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工作計劃

時間:2024-12-02 09:00:22 工作計劃

工作計劃

  時間過得可真快,從來都不等人,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,一起對今后的學習做個計劃吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了?以下是小編整理的工作計劃6篇,歡迎大家分享。

工作計劃

工作計劃 篇1

  一、供應商管理:

  時間:8月份-10月份

  1、供應商管理存在的主要問題:

  (1)缺少實力的一手供應商——直接生產廠商;

  (2)沒有比價環(huán)節(jié),行政指令性下達;

  (3)未簽訂《采購合同》及約束協(xié)議;

  (4)采購被動,受供應商牽制。

  2、解決方法:

  (1考核評估工作。【見《供應商資料表》、《供應商考核表》和《供應商樣品評估表》】

  對現(xiàn)有供應商進行綜合評估,以滿足公司現(xiàn)階段的生產需求。對這些供應商進行篩選,符合評估標準的廠商可繼續(xù)后續(xù)的合作和問題的改善,反之則淘汰不符合公司采購需求的不合格供應商。采購部門向著每種物料有3家以上的供應商努力,爭取各種產品逐步達到此要求。為公司后期的大批量生產做好準備,以獲得最理想的采購價格和品質。新開發(fā)供應商初次合作,根據(jù)實際情況須組織由總經(jīng)理室、采購、品保和工程部等人員組成安排對確認樣板OK的廠商進行驗廠程序。

  (2節(jié)后交總經(jīng)理室核準確認,相同材質的物料返單,原則以初次比價表核準的單價為準向合作愉快的供應商進行采購,同時該采購物料的《檢驗記錄報告》判定結果須交付總經(jīng)理室并對應《供應商報價比價表》各備案一份。

  (3)原有供應商須補簽《采購合同》和相關約束協(xié)議,新供應商一律在初次合作時簽訂《采購合同》。重點培養(yǎng)主要供應商,爭取和一些重要的供應商達成長期合作協(xié)議(合作方式的業(yè)務洽談等,需要上級主管領導組織執(zhí)行)。

  (4)做好異常情況的妥善處理:因供應商生產能力的不足,或其它原因引發(fā)采購異常時,采購部第一時間知會相關部門并積極應對。同時,對異常情況的發(fā)生原因進行分析處理,記錄在案;如有必要,將采取法律程序進行公司利益的維護工作。

  二、各部門的配合及采購流程:

  1、各部門采購計劃及采購流程存在的主要問題:

  (1

  (2)采購清單請購物料名稱不規(guī)范,同種產品寫法多樣,不能一次性提供準確的規(guī)格型號及樣板參照,概念模糊不清;

  (3)沒有計劃性進行所需物料的計劃請購,同一事情不能一次性說明清楚而耽誤或打亂采購部作業(yè)計劃;

  (4)經(jīng)常受到上級先聯(lián)絡的資料送達到采購部行政指令性采購,采購部無法知曉對方情況如何;

  (5)同一物料跟催過程多人聯(lián)絡,不能準確傳達供應商交期進度狀況,導致跟催異常時有發(fā)生;

  (6)采購流程沒有形成規(guī)定,導致賬目處理流程混亂無章,單據(jù)不統(tǒng)一;

  (7人員被動追蹤、無從著手,這是皮具企業(yè)的關鍵環(huán)節(jié)流程,在我們公司一直缺失。

  2、解決方法:

  (1)在接到會簽的物料清單指令后進行采購作業(yè),并跟催物料進度(做訂單采購物料跟催時間表,利用白板統(tǒng)計異常物料);

  (2)如果需要報價,新產品須在三個工作日內提供報價,不需要報價直接列入采購物料跟催時間表;

  (3)采購部以陳先生主導采購全面工作,唐先生負責采購開發(fā)并配合采購部工作;所有業(yè)務訂單的各種原物料均須提供樣品讓工程部、業(yè)務部和品保部共同簽板確認(設變請及時以書面形式通知采購部以免造成不必要的失誤和浪費);

