新聞部工作計(jì)劃

時(shí)間：2024-05-28 22:06:42 工作計(jì)劃

新聞部工作計(jì)劃匯編8篇

　　日子如同白駒過隙，不經(jīng)意間，相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧！我們要好好計(jì)劃今后的學(xué)習(xí)，制定一份計(jì)劃了。我們該怎么擬定計(jì)劃呢？下面是小編整理的新聞部工作計(jì)劃8篇，歡迎閱讀與收藏。

新聞部工作計(jì)劃匯編8篇

新聞部工作計(jì)劃篇1

　　我們新聞部在學(xué)生會(huì)帶領(lǐng)下，取得了一定的成績和進(jìn)步，不僅讓部門本身有所成長和壯大，也為繁榮校園文化，構(gòu)建校園做出了一定的貢獻(xiàn)。

　　本學(xué)期我們新聞部的工作將繼續(xù)跟隨學(xué)生會(huì)的帶領(lǐng)，做好學(xué)院的通訊工作，在第一時(shí)間讓同學(xué)和老師可以看到學(xué)院的最新新聞。

　　一、工作概要

　　本學(xué)期新聞部的工作重點(diǎn)是加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)制度建設(shè)，建立考核制度，讓工作安排，績效測評有章可循，同時(shí)提高新聞和文章采稿量，積極協(xié)助學(xué)生會(huì)其他部門.

　　二、工作宗旨

　　1、積極構(gòu)建新聞特色，形成新聞思想。

　　2、提高工作效率，合理安排工作任務(wù)，讓組員在不影響學(xué)習(xí)的情況下，得到新聞寫作的鍛煉。

　　三、制度建設(shè)

　　新聞部近期將制定一系列關(guān)于考核成員工作績效的制度，大體計(jì)劃如下：

　　1、新聞部部長負(fù)責(zé)統(tǒng)籌整個(gè)部門的工作安排，及時(shí)和學(xué)生會(huì)其他各部門溝通協(xié)作。

　　2、內(nèi)部考察加減分制。

　　按照平時(shí)工作量和工作積極性予以評判獎(jiǎng)勵(lì)制度：1)每發(fā)布一篇新聞通訊加分，同一篇新聞在多個(gè)校園媒體上發(fā)表可累積加分;2)每發(fā)表一篇文章加分，同一篇文章在多個(gè)校園媒體上發(fā)表可累積加分;3)每跟隨學(xué)生會(huì)其他部門執(zhí)行拍攝任務(wù)一次加分;4)以小組或個(gè)人名義策劃新聞部內(nèi)部活動(dòng)的主要負(fù)責(zé)人加分。

　　懲罰制度：1)在每兩周的例會(huì)上，一篇稿件沒發(fā)表的成員，按照兩周內(nèi)最低發(fā)稿量減去相應(yīng)的分?jǐn)?shù);2)安排任務(wù)無故推諉的成員一次減分;3)無故推遲安排任務(wù)的上交或是稿件上交的成員一次減分;4)例會(huì)遲到與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)無故缺席者一次減分。

　　3、新聞部副部長做好每兩周的例會(huì)開展工作，注意督導(dǎo)成員的工作進(jìn)程，公平對待新聞部成員的績效考核，進(jìn)行定期新聞部成員的工作匯總，期末負(fù)責(zé)綜合考核新聞部成員工作，對表現(xiàn)優(yōu)秀者進(jìn)行適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。

　　四、工作安排

　　首先作為學(xué)生會(huì)的下屬部門，從我們部門的性質(zhì)出發(fā)，我們最主要的工作是：積極配合各個(gè)部門的工作，做好通訊以及學(xué)生會(huì)活動(dòng)的宣傳工作，完善網(wǎng)站建設(shè)，將學(xué)院的特色充分的展現(xiàn)。

　　常規(guī)工作：包括現(xiàn)任副部在內(nèi)，一共12名組員，分為4組，每組3人。每

　　次活動(dòng)由其中一組負(fù)責(zé)，一人拍照，兩人記錄新聞素材，并于活動(dòng)當(dāng)天12點(diǎn)之前，每人發(fā)一則新聞至副部的郵箱。

　　其次是安排好副部的工作，充分調(diào)動(dòng)大一新成員的積極性，讓其了解部門的工作，對于通訊的寫法，也要給他們進(jìn)行詳細(xì)的講解。發(fā)現(xiàn)每個(gè)人的特長，充分的發(fā)揮每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)。

　　具體安排

　　1、提高新聞采稿量，提高通訊質(zhì)量，本學(xué)期將更注重通訊發(fā)布效率，當(dāng)天的新聞當(dāng)天發(fā)表做到保質(zhì)保量保時(shí)。

　　2、為了強(qiáng)化年級活動(dòng)的宣傳和報(bào)道，加強(qiáng)各部與新聞部的溝通。具體做法：各部門在舉辦活動(dòng)前一個(gè)星期請和新聞部聯(lián)系。活動(dòng)前后請及時(shí)呈交一份通稿，稿件上交盡量不要超過活動(dòng)介紹后的兩天。

　　3、除了激勵(lì)懲罰制度建設(shè)外，積極和其他新聞組織聯(lián)系，可舉行一些學(xué)習(xí)交流會(huì)。

　　4、積極配合各部門的工作安排，對學(xué)院相關(guān)活動(dòng)等進(jìn)行及時(shí)的報(bào)道。

　　5、完善團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提高成員工作積極性和工作效率。以一帶一這個(gè)方式讓大家相互促進(jìn)。

