān)鍵問(wèn)題，有效防范和堅(jiān)決遏制重特大事故，促進(jìn)礦井安全生產(chǎn)形式持續(xù)好轉(zhuǎn)。
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，牢固樹立以人為本、安全發(fā)展理念，認(rèn)真貫徹落實(shí)中煤集團(tuán)、大屯公司一系列指示精神，切實(shí)把事故預(yù)防作為促進(jìn)安全生產(chǎn)的主攻方向，把規(guī)范生產(chǎn)作為促進(jìn)安全生產(chǎn)的重要保障，把科技進(jìn)步作為促進(jìn)安全生產(chǎn)的重要支撐，全面建立和完善煤礦避險(xiǎn)“六大系統(tǒng)”，強(qiáng)化安全基礎(chǔ)建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)安全主體責(zé)任，有效防范各類事故發(fā)生，全面推進(jìn)安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作，確保礦井安全生產(chǎn)周期持續(xù)延長(zhǎng)。
二、總體目標(biāo)
1、安全意識(shí)普遍提高、活動(dòng)組織生動(dòng)有效、全員參與執(zhí)行有力、杜絕生產(chǎn)安全事故。
2、杜絕嚴(yán)重“三違”和群體違章，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。
3、提高安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平，并實(shí)現(xiàn)靜、動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)。
4、深化安全生產(chǎn)專項(xiàng)治理行動(dòng)，推進(jìn)安全文化和班組安全基礎(chǔ)建設(shè)。
5、保證安全監(jiān)控系統(tǒng)、語(yǔ)音廣播系統(tǒng)、通訊系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)等安全可靠運(yùn)行。
6、強(qiáng)化安全意識(shí)、提高全員安全素養(yǎng)、提升員工安全技能。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
科成立安全專項(xiàng)整治領(lǐng)導(dǎo)小組，全面領(lǐng)導(dǎo)及組織開展“安全專項(xiàng)整治”活動(dòng)。
組 長(zhǎng)：XXX
副組長(zhǎng)：XXX
成 員：XXX
四、活動(dòng)內(nèi)容及工作安排
1、整體提高各系統(tǒng)的可靠穩(wěn)定性。完善以安全生產(chǎn)責(zé)任制為中心的各項(xiàng)管理和規(guī)章制度，并認(rèn)真貫徹落實(shí)。推進(jìn)班組安全建設(shè)工作。安全監(jiān)測(cè)監(jiān)控、通訊聯(lián)絡(luò)、語(yǔ)音廣播系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)和工業(yè)電視系統(tǒng)做到符合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際并達(dá)到《煤礦安全規(guī)程》及有關(guān)規(guī)定的要求。加強(qiáng)對(duì)各大系統(tǒng)的維護(hù)、保養(yǎng)，保證其處于完好、可靠狀態(tài)，全面提升礦井安全生產(chǎn)水平。
2、加大“一通三防”隱患整治，重點(diǎn)完善煤礦安全監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)，確保正常運(yùn)行。加強(qiáng)監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)與裝置的日常檢查、維護(hù)和校驗(yàn)，確保設(shè)備完好、系統(tǒng)可靠，確保監(jiān)測(cè)監(jiān)控與調(diào)度同臺(tái)值守。
3、加強(qiáng)煤礦安全培訓(xùn)工作，提高全員安全技術(shù)素質(zhì)。重點(diǎn)要加強(qiáng)對(duì)新工人和特殊工種的培訓(xùn)，新工人必須簽訂師徒合同；進(jìn)一步規(guī)范個(gè)人行為，繼續(xù)開展“三違”治理，整治無(wú)證上崗、違章作業(yè)、違章指揮和違反勞動(dòng)紀(jì)律等現(xiàn)象。
4、全面提升煤礦安全裝備水平。加大安全投入，煤礦安全標(biāo)志產(chǎn)品使用率達(dá)到100%，強(qiáng)制檢驗(yàn)產(chǎn)品全部按期完成檢驗(yàn)，安全監(jiān)控系統(tǒng)使用率100%。
5、加大對(duì)重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)工程、重點(diǎn)人員的監(jiān)控，保證重點(diǎn)環(huán)節(jié)不失控。特別加大對(duì)監(jiān)控中心站、通信機(jī)房、調(diào)度機(jī)房、網(wǎng)絡(luò)機(jī)房、動(dòng)力機(jī)房等要害場(chǎng)所人和物的管理，在檢修工作中嚴(yán)格兌現(xiàn)施工措施，加大對(duì)工作馬虎、湊乎、不在乎人員的再教育，安排專人監(jiān)督，保證不出現(xiàn)任何違章行為；
6、加強(qiáng)檢查和反“三違”力度，對(duì)信息科技環(huán)�？品秶鷥�(nèi)各項(xiàng)工作進(jìn)行動(dòng)態(tài)檢查；努力規(guī)范職工操作行為。從規(guī)范人的行為入手，重點(diǎn)抓好規(guī)程、措施在現(xiàn)場(chǎng)的`落實(shí)兌現(xiàn)。加大監(jiān)督檢查力度，實(shí)行全員、全方位、全過(guò)程的安全監(jiān)督檢查，始終保持安全管理的高壓態(tài)勢(shì)。要切實(shí)做好查隱患、反“三違”工作。把各類違章行為提高到“違章就是未遂事故”的高度，從嚴(yán)、從快、從重處理。
7、加大責(zé)任追究制度，落實(shí)責(zé)任，各班長(zhǎng)為本班組的第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)本班組的各項(xiàng)工作，凡出現(xiàn)任何違章行為，一并進(jìn)行連帶責(zé)任追究；
8、加大勞動(dòng)紀(jì)律管理力度，保證各項(xiàng)制度的落實(shí)，杜絕遲到、早退、脫崗、串崗現(xiàn)象的發(fā)生，堅(jiān)決做到現(xiàn)場(chǎng)交接班制度，嚴(yán)禁班中睡覺、干私活現(xiàn)象，嚴(yán)格執(zhí)行科“關(guān)于加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律的規(guī)定”要求，一旦發(fā)現(xiàn)將進(jìn)行嚴(yán)肅處理；凡酒后、過(guò)度疲勞、情緒不穩(wěn)定者，一律勸其休息，不得下井，不聽從者，則采取強(qiáng)制措施，嚴(yán)禁帶隱患作業(yè)；
9、加大質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作力度，打好標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)工作。全面做好人、物的標(biāo)準(zhǔn)化工作，職工上崗標(biāo)準(zhǔn)、干標(biāo)準(zhǔn)活，設(shè)備全面執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化要求，保證設(shè)備完好；
10、安全監(jiān)測(cè)工堅(jiān)決杜絕帶電作業(yè)。加大井下設(shè)備的檢查工作，確保井下每臺(tái)設(shè)備接地保護(hù)齊全完好；校驗(yàn)、檢修工作嚴(yán)格按措施作業(yè)；
11、加大對(duì)值班人員的安全教育力度，積極做好“三防工作”，全面杜絕地面安全事故的發(fā)生；
12、加強(qiáng)班組建設(shè)，開好班前會(huì)，提高廣大職工的安全責(zé)任意識(shí)，做到合理分工、按技能分工，不違章作業(yè)，不違章指揮；
13、監(jiān)測(cè)、通信、定位班組人員實(shí)行包片、包隊(duì)制度，加大對(duì)監(jiān)測(cè)設(shè)備、通信設(shè)備、定位設(shè)備等其他設(shè)備的檢查力度，全面杜絕失爆現(xiàn)象的發(fā)生，確保井上下設(shè)備臺(tái)臺(tái)完好；
14、監(jiān)督職工安全承諾的兌現(xiàn)情況，要求每名職工嚴(yán)格履行作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活，實(shí)現(xiàn)自己年初的安全承諾；
15、加強(qiáng)安全隱患的排查整改力度，教育職工積極排查本工作范圍內(nèi)的安全隱患，對(duì)于發(fā)現(xiàn)的隱患，做到能就地解決的就立即解決，不能立即解決的要向中心站、班長(zhǎng)和科長(zhǎng)匯報(bào)，要把隱患地點(diǎn)、隱患危害程度匯報(bào)清楚，力爭(zhēng)當(dāng)日解決，否則，限期解決，并要安排人員復(fù)查，直到隱患完全排除后，方可下班；
16、加強(qiáng)防盜、防火工作。生產(chǎn)搞好的同時(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)防盜、防火工作，一方面加強(qiáng)場(chǎng)地和各車間倉(cāng)庫(kù)的值班力量，另一方面，加強(qiáng)用電的管理，防止大功率電氣設(shè)備的使用，如電爐、電暖氣等，絕對(duì)杜絕使用；同時(shí)，杜絕長(zhǎng)明燈，做到人走燈滅，離開辦公室時(shí)關(guān)掉電腦、飲水機(jī)等電氣設(shè)備；
17、強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全管理。抓住現(xiàn)場(chǎng)，做好隱患排查治理工作。全面推行“五想五不干”安全確認(rèn)程序，開好班前會(huì)，強(qiáng)化班前危險(xiǎn)預(yù)知和安全確認(rèn)，班中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或出現(xiàn)特殊情況立即停止作業(yè)，及時(shí)匯報(bào)并研究具體措施，經(jīng)處理并確保安全后方可繼續(xù)作業(yè)。