  (4)每次廠商選定以三家或三家以上作為比較,同種品名及型號、同種質量情況下優(yōu)先選擇前期和新準入合作愉快的供應商;

  (5)制定采購合同,除現(xiàn)貨市場現(xiàn)金外的訂單原物料采購均須簽訂《采購合同》(采購合同及訂購單必須帶有原物料確認樣板或圖片);

  (6)供應商提供的物料在備貨完畢后按照確認樣品驗貨;

  (7)供應商送貨到倉庫須按公司規(guī)定要求帶送貨相關的清單,以清單送檢驗貨,合格會簽后返還到采購部;

  (8)拿到簽字清單做賬,規(guī)范對賬單據(jù):現(xiàn)金采購物料除工程部和板房請購的樣品材料及各部門代購產品之外,其它均須交倉庫入倉后及時做賬報銷,月結對賬單相關清單也需要逐步規(guī)范;

  (9)剩余物料退回公司倉庫入庫暫存以備用;

  (10)按照訂單需求,及時完成采購工作,確保滿足訂單的生產需要。

  三、部門管理:

  1、管理制度和流程存在的主要問題:

  (1)管理制度不完善,流程不統(tǒng)一,配合協(xié)作團隊未形成;

  (2)部門界限不明確,職責分工不協(xié)調;

  (3)缺乏采購資料檔案的歸檔分類,部門組織架構不完善。

  2、解決方法:

  (1)加強本部門的溝通和學習,完善部門的管理流程和管理制度:重點是現(xiàn)金采購和月結采購流程

  (2)收集供應商資料(廠家資質、營業(yè)執(zhí)照及稅務登記證等相關資質)作為長期合作廠商;

  (3)收集產品資料備做產品色卡;

  (4)會議室或辦公室開會(總結工作)。

  四、采購成本控制及采購效率:

  1、采購成本控制及采購效率存在的主要問題:

  (1)不考慮比價環(huán)節(jié)而直接下單,事先沒有告知供應商按照簽板OK的常規(guī)品質標準落單而發(fā)生扯皮的現(xiàn)象,甚至增加了正常成本采購;

  (2)品保部異常《檢驗記錄報告》比例較高的供應商仍然被批量下單:條件接受,而配合的供應商卻沒能續(xù)單,并且以往的品保《檢驗記錄報告》均有據(jù)可查;

  (3)采購交期和品質抵對,導致采購效率不高,影響生產上線進度。

  2、解決方法:

  根據(jù)原有供應商采購單價資料,進行性價比分析,從中找出價格差異,并比照之前的品保異常《檢驗記錄報告》做好與篩選淘汰后的合格供應商進行價格優(yōu)惠的洽談和實施落實。采購周轉率,是反映資金的使用效率,故而合理的采購數(shù)量和適當?shù)牟少彆r機,既能避免車間生產停工待料,又能降低物料庫存,從而減少資金積壓。

  采購相關人員須經(jīng)常前往車間了解相關物料的使用狀況并進行跟蹤,盡可能地減少采購周期,提高采購效率和及時性,并且對訂單各種物料的采購周期進行統(tǒng)計,提供給各請購單位作為制定請購計劃時的參考依據(jù)。

  五、交期及品質:

  根據(jù)訂單生產周期,客觀合理地確認采購周期;區(qū)分不同的客人需求和產品要求,從而客觀地認識和判定品質。

  1、交期

  (1)采購部交期跟催存在的主要問題:

  1)使用MSN轉發(fā)信息,物料采購清單未完成簽單就主觀要求確定交期以及訂購單未回簽落實準確交期,導致交期誤差;

  2)沒有根據(jù)產品材料的實際生產狀況統(tǒng)計采購周期而進行交期確認,采購沒有合理掌控供應商運輸過程異常,確認交期與實際偏差;生管部門沒有根據(jù)產品材料的工藝特點(材料難度)和生產周期科學安排并確認回復合理的出貨日期,業(yè)務部門缺乏生產常識和專業(yè)說服力以及專業(yè)的業(yè)務能力;