　　6、舉辦新聞部內(nèi)部的成員活動(dòng)，加強(qiáng)內(nèi)部交流，提高團(tuán)隊(duì)意識(shí)

　　7、舉辦院內(nèi)的一次活動(dòng)(正在設(shè)想籌劃中)，充分鍛煉新聞部成員的'活動(dòng)策劃實(shí)踐能力，活動(dòng)的指導(dǎo)監(jiān)督有部長和副部長全程負(fù)責(zé)。

　　8、硬件設(shè)施使用規(guī)范化，對于學(xué)院的相機(jī)硬件使用做到提前借取，不耽誤新聞采稿工作，同時(shí)也要按時(shí)歸還，合理使用，妥善保管。

　　9、做好與老師的溝通，及時(shí)的匯報(bào)工作。

　　五、新構(gòu)想

　　(1) 關(guān)于新學(xué)期和宣傳部合作的新生的視頻剪影合作，計(jì)劃在一個(gè)半月內(nèi)完成，充分展現(xiàn)新生和學(xué)院的風(fēng)采。比如軍訓(xùn)的生活，以及一些比賽的照片做成剪影，作為他們大學(xué)的回憶。

　　(2) 內(nèi)部的例會(huì)的主題之一就是評價(jià)其他學(xué)院的新聞稿。

　　(3) 對于成員積極的鼓勵(lì)，讓其有存在感和成就感。對于表現(xiàn)很好的成員給予表揚(yáng)，對于落在后面的成員可以私底下談?wù)勗挘屍渑c表現(xiàn)好的同學(xué)一起協(xié)作。成員小組會(huì)根據(jù)實(shí)際情況去適時(shí)的更改。

新聞部工作計(jì)劃篇2

　　一、部門介紹。

　　新聞部是一個(gè)展示學(xué)院文化，樹立學(xué)院形象，打造學(xué)院知名度的重要部門。主要負(fù)責(zé)對學(xué)院的學(xué)生工作及相關(guān)活動(dòng)進(jìn)行新聞宣傳，拍活動(dòng)圖片，讓全體師生了解我院發(fā)展動(dòng)態(tài)。

　　二、機(jī)構(gòu)設(shè)置。

　　部長和三個(gè)副部長一起帶領(lǐng)全體干事共同完成部門工作。三個(gè)副部長各司其職，分別負(fù)責(zé)拍攝、《水環(huán)新視點(diǎn)》、網(wǎng)絡(luò)新聞三大版塊。新學(xué)期開始后則著重加強(qiáng)對新干事的培訓(xùn)，讓他們盡快熟悉部門工作。

　　三、部門規(guī)章制度。

　　第一章：新聞部例會(huì)制度。

　　第一條，例會(huì)時(shí)間初步定為每周日下午六點(diǎn)，在計(jì)算機(jī)樓進(jìn)行。

　　第二條，會(huì)議期間關(guān)閉手機(jī)，或?qū)⑹謾C(jī)調(diào)為振動(dòng)模式，不得隨意接聽私人電話，發(fā)送短信或聊QQ。

　　第三條，不得無故遲到、早退、曠會(huì)，有特殊原因要提前說明或會(huì)后一天內(nèi)說明情況，做好簽到記錄。

　　第四條，會(huì)議討論問題提前通知，特殊情況需做說明，每次會(huì)議內(nèi)容由專人記錄備案。

　　第五條，會(huì)后大家共同交流學(xué)習(xí)、生活等方面的問題，提高部門凝聚力。

　　第二章：新聞部工作制度。

　　第一條，新聞部各成員應(yīng)及時(shí)完成所負(fù)責(zé)的工作，同時(shí)確保稿件質(zhì)量，不得出現(xiàn)拖延，缺稿的情況。

　　第二條，《水環(huán)新視點(diǎn)》原則上不允許失誤，出錯(cuò)三次內(nèi)部批評。采寫的新聞中不許出現(xiàn)錯(cuò)別字。

　　第三條，在代表部門參加活動(dòng)時(shí)必須佩帶工作證，講禮貌，講公德，為學(xué)院和部門樹立良好形象。

　　第四條，所有成員必須保證在校期間在6—23點(diǎn)保持手機(jī)開機(jī)狀態(tài)。

　　第五條，遇安排任務(wù)與其他時(shí)間沖突的提前說明，并想辦法協(xié)助解決安排，事假不得超過三次。

　　第六條，新聞部成員應(yīng)在新聞事件發(fā)生的當(dāng)天或次日下午將稿件連同照片一起上傳到新聞部郵箱。具體情況如下：

　　1、新聞事件發(fā)生于下午6：00之前，稿件應(yīng)于當(dāng)日晚上9：30之前上傳。

　　2、新聞事件發(fā)生于下午6：00之后，稿件應(yīng)于次日上午9：00之前上傳。若有時(shí)間沖突，可請部門其他成員幫忙。

　　第七條，新聞部成員的權(quán)利和義務(wù)：

　　1、第一時(shí)間真實(shí)地報(bào)道我院動(dòng)態(tài)；

　　2、參加學(xué)院統(tǒng)一組織的新聞培訓(xùn)；

　　3、監(jiān)督本章程的實(shí)施，按時(shí)參加新聞部的各種會(huì)議和活動(dòng)；

　　4、完成學(xué)院或部門交給的采寫工作，積極向校園媒體宣傳機(jī)構(gòu)投稿。

　　第八條，我院采寫的稿件和拍攝的照片要及時(shí)保存，，作為日后評優(yōu)的材料。

　　四、工作計(jì)劃。

　　（一）招新。

　　人員的選拔和組織是一切工作得以開展的前提。根據(jù)以前的工作經(jīng)驗(yàn)來看，賢才是必不可少，但更重要的是選拔一批能吃苦耐勞，積極工作，肯于奉獻(xiàn)，而且有創(chuàng)新意識(shí)的成員。由于新學(xué)期活動(dòng)較多，新聞部任務(wù)較重，部門決定多招一些干事，大約18名。要求：

