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工作計劃

時間:2024-11-26 08:07:06 工作計劃

工作計劃

  日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,是時候認真思考計劃該如何寫了。相信大家又在為寫計劃犯愁了?以下是小編為大家收集的工作計劃8篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

工作計劃

工作計劃 篇1

  一、指導思想:

  以推進中學地理素質(zhì)教學為工作中心,以現(xiàn)代教學觀念為實踐指導,切實落實學校在各項工作的要求,加強現(xiàn)代化多媒體教育手段、教學模式的理論性和實踐性研究探索。用黨的先進性理論指導工作作風。

  以繼續(xù)創(chuàng)建優(yōu)秀教研組為動力,團結(jié)組員,總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揮優(yōu)勢,改進不足,集全組教師的工作力和創(chuàng)造力,努力建好地理教學網(wǎng)站,使地理教研組煥發(fā)出新的生機與活力。成為全婁底市,乃至全省、全國有名的地理教研組。

  二、重點工作:

 。ㄒ唬┘訌娊萄薪M建設(shè)

  1、整體構(gòu)建教研組,進一步規(guī)范教研組活動制度:每月召開一次全組教師全體會議;提高教研活動的實效性,每次活動有主題、有針對性,通過一系列活動將全校地理教師凝結(jié)為一個整體,強化整體意識,發(fā)揮整體作用,實現(xiàn)智慧共享。2、強化備課組長的責任意識:在統(tǒng)籌全組工作的前提下,備課組長分工負責。

  3、加強教師教學基本功培訓

  (1)以備課組為單位提高教師基本功。

  (2)帶好青年教師,建立師徒對子:胡躍軍——吳伯平老師帶教

 。3)教研組長組織骨干教師,配合教務(wù)處加強地理課堂教學的檢查與督促。

 。ǘ┘訌妼Ρ窘M教學科研課題的研究及管理

  1、鼓勵全組教師做有追求、有激情、有理想、有閱讀的習慣、有寫作習慣的研究型、學者型教師。

 。1)有位教育名家說:我常常想兩個問題:第一,我能夠做什么;第二,我怎樣把我能夠做的盡可能做好?所謂“有追求”,就意味著不斷地給自己提出新的目標,讓自己的每一個工作日都充滿創(chuàng)造的樂趣!坝凶非蟆边意味著不斷拜師求學,不斷地接受新知。

 。2)地理教師應(yīng)該是一個有激情的,而又見多識廣的人。很難設(shè)想一個埋頭苦干,不舉動接受新知識的人,能夠在講氣象災(zāi)害時聯(lián)想到9月2日的美國“卡特里娜”颶風給美國帶來的`250億美元的損失,激情緣起于新聞。緊跟時代,走進學生的心靈,把學生感興趣的引入課堂,讓課堂充滿生機和活力。

 。3)一偉人說過:“人不過是自然界一只最脆弱的蘆葦,但這是一只會思考的蘆葦。人因思想而偉大!苯處熓紫仁侵R分子,地理教師更應(yīng)該以知識分子為榮,因為古時就有“上知天文,下知地理”來形容一個人的淵博知識。而知識分子的特點是富有社會責任感,而且善于獨立思考。

 。4)教師應(yīng)當讀四類書:一是經(jīng)典教育理論,二是教育報刊,三是科技博覽,四是寫中學生或中學生寫的書。

  3、積極參與我組的科研課題――湖南省基礎(chǔ)教育教研重點課題“可持續(xù)發(fā)展”教育綜合實踐活動研究活動子課題。由組長負責建好地理組網(wǎng)站

  我組要探討和實踐的是如何在地理教學中利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢進行資料搜集和篩選、如何利用新的教學設(shè)備――白板,如何利用校園網(wǎng)絡(luò)的交互功能等實踐與思考

  (三)、積極開展地理學科知識競賽活動,改善蕭條的地理學習氛圍

  1、開展全校性地理小論文大賽

  2、由各備課組設(shè)計組織,開展具有年級特點的地理知識與技能競賽

  3、利用學校網(wǎng)絡(luò)資源開展“地理新聞綜覽”活動。

 。ㄋ模┓e極組織本組老師參加市級公開課的競賽和觀摹,為我校教師提供展示與學習的舞臺。(開課教師:校、市級骨干教師帶頭)

