臨時(shí)用工合同

時(shí)間：2024-09-22 06:57:55 合同

【推薦】臨時(shí)用工合同

　　在人們的法律意識(shí)不斷增強(qiáng)的社會(huì)，合同的法律效力與日俱增，在達(dá)成意見(jiàn)一致時(shí)，制定合同可以享有一定的自由。相信很多朋友都對(duì)擬合同感到非�？鄲腊桑旅媸切【帪榇蠹沂占呐R時(shí)用工合同，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

【推薦】臨時(shí)用工合同

臨時(shí)用工合同1

　　甲方：___________________

　　乙方：___________________

　　身份證號(hào)碼：_____________

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、合同期限

　　甲方聘用乙方在甲方與_______________合作項(xiàng)目中擔(dān)任__________臨時(shí)崗位工作。合同期限為_(kāi)_____________，自____________年______月___日至____________年______月___日。試用期為_(kāi)_____個(gè)月。

　　二、乙方工作內(nèi)容

　　_____________________________________。

　　三、甲方的權(quán)利與義務(wù)

　　(一)負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理;

　　(二)負(fù)責(zé)支付乙方工資，每月____________元。

　　四、乙方的權(quán)利與義務(wù)

　　(一)接受甲方的管理，并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從工作崗位安排或調(diào)整，遵紀(jì)守法，圓滿(mǎn)完成工作任務(wù);

　　(二)享受合同規(guī)定的工資待遇;

　　(三)在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;

　　五、聘用合同的變更、解除、終止

　　(一)乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同：

　　1.履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;

　　2.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的.。

　　(二)有下列情況之一，本合同自行終止：

　　1.合同期限屆滿(mǎn);

　　2.合同期內(nèi)乙方死亡;

　　六、其他

　　特別約定：

　　1、乙方在___________市___________工作期間，未經(jīng)甲方同意，不得在其他單位兼職，如有違反，乙方需向甲方支付違約金_____________元人民幣。

　　2、乙方在合同結(jié)束后，未經(jīng)甲方同意，不得私自與___________合作。如有違反，乙方需向甲方支付違約金___________元人民幣。

　　3、乙方不得泄露有關(guān)甲方的企業(yè)信息(如運(yùn)作方式、員工工資待遇等)。如有違反并造成甲方經(jīng)濟(jì)損失，甲方有權(quán)要求乙方賠償甲方的相關(guān)損失。

　　本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式_____份，甲、乙雙方各執(zhí)______份。

　　甲方(蓋章)：______________

　　乙方(簽名)：_______________

　　____________年______月___日

臨時(shí)用工合同2

　　甲方（單位）：____________________

　　乙方（工人）：____________________

　　甲方因工作需要臨時(shí)招用工作人員，乙方申請(qǐng)應(yīng)聘。經(jīng)研究，甲方同意招聘乙方為臨時(shí)工，并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、協(xié)議期限

　　本協(xié)議自________年_____月_____日至________年_____月_____日止

　　二、工作任務(wù)

　　乙方同意并服從甲方的工作需要，在___崗位承擔(dān)工作。

　　三、勞動(dòng)紀(jì)律

　　甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度，乙方在甲方工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方的《員工守則》等各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，積極完成工作。

　　四、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

　　1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行____天工作制，每天工作____小時(shí)。原則上不安排乙方加班，如確因工作需要，經(jīng)與勞動(dòng)者協(xié)商后，可以適當(dāng)加班。

　　2、乙方基礎(chǔ)工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____元/月，加班按工資底____倍另計(jì)。

　　3、甲方現(xiàn)金結(jié)算工資至當(dāng)日。

　　五、福利待遇

　　1、合同期內(nèi)，乙方提出申請(qǐng)飯餐，甲方應(yīng)執(zhí)行。

　　六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

　　1、國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，包括有關(guān)女職工的.勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，切實(shí)做好乙方工作期間中的安全與健康。

　　2、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

　　七、終止解除勞動(dòng)協(xié)議條件

　　1、在合同期內(nèi)，有下列情況之一者，用人單位可以提出解除勞動(dòng)合同：

　�。�1）試用期間被證明不符合聘用條件的；

　�。�2）患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的；

　�。�3）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的；

　�。�4）無(wú)理取鬧，打架斗毆者；

　　（5）不履行合同，不按質(zhì)量要求完成工作任務(wù)或年度考核不稱(chēng)職的；

　　（6）嚴(yán)重失職，對(duì)用人單位利益造成重大損害的；

　　2、在合同期內(nèi)，下列情況之一者，用人單位不能解除勞動(dòng)合同：

　　（1）患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

　　（2）符合計(jì)劃生育政策的女臨時(shí)工在孕期、產(chǎn)假期內(nèi)的；

　�。�3）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　八、違反協(xié)議責(zé)任

　　一方違反協(xié)議，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任，按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償。