　　1、有一定的文筆基礎(chǔ)，愛好寫作。

　　2、拍攝技術(shù)較好的同學(xué)可優(yōu)先錄取。

　　3、熱愛新聞工作，能經(jīng)常關(guān)注國際國內(nèi)新聞事件。

　　（二）干事培訓(xùn)。

　　完成招新工作后，緊接著進(jìn)行干事培訓(xùn)，時(shí)間為9月份的每個(gè)周末，由各副部長組織進(jìn)行。另外還組織新干事參加由校學(xué)生會(huì)組織的為期一周的新聞寫作培訓(xùn)。

　　（三）部門工作。

　　1、網(wǎng)絡(luò)新聞。

　　新聞部要積極配合各部門的工作，對各部門開展的活動(dòng)、以及學(xué)校的活動(dòng)進(jìn)行新聞報(bào)道，并及時(shí)上傳學(xué)校各大媒體。讓我們的新聞走出學(xué)院，媲美于整個(gè)學(xué)校。

　　2、《水環(huán)新視點(diǎn)》。

　　針對新聞工作的時(shí)效性，我們決定加大工作力度，由原來的每周張貼兩次《水環(huán)新視點(diǎn)》，該為從周一至周五每周五次。通過《水環(huán)新視點(diǎn)》可以讓同學(xué)們拓寬視野，關(guān)注社會(huì)時(shí)事。

　　3、每月圖片展。

　　在每月月底以照片的形式展示我院的各種活動(dòng)，宣傳我院學(xué)風(fēng)建設(shè)、文化活動(dòng)及學(xué)生工作，同時(shí)向其他各學(xué)院展示我院文化。

　　4、專題報(bào)道。

　　定期進(jìn)行時(shí)下熱點(diǎn)新聞的專題報(bào)道，詳細(xì)的介紹熱點(diǎn)新聞，拓寬新聞面。

　　5、新聞采訪。

　　對學(xué)校知名教授、老師、同學(xué)進(jìn)行采訪報(bào)道，提高成員的新聞寫作能力，打造水環(huán)新聞部的`影響力。

　　五、交流與學(xué)習(xí)。

　　1、兄弟學(xué)院、兄弟部門間交流學(xué)習(xí)。

　　我們要與兄弟學(xué)院學(xué)生會(huì)及兄弟部門一直保持密切的工作聯(lián)系，加強(qiáng)交流和合作。。可以和其他學(xué)院新聞部一起討論新聞寫作及部門工作，不斷提高自己。我們將采取專人負(fù)責(zé)與兄弟部門聯(lián)系并負(fù)責(zé)信息采集及約稿的工作制度，完成讓各部門樹立“有活動(dòng)，找新聞部”的思想。這樣不僅能使我們學(xué)院學(xué)生會(huì)更加團(tuán)結(jié)，而且更有利于各種信息的傳遞。

　　2、部門內(nèi)部交流學(xué)習(xí)。

　　我們在積極與兄弟學(xué)院，兄弟部門間進(jìn)行合作與交流的同時(shí)，也應(yīng)重視部門內(nèi)部的交流與合作，可在每次在開例會(huì)后留出一段時(shí)間讓部門成員交流，大家交換意見、提出建議。在節(jié)假日可舉行部門內(nèi)部活動(dòng)來凝聚整個(gè)團(tuán)體，把我們部門打造成學(xué)院優(yōu)秀部門。在各種活動(dòng)中要提高團(tuán)隊(duì)意識(shí)，大家相互合作，完成好工作。

　　六、結(jié)束語。

　　新聞部就像一個(gè)家一樣，大家在一起工作，工作之余可聊聊考試、過級、放假，我們是一家人，我們團(tuán)結(jié)，我們一起面對，一起努力，只為了把我們的新聞部做得更好，讓它是我們所有人的驕傲。我們在期望，也一直在努力，對于定下的目標(biāo)，就一定去努力實(shí)現(xiàn)，因?yàn)橹挥羞@樣，當(dāng)再回首時(shí)，還會(huì)有陣陣花香、幸福、感動(dòng)！

新聞部工作計(jì)劃篇3

　　新學(xué)期開始了，作為新上任的副部長，我感覺自己責(zé)任重大。新聞部作為自律會(huì)的對外窗口，直接關(guān)系到校自律會(huì)工作的對外影響力，因此新學(xué)期又將面臨諸多挑戰(zhàn)。今年，我們將重點(diǎn)對外宣傳自律會(huì)，將自律會(huì)工作與學(xué)生生活緊密聯(lián)系起來，將自律會(huì)的精神深入到每個(gè)同學(xué)心中。以下是我上學(xué)期的工作計(jì)劃：

　　一、完成迎新任務(wù)，做好迎新宣傳。

　　二、選拔符合要求的高素質(zhì)的成員。這項(xiàng)工作完成的好壞直接影響到后續(xù)的工作能否順利的進(jìn)行。新一屆新聞部對新人錄用將繼續(xù)本著公開、公正、公平的原則擇優(yōu)錄用。我們要從新生中選拔那些對攝影、寫作、書法、繪畫有一定興趣和基礎(chǔ)、口齒伶俐、富有創(chuàng)新、善于交際而又大方穩(wěn)重、工作務(wù)實(shí)又不缺少靈活、對工作始終保持熱情的同學(xué)來補(bǔ)充我們的團(tuán)體。