18、加強(qiáng)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，強(qiáng)化過(guò)程控制、動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)。認(rèn)真學(xué)習(xí)礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)比考核標(biāo)準(zhǔn)，狠抓措施及標(biāo)準(zhǔn)在現(xiàn)場(chǎng)的兌現(xiàn)落實(shí)，打造良好的工作環(huán)境，提高全科質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、工作精細(xì)化、作業(yè)程序化水平，加大安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查考核力度，做到以質(zhì)量保安全，以安全促生產(chǎn)，全面推進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作再上新臺(tái)階。
19、是加強(qiáng)隱患排查工作，加強(qiáng)臨時(shí)工程、偏遠(yuǎn)地點(diǎn)的安全監(jiān)控、通信管理，確保各種安全技術(shù)措施在現(xiàn)場(chǎng)得到落實(shí)；
20、是全面加強(qiáng)地面要害場(chǎng)所、公共場(chǎng)所等部位的通訊安全管理，堅(jiān)決杜絕地面安全事故。嚴(yán)格執(zhí)行24小時(shí)值班制度，作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)無(wú)班長(zhǎng)，零星工程無(wú)安全負(fù)責(zé)人的一律不準(zhǔn)生產(chǎn)。
21、規(guī)范干部的指揮行為和職工的操作行為。把提高員工素質(zhì)作為提升安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平的第一要?jiǎng)?wù)，堅(jiān)決做到“上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活”，促進(jìn)員工真正學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、知標(biāo)準(zhǔn)、懂標(biāo)準(zhǔn)、用標(biāo)準(zhǔn)，按標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，確保實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)。
22、強(qiáng)化規(guī)程措施傳達(dá)，杜絕貫徹盲區(qū)。必須認(rèn)真、全面地將審批后的作業(yè)規(guī)程和施工安全技術(shù)措施傳達(dá)貫徹到每一名施工人員，使施工人員充分了解和掌握施工技術(shù)要求及安全注意事項(xiàng)，并全部在貫徹記錄上簽字；對(duì)于休假人員，在其休假結(jié)束后必須補(bǔ)學(xué)、補(bǔ)簽。
五、實(shí)施步驟
安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治分三個(gè)階段實(shí)施：
�。ㄒ唬┎渴鹇鋵�(shí)階段（6月6日之前）
按照上述整治要求，結(jié)合自身實(shí)際，制定安全專項(xiàng)整治的具體實(shí)施方案。
�。ǘ┡挪檎坞A段（6月6日～10月31日）
根據(jù)專項(xiàng)整治的內(nèi)容，對(duì)照《煤礦安全規(guī)程》及相關(guān)規(guī)定，全面排查存在的問(wèn)題（隱患），制定整改計(jì)劃及措施，落實(shí)整改資金和責(zé)任，及時(shí)消除隱患，存在重大隱患的一律停產(chǎn)整頓。
（三）檢查驗(yàn)收階段（11月1日～12月15日）
安排專人向安全管理科上報(bào)專項(xiàng)整治進(jìn)展情況，12月10日前提交書面總結(jié)報(bào)告，并準(zhǔn)備好相關(guān)資料，迎接公司督查驗(yàn)收。
六、主要措施及要求
1、安全專項(xiàng)整治工作要按照要求，不斷細(xì)化工作方案，努力實(shí)現(xiàn)隱患排查不留死角，徹底整治。認(rèn)真落實(shí)好各項(xiàng)安全防范措施，確保礦井安全生產(chǎn)。要鞏固專項(xiàng)整治成果。杜絕新的隱患產(chǎn)生，做到還清舊賬，不欠新賬。
2、責(zé)任落實(shí)到位。安全專項(xiàng)整治目標(biāo)、任務(wù)要層層分解，落實(shí)到位。一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，落實(shí)到人。
3、加強(qiáng)監(jiān)督檢查�；顒�(dòng)期間，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要主動(dòng)減少外出，經(jīng)常深入井下、深入現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、研究方案、制定措施并督促落實(shí)整改。凡是現(xiàn)場(chǎng)沒(méi)有班長(zhǎng)的，必須停止作業(yè)，確�，F(xiàn)場(chǎng)安全管理到位。
信息科技環(huán)�？�
20xx年X月X日
工作方案 篇3
為加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理工作，建立安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制，杜絕重特大道路交通事故，遏制重大責(zé)任交通事故，減少一般交通事故，保障人民生命財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)中華人民共和國(guó)《安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》、《道路運(yùn)輸條例》和安全管理相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合我公司實(shí)際情況，制訂安全生產(chǎn)中長(zhǎng)期規(guī)劃如下：
一、 安全生產(chǎn)方針
在國(guó)家安全生產(chǎn)方針指導(dǎo)下，我公司安全方針為：安全第一、預(yù)防為主；落實(shí)責(zé)任、完善制度；強(qiáng)化管理、消除隱患；持續(xù)改進(jìn)、穩(wěn)定發(fā)展。
二、 年度安全生產(chǎn)工作目標(biāo)
1、全年重大以上安全事故為零；
2、安全責(zé)任事故為零；
3、一般交通事故率和違章率低于上年同期；
4、火災(zāi)爆炸事故次數(shù)為零；
5、從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)率100%；
6、駕駛員安全生產(chǎn)管理人員持證上崗率100%；
7、事故隱患整改率100%；
8、總質(zhì)量12噸以上的普通貨運(yùn)車輛GPS安裝率100%；
9、車輛運(yùn)行時(shí)在線率100%
10、創(chuàng)建安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)企業(yè)，爭(zhēng)取達(dá)到三級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。
各部門要根據(jù)以上目標(biāo)，細(xì)化安全生產(chǎn)考核指標(biāo)，層層簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書，與從業(yè)人員簽訂《駕駛員安全責(zé)任書》、《消防安全責(zé)任書》、《GPS終端使用責(zé)任書》，落實(shí)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任。年終根據(jù)公司《安全生目標(biāo)考核獎(jiǎng)懲制度》進(jìn)行考核，落實(shí)獎(jiǎng)懲。
三、當(dāng)前至20xx年安全目標(biāo)（公司二十五規(guī)劃20xx-2030年）
認(rèn)真貫徹國(guó)家的安全生產(chǎn)法律法規(guī)和政策，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、穩(wěn)定發(fā)展，加強(qiáng)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加強(qiáng)管理人員和從業(yè)人員教育培訓(xùn)，增強(qiáng)安全意識(shí)，提高安全技能，不斷提高安全生產(chǎn)管理水平，有效地遏制各類安全事故的發(fā)生，保持穩(wěn)定的安全生產(chǎn)形勢(shì)，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展�，F(xiàn)對(duì)近五年安全生產(chǎn)工作規(guī)劃如下：
�。ㄒ唬┻m當(dāng)擴(kuò)大運(yùn)輸規(guī)模。根據(jù)當(dāng)?shù)厣鐣?huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和客戶的需求，適當(dāng)增加車輛。
�。ǘ┘訌�(qiáng)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)
1、停車場(chǎng)建設(shè)。完善相應(yīng)的配套設(shè)施，確保車輛停放時(shí)的安全。
2、GPS終端及監(jiān)控平臺(tái)升級(jí)。實(shí)現(xiàn)車輛車載終端的升級(jí)，對(duì)所有車輛的車載終端升級(jí)為視頻，實(shí)現(xiàn)公司車輛全覆蓋，可隨時(shí)通過(guò)視頻觀看運(yùn)輸車輛和駕駛員的動(dòng)態(tài)。
�。ㄈ┎粩嘟∪�、完善安全管理體系和制度
依據(jù)國(guó)家新發(fā)布的安全生產(chǎn)的法律法規(guī)及時(shí)修訂、完善公司各項(xiàng)安全管理制度和操作規(guī)程，不斷加強(qiáng)安全體系建設(shè)，促進(jìn)管理科學(xué)化和規(guī)范化。
�。ㄋ模⿵�(qiáng)化安全教育培訓(xùn)
開辦安全教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)園地，聘請(qǐng)安全生產(chǎn)管理方面的專家定期授課，完善并嚴(yán)格執(zhí)行安全教育培訓(xùn)制度，不斷提高安全教育培訓(xùn)水平，不斷提高安全管理水平，不斷增強(qiáng)從業(yè)人員的安全意識(shí)，提高安全技能。
�。ㄎ澹┘訌�(qiáng)安全隱患排查