　　本協(xié)議未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。

　　本協(xié)議期限屆滿(mǎn)自行終止。

　　本協(xié)議書(shū)一式二份，用工部門(mén)、臨時(shí)工本人和各持一份。

　　甲方（蓋章）__________乙方（蓋章）__________

　　_________年____月____日_________年____月____日

臨時(shí)用工合同3

　　聘方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）

　　受聘方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）

　　身份證號(hào)：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，聘用雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、工作崗位和工作內(nèi)容

　　根據(jù)工作需要，受聘方聘于崗位。

　　主要工作內(nèi)容：

　　二、聘用期限

　　1、固定期限：一年。

　　自年月日至年月日止，其中試用期三個(gè)月。

　　2、完成階段性工作為期限。

　　孔段性工作內(nèi)容：

　　三、工資待遇

　　1、試用期實(shí)行試用期待遇。

　　2、工資不低于國(guó)家的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，本著多勞多得、按勞分配的原則發(fā)放。具體崗位待遇詳見(jiàn)辛莊鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨時(shí)工作人員各崗位分配標(biāo)準(zhǔn)。

　　3、聘方每月末最后一天為發(fā)薪日，如有特殊情況，發(fā)薪日期順延。

　　四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

　　1、受聘方試用期滿(mǎn)，聘方按天津市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定，為受聘人辦理養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)、生育等社會(huì)保險(xiǎn)。

　　2、其他福利待遇根據(jù)聘方制定的有關(guān)制度執(zhí)行。

　　五、工作紀(jì)律

　　受聘人在合同期內(nèi)應(yīng)做到：

　　1、遵守聘方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　2、不得以個(gè)人名義在聘方以外的任何單位擔(dān)任要職或兼職，或從事與聘方利益有沖突的業(yè)務(wù)。

　　3、按時(shí)完成聘方指派的工作任務(wù)。

　　4、積極服從院領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)主管的工作調(diào)動(dòng)。

　　5、愛(ài)護(hù)聘方的財(cái)產(chǎn)。

　　6、遵守國(guó)家和地方有關(guān)計(jì)劃生育政策。

　　六、合同的續(xù)簽、變更、解除和終止

　�。ㄒ唬┍竞贤赣闷谙逓楣潭ㄆ谙抟荒甑模诤贤跐M(mǎn)前一個(gè)月，雙方協(xié)商續(xù)簽本合同。

　�。ǘ┢阜娇梢愿鶕�(jù)工作要求，結(jié)合受聘人的能力，調(diào)整受聘人的工作崗位，以達(dá)到人和崗位合理配臵與利用。

　　（三）因合同其他因素的變化，經(jīng)聘用雙方協(xié)商同意后可依法變更合同。變更后的合同或合同條款經(jīng)雙方蓋章或簽字后生效。

　�。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏�，聘方可以隨時(shí)解除聘用合同：

　　1、受聘人在試用期被證明不符合錄用條件的.；

　　2、受聘人嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者聘方規(guī)章制度的；

　　3、受聘人嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)聘方利益造成重大損害的；

　　4、受聘人被依法追究刑事責(zé)任的；

　　5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　（五）有下列情形之一的，聘方可以解除聘用合同，但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知受聘人。

　　1、受聘人不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或正調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

　　2、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。

　�。┯邢铝星樾沃坏�，受聘人可以隨時(shí)通知聘方解除聘用合同：

　　1、在試用期內(nèi)的；

　　2、聘方未按照聘用合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的；

　　3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　�。ㄆ撸┮蚴芷溉藗€(gè)人原因不能繼續(xù)履行合同，受聘人應(yīng)提前三十天通知聘方解除聘用合同。

　�。ò耍┦芷阜接邢铝星樾沃坏�，聘用合同自行解除：

　　1、聘方依法解散或依法被撤消。

　　2、受聘人死亡。

　　七、違反合同的責(zé)任

　　（一）聘方違約責(zé)任

　　因聘方違反本合同約定而造成受聘方損失的，聘方應(yīng)當(dāng)按照受聘方的實(shí)際損失承擔(dān)賠償責(zé)任。聘方違反本合同約定，造成受聘方中斷履行合同的，應(yīng)繼續(xù)履行合同，同時(shí)負(fù)責(zé)賠償在合同中斷期間受聘方的經(jīng)濟(jì)損失。