　　三、努力做好新干事培訓(xùn)工作。具體培訓(xùn)內(nèi)容包括日常工作常識(shí)、新聞稿的撰寫方法。這學(xué)期我們主要培養(yǎng)干事采訪能力，挖掘新聞人才。培訓(xùn)工作主要由部長、副部長來完成，同時(shí)邀請上一屆有豐富工作經(jīng)驗(yàn)的'老部長、老干事來向大家傳授經(jīng)驗(yàn)，還會(huì)邀請其他學(xué)院的優(yōu)秀精英來交流工作。督促新干事多寫稿、寫好稿，定期上交一定數(shù)目的各種題材的稿件以循序漸進(jìn)的提高寫作水平。

　　四、努力拓寬新聞渠道。加大稿件的覆蓋面和涉及面，不應(yīng)僅限于自律會(huì)內(nèi)部的活動(dòng)，要面向全校師生。大家在日常生活中要善于發(fā)現(xiàn)亮點(diǎn)，將校自律會(huì)新聞部的宣傳優(yōu)勢充分發(fā)揮出來。

　　五、加強(qiáng)自律會(huì)對外宣傳工作。將自律會(huì)精神宣傳出去，深入每個(gè)同學(xué)心中。努力改善以往自律會(huì)在同學(xué)心中的不好印象。

　　六、與其他學(xué)院自律會(huì)保持緊密聯(lián)系、密切合作，共同宣傳自律會(huì)和舉辦一些活動(dòng)。

新聞部工作計(jì)劃篇4

　　1、新聞部制度

　　（1）例會(huì)制度

　　每周召開一次例會(huì)，安排專門的干事做好每次例會(huì)的會(huì)議記錄 , 在例會(huì)中安排干事每周的工作，工作要分工明確 , 責(zé)任分配到個(gè)人，在干事的工作過程中不斷提醒和詢問工作的進(jìn)展情況 , 必要時(shí)提供幫助和建議，確保工作及時(shí)有效的完成。

　　（2）管理方法

　　對各成員的考察和評定，將統(tǒng)一按照擬定的標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施，如每次例會(huì)的到會(huì)情況、工作手冊的記錄情況、工作態(tài)度（如是否積極肯干，是否在工作過程中積極思考、富于創(chuàng)新精神等）及工作水平的情況，都將準(zhǔn)確地記錄在冊，在年終評優(yōu)時(shí)，遞交到主席團(tuán)作為參考。

　　2、新聞部干事的培養(yǎng)計(jì)劃

　　根據(jù)新聞部的職能特點(diǎn)的同時(shí)，將根據(jù)每個(gè)人的專長進(jìn)行培養(yǎng)和發(fā)展，主要想從采訪溝通技巧﹑各類新聞稿寫作技巧等貼合本部門職能需要的各個(gè)方面進(jìn)行培養(yǎng)，目前還在規(guī)劃狀態(tài)，將在一定時(shí)期的考察中，發(fā)現(xiàn)每個(gè)人擅長的方面并加以培養(yǎng)，務(wù)必將每個(gè)人的特長發(fā)揮到最優(yōu)。

　　3、工作理念

　　新聞部是學(xué)生會(huì)的重要組成部分，新聞部在學(xué)院學(xué)生處和學(xué)生會(huì)主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下，積極開展各項(xiàng)工作，協(xié)助其他兄弟部門，服務(wù)于廣大同學(xué)。本部開展的各種宣傳工作，力求體現(xiàn)出我系和同學(xué)們作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、積極向上的精神風(fēng)貌，為學(xué)校和廣大同學(xué)樹立良好的形象、展示我校人文風(fēng)采。

　　4、20xx年度工作計(jì)劃

　　（1）.與院學(xué)生會(huì)各部門保持聯(lián)系，快速、準(zhǔn)確地把握各部的活動(dòng)動(dòng)向，得到活動(dòng)的信息后，提前安排好人員，準(zhǔn)備好相關(guān)事務(wù)，把任務(wù)責(zé)任到人。

　　（2）通過與各分院負(fù)責(zé)人的聯(lián)系，在第一時(shí)間知道校內(nèi)活動(dòng)。全方位地采訪、報(bào)道，及時(shí)投稿、整理、存檔。在保證稿件數(shù)量的同時(shí)，所寫新聞及時(shí)準(zhǔn)確,經(jīng)審核后向?qū)W校各個(gè)媒體投稿。

　　（3）對新聞稿完成后的仔細(xì)校對。校對工作的'任務(wù)是對原稿負(fù)責(zé)，盡量消滅一切語法上的錯(cuò)誤，發(fā)現(xiàn)原稿有錯(cuò)漏和不妥之處，應(yīng)及時(shí)予以解決。保證稿件質(zhì)量。

　　（4）組織新聞部成員參加《齊魯周刊》舉辦的“我的大學(xué)”征文比賽，以鍛煉各成員文筆，同時(shí)達(dá)到發(fā)現(xiàn)各成員所擅長的文體，達(dá)到發(fā)現(xiàn)人才，各司其職，各負(fù)其責(zé)的目的。

　　（5）近期將舉辦干事培訓(xùn)會(huì)，由部長和副部長介紹工作經(jīng)驗(yàn)，開展各類新聞稿件寫作技巧的培訓(xùn)，盡快使干事熟悉寫作套路，熟悉寫作技巧。同時(shí)要求干事嘗試寫作各類新聞稿件，由各個(gè)部長進(jìn)行批改，做到有針對性的、一對一的培養(yǎng)。