把安全隱患排查作為安全管理工作的重點(diǎn)環(huán)節(jié)，明確隱患排查目的和范圍，不斷改進(jìn)隱患查的.方法，堅(jiān)持定期排查與不定期的排查相結(jié)合，重要時(shí)段（汛期、高溫期、冰雪期、節(jié)假日等）季節(jié)性安全排查與平常排查相結(jié)合，做到安全隱患排查常態(tài)化、制度化，強(qiáng)化安全隱患的排查治理工作，及時(shí)消除各類安全隱患，預(yù)防事故發(fā)生。
�。┘訌�(qiáng)安全文化建設(shè)
積極開展“安全生產(chǎn)月”、“安全生產(chǎn)年”等專項(xiàng)活動(dòng)，持續(xù)開展安全生產(chǎn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，開展安全生產(chǎn)演講、安全知識(shí)競(jìng)賽、安全生產(chǎn)專題討論等活動(dòng)，通過(guò)各種有效方式和途徑，努力創(chuàng)造良好的安全文化氛圍，增強(qiáng)從業(yè)人員的安全意識(shí)。
�。ㄆ撸⿲�(shí)施安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)
認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院關(guān)于運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)的一系列重要文件，加強(qiáng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)。
跨年度安全生產(chǎn)工作方案
一、指導(dǎo)思想與目標(biāo)
1、指導(dǎo)思想 貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主；全員參與、綜合治理”的方針，堅(jiān)持以人為本、安全發(fā)展，以保障員工生命和公司財(cái)產(chǎn)安全為根本出發(fā)點(diǎn)，遏制傷亡事故為重點(diǎn)，倡導(dǎo)安全文化，落實(shí)安全責(zé)任，加大安全投入，建立安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)狀況保持穩(wěn)定。
2、總體目標(biāo)
杜絕重、特大事故，遏制較大事故，全面壓縮一般事故。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
為確保安全工作落到實(shí)處，我公司成立了以經(jīng)理杜明杰為組長(zhǎng)、分管安全負(fù)責(zé)人王剛為副組長(zhǎng)，各部門負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室暫時(shí)設(shè)在安全部，分管負(fù)責(zé)人王剛?cè)无k公室主任。
三、具體措施
(一)健全組織機(jī)構(gòu)、落實(shí)安全責(zé)任
為了加強(qiáng)對(duì)運(yùn)輸車輛的安全管理，我公司成立了以經(jīng)理杜明杰為組長(zhǎng)，分管負(fù)責(zé)人王剛為副組長(zhǎng)，各部門負(fù)責(zé)人為成員的安全生產(chǎn)管理小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室暫時(shí)設(shè)在安全部，全面負(fù)責(zé)公司的安全生產(chǎn)工作。每季度組織召開一次安委會(huì)，每月召開兩次安全工作會(huì)議，傳達(dá)上級(jí)有關(guān)文件精神，總結(jié)分析安全生產(chǎn)形勢(shì)，研究和解決安全生產(chǎn)管理中存在的問(wèn)題。并按照“一崗雙責(zé)”的原則和“管生產(chǎn)必須管安全”的要求，層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，確保安全責(zé)任落實(shí)到實(shí)處。
(二)嚴(yán)格人員教育管理
做到持證上崗，證件合法有效，并簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。由安全部每月組織開展1次駕駛員安全教育培訓(xùn)活動(dòng)。重點(diǎn)是道路交通法律、法規(guī)，行車安全常識(shí)，緊急情況處理和消防知識(shí)等方面的教育，全面提高駕駛員的安全意識(shí)和處置突發(fā)事故的能力。行車中嚴(yán)格遵守道路交通安全法律、法規(guī)和職業(yè)道德，做到不超速、不超載、不疲勞駕駛，確保行車安全。
(三)加強(qiáng)車輛技術(shù)狀況管理
嚴(yán)格要求駕駛員進(jìn)行日常檢查和維護(hù)，加強(qiáng)對(duì)駕駛員的監(jiān)督和管理，確保檢查落到實(shí)處。對(duì)車輛轉(zhuǎn)向、制動(dòng)系統(tǒng)、燈光、輪胎安全附件、支架腿等重點(diǎn)部位重點(diǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，嚴(yán)禁車輛“帶病”上路行駛。同時(shí)我公司還安排專人負(fù)責(zé)，提前10日通知車輛按期審驗(yàn)和二維，嚴(yán)防超期，確保車輛技術(shù)狀況的良好。
(四)強(qiáng)化營(yíng)運(yùn)車輛的動(dòng)態(tài)監(jiān)管
充分利用GPS監(jiān)控平臺(tái)24小時(shí)監(jiān)控車輛運(yùn)行動(dòng)態(tài)，并做好詳細(xì)記錄，發(fā)現(xiàn)超速、超載和疲勞駕駛等違章行為，及時(shí)提醒和糾正，并根據(jù)公司規(guī)定進(jìn)行處罰，有效減少了違規(guī)行為和交通事故的發(fā)生。
(五)廣泛開展各項(xiàng)安全宣傳活動(dòng) 為了提高全員的安全意識(shí)，我公司充分利用“元旦”、“春節(jié)”、“五一”、“十一”等節(jié)日運(yùn)輸和“安全生產(chǎn)月”、“安全警示月”、“交通安全日”、“百日安全競(jìng)賽”及“安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)提升年”等活動(dòng)，以印發(fā)傳單、懸掛條幅，舉辦安全知識(shí)競(jìng)賽等形式廣泛開展安全教育活動(dòng)，使安全理念深入人心，由“要我安全”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙踩�。同時(shí)，我公司還利用短信平臺(tái)每月向駕駛?cè)藛T編發(fā)2條以上安全信息，特別是雨、雪、霧、風(fēng)等惡劣天氣，及時(shí)發(fā)布預(yù)警，提醒駕駛?cè)藛T謹(jǐn)慎駕駛，安全行車。對(duì)省內(nèi)外發(fā)生的重大交通事故、原因分析等信息也及時(shí)進(jìn)行發(fā)布，從中吸取教訓(xùn)，避免類似事故的發(fā)生。
(六)制定應(yīng)急預(yù)案，開展應(yīng)急救援演練，為及時(shí)有效地開展應(yīng)急救援工作，減少事故損失，我公司針對(duì)不同車輛編制多套應(yīng)急預(yù)案，成立應(yīng)急救援隊(duì)伍，每年組織兩次以上預(yù)案演練，既鍛煉了隊(duì)伍，教育了員工，又提高了處置突發(fā)事故的能力，為公司的平安建設(shè)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
四川省**市**運(yùn)業(yè)有限公司
20xx年4月17日
工作方案 篇4
對(duì)教師教育教學(xué)工作的考核，關(guān)系到教師的評(píng)優(yōu)評(píng)模職稱評(píng)定、獎(jiǎng)金待遇，對(duì)招聘教師還涉及聘用去留問(wèn)題，在一定程度上也影響著教師與學(xué)校之間的關(guān)系、教師與教師之間的關(guān)系、教師與學(xué)生的關(guān)系，影響著學(xué)校的生存與發(fā)展。但科學(xué)、合理的教師考核機(jī)制是必要的`，也是教師最看重的一個(gè)部分。只有制訂具有明確百分度、可操作性的教學(xué)工作考核方式，才能有效的監(jiān)控教師的學(xué)科教學(xué)行為，才能充分調(diào)動(dòng)教師的積極性，激發(fā)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，才能保證教學(xué)任務(wù)的順利完成。
一、考核內(nèi)容：
教學(xué)常規(guī)（ 45 分） 教學(xué)成績(jī)（ 75 分） 教學(xué)科研（ 40 分） 其它
二、具體操作說(shuō)明：
1 、教學(xué)常規(guī)部分
�。� 1 ）、工作量
按國(guó)家及上級(jí)有關(guān)規(guī)定滿工作量得 5 分，工作量不足的按比例賦分，超工作量的，超出部分加倍賦分。
（ 2 ）、備課
每學(xué)期至少一次對(duì)教師備課情況進(jìn)行考核，按《備課情況檢查記錄》進(jìn)行等級(jí)評(píng)定，折算成相應(yīng)分值，記入教學(xué)工作考核表。
�。� 3 ）、上課
a 、學(xué)期內(nèi)，校^領(lǐng)`導(dǎo)或教師可不通知聽課，并打分；
b 、每學(xué)期學(xué)生對(duì)教師上課至少評(píng)價(jià)一次；
c 、學(xué)生家長(zhǎng)對(duì)教師的反映經(jīng)核實(shí)后，進(jìn)行評(píng)價(jià)；
根據(jù) a 、 b 、 c 的綜合評(píng)價(jià)，折合成相應(yīng)分值記入教學(xué)工作考核表。
（ 4 ）、作業(yè)批改
學(xué)期內(nèi)至少有一次對(duì)教師作業(yè)批改情況進(jìn)行考核，對(duì)學(xué)生作業(yè)本、作文本、同步訓(xùn)練等進(jìn)行同等條件的抽樣評(píng)定，根據(jù)教師的批改量，批改水平等，折合成相應(yīng)分值，記入《教學(xué)工作考核表》。
（ 5 ）、聽課、會(huì)議
此項(xiàng)考核教師的參與程度，根據(jù)平時(shí)聽課記錄單、會(huì)議簽到表記分。
2 、教學(xué)成績(jī)部分：
其該項(xiàng)中的優(yōu)秀率、及格率、平均分均以期中、期末考查成績(jī)和兄弟學(xué)校的考核成績(jī)對(duì)比評(píng)定。評(píng)定原則：
�。� 1 ）、計(jì)算優(yōu)秀率、及格率、平均分時(shí)的分母為所任班級(jí)的在校學(xué)籍?dāng)?shù)；
�。� 2 ）、對(duì)比學(xué)校為實(shí)驗(yàn)中學(xué)、圓方中學(xué)，并取其平均成績(jī)；
�。� 3 ）、若優(yōu)秀率、及格率、平均分等于兄弟學(xué)校的相應(yīng)數(shù)值，其該項(xiàng)賦 16 分，但優(yōu)秀率、及格率、平均分每超過(guò)兄弟學(xué)校一個(gè)百分點(diǎn)加 1 分，每低于兄弟學(xué)校一個(gè)百分點(diǎn)扣加 1 分；其平均分每超過(guò)一分加 0.5 分，每低于一分扣 0.5 分，該項(xiàng)分值高不封頂，低也無(wú)限。