  3)業(yè)務部、生管部、品保部和工程部沒有對產品的質量等級和價格層次進行有效區(qū)分,導致材料采購品質標準不明確,延誤材料入倉或退貨處理時間,從而直接影響采購交期的跟催完成;

  4)生管部門和物控做庫存采購的LST/LPST訂單和業(yè)務訂單采購沒有進行有效區(qū)分,即常用材料安全庫存采購和現(xiàn)貨或起訂量采購。二者的采購周期是明顯不同的,采購周期不能以不符合實際的交期跟催進度以及知會相關部門。例如:某訂單所需0.6mm荔枝紋PU1000碼,皮革供應商正常生產周期為7天,但不包括運輸環(huán)節(jié)的周期1-5天,所以皮革的實際生產周期是7-12天,但也存在5天可完成的生產周期事實,不過這種情況其中多數(shù)是自行批量生產做庫存現(xiàn)貨的常用紋路,可提前安排送貨。若我們根據(jù)5天確定交期就是不符合實際的,以這樣的概念就是主觀且不現(xiàn)實的,則交期誤差異常自然也不足為奇。尤其是五金配件的實際生產周期為10-15天,但卻不包括設計和開模打樣周期7-10天在內,因而新產品五金件的`采購周期為20-25天;其它小五金也存在3-7天的生產周期,但也不包括設計和開模打樣周期等等。

  (2)解決方法:

  1)重新制定《采購周期統(tǒng)計表》;

  2)《生產計劃排程表》:生管部門必須第一時間提供更新的《生產計劃排程表》給采購部一份,采購部門相關人員根據(jù)此排程表跟催物料進度,第一時間將異常知會生管、物控和倉庫;

  3)《聯(lián)絡單》式送達到各相關部門人員,采購部不接受任何口頭通知的請購物料采購訂單處理方式,從而明確和約束各環(huán)節(jié)的職責,做到各盡其責、責任到人和有理有據(jù),避免推卸責任和不擔當。

  2、品質

  (1)品質異常的主要問題:

  1)產品訂單材料存在部分行政指令要求指定供應商的現(xiàn)象,導致控制品質及跟催溝通被動:沒有開發(fā)豐富的供應商資源,但有開發(fā)的新供應商卻被轉單到不配合的供應商進行采購;

  2)部分業(yè)務未能與生管、品保(重點)部門達成品質方面的共識,常主觀想象而沒有概念;

  3)部分產品不符合行業(yè)生產工藝品質標準的客觀事實,跟客人就品質問題不能客觀協(xié)調,導致品質標準高于市場實際能夠做到的行業(yè)水平“瓶頸”,因此而延誤交期。

  (2)解決方法:

  尋找多家供應商打樣確認品質,產品訂單的所有采購皮料樣板或大貨首件,均第一時間送業(yè)務部對應客人的業(yè)務跟單人員,轉交品保部進行常規(guī)測試和色差判定;其它輔料配件的首件交業(yè)務確認結果。凡屬業(yè)務客人指定的供應商所提供的原色卡或產品樣,若客人能夠接受,品質均按照該供應商的原有相同材質采購,主要責任由客人和業(yè)務負責承擔,而且業(yè)務和廠務協(xié)理、物控經(jīng)理必須以《聯(lián)絡單》的書面形式會簽OK后通知下達到采購部。否則,采購部有權拒絕執(zhí)行。

  六、采購權限:

  (1)接到采購清單必須有總經(jīng)理室簽字確認,上級認可生效后方可進行下一步采購動作;

  (2)采購不干涉其他部門的采購工作,但也不承擔其他部門采購中出現(xiàn)的任何問題及過失。如有需要采購部處理的請以書面形式經(jīng)上級簽字后下達,采購部接到指令后開始正式作業(yè)。采購部拒絕執(zhí)行高于市場同種同質產品材質均價的任何非客人指定供應商作為物料采購訂單的準供應商,除總經(jīng)理室知曉或批準的已合作供應商之外;