　　（6）增加信息來源與宣傳陣地的擴(kuò)大化。加強(qiáng)學(xué)院各個(gè)媒體的聯(lián)系與合作。若有必要，也可發(fā)放《新聞部工作調(diào)查問卷》，通過調(diào)查了解同學(xué)們對新聞部的意見和建議，不斷改進(jìn)工作方式,提高工作效率和質(zhì)量。

　　以上是我部粗略的計(jì)劃，至于細(xì)節(jié)性的工作要逐步計(jì)劃，有句話說：“凡是預(yù)則立，不預(yù)則廢。”新聞部一定會(huì)對每一步工作做好周密的計(jì)劃，做好合理的安排，讓新聞部立得起，立得直。

新聞部工作計(jì)劃篇5

　　納新目的：

　　通過納新為校報(bào)記者團(tuán)選拔一批新生力量;為我新聞部選拔一撥具有較強(qiáng)的校園新聞采寫能力的學(xué)生記者;為校報(bào)編輯部培養(yǎng)一批業(yè)務(wù)能力突出、專業(yè)技能過硬的學(xué)生編輯。

　　納新對象：

　　西安培華學(xué)院20xx年入學(xué)的各院系、各專業(yè)本、專科新生和20xx級、20xx級、xxxx級的各院系、各專業(yè)有意愿加入我新聞部或有意愿致力于新聞事業(yè)的'在讀本、專科學(xué)生

　　招募時(shí)間：

　　計(jì)劃招募時(shí)間：即日起——20xx年9月20日

　　集中招募時(shí)間：20xx年9月1日——20xx年9月20日

　　納新流程：

　　前期宣傳、前期準(zhǔn)備、中期招募、后期篩選前期宣傳：

　　1.網(wǎng)絡(luò)媒介宣傳：貼吧、微博、微信及新生QQ群等即時(shí)媒介配合網(wǎng)絡(luò)宣傳部的納新網(wǎng)絡(luò)宣傳計(jì)劃。

　　2.傳統(tǒng)方式宣傳：

　　①.資料宣傳：以宣傳海報(bào)和宣傳單為主，資料由團(tuán)里統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一印制。(我新聞部需要宣傳頁200份，其他資料若干，請務(wù)必予以支持)

　　②.人工宣講：所有成員下基層，到寢室、教室、連隊(duì)進(jìn)行集體或個(gè)人巡講，任務(wù)指標(biāo)：50人/組。

　　③.集中宣講：與記者團(tuán)集體宣講同步進(jìn)行。前期準(zhǔn)備：

　　1.周密策劃、制定詳細(xì)計(jì)劃(即本策劃書，納新時(shí)間安排詳見附件1)。

　　2.宣傳資料，由記者團(tuán)統(tǒng)一提供。

　　3.報(bào)名表(詳見附件2)。

　　4.測試試題。分面試和筆試，面試兩次，筆試一次。順序?yàn)椋好嬖嚒P試——復(fù)試(面試)。筆試試題由辦公室于筆試前8小時(shí)內(nèi)印刷完畢(面試試題試題詳見附件3、筆試試題詳見附件4、復(fù)試試題詳見附件5)。

　　中期招募：

　　以成員下基層，走訪招募為主，集體招納為輔，專業(yè)人才為上，新生為佳，各院系、專業(yè)、屆別兼收并蓄。

　　新聞部下屬的四個(gè)組每個(gè)組50人指標(biāo)。預(yù)計(jì)吸納報(bào)名人數(shù)為250人。以新聞傳媒類專業(yè)新生為主，兼顧全校各院系、專業(yè)、屆別。

　　后期篩選：

　　以面試、筆試成績?yōu)閰⒄諛?biāo)準(zhǔn)，優(yōu)勝劣汰、粗中選優(yōu)、優(yōu)中挑精。測試評分準(zhǔn)則、選拔原則及標(biāo)準(zhǔn)(詳見附件3、4、5)。

　　測試后將選取100人進(jìn)入考察期，進(jìn)行為期一個(gè)月的考察，個(gè)別人員可適當(dāng)縮短或延長考察時(shí)間(若測試成績優(yōu)秀者居多可放寬至100人)。

　　最終錄取人數(shù)在80——100人之間(視情況適度放寬或縮減)。

　　納新提示及注意事項(xiàng)：

　　1、各組必須嚴(yán)格貫徹執(zhí)行本策劃書，積極配合，認(rèn)真、按時(shí)、保質(zhì)保量完成任務(wù)。

　　2、全體成員必須以高度的責(zé)任感和使命感要求自己，時(shí)刻保持我校報(bào)成員的精神風(fēng)貌和綜合素質(zhì)，展現(xiàn)我新聞工作者的光輝形象。

　　3、納新期間全體成員務(wù)必嚴(yán)格執(zhí)行記者團(tuán)及我新聞部相關(guān)管理規(guī)定，保證校報(bào)編輯部日常新聞采編及臨時(shí)任務(wù)的完成。

　　4、全體成員要有大局意識(shí)、主人翁意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，為自己、為部門、為記者團(tuán)竭盡所能。

　　5、所有納新工作必須在9月30日前完成，10月15日前召開部門例會(huì)，安排近期工作及85周年校慶新聞采訪任務(wù)。全體成員務(wù)必校慶前進(jìn)入工作狀態(tài)。