工作計劃 篇2

  澳麗花苑小區(qū)第四屆業(yè)委會于20xx年9月26日經(jīng)全體業(yè)主投票選出,9月29日新業(yè)委會的備案證下來,于11月7日與第三屆業(yè)委會進行了交接。現(xiàn)就交接結(jié)果和下一步工作計劃向小區(qū)業(yè)主們報告。

  一.上一屆業(yè)委會移交的資料,財物,換屆審計報告詳見附件清單。經(jīng)過初步盤點,交接的材料部分缺失(見下面列表)。

  維修基金USB密鑰(業(yè)主大會持有,用于更新維修基金管理系統(tǒng)中的小區(qū)3個規(guī)約文件,更換物業(yè)以及凍結(jié)維修基金賬戶)

  業(yè)委會辦公室保險柜密碼

  小區(qū)電子圍欄,門禁,監(jiān)控系統(tǒng)的工程合同和維保合同

  10#202等屬于業(yè)主大會的房產(chǎn)證

  開發(fā)商寶安地產(chǎn)與業(yè)委會于20xx年簽署的協(xié)議書,有關(guān)18號會所以及8個產(chǎn)權(quán)在業(yè)主大會名下的地庫車位的情況。

  28號業(yè)委會辦公室柜式空調(diào)壞。

  二.關(guān)于換屆審計報告中的不同意見

  報告中第一.(二)物業(yè)授權(quán)范圍1,000元;業(yè)委會授權(quán)范圍10,000元,這2個金額仍然是沿用上上屆業(yè)委會時期未經(jīng)修改的額度,與我們現(xiàn)行的`《小區(qū)專項維修資金管理規(guī)約》中相對應(yīng)規(guī)定的500元和5000元不符。

  報告中“第四,重要事項或其他事項說明”中,對小區(qū)收益資金使用抽查的項目中未包含20xx年第一季度發(fā)生的76,000元的監(jiān)控設(shè)備更新項目。并且所抽查的項目均為通過業(yè)主代表集體討論形式,不是業(yè)主大會形式。根據(jù)《小區(qū)專項維修資金管理規(guī)約》中的規(guī)定,超過5000元的維修更新項目必須經(jīng)業(yè)主大會同意,同時本小區(qū)《業(yè)主大會議事規(guī)則》第十四條規(guī)定我們小區(qū)的業(yè)主大會有2中形式,一種是集體討論形式的業(yè)主大會,這里的集體討論不是指業(yè)主代表,是全體業(yè)主在現(xiàn)場開會投票。第二種形式是書面征求意見形式,就是發(fā)放表決票到業(yè)主手中,然后再計票統(tǒng)計結(jié)果。

  三.交接前小區(qū)已完工未付款項目:

  外墻屋頂防水維修合計131,102元,走維修基金流程;

  底層已更換圍欄未付款合計29,832.40元,走維修基金流程;

  空調(diào)滴水管合計42,399.30元,走維修基金流程。

  四.新業(yè)委會正在做的事情:

  業(yè)委會主任、副主任信息在維修資金管理系統(tǒng)中的變更;

  上海銀行維修基金賬戶變更委員;

  維修基金USB密鑰補辦;

  安排小區(qū)兒童游樂場設(shè)施的維修和更新;修繕加固損壞部件,更換全新芬蘭松防腐木板,環(huán)保油漆等,費用預算在5000元以下;

  業(yè)主關(guān)注的小區(qū)停車管理問題。在掌握小區(qū)地面停車詳細資料前,很難制定出一個有所改善的新的地面停車規(guī)定。我們在物業(yè)的配合下,目前在核對停車電腦系統(tǒng)中的基礎(chǔ)數(shù)據(jù),與物業(yè)登記的在冊的業(yè)主和租戶地面停車信息進行交叉比對,然后再針對問題制定對策。此項目目前指定史麒為負責人,王哲穎和張維協(xié)助。等拿到數(shù)據(jù)后,也會誠邀小區(qū)中的有能力或有資源的業(yè)主一起參與停車管理項目;