  (3)采購部通過《供應商報價比價表》確定供應商,并且《供應商報價比價表》須交總經(jīng)理室簽核最終確認OK,而且在供應商送貨驗收入倉后由采購部呈送IQC《檢驗記錄報告》報總經(jīng)理室備案一份,做到公開透明。

工作計劃 篇2

  一、總體思路

  全面貫徹落實科學發(fā)展觀,以民生工作為重點,完善社區(qū)管理體制,健全服務體系,發(fā)展福利服務,推進社區(qū)救助服務,深化社區(qū)建設工作,推動和諧社區(qū)建設。

  二、具體措施

  1.以民為本,切實解決民生問題

  在“民生年”里,進一步把了解社情民意解決困難群眾熱點、難點問題作為民政工作的主要任務,始終把群眾的冷暖放在心上,認真貫徹落實民政政策,增強為居民服務的意識和責任感。腳踏實地地為低保戶、低收入家庭、生活困難人員、殘疾人等困難群體服務,做好低保、社會救助、殘協(xié)等社會救助工作,切實保障社區(qū)困難群眾的基本生活,努力實現(xiàn)社區(qū)救助工作的規(guī)范化。

  2.增強自主創(chuàng)新能力,進一步做好社會性服務工作

  加大對社區(qū)老年人、優(yōu)撫對象、未成年人、流浪乞討人員的日常服務和管理工作,在抓好常規(guī)性工作的同時,努力創(chuàng)新,例如:老齡工作在居家養(yǎng)老服務上力求有新的`突破;關心下一代工作中在社區(qū)流動人口子女教育上力求取得經(jīng)驗和成效。

  3.依法行政,規(guī)范管理

  在社區(qū)建設、區(qū)劃等工作中,嚴格按政策辦事,規(guī)范門牌號管理、社團管理等各項工作,使其良性循環(huán),健康發(fā)展。

  4.立足本職,強化措施,確保社區(qū)民政工作的落實

  做好民政工作,重在落實,貴在實施。社區(qū)民政工作人員要進一步增強責任意識,職業(yè)意識和服務意識,創(chuàng)新思路,轉變思想和工作作風,促進民政工作創(chuàng)新發(fā)展。一是要加強學習,提高認識,堅定信心;二是要凝聚力量,努力把社區(qū)各方面的力量和資源凝聚起來,加強與居民的聯(lián)系和交流。

  5.強化工作手段,為民政工作提供制度和措施保障健全和完善責任制,把各項工作量化,細化,做到責任分工,職責明確,獎罰分明,確保社區(qū)民政重點工作整體推進。

  6. 按時參加街道民政工作例會,及時上報信息、報表等工作材料,積極參加上級部門組織的會議、培訓和活動,保質保量完成各項常規(guī)和臨時交辦的工作任務。

  7.規(guī)范民政各項工作檔案,加強日常檔案管理。做到規(guī)范、科學、完整。

工作計劃 篇3

  在公司的領導及全體同仁的關心支持下,在業(yè)務的發(fā)展上取得了較好的成績,較好的完成了公司的任務指標,在此基礎上,回顧這一年的工作經(jīng)驗和結合工作實際情況,制定如下工作計劃:

  一、嚴格落實公司各項條款,加強業(yè)務管理工作,構建優(yōu)質、規(guī)范的承保服務體系。承保是公司經(jīng)營的源頭,是風險管控、實現(xiàn)效益的重要基礎,是公司生存的基礎保障。因此,在xx年,公司將狠抓業(yè)務管理工作,提高風險管控能力。

  二、規(guī)范和落實公司的服務條款,提高服務工作質量,建設一流的服務平臺。我們經(jīng)營的不是有形產品,而是一種規(guī)避風險或風險投資的服務。在市場逐步透明,競爭激烈的今天,服務已經(jīng)成為我們公司的核心競爭力,納入我們公司的價值觀。客服工作是這一理念的具體體現(xiàn)。在xxxx年里將嚴格規(guī)范客服工作,建立一流的顧客服務體系,真正把優(yōu)質服務送給每一位公司的顧客。