　　7、未盡事宜待后詳盡。

新聞部工作計(jì)劃篇6

　　前言：

　　作為第九屆新聞部部長，我深感責(zé)任的重大。前幾屆新聞部部長的優(yōu)秀表現(xiàn)給了我這個(gè)能力并不是很突出的繼任者很大的壓力，百步梯新聞部是個(gè)有優(yōu)秀傳統(tǒng)的部門，在外界的眼中，新聞部是華工最優(yōu)秀的記者團(tuán)，但在近年來，新聞部和百步梯一樣不可避免地逐漸走向衰落，記者素質(zhì)不高，新聞發(fā)現(xiàn)與創(chuàng)造力不足，已經(jīng)使我們的新聞在學(xué)生中的關(guān)注度直線下降。問題已經(jīng)擺在面前，我已處在這個(gè)位置上，不能逃避，雖然很懷念過去做干事的輕松自由生活，但如果說我有一百個(gè)理由說不愿意，就有一千個(gè)理由說愿意。如何重塑百步梯新聞部的形象，再現(xiàn)新聞部的活力，將成為本屆新聞部的挑戰(zhàn)與壓力。

　　部門職能：

　　百步梯新聞部一直是創(chuàng)新中心一個(gè)重要的部門。在網(wǎng)頁上，百步梯新聞也占據(jù)重要板塊。回顧過去幾屆新聞部的工作，可以看出新聞部一直致力于及時(shí)為學(xué)生報(bào)道校園新聞，反映學(xué)生聲音，力求報(bào)道的及時(shí)深入與觀點(diǎn)的獨(dú)到。尤其以專題與評論兩大形式，深受學(xué)生歡迎。專題方面，新聞部過去的專題有：外賣與食堂專題、華工交通專題、體育場專題、就業(yè)專題、畢業(yè)生專題、生活質(zhì)量報(bào)告專題。可以看出，貼近學(xué)生生活，反映學(xué)生心聲是百步梯專題的一大特色。評論方面，過去百步梯評論專業(yè)寫手級人物層出不窮，對校園熱點(diǎn)、社會(huì)時(shí)事進(jìn)行廣泛而深入的報(bào)道，評論是百步梯的一大特色。

　　資源優(yōu)勢：

　　就硬件而言，上一屆新聞部為我們爭取到一臺(tái)尼康d40單反相機(jī)，是我們的一筆巨大財(cái)富，加上另外兩臺(tái)小型數(shù)碼相機(jī)，可以滿足于同時(shí)對多項(xiàng)重要新聞報(bào)道的需要。同時(shí)本屆新聞部成員都選擇留下來，這讓我作為部長對以后的工作更有底氣，他們是新聞部的希望。另外，新聞部背后還有一群龐大的學(xué)院記者團(tuán)的支持，為百步梯提供了近80%的校園新聞。我們期待學(xué)院能用更多有能力且有志于新聞工作的同行加入我們的團(tuán)隊(duì)！

　　發(fā)展機(jī)會(huì)：

　　面對百步梯網(wǎng)頁的改版升級，web3。0在新一屆百步梯高層提出來后，新聞部如何應(yīng)對與改近呢？我顯然不懂web3。0是什么，但我想對我們的新聞而言，需要在內(nèi)容上提倡創(chuàng)意和信息的整合，提倡關(guān)注學(xué)生生活，提倡評論的深度，提倡與讀者的互動(dòng)。百步梯網(wǎng)頁改版將提升關(guān)注度，同時(shí)也會(huì)提升新聞部的工作熱情。同時(shí)，對于新聞部的發(fā)展我們需要一個(gè)長期的目標(biāo)，我們究竟要做一個(gè)怎樣的新聞部，全國大學(xué)生最強(qiáng)大的學(xué)生新聞團(tuán)隊(duì)？這顯然是不切實(shí)際的，我們定的目標(biāo)是華工關(guān)注度高、有影響力的新聞隊(duì)伍。

　　存在問題：

　　⑴、新聞的官方化。新聞部過去的新聞過多的進(jìn)行官方活動(dòng)的報(bào)道，體現(xiàn)不出我們是個(gè)學(xué)生媒體，官方新聞的枯燥與不受關(guān)注也使記者們熱情降低。

　　⑵、記者工作熱情不夠，創(chuàng)造力不足。這不是因?yàn)橛浾邆儾辉敢饣蚬ぷ鞑回?fù)責(zé)，是新聞部整體沒有形成一種氛圍，就是大家為了一個(gè)共同目標(biāo)而奮斗的氛圍，每個(gè)人都被動(dòng)地接受任務(wù)，機(jī)械地完成，但實(shí)際上，新聞部里面是有很多人有才能的。

　　⑶、攝影技術(shù)的業(yè)余化。雖然我們有新器材，但會(huì)使用者寥寥無幾，經(jīng)常遇到這樣的尷尬，其他部門問我拿照片時(shí)，我不得不硬著頭皮發(fā)給他們那些照得很糟糕的照片。

　　⑷、與百步梯其他部門、學(xué)院記者團(tuán)溝通不夠。新聞部一直很沉寂，或者如師兄所說的低調(diào)，但低調(diào)的結(jié)果是我們給其他部門的印象是我們很冷淡，很悶，或者其他部門根本不知道我們在做什么，認(rèn)為我們可有可無。新人接手審稿工作后，也一直沒有協(xié)調(diào)好，導(dǎo)致審稿不及時(shí)，使得學(xué)院記者頗有怨言。

　　⑸、組織紀(jì)律過于渙散。新聞部一直崇尚自由發(fā)揮，自愿報(bào)新聞，以人情維系新聞部成員的'工作關(guān)系，但同時(shí)也使新聞部成員產(chǎn)生惰性，所以新聞稿件數(shù)量偏少。