  梳理廣告合同,到期合同重新談判和續(xù)簽。

  五.下一步工作計劃

  編制20xx年公共收益收入支出預算,并報業(yè)主大會批準。

  小區(qū)消防整改項目:20xx年8月份派出所對小區(qū)的消防情況進行了檢查,開出了整改通知單給物業(yè),物業(yè)打了維修更新消防設(shè)施的申請報告給老業(yè)委會,沒有得到批復。消防設(shè)施更新維修(安全通道指示燈,消防拴槍頭,水帶,滅火器,防火門閉門器,維修更新)。物業(yè)已經(jīng)聯(lián)系了供應(yīng)商拿到了正式的報價,然后準備走維修基金流程,會公示合同報價(費用預計20,000元),業(yè)主征詢(需要三分之二業(yè)主同意)。

  底樓圍欄改造項目。截止到現(xiàn)在,尚有18戶底樓圍欄未更新。會繼續(xù)業(yè)主征詢和申請維修基金流程。

  外墻樓頂滲漏水維修。已經(jīng)有不少業(yè)主向物業(yè)申請了維修,鑒于之前維修質(zhì)量和效果不盡理想,基本上一,二年之后又報修,需要重新考察和選定更為合理的維修方案或供應(yīng)商。

  外墻粉刷專題討論。外墻粉刷的呼聲很高,20xx年也召開過座談會,但由于此項目工程耗費很大,需要先商討出可行的方案和預算,然后提交業(yè)主大會表決。需要考慮和解決的問題是:外墻防水怎么處理?空調(diào)機架子銹蝕問題,現(xiàn)空調(diào)落水管老化滲水污染墻面怎么辦?這些問題不能得到很好的解決方案,外墻刷了一年半載后又跟現(xiàn)在一樣了。當一幢住宅的維修基金余額不足首期維修基金的30%時,還要再次向業(yè)主籌集維修基金。

  清理不再續(xù)約的廣告牌和儲物柜。清理小區(qū)架空層。

工作計劃 篇3

  新的學期開始,開始了新學期的工作,身為輔導員我也是做好了很多準備,對即將到來的軍訓工作也是抱著一個嚴瑾的態(tài)度,新生入學還是有很多需要去做好的工作,軍訓就是一個緊張的工作,作為輔導員我是應(yīng)該認真的去搞好這些工作,對即將到來軍訓要有一個清楚的了解,做好軍訓的準備工作。

  督促好學生遵守軍訓的相管規(guī)定,統(tǒng)一穿好軍訓服裝,剛剛進入大學的學生們肯定是對大學充滿好奇的,所以在軍訓當中一定督促好,搞好當下軍訓是首要任務(wù),至于學校的環(huán)境還有一些別的,軍訓結(jié)束再去了解,要督促好學生嚴格要求自己,一定要服從命令,這也是軍訓的基本要求,一旦有問題及時的發(fā)現(xiàn),讓學生們清楚的意識到這個問題,知道自己要去做什么,遵守軍訓的規(guī)定是一方面,更加重要的是要保持一個好的態(tài)度,聽將官的安排,搞好訓練,當然除了這些在軍訓當中,我也會做好防暑工作,讓學生們的安全有保障,購買防暑用品,在軍訓的時候觀察好學生的情況在,一旦發(fā)現(xiàn)中暑現(xiàn)象及時的解暑,對于學生們來講軍訓肯定是幸苦的,但是這些依然是需要堅持去做好,這也是作為一名學生應(yīng)該要去落實好的基本工作。

