就業(yè)處工作總結(jié)
總結(jié)是在某一特定時間段對學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況，包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料，通過它可以正確認識以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點，因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。總結(jié)你想好怎么寫了嗎？以下是小編整理的就業(yè)處工作總結(jié)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
就業(yè)處工作總結(jié)1
轉(zhuǎn)眼一學(xué)期的工作已經(jīng)接近尾聲，現(xiàn)將本人工作簡單總結(jié)匯報如下：
1.做好春季招生工作
2018年春季招生工作有序開展，招生就業(yè)處積極赴xx市各個初中生源校，積極宣傳我校。
2.擬定并上報招生計劃
招生就業(yè)處根據(jù)學(xué)校校長辦公會的精神擬定了2018年秋季招生計劃：高職1000人,中專1200人。與四個合作的高職院校簽訂合作協(xié)議，分別是：xx財貿(mào)職業(yè)學(xué)院、xx工商職業(yè)學(xué)院、xx工業(yè)經(jīng)濟職業(yè)技術(shù)學(xué)院、xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
3.設(shè)計、制作招生簡章
在分管校長的指導(dǎo)下，設(shè)計并制作出了2018年秋季招生簡章，簡章設(shè)計分學(xué)校簡介、管理篇、專業(yè)篇、就業(yè)篇、升學(xué)篇、大賽篇、校園文化篇等，力求全方位的展示出我校特色和辦學(xué)優(yōu)勢。
4.擬定招生宣傳方案
為調(diào)動廣大教職工招生的積極性以及確保招生任務(wù)的完成，根據(jù)校長辦公會會議精神，經(jīng)幾次修改，擬定了切合我校實際的招生方案，并向全校教職員工傳達和解讀。
5.招生培訓(xùn)
在系部和處室的大力配合下，招生就業(yè)處在分管校長的帶領(lǐng)下分系部進行招生培訓(xùn)，讓我校教職工和學(xué)生充分了解職業(yè)教育的相關(guān)政策和我校的專業(yè)特點、辦學(xué)優(yōu)勢等，從而在走向招生一線的時候能宣傳、會宣傳。
6.媒體宣傳
為更好的'擴大宣傳面，在各個系部和處室的大力配合下，制作出了學(xué)校的招生宣傳片，并在xx經(jīng)視、xx新聞頻道、xx晚報、xx日報、新安晚報、xx商報、市場星報等多家媒體進行廣泛的宣傳。
7.職教進校園及中考期間的招生宣傳
認真組織職教進校園活動，向xx地區(qū)的初中學(xué)校全方位的進行職教宣傳，在廣大教職工的鼎力支持下共宣傳270所學(xué)校，參與教職工350人次。中考期間，擬定方案，在廣大教職工的大力配合下，組織教職工奔赴各個考點散發(fā)招生簡章，宣傳招生。
8.赴教學(xué)點核查對接
向教學(xué)點講解今年新的招生政策，學(xué)校最新的教學(xué)、資助工作等方面的要求，要求各項工作做到保質(zhì)保量。
本學(xué)年，我的工作存在諸多不足，經(jīng)驗欠缺，耐心不夠，但是我會積極改正，不斷提升和發(fā)展自己，爭取更好的完成學(xué)校安排的各項工作任務(wù)。
就業(yè)處工作總結(jié)2
回首間，不覺已是學(xué)期之末了。自從進入大學(xué)這個神奇而美麗的校園后。我學(xué)到了太多的東西，特別是有幸加入學(xué)生會，使我有機會接觸更多的人和事，令我受益匪淺!不過一學(xué)期的學(xué)生會生涯馬上就要結(jié)束了，回過頭來看看自己走過的路，真是充滿了苦澀和歡欣。從不適應(yīng)到適應(yīng)，從陌生到熟悉，從只身一人到團對協(xié)作。無論從哪個方面講，收獲的很多很多。也許是時間過得太快了，而自己想做而又來不及做的事情真的太多太多，于是心中便多了幾分遺憾，以致于每一次想提筆給自己這一期在學(xué)生會這塊令人矚目的平臺上所做的工作好好來個細致的總結(jié)終歸無言，心中隱匿的話語遲遲不能化為筆下的文字。然而，不管自己如何沒有勇氣面對，過去的不能改變，總結(jié)終究還是要寫的，因為只有總結(jié)了過去，才能更好的提高自己，才能以此為鏡認識自己完善自我，并指導(dǎo)以后的工作。以下僅我代表就業(yè)部對本學(xué)期部門工作做出總結(jié)：
一、 工作匯報
1. 在學(xué)期初，就業(yè)部成功舉辦了信息管理系“第四屆暑期社會實踐經(jīng)驗交流大會”，并配合校區(qū)實踐部促成校區(qū)暑期實踐活動的`進行；
2. 協(xié)助校區(qū)就業(yè)部完成“GYB.創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班”活動的正式開展；
3. 組織計劃“中國青年志愿者證書”注冊；
4. 組織開展20xx年寒假社會實踐的動員工作；
5. 配合完成團總支·學(xué)生會的工作，根據(jù)學(xué)生會的工作部署，認真完成交給的日常任務(wù)，配合其他兄弟部門舉辦的各種活動。
二、 工作總結(jié)
在這個學(xué)期我們部門進行的各項工作中，意義最為重大的莫過于是“暑期社會實踐經(jīng)驗交流大會”。作為當代大學(xué)生，除了要認真學(xué)習(xí)科學(xué)文化只是，還有一個就是要充分發(fā)揮主觀能動性，而我們進行暑期社會實踐活動就是在鍛煉我們?nèi)绾握_的發(fā)揮主觀能動性，讓我們能夠盡早的接觸社會生活，以至于畢業(yè)后能更好更快地融入社會大家庭。
三、 工作中的不足
雖然本期各項工作都圓滿完成，但是仍然存在諸多不足。比如說在舉辦“暑期社會實踐交流大會”時，由于該活動的舉辦時間是在學(xué)期初，當時部門招新工作才剛剛結(jié)束，而我們大一的新成員們正在軍訓(xùn)，部門的學(xué)姐學(xué)長們?yōu)榱瞬蛔屛覀兲郏园鼣埩苏麄�活動的大部分工作，以至于我們大一的新成員沒有得到太多的鍛煉。還有一個就是我們部門沒有將暑期社會實踐的重要性及意義在廣大同學(xué)當中宣傳到位，使同學(xué)對于該活動的認識還存在誤區(qū)，特別是對新生的宣傳，以后還望多加對此類活動進行宣傳。 總的來說，工作是忙碌的、辛苦的，但感到的是充實和欣慰，因為跟著學(xué)長學(xué)姐們一起奮斗，一起解決工作中的困難，一起享受活動
成功的喜悅。每一個部門的人員都是那樣的團結(jié)上進。他們不畏艱難，開拓進取。就業(yè)部見證了我們在一起的點點滴滴，也見證了我們的成長。我為自己能在學(xué)生會這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。
同時，也希望下學(xué)期我能繼續(xù)和大家一起工作、學(xué)習(xí)、成長。通過大家的共同努力，把我們學(xué)生會的工作做的更好。
就業(yè)處工作總結(jié)3
本學(xué)期，教務(wù)處全體工作人員緊緊圍繞縣教育狠抓質(zhì)量的宗旨，緊緊圍繞學(xué)校的辦學(xué)思路，在周校長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，科學(xué)安排，扎實工作，膽創(chuàng)新，充分發(fā)揮教務(wù)處指導(dǎo)監(jiān)督、整合推進的功能，進一步增強服務(wù)意識，深化教學(xué)，加強師資隊伍建設(shè)，加強教學(xué)檢查、規(guī)范教師的教學(xué)行為，圓滿完成了各項工作任務(wù)，并取得了一定的成績。現(xiàn)簡要總結(jié)如下：
一、教學(xué)檢查常規(guī)化，切實促進教學(xué)質(zhì)量提高
1、狠抓教學(xué)“六認真”。我們始終把教學(xué)“六認真”作為平時教學(xué)工作的目標和規(guī)范，力求每個環(huán)節(jié)都能出效益，為教學(xué)質(zhì)量的提高夯實基礎(chǔ)。本學(xué)期教務(wù)處嚴格執(zhí)行通江縣教學(xué)規(guī)范，對全校教師的備課本、聽課筆記和作業(yè)批改、輔導(dǎo)、學(xué)習(xí)筆記實行每月一次檢查，并將檢查結(jié)果在各年級辦公室張貼公示。及時的對當月的教學(xué)情況進行總結(jié)和饋。對于存在問題，有的進行個別交流指導(dǎo)，有的通過年級進行指導(dǎo)并限期改正，有效地促進了全體教師教學(xué)業(yè)務(wù)的成長。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深入到自己聯(lián)系的年級組內(nèi)不定時聽課，每學(xué)期不少于十節(jié)。老師們聽課不少于十五節(jié)。
2、堅持搞好集體備課。本學(xué)期所有年級所有學(xué)科均實行集體備課活動。各備課小組落實了單元主備人，做到了集體備課有記錄，老師們課后有思。教導(dǎo)處深入年級組內(nèi)跟家共同備課，每月組織一次集體備課經(jīng)驗交流活動。
3、堅持早閱讀和午習(xí)作活動，營造書香校園。每日早晨由上第一節(jié)課的老師組織帶領(lǐng)同學(xué)們晨讀，語文老師規(guī)范晨讀內(nèi)容主要是讀語文書和國學(xué)。中午由下午上第一節(jié)課的老師組織同學(xué)們臨摹帖。教務(wù)處組織當周值周的同學(xué)對這兩項活動進行檢查、記錄，并于周末組織評比，評出當周的先進班級。教導(dǎo)處根據(jù)我校學(xué)生的實際情況制定了我校的課外閱讀實施方案。安排專人將圖書室的圖書整理后分發(fā)給各個班級，并定期輪換，鼓勵同學(xué)們多讀書、讀好書。十二月開展了我校第三屆“書寫經(jīng)典傳承文明”規(guī)范漢書寫賽，進一步激發(fā)同學(xué)們讀好書寫好的興趣。
3、進一步規(guī)范全校學(xué)生的學(xué)籍。上學(xué)期末，應(yīng)上級要求，組織每個學(xué)生填寫了學(xué)生基本情況表，老師們將各班學(xué)生情況核實匯總。教務(wù)處在九月將學(xué)生數(shù)據(jù)導(dǎo)入新的學(xué)籍管理系統(tǒng)中，隨后又采集了全校學(xué)生的頭像并導(dǎo)入系統(tǒng)。全校所有學(xué)生都有了規(guī)范的學(xué)籍。
二、深化教學(xué)，加強師資隊伍建設(shè)
1、校本培訓(xùn)與外出輪訓(xùn)相結(jié)合。學(xué)校每月舉行一次校本培訓(xùn)，引導(dǎo)老師們學(xué)習(xí)教育理論，助老師們提高教學(xué)水平。學(xué)校常常安排老師參加各級培訓(xùn)，回校后給全校老師做培訓(xùn)匯報及課堂展示。遇到縣內(nèi)的教研活動，考慮到我們離現(xiàn)場較近，所以均要求相關(guān)科目的老師必須參加學(xué)習(xí)。我校老師在參加由縣教育局組織的語文和數(shù)學(xué)教材教法考試中，全部取得了理想的'成績。
2、開學(xué)初對各教研組的工作規(guī)范作了要求，強化了教務(wù)處對教研工作的意見，對各教研組、各位教師本學(xué)期必須參加的教研活動作出了明確規(guī)定。每周二上午和星期三上午分別為數(shù)學(xué)和語文教研組開展教研活動時間。各教研組一方面加強集體備課，家相互交流、相互學(xué)習(xí)，促進教師改進教學(xué)方法，優(yōu)化教學(xué)結(jié)構(gòu)，提高教學(xué)效益。另一面繼續(xù)搞好公開課講評活動，加強理論修養(yǎng)，提高教學(xué)能力。各個學(xué)科教研員做好活動的組織、記錄，每月由教導(dǎo)處抽查一次。十月和十一月組織開展了部分教師參加的數(shù)學(xué)和語文說課活動。
3、積極開展“送教下鄉(xiāng)”活動。為響應(yīng)教育局黨的號召，我校和空山小學(xué)、松溪小學(xué)結(jié)對，互互助，共同發(fā)展。十月和十一月，應(yīng)兩所學(xué)校的要求，教務(wù)處選派了王林珍等五位老師，精心準備了五堂課，周校長親自帶隊，和這兩所學(xué)校共同開展教學(xué)研究活動。我們送去的幾堂課都得到了老師們的一致好評。
4、為了創(chuàng)設(shè)濃郁的教學(xué)研究氛圍，促進青年教師專業(yè)快速成長，學(xué)校鼓勵每位老師每月寫4篇教學(xué)隨筆，教務(wù)處在每月常規(guī)檢查中把這個也列為檢查內(nèi)容，對做得好的給予獎勵。期末從中遴選出優(yōu)秀的編寫成校刊。
三、重視文體工作，確保“兩課、兩操”安全高效
本學(xué)期我們加強對文體組的領(lǐng)導(dǎo)和管理，規(guī)范音樂、美術(shù)、體育老師的課堂教學(xué)行為，保證了活動課的活動時間；加對課間操、眼保健操以及課外活動的管理力度。學(xué)校成立了聲樂、器樂、籃球、剪紙等近十個課外活動小組，落實了專職老師進行指導(dǎo)和管理。其余學(xué)生以班為單位開展課外活動，制訂了活動計劃表，主要是各班的語文數(shù)學(xué)老師負責(zé)。十二月，成功舉辦了第五屆會。元旦節(jié)來臨之際，學(xué)校的美術(shù)課外興趣小組也成功舉辦了成果展。
四、存在問題和不足
1、備課組活動的效率還需進一步提高，個別教師的合作意識、教學(xué)行為還需要進一步加以引導(dǎo)和規(guī)范。
2、組內(nèi)研討課在原有的基礎(chǔ)上尚需不斷挖掘潛力，提升組內(nèi)研討課的功效。
本學(xué)期即將過去，我們總結(jié)經(jīng)驗彌補不足。在新的學(xué)期中我們將更加努力工作，力爭使教務(wù)處的各項工作更上層次，以更加飽滿的熱情為實現(xiàn)我校發(fā)展目標作出更的貢獻!