說(shuō)明：對(duì)期中、期末不考查科目，此部分不計(jì)分，其評(píng)獎(jiǎng)名額單列，按合適比例進(jìn)行分配。
3 、教學(xué)科研
（ 1 ）、科研課題
國(guó)家級(jí)課題記 10 分，省級(jí)記 7 分，保定市級(jí) 5 分，安國(guó)市級(jí) 3 分。
a 、課題已結(jié)題，并是課題主持人記滿分；
b 、已申報(bào)立項(xiàng)是主持人記該級(jí)別的 50% ；
c 、不是主持人的記主持人得分的 50% 。
�。� 2 ）、公開課
市級(jí)公開課一次 10 分；
鄉(xiāng)級(jí)公開棵 5分，
校級(jí)公開課一次 2 分。
級(jí)別的界定是以組織單位為依據(jù)，得分可累計(jì)，但不得超過(guò)滿分。
�。� 3 ）、教學(xué)比賽：
比賽獲獎(jiǎng)，即包括教師獲獎(jiǎng)也包括學(xué)生獲獎(jiǎng)，級(jí)別界定以發(fā)證單位或組織單位為準(zhǔn)。
國(guó)家級(jí)一個(gè)一等獎(jiǎng) 10 分，二等獎(jiǎng) 8 分，三等獎(jiǎng) 7 分；
省級(jí)一個(gè)一等獎(jiǎng) 7 分，二等獎(jiǎng) 6 分，三等獎(jiǎng) 5 分；
市級(jí)一個(gè)一等獎(jiǎng) 5 分，二等獎(jiǎng) 4 分，三等獎(jiǎng) 3 分；
縣市級(jí)一個(gè)一等獎(jiǎng) 3 分，二等獎(jiǎng) 2 分，三等獎(jiǎng) 1 分。
說(shuō)明：
a 、如果比賽是名次，按相應(yīng)幾等獎(jiǎng)記分；
b 、若獲團(tuán)體獎(jiǎng)按該級(jí)別得分的 2 倍賦分，然后指導(dǎo)教師在合理分配；
c 、分可以累計(jì)，但不能超過(guò)滿分。
�。� 4 ）、教學(xué)論文
其撰寫的論文必須是在主辦單位屬于教育部門，有國(guó)家統(tǒng)一刊號(hào)，并公開發(fā)行的，拿錢發(fā)表的一律不在加分之列。
國(guó)家級(jí)論文一篇 10 分；
省級(jí)論文一篇 7 分；
國(guó)家級(jí)論文評(píng)選一等獎(jiǎng) 8 分，二等獎(jiǎng) 6 分，三等獎(jiǎng) 4 分；
省級(jí)論文評(píng)選一等獎(jiǎng) 5 分，二等獎(jiǎng) 3 分，三等獎(jiǎng) 2 分；
市級(jí)論文評(píng)選一等獎(jiǎng) 2 分，二等獎(jiǎng) 2 分，三等獎(jiǎng) 0.5 分；
縣級(jí)論文評(píng)選一等獎(jiǎng) 0.5 分，二等獎(jiǎng) 0.3 分，三等獎(jiǎng) 0.1 分；
說(shuō)明：兩人以上撰寫的平均分配總分。
4 、其它：
若任課教師有變動(dòng)，新教師接后第一學(xué)期使平均分每提高 1 分加 0.5 分，但最多加 10 分。
工作方案 篇5
為了更加全面掌握我鄉(xiāng)流動(dòng)人口計(jì)劃生育基本情況，促進(jìn)我鄉(xiāng)流動(dòng)人口工作水平的提高，進(jìn)一步提升全員流動(dòng)人口服務(wù)管理信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)質(zhì)量，鄉(xiāng)計(jì)生辦決定利用一個(gè)月時(shí)間，在全鄉(xiāng)開展一次流動(dòng)人口清理摸底工作，為此特制定本方案。
一、工作要求
包組村干對(duì)本責(zé)任區(qū)的對(duì)象進(jìn)行全面清理，核對(duì)流動(dòng)情況，重點(diǎn)對(duì)象為期內(nèi)出生、懷孕、手術(shù)、優(yōu)檢等人員。對(duì)已出嫁女青年是否建檔一并清理，于本月22日前各村專干將清理情況在系統(tǒng)中修改完畢。
二、清理摸底登記對(duì)象
各村要嚴(yán)格按照安徽省規(guī)定的全員流動(dòng)人口口徑，進(jìn)行流動(dòng)人口的清理摸底。
①、離開戶籍地縣域30日以上（流出人口），流入現(xiàn)居住地30日以上（流入人口），以工作、生活為目的異地居住的0歲以上人口。
�、�、離開戶籍地鄉(xiāng)鎮(zhèn)30日以上（流出人口），流入現(xiàn)居住地30日以上（流入人口），以工作、生活為目的異地居住的已婚育齡婦女。
③、同城區(qū)間人戶分離人口除外；婚嫁人員除外；因出差、就醫(yī)、旅游、探親、訪友、服軍役、在中等以上專業(yè)學(xué)校就學(xué)等人口除外。
三、清理摸底登記方式
各村要按照全員人口登記簿和全員流動(dòng)人口登記簿，由各村干對(duì)片區(qū)以戶為單位走訪入戶和電話方式進(jìn)行清理摸底。清理摸底重點(diǎn)按以下對(duì)象分類進(jìn)行。
優(yōu)檢對(duì)象。告知優(yōu)檢結(jié)果時(shí)詢問(wèn)本人及其家庭成員的具體流出地址，未流出的則要掌握流出意向。
懷孕對(duì)象、期內(nèi)生育節(jié)育對(duì)象。未流出的，進(jìn)行一次入戶隨訪，隨訪的同時(shí)詳細(xì)詢問(wèn)家庭成員的流出地址，流出意向。已流出的，進(jìn)行電話隨訪，同時(shí)詳細(xì)詢問(wèn)本人及其家庭成員的流出地址。
其他對(duì)象，各村干要入戶或電話詢問(wèn)。未流出的，詳細(xì)詢問(wèn)家庭成員的流出地址，流出意向。整戶外出的，詢問(wèn)整戶的流出地址。
四、清理摸底登記數(shù)據(jù)處理和信息變更通報(bào)
本次摸底清理的'流動(dòng)人口，由村計(jì)生專干及時(shí)錄入到安徽省全員流動(dòng)人口服務(wù)管理信息系統(tǒng)。新增的流出人口，及時(shí)建檔同時(shí)發(fā)放流動(dòng)人口電子婚育證明；流出已返鄉(xiāng)不再流出的，及時(shí)退掉流出檔；流出地址變更的，要及時(shí)更改；外嫁女要及時(shí)退流出檔。鄉(xiāng)村要建立流動(dòng)人口信息變更通報(bào)制度，對(duì)流動(dòng)人口地址發(fā)生變化、手機(jī)號(hào)碼更換的，及時(shí)由村專干在安徽省全員流動(dòng)人口服務(wù)管理信息系統(tǒng)作變更錄入。
工作方案 篇6
為深入貫徹落實(shí)《社會(huì)救助暫行辦法》（國(guó)務(wù)院令第649號(hào)）和《內(nèi)蒙古自治區(qū)開展“救急難”試點(diǎn)工作方案》，解決群眾生活中可能遭遇的突發(fā)性、臨時(shí)性、緊迫性困難問(wèn)題，充分發(fā)揮社會(huì)救助的整體功能，有效防止沖擊社會(huì)道德和心理底線事件的發(fā)生，結(jié)合我旗實(shí)際，制定如下實(shí)施方案。
一、基本情況
烏審旗位于鄂爾多斯市西南部、內(nèi)蒙古自治區(qū)最南端，東南與陜西省榆林市接壤，是自治區(qū)南下北進(jìn)的重要通道，享有自治區(qū)“南大門”的稱譽(yù)。全旗總面積11645平方公里，下轄6個(gè)蘇木鎮(zhèn)59個(gè)嘎查村；總?cè)丝?3.33萬(wàn)人，其中少數(shù)民族占30%。
20xx年全旗完成民生投入15.4億元，占公共財(cái)政預(yù)算支出的54%。城鎮(zhèn)居民人均可支配收入和農(nóng)牧民人均純收入分別達(dá)34005元和12824元。城鄉(xiāng)居民低保標(biāo)準(zhǔn)分別達(dá)每人每月560元和400元，城鎮(zhèn)低保保障2768人，發(fā)放保障金1452萬(wàn)元，人均補(bǔ)差437元/月，達(dá)到保障標(biāo)準(zhǔn)的78%，其他補(bǔ)助621萬(wàn)元；農(nóng)村低保共保障6480人，發(fā)放保障金2488萬(wàn)元，人均補(bǔ)助3840元/年，達(dá)到保障標(biāo)準(zhǔn)的80%，其他補(bǔ)助496萬(wàn)元；五保集中、分散供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)分別達(dá)到每人每年10000元和6000元，共保障332人，發(fā)放資金286萬(wàn)元；發(fā)放城鄉(xiāng)醫(yī)療救助金136萬(wàn)元，救助210人/次；發(fā)放臨時(shí)救助資金27萬(wàn)元，救助490人次。此外，我旗還建立了住房救助、教育救助、司法援助等制度，形成了較為完善城鄉(xiāng)社會(huì)救助保障體系，保障和改善民生能力不斷提升，經(jīng)濟(jì)發(fā)展的普惠性不斷增強(qiáng)。
二、工作目標(biāo)
以托底線、救急難、可持續(xù)為目標(biāo)，對(duì)遭遇突發(fā)事件、意外傷害、重大疾病或其他特殊原因?qū)е律钕萑肜Ь车募彝ソo予急難救助，在救助的范圍上做到全覆蓋、在救助的標(biāo)準(zhǔn)上立足托底線，堅(jiān)持量力而行，盡力而為，在救助程序上做到困難群眾救助有門、受助及時(shí)，在救助內(nèi)容上拓展個(gè)性化、多樣化的服務(wù)，努力使困難群眾生存有尊嚴(yán)，生計(jì)有保障，生活有盼頭，保持追求幸福生活的信心，防止沖擊社會(huì)道德和心理底線事件的發(fā)生，確保社會(huì)和諧穩(wěn)定，使全體人民共享改革發(fā)展的成果。
三、救助范圍
開展“救急難”工作，具體包括在本旗出現(xiàn)的所有需要急難救助的（含非本旗戶籍常住人口）的以下類型人員：
1、已納入城鄉(xiāng)低保、特困人員供養(yǎng)等其他專項(xiàng)社會(huì)救助范圍，但由于特殊原因（如遭遇突發(fā)事件、意外傷害、重大疾病、子女就學(xué)等）仍導(dǎo)致基本生活暫時(shí)出現(xiàn)較大困難的家庭。
2、因遭遇自然災(zāi)害、火災(zāi)、交通事故等突發(fā)事件、意外傷害，在扣除各種賠償、保險(xiǎn)救助等資金后，個(gè)人負(fù)擔(dān)仍然較重，導(dǎo)致家庭基本生活難以維持的家庭。
3、因患各種大病、重病，在扣除新型農(nóng)村合作醫(yī)療、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)、醫(yī)療救助和其他社會(huì)幫困救助資金后，因個(gè)人負(fù)擔(dān)的醫(yī)療費(fèi)數(shù)額較大（包括個(gè)別未繳納各類保險(xiǎn)而患重特大疾病的家庭），直接導(dǎo)致基本生活難以維持的家庭。
4、在本旗范圍內(nèi)發(fā)現(xiàn)的流浪乞討人員。
5、其他特殊原因造成家庭生活特別困難的城鄉(xiāng)家庭，經(jīng)其他救助措施幫扶后，基本生活仍然難以維持的。
四、工作任務(wù)
我旗開展“救急難”試點(diǎn)工作，重點(diǎn)實(shí)施“123”重點(diǎn)任務(wù)。