  做好軍訓當中的活動策劃,一年一次的軍訓將會有眾多班級參與,提高學生們的.團結(jié)意識,讓所有同學參與進來是很有意義的,保證學生們能夠有這么一個好的態(tài)度去面對這些,同時活動也是能夠讓學生們,在幸苦的軍訓的當中得到適應(yīng)的放松,學生們以后的學習生活當中或許會遇到一些問題和挫折,軍訓能夠強大學生們的抗壓能力,這次的軍訓工作不僅僅是學生,我作為輔導員也一定會時刻跟上進度,做好軍訓的當中的工作安排,認真仔細的去落實好相關(guān)的工作,搞好新生們的軍訓工作,提高學生們吃苦耐勞的精神,做到認真細致,作為輔導員這些都應(yīng)該清楚,每周做做好思想工作,同時每天準時的去檢查學生們的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生,在軍訓期間嚴抓這一塊,這是很有必要的,讓學生們養(yǎng)成一個好的習慣,搞好內(nèi)務(wù)衛(wèi)生,即將到來的軍訓工作,我也一定好好的安排,做好充分準備在,讓學生們有這方面的意識,按照學校的安排嚴格落實好軍訓工作。

工作計劃 篇4

  期中考試已經(jīng)結(jié)束了,對學生來說,取得好成績就是最重要的事情。結(jié)合前半個學期數(shù)學工作的得失,就培優(yōu)補差方面的工作我做了以下安排:

  一、指導計劃

  提高優(yōu)生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優(yōu)生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養(yǎng)較好的學習習慣,形成數(shù)學基本能力。

  二、制定目標

  在下半個學期的培優(yōu)補差活動中,培優(yōu)對象能按照計劃提高嚴謹性、廣泛的應(yīng)用性等數(shù)學能力,成績穩(wěn)定在95分左右,并協(xié)助老師實施輔差工作, 幫助差生取得進步。輔差對象能按照老師的要求做好,成績有一定的提高。特別是在計算和基本的考試能力方面。

  三、定內(nèi)容

  培優(yōu)主要是繼續(xù)提高學生的數(shù)學的嚴謹性。做題必須做到:

  一、看清題目。

  二、了解解題方法。

  三、明白解題思路。

  輔差的內(nèi)容是教會學生敢于做題,會做題,安排比較基礎(chǔ)的內(nèi)容讓他們掌握,例如:小數(shù)乘法和小數(shù)除法,定義和定理,運算定律等。

  四、主要措施

  l、課上差生板演,中等生訂正,優(yōu)等生解決難題。課外輔導,利用課余時間,例如:午飯后到午覺前這段時間。

  2、采用一優(yōu)生帶一差生的一幫一行動。

  3、請優(yōu)生介紹學習經(jīng)驗,差生加以學習。

  4、課堂上創(chuàng)造機會,用優(yōu)生學習思維、方法來影響差生。

  5、對差生實施多做多練措施。優(yōu)生適當增加題目難度。

  6、對差生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續(xù)進取,在優(yōu)生中樹立榜樣,給機會表現(xiàn),調(diào)動他們的學習積極性和成功感。

  7、充分了解差生現(xiàn)行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發(fā)展,保證差生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

  8、重視中等成績學生,保持其成績穩(wěn)定和提高。

  9、必要時與家長聯(lián)系,協(xié)助解決差生的學習問題。

  以上是在學習上的培優(yōu)補差,對于思想上的培優(yōu)補差,務(wù)必做好學生的思想工作,經(jīng)常和學生談心,關(guān)心他們,關(guān)愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的`,激發(fā)他們學習的積極性。了解學生們的學習態(tài)度、學習習慣、學習方法等。從而根據(jù)學生的思想心態(tài)進行相應(yīng)的輔導。

  總之,無論是優(yōu)等生還是差等生,我都盡可能的關(guān)注他們每一個人,設(shè)法提高他們對數(shù)學的興趣,在課堂上力爭以各種形式的教學方法去激發(fā)他們的興趣,吸引他們的注意力,在課堂之外,則盡自己的最大可能讓他們保持著這種興趣,努力使每個學生都能在我的教育下,每天都有收獲,每天都在進步。