就業(yè)處工作總結(jié)4
在學(xué)院黨委、院委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各系及有關(guān)部門的大力支持下，就業(yè)處堅持以提高畢業(yè)生就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量為核心，以增加畢業(yè)生就業(yè)力氣和綜合素養(yǎng)為重點，留意就業(yè)工作的創(chuàng)新和實效，努力做好“加強就業(yè)指導(dǎo)、開拓就業(yè)市場、推動前進全面就業(yè)、開展跟蹤調(diào)查”等重點工作，選擇實行“走出去、請進來，堅持內(nèi)引外聯(lián)”等工作方法，以促進我院畢業(yè)生充分就業(yè)。現(xiàn)將就業(yè)處本學(xué)期主要工作總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，全院上下齊心協(xié)力抓就業(yè)。
學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視就業(yè)工作，把畢業(yè)生就業(yè)工作作為學(xué)院進展和穩(wěn)定大事來抓，本學(xué)期朱紀綱書記先后召開三次就業(yè)專題會議，分別就本學(xué)期就業(yè)工作支配、20xx屆畢業(yè)生校內(nèi)雙選會、校企合作與訂單培育等主題爭論、部署就業(yè)工作。朱寶德院長也多次指導(dǎo)就業(yè)工作，各系、各部門也主動協(xié)作、鼎力合作，在全院形成了齊心協(xié)力抓就業(yè)的良好局面，有力的促進了就業(yè)工作的順當開展。
二、全方位開拓畢業(yè)生就業(yè)市場，構(gòu)建多元化的就業(yè)推舉網(wǎng)絡(luò)
1、以大型校內(nèi)雙選會帶動校內(nèi)聘請活動，搭建雙向選擇就業(yè)平臺。 20xx屆畢業(yè)生校內(nèi)雙選會，就業(yè)處通過細心組織、統(tǒng)籌支配，共有中國一汽、海爾、海信、上海通用五菱、福田雷沃、移動有限公司、百度、阿里巴巴等200多家用人單位前來參預(yù)，供應(yīng)涉及經(jīng)濟、管理、機械、計算機、汽車制造、銷售等專業(yè)多個工作崗位，可以說高質(zhì)量、高效率的完成了本次雙選會，基本達到預(yù)期效果。同時，與大型雙選會相協(xié)作，就業(yè)處通過主動聯(lián)系企業(yè)，邀請企業(yè)來我院舉辦校內(nèi)專場聘請會30余場；針對本科系完成三年制學(xué)業(yè)的畢業(yè)生與聘請會后還未就業(yè)的其他系畢業(yè)生，就業(yè)處又在5月14日舉辦了一場中小型聘請會，共25家單位參會，供應(yīng)崗位900多個。
2、走出去，請進來，促進校企合作，穩(wěn)步推動前進就業(yè)市場建設(shè)
鞏固既有用人單位，尋求新的合作伙伴，不斷拓寬畢業(yè)生就業(yè)渠道。本學(xué)期，就業(yè)處與各系就業(yè)負責(zé)人主動奔赴各地，通過實地考察、回訪企業(yè)，在鞏固了已有的校企合作單位、開放更深層次合作的同時，又開拓了幾個新的合作單位，例如與北汽福田、寶龍集團、銳捷集團建立了新的合作，與中動傳媒建立了更深層次的合作——在我院建立了中動傳媒工作室，進而穩(wěn)步推動前進我院的畢業(yè)生就業(yè)市場建設(shè)。
三、主動做好畢業(yè)生回訪工作，為學(xué)校的進展和建設(shè)供應(yīng)
可參考依據(jù)，為企業(yè)供應(yīng)良好的“售后服務(wù)”
1、本學(xué)期的畢業(yè)生跟蹤回訪，重點放在08級畢業(yè)生，就業(yè)處主要利用單位回訪、電話回訪兩種方式來進行的。通過跟蹤回訪，廣泛征求了企業(yè)對畢業(yè)生的看法，聽取了企業(yè)對學(xué)院辦學(xué)的建議，同學(xué)對學(xué)院的教學(xué)、管理等方面的建議，對聘用的同學(xué)中消逝的任何問題，主動協(xié)作關(guān)心單位處理，為企業(yè)供應(yīng)良好的“售后服務(wù)”，為校企進一步合作，提高同學(xué)就業(yè)工作質(zhì)量奠定了堅實的基礎(chǔ)。同時，對09級畢業(yè)生的.就業(yè)實習(xí)也進行了跟蹤回訪。
2、針對20xx屆大型校內(nèi)雙選會用人單位，就業(yè)處進行電話回訪，把握用人單位對我院畢業(yè)生的錄用和反饋狀況，就業(yè)處和各系先后走訪了青島勝匯塑膠有限公司、上汽通用五菱青島分公司、山東萬聲通訊和中動傳媒有限公司、青島中盛創(chuàng)富投資詢問有限公司、青島元盛光電科
技有限公司等多家用人單位，了解我院同學(xué)在單位的工作和生活狀況，準時溝通解決問題。
四、主動聯(lián)系暑假工單位，為我院招生工作供應(yīng)服務(wù)。
為了更好地促進20xx年招生工作順當開展，全面提高招生質(zhì)量和數(shù)量，就業(yè)處和各系主動聯(lián)系暑假工企業(yè)，為各大區(qū)域招生老師安置高中生暑期實踐供應(yīng)服務(wù)。截至到目前，共聯(lián)系了15家暑假工單位，并支配同學(xué)到企業(yè)進行打工，得到了同學(xué)和招生人員的確定。
五、加強畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作，全面提高畢業(yè)生就業(yè)力氣
1、舉辦20xx屆畢業(yè)班輔導(dǎo)員業(yè)務(wù)培訓(xùn)會議。為提高畢業(yè)班輔導(dǎo)員就業(yè)指導(dǎo)工作的力氣和水平，更好地對畢業(yè)生開展關(guān)懷和指導(dǎo)，就業(yè)處組織召開了各系同學(xué)科長、就業(yè)專職人員及畢業(yè)班輔導(dǎo)員業(yè)務(wù)培訓(xùn)會。
2、組織20xx屆畢業(yè)生進行網(wǎng)上簽約培訓(xùn)。
以班級為單位，就業(yè)處利用下午下課及晚自習(xí)時間，在學(xué)院機房對全院40余個畢業(yè)班逐個班進行網(wǎng)上簽約講解和演示。
六、其他工作：
1、完成《20xx屆畢業(yè)生離校登記表》統(tǒng)計工作，督促各系建立系校友會，以發(fā)揮校友會在畢業(yè)生就業(yè)中的主動作用。
2、做好20xx屆畢業(yè)生就業(yè)材料收集和就業(yè)率統(tǒng)計工作；
3、做好就業(yè)信息網(wǎng)的維護及更新，使其在就業(yè)工作中發(fā)揮了應(yīng)有的作用；
4、就業(yè)創(chuàng)業(yè)者協(xié)會在就業(yè)處的領(lǐng)導(dǎo)下，認真主動開展工作，增加了同學(xué)就業(yè)創(chuàng)業(yè)意識，提高了同學(xué)自主創(chuàng)業(yè)力氣和就業(yè)競爭力。
存在的問題：
1、專、兼職就業(yè)指導(dǎo)工作人員的素養(yǎng)和政策水平還有待于進一步提高；
2、就業(yè)市場有待進一步開發(fā)，需不斷加強。
3、同學(xué)正式簽約率照舊較低；
4、就業(yè)指導(dǎo)課的開展還不夠規(guī)范。
盡管畢業(yè)生就業(yè)工作責(zé)任重大，形勢嚴峻，但我們堅信在學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)中心將一如既往的開拓進取、不斷創(chuàng)新、扎實有效地做好學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)工作，不斷提升我院同學(xué)就業(yè)工作水平，使我院畢業(yè)生就業(yè)工作再上新臺階。
就業(yè)處
就業(yè)處工作總結(jié)5
又是一年芳菲盡，在此酷暑到來之際，一個忙碌而又充實的學(xué)期又已進入尾聲。回顧一學(xué)期來的教科研工作，我們認為可以用兩個詞兒來形容，那就是“創(chuàng)新”、“有效”。本學(xué)期我們認真領(lǐng)會校長室的工作意圖，制訂切實可行的計劃，在校長室、各部門、各級部組的支持和助下，創(chuàng)新課題研究工作，繼續(xù)推動學(xué)校“情感教育”特色建設(shè)；營造學(xué)陶師陶氛圍；認真組織各項論文比賽，組織并高效高質(zhì)地完成了本學(xué)期的教科研工作。具體從以下三個方面作一總結(jié)：
一、創(chuàng)新課題研究工作。
組織并開展課題研究是教科處部門的中心工作。本學(xué)期，教科處在開展日常研究工作的同時，在校長室的主持下，在其它部門的共同努力下，成功舉辦了《無錫市華莊中心小學(xué)“情感教育”課題中期評估暨無錫市省、市級課題工作現(xiàn)場研討會》。學(xué)校還順利通過了濱湖區(qū)特色學(xué)校A級驗收，并在區(qū)授牌儀式上進行了特色創(chuàng)建工作情況的交流。學(xué)校“情感教育”特色在市、區(qū)級層面上再次得到了彰顯和肯定。具體來說，教科處在開展課題研究、深化情感教育時主要做了以下三方面的工作：
1、深化內(nèi)涵，提高認識。
“情感教育”究竟應(yīng)該是一種怎樣的教育形態(tài)？這是一個引人爭議的問題，也是一個時時盤旋在我們頭腦中的問題。隨著社會的發(fā)展和課改的深入，我們也在不斷地思考和實踐，努力將之與新課程融合。圍繞這個問題，我們組織學(xué)校全體老師投入到相關(guān)問題的研討中來，并三次和部分骨干教師舉行了“雙基與新課程”、“新課程下的教學(xué)質(zhì)量觀”和“教育教學(xué)座談會”等座談會。在座談會上，老師們各抒己見，紛紛發(fā)表自己的觀點，氣氛熱烈。通過爭論與辨析，家對“情感教育”的內(nèi)涵有了更深的認識，認為不管是新課程，還是情感教育，“雙基”、“教學(xué)質(zhì)量”還是要的，對“雙基”、“教學(xué)質(zhì)量”等概念也有了新的明晰的認識，為情感教育與新課程的深化夯實了思想和理論基礎(chǔ)。
2、整合課題，膽創(chuàng)新。
迄今為止，我校各級各類的“十五”課題共有九個之多，這些課題在申報時并沒有一個整體的、通盤的考慮，每個課題之間都是相對立的。由于課題數(shù)量較多，因此如何統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，從而使課題的研究工作真正落到實處并收到成效，一直是擺在我們面前的一個難題。在上學(xué)期對省級主課題的'方案進行修訂的基礎(chǔ)上，本學(xué)期，教科處經(jīng)過認真思考，進行了膽的創(chuàng)新。經(jīng)過召集所有的課題負責(zé)人進行討論，統(tǒng)一認識，我們將學(xué)校的所有課題歸并為課堂教學(xué)和德育兩方面，以《小學(xué)情感性課堂教學(xué)研究》和《小學(xué)情感性德育研究》為兩個主課題，其余課題不論級別，均作為這兩個“情感教育”主課題的子課題。其中省級課題《小學(xué)情感性課堂教學(xué)研究》就統(tǒng)領(lǐng)了以課堂教學(xué)研究為主的多元智能課題、電教課題、語文課題、科學(xué)課題和英語課題這五個子課題。《小學(xué)情感性德育研究》統(tǒng)領(lǐng)了兩個子課題，它們分別是《學(xué)校、家庭、社區(qū)教育一體化的小學(xué)德育開放體系研究》和《小學(xué)情感輔導(dǎo)校本課程研究》。當然，這些子課題的研究工作除了立足情感完成主課題的研究要求外，還根據(jù)自身特點使各自的課題研究工作各具特色，異彩紛呈。
為了搞好《無錫市華莊中心小學(xué)“情感教育”課題中期評估暨無錫市省、市級課題工作現(xiàn)場研討會》這次活動，教科處在籌備階段主要指導(dǎo)了語文和品德與社會兩堂課的教學(xué)工作，編輯了所有活動材料，包括《無錫市華莊中心小學(xué)情感教育中期評估匯報集》和十堂課的教學(xué)簡案，并做好了課堂和會場的安排工作。活動獲得了很的成功，尤其是我校整合課題的工作思路得到區(qū)教研中心領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。
3、加強宣傳，擴影響。
為了提高學(xué)校的知名度，使社會信賴學(xué)校，群眾相信學(xué)校，孩子喜歡學(xué)校，我校也非常注重對外宣傳工作。一學(xué)期來，教科處主辦了綜合性校刊《現(xiàn)代情感教育》第一、第二期，并向上級領(lǐng)導(dǎo)、各部門和友好學(xué)校投寄，使他們對我校的工作有清晰的了解。經(jīng)過改版后的校刊，設(shè)計精美，印刷講究，得到了來自方方面面的好評。在區(qū)教研中心組織的區(qū)校刊、校報評比中，我校的校刊無可爭議地獲得了第一名。目前，第三期校刊已在緊張的籌備過程當中。
此外，教科處還撰寫了數(shù)篇宣傳學(xué)校“情感教育”辦學(xué)特色的文章，如在區(qū)授牌儀式上進行交流的特色創(chuàng)建工作介紹，發(fā)表在《江南晚報》C2版上的《情感因生命而美好》等。這些介紹材料的撰寫任務(wù)時間緊，要求高，我們都不厭其煩地一改再改，挑燈夜戰(zhàn)、周末加班更是平常，因為我們的心里只有著這樣一個想法，那就是：希望我們的工作能為學(xué)校錦上添花。
二、精心部署學(xué)陶工作。
經(jīng)申請并得到批準，我校被正式列為無錫市陶行知研究學(xué)會實驗基地之一。教科處在校長室的指導(dǎo)下，認真制訂了20xx年學(xué)校“學(xué)陶師陶”工作計劃，目的是：以深入實施素質(zhì)教育為目標，學(xué)習(xí)陶行知教育思想，弘揚陶行知精神，把學(xué)陶與實施新課程、實施情感教育結(jié)合起來，提高實施新課程的能力，并把陶行知的教育思想、精神落實到日常的教育工作中，落實到學(xué)科教學(xué)中，落實到班級管理中，從而推動教師的專業(yè)化成長和學(xué)生的全面發(fā)展，切實提高學(xué)校的辦學(xué)水平。我們對陶研工作提出的總體要求是：把握一個重點，做到三個結(jié)合，開展五項活動。即學(xué)習(xí)《陶行知論課程》為重點；三個結(jié)合是指學(xué)陶與實施新課程相結(jié)合；學(xué)陶與實施“情感教育”課題研究相結(jié)合；學(xué)陶與師生成長相結(jié)合；開展如下五項活動：即無錫市陶行知研究學(xué)會實驗基地掛牌儀式、“情感教育”課題研究活動、“陶行知教我怎樣當教師”演講比賽、“陶行知教育思想與課程”論文評比活動、“學(xué)陶師陶”先進評比活動。