  三、加快業(yè)務發(fā)展,鞏固鄭州市場占有率,擴大河南市場占有面。根據(jù)xxxx年支公司保費收入xx萬元為依據(jù),公司計劃xxxx年實現(xiàn)全年保費收入xx萬元,其中:計劃將從以下幾個方面去實施完成。

  1、精心組織策劃、堅決完成計劃指標,為全年目標打下堅實的基礎。

  2、大力發(fā)展渠道業(yè)務,深度拓展鄭州市場,打好河南地市業(yè)務的攻堅戰(zhàn),有序推進,擴大和鞏固河南市場占有面。

  3、機動車輛險是我司業(yè)務的重中之重,因此,大力發(fā)展機動車輛險業(yè)務,充分發(fā)揮公司的車險優(yōu)勢,打好車險業(yè)務的攻堅戰(zhàn),還是我們工作的重點,xxxx年在車險業(yè)務上要鞏固老的渠道和顧客,擴展新渠道,爭取新顧客,側重點在發(fā)展渠道業(yè)務、車隊業(yè)務以及新車業(yè)務的承保上,以實現(xiàn)車險業(yè)務更上一個新的臺階。

  4、認真做好非車險的展業(yè)工作,選擇拜訪一些大、中型企事業(yè)單位,對效益好,風險低的單位重點公關,與單位建立良好的關系,力爭財產、工作人員、車輛一攬子承保,同時也要做好非車險效益型險種的市場開發(fā)工作,在xxxx年里努力使非車險業(yè)務在發(fā)展上形成新的格局。

  5、其他方面:深入抓好其他保險業(yè)務工作;加強與各保險單位的合作;積極參與各種保險的激烈競爭之中。

  四、抓好隊伍建設,做好員工和保險推銷員工作,繼續(xù)完善人力資源調配,為公司業(yè)務發(fā)展提供人力保障。xxxx年在員工待遇上,工資及福利待遇在xxxx年的.基礎上適當提高,同時計劃為每個員工體檢身體,每位員工過生日公司提供一份禮物,舉辦一些集體活動等,用的好人才,留的住人才,為xx年的業(yè)務開展提供強有力的人力保障。

  五、完善管理機制,強化執(zhí)行力。今年將從制度入手,對公司的現(xiàn)有規(guī)章制度上、要求范圍內進行修訂和補充,完善以前沒有完善的規(guī)章制度,使之更加符合公司經(jīng)營管理工作的需要。匯編成冊后,發(fā)到每一個員工手中,認真學習。真正做到以制度管人,以制度辦事,從而提高執(zhí)行力度。

  xxxx年是全新的一年,有望通過我們全體員工的共同努力讓公司進入一個全新的發(fā)展階段。

工作計劃 篇4

  年底,在公司的正確領導下,采購中心全體員工圍繞提高經(jīng)濟效益,努力工作,努力工作,開拓視野,拓展思路,求實創(chuàng)新。

  一年來,隨著中國經(jīng)濟建設步伐的加快,各種原材料不斷上漲,采購工作更加困難。在這種情況下,我們嚴格遵循公司的管理規(guī)定,以標準化和程序化的方式運作,本著一切為了公司利益的原則,保質保量地成功完成所有任務。現(xiàn)在我將報告主要工作、經(jīng)驗和未來的工作計劃:

  一、大宗原材料:

  具體采購情況如下:(截至12月份的大宗原材料采購量)

  1、磷礦:采購量為噸,平均品位為%;

  2、硫礦(砂)硫磺砂(礦)采購噸,平均品位;

  3、在包裝袋里面。

  磷礦是我公司主要產品的原料。在采購過程中,我們深入調查市場,及時了解市場和客戶動態(tài),及時采取措施應對變化。至于宜昌地區(qū)今年10月以后禁止磷礦出省的政策,我們之所以在8月和9月突擊采購,是因為及時了解到了收購礦山的措施,有效保證了公司第四季度的生產,為磷礦的冬季儲存奠定了堅實的基礎。