工作計劃 篇5

  結(jié)合公司20xx年的方針及本小區(qū)實際情況,在保留XX別墅既有的優(yōu)秀傳統(tǒng)社區(qū)文化的同時,我們將不斷創(chuàng)新,以適應(yīng)業(yè)主高品位的精神文化需求。為此,管理處將從以下四方面組織安排本小區(qū)的.社區(qū)文化工作:

  一、業(yè)主聯(lián)誼活動:服務(wù)小區(qū)大眾,豐富業(yè)主業(yè)余生活

  1、舉辦一次老年人活動(如游園、踏青等)。

  2、植樹活動。

  3、舉辦一次兒童活動(如開展書法、攝影比賽等)。

  4、舉辦一次冬季乒乓球或羽毛球比賽活動。

  5、舉辦兩次送農(nóng)家菜活動。

  二、注重文化宣傳,創(chuàng)出特色:

  1、20xx年XX別墅將籌備成立業(yè)主委會,為此管理處將通過宣傳欄、專題講座等形式,加大力度宣傳物業(yè)服務(wù)相關(guān)知識,增強業(yè)主對物業(yè)服務(wù)人的認識與溝通,讓其切身體會到物業(yè)服務(wù)的重要性(如可舉行請業(yè)主到管理處見習管理工作一天,讓其充分感受到物業(yè)人用心服務(wù))。

  2、為倡導“創(chuàng)和諧社區(qū),爭做文明業(yè)主”的主題,深入開展宣傳各項文明守則、業(yè)主公約及小區(qū)配套服務(wù)的各項制度,組織小區(qū)業(yè)主走出XX,到外小區(qū)參觀學習,增加小區(qū)業(yè)主公民公德及文明意識。使之體會到XX別墅環(huán)境的來之不易及物業(yè)人用心服務(wù)。

  3、結(jié)合社區(qū)老人較多,組織一次送醫(yī)咨詢到社區(qū)活動。

  4、結(jié)合社區(qū)小孩較多,請教育專家來小區(qū)做一次教育講座。

  5、征集業(yè)主稿件在公司期滿上發(fā)表。

  三、節(jié)日布景:突出主題,充份烘托出節(jié)日的氣氛,詳見各節(jié)日布景方案。

  1、春節(jié)布景:大門口、背景燈光、各大堂等裝飾,贈送賀年卡

  2、中秋布景:小區(qū)走道、大門口等裝飾,贈送仲秋賀卡

  3、國慶布景:大門口布景、宣傳欄宣傳等

  4、圣誕布景 :山頂花園、小區(qū)各大堂布景

  四、社區(qū)宣專欄:健康及生活專欄將按變動

  1、春節(jié)專欄

  2、情人節(jié)、元宵節(jié)專欄

  3、物業(yè)人專欄(配合業(yè)主委員成立宣傳相關(guān)知識)

  4、創(chuàng)和諧社區(qū),爭做文明業(yè)主專欄

  5、共建和諧社區(qū),美化家園專欄

  6、六一兒童節(jié)專欄

  7、物業(yè)人專欄

  8、七夕情人節(jié)專欄

  9、中秋節(jié)專欄

  10、國慶節(jié)專欄

  11、冬季安全專欄

  12、圣誕專欄

  附:

  表一、《20xx年XX別墅管理處社區(qū)文化計劃》

  表二、《20xx宣傳欄專欄計劃》。

  **市XX會苑物業(yè)管理有限公司

  XX別墅管理處

  二○X年X月二十九日

工作計劃 篇6

  一、工作目標

  以科學發(fā)展觀為指導,以市局下達的目標任務(wù)為指南,緊緊圍繞園區(qū)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)特點、文化體育亮點、居民需求熱點、黨政工作重點,加強學習型社會建設(shè),弘揚社會主義精神文明建設(shè),提高社區(qū)居民文化素質(zhì)。鞏固軟件園(桃園鎮(zhèn))“省社區(qū)教育中心”創(chuàng)建成果,完善軟件園(桃園鎮(zhèn))社區(qū)教育“三全三服務(wù)”特色,在市內(nèi)外形成影響,促進軟件園(桃園鎮(zhèn))社區(qū)教育工作再上新臺階。

  二、主要任務(wù)