我們對學(xué)陶師陶工作進行了分解，根據(jù)分階段目標，到目前為止，已做的具體工作有：
（1）創(chuàng)設(shè)濃濃的學(xué)陶氛圍。在學(xué)校原有布置的基礎(chǔ)上增加了陶行知語錄和陶行知人像的宣傳牌，并請各年級組老師在認真學(xué)陶師陶的基礎(chǔ)上寫心得，布置了內(nèi)容豐富、形式多樣的辦公室學(xué)陶專欄，整個學(xué)校因此充滿了濃厚的學(xué)陶師陶氛圍。
（2）組織多樣的學(xué)陶活動。我們下發(fā)了《給全校教師的一封信》，組織教師學(xué)習(xí)了《陶行知論課程》第四、五、六部分的內(nèi)容，并設(shè)計了第四部分內(nèi)容的練習(xí)卷；下發(fā)了一些通俗易懂的陶行知語錄，請各位班主任老師利用晨會、班隊會等時間組織學(xué)生誦讀、理解和背誦，使全校師生對陶行知其人其事有了比較全面的了解，對陶行知的教育思想有了較為深刻的理解。
（3）舉行隆重的授牌儀式。經(jīng)過多方聯(lián)系，陶研會實驗基地的授牌儀式終于在20xx年4月2日在我校簡單而又隆重地舉行了。參加活動的有市陶研會的領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)校陶研工作領(lǐng)導(dǎo)小組的全體成員、各辦年級組長和教師代表。沈會長對我校的陶研工作作出了高度評價并寄予厚望，五（5）班和五（11）班唱陶歌，誦陶詩，更是贏得了熱烈的掌聲。
此外，我校還向省陶研會遞交了申請，希望能早日成為江蘇省陶行知教育思想實驗學(xué)校，使我校的陶研工作能早結(jié)碩果。
三、認真組織論文比賽。
組織論文參評是我們?nèi)粘９ぷ鞯囊徊糠帧Ｍㄟ^組織各級各類論文評選活動，老師們得到了榮譽，也得到了實惠。由于論文評比活動要經(jīng)過一段時間才能知道結(jié)果，所以我們向家匯報的有一部分是上一階段的論文送評成果。
在組織參與濱湖區(qū)第二屆無錫市濱湖區(qū)教育教學(xué)研究論文競賽活動的時候，我們考慮通過20xx年度學(xué)校教科研論文評比活動的過程進行選拔。我們請專家對老師們的論文進行評審，并對獲獎?wù)撐奶岢鲂薷囊庖姡賹⒗蠋焸冃薷暮蟮恼撐脑偎蛥^(qū)級參評，以提高獲獎率。經(jīng)過專家們的指點，老師們的論文質(zhì)量有了明顯的提高。今年3月，我校老師的論文在區(qū)級評比中獲三個一等獎，八個二、三等獎，學(xué)校也因此獲得了區(qū)優(yōu)秀組織獎。
在年級組長的力支持下，我校共有數(shù)百名學(xué)生參加了區(qū)里統(tǒng)一發(fā)動的第三屆中國青少年讀寫賽。由于老師們進行了認真的組織和指導(dǎo)，有三名老師獲江蘇優(yōu)秀指導(dǎo)獎，有相當一部分學(xué)生分獲區(qū)一、二、三等獎，我校也獲得了市教育學(xué)會頒發(fā)的優(yōu)秀組織獎。
在參加省教育學(xué)會和市教育學(xué)會的論文評比活動中，我校分別有十多位老師分獲二、三等獎。
除此之外，教科處積極組織了對《濱湖教育》等各級報刊的組稿、投稿工作，獲得了《濱湖教育》編輯部成員的一致好評。
從本學(xué)期開學(xué)至今，教科處部門組織的各級各類論文、案例評選活動近二十多項，涉及到學(xué)校工作的方方面面，有學(xué)科方面的，有德育方面的，有電教方面的，還有班集體方面的等等。有些論文的投送時間在暑假里，有些論文的投送時間在開學(xué)初……不管如何，我們總是向全體教師明確要求，按時組織送交，做好服務(wù)工作。通過組織這些論文的參評活動，學(xué)校和教師的知名度都得到了提高。
創(chuàng)新是一個國家進步的靈魂，創(chuàng)新也是我們教科處部門工作的理想和追求。創(chuàng)新就意味著要改變常態(tài)，要改變事物的排列組合方式，要我們克服思維定勢，我們總是在不斷地求新求變，努力使工作好中求優(yōu)。教科處每一學(xué)期的部門工作似乎變化不，但因了創(chuàng)新，我們的工作就不是日復(fù)一日簡單的重復(fù)，月復(fù)一月無謂的重復(fù)。正是因了創(chuàng)新，教科處的每一項工作在我們的眼中都是新的，都是在發(fā)展變化著的。我們永遠追求高效高質(zhì)的教科研工作方法和管理、評價機制我們希望教科處部門工作能對學(xué)校的發(fā)展直到積極的推動作用，使學(xué)校的辦學(xué)水平再上臺階，再創(chuàng)新高！
就業(yè)處工作總結(jié)6
我處根據(jù)我局“參加了培訓(xùn)班。創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)310人，完成全年指標數(shù)的91%。其中創(chuàng)業(yè)意識培訓(xùn)223人，創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)87人。創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)后成功創(chuàng)業(yè)50人，其中成功創(chuàng)業(yè)企業(yè)13人，實現(xiàn)自謀職業(yè)37人，新創(chuàng)造就業(yè)崗位152個。創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)與去年同比增長趨勢主要體現(xiàn)在創(chuàng)業(yè)意識培訓(xùn)上。在組織培訓(xùn)的同時向他們推薦目前勞動力市的熱門行業(yè)，征詢他們的.培訓(xùn)意向，并對有創(chuàng)業(yè)愿望的人員提供項目推介、小額貸款政策咨詢服務(wù)。
少數(shù)企業(yè)招工難問題一時難以解決。主要是兩方面因素：一是在資源總量減少。新成長勞動力比利時前減少一半；加之大中專職業(yè)技術(shù)院校擴招，大多數(shù)初高中畢業(yè)生選擇升學(xué)，兩后生所剩不多，每年不到1000人，后備勞動力總量不足。絕大多數(shù)大中專畢業(yè)生不愿意回鄉(xiāng)就業(yè)，就連我市職教中心培養(yǎng)的每年近千名的畢業(yè)生，也大多數(shù)前往了外地。本市地域優(yōu)勢不明顯，對外地勞動力吸引不大。二是企業(yè)方面用工存在誤區(qū)。少數(shù)企業(yè)主認為我市屬蘇北地區(qū)，勞動力應(yīng)該十分低廉。不簽勞動合同，不繳社會保險。有的企業(yè)工資福利低，基層平臺建設(shè)不完善，農(nóng)村就業(yè)服務(wù)難開展。三區(qū)到目前為止沒有專門的人力資源和社會保障機構(gòu)，沒有專人負責(zé)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)用工服務(wù)工作。村級平臺建設(shè)不健全，人員、經(jīng)費等都未落實，僅掛牌而已，沒進入實質(zhì)性的就業(yè)服務(wù)工作，不能適應(yīng)新時期人力資源和社會保障工作，建議政府、人社部門抓緊落實。
就業(yè)處工作總結(jié)7
20xx年招生就業(yè)處在學(xué)院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和高度重視下，堅持“以服務(wù)為宗旨，以就業(yè)為導(dǎo)向”，與校內(nèi)各分院、各處室緊密聯(lián)系，通力合作和本部門工作人員的大力努力下，為我院今年招生與就業(yè)工作開創(chuàng)了一個良好的局面，較好地6 / 19完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)將相關(guān)工作總結(jié)如下：招生工作方面
截至20xx年10月14日，20xx年共到校新生4528人，其中國家統(tǒng)招2815人，中英統(tǒng)招101人，自考本科98人，自考專科562人，雅思1人，五年高職387人，中專327人，技校237人。取得了可喜的成果，同時也存在一些不足。
一、明確責(zé)任，留意落實，強化領(lǐng)導(dǎo)
堅持學(xué)院的正確領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，留意落實，是順當完成中高職招生任務(wù)的堅韌后盾。我院特地成立了以院長親自任組長的招生工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全部的招生宣布傳達工作在學(xué)院的招生工作小組的領(lǐng)導(dǎo)下進行合理的支配、精確和準時的向?qū)掗熆忌图疫M步行宣布傳達。在招生工作落實中，學(xué)院統(tǒng)一部署，分工明確，將招生任務(wù)層層分解。學(xué)院在年初召開了招生工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，制定方案和獎懲方法，統(tǒng)一思想，提高熟識。在三月底召開了全體教職工動員大會，在招生過程中消逝的問題，時常召開協(xié)調(diào)會議，群策群力，準時解決，使招生宣布傳達工作有效的落到實處。
二、組建區(qū)域負責(zé)人和成員組成的招生隊伍
招生工作是一項政策性、專業(yè)性很強的工作。做好招生宣布傳達必需依托專業(yè)的招生隊伍，我院組建打造了一支270多人，本省以縣區(qū)、外省9個重點省份的區(qū)域負責(zé)人和成員組成的政治素養(yǎng)好、業(yè)務(wù)力氣強、有事業(yè)心、責(zé)任心、肯吃苦的專業(yè)招生人員隊伍。明確專業(yè)隊伍的職能，落實工作責(zé)任制，強化崗位職責(zé)，建立招生工作部署、檢查和獎懲制度；加大表彰嘉獎力度；學(xué)院在人、財、物、招生業(yè)務(wù)培訓(xùn)等各方面賜予大力支持。基本上做到了面對面與班主任老師、考生及家長的溝通，建立了一批相對穩(wěn)定的生源基地。
三、重視招生宣布傳達工作
1、做好校內(nèi)老師和同學(xué)的.宣布傳達工作，營造良好的招生氛圍開好三個層面的會議，即：全院老師大會、招生區(qū)域負責(zé)人和招生骨干會議、各分院召開同學(xué)大會。通過這些會議的召開讓我校全院師生員工統(tǒng)一了思想熟識，為招生工作的順當進行供應(yīng)了保障，營造良好的招生氛圍。
2、重視宣布傳達材料的制作
總結(jié)以往招生宣布傳達工作閱歷，以寬闊考生及家長所關(guān)注的熱點問題為突破口，認真撰寫學(xué)院概況和系部及專業(yè)介紹的文字材料，將宣布傳達重點放在突出我院的辦學(xué)特色、專業(yè)特色和辦學(xué)成果、學(xué)校收費和獎、助學(xué)金和優(yōu)待政策上。細心制作了《學(xué)院宣布傳達畫冊》和《學(xué)院20xx年招生簡章》，并于4—5月中旬向省內(nèi)各地市的中學(xué)發(fā)放，將招生信息、招生政策深入到到到學(xué)校，深入到到到同學(xué)中去，全面啟動各種招生宣布傳達活動。
3、利用招生網(wǎng)站公布招生信息。
四月底，報送方案訓(xùn)練廳審核后，招生就業(yè)處就盡快在全國重點省份高招詢問平臺分欄目公布招生方案、院校介紹、招生章程、招生政策、歷年資料等相關(guān)信息，同時在學(xué)校招生網(wǎng)站上也及早公布招生信息。
4、通過新聞媒體、刊物，加大宣布傳達力度。今年我院在江西高考直通車、高考準考證反面、江西訓(xùn)練電視
臺、《高考天地》、《高中生之友》、《中招通訊》、《高考填報志愿指南》等媒體和相關(guān)省份的高、中考專刊上分別刊登招生宣布傳達文章；在省內(nèi)發(fā)行量大的《江南都市報》上，接受應(yīng)用四分之一版于7月12日至7月20日連續(xù)刊登中職招生信息，廣泛宣布傳達我院，取得良好效果。
5、參預(yù)高招現(xiàn)場詢問會和省考試院組織的宣布傳達活動。分管我院招生范秀仁副院長3月參預(yù)《江西日報》舉辦的高校面對生源危機的挑戰(zhàn)論談；招生就業(yè)處馬志亮處長4月份赴上饒參預(yù)高考直通車宣布傳達；分管我院招生范秀仁副院長6月參預(yù)中國江西網(wǎng)高招訪談直播室舉辦的20xx年江西院校招生在線直播訪談、帶隊參預(yù)九江和景德鎮(zhèn)的中考巡考；6月25 ——30日，由招生就業(yè)處馬志亮處長帶隊在南昌、贛州兩次參預(yù)由江西省考試院主辦的現(xiàn)場詢問會；由學(xué)院嚴筱琴副院長帶隊前往江蘇南京、常熟、蘇州的現(xiàn)場詢問會；招生就業(yè)處朱新蓮副處長帶隊前往安徽合肥、安慶等地參預(yù)現(xiàn)場9 / 19詢問會；面對前來詢問的考生及家長，我校詢問老師從學(xué)院概況、專業(yè)設(shè)置、就業(yè)形勢、招生政策等方面一一賜予詳細介紹，為寬闊考生供應(yīng)信息服務(wù)和志愿指導(dǎo)，取得良好效果。
6、利用網(wǎng)絡(luò)平臺，為同學(xué)在線答疑在
六、七月份，本、專科填報志愿期間，在各省高招詢問平臺在線答疑欄目和學(xué)院招生處電子郵箱里，我們在線解答考生及家長提出的多個問題。
7、開通招生詢問熱線、招生群、手機短信平臺填報志愿期間，學(xué)院和各分院支配了15部行銷電話，招生熱線電話支配專人24小時值班，工作人員急躁細致地回答考生及家長各類問題，主動宣布傳達招生政策，精確供應(yīng)往年錄用數(shù)據(jù)，指導(dǎo)考生填報志愿。通過招生群、手機短信平臺等方式將學(xué)院的各項優(yōu)待政策傳遞到考生和考生家長中去，取得較好的效果。