（一）設(shè)立一項(xiàng)基金
設(shè)立“救急難”公益基金，以旗委政府牽頭，動(dòng)員、引導(dǎo)本地具有影響力的社會(huì)組織、駐地企業(yè)捐贈(zèng)募集資金，動(dòng)員黨政機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、個(gè)人捐款，同時(shí)積極爭(zhēng)取旗財(cái)政、上級(jí)部門為基金注入資金，爭(zhēng)取建立資金較為充裕的“救急難”公益基金，為開展“救急難”工作建立資金保障。基金主要用于臨時(shí)救助以及醫(yī)療救助資金不足或不到位時(shí)，解決困難群眾急難救助。
�。ǘ┩晟苾身�(xiàng)重點(diǎn)制度
實(shí)施“救急難”工作，目標(biāo)是托底線，救急難，因此要按照《社會(huì)救助暫行辦法》規(guī)定明確臨時(shí)救助、醫(yī)療救助和住房救助、教育救助、就業(yè)救助的職責(zé)。重點(diǎn)完善臨時(shí)救助、醫(yī)療救助在“救急難”工作中的主要功能和作用
1、完善臨時(shí)救助制度。在原《烏審旗城鄉(xiāng)困難家庭臨時(shí)救助辦法》的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步擴(kuò)大救助范圍，注重“全覆蓋”和“救重點(diǎn)”的統(tǒng)一，既要覆蓋所有遭遇突發(fā)性、臨時(shí)性生活困難的居民家庭，又要做到對(duì)低保等困難家庭的`重點(diǎn)救助；進(jìn)一步提高救助標(biāo)準(zhǔn)，立足“托底線”，與我旗經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平相適應(yīng)，重點(diǎn)解決群眾基本生活燃眉之急；進(jìn)一步簡(jiǎn)化申請(qǐng)審批程序，注重“規(guī)范管理”與“方便快捷”統(tǒng)一，既要嚴(yán)格執(zhí)行審核審批程序，又要突出救急救難的制度特點(diǎn)，縮短審批時(shí)限，增強(qiáng)救助實(shí)效。
2、完善醫(yī)療救助制度。進(jìn)一步完善《烏審旗城鄉(xiāng)醫(yī)療救助工作實(shí)施方案》，在救助對(duì)象范圍上覆蓋所有貧困居民以及因病致貧居民；在就醫(yī)用藥范圍上適當(dāng)放寬，用藥目錄、定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)等應(yīng)與大病保險(xiǎn)相一致，逐步取消就醫(yī)用藥限制；在救助程序上簡(jiǎn)化結(jié)算程序，推進(jìn)“一站式”即時(shí)結(jié)算服務(wù)；在制度銜接上加強(qiáng)與基本醫(yī)療保障、大病保險(xiǎn)、商業(yè)保險(xiǎn)等相關(guān)制度的有效銜接，充分發(fā)揮制度合力。
�。ㄈ┙⑷�(xiàng)工作機(jī)制
——建立主動(dòng)發(fā)現(xiàn)報(bào)告機(jī)制。以公安機(jī)關(guān)、蘇木鎮(zhèn)政府、嘎查村（社區(qū)）、社會(huì)組織、社工組織、志愿者服務(wù)團(tuán)隊(duì)等與群眾聯(lián)系密切的工作機(jī)構(gòu)為依托，充分發(fā)揮基層公安、蘇木鎮(zhèn)、嘎查村（社區(qū)）、社會(huì)組織、社會(huì)工作者和志愿者作用，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)救助，第一時(shí)間采取幫扶、疏導(dǎo)和干預(yù)措施，切實(shí)做到早發(fā)現(xiàn)、早救助。蘇木鎮(zhèn)開通社會(huì)救助熱線，暢通困難群眾申請(qǐng)救助和有關(guān)人員報(bào)告急難情況渠道。
——建立一門受理、協(xié)同辦理機(jī)制。在各蘇木鎮(zhèn)便民服務(wù)大廳設(shè)立“社會(huì)救助”窗口，專人負(fù)責(zé)社會(huì)救助申請(qǐng)受理或轉(zhuǎn)辦工作，受理工作具體分為即時(shí)辦結(jié)，限時(shí)辦理，即時(shí)辦理需要相關(guān)部門在接到救助申請(qǐng)后立即協(xié)同辦理，對(duì)轉(zhuǎn)辦事項(xiàng)加強(qiáng)部門配合，確保困難群眾求助有門，受助及時(shí)，工作目標(biāo)和救助標(biāo)準(zhǔn)按新《臨時(shí)救助辦法》和《城鄉(xiāng)醫(yī)療救助方案》規(guī)定執(zhí)行。
對(duì)急難求助資金需求大、超過(guò)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的，對(duì)面臨急難問(wèn)題有可能采取錯(cuò)誤行為甚至極端行為的，蘇木鎮(zhèn)和旗縣民政部門在積極救助、及時(shí)干預(yù)的同時(shí)，要及時(shí)向政府上報(bào)情況，向有關(guān)部門通報(bào)情況，提出解決方案，明確支持條件，確保及時(shí)解決問(wèn)題或采取必要工作措施，防患于未然。對(duì)于提出不合理要求的對(duì)象，應(yīng)耐心做好政策解釋工作。積極爭(zhēng)取同級(jí)黨委、政府完善制度安排，健全救急難工作機(jī)制和保障措施。
——建立社會(huì)力量參與社會(huì)救助機(jī)制。建立社會(huì)力量參與社會(huì)救助培育扶持優(yōu)惠政策，為社會(huì)力量參與社會(huì)救助創(chuàng)造條件，提供便利，充分發(fā)揮專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)和社會(huì)工作者在“救急難”方面的優(yōu)勢(shì)，為救助對(duì)象提供社會(huì)融入、能力提升、心理疏導(dǎo)等專業(yè)服務(wù)，推動(dòng)社會(huì)救助由單獨(dú)物質(zhì)救助向物質(zhì)救助、精神慰籍、心理疏導(dǎo)、能力提升等綜合救助服務(wù)轉(zhuǎn)變。
五、實(shí)施步驟
�。ㄒ唬┙M織動(dòng)員階段（20xx年5月—6月）
旗政府成立“救急難”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，細(xì)化各部門職責(zé)分工，形成政府主導(dǎo)，各部門齊抓共管，共同參與的工作格局。結(jié)合地方實(shí)際，制定切實(shí)可行實(shí)施方案，召開領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，安排部署“救急難”各項(xiàng)工作。
�。ǘ┩晟浦贫入A段（20xx年6月—7月）。
修訂完善現(xiàn)行《烏審旗城鄉(xiāng)困難家庭臨時(shí)救助辦法》、《烏審旗城鄉(xiāng)醫(yī)療救助工作實(shí)施方案》，根據(jù)我旗經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平，廣泛征求社會(huì)各界意見，按照救助范圍全覆蓋、救助標(biāo)準(zhǔn)托底線、救助程序方便快捷的要求，力求使方案設(shè)計(jì)達(dá)到“托底線、救急難、可持續(xù)”的要求。
�。ㄈ┗I集資金階段（20xx年6月—8月）
爭(zhēng)取旗政府追加“救急難”資金預(yù)算，并爭(zhēng)取上級(jí)部門資金投入，為“救急難”工作開展提供資金保障。同時(shí)啟動(dòng)“救急難”公益基金審批報(bào)批程序，成立基金籌委會(huì)和基金委員會(huì)，開展基金設(shè)立工作，廣開渠道為基金籌措資金。
�。ㄋ模⿲�(shí)施救助階段（20xx年9月）
根據(jù)試點(diǎn)工作方案，實(shí)施救助工作。通過(guò)基層工作人員和社會(huì)工作者，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)急難對(duì)象實(shí)施救助。開通社會(huì)救助熱線，在蘇木鎮(zhèn)政務(wù)大廳設(shè)立社會(huì)救助窗口，方便困難群眾求助。同時(shí)通過(guò)政府服務(wù)購(gòu)買方式或者志愿服務(wù)的方式，對(duì)救助對(duì)象提供社會(huì)融入、能力提升、心理疏導(dǎo)等專業(yè)服務(wù)，彌補(bǔ)物質(zhì)救助的不足，真正做到“送溫暖，送到家”。
六、保障措施
�。ㄒ唬⿵�(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)
成立以旗政府“一把手”任組長(zhǎng)、分管副旗長(zhǎng)任副組長(zhǎng)、相關(guān)部門主要領(lǐng)導(dǎo)為成員的“救急難”領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)試點(diǎn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，確保各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)的落實(shí)。
�。ǘ┘哟筘�(cái)力保障
根據(jù)歷年來(lái)臨時(shí)救助、城鄉(xiāng)醫(yī)療救助支出情況，考慮到臨時(shí)救助范圍的進(jìn)一步擴(kuò)大，醫(yī)療救助封頂線的進(jìn)一步提高及二次救助，用藥目錄的調(diào)整放寬等情況，爭(zhēng)取旗財(cái)政按照全旗人口每人10元的標(biāo)準(zhǔn)安排預(yù)算，并為“救急難”基金注入啟動(dòng)基金。
�。ㄈ╅_發(fā)設(shè)置社工崗位
積極爭(zhēng)取旗委政府開發(fā)設(shè)置社會(huì)工作崗位，尤其在城鄉(xiāng)社區(qū)大力設(shè)置社會(huì)工作崗位，發(fā)揮社會(huì)工作者專業(yè)服務(wù)，為社區(qū)居民提供養(yǎng)老服務(wù)、社會(huì)救助、就業(yè)服務(wù)、心理疏導(dǎo)、婚姻家庭服務(wù)、殘疾人服務(wù)、青少年服務(wù)等社會(huì)工作服務(wù)，逐步實(shí)現(xiàn)社會(huì)工作專業(yè)服務(wù)社區(qū)全覆蓋。
（四）完善各項(xiàng)救助制度銜接機(jī)制
加快完善各項(xiàng)救助制度銜接機(jī)制，最低生活保障為城鄉(xiāng)特困人員供養(yǎng)解決基本生活問(wèn)題；醫(yī)療、住房、教育等救助制度解決專項(xiàng)救助問(wèn)題；臨時(shí)救助解決突發(fā)問(wèn)題；社會(huì)力量幫助解決個(gè)性化突出問(wèn)題。要加強(qiáng)部門配合，完善辦理、轉(zhuǎn)辦流程，努力形成社會(huì)救助分工協(xié)作、齊抓共管、整體推進(jìn)的良好局面。
�。ㄎ澹┘訌�(qiáng)信息共享