　　⑹、分工不明確。過去的工作一直是部長全權(quán)負(fù)責(zé)，副部的作用不大，干事就很多時(shí)候都沒有東西做。

　　改進(jìn)措施與本屆工作設(shè)想：

　　⑴、針對新聞：淡化百步梯的官方新聞的地位，更多地把目光放在學(xué)生生活，評論與專題是重點(diǎn)。

　　⑵、針對記者：平時(shí)多與干事聯(lián)系商量，組織部門活動(dòng)與聚會(huì)，形成部門文化，讓每個(gè)干事在新聞部都能體現(xiàn)自己的價(jià)值。

　　⑶、針對技術(shù)：近期舉行一次攝影培訓(xùn)，舉行部門的攝影比賽或者讓部門人員把覺得照得好的照片發(fā)到新聞部博客交流心得。

　　⑷、針對學(xué)院：對學(xué)院的記者應(yīng)該體現(xiàn)我們百步梯工作者的專業(yè)與敬業(yè)，為提高學(xué)院記者新聞水平，和鼓勵(lì)學(xué)院記者發(fā)評論，策劃學(xué)院新聞的每月新聞獎(jiǎng)（最好可以和學(xué)生會(huì)信息中心協(xié)作），具體方式待定。

　　⑸、針對百步梯其他部門：多于新聞中心的兄弟部門聯(lián)系，要形成新聞中心共同協(xié)作的工作氛圍，其實(shí)我們的協(xié)作方式可以有很多種，例如可以提供新聞線索給視頻做華工新視線，可以和頻道部交叉制作各自所屬的欄目。

　　⑹、針對紀(jì)律：新聞部過去制定的各種規(guī)章制度如新聞審批、物資管理都要嚴(yán)格進(jìn)行，對于新聞稿件過少，可以限定每人每周保證一篇的新聞稿。

　　⑺、針對分工：首先三個(gè)部長要分好工，對分配好的工作要相信對方能做好，盡量不干涉，一些新聞板塊、新聞專題的制作分工要細(xì)，要明確落實(shí)到每個(gè)干事，讓大家都負(fù)一定的責(zé)任。

新聞部工作計(jì)劃篇7

　　前言：

　　作為第九屆新聞部部長，我深感責(zé)任的重大。前幾屆新聞部部長的優(yōu)秀表現(xiàn)給了我這個(gè)能力并不是很突出的繼任者很大的壓力，百步梯新聞部是個(gè)有優(yōu)秀傳統(tǒng)的部門，在外界的眼中，新聞部是華工最優(yōu)秀的團(tuán)，但在近年來，新聞部和百步梯一樣不可避免地逐漸走向衰落，素質(zhì)不高，新聞發(fā)現(xiàn)與創(chuàng)造力不足，已經(jīng)使我們的新聞在學(xué)生中的關(guān)注度直線下降。問題已經(jīng)擺在面前，我已處在這個(gè)位置上，不能逃避，雖然很懷念過去做干事的輕松自由生活，但如果說我有一百個(gè)理由說不愿意，就有一千個(gè)理由說愿意。如何重塑百步梯新聞部的形象，再現(xiàn)新聞部的活力，將成為本屆新聞部的挑戰(zhàn)與壓力。

　　部門職能：

　　資源優(yōu)勢：

　　就硬件而言，上一屆新聞部為我們爭取到一臺(tái)尼康d40單反相機(jī)，是我們的一筆巨大財(cái)富，加上另外兩臺(tái)小型數(shù)碼相機(jī)，可以滿足于同時(shí)對多項(xiàng)重要新聞報(bào)道的需要。同時(shí)本屆新聞部成員都選擇留下來，這讓我作為部長對以后的工作更有底氣，他們是新聞部的希望。另外，新聞部背后還有一群龐大的學(xué)院團(tuán)的支持，為百步梯提供了近80%的校園新聞。我們期待學(xué)院能用有能力且有志于新聞工作的'同行加入我們的團(tuán)隊(duì)!

　　發(fā)展機(jī)會(huì)：

　　面對百步梯網(wǎng)頁的改版升級，web3.0在新一屆百步梯高層提出來后，新聞部如何應(yīng)對與改近呢?我顯然不懂web3.0是什么，但我想對我們的新聞而言，需要在內(nèi)容上提倡創(chuàng)意和信息的整合，提倡關(guān)注學(xué)生生活，提倡評論的深度，提倡與讀者的互動(dòng)。百步梯網(wǎng)頁改版將提升關(guān)注度，同時(shí)也會(huì)提升新聞部的工作熱情。同時(shí)，對于新聞部的發(fā)展我們需要一個(gè)長期的目標(biāo)，我們究竟要做一個(gè)怎樣的新聞部，全國大學(xué)生最強(qiáng)大的學(xué)生新聞團(tuán)隊(duì)?這顯然是不切實(shí)際的，我們定的目標(biāo)是華工關(guān)注度高、有影響力的新聞隊(duì)伍。

　　存在問題：

　　⑴、新聞的官方化。新聞部過去的新聞過多的進(jìn)行官方活動(dòng)的報(bào)道，體現(xiàn)不出我們是個(gè)學(xué)生媒體，官方新聞的枯燥與不受關(guān)注也使們熱情降低。

　　⑵、工作熱情不夠，創(chuàng)造力不足。這不是因?yàn)閭儾辉敢饣蚬ぷ鞑回?fù)責(zé)，是新聞部整體沒有形成一種氛圍，就是大家為了一個(gè)共同目標(biāo)而奮斗的氛圍，每個(gè)人都被動(dòng)地接受任務(wù)，機(jī)械地完成，但實(shí)際上，新聞部里面是有很多人有才能的。