四、主動組織同學(xué)、家長和老師來校參觀及報到學(xué)院
出臺組團參觀報銷來回車費政策，主動邀請相關(guān)中學(xué)的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、班主任、同學(xué)及同學(xué)家長來學(xué)院參觀，學(xué)院隨時向考生及家長開放。由招生處統(tǒng)一組織，分院領(lǐng)導(dǎo)、專業(yè)骨干老師參預(yù)接待考生詢問，直接解決考生的一些懷疑，也是學(xué)院核心競爭力的最好體現(xiàn)。五、存在的不足
1、進一步加強在校同學(xué)招生隊伍的建設(shè)，讓同學(xué)成為招生工作中重要的一支隊伍；
2、在這幾年的參預(yù)高考的生源削減的形式下，盡量保持外省的方案不變或削減；
3、招生系統(tǒng)的改進和完善；
4、新生報到專業(yè)調(diào)整工作的改進和完善；
總體看，我院今年年很好地完成了高職招生的方案和任務(wù)，這與學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的正確決策、學(xué)院不斷加強內(nèi)涵建設(shè)、不斷提升辦學(xué)層次和辦學(xué)水平以及全院教職工的共同努力分不開的。從這幾年的招生形勢看，生源又大幅削減、毛錄用率不斷地提高，學(xué)校之間競爭日益激烈，學(xué)院招生面臨空前挑戰(zhàn)。我們要有改革創(chuàng)新的精神，不斷開拓，不斷探究，使我院的招生工作更上一層樓。就業(yè)工作方面
保質(zhì)保量的完成了上級下達的各項任務(wù)和指標，本屆畢業(yè)生就業(yè)率為%，位于全省高職高專第四名。同時舉辦了全省高職高專類院校畢業(yè)生聘請大會，完成了二級系統(tǒng)的安裝和使用，20xx年建校以來優(yōu)秀畢業(yè)生“校友風(fēng)采錄”等。具體工作如下：
1、20xx年我院畢業(yè)生人數(shù)2892人，就業(yè)人數(shù)2608人，為做好畢業(yè)生的就業(yè)工作，我招生就業(yè)處為同學(xué)辦理了派遣證，報送了20xx年就業(yè)方案，就業(yè)方案中有52個字段信息要求填報，人均信息逐項錄入到省就業(yè)辦信息庫，不得有絲毫誤差。招生就業(yè)處還指導(dǎo)審核各分院正確的填寫就業(yè)協(xié)議，抽查就業(yè)單位的真實性，我們工作人員不畏艱辛，兢兢兢業(yè)業(yè)，不負重望，按時保質(zhì)俁量圓滿完成工作任務(wù)，使我院就業(yè)率達到xx%。
2、舉辦了20xx年全省高職高專類院校大型聘請大會，省訓(xùn)練廳、省就業(yè)辦領(lǐng)導(dǎo)親臨現(xiàn)場觀摩。本次聘請大會邀請了三百多家企業(yè)和公司，場面大，同學(xué)多，我省多家大、中專院校老師、同學(xué)前來參預(yù)；這次供需見面會企業(yè)多，涉及的專業(yè)廣，學(xué)歷層次要求嚴，組織合理。江西都市報、江西衛(wèi)視、大江網(wǎng)、南昌晚報、信息日報，訓(xùn)練電視臺等各大媒體都做了相應(yīng)的報到，給我校帶來了較高的社會聲譽，給畢業(yè)生締造了更多的就業(yè)機會，為今后的就業(yè)工作和就業(yè)質(zhì)量奠定了堅實的基礎(chǔ)。
3、開展就業(yè)回訪和創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練，搭建信息平臺。20xx年5月由招生就業(yè)處組織各分院就業(yè)干事，對畢業(yè)生跟蹤調(diào)查。在調(diào)查中，用人單位對我院同學(xué)評價：適應(yīng)性強，進展性好，穩(wěn)定性較弱，創(chuàng)新性較好。學(xué)院辦學(xué)水平、同學(xué)質(zhì)量、社會效益受到用人單位的好評。主動響應(yīng)省就業(yè)辦的指示，向同學(xué)免費發(fā)放《創(chuàng)業(yè)你也能！》書籍，鼓舞畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，引導(dǎo)畢業(yè)生樹立創(chuàng)業(yè)意識。搭建信息平臺，建立二級系統(tǒng)管理，完善就業(yè)網(wǎng)的管理，做好學(xué)院招生就業(yè)群，就業(yè)短信平臺、就業(yè)策劃、宣布傳達、就業(yè)工作簡報。
4、主動創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)工作機制，多渠道，多途徑，多元化拓寬畢業(yè)生就業(yè)出口，努力做到學(xué)院供應(yīng)與市場需求相接軌；認真組織宣布傳達軍隊士官招收、義務(wù)兵應(yīng)征工作，做好應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)費補償工作。
5、做好畢業(yè)生的離校工作，畢業(yè)生離校后檔案傳遞狀況記錄在冊。今年浙江省，上海地區(qū)，北京地區(qū)，惠州市區(qū)等，各別畢業(yè)生有要求的，我們都通過機要局傳遞檔案，并急躁的接受同學(xué)的詢問和查閱，準時告之。
6、增加同學(xué)的就業(yè)、擇業(yè)方面有學(xué)問。向各分院發(fā)放《高校生就業(yè)雜志》、《與畢業(yè)生談伴侶》、《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》等書。印發(fā)了《學(xué)院20xx屆畢業(yè)生信息介紹》、《學(xué)院就業(yè)服務(wù)指南》、《畢業(yè)生推舉表》、《畢業(yè)生跟蹤調(diào)查表》。 20xx年即將過去，我處的就業(yè)工作在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持下，取得了較好的成果。在今后的工作中，我們將不斷完善就業(yè)體制，進一步突出服務(wù)職能。以樹立品牌效益，提高就業(yè)層次，努力實現(xiàn)充分就業(yè)、真實就業(yè)目標為方向，結(jié)實樹立“以同學(xué)為本”的服務(wù)意識，以務(wù)實的工作作風(fēng)，全而推動前進我處的就業(yè)工作實現(xiàn)新的突破。
就業(yè)處工作總結(jié)8
上半年很快就過去了，回顧半年來招生就業(yè)處工作，總結(jié)如下：
一、全日制招生工作完成預(yù)期目標
20xx學(xué)年完成全日制招生1400余人，其中初中起點高技段新生200人。
二、20xx、20xx級中級工和20xx級、20xx級高級工班實習(xí)生管理工作落到實處，建立了完善的實習(xí)突發(fā)意外事情況
招就處能切實督促實習(xí)生班主任每月定期不定期對學(xué)生進行電話和面對面了解實習(xí)情況，督促實習(xí)學(xué)生做好新冠疫請防控工作，并每月按時上報實習(xí)生情況月報表。
三、校企合作
學(xué)校與市內(nèi)外上百家規(guī)模企業(yè)建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。20xx年，學(xué)校招就處先后走訪了xx有限公司、xx等數(shù)十家規(guī)模企業(yè)，與企業(yè)進行多模式、全方位合作。其中與xx等多家企業(yè)開展了學(xué)徒制教學(xué)模式，其中20xx年與紹興揚夢科技合作的雙十一電子商務(wù)專業(yè)現(xiàn)代學(xué)徒制試點。20xx、20xx級中級工和20xx級、20xx級高級工班共941名學(xué)生在學(xué)校合作企業(yè)參加了頂崗實習(xí)，并受到了合作企業(yè)的好評，20xx級中級工班和20xx級高級工班畢業(yè)生大部分學(xué)生畢業(yè)后被學(xué)校合作企業(yè)錄用。
四、院校合作
20xx年，我校與xx學(xué)院、xx學(xué)院、xx學(xué)院合作分別開設(shè)了電子商務(wù)、大數(shù)據(jù)與會計、電子競技運動與管理、空中乘務(wù)、視覺傳達設(shè)計、數(shù)控技術(shù)、汽車電子、機電一體化技術(shù)等中高職五年一體化專業(yè)，招生計劃數(shù)370人，實際招生342人;與xx學(xué)院合作開展電子商務(wù)、會計、烹調(diào)工藝與營養(yǎng)、酒店管理、汽車檢測與維修技術(shù)、電氣自動化技術(shù)、機電一體化技術(shù)等專業(yè)的'成教大專合作，20xx年成考上線217人，錄取214人(錄取經(jīng)貿(mào)47，杭科94，商業(yè)73)，xx有3人上線但未錄取。
20xx年工作思路
一、做好全日制招生工作
1、做好招生前期工作，摸排20xx屆初三畢業(yè)生基本情況。
2、結(jié)合各種實際情況，制訂好相應(yīng)招生方案。
二、進一步加強實習(xí)生管理
1、督促班主任做好實習(xí)生常規(guī)管理工作。
2、加強實習(xí)企業(yè)走訪工作，了解學(xué)生實習(xí)情況(包括安全、生活、專業(yè)發(fā)展等)，做好學(xué)生與企業(yè)之間的銜接工作。
3、督促企業(yè)做好學(xué)生實習(xí)期間的疫情防控工作。
3、摸排20xx年企業(yè)用工需求，做好20xx年實習(xí)生實習(xí)安排工作和畢業(yè)生就業(yè)推薦工作。
三、繼續(xù)做好與合作企業(yè)的校企合作工作，進一步尋求與我校專業(yè)相適應(yīng)的規(guī)模企業(yè)進行合作。
20xx年，招就處將重點加強針對機電類、餐飲類和電子商務(wù)專業(yè)的校企合作工作。
四、院校合作
1、由于各種原因，20xx年我校與xx大學(xué)合作的視覺傳達設(shè)計專業(yè)、與xx學(xué)院合作的汽車電子中高職五年一體化專業(yè)停止合作。20xx年，學(xué)校計劃增加一個適合女生就讀的中高職五年一體化班級。
2、繼續(xù)做好與xx學(xué)院成教大專招生和教學(xué)教育工作，做好支持服務(wù)工作。
就業(yè)處工作總結(jié)9
一、開展的工作
(一)招生工作
1、20秋季招生
根據(jù)《關(guān)于加強我縣中職招生工作的意見》，我處也制定了相應(yīng)的《明溪職業(yè)中學(xué)秋季招生方案》。經(jīng)過全校教職工的共同努力，在招生形式困難的情況下，我校秋季招生得以順利完成。主要采取了以下措施:
1)認真做好招生宣傳工作。為使廣大考生、家長及時了解我校秋季招生的政策，招生處協(xié)同有關(guān)處室認真做好招生宣傳材料準備工作。招生根據(jù)十個初中學(xué)校分十個小組，在學(xué)生填報志愿前，學(xué)校派各招生組組長到各校進行招生宣傳，鼓勵部分學(xué)生報考我校。7月中考成績一切線，各招生小組組織老師立即行動，進村入戶，與家長、與學(xué)生交流溝通，做大量的動員工作，我校的幼教專業(yè)、機械制造專業(yè)的班級順利開班。
2)本學(xué)期我校繼續(xù)擴大招生范圍，校領(lǐng)導(dǎo)與周邊縣城的部分初中學(xué)校溝通，收集周邊學(xué)校畢業(yè)生信息，部分教師積極主動的到臨縣畢業(yè)生家里做家長的工作，并不斷用電話聯(lián)系，在教師的不懈努力下，效果明顯，林畬、白蓮均有學(xué)生到我校就讀，部分教師也因此獲得了一定數(shù)額的招生獎金。
3)招生具體成果
因校領(lǐng)導(dǎo)制定了有力的措施，經(jīng)過全體招生工作人員的辛勤努力，在招生極端嚴峻的形勢下，我校秋季，共招了695人。
2、有力措施:
1)20春季提前招生,宣傳動員有力，招到了較為可觀的學(xué)生數(shù)，緩解了秋季招生的壓力，又達到很好的宣傳效果，為秋季招生打下基礎(chǔ)。
2)制定了統(tǒng)一招生工作進程，對招生經(jīng)費實行包干調(diào)配。
3)成立招生領(lǐng)導(dǎo)小組，劃分片區(qū)招生，把招生任務(wù)分解給每位教職工，使招生責(zé)任落實到個人。
4)實行目標獎勵，將招生成果與年度評優(yōu)評先、年度考核掛鉤。
5)招生宣傳既有統(tǒng)一，又有分解。我處加強與各初中校的`聯(lián)系，在招生過程中進行統(tǒng)一宣傳口徑、統(tǒng)一發(fā)放宣傳單、統(tǒng)一招生進程。
6)到外縣招生有實在的鼓勵機制，招到學(xué)生既能增加招生數(shù)，又能享受到獎勵機制。
(二)學(xué)生實習(xí)工作
1、年10月份，高三幼教班的同學(xué)到明溪縣實驗幼兒園實習(xí)，經(jīng)過一個月的實踐，她們?yōu)榫蜆I(yè)打下堅實的基礎(chǔ)，部分學(xué)生在實驗幼兒園受到老師的好評。
2、本學(xué)期，我校繼續(xù)開展校企合作，工學(xué)交替的辦學(xué)機制，機械制造班的學(xué)生到格萊爾玻璃有限公司頂崗實習(xí)，學(xué)校派校領(lǐng)導(dǎo)跟班管理，學(xué)生在企業(yè)既能學(xué)到技術(shù)本領(lǐng)，又體驗了生活，還能領(lǐng)到一定的實習(xí)報酬。
(三)培訓(xùn)工作
1、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)
為了給想創(chuàng)業(yè)找不到思路，想就業(yè)找不到出路的社會青年提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)，我校配合明溪縣勞動和社會保障局開辦了8期青年創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，共培訓(xùn)了230人，其中有90人已順利開辦了小企業(yè)。