  1.努力加強園區(qū)社區(qū)教育中心基礎(chǔ)能力建設(shè)。認真學習,端正服務(wù)思想、提高服務(wù)能力,建立與滿足居民不斷提升自身素質(zhì)需求相適應(yīng)的管理隊伍。充分發(fā)揮社區(qū)教育中心職能,集聚鎮(zhèn)內(nèi)各類培訓有序高效運行。

  2.完善網(wǎng)絡(luò)、發(fā)揮職能。今年確保村(社區(qū))建站率100%、規(guī)模企業(yè)建站率達60%,形成信息通暢、功能完善、職能鮮明的兩級緊密型網(wǎng)絡(luò)。廣泛聯(lián)合各部門,通過溝通交流協(xié)調(diào)協(xié)作,把社區(qū)教育中心建成集教育、培訓、休閑、娛樂的多功能綜合性平臺。

  3.完善園區(qū)社區(qū)教育“三全三服務(wù)”特色,從理論基礎(chǔ)、內(nèi)涵外延、運行模式、活動組織、信息反饋等方面細化深化,通過參觀、調(diào)研等方式完善完美,努力成為我市社區(qū)教育的新品牌。

  4.以勞動力轉(zhuǎn)移培訓為抓手,協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)、勞動等部門,通過廣播、講座、電教等形式開展基礎(chǔ)性培訓。以聯(lián)系溝通服務(wù)為主,滿足居民技能提升的需要,特別是宣傳動員農(nóng)民接受高等學歷教育不少于5人。以園區(qū)各項創(chuàng)建為契機,利用多種途徑宣傳文明生活新知識、養(yǎng)成現(xiàn)代生活新習慣。結(jié)合園區(qū)規(guī)劃,宣傳黨工委、管委會工作,爭取社會各界的支持。確保各類受訓人數(shù)達16000人以上,加快致富步伐。

  5.規(guī)范社會力量辦學管理、加強青少年校外素質(zhì)教育基地建設(shè)。積極宣傳引導各類社會力量依法辦學、規(guī)范管理,對資質(zhì)不夠、手續(xù)不全的各種非法辦學依法進行整頓。通過活動開展、培訓講座、集中輔導等形式,關(guān)注留守兒童、關(guān)心節(jié)假日學生的社會教育,全面提升學生素質(zhì)。

  6.開展以黨員、職工、老年人等為對象的各類教育活動。協(xié)助黨工委加強黨員教育,繼續(xù)放大園區(qū)黨員教育“三高”模式,創(chuàng)新教育形式、改進教育方法、注重教育效果。職工教育尋求突破,努力解決好工學矛盾,調(diào)動參學熱情,通過由點到面、逐步覆蓋、普及提高,打開我鎮(zhèn)職工教育新局面。關(guān)注老年人的`需求需要、發(fā)揮特殊作用、共建和諧社會。

  7.配合軟件園(桃園鎮(zhèn))中心工作,樹立大教育、大社區(qū)觀念,以服務(wù)中心、服務(wù)社區(qū)、服務(wù)居民為宗旨,為軟件園(桃園鎮(zhèn))社會進步、科教繁榮、人民幸福而努力。

  三、保障措施

  1.加強宣傳,提高認識。認真學習中央省市關(guān)于社區(qū)教育、成人教育的文件精神,爭取領(lǐng)導的重視支持,爭取群眾的參與,廣泛營造有利于活動開展的氛圍。

  2.加強協(xié)作,部門聯(lián)動。軟件園(桃園鎮(zhèn))社區(qū)教育中心聯(lián)合轄區(qū)內(nèi)有關(guān)部門聯(lián)合開展內(nèi)容豐富、形式多樣的教育培訓活動。與村(社區(qū))、企業(yè)加強聯(lián)系,廣泛開展面上教育培訓活動。與文化、體育、農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生、勞動、安全等部門協(xié)作,形成運轉(zhuǎn)緊密、深度合作的教育培訓服務(wù)新機制,爭取在基地建設(shè)、人員隊伍、經(jīng)費籌措等方面有所突破。