  積極開發(fā)新供應商,拓展磷礦采購渠道。今年,在整合怡化、暢達等老供應商的前提下,先后開發(fā)了匯鑫磷化、金源工貿兩家新供應商,建立了良好的合作關系。

  鑒于今年磷礦采購資金提前支付,我們正在自我加壓,努力規(guī)避資金風險。今年我們采取了密切關注的方法,要求自己確保貨款到賬即發(fā),有效實現(xiàn)資金零風險。對于因礦石質量原因無法繼續(xù)合作的新新礦業(yè),我們及時采取措施督促,督促64萬多元磷礦預付款在較短時間內到位。

  加強磷礦質量管理,努力確保不合格磷礦不被收購。為此,我們配合公司質檢部門隨時抽查供應商的磷礦石質量,只有質檢合格才能出貨。

  對比分析,精心工作,盡可能降低采購成本。今年,隨著磷礦價格的一路飆升,我們通過市場對比分析,始終保持宜昌磷礦采購的最低價格。同時在出貨方面,我們緊緊跟隨市場的緊跌緩漲,保持出貨價格在低價位,堅持將磷礦采購成本降到最低點。與市場相比,今年在我們的多方面努力下,仍然節(jié)省了5—10元/噸左右,今年節(jié)省了約1萬元的磷礦采購成本。我們建立了各種信息渠道,以最低的價格購買,并確保質量和數(shù)量滿足生產要求。

  從今年的市場來看,磷礦價格上漲,采購難度加大,相應的硫礦市場也發(fā)生了很大變化。硫磺砂由公司供應,但硫磺礦需要在市場上購買。硫礦今年一直在上升,到年底略有下降。雖然年采購量不大,只有6萬噸/年,但我們還是從公司的整體情況出發(fā),爭取采購成本,哪怕是0,1元/t,相比市場價格,硫礦采購節(jié)約10元/T左右。

  二、輔助材料和設備

  在市場經(jīng)濟的作用下,設備和輔助材料的價格存在許多不確定因素,而我們的設備即輔助材料缺乏規(guī)劃,使得采購工作更加困難。——年,采購中心通過加強內部管理,高度重視產品質量和價格,高度重視基礎提升管理,完善利用社會庫存為我公司生產服務的功能,提高資金周轉率,樹立服務生產一線的理念,改善服務態(tài)度,深入車間熟悉生產技術,了解所供材料的'使用情況。運用市場經(jīng)濟的功能,執(zhí)行公司的物資采購管理規(guī)定。大型和大型材料進行招標,小型和小型材料通過質量和價格比較進行采購。各種材料年采購金額為人民幣萬元;投標金額1萬元;與質量相比,價格為人民幣萬元,因此采購成本為人民幣萬元。

  回顧過去的一年,在價格波動的市場中,我們克服了許多困難,成功完成了公司發(fā)布的各項計劃,在完成公司經(jīng)濟指標方面取得了一定的成績,但也存在一些問題和不足。

  今后將進一步規(guī)范采購管理,嚴格執(zhí)行采購運行管理規(guī)定。建立多渠道信息平臺,通過多渠道收集相關信息,提供快速反饋,為公司領導決策提供準確有效的數(shù)據(jù)。新形勢下,要更新觀念,完善各項規(guī)章制度。加大員工專業(yè)素質培養(yǎng)力度,加強專業(yè)知識、法律知識和相關經(jīng)濟知識的學習,不斷提高員工的專業(yè)素質和綜合素質。建立健全基礎會計,使原會計準確無誤,執(zhí)行公司5S管理制度,創(chuàng)造干凈舒適的工作環(huán)境。

工作計劃 篇5

  忙碌緊張的新學期又來到了。新學期開始以后,來到教室看到孩子們一個個意氣風發(fā),生機勃勃的樣子,我對今后的工作也充滿了信心。

  能否形成一個積極向上,努力學習,團結和睦的集體是至關重要的。只有在良好的班集體中,教師開展教育和教學活動,才能收到較好效果。特別是三年級,比較特殊,一些學生還處于朦朧階段,因此更要注意做好引導工作。結合學校的工作計劃,本學期我主要從以下三大方面入手:

  一、班主任工作方面

  1、了解學生思想狀況。

  (1)利用課間或自習課多與學生交談,了解學生情況,增加師生感情消除學生與教師之間的隔膜,有利于開展工作。

  (2)不定期檢查學生的作業(yè)。通過平時的觀察與檢查學生的書面作業(yè),了解學生的學習態(tài)度和進度,學生出現(xiàn)較大的進步要及時鼓勵與表揚,當學生的成績出現(xiàn)較大的退步時,要及時調查原因,扭轉局勢.。

  (3)進行與家長溝通交談、召開家長會。通過與家長的對話,了解學生在家庭、社會等方面的表現(xiàn)情況,爭取家長對學校工作的配合。2、班級紀律。

  課堂紀律:主要是學生的聽課習慣,小組合作學習習慣以及認真計算的習慣利用班規(guī)和相應的獎懲方法,“我是得花小能手”,“小組爭奪紅旗”等措,使學生可以自覺的遵守紀律。

  課間紀律:課間是學生休息的時間,豐富多彩的課外活動,可以使學生有秩序的活動,我將針對學生的年齡特點,組織學生參加各種活動,并隨時提醒學生要注意的危險活動和場地。特別是走廊的紀律和放學的站隊問題。

  3、衛(wèi)生方面。

  (1)個人衛(wèi)生:要求衣著整潔,桌箱勤清,物品勤擺。

  (2)班級衛(wèi)生:每天早中晚分派值日生清掃,由班長進行檢查與監(jiān)督,對于主動的',及時打掃衛(wèi)生的同學或小組,進行獎勵。4、組織和培養(yǎng)班集體。

  (1)確立共同的奮斗目標、培養(yǎng)良好的班風。主要是依據(jù)教室后面墻上的班級規(guī)劃進行。

  (2)選拔、培養(yǎng)和使用班干部。讓學生初步學習自己管理自己,在使用過程中不斷指出他們的不足,給予及時培養(yǎng)和教育,教育學生要民主觀念。班干部定期輪換,讓更多的學生有得到鍛煉的機會。5、做好個別學生的教育工作。

  對于個別學生的教育,班主任應持正確的態(tài)度,思想上不要歧視,感情上不要厭惡,態(tài)度上不能粗暴。對后進生要一分為二,善于發(fā)現(xiàn)后進生身上的積極因素,特別是要注意培養(yǎng)后進生的自尊心和自信心,做到動之以情,曉之以理,對癥下藥。

  6、安全工作。

  為了防止意外事故的發(fā)生,必須重視抓好學生的安全教育。做到勤督促,勤觀察。做好安全記錄。

  二、教學工作方面。

  1、本學期我擔任語文課題組組長工作,一定做到結合學校的工作安排,按照本組計劃做好本組的各項教學工作。認真?zhèn)湔n,精心設計導學案。

  2、本學期我將利用網(wǎng)絡、圖書等資源,上好讀書課,在師生中按讀書計劃開展讀書活動。

  3、上好每一節(jié)課,注重學生數(shù)學分析與解決問題能力的培養(yǎng),計算的速度和正確率,參加學校的的計算比賽活動打好基礎。注重學生鋼筆字與粉筆字的書寫,通過學校的比賽活動,提高學生的書寫能力和審美能力。