2、陽光工程培訓(xùn)
本學(xué)期受農(nóng)辦委托，為提高農(nóng)村勞動力的專業(yè)技能與就業(yè)能力，從9月到12月份，對農(nóng)村勞動力進行陽光工程培訓(xùn)，共開設(shè)了村級動物防疫、沼氣工、竹木加工、農(nóng)機維修、機防手、畜禽繁殖六個專業(yè)，工培訓(xùn)了600人，經(jīng)培訓(xùn)后，全部都獲得了培訓(xùn)證書。其中有100人獲得動物防疫員初級鑒定證書，100人獲得家畜飼養(yǎng)工初級鑒定證書、25人獲得農(nóng)機維修初級鑒定證書。
3、財會電算化培訓(xùn)
7月，我校受財政局委托，開展了財會電算化培訓(xùn)，工培訓(xùn)了30人。
4、農(nóng)保計算機操作培訓(xùn)
11月，我校收勞動和社會保障局委托，開了一期農(nóng)保計算機操作培訓(xùn)，共培訓(xùn)了23人。
5、YBC海西青年創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)
12月，我校與共青團明溪縣委員會合作，開辦了一期YBC海西青年創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，共有150人參加培訓(xùn)。
6、煙花爆竹安全燃放培訓(xùn)
12月，受縣安監(jiān)局的委托，我校開辦了一期煙花爆竹安全燃放培訓(xùn)，提高了他們的對煙花爆竹統(tǒng)一管理的意識，增強了培訓(xùn)學(xué)員的安全燃放煙花爆竹的能力。
(四)技能鑒定工作
9月26日，我校與縣勞動和社會保障局合作，組織巧當嘉超市的員工參加營業(yè)員技能鑒定，共有72獲得營業(yè)員初級鑒定證書。
總之，本學(xué)期培訓(xùn)處圓滿的完成了學(xué)校交給的各項任務(wù)，充分發(fā)揮了職教中心培訓(xùn)部門的重要作用，我處將繼續(xù)努力，做好各項工作。
就業(yè)處工作總結(jié)10
一、主要工作成績
1、在思想品德方面，能主動關(guān)心學(xué)院的建設(shè)與發(fā)展，并為之努力工作;能加強自身修養(yǎng)，提升個人人格魅力;能以身作則，身體力行，有吃苦和奉獻精神;具有較強的事業(yè)心、進取心和責(zé)任感;個人工作總結(jié)能自覺遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，自醒自戒，嚴格要求;二千元以上的經(jīng)濟活動，均按規(guī)定招標;工作上的招待宴請，總是本著節(jié)儉的'原則，盡量少花錢多辦事;出差，能當天趕回的，總是早出晚歸;無公費旅游;無違規(guī)收送禮、金;無利用職權(quán)為身邊工作人員謀私利。
2、在工作能力方面，能加強學(xué)習(xí)，堅持原則，作風(fēng)踏實、雷厲風(fēng)行;想做事，并有做好事的強烈愿望;做事敢做敢當，勇于承擔(dān)責(zé)任;能愛崗敬業(yè)，忠于職守;工作上基本沒有節(jié)假日，加班多多，來去匆匆。
3、在工作質(zhì)量方面，能嚴格要求，規(guī)范程序，快速響應(yīng)，全力以赴，保持保量地完成份內(nèi)、份外的各項工作;雖然招生就業(yè)工作頭緒多，壓力大，但三年來招生就業(yè)工作安全、平穩(wěn)、高效。
4、在團結(jié)協(xié)作方面，能關(guān)心他人，團結(jié)同志，與同事真誠相處;能樹立大局意識、服務(wù)意識，具有較好的團隊精神和較強的集體榮譽感，帶領(lǐng)部門同事一道努力工作，不斷進取。
5、在工作實績方面，重點做了三件大事：(1)精心策劃，全面部署，招生工作效果顯著。20xx年，我院招生計劃共3900人，錄取3893人，實際報到新生3511人，新生平均報到率為90.1%，其中省內(nèi)普高新生一次報到率達92.3%，圓滿完成了20xx年的招生計劃。(2)注重指導(dǎo)，服務(wù)至上，就業(yè)工作成績喜人。經(jīng)充分準備各項評估材料，我院榮獲了“20xx年度江蘇省畢業(yè)生就業(yè)工作先進集體”光榮稱號;我院20xx屆畢業(yè)生總數(shù)20xx人，平均就業(yè)率99.02%;我院20xx屆畢業(yè)生總數(shù)2809人，由于啟動早，工作細，目前已有2560人順利落實就業(yè)單位，初步就業(yè)率已達92%，畢業(yè)生就業(yè)工作已提前半年完成預(yù)定目標;策劃、安排、組織了首屆高通獎學(xué)金，第二屆三星獎學(xué)金，第三屆百得獎學(xué)金，第五屆旭電獎學(xué)金的頒獎儀式;舉辦就業(yè)指導(dǎo)專題報告會8場;與市人事局、五所高校舉辦了第三屆大型畢業(yè)生就業(yè)洽談會2場，校內(nèi)專場招聘會62場。(3)加強管理，嚴格要求，部門管理漸趨完善。20xx年，我們緊緊圍繞服務(wù)效能建設(shè)，統(tǒng)一思想認識，深入調(diào)查研究，完善制度建設(shè)，強化監(jiān)督檢查，以點帶面，突出重點，真抓實干，提高了辦事效率和服務(wù)質(zhì)量;完成了處內(nèi)日常管理工作，工作人員定崗、聘任工作。
6、在教學(xué)科研與獎勵方面，主要做了以下六件事：
(1)承擔(dān)了《職業(yè)生涯規(guī)劃》課程教學(xué)工作;
(2)與陶院長一起完成《校企合作模式實踐與研究》省級課題一個;
(3)完成《新生報到管理系統(tǒng)》院級課題1個;
(4)完成《江蘇省高校畢業(yè)生就業(yè)工作先進集體》項目申報并獲獎;
(5)在揚子晚報等媒體撰寫招生宣傳文章多篇;
(6)完成了多項檢查評估的材料準備工作，如：文明單位、思想政治教育、校企合作項目檢查評比涉及招生就業(yè)的相關(guān)材料準備，富士康來淮投資、信息產(chǎn)業(yè)廳扶持蘇北發(fā)展的相關(guān)策應(yīng)材料準備等。
二、主要存在問題
1、整天忙于日常事務(wù)，招生就業(yè)處耽誤和影響了自身的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教學(xué)研究與項目申請，在教科研方面未能取得較大成績與進展。
2、面對日趨嚴峻的招生與就業(yè)形勢，心理壓力大、負擔(dān)重，深有力不從心之感，對招生就業(yè)工作的創(chuàng)新力度不夠。
就業(yè)處工作總結(jié)11
本年度，我校實習(xí)就業(yè)工作在學(xué)校黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持了“鞏固、提高、指導(dǎo)、拓寬”的思路，認真實施了“就業(yè)指導(dǎo)專業(yè)化、就業(yè)服務(wù)日常化、就業(yè)管理規(guī)范化、就業(yè)推薦系統(tǒng)化”的工作機制，克服種種困難，組織安置近768人分布在北京、廣東、長沙等地的21家企業(yè)順利實習(xí)就業(yè)，實習(xí)就業(yè)安置工作取得了階段性勝利，初步達到了“學(xué)生滿意，家長滿意，用人單位滿意”的“三滿意”目標。為了更進一步搞好今后的實習(xí)就業(yè)工作，現(xiàn)將我校本學(xué)年實習(xí)就業(yè)工作總結(jié)如下：
一、新思路、應(yīng)對新形勢
1、我校就業(yè)工作面臨的三大壓力
在當前嚴峻的就業(yè)形勢下，我校畢業(yè)生就業(yè)工作還面臨著三大壓力：一是畢業(yè)生專業(yè)水平不高：需要安置的學(xué)生有相當一部分專業(yè)基礎(chǔ)和基本素質(zhì)都較差；二是專業(yè)范圍廣：實習(xí)就業(yè)學(xué)生涉及６個專業(yè)，實習(xí)就業(yè)需求和選擇多樣化，對就業(yè)服務(wù)工作提出了多樣性要求；三是就業(yè)成本高：我校地處內(nèi)地地方城市，實習(xí)就業(yè)學(xué)生走向人才市場難度較大，就業(yè)成本很高。
2、探索新思路，實施新舉措
我們積極探索，通過構(gòu)建新體制、運行新機制、搭建新平臺、開創(chuàng)新局面、取得新成果的 “五新”就業(yè)工作思路應(yīng)對新的就業(yè)形勢。在體制上，實施“實習(xí)就業(yè)處牽頭負責(zé)、班主任參與為主”的就業(yè)工作體制，將就業(yè)工作重心下移，發(fā)揮班級工作的能動性；在機制上，運行“分層次安置”為基本內(nèi)容工作的新機制，增強了學(xué)校實習(xí)就業(yè)工作的活力。在措施上，搭建平臺：為實習(xí)就業(yè)搭建平臺，通過建設(shè)校園人才市場、拓展就業(yè)渠道、加強畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)、加強就業(yè)工作信息化建設(shè)等措施服務(wù)畢業(yè)生就業(yè)。
二、新機制、激發(fā)新活力
本年度我校實習(xí)就業(yè)安置工作根據(jù)市場需求動態(tài)，遵循“學(xué)生本人愿意，家長同意，學(xué)校批準，擇優(yōu)先推”的原則，認真實施了“就業(yè)指導(dǎo)專業(yè)化、就業(yè)服務(wù)日常化、就業(yè)管理規(guī)范化、就業(yè)推薦系統(tǒng)化”的工作機制，基本做到了量才選崗、對口就業(yè)，實現(xiàn)人盡其才，才盡其能。
(一)就業(yè)指導(dǎo)專業(yè)化。
本年度，對在校學(xué)生展開了全方位、多層次開展的就業(yè)指導(dǎo)，做好畢業(yè)生就業(yè)的前期準備工作。如老師給畢業(yè)生開設(shè)講座，采用就業(yè)指導(dǎo)課、專題講座等形式。并加強了畢業(yè)生就業(yè)技能的培訓(xùn)，教會如何寫就業(yè)自薦書，如何應(yīng)聘工作崗位。通過就業(yè)指導(dǎo)，引導(dǎo)畢業(yè)生樹立了正確的擇業(yè)觀和成才觀，做好就業(yè)前的思想準備和心理準備，鼓勵畢業(yè)生“先就業(yè)，后擇業(yè)，再創(chuàng)業(yè)”，增強了他們職業(yè)選擇的市場意識、法制意識、競爭意識。
(二)就業(yè)服務(wù)日常化。
1、以學(xué)生為本，強化服務(wù)
本年度我們的工作方針是：一切以學(xué)生為本，一切為學(xué)生著想，一切為了學(xué)生，以“穩(wěn)定意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識”為服務(wù)宗旨。我們知道實習(xí)就業(yè)工作是一項很重要的工作，是關(guān)系到學(xué)校的跨躍式發(fā)展，關(guān)系到每一名學(xué)生前程的一項非常重要的系統(tǒng)工程，我們本著為學(xué)生負責(zé)的態(tài)度，對待這項工作的每一個環(huán)節(jié)。
2、建設(shè)北京、廣東就業(yè)服務(wù)站，產(chǎn)生輻射效應(yīng)
本年度，我校實習(xí)就業(yè)處搶抓機遇，建立和完善了駐北京、廣東就業(yè)服務(wù)工作站的工作，真正帶動我校在首都地區(qū)就業(yè)基地的工作，產(chǎn)生輻射效應(yīng)使其成為我校就業(yè)的中轉(zhuǎn)結(jié)構(gòu)、管理結(jié)構(gòu)、服務(wù)結(jié)構(gòu)!保障每個畢業(yè)生得到學(xué)校的良好就業(yè)服務(wù),提高學(xué)校聲譽。打通了“出口”，拓寬了“入口”，推動學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。
(三)就業(yè)管理規(guī)范化
為進一步加強對學(xué)生實習(xí)就業(yè)工作的指導(dǎo)和管理，規(guī)范學(xué)生實習(xí)就業(yè)安置工作，依據(jù)教育部、財政部制定的《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理辦法》，結(jié)合我校實際情況，制定了《澧縣職業(yè)中專學(xué)校學(xué)生實習(xí)就業(yè)管理辦法》，我校就業(yè)安置工作逐步走向法制化軌道。
(四)就業(yè)推薦系統(tǒng)化
本年度就業(yè)辦堅持了“友情操作、開發(fā)崗位、妥善安置”的原則，相關(guān)班主任、教務(wù)處、學(xué)生處、總務(wù)處等逐人審查應(yīng)試、體檢合格的安置對象，簽署意見，呈分管領(lǐng)導(dǎo)嚴格把關(guān)，真正做到就業(yè)推薦系統(tǒng)化。
三、新平臺、開創(chuàng)新局面
(1)加強考察力度，拓展就業(yè)空間 20xx年是我校實習(xí)就業(yè)工作接受嚴峻挑戰(zhàn)的一年，也是繼續(xù)開疆闊土的一年，實習(xí)就業(yè)處在穩(wěn)定好原有就業(yè)基地的.同時，站在市場的觀念上，積極與用人單位聯(lián)系和溝通,加大對長江三角洲，珠江三角洲的用人單位的考察，掌握最新的就業(yè)動態(tài)，拓寬就業(yè)渠道，建立穩(wěn)定的新的就業(yè)基地，使學(xué)生就業(yè)面積更廣、選擇范圍更大。
(2) “走出去”。
利用網(wǎng)絡(luò)、媒體和實地考察等，與用人單位接洽，向用人單位推薦畢業(yè)生，組織用人單位到學(xué)校面試。
(3)“請進來”。
邀請北京鄉(xiāng)水之珠餐飲服務(wù)有限公司、湖南大廈、百一集團、溢達集團以及東莞一些知名汽車4Ｓ店等用人單位到我校來交流洽談需求信息，認真組織好推薦工作。本年度，實習(xí)就業(yè)處相繼組織多個公司招聘會，為畢業(yè)生開辟新的就業(yè)渠道，達到用人單位、畢業(yè)生、學(xué)校三方都滿意的效果。
四、新舉措、打造新氛圍
１、校內(nèi)、校外實習(xí)工作井然有絮
