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初二第一學(xué)期班主任工作總結(jié)

時(shí)間:2024-06-16 08:04:24 工作總結(jié)

初二第一學(xué)期班主任工作總結(jié)

  總結(jié)是在某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評(píng)價(jià),從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書面材料,它能幫我們理順知識(shí)結(jié)構(gòu),突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),不如立即行動(dòng)起來寫一份總結(jié)吧。但是總結(jié)有什么要求呢?下面是小編整理的初二第一學(xué)期班主任工作總結(jié),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

初二第一學(xué)期班主任工作總結(jié)

  本學(xué)期,本人繼續(xù)擔(dān)任204班班主任。在校長(zhǎng)室和德育處的正確領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)下,有條不紊地開展班級(jí)常規(guī)管理工作,既取得了一定的成績(jī),也明顯存在一些問題和不足,值得好好反思和總結(jié)。為使今后能更好的開展工作,現(xiàn)將本學(xué)期班主任工作總結(jié)如下:

  一、班級(jí)基本情況

  初二(4)班共58人(原54人,本學(xué)期新轉(zhuǎn)進(jìn)4人),男生30人,女生28人,住校生5人(2男3女)。大部分來自農(nóng)村地區(qū),成績(jī)基礎(chǔ)相對(duì)較差,紀(jì)律觀念也不是很強(qiáng)。針對(duì)這種情況,本學(xué)期繼續(xù)開展了班風(fēng)學(xué)風(fēng)教育,重點(diǎn)抓好行為規(guī)范的養(yǎng)成教育。本學(xué)期未出現(xiàn)嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。

  二、工作措施和方法

  (一)東風(fēng)壓倒西風(fēng)——班級(jí)要樹立正氣。

  一個(gè)優(yōu)秀的班集體,沒有正確的輿論導(dǎo)向是不行的。組班之初,我就意識(shí)到班級(jí)樹立正氣的重要性。首先要統(tǒng)一學(xué)生的思想,班級(jí)主要開展了規(guī)章制度學(xué)習(xí),明確學(xué)校對(duì)班級(jí)和個(gè)體的規(guī)范要求。在班風(fēng)學(xué)風(fēng)教育的基礎(chǔ)上,學(xué)生統(tǒng)一思想,形成共識(shí),討論制訂出了《班級(jí)公約》《學(xué)生行為規(guī)范考核辦法》《班級(jí)衛(wèi)生制度》等規(guī)章制度,使班級(jí)管理有章可循,有規(guī)可依,使每一個(gè)學(xué)生知道,作為204班的學(xué)生該做什么,不該做什么。在班級(jí)常規(guī)管理中,我有意識(shí)地將班風(fēng)學(xué)風(fēng)教育貫穿管理的整個(gè)過程。班級(jí)一旦出現(xiàn)一些不好的現(xiàn)象和苗頭,我會(huì)第一時(shí)間作出反應(yīng),并利用班隊(duì)活動(dòng)課、自修課、早讀課、午休時(shí)間開展班風(fēng)學(xué)風(fēng)教育,或批評(píng),或引導(dǎo),或提醒,或告誡,做到“小錯(cuò)必議,大錯(cuò)必說,無(wú)錯(cuò)也講,引以為戒”,堅(jiān)決不讓歪風(fēng)邪氣抬頭,不讓不正之風(fēng)占上風(fēng)。

  優(yōu)良的班風(fēng)學(xué)風(fēng)和正確的輿論導(dǎo)向,為創(chuàng)建良好的班集體奠定了良好的基礎(chǔ)。經(jīng)過一學(xué)年的努力,班級(jí)呈現(xiàn)出了良好的氛圍,學(xué)生的精神面貌與入學(xué)時(shí)相比,有了很大進(jìn)步和提高,也得到了任課老師的肯定和好評(píng)。

  (二)有心插柳柳成蔭——班干部要注重培養(yǎng)和指導(dǎo)。

  班干部是班主任的得力助手,在班里起著示范和帶頭作用。一個(gè)班集體的面

  貌如何,很大程度上是由班干部的素質(zhì)決定的。在班級(jí)管理中,我比較注重班干部的選拔和培養(yǎng),定期召開班干部會(huì)議,和班干部進(jìn)行交流、溝通,經(jīng)常傾聽他們的意見、建議,共同探討班級(jí)管理方法,并加強(qiáng)對(duì)他們的方法指導(dǎo),培養(yǎng)他們一種責(zé)任感和自主管理意識(shí)。在管理中,充分發(fā)揮“小干部”的管理作用,先后嘗試開展了“班干部值周制”、“班干部每天匯報(bào)制”、“班干部例會(huì)制”、“班干部問責(zé)制”等,明顯取得了比較好的管理效果。

  通過培養(yǎng)指導(dǎo),一批具有一定組織管理能力,又有較高素質(zhì)的班干部突穎而出,在班級(jí)管理和學(xué)校組織開展的各項(xiàng)活動(dòng)中都發(fā)揮了帶頭和核心作用,體現(xiàn)出了較強(qiáng)的凝聚力和組織能力,在學(xué)生中也具有較高威信,得到了大家的認(rèn)可。