加強(qiáng)民政系統(tǒng)內(nèi)部業(yè)務(wù)信息共享，通過(guò)家庭收入核對(duì)平臺(tái)、優(yōu)待撫恤、福利津貼等信息，為主動(dòng)發(fā)現(xiàn)急難對(duì)象和準(zhǔn)確判斷急難情形提供依據(jù)。加強(qiáng)與公安、衛(wèi)生、教育、住建、人社、保險(xiǎn)等與社會(huì)救助工作相關(guān)部門的信息共享，在做好為各相關(guān)部門提供低保對(duì)象、特困人員基本信息的同時(shí)，及時(shí)了解掌握各類專項(xiàng)救助和慈善救助開展情況。
（六）建立督辦制度
建立“救急難”工作督查督辦和責(zé)任追究制度，明確責(zé)任追究范圍，落實(shí)發(fā)現(xiàn)、報(bào)告、受理、審核、審批或轉(zhuǎn)辦等各個(gè)環(huán)節(jié)的責(zé)任人和工作要求，對(duì)各類“救急難”事項(xiàng)，特別是一些影響較大或帶有苗頭性的急難事項(xiàng)，加大督查督辦力度，對(duì)因責(zé)任不落實(shí)、相互推諉、處置不及時(shí)等造成嚴(yán)重后果的單位和個(gè)人，配合有關(guān)部門給予嚴(yán)肅處理。
工作方案 篇7
根據(jù)縣委、縣政府關(guān)于助農(nóng)增收重大決策、部署，縣科技局認(rèn)真研習(xí)《打造“不知火”品牌助農(nóng)增收》并結(jié)合縣實(shí)際情況，特制定我縣樹品牌助農(nóng)增收方案。
一、加強(qiáng)品牌打造
（一）狠抓重點(diǎn)品種，打造核心示范基地。以道地優(yōu)勢(shì)品種——川貝母為主，依托藥業(yè)企業(yè)狠抓種植技術(shù)研究與攻關(guān)，制定了相關(guān)種植技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，建立了川貝母規(guī)范化種植基地兩個(gè)——卡卡溝川貝母種植基地（國(guó)青科技）、龍讓溝川貝母種植基地（新荷花），新荷花川貝母種植基地成為國(guó)內(nèi)首家通過(guò)gap認(rèn)證的川貝母基地。新荷花現(xiàn)種植面積2700余畝，建立了11個(gè)川貝母現(xiàn)代溫室育苗大棚，面積3000余平米，主要用于川貝母兩年生幼苗的繁育，可以大幅提高幼苗的'保苗率，降低種植風(fēng)險(xiǎn)，提高經(jīng)濟(jì)效益。國(guó)青公司瓦布貝母種植已初見成效。
（二）以公司為依托，嚴(yán)格種植技術(shù)規(guī)程。以生產(chǎn)無(wú)化殘、農(nóng)殘及重金屬殘留道地中（藏）藥材為標(biāo)準(zhǔn)，以國(guó)青生物科技有限公司、新荷花川貝母生態(tài)藥材有限公司為技術(shù)依托，種苗采取集中培育，嚴(yán)把技術(shù)關(guān)，嚴(yán)格按照國(guó)家中藥材標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)，促進(jìn)我縣道地中（藏）藥材進(jìn)一步的合理開發(fā)，創(chuàng)立地域品牌。
二、注重市場(chǎng)對(duì)接、開拓
有效運(yùn)用現(xiàn)代農(nóng)業(yè)品牌塑造理念，將品牌建設(shè)作為公司（組織）、農(nóng)戶與市場(chǎng)對(duì)接的有效抓手，通過(guò)政府引導(dǎo)、市場(chǎng)對(duì)接、媒體造勢(shì)、專家助力，川貝母品牌越來(lái)越響，名氣越來(lái)越大，從而大幅提高川貝母銷售價(jià)格，促進(jìn)了農(nóng)牧民增收致富。
三、細(xì)化責(zé)任、加強(qiáng)管理
為了能更好地推進(jìn)“樹品牌助農(nóng)增收”工作，縣科技局“一把手”親自負(fù)責(zé)抓此項(xiàng)工作，并明確、細(xì)化了具體責(zé)任分工，加強(qiáng)各個(gè)環(huán)節(jié)工作管理，從而確保工作得到有效地推進(jìn)。
工作方案 篇8
為保障春運(yùn)旅客的身體健康和生命安全，根據(jù)省衛(wèi)生廳的要求，特制訂本方案。
一、總體要求
加強(qiáng)傳染病監(jiān)測(cè)與防控，落實(shí)綜合防控措施，防止傳染病的蔓延；組織開展各種形式的醫(yī)療救治服務(wù)，確保各項(xiàng)救治工作及時(shí)到位。
二、組織機(jī)構(gòu)和工作職責(zé)
�。ㄒ唬┙M織機(jī)構(gòu)縣衛(wèi)生局應(yīng)急辦負(fù)責(zé)全縣春運(yùn)期間醫(yī)療衛(wèi)生保障工作的統(tǒng)籌與組織協(xié)調(diào)。各單位也要完善組織機(jī)構(gòu)，按照屬地化管理的原則，做好春運(yùn)期間各項(xiàng)醫(yī)療衛(wèi)生保障工作。
�。ǘ┕ぷ髀氊�(zé)
1.縣衛(wèi)生局：加強(qiáng)與有關(guān)部門溝通與協(xié)調(diào)配合，按照縣的有關(guān)部署和要求，組織轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療衛(wèi)生資源，落實(shí)春運(yùn)衛(wèi)生保障工作。
2.各醫(yī)療機(jī)構(gòu)：落實(shí)首診責(zé)任制，開設(shè)春運(yùn)突發(fā)公共事件醫(yī)療救治綠色通道，負(fù)責(zé)春運(yùn)期間傷、病人員的醫(yī)療救治工作。一旦發(fā)生突發(fā)公共事件，要在政府和衛(wèi)生行政部門的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和組織下，有序開展醫(yī)療救治工作。同時(shí)做好傳染病監(jiān)測(cè)與報(bào)告工作，協(xié)助縣疾控中心開展傳染病的流行病學(xué)調(diào)查與相關(guān)標(biāo)本的采集。
3.院前急救機(jī)構(gòu)：縣急救中心、各醫(yī)療機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)值班力量，配齊車載設(shè)施與急救藥械，一旦有突發(fā)公共衛(wèi)生事件要在最快時(shí)間內(nèi)派出救護(hù)車輛開展現(xiàn)場(chǎng)救治與轉(zhuǎn)運(yùn)工作。
4.縣疾控中心：及時(shí)掌握各類傳染病的疫情動(dòng)態(tài)，加強(qiáng)對(duì)人群密集場(chǎng)所的傳染病疫情監(jiān)測(cè)工作，防止傳染病的流行和蔓延。指導(dǎo)有關(guān)部門與單位落實(shí)防疫消毒工作。加強(qiáng)健康教育，普及傳染病防治知識(shí)，促進(jìn)健康行為形成。
5.衛(wèi)生監(jiān)督所：要重點(diǎn)加強(qiáng)公共場(chǎng)所衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生、傳染病防控、病媒生物控制等監(jiān)督檢查工作力度，督促完善各項(xiàng)衛(wèi)生管理制度和衛(wèi)生設(shè)施，依法查處違法行為。
三、工作措施
�。ㄒ唬┳龊脩�(yīng)急準(zhǔn)備
各醫(yī)療衛(wèi)生單位要結(jié)合實(shí)際情況按照《縣突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》等文件要求做好各項(xiàng)衛(wèi)生保障準(zhǔn)備工作，制定并完善工作方案，落實(shí)急救車輛、藥品、器械以及相關(guān)物品的儲(chǔ)備，建立春運(yùn)衛(wèi)生應(yīng)急處置隊(duì)伍，組織開展演練活動(dòng)，做到思想、人員、技術(shù)、物資“四到位”，不斷提高應(yīng)急處置能力。各醫(yī)療衛(wèi)生單位要嚴(yán)格執(zhí)行24小時(shí)值班制度和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，確保突發(fā)公共衛(wèi)生事件在第一時(shí)間得到有效處置。
�。ǘ⿵�(qiáng)化溝通協(xié)調(diào)
縣衛(wèi)生局應(yīng)急辦要在春運(yùn)期間主動(dòng)加強(qiáng)與交通等部門的溝通，準(zhǔn)確掌握信息，完善部門聯(lián)動(dòng)機(jī)制，及時(shí)落實(shí)相關(guān)衛(wèi)生應(yīng)急措施�？h疾控中心與衛(wèi)生監(jiān)督所和各醫(yī)療機(jī)構(gòu)也要加強(qiáng)配合，及早發(fā)現(xiàn)、報(bào)告相關(guān)信息，及時(shí)開展調(diào)查處置。
（三）加強(qiáng)監(jiān)測(cè)與報(bào)告
縣疾病預(yù)防控制中心要強(qiáng)化疫情監(jiān)測(cè)，重點(diǎn)要做好以人禽流感、流感、流腦為主的呼吸道傳染病的.監(jiān)測(cè)工作，強(qiáng)化疫情形勢(shì)的研判，及時(shí)掌握疫情動(dòng)態(tài)，早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告，將疫情控制在萌芽狀態(tài)。縣衛(wèi)生監(jiān)督所要加強(qiáng)車站等重要交通部位及公共場(chǎng)所的衛(wèi)生監(jiān)督檢查，找出薄弱環(huán)節(jié)，消除潛在隱患，做好飲用水衛(wèi)生、公共場(chǎng)所衛(wèi)生監(jiān)督工作。各醫(yī)療機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)門、急診醫(yī)護(hù)人員力量，開辟春運(yùn)突發(fā)公共事件綠色通道，收治相關(guān)病例，同時(shí)及時(shí)向衛(wèi)生局報(bào)告春運(yùn)醫(yī)療救治相關(guān)情況。院前急救機(jī)構(gòu)要及時(shí)將突發(fā)公共衛(wèi)生事件院前急救信息報(bào)衛(wèi)生局應(yīng)急辦。
（四）加強(qiáng)應(yīng)急處置
醫(yī)療機(jī)構(gòu)在開展醫(yī)療救援、醫(yī)療服務(wù)、保健服務(wù)等工作的同時(shí)，做好傷情、病情、疫情信息統(tǒng)計(jì)報(bào)告等工作。衛(wèi)生監(jiān)督所要派出衛(wèi)生監(jiān)督員對(duì)飲用水衛(wèi)生、公共場(chǎng)所衛(wèi)生和傳染病防治、突發(fā)公共衛(wèi)生事件防控制度、措施落實(shí)情況等依法進(jìn)行衛(wèi)生監(jiān)督檢查。疾控中心要派出專業(yè)人員開展預(yù)防性消毒、疾病監(jiān)測(cè)、環(huán)境衛(wèi)生學(xué)評(píng)價(jià)和健康教育工作，在發(fā)現(xiàn)一些重大傳染病疫情及突發(fā)公共衛(wèi)生事件時(shí)，應(yīng)立即開展病例隔離、密切接觸者登記、醫(yī)學(xué)觀察、消殺等應(yīng)急處置工作，防止疫情的進(jìn)一步擴(kuò)散和蔓延。
四、嚴(yán)格工作責(zé)任