為促進實習(xí)實訓(xùn)教學(xué)及管理工作，提高實習(xí)實訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量，實習(xí)就業(yè)處專門針對實訓(xùn)全過程制定了量化評價指標。涉及校內(nèi)和校外兩部分實訓(xùn)，實訓(xùn)教學(xué)井然有序，校內(nèi)實訓(xùn)時，課堂上教師認真指導(dǎo)、學(xué)生積極動手操作。外出實習(xí)時，嚴抓安全教育，通過實踐鍛煉提升學(xué)生的專業(yè)能力。
2、教學(xué)儀器設(shè)備管理到位 教學(xué)儀器設(shè)備是學(xué)校國有資產(chǎn)的一個重要組成部分，是保證教學(xué)正常進行的重要物質(zhì)基礎(chǔ)，為加強管理，維護其安全和完整，充分發(fā)揮現(xiàn)有的資產(chǎn)在教學(xué)中的作用，我們制定了完善的管理制度，每個實訓(xùn)室設(shè)備管理責(zé)任到人，管理到位，確保教育教學(xué)工作的順利進行。
3、培訓(xùn)工作落到實處，社會總培訓(xùn)人數(shù)達1357人。
進行移民培訓(xùn)兩期，一是花卉園藝班，一是汽車維修班；共培訓(xùn)48人，送教下鄉(xiāng)，為部分移民生活提質(zhì)起了決定性的作用。
創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)共辦了三期，4個班，培訓(xùn)179人，為服務(wù)當?shù)亟?jīng)濟做出了應(yīng)有的貢獻。
技能培訓(xùn)19個班，共1130人，讓更多的勞動力得到轉(zhuǎn)移培訓(xùn)，并學(xué)得一技之長，為他們應(yīng)對當今市場經(jīng)濟提供了保障。
實習(xí)就業(yè)處的工作也存在一些不足之處：一是設(shè)備管理仍有疏漏，一些陳舊的設(shè)備未及時報損處理；二是培訓(xùn)工作有待進一步加強管理，落到實處，更好的服務(wù)于地方經(jīng)濟；三是管理人員短缺，個別實訓(xùn)室管理不到位，四是實訓(xùn)指導(dǎo)教師實踐能力需提高。
就業(yè)處工作總結(jié)12
20xx年在學(xué)校黨支部、校委會的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，在學(xué)校各科室的通力協(xié)作和幫助下，我們按照學(xué)校的統(tǒng)一部署和要求，認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，努力提高思想自覺性，不斷提高工作水平和效能；進一步解放思想，更新觀念，開拓進取，全體科室人員團結(jié)協(xié)作共同努力，較好完成了今年的各項工作任務(wù)。今年招生人數(shù)1080人；完成了自治區(qū)扶貧開發(fā)辦公室下達給我校的貧困村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)工作任務(wù)450人，（大石山區(qū)250人，非大石山區(qū)200人）；頂崗實習(xí)安置率100%，畢業(yè)生就業(yè)率達98%。現(xiàn)將一年的科室工作總結(jié)如下：
一、較好完成20xx年招生工作任務(wù)
生源是辦學(xué)的基本條件，招生是硬指標，它直接關(guān)系到學(xué)校的生存與發(fā)展。由于種種原因，招生出現(xiàn)了諸多的不利因素，招生市場競爭激烈，生源之爭已達到了白熱化程度，招生形勢非常嚴峻。為了搞好招生工作，完成招生任務(wù)，我們繼續(xù)發(fā)揚“四千”精神，不畏艱難，克服了重重困難，想盡辦法招生。從招生方案的修訂、招生簡章的精心制作，招生對策、招生的宣傳發(fā)動，組織生源、新生入學(xué)到錄取審批等都做了大量的、卓有成效的工作。重點做了以下幾方面工作：
1、繼續(xù)成立招生工作組，分工落實，確保招生工作的順利實施：根據(jù)今年的招生方案，抽調(diào)部分責(zé)任心強、吃苦耐勞、社會關(guān)系多、有招生能力的教職工組成招生工作組，任務(wù)到人，分片負責(zé)，大家團結(jié)協(xié)作，齊心協(xié)力，為完成招生工作任務(wù)提供了有力的保證。
2、廣泛宣傳，擴大知名度：我們精心制作了20xx年的招生簡章，在全區(qū)14個市教育局出版的招生指南上刊登；在廣西日報上刊登學(xué)校的招生信息；今年我們共印制發(fā)放招生簡章、宣傳資料近10萬份；制作招生宣傳展版3個；我們還利用社會招生人士、學(xué)校網(wǎng)站、電話、短信、電視廣告、通過郵政郵寄學(xué)校招生簡章資料等方式和手段宣傳學(xué)校，進行了多渠道、多形式的宣傳，有利地促進了招生工作；使考生及家長能夠多方面、全方位對學(xué)校有更全面的了解。這些措施對于宣傳學(xué)校，擴大學(xué)校的知名度，吸引和擴大生源起到了重要的作用。
3、與時俱進，大膽創(chuàng)新。今年招生我校沒有制定出臺招生優(yōu)惠政策，加之校園面積小、硬件設(shè)施不足，與校園面積大、硬件設(shè)施好、有各種吸引人的招生優(yōu)惠條件辦法的中職學(xué)校對比，我們的競爭處于劣勢。為此我們揚長避短大膽創(chuàng)新：
（1）用對xx附近中學(xué)報讀我校的學(xué)生，安排他們在暑假期間進企業(yè)打工，掙第一學(xué)期的學(xué)習(xí)費用的辦法；
（2）對校企合作訂單培養(yǎng)，企業(yè)資助學(xué)費的宣傳；
（3）扶貧資助政策宣傳；
（4）采用就業(yè)典型事例促招生的宣傳方式，使招生宣傳更具特色，更具感染力和說服力。我們把近幾年畢業(yè)生的就業(yè)情況按姓名、生源地、畢業(yè)中學(xué)、就讀專業(yè)、畢業(yè)時間、就業(yè)單位，工資收入等內(nèi)容制成表格資料，分發(fā)到初三班主任、學(xué)生、家長手上進行宣傳。通過形式多樣的宣傳吸引了不少學(xué)生報讀。其中良慶鎮(zhèn)中、劉圩中學(xué)、金陵中學(xué)、隆安一中等各有20—50人報讀我校，一所中學(xué)里有十或十幾個學(xué)生報讀我校的就更多了，收到了很好的效果。
4、發(fā)揚“四千精神”深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村，積極組織生源。積極與各級教育局招生辦聯(lián)系，營造和諧的招生環(huán)境，堅持深入各地，加強對中學(xué)的直接宣傳，與初三班主任座談、到班上向?qū)W生宣講，利用家長會進行宣傳，組織學(xué)生來校參觀等。招生組成員不畏酷暑、日曬雨淋，經(jīng)常早出晚歸，犧牲許多休息時間，接待各中學(xué)老師組織學(xué)生來校參觀考察48批次共569人。深入中學(xué)及鄉(xiāng)村共350多個（不完全統(tǒng)計）。
5、認真做好考生和家長的接待工作：學(xué)校招生辦公室是一個對外聯(lián)系和接待的窗口，服務(wù)質(zhì)量的好壞會影響學(xué)校的聲譽，影響到學(xué)校招生工作的成敗。我們要求全體招生工作人員統(tǒng)一認識，加強服務(wù)意識的教育，在解惑答疑咨詢方面做到熱情、耐心，有問必答，有信必回。待人接物方面做到熱心、細致、周到、快捷，確保招生工作的順利開展，20xx年共計接待2800多名學(xué)生及家長。
二、20xx年實習(xí)就業(yè)工作
（一）頂崗實習(xí)、就業(yè)推薦安置工作扎實有效，就業(yè)渠道暢通
我們扎扎實實做好畢業(yè)生的就業(yè)推薦安置工作，為了讓畢業(yè)生能順利實現(xiàn)實習(xí)、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)，我們主要做了以下工作：
1、堅持不懈抓好畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)工作。除了常規(guī)教學(xué)對學(xué)生進行就業(yè)指導(dǎo)外，在每次用人單位來校招聘前，我們都另給學(xué)生上課組織培訓(xùn)。今年利用課余時間對畢業(yè)生進行就業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)共36次（場），利用企業(yè)人事經(jīng)理、老總來校招聘學(xué)生的機會給學(xué)生做職業(yè)生涯規(guī)劃、職場與創(chuàng)業(yè)講座5次，對學(xué)生進行艱苦奮斗、吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)的教育指導(dǎo)、就業(yè)觀念的指導(dǎo)、求職技巧的指導(dǎo)、創(chuàng)造與創(chuàng)業(yè)的指導(dǎo)；如何樹立自信，學(xué)會做人的指導(dǎo)；教育幫助畢業(yè)生樹立“先就業(yè)，后擇業(yè)，再創(chuàng)業(yè)”的觀念，以增強畢業(yè)生的就業(yè)競爭力，取得了良好的效果，畢業(yè)生參加招聘面試考核的成功率較高，普遍受到來校招聘單位的一致稱贊和好評。
2、進行人才需求調(diào)研，密切校企聯(lián)系，構(gòu)建就業(yè)網(wǎng)絡(luò)，拓展就業(yè)渠道。實施走出去，請進來的就業(yè)原則，為了給畢業(yè)生創(chuàng)造更多更好的就業(yè)機會，提供優(yōu)質(zhì)的就業(yè)推薦服務(wù)。今年分期分批共派出23人次到區(qū)內(nèi)外對企業(yè)進行深入細致的考察，全方位的了解企業(yè)；派出7人次參加區(qū)內(nèi)外人力資源和社會保障局舉辦的校企合作對接會，利用參會機會更加廣泛的接觸了解企業(yè)，與實力雄厚、發(fā)展前景好、員工福利待遇好的新企業(yè)建立合作關(guān)系；全年在校內(nèi)先后舉辦了28次企業(yè)專場招聘會，參加應(yīng)聘面試的學(xué)生共1239人次。給畢業(yè)生提供了更多更好的頂崗實習(xí)與就業(yè)選擇機會，成效突出。20xx級857名畢業(yè)生順利上崗就業(yè)共842人，就業(yè)率98%；20xx級20個專業(yè)共883名學(xué)生完成校內(nèi)的學(xué)習(xí)任務(wù)后，經(jīng)過學(xué)校推薦安排和自找單位已基本到區(qū)內(nèi)外企業(yè)頂崗實習(xí)。
3、抓好學(xué)生頂崗實習(xí)、畢業(yè)生就業(yè)跟蹤服務(wù)與管理，提高實習(xí)、就業(yè)質(zhì)量。學(xué)生上崗實習(xí)和就業(yè)后，我們注意做好跟蹤服務(wù)與管理，不定期的進行跟蹤調(diào)查與回訪，了解學(xué)生思想動態(tài)、工作表現(xiàn)、工作態(tài)度、能力、遇到的`問題與困難等情況，關(guān)心、鼓勵、幫助學(xué)生，為他們解決問題和困難，使大多數(shù)畢業(yè)生工作安心、愉快、思想穩(wěn)定、實習(xí)就業(yè)穩(wěn)定率達82%。學(xué)生們在各自的工作崗位上積極努力工作，勤奮學(xué)習(xí)，充分發(fā)揮自身的才智，一些畢業(yè)生在較短時間內(nèi)通過競聘走上了基層管理崗位、文職和技術(shù)崗位，或被企業(yè)當作儲備干部培養(yǎng)。實習(xí)生、畢業(yè)生普遍受到了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和員工的好評，企業(yè)滿意率達95%。
（二）積極推進訂單培養(yǎng)，資源共享，校企合作辦學(xué)。
根據(jù)學(xué)校的發(fā)展目標和發(fā)展規(guī)劃，我們積極探索多種有效的校企合作模式，主動與企業(yè)聯(lián)系對接，尋找合作伙伴，與多家企業(yè)洽談合作事宜，從合作的模式、形式到合作協(xié)議的內(nèi)容條款等進行反復(fù)多次的溝通、交流與談判，并向領(lǐng)導(dǎo)匯報，將企業(yè)各方面信息傳遞給校領(lǐng)導(dǎo)，為領(lǐng)導(dǎo)的決策作好鋪墊。今年在我們的努力下，在原有基礎(chǔ)上，今年又增加了與東莞市都市麗人實業(yè)有限公司的合作，簽訂了合作辦學(xué)協(xié)議，在20xx級市場營銷專業(yè)開設(shè)冠名班，舉行了隆重的校企合作揭牌儀式和冠名班開班儀式。目前還有三家企業(yè)正在洽談中，力爭盡快簽訂合作協(xié)議。實現(xiàn)學(xué)生、學(xué)校、企業(yè)的緊密對接和三贏，將校企合作辦學(xué)由淺入深引向深入作出了積極的努力。
三、其他方面：
1、關(guān)心幫助家庭貧困的學(xué)生，積極為他們聯(lián)系勤工儉學(xué)，今年共幫助了150多名家庭貧困學(xué)生利用周末、寒暑假去企業(yè)打工，使他們既得到經(jīng)濟收入又得到了鍛煉，較好的解決了學(xué)生經(jīng)濟上的困難，使他們得以繼續(xù)學(xué)習(xí)完成學(xué)業(yè)；
2、積極與合作企業(yè)聯(lián)系，為我校20xx年迎新晚會拉贊助，共拉到贊助款46200元，為我校的校園文化建設(shè)做出了貢獻。
四、存在問題與不足
招生方面：
今年的招生工作任務(wù)雖然完成了，但招生人數(shù)與20xx、20xx年比有所下滑，存在一些問題，如：
1、專業(yè)發(fā)展不協(xié)調(diào)，有些專業(yè)招生人數(shù)明顯減少，如電子、制冷、營銷、電會、物流等專業(yè)，個別專業(yè)甚至連開班都很勉強，如商務(wù)英語與文秘專業(yè)只招了25人。
2、招生力度仍不夠大、招生渠道拓展不夠?qū)挘?/p>
3、招生政策有待完善；
4、招生工作組人員責(zé)任心、招生能力與業(yè)務(wù)水平有待提高，一些同志的招生業(yè)務(wù)仍欠佳，特別是對學(xué)校的辦學(xué)優(yōu)勢、特色、各實訓(xùn)室的作用功能等介紹不出來（教務(wù)科負責(zé)的實訓(xùn)室解說詞至今一直沒做出來）。