  4、狠抓學生的學習,特別是對學困生的輔導,爭取在學校組織期中、期末的學科測試中,取得好成績。

  5、本學期學生的作文教學是重點,我要注重對習作課的教案設計,做好指導與講評教學。

  三、個人素質提高方面。

  1、我要逐步養(yǎng)成勤讀書,讀好書的習慣,在讀書的過程中,寫讀書筆記和感受,以此提高自己的文化素養(yǎng)。

  2、本學期我在自己的博客和空間中,多發(fā)表自己工作與生活感悟,優(yōu)秀導學案設計、教學反思、教學故事等文章。做到每月5篇,以此提升自己的寫作能力。

  3、認真學習20xx版新課程標準,加強自己的專業(yè)理論知識。

  我相信,經(jīng)過這個學期的努力,必定收獲豐碩的果實。

工作計劃 篇6

  一、指導思想。

  堅持以新課程標準為指導,學習先進的教學理論,全面提高實驗教師的業(yè)務素質。不斷加強和完善實驗教學條件建設,通過實驗教學,培養(yǎng)學生的動手操作能力、創(chuàng)新實踐能力,全面提高學生的學習興趣和科學素質。

  進一步提高小學實驗的管理水平和能力,以及實驗室材料實現(xiàn)科學化分類管理,加強實驗水平和實驗效果,更好、更全面地實施素質教育,推進教育發(fā)展。

  二、主要任務、目標。

  按國家教委頒布的新課程標準開齊開足實驗教學課程,實驗開出率盡量達到100%,引導學生基本能親手完成各個實驗,形成一定實驗技能,培養(yǎng)科學的實踐,實驗,觀察能力和提高學生的科學素養(yǎng)。

  三、工作措施。

  1、繼續(xù)強化安全意識,確保實驗室安全。

  確保實驗室安全,明確實驗室職責,定期檢查滅火器材及其他設備,建立管理責任人自查,實驗室組織抽查的安全檢查制度。強化安全意識。以實驗室安全責任人為主、實驗指導教師配合、學生配合,確保實驗室全年不出現(xiàn)各種安全事故。

  2、注重實驗室隊伍的建設。

  通過多渠道提高實驗室隊伍建設,加強業(yè)務水平和工作能力,改進工作態(tài)度,以實現(xiàn)較好的效果。

  3、保質保量完成實驗教學任務。

  實驗教師要精心準備實驗,保證教學任務順利完成,教學效果良好。不斷學習新課程標準和一些有關業(yè)務方面的雜志等,拓寬專業(yè)口徑,不斷提高業(yè)務素養(yǎng)。加強素質教育,提高教育質量。培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神實踐能力和創(chuàng)業(yè)理念的應用型人才。

  4、積極作好實驗室日志、計劃等的填寫和管理。

  加強對儀器設備的管理、維護,做好對低值易耗品的管理。作好平時實驗日志的填寫。做好實驗室的教學計劃、日常管理、安全工作、工作日志等各種工作文件的歸類、歸檔、整理工作。

  5、完成儀器設備購置工作。

  落實上年儀器設備購置計劃,完成實驗室的更新提高,加強實驗室的儀器設備的完好率。

  做好本年度儀器設備購置,充分考慮學院和學科發(fā)展趨勢,堅持結合實際,適當超前,防止低水平重復和積壓浪費發(fā)生。

  6、加強自制教具在教學中的`重要作用。

  我們倡導師生共同開辟科學教學園地,科學角,收集材料,自己動手制作教具,改善實驗條件。同時在實驗教學中提倡“動手做”,讓學生真正的參與科學探究的全過程,培養(yǎng)學生的動手操作能力、創(chuàng)新能力。

  7、重視發(fā)揮電教手段,優(yōu)化組合。

  教學中要優(yōu)化組合教學手段,努力提高投影、錄象、錄音、計算機多媒體等電教手段在教學中的使用率,豐富學生的感性認識,在培養(yǎng)和提高學生的思維能力的過程中發(fā)揮積極輔助的作用。

  8、其他相關工作。

  (1)每周組織學生打掃實驗室,并處理好實驗室,保管室的用電,設備,器具的保管、管理、安全工作,以防意外事故發(fā)生。

  (2)作好與實驗室及實驗室管理相關的一系列工作;

  (3)不足之處,另行補充。

  總之,為了適應新課程標準的教學需要,我們必須把握好過度期的教學,激發(fā)每一位教師的教學熱情,積極倡導有創(chuàng)造性的教學研究,為提高學科的教學質量而共同努力。

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