春運(yùn)衛(wèi)生保障工作實(shí)行工作責(zé)任制和責(zé)任追究制，各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)要按照要求將每一項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)到具體人員，相關(guān)人員要切實(shí)履行職責(zé)，做好各項(xiàng)工作。未按要求履行職責(zé)造成嚴(yán)重后果的相關(guān)單位和人員將進(jìn)行責(zé)任追究。
工作方案 篇9
為了適應(yīng)新形勢(shì)，迎接新挑戰(zhàn)，搶抓新機(jī)遇，推動(dòng)超常規(guī)、跨越式發(fā)展，區(qū)委、區(qū)政府決定，從6月1日開始，集中一個(gè)月的時(shí)間，在全區(qū)深入開展以“找差距、定目標(biāo)、抓項(xiàng)目、促發(fā)展”為主題的實(shí)踐活動(dòng)。
當(dāng)前，我們正面臨加快建設(shè)鄱陽(yáng)湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)、全面實(shí)施“山江湖”綜合開發(fā)戰(zhàn)略，奮力開創(chuàng)“一區(qū)雙城”發(fā)展新時(shí)代的大好時(shí)機(jī)。只有解放思想、真抓實(shí)干，才能認(rèn)清形勢(shì)，堅(jiān)定信心，振奮精神，才能理清思路，完善措施，破解難題，推動(dòng)“進(jìn)位趕超、加快發(fā)展”。為確保實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)有效地開展，結(jié)合實(shí)際，特制定如下方案。
一、指導(dǎo)思想
全面貫徹全省加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展會(huì)議和全市轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、加快縣區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作座談會(huì)精神，大力弘揚(yáng)“爭(zhēng)第一、創(chuàng)唯一”精神，以“找差距、定目標(biāo)、抓項(xiàng)目、促發(fā)展”為主題，以全區(qū)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，著力樹立“進(jìn)位趕超、加快發(fā)展”的思想觀念，著力解決影響改革發(fā)展穩(wěn)定的突出問(wèn)題，著力推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)更好更快發(fā)展。
二、目標(biāo)任務(wù)
面對(duì)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的新要求，面對(duì)前所未有的新機(jī)遇，面對(duì)市委、市政府提出的“繁榮發(fā)展新城區(qū)、改造提升老城區(qū)”的新任務(wù)，面對(duì)兄弟縣區(qū)競(jìng)相發(fā)展的新形勢(shì)，全區(qū)上下在思想觀念、精神狀態(tài)、思路舉措和作風(fēng)效能等方面還存在許多與“進(jìn)位趕超、加快發(fā)展”要求不符合、不適應(yīng)的地方，致使部分主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)增幅低于全省全市平均水平。為此，迫切需要通過(guò)主題實(shí)踐活動(dòng)，增壓力、增信心，明方向、明措施，添干勁、創(chuàng)業(yè)績(jī)，從而實(shí)現(xiàn)“止后移、爭(zhēng)進(jìn)位、站前列”，確保經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)工作全面完成或超額完成“雙過(guò)半”目標(biāo)，并為順利完成全年目標(biāo)任務(wù)打下堅(jiān)實(shí)的基矗
1、找差距，正視問(wèn)題。深入查找所在單位和黨員干部個(gè)人在思想上、作風(fēng)上、工作方法上、體制機(jī)制上等方面存在的實(shí)際問(wèn)題，找準(zhǔn)問(wèn)題癥結(jié)。
2、定目標(biāo)，明確方向。在準(zhǔn)確把握區(qū)情的基礎(chǔ)上，比較和分析本單位各項(xiàng)工作在全區(qū)、全市、全省乃至全國(guó)所處位置，明確本單位發(fā)展目標(biāo)。
3、抓項(xiàng)目，落到實(shí)處。緊緊扭住項(xiàng)目不放松，全力推進(jìn)經(jīng)濟(jì)招商類、城市建設(shè)類、社會(huì)事業(yè)類等各大類重大項(xiàng)目，全力做好項(xiàng)目洽談、簽約、落戶、開工、投產(chǎn)等工作。
4、促發(fā)展，理清思路。就如何找準(zhǔn)路子加快發(fā)展、如何改善作風(fēng)推動(dòng)發(fā)展、如何完善體制機(jī)制保障發(fā)展等方面進(jìn)一步理清發(fā)展思路，盡快扭轉(zhuǎn)局面，奮起直追，迎頭趕上，爭(zhēng)創(chuàng)一流。
三、方法步驟
此次主題實(shí)踐活動(dòng)集中安排一個(gè)月的時(shí)間，分三個(gè)階段進(jìn)行。
�。ㄒ唬⿲W(xué)習(xí)討論、查擺問(wèn)題階段（6月1日至10日）
主要任務(wù)是，抓好組織發(fā)動(dòng)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳，深入開展討論、認(rèn)真查擺問(wèn)題，為整個(gè)主題實(shí)踐活動(dòng)奠定思想基矗
1、動(dòng)員部署，掀起熱潮。區(qū)委中心組召開（擴(kuò)大）學(xué)習(xí)會(huì)，對(duì)全區(qū)“找差距、定目標(biāo)、抓項(xiàng)目、促發(fā)展”主題實(shí)踐活動(dòng)月進(jìn)行動(dòng)員部署。各級(jí)各部門要按照區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一部署，深入動(dòng)員、層層發(fā)動(dòng)，迅速把全區(qū)廣大干部群眾的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到區(qū)委、區(qū)政府的決策部署上來(lái)，統(tǒng)一到進(jìn)位趕超、加快發(fā)展的征程中來(lái)。
2、組織學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想。采取集中培訓(xùn)研討、專家學(xué)者講座、個(gè)人自學(xué)以及媒體論壇等多種形式，組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)，并將學(xué)習(xí)貫穿主題實(shí)踐活動(dòng)的始終，重點(diǎn)學(xué)習(xí)省委書記蘇r、省長(zhǎng)吳新雄同志在全省加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展會(huì)議上的重要講話和市委書記余欣榮同志在全市轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、加快縣區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作座談會(huì)上的重要講話，進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想。
3、征求意見，查找問(wèn)題。采取自己查、群眾提、互相幫等方式，認(rèn)真查找黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在思想觀念、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、發(fā)展思路、發(fā)展措施等方面存在的突出問(wèn)題；同時(shí)以座談?dòng)懻�、談心交流、設(shè)置征求意見箱、發(fā)放征求意見表等形式，廣泛征求意見建議。對(duì)查找的問(wèn)題、征求的.意見，要認(rèn)真梳理、分析原因，提出整改要求，明確整改責(zé)任。
4、開展討論，制定目標(biāo)。討論活動(dòng)可采取靈活多樣的方式進(jìn)行�？梢岳碚撝行慕M學(xué)習(xí)的形式，集中組織討論；或以黨支部組織生活方式進(jìn)行；可采取會(huì)議交流與書面交流、指定發(fā)言與自由發(fā)言、中心發(fā)言與補(bǔ)充發(fā)言相結(jié)合的方式進(jìn)行，黨政主要負(fù)責(zé)同志要點(diǎn)評(píng)并進(jìn)行歸納總結(jié)，形成共識(shí)。針對(duì)查擺出的問(wèn)題，結(jié)合討論形成的共識(shí)，在調(diào)查研究、科學(xué)論證的基礎(chǔ)上，制定本單位的發(fā)展目標(biāo)。
�。ǘ┙M織實(shí)施、整體推進(jìn)階段（6月11日至25日）
主要任務(wù)是，把開展主題實(shí)踐活動(dòng)與貫徹落實(shí)盛市、區(qū)相關(guān)會(huì)議精神結(jié)合起來(lái)，與加快發(fā)展、改善民生、維護(hù)穩(wěn)定的實(shí)際結(jié)合起來(lái)，切實(shí)把主題實(shí)踐活動(dòng)轉(zhuǎn)變?yōu)橹\劃對(duì)策、破解難題、推動(dòng)工作的過(guò)程。當(dāng)前，要重點(diǎn)做好“四個(gè)統(tǒng)籌”：
1、統(tǒng)籌推進(jìn)新城開發(fā)與舊城改造，全力實(shí)現(xiàn)“雙城”共繁榮的目標(biāo)。一方面，加快舊城改造的步伐。重點(diǎn)實(shí)施“十大工程”，分別為打通“斷頭路”、交通環(huán)境整治、老城區(qū)低洼危舊房改造工程和保障性住房、城中村改造、“節(jié)點(diǎn)”立面改造、店招整治、拆遷還綠、“綠化進(jìn)社區(qū)，綠色飄萬(wàn)家”、老城區(qū)管理提升、地鐵工程拆遷工作；特別是要加快利字街1－7片地塊改造、桃花三村城中村改造等一批項(xiàng)目建設(shè)。另一方面，加快新城開發(fā)建設(shè)的進(jìn)度。其中，重點(diǎn)完成七項(xiàng)工作：全面完成征地拆遷、加快建設(shè)安置房、全面實(shí)施基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、大力推進(jìn)配套工程建設(shè)、開展新區(qū)招商引資、改造提升洪城商圈，以及做好城市化進(jìn)程中的相關(guān)工作。