工作計劃 篇7

  特殊說明:

  考核指標由工作業(yè)績、工作態(tài)度、團隊合作、日?己怂牟糠纸M成,工作業(yè)績指標占績效考核權(quán)重60%。

  工作業(yè)績:

  按照崗位職責要求和工作目標、計劃,按時、保質(zhì)、保量完成工作。

  考核關(guān)鍵點:

 、俟ぷ髻|(zhì)量②工作完成及時性③工作飽和度④工作任務(wù)完成率。具體考核指標如下:

  一.工作業(yè)績

  網(wǎng)頁界面效果。

  一、界面的整體設(shè)計:進行網(wǎng)站界面架構(gòu)的具體視覺呈現(xiàn)設(shè)計。要求:實時把握國內(nèi)外大型網(wǎng)站流行趨勢,有激情,有創(chuàng)意策略及想法;有效將網(wǎng)站設(shè)計理念、方案與技術(shù)實現(xiàn)進行完美的融合。同時方便前端進行布局。(10分)

  二、設(shè)計市場反饋:針對市場營銷活動或者網(wǎng)站廣告部分設(shè)計相關(guān)的宣傳廣告設(shè)計[此項目分數(shù)依據(jù)項目(客戶)反饋及市場反饋綜合制定。(10分)

  網(wǎng)頁布局效果。

  一、頁面布局:符合標準化和一定seo規(guī)范的頁面制作,div+css制作,頁面布局混亂或者出現(xiàn)客戶端錯誤一次扣2分。

  二、Js方面:代碼的簡潔和規(guī)范程度。(10分)

  三、瀏覽器兼容方面:體現(xiàn)產(chǎn)品賣點和服務(wù)亮點,有效的配合產(chǎn)品營銷,提升產(chǎn)品品質(zhì)感。(5分)

  月工作任務(wù)量。

  工作任務(wù)量:根據(jù)每項設(shè)計工作的難易程度分為1分、3分、10分、15分、20分、25分、30分七檔,根據(jù)完成的`數(shù)量以及反響進行評測。(15分為合格)

  工作計劃完成率。

  在開發(fā)期內(nèi)部門工作計劃完成率要達到95%以上,少一個百分點扣3分,低于95%的,此項得分為0。個人工作計劃完成率=已完成工作量/計劃完成工作量×100%(如有臨時增加的額外任務(wù)導致原工作計劃內(nèi)的事項無法完成的,已完成的額外任務(wù)量可作為彌補)(15分)

  二、工作態(tài)度

  是否認真,及時,仔細完成設(shè)計項目并及時準確進行溝通。(10分)

  三、團隊合作

  是否能認真,及時,仔細完成設(shè)計項目并及時準確和團隊其它設(shè)計進行溝通與合作。(5分)

  四、日常檢查

  員工日常表現(xiàn)的檢查和考核。

  一、工作計劃和總結(jié)(5分)

  二、自我學習與技能的提高(5分)

  三、現(xiàn)場紀律(5分)

  四、工作溝通及匯報(3分)

  五、會議活動(2分)

  五、加減分

  投訴。

  一、內(nèi)部投訴。在工作過程中,凡因個人原因如工作不配合或其他原因造成公司其他人員投訴的,經(jīng)查證屬實一次扣5分

  二、外部投訴。對其設(shè)計制作的網(wǎng)頁或客戶廣告等有出現(xiàn)客戶不滿意或投訴的現(xiàn)象,一次扣5分。當月累計發(fā)生3次及以上,當月績效考核得分為0分。

  違紀。

  在工作過程中,凡因為個人原因造成其他外部人員對公司不好的評價,導致不同程度有損公司形象和聲譽的行為,屬于個人違紀行為,凡本人有一般違紀行為,一次扣10分;凡本人有較嚴重違紀行為,一次扣20分;凡本人有嚴重違紀行為,當月績效得分為0,公司有權(quán)解除勞動合同。