  (三)不放棄,不拋棄——后進(jìn)生要傾注愛心和關(guān)懷。

  后進(jìn)生的教育和管理歷來是班主任最頭疼的事情,轉(zhuǎn)化后進(jìn)生是班主任的一項(xiàng)必不可少的基本功。對(duì)于班里的后進(jìn)生,我并沒有放棄他們,同樣傾注愛心,做到思想上不歧視,態(tài)度上不粗暴,方法上不簡(jiǎn)單,始終不離不棄。同時(shí),多與他們交流、溝通,善于發(fā)現(xiàn)他們身上難能可貴的“閃光點(diǎn)”,盡量做到少批評(píng)多表?yè)P(yáng),發(fā)掘他們的優(yōu)點(diǎn)特長(zhǎng)。對(duì)于一些經(jīng)常違紀(jì)的學(xué)生,除了必要的批評(píng)教育外,還經(jīng)常進(jìn)行個(gè)別談話教育,曉之以理,動(dòng)之以情,寬容他們但不放縱他們。

  另外,對(duì)于后進(jìn)生的教育,還需要取得家長(zhǎng)的配合與支持。特別是那些特別調(diào)皮的學(xué)生,更需要家長(zhǎng)的配合,形成合力,共同教育。與家長(zhǎng)保持聯(lián)系,經(jīng)常進(jìn)行溝通、交流、有助于班主任做好后進(jìn)生的思想轉(zhuǎn)化工作。作為班主任,我們要相信大部分家長(zhǎng)對(duì)我們的工作還是會(huì)大力支持和理解的。

  (四)一半是火焰,一半是海水——學(xué)生思想教育要講究方法和策略。記得我初當(dāng)班主任的時(shí)候,看到班里的違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,很容易“上火”,在課堂上發(fā)脾氣批評(píng)學(xué)生,有時(shí)火氣比較大的,弄得自己很尷尬下不了臺(tái)。而且我發(fā)現(xiàn)這種批評(píng)方式,即使學(xué)生表面上服氣但心里是很不服氣的,他只是懾于你的威嚴(yán)而不敢公然反抗罷了。其實(shí)對(duì)學(xué)生的思想教育也要注重方法,講究策略。

  自己通過總結(jié),摸索出了一些行之有效的方法。

  1、區(qū)分場(chǎng)合,給與自尊。教育場(chǎng)合不同(教室、辦公室、走廊、校園一角

  等),體現(xiàn)了對(duì)學(xué)生的一種尊重。我們可以根據(jù)學(xué)生所犯錯(cuò)誤的性質(zhì)、輕重程度及范圍等來選擇。

  2、剛?cè)嵯酀?jì),有理有節(jié)。批評(píng)學(xué)生要注意掌握尺度和分寸,不能一味埋怨和指責(zé),有時(shí)需要溫和相勸,和風(fēng)細(xì)雨,春風(fēng)化雨;有時(shí)則需要嚴(yán)肅指出,警告訓(xùn)誡,敲山震虎。但無(wú)論如何,我們都要做到有理有據(jù),讓學(xué)生心服口服。

  3、因人而異,旁敲側(cè)擊。有些學(xué)生當(dāng)面、直接的引導(dǎo)不一定有用,可以通過與他相處很好的同學(xué)間接傳話(如老師對(duì)他寄予重厚望,要他注意自己的言行和行為習(xí)慣等)。

  4、以退為進(jìn),捕捉“閃光點(diǎn)”。每一個(gè)學(xué)生都有自己的優(yōu)點(diǎn),作為班主任應(yīng)該善于捕捉每一個(gè)學(xué)生身上的“閃光點(diǎn)”。我們?cè)谂u(píng)學(xué)生的時(shí)候不妨先表?yè)P(yáng)他的一個(gè)優(yōu)點(diǎn),讓學(xué)生感到他也并非一無(wú)是處,還是有優(yōu)點(diǎn)可尋的,老師對(duì)他也并沒有完全失望和放棄。有時(shí),雖然只是一個(gè)小小的閃光點(diǎn),但很有可能挖掘出埋藏在學(xué)生心頭的“大金礦”。

  三、成績(jī)與不足

  經(jīng)過一學(xué)年的努力,我所帶班級(jí)無(wú)論組織紀(jì)律、行為習(xí)慣,還是學(xué)習(xí)成績(jī),與入學(xué)時(shí)相比,都有了明顯的進(jìn)步和提高,班級(jí)也逐漸形成了較強(qiáng)的凝聚力。在學(xué)校舉行的各類比賽和活動(dòng)中均取得了較好的成績(jī)。

  當(dāng)然,本人在班級(jí)管理中也存在較多的問題,如管理不夠細(xì)致到位,有時(shí)問題處理也比較急躁,不夠冷靜;由于成績(jī)基礎(chǔ)不同,學(xué)生兩極分化現(xiàn)象正在不斷增大;對(duì)于部分學(xué)生的想想狀況,還不能更好地及時(shí)掌握;對(duì)部分學(xué)生的思想教育也不夠到位、有效等等。

  在今后的工作中,我會(huì)繼續(xù)努力,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),虛心向經(jīng)驗(yàn)豐富的優(yōu)秀班主任請(qǐng)教,盡自己所能,爭(zhēng)取把工作做好。

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