2、統(tǒng)籌推進(jìn)在建項(xiàng)目和跟蹤項(xiàng)目，全力推動(dòng)城區(qū)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。項(xiàng)目是載體，是稅源，是后勁。重點(diǎn)推進(jìn)投資總額達(dá)379.5億元的110個(gè)重大項(xiàng)目，使信息項(xiàng)目盡快對(duì)接、意向項(xiàng)目盡快洽談、洽談項(xiàng)目盡快簽約落戶、落戶項(xiàng)目盡快開工、開工項(xiàng)目盡快竣工開業(yè)，使項(xiàng)目建設(shè)成為拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的主力軍。一方面強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)皇冠假日酒店、眾鑫城上城、江西商會(huì)大廈等一批在建項(xiàng)目；另一方面密切跟蹤恒隆廣嘗片區(qū)新出讓的12家地塊、金潤(rùn)商務(wù)大廈等一批前期項(xiàng)目，力爭(zhēng)六月份集中簽約一批項(xiàng)目、開工一批項(xiàng)目、竣工一批項(xiàng)目。
3、統(tǒng)籌推進(jìn)第二產(chǎn)業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)，全力優(yōu)化城區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。我們將在努力擴(kuò)大經(jīng)濟(jì)總量的同時(shí)，加快發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變，結(jié)合中心城區(qū)的特點(diǎn)，走產(chǎn)業(yè)高端化發(fā)展道路，構(gòu)建具有競(jìng)爭(zhēng)力的城區(qū)產(chǎn)業(yè)體系。一方面，更加注重第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展。第三產(chǎn)業(yè)是城區(qū)優(yōu)勢(shì)所在。大力發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)經(jīng)濟(jì)，特別是金融保險(xiǎn)、品牌會(huì)展、創(chuàng)意設(shè)計(jì)等高端服務(wù)業(yè)，同時(shí)積極推動(dòng)服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)的發(fā)展；大力發(fā)展商貿(mào)物流經(jīng)濟(jì)，以“發(fā)展大商貿(mào)、形成大物流、提升大市嘗建設(shè)大超市”為思路，力爭(zhēng)今年新增1家三星級(jí)以上賓館，新增2家銷售額上億元以上的大商嘗大市場(chǎng)，新增5家營(yíng)業(yè)收入上五百萬(wàn)元的大酒店；大力發(fā)展文化休閑經(jīng)濟(jì)，鼓勵(lì)發(fā)展廣告、設(shè)計(jì)、旅游、工藝、園林等文化休閑產(chǎn)業(yè)。另一方面，更加注重新型都市工業(yè)發(fā)展。工業(yè)是推動(dòng)國(guó)民經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)最主要的動(dòng)力。為此，大力發(fā)展“飛地經(jīng)濟(jì)”，建設(shè)好（安義）工業(yè)園和（羅亭）工業(yè)園，進(jìn)一步促進(jìn)企業(yè)集群、產(chǎn)業(yè)集群；大力發(fā)展樓宇總部經(jīng)濟(jì)，全面提升現(xiàn)有52座樓宇的檔次和水平，積極吸引跨國(guó)公司、國(guó)有大型企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)地區(qū)總部入駐，力爭(zhēng)全年新增樓宇企業(yè)300家，實(shí)現(xiàn)稅收增長(zhǎng)30%以上。
4、統(tǒng)籌推進(jìn)對(duì)外開放和全民創(chuàng)業(yè)，全力提升城區(qū)經(jīng)濟(jì)實(shí)力。對(duì)外開放和全民創(chuàng)業(yè)是推動(dòng)城區(qū)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的兩大引擎。一方面，堅(jiān)持大開放主戰(zhàn)略，聚合外來(lái)發(fā)展要素，重點(diǎn)推進(jìn)三產(chǎn)招商、新區(qū)招商、樓宇招商、特色招商，突出抓好世界500強(qiáng)、國(guó)內(nèi)200強(qiáng)，以及一批知名企業(yè)的引進(jìn)工作，不斷提高招商實(shí)效。另一方面，積極推進(jìn)全民創(chuàng)業(yè)。充分發(fā)揮個(gè)體戶多、個(gè)私民營(yíng)經(jīng)濟(jì)活躍的優(yōu)勢(shì)，進(jìn)一步激發(fā)內(nèi)源活力，激活民間資本，積極引導(dǎo)和扶持個(gè)私民營(yíng)企業(yè)做大做強(qiáng)，力爭(zhēng)全年新增個(gè)體私營(yíng)工商戶3000家。
�。ㄈ┛偨Y(jié)提高、鞏固成果階段（6月26日至30日）
主要任務(wù)是，對(duì)主題實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行全面總結(jié)，建立健全加快發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制。
1、認(rèn)真總結(jié)活動(dòng)。對(duì)本單位的主題實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行全面總結(jié)，所形成的書面總結(jié)材料，要重點(diǎn)報(bào)告通過(guò)大討論活動(dòng)找出了什么差距、理清了什么思路、采取了什么措施、解決了什么問(wèn)題、取得了什么成效�？偨Y(jié)材料于7月10日前報(bào)區(qū)委辦、區(qū)政府辦。
2、建立長(zhǎng)效機(jī)制。立足于改革創(chuàng)新，從本單位的實(shí)際出發(fā)，制定完善一批規(guī)章制度和政策措施，形成有利于進(jìn)位趕超、加快發(fā)展的長(zhǎng)效工作機(jī)制。
四、工作要求
主題實(shí)踐活動(dòng)是區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一部署的重大活動(dòng)。全區(qū)各級(jí)各部門要把這次主題實(shí)踐活動(dòng)作為當(dāng)前一項(xiàng)重要的政治任務(wù)，切實(shí)抓緊抓好。
1、提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。此次主題實(shí)踐活動(dòng)，既要解決思想認(rèn)識(shí)上的問(wèn)題，又要解決工作實(shí)踐中的問(wèn)題；要立足當(dāng)前，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，把差距找出來(lái)，把問(wèn)題解決好，注重在實(shí)踐中深化認(rèn)識(shí)，在創(chuàng)新中轉(zhuǎn)變觀念，在發(fā)展中統(tǒng)一思想。各級(jí)各部門要根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的總體安排，認(rèn)真制定實(shí)施方案，精心組織好主題實(shí)踐活動(dòng)，做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，確保活動(dòng)有力、有序、有效地開展。
2、領(lǐng)導(dǎo)帶頭，發(fā)揮表率作用。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范，既要當(dāng)好解放思想、真抓實(shí)干的組織者和推動(dòng)者，又要當(dāng)好解放思想、真抓實(shí)干的先行者和實(shí)踐者，要帶頭學(xué)習(xí)理論、帶頭參加討論、帶頭征求意見、帶頭自查自糾，帶頭落實(shí)整改措施、帶頭扎實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)工作。區(qū)四套班子領(lǐng)導(dǎo)成員要積極參加分管部門及掛點(diǎn)街道（鎮(zhèn)、場(chǎng)）的主題實(shí)踐活動(dòng)，積極調(diào)度掛點(diǎn)負(fù)責(zé)的重大項(xiàng)目，分析原因，提出對(duì)策，發(fā)揮示范表率作用，以實(shí)際行動(dòng)引領(lǐng)和帶動(dòng)全區(qū)干部群眾樹立新觀念、共謀新舉措、開創(chuàng)新局面。
3、強(qiáng)化宣傳，營(yíng)造濃厚氛圍。充分發(fā)揮新聞媒體和社會(huì)宣傳陣地的作用，緊扣活動(dòng)主題，全面及時(shí)地報(bào)道活動(dòng)進(jìn)展情況，搞好深度報(bào)道，推出系列訪談，集中反映主題實(shí)踐活動(dòng)成果，形成強(qiáng)大的輿論聲勢(shì)；同時(shí)，堅(jiān)持問(wèn)計(jì)于民、問(wèn)情于民，廣泛動(dòng)員和引導(dǎo)居民群眾參與討論，積極拓展居民群眾建言獻(xiàn)策的渠道，更好地體現(xiàn)居民群眾的利益和愿望，使主題實(shí)踐活動(dòng)成為充分發(fā)揚(yáng)民主的過(guò)程。
4、加強(qiáng)督查，務(wù)求取得實(shí)效。區(qū)委、區(qū)政府將派出若干督導(dǎo)小組，對(duì)桃花鎮(zhèn)、各街道、農(nóng)嘗區(qū)委各部門、區(qū)直各單位的主題實(shí)踐活動(dòng)實(shí)行全程督導(dǎo)。各街道（鎮(zhèn)、場(chǎng)）和下屬單位較多的單位也要抽調(diào)人員組成督查組，加強(qiáng)對(duì)本地區(qū)、本系統(tǒng)、本部門所屬單位主題實(shí)踐活動(dòng)的督促檢查。要通過(guò)督查，及時(shí)掌握活動(dòng)開展情況和干部群眾的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)開展分類指導(dǎo)，及時(shí)總結(jié)和推廣經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、督促解決。各級(jí)各部門要在完成“規(guī)定動(dòng)作”的同時(shí)，創(chuàng)造性地做好“自選動(dòng)作”，用實(shí)踐的成效、發(fā)展的成效來(lái)檢驗(yàn)活動(dòng)的成效。
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