實習(xí)就業(yè)方面：
1、存在“有業(yè)不就的”現(xiàn)象，部分畢業(yè)生定位不準，期望值過高，頻繁更換實習(xí)就業(yè)單位，給工作帶來一些困難；
2、學(xué)生頂崗實習(xí)就業(yè)對口率不高，特別是工科類專業(yè)，這種情況與學(xué)校教學(xué)時間安排和用人的“黃金期”有一定沖突有關(guān)；
3、這些年我校的畢業(yè)生就業(yè)率一直都高，但就業(yè)含金量和穩(wěn)定性有待進一步提高，在保持高就業(yè)率的同時，更應(yīng)注重就業(yè)的質(zhì)量。
4、學(xué)生立足本土實習(xí)就業(yè)的人數(shù)比較少，這除了與本地工資收入水平較低有關(guān)外，也與我們拓展區(qū)內(nèi)就業(yè)渠道不夠有關(guān)。
就業(yè)處工作總結(jié)13
本學(xué)期我處在各位領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各職能部門和班主任大力支持和配合下，緊緊圍繞學(xué)校的中心工作，不斷增強服務(wù)意識，不斷提高管理水平，不斷開拓創(chuàng)新，促進招生、就業(yè)與學(xué)校教育教學(xué)的良性互動，較出色地完成了學(xué)期初制定的工作計劃，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、大力宣傳職業(yè)教育，提高學(xué)校的社會影響力，努力做好招生工作。通過新聞媒體、廣告、宣傳畫冊等形式大力宣傳職業(yè)教育，宣傳國家對職業(yè)教育的扶持政策，鼓勵學(xué)生選擇職業(yè)學(xué)校。本學(xué)期，我們對駐點初中校發(fā)放我校宣傳資料上千份，進班宣傳多次，在班主任的大力支持和配合下，對意向就讀我校的學(xué)生進行了信息采集，并多次電話交流鼓勵學(xué)生報考我校，通過熱情周到的服務(wù)，努力做好招生工作。
二、認真學(xué)習(xí)，與時俱進，努力提高法律意識及政策水平。我處工作是一個政策性很強的工作，要具有較強的政策把握度及法制觀念與法律意識。我處和勞動部門密切聯(lián)系，加強《勞動法》、《故意傷害管理條例》等相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，提高了依法辦事的實際水平和把握運用政策的能力。
三、加強和各處室的配合，加強人才和市場調(diào)查，為學(xué)校確立新的專業(yè)提供依據(jù)。
針對現(xiàn)代企業(yè)的用人要求及今后企業(yè)用人的趨向，結(jié)合我校學(xué)生在用人單位的表現(xiàn)，我處及時和校領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)處室領(lǐng)導(dǎo)進行交流、通報，使學(xué)校有目的、有步驟地加強對學(xué)生的全面素質(zhì)教育，使得教有所長、學(xué)有所用，同時利用與用人單位接觸較多的有利工作條件加強市場信息的調(diào)查和分析，準確把握市場對人才需要的動態(tài)變化，為學(xué)校及時而有效地調(diào)整確立新的專業(yè)提供依據(jù)。
四、關(guān)注市場需求，利用多方資源，廣泛收集就業(yè)信息，開辟新的實習(xí)基地。
我處注重利用多方資源，多方聯(lián)系用人單位，注重交流，加強與用人單位的`聯(lián)系和溝通，建立用人單位信息庫，對符合我校專業(yè)要求的用人單位，實地考察，了解企業(yè)規(guī)模、效益、工作、生活環(huán)境、工資福利待遇等，為開辟新的實習(xí)基地提供資料。同時本著立足本地，服務(wù)地方的就業(yè)方針，加強與我市企業(yè)的聯(lián)系和合作。本學(xué)期，我處已確定蘇州幾家企業(yè)、明光幾家企業(yè)為我校的校外實習(xí)基地。
五、舉辦各種類型的講座，加強學(xué)生就業(yè)實習(xí)的指導(dǎo)工作，提高學(xué)生的社會適應(yīng)力，提高學(xué)生就業(yè)的成功率。
由于目前絕大部分學(xué)生為獨生子女，即使是農(nóng)村的學(xué)生也很少做事，因而這些學(xué)生在看待事情時往往帶有不切實際的空想、幻想，在處理問題時簡單粗暴、怕苦畏難、怕臟怕累、遇到困難就逃避，針對這一現(xiàn)象，我處加強了學(xué)生實習(xí)、就業(yè)前的培訓(xùn)工作。聘請了勞動局領(lǐng)導(dǎo)來校對學(xué)生進行就業(yè)指導(dǎo)講座，從思想品德、行為習(xí)慣、勞動觀念、吃苦耐勞、創(chuàng)新精神、職業(yè)道德、法律法規(guī)、面試、筆試的方法和技巧等方面進行全面的崗前培訓(xùn)，并進行就業(yè)形勢、崗位介紹等，教育學(xué)生端正就業(yè)思想，樹立正確的擇業(yè)觀，使學(xué)生準確地了解社會，正確地定位自己，提高就業(yè)的成功率。同時注重我校學(xué)生成功就業(yè)案例的宣傳，用往屆畢業(yè)生的就業(yè)經(jīng)歷加強對學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)，提高學(xué)生的社會適應(yīng)力。
六、規(guī)范實習(xí)、就業(yè)程序，組織工作嚴謹。在分管領(lǐng)導(dǎo)和其他部門領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和積極配合下，確保了實習(xí)、就業(yè)工作的規(guī)范有序進行。首先由班主任向?qū)W校提出實習(xí)申請，然后學(xué)校組織考察企業(yè)，學(xué)生參加崗前培訓(xùn)、填寫推薦表、召開家長會、學(xué)生會、簽訂實習(xí)協(xié)議書、安全責(zé)任書，體檢合格后組織送達。實習(xí)過程嚴謹規(guī)范。
七、加大對學(xué)生的跟蹤管理力度，增強服務(wù)意識，全心全意為學(xué)生做好服務(wù)。
本學(xué)期，我處安排實習(xí)老師跟蹤管理學(xué)生，積極和用人單位保持密切聯(lián)系，協(xié)助用人單位做好學(xué)生的思想工作，同時對學(xué)生在實習(xí)工作中出現(xiàn)的問題能及時溝通、交流，協(xié)商解決問題，急家長所急，為學(xué)生所想，較好地解決了學(xué)生在實習(xí)、就業(yè)過程中出現(xiàn)的矛盾和問題，為學(xué)校樹立了良好的外部形象。目前我校在外實習(xí)、就業(yè)的學(xué)生工作、生活穩(wěn)定。
八、加強信息的反饋和統(tǒng)計工作，積極做好各種材料的收集上報工作。我處積極做好各種資料的收集、整理工作，為學(xué)生建立信息庫資料，完善各種手續(xù)，同時加強信息的反饋和統(tǒng)計工作，為各種材料的上報做好準備。
九、積極做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)
在做好招生、就業(yè)工作的同時，還積極做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。本學(xué)期我處接待了幾批來校參觀的領(lǐng)導(dǎo)，出色地完成了接待任務(wù)。一學(xué)期來，我處努力提高工作效率，不斷開拓進取。今后我們將以更新的觀念，扎實的工作作風(fēng)，力爭把工作做得更好！
就業(yè)處工作總結(jié)14
今年，我處根據(jù)我局“人力資源和社會保障十二五規(guī)劃”要求，緊緊圍繞全年就業(yè)工作目標，以服務(wù)企業(yè)用工，幫助群眾就業(yè)為重點，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作。通過“招、掛、留、引”等措施，有效地緩解了企業(yè)用工短缺矛盾，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率僅為2.28%，為歷史最低，勞動力供求關(guān)系趨于平衡。新增就業(yè)、失業(yè)保險征繳、就業(yè)培訓(xùn)等目標任務(wù)超額完成。現(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下：
一、就業(yè)目標完成情況(略)
二、主要工作措施
1、多措并舉，全力以赴為規(guī)模企業(yè)用工服務(wù)。
一是加大招聘頻率，滿足企業(yè)用工需求。今年，我們根據(jù)市重大項目的用工需求，先后舉辦 “保障跨越發(fā)展，建設(shè)幸福大豐” 服務(wù)企業(yè)用工招聘會、“三區(qū)企業(yè)用工專場招聘會”、“慶八一、擁軍情”退役士兵專場招聘會、“迎國慶、惠民生金秋服務(wù)企業(yè)招聘會”等大中型綜合招聘會10場，服務(wù)企業(yè)近400家，提供就業(yè)崗位8000多個，到場求職人員近萬人次。另外，我們每月組織“周五勞務(wù)集市”，為經(jīng)濟開發(fā)區(qū)和常州高新區(qū)、港區(qū)企業(yè)等舉辦專場招聘會近40場次，10月份，組織近60家規(guī)模企業(yè)到鹽城參加“鹽城市舉行中國國際人才市場江蘇沿海市場揭牌儀式暨鹽城市人力資源市場群大型招聘活動”，基本滿足企業(yè)用工需求。全年共協(xié)助企業(yè)招工 人。博匯紙業(yè)、劍豪傳動、天生藥業(yè)、聯(lián)鑫鋼鐵等重大項目企業(yè)一期工程用工已全部到位。我們還進一步完善了“就業(yè)110”服務(wù)功能，建立應(yīng)急服務(wù)機制，實行即時服務(wù)，對缺工40人以上企業(yè)，及時派專人上門詳細了解情況，并實行跟蹤服務(wù)，直到解決問題。
三是暢通渠道，構(gòu)建立體信息網(wǎng)絡(luò)。為了讓企業(yè)和求職者及時發(fā)布和掌握就業(yè)信息，引導(dǎo)返鄉(xiāng)民工就地就近就業(yè)，今年我們加大投入在全市構(gòu)建立體用工信息發(fā)布網(wǎng)絡(luò)。第一與市移動公司聯(lián)手，搭建了就業(yè)信息短信發(fā)布平臺，目前已通過此平臺發(fā)布就業(yè)信息短信35萬條。第二在局網(wǎng)站上增加了就業(yè)招聘信息發(fā)布功能，讓企業(yè)、求職者足不出戶就能了解全市企業(yè)用工情況。第三在市人力資源市場外新建50米就業(yè)信息長廊，一次可供35家企業(yè)同時展示企業(yè)形象，發(fā)布用工信息，目前已全部布展到位。第四利用四有村平臺，將企業(yè)用工信息實時在村發(fā)布，構(gòu)成市、鎮(zhèn)、村三級就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)、縮短農(nóng)村與市區(qū)信息時間差。市萬通紡織、海鋒風(fēng)電、聯(lián)鑫鋼鐵、紐威、兄弟公司、金維卡通纖維公司、民進機械等46家企業(yè)通過信息平臺解決了企業(yè)用工問題。
四是內(nèi)外并舉，搭建勞務(wù)交流對接平臺。在市內(nèi)，積極開展“三百”活動，并以此完善村級平臺建設(shè)，暢通用工和人力資源信息渠道，目前已實現(xiàn)市、鎮(zhèn)、村(社區(qū))用工信息聯(lián)網(wǎng)，解決了原來用工信息發(fā)布不對稱和村級就業(yè)服務(wù)平臺空白的問題。在大豐港經(jīng)濟區(qū)，市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)和常州高新區(qū)建立專門服務(wù)于企業(yè)用工的聯(lián)系點，牽頭負責(zé)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)用工和農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移工作。在市外，建立窗口和勞務(wù)基地。2月份，在南京全國勞務(wù)人員集聚地安德門勞務(wù)市場設(shè)立“大豐企業(yè)招工窗口”，聘請專人從事接待報名、人員輸送等工作。4月，組織專人赴河北省成安縣、廣豐縣、臨漳縣、成縣、平鄉(xiāng)縣、魏縣與當?shù)鼐蜆I(yè)管理部門聯(lián)系，在省外建立8個勞務(wù)基地，將外地勞動力引入本市就業(yè)，全力保障企業(yè)用工。目前省外基地已有近百人在我市企業(yè)就業(yè)。
2、扎實創(chuàng)建，促進城鄉(xiāng)勞動者充分就業(yè)。
今年，我處圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)目標，在全市城鄉(xiāng)扎實開展“三個創(chuàng)建”工作，取得顯著成績。
三是加速推進，創(chuàng)建省級“農(nóng)村勞動力充分轉(zhuǎn)移就業(yè)鎮(zhèn)(村)”。我市大中、南陽、西團三鎮(zhèn)已取得省“農(nóng)村勞動力充分轉(zhuǎn)移就業(yè)鎮(zhèn)(村)”稱號。今年，我們以局名義下發(fā)了《關(guān)于進一步做好省級農(nóng)村勞動力充分轉(zhuǎn)移就業(yè)鎮(zhèn)創(chuàng)建工作的通知》，明確了我市十二五期間的.目標和任務(wù)，并將劉莊、白駒、草堰、萬盈、大橋五鎮(zhèn)列為20xx年“農(nóng)村勞動力充分轉(zhuǎn)移就業(yè)鎮(zhèn)(村)”創(chuàng)建鎮(zhèn)，力爭在“十二五”末12個鎮(zhèn)全部創(chuàng)建達標。目前，創(chuàng)建鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，迅速啟動、組織人員專門負責(zé)，確保在規(guī)定時間內(nèi)完成創(chuàng)建“農(nóng)村勞動力充分轉(zhuǎn)移就業(yè)鎮(zhèn)(村)”各項工作。同時，認真對照創(chuàng)建標準和評估辦法，對一票否決的2 個項目，9項內(nèi)容確保達標，對評分的2個項目10項內(nèi)容確保不失分或少失分。