  表揚。

  部門級獎勵:月度內(nèi)若員工在工作中有突出表現(xiàn)或進行了額外的工作,可由部門負責人根據(jù)實際情況酌情給予一定的加分,此項加分不高于2分。

  人資部獎勵:月度內(nèi)員工在公司組織的活動、員工大會或其他方面表現(xiàn)突出的,如樂于助人等加2分。根據(jù)員工表現(xiàn),可酌情給予一定獎勵,此項加分上限為10分。特殊貢獻

  一、針對公司管理及其他提出合理性工作建議和解決方案,被公司采納并推廣實行的。2分(這里是不是少了一個分字)

  二、員工在其他方面有突出表現(xiàn),為公司贏得一定社會聲譽的行為,獲得嘉獎的。根據(jù)貢獻的大小,酌情給予一定的獎勵,此項加分上限為10分。

  最后評分:

  工作業(yè)績:團隊合作:工作態(tài)度:守紀性:

  等級評定:

  A:95分(含)以上優(yōu)秀。

  B:85分(含)——95分(不含良好。

  C:75分(含)——85分(不含)中等。

  D:60分(含)——75分(不含)及格。

  E:60分以下不及格。

  本月考核建議:

  績效工資的核算:

  當月績效考核成績?yōu)锳的,可獲得全額績效工資;

  當月績效考核成績?yōu)锽CDE的,根據(jù)實際績效考核的得分核算績效工資,指標如下:當月績效考核成績?yōu)锽的,可獲得全額績效工資的95%

  當月績效考核成績?yōu)镈的,可獲得全額績效工資75%;

  當月績效考核成績?yōu)镋的,當月無績效工資;

工作計劃 篇8

  “春泥計劃”取意于詩句“落紅不是無情物,化作春泥更護花”,是我省旨在全面加強農(nóng)村未成年人思想道德建設(shè)推出的一項重點工程。以農(nóng)村行政村為單位,依托農(nóng)村現(xiàn)有各類場所,整合社會力量和資源,利用中小學雙休日、寒暑假期、傳統(tǒng)節(jié)日等校外時間,因地制宜組織引導村未成年人開展形式豐富的'實踐體驗活動,營造未成年人健康、快樂、安全的成長環(huán)境。結(jié)合我村實際特制訂以下工作計劃:

  一、成立工作領(lǐng)導小組,重視“春泥計劃”工作

  以村班子成員、老年協(xié)會會長、關(guān)心下一代工作協(xié)會會長、未成年人協(xié)會會長、計生服務(wù)員、民兵連長,成立“春泥計劃”活動領(lǐng)導小組。

  二、開展豐富的暑期假期活動利用好青少年的暑假期時間,開展各類活動。經(jīng)村兩委討論,一致通過以下活動時間安排。

  1、7月26日—27日開展青少年暑期系列活動,按自愿報名形式,開展籃球賽、乒乓球賽、羽毛球賽。

  2、7月15日、8月15日開展“環(huán)保小衛(wèi)士愛我家園”潔凈鄉(xiāng)村活動。

  3、在暑期里,請村里德高望重的老人或老師給青少年上課。

  三、加大宣傳,做好青少年思想工作

  利用村宣傳欄、黑板報、廣播宣傳青少年工作重要性;宣傳法律知識;宣傳未成年人保護法。通過多種形式,多種渠道營造青少年工作氛圍,提高青少年社會實踐能力,增強青少年自我防范意識,引導青少年走向健康向上的成長之路。加大暑期安全教育,不私自去游泳、玩火、注意交通安全。四、完善基礎(chǔ)設(shè)施,提供娛樂活動場所

  村娛樂活動中心全天候開放,繼續(xù)完善娛樂中心管理制度。加大投入購買活動器材。建立室外健身活動場所、籃球場。添增圖書室書籍,村圖書室每季度與縣圖書館進行書籍流通,每年流通書籍不少于500冊。

  “春泥計劃”是一項綜合性的社會系統(tǒng)工程,對于保障農(nóng)村未成年人健康成長意義重大,影響深遠。我村將會根據(jù)制訂的工作計劃完成、做好“春泥計劃”工作,為青少年服務(wù)。

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