　　⑷、與百步梯其他部門、學(xué)院團(tuán)溝通不夠。新聞部一直很沉寂，或者如師兄所說的低調(diào)，但低調(diào)的結(jié)果是我們給其他部門的印象是我們很冷淡，很悶，或者其他部門根本不知道我們在做什么，認(rèn)為我們可有可無。新人接手審稿工作后，也一直沒有協(xié)調(diào)好，導(dǎo)致審稿不及時(shí)，使得學(xué)院頗有怨言。

　　⑸、組織紀(jì)律過于渙散。新聞部一直崇尚自由發(fā)揮，自愿報(bào)新聞，以人情維系新聞部成員的工作關(guān)系，但同時(shí)也使新聞部成員產(chǎn)生惰性，所以新聞稿件數(shù)量偏少。

　　⑹、分工不明確。過去的工作一直是部長全權(quán)負(fù)責(zé)，副部的作用不大，干事就很多時(shí)候都沒有東西做。

　　改進(jìn)措施與本屆工作設(shè)想：

　　⑴、針對新聞：淡化百步梯的官方新聞的地位，地把目光放在學(xué)生生活，評論與專題是重點(diǎn)。

　　⑵、針對：平時(shí)多與干事聯(lián)系商量，組織部門活動(dòng)與聚會(huì)，形成部門文化，讓每個(gè)干事在新聞部都能體現(xiàn)自己的價(jià)值。

　　⑶、針對技術(shù)：近期舉行一次攝影培訓(xùn)，舉行部門的攝影比賽或者讓部門人員把覺得照得好的照片發(fā)到新聞部博客交流心得。

　　⑷、針對學(xué)院：對學(xué)院的應(yīng)該體現(xiàn)我們百步梯工作者的專業(yè)與敬業(yè)，為提高學(xué)院新聞水平，和鼓勵(lì)學(xué)院發(fā)評論，策劃學(xué)院新聞的每月新聞獎(jiǎng)(最好可以和學(xué)生會(huì)信息中心協(xié)作)，具體方式待定。

　　ps：

　　如有可能的話，我們可以將新聞部過去的新聞收集起來，分成不同的類別，制作成圖片展板或電子書展出，宣傳新聞部的特色。

新聞部工作計(jì)劃篇8

　　為了進(jìn)一步開展好我院學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作，切實(shí)提高學(xué)生應(yīng)有的服務(wù)功能和服務(wù)水平，在我校團(tuán)委、校學(xué)生會(huì)的有關(guān)工作布置及文件精神，結(jié)合我院的實(shí)際情況，圍繞我院的教學(xué)中心開展工作，為了營造一個(gè)良好的`學(xué)習(xí)氛圍，擬定了以下計(jì)劃：

　　一、常規(guī)工作方面

　　1. 重點(diǎn)做好上課、晚自習(xí)紀(jì)律問題及登記上報(bào)工作，做到公平、公正、公開的月評態(tài)度。

　　2. 抓好黑板報(bào)、手抄報(bào)的質(zhì)量工作。

　　3. 加強(qiáng)對勞動(dòng)衛(wèi)生工作的監(jiān)督與質(zhì)量，做好班級衛(wèi)生、過道衛(wèi)生、公共衛(wèi)生區(qū)及寢室衛(wèi)生的清潔和保潔工作。

　　4. 加強(qiáng)與團(tuán)總支各支部、各班班委之間的協(xié)調(diào)工作與聯(lián)系，監(jiān)督與指導(dǎo)各部、各班委做好各項(xiàng)任務(wù)及活動(dòng)，并配合做好領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作。

　　5. 學(xué)生會(huì)各成員要經(jīng)常下到各班了解工作情況，及時(shí)收集和反饋信息，并采取有效的措施，解決學(xué)生和各班級所存在的問題。

　　二、自身建設(shè)方面

　　1. 定期聯(lián)系我院領(lǐng)導(dǎo)就我院學(xué)生工作進(jìn)行指導(dǎo)，同時(shí)對學(xué)生干部專業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)及作風(fēng)教育，切實(shí)推動(dòng)學(xué)生干部的自我管理、自我教育，端正工作態(tài)度，提高工作積極性。

　　2. 做好學(xué)生干部檔案建管工作，加強(qiáng)學(xué)生會(huì)各部成員之間的交流，就各學(xué)生干部的工作表現(xiàn)、活動(dòng)方式等方面進(jìn)行溝通，取長補(bǔ)短，共同進(jìn)步。

　　3. 定期召開工作會(huì)議，就工作中所取得的成績進(jìn)行肯定，對工作中存在的不足進(jìn)行改進(jìn)。

　　4. 對學(xué)生會(huì)成員的工作表現(xiàn)進(jìn)行量化考核，就會(huì)議出勤、活動(dòng)出勤、綜合素質(zhì)等方面進(jìn)行評優(yōu)。完善值班制度、會(huì)議制度、干部量化考核制度以及獎(jiǎng)懲制度的建設(shè)。

　　5. 堅(jiān)持團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)主要負(fù)責(zé)成員的經(jīng)常交流，就臨時(shí)工作及時(shí)協(xié)調(diào)，靈活處理，促進(jìn)我院學(xué)生會(huì)工作的勝利開展。

　　三、活動(dòng)開展方面

　　上半年：女生節(jié)活動(dòng)

　　主持人大賽

　　辯論賽

　　畢業(yè)杯

　　學(xué)習(xí)交流會(huì)

　　畢業(yè)晚會(huì)

　　暑假：重點(diǎn)做好“三下鄉(xiāng)”活動(dòng)