就業(yè)處工作總結(jié)15
__街道辦事處充分利用地處成都國家級科技產(chǎn)業(yè)開發(fā)園和大學(xué)城的優(yōu)勢，以打造“一區(qū)兩圈”為契機，把充分就業(yè)工作放在首位，不斷做好失地農(nóng)民的培訓(xùn)和就業(yè)安置工作，切實加快推進城鄉(xiāng)一體化進程。
__街道辦事處下轄9個社區(qū)（行政村），內(nèi)有90個居（村）民小組，已建農(nóng)民集中居住區(qū)2個，在建農(nóng)民集中居住區(qū)1個，總?cè)丝?8570人，其中勞動力10393人，失地農(nóng)民勞動力9345人，城鎮(zhèn)勞動力277人。失地農(nóng)民就業(yè)8672人,就業(yè)率92.8%,農(nóng)村富余勞動力530人，轉(zhuǎn)移率為91%。失地農(nóng)民一類人員購買社保2429人，08年新增地一類人員購買社保465人。
一、著重抓好就業(yè)平臺建設(shè)
1、平臺建設(shè)。認真落實成都市《關(guān)于開展勞動保障所、站標準化建設(shè)的通知》精神，做到機構(gòu)、人員、經(jīng)費、場地、制度、工作“六落實”，全面規(guī)范勞動保障平臺建設(shè)，率先開通電子大屏、電子觸摸屏，為失地農(nóng)民提供用工信息，在保障大廳設(shè)置了就業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹、962110服務(wù)援助、社保服務(wù)等四個窗口，打造了150平方米的勞動保障大廳。各社區(qū)做到“五個統(tǒng)一”：社區(qū)勞動保障站標牌統(tǒng)一，基礎(chǔ)臺帳、電子臺帳標準統(tǒng)一，規(guī)章制度統(tǒng)一上墻，工作流程統(tǒng)一規(guī)范，服裝、標識統(tǒng)一。
2、就業(yè)實名制。今年來，對__新增失地農(nóng)民進行第二次就業(yè)實名制調(diào)查與錄入，實施實名制動態(tài)管理。建立以保障所人員為管理員、村（社區(qū)）書記或主任為協(xié)管員、村民小組組長為收集員、農(nóng)村院落（居住小區(qū)）的熱心人為信息員的“四員制”勞動力信息采集制度。在社區(qū)建立了轄區(qū)內(nèi)勞動力電子信息檔案，每月15日左右對失業(yè)人員進行一次回訪，20日定期對信息檔案數(shù)據(jù)進行刷新，以隨時掌握城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)、失業(yè)狀況，提供“一對一”和“點對點”服務(wù)。
3、就業(yè)招聘。為保證調(diào)查工作的順利進行，__采取了多種措施為失地農(nóng)民提供服務(wù)，送崗位上門。08年已為農(nóng)民提供3520多個就業(yè)崗位，組織企業(yè)專場招聘會15次，組織了大型失地農(nóng)民現(xiàn)場招聘會2次。入戶散發(fā)用工信息15000余張，提供政策宣傳資料5000余張。掌握__的就業(yè)情況、有就業(yè)愿望的未就業(yè)人員情況、4080就業(yè)困難人員等情況，努力為民辦實事，為民排擾解難。
4、企業(yè)網(wǎng)格化管理。以網(wǎng)格化管理為契機，主動服務(wù)企業(yè)。在網(wǎng)格化調(diào)查中，為企業(yè)提供政策咨詢和服務(wù)，為企業(yè)排憂解難，為失地農(nóng)民尋求就業(yè)崗位。目前，共調(diào)查163家企業(yè)，有10275名員工。調(diào)查表明，需繼續(xù)深入網(wǎng)格化管理，規(guī)范企業(yè)用工，促使企業(yè)為員工購買保險，讓失地農(nóng)民能長期而穩(wěn)定在企業(yè)工作。
二、突出抓好就業(yè)培訓(xùn)工作
1、抓好三個結(jié)合。
一是引導(dǎo)性培訓(xùn)與轉(zhuǎn)變觀念相結(jié)合。針對轄區(qū)居民“小富即安、怕吃苦、不愿外出”的現(xiàn)狀，勞動保障站在開展培訓(xùn)過程中著重在轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念上下功夫。在柳林實驗校，我們又對即將畢業(yè)進入社會的職中學(xué)生和家長進行了“如何正確尋找就業(yè)崗位”的引導(dǎo)性培訓(xùn)。同時，社區(qū)勞動保障站積極組織居民開展各種引導(dǎo)性培訓(xùn)，培訓(xùn)采用了多媒體教學(xué)手段，有效地吸引了失地農(nóng)民，提高了他們培訓(xùn)的積極性，培訓(xùn)融入就業(yè)觀念，改變失地農(nóng)民的“小錢瞧不起，大錢掙不到”的思想。今年引導(dǎo)培訓(xùn)890人，完成目標56%。
二是綜合素質(zhì)培訓(xùn)與實用技術(shù)相結(jié)合。今年來，__以技能培訓(xùn)為突破口，以服務(wù)企業(yè)為契機，切實加強失地農(nóng)民就業(yè)安置。采取步步深入的方式，培訓(xùn)到企業(yè)、進社區(qū)，傳授失地農(nóng)民和下崗職工容易掌握的實用技術(shù)。截止到目前，共開展娃哈哈工定單培訓(xùn)396人，三全食品等食品定單培訓(xùn)119人次，技能培訓(xùn)達850人，完成目標。
三是創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)與具體項目相結(jié)合。針對失地農(nóng)民創(chuàng)業(yè)難的現(xiàn)狀，采取多項措施強化創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。首先，抓好宣傳動員。充分利用地處科技園、大學(xué)城等優(yōu)勢，有針對性地開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)宣傳，并通過學(xué)員之間互相影響、帶動等形式加強宣傳。今年已舉辦3個班，共培訓(xùn)67人，完成目標84%。其次，抓好培訓(xùn)管理。每個培訓(xùn)班都設(shè)置專職班主任，嚴格執(zhí)行考勤制度，注重加強與學(xué)員的溝通交流，掌握思想動態(tài)。最后，抓好跟蹤服務(wù)。對參加培訓(xùn)的所有學(xué)員進行跟蹤服務(wù)，針對每個人的情況推薦項目，制定方案，有70%的學(xué)員已實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)，分別在餐飲、服裝銷售、汽車維修等10多個行業(yè)為當?shù)乩习傩諛淞⒘税駱印?/p>
2、再就業(yè)援助。
一是及時消除“零就業(yè)家庭”。及時掌握就業(yè)動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)零就業(yè)家庭，“發(fā)現(xiàn)一戶，消除一戶”。只要發(fā)現(xiàn)零就業(yè)家庭，便充分利用貯備的崗位進行調(diào)節(jié)，并在2個工作日必須安置，每次不低于推薦3個不同的就業(yè)崗位。目前，轄區(qū)范圍內(nèi)已動態(tài)消除“零就業(yè)家庭”。
二是開展就業(yè)援助，促進困難人員就業(yè)。自962110開通以來，勞動保障站有求必應(yīng)，入戶上訪，了解情況，并現(xiàn)場提供就業(yè)崗位。同時，還協(xié)助解決區(qū)內(nèi)其他轄區(qū)援助對象50多人實現(xiàn)再就業(yè)。我們把“4080”人員就業(yè)安置工作放在特殊地位，建立專門檔案，實行專人專職管理，挖掘社區(qū)公益性崗位100多個，對接“大都會服裝公司”重點解決4080人員。
三、大力開發(fā)就業(yè)崗位
一是發(fā)揮信息優(yōu)勢。勞動保障站及時把用工信息傳遞到干部及每個居民小組長和失業(yè)人員手中。求職人員既可從社區(qū)電子屏幕看到全市的用工信息，也可從手機上接受信息群發(fā)服務(wù)。勞保站除每月將招聘信息張貼到各村政務(wù)公開欄外，還在中小學(xué)校設(shè)立了“小手牽大手，我為爸媽找工作”的用工信息欄。
二是發(fā)揮科技園區(qū)企業(yè)優(yōu)勢。園區(qū)內(nèi)有統(tǒng)一食品、錦豐紙業(yè)、金星啤酒等100余家國內(nèi)外知名企業(yè)。今年來，我們加強與科技園企業(yè)的聯(lián)系與合作，在梓潼農(nóng)民集中居住區(qū)舉辦了“惠民行動走進__”、“轄區(qū)企業(yè)現(xiàn)場招聘會”等2次大型活動，為農(nóng)民提供3500多個就業(yè)崗位，1620人現(xiàn)場簽定用工協(xié)議，228人被現(xiàn)場錄用。僅為“娃哈哈”組織了專場招聘會9次，現(xiàn)場錄用80人。通過培訓(xùn)、推薦，已有650名培訓(xùn)人員在“三全食品”、“娃哈哈”等園區(qū)企業(yè)上崗，在勞動保障大廳儲備有效崗位1000多個。只要企業(yè)一有用工需求，便會與保障所直接聯(lián)系，保障所立即把人員帶到企業(yè)，為農(nóng)民提供就業(yè)機會。
四、完善就業(yè)服務(wù)功能，積極推進“新五化”建設(shè)
1、實現(xiàn)服務(wù)流程規(guī)范化。制定了《__街道“新五化”建設(shè)實施方案》，對我街道勞動保障大廳的服務(wù)功能進行梳理，完善服務(wù)功能，建立規(guī)章制度，提升服務(wù)形象。
2、實現(xiàn)服務(wù)隊伍專業(yè)化。制定培訓(xùn)計劃，在每月對勞動保障所（站）工作人員進行政策業(yè)務(wù)、操作技能、培訓(xùn)業(yè)務(wù)和操作系統(tǒng)、政策理論。完善職業(yè)指導(dǎo)人員、信息分析人員和勞動保障協(xié)理員職業(yè)資格證書制度和考證辦法，實行從業(yè)人員持證上崗制度。
3、實現(xiàn)服務(wù)手段信息化。在保障所和社區(qū)都開通了勞動力信息網(wǎng)絡(luò)，配備了現(xiàn)代化的`辦公設(shè)備，不斷為失地農(nóng)民提供服務(wù)。與企業(yè)建立網(wǎng)絡(luò)平臺，使企業(yè)能夠方便、快捷、自由的使用勞動就業(yè)網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)庫里的人員信息，發(fā)布自己的用工招聘信息，主動進行招用工備案，實現(xiàn)企業(yè)用工更加規(guī)范。
4、實現(xiàn)企業(yè)管理網(wǎng)格化。在保障所建立一級網(wǎng)格點，社區(qū)（村）建立二極網(wǎng)格點，組建了17人調(diào)查員隊伍，專人負責(zé)企業(yè)網(wǎng)格調(diào)查、錄入工作，深入企業(yè)宣傳法規(guī)及政策，進行跟蹤回訪，不斷為企業(yè)提供服務(wù)。
5、實現(xiàn)人員管理動態(tài)化。為進一步加強勞動保障工作，落實充分就業(yè)各項指標的完成，實施人員管理動態(tài)化，不定時進企業(yè)、進社區(qū)、進家庭提供服務(wù)，進行跟蹤回訪調(diào)查，掌握工作人員的工作情況及工作效果。
五、找到不足，推動下半年充分就業(yè)工作
（一）失地農(nóng)民的思想和就業(yè)觀念比較陳舊
__雖然地處科技園區(qū)，企業(yè)多，崗位多，但是失地農(nóng)民怕吃苦、怕上夜班，今天一個單位，明天又一個單位，工作極不穩(wěn)定。在餐飲、家政、客房服務(wù)等工種，更是無人問津；技術(shù)含量相對較高的崗位，很難招收到技術(shù)工人，失地農(nóng)民又無法上崗。
（二）失地農(nóng)民培訓(xùn)針對性不強
失地農(nóng)民不大愿意參加培訓(xùn)，存在“要他學(xué)”的現(xiàn)象，不是“我要學(xué)”。參加培訓(xùn)時要多次強調(diào)，反復(fù)要求，效果都是不很她。失地農(nóng)民不重視培訓(xùn)，不愿花時間去學(xué)習(xí)一些的專業(yè)技能學(xué)習(xí)。
（三）就業(yè)服務(wù)不夠到位
在完善“新三化”的就業(yè)服務(wù)中，制度化方面需進一步細化，特別是保障隊伍的文化程度、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力也有待加強，只有能打硬仗的隊伍，才能打出水平。
（四）優(yōu)惠政策落實不到位
雖然我街道享受靈活就業(yè)社保補貼達378人（08年達515人，總金額達40萬元），但是靈活就業(yè)的政策宣傳還不到位，失地農(nóng)民未充分利用政策來促就業(yè)，只是為了補貼而就業(yè)。其次，社區(qū)就業(yè)實體僅有梓潼社區(qū)的“星星清潔公司”符合條件，其余單位對吸納4080等就業(yè)困難人員就業(yè)的社保補貼及崗位補貼也不知曉，所以需加強政策的宣傳，進一步落實優(yōu)惠政策到位，為企業(yè)減輕負擔(dān)，促進失地農(nóng)民及就業(yè)困難人員就業(yè)。
雖然我們的工作取得了一定的成績，但離全面實現(xiàn)充分就業(yè)還有很大的差距。為加快推進城鄉(xiāng)一體化進程，促進城鄉(xiāng)勞動力充分就業(yè)，繼續(xù)把創(chuàng)建充分就業(yè)當作重中之重來抓，創(chuàng)新工作思路，完善工作方法，真正讓老百姓“失地不失利，失地不失業(yè)”的愿望變成現(xiàn)實。
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