　�。ǘ┦芷阜竭`約責(zé)任

　　1、因受聘方違反本合同約定而造成聘方損失的，受聘方應(yīng)當(dāng)按照聘方的實(shí)際損失承擔(dān)賠償責(zé)任。受聘方違反本合同約定，造成聘方中斷履行合同的，應(yīng)繼續(xù)履行合同，同時(shí)負(fù)責(zé)賠償在合同中斷期間聘方的經(jīng)濟(jì)損失。

　　2、受聘方經(jīng)聘方出資培訓(xùn)，原約定的服務(wù)期未滿(mǎn)而提出解除本合同的，應(yīng)當(dāng)向聘方賠償培訓(xùn)費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)為：_________

　　3、受聘方因個(gè)人原因不能繼續(xù)履行合同，未提前三十天通知聘方解除聘用合同的，受聘方應(yīng)向聘方交納違約金，標(biāo)準(zhǔn)為一個(gè)月全額收入。

　　八、其他約定事項(xiàng)

　　甲方（蓋章）：__________________ 乙方：_________________________

　　代表人（簽字）：________________ 身份證號(hào)碼：____________________

　　_________年________月_______日 _________年________月_______日

臨時(shí)用工合同4

　　甲方：海倫錦江世紀(jì)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司乙方：

　　性別：

　　委托代表人：學(xué) 歷：

　　年齡：

　　甲方地址：郵政編碼：

　　家庭住址：

　　居民身份證號(hào)碼：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，同意自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、勞動(dòng)合同期限

　　第一條本合同期限為_(kāi)___年，自____年___月___日生效，其中試用期___月，到____年___月___日終止。

　　二、工作內(nèi) 容

　　第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在_____部擔(dān)任___________工作。

　　三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

　　第三條甲方安排乙方執(zhí)行定時(shí)的工作制。甲方安排乙方每日工作時(shí)間為八小時(shí)（不包括吃飯時(shí)間），每周40小時(shí)。

　　第四條甲方由于工作需要安排乙方加班的，應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班工資。乙方未經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意不得自行加班加點(diǎn)。

　　第五條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，建立健全工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

　　第六條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

　　四、勞動(dòng)報(bào)酬

　　第七條甲方的工資分配遵循按勞分配原則，甲乙雙方同意，乙方的勞動(dòng)報(bào)酬分為三部分：基本工資、職務(wù)工資和崗位工資。

　　第八條甲方實(shí)行下發(fā)薪制，每月10日以貨幣形式支付乙方上月的工資，總計(jì)______元人民幣，（包括①基本工資為_(kāi)______元；②崗位工資______元；③職務(wù)工資_______元）。

　　第九條乙方的勞動(dòng)報(bào)酬按國(guó)家規(guī)定繳納個(gè)人所得稅，甲方在支付乙方工資時(shí)代扣和代繳。

　　第十條甲方根據(jù)公司的效益和乙方的貢獻(xiàn)，自主解決給乙方頒發(fā)年度效益獎(jiǎng)或特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。此部分獎(jiǎng)勵(lì)的應(yīng)納稅部分由乙方自行負(fù)擔(dān)。

　　五、保險(xiǎn)福利待遇

　　第十一條甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家和海倫市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病統(tǒng)籌及其它。凡需乙方繳納的，甲方在發(fā)工資時(shí)代扣代繳。甲方應(yīng)為乙方填寫(xiě)《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》。雙方解除、終止合同后，《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。

　　第十二條乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資歷、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按國(guó)家和海倫市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第十三條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國(guó)家和海倫市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇：工作午餐及年休假。

　　六、勞動(dòng) 紀(jì) 律

　　第十五條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；嚴(yán)格遵守工作規(guī)范；愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。

　　第十六條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予處分，直至解除本合同。

　　七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

　　第十七條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同相應(yīng)變更有關(guān)內(nèi)容。

　　第十八條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

　　第十九條乙方在試用期間，被證明不符合錄用條件的，甲方可以隨時(shí)通知乙方解除合同。

　　第二十條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同、扣發(fā)崗位工資、向乙方要求經(jīng)濟(jì)賠償直至追究司法責(zé)任。

　　1、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

　　2、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；

　　3、構(gòu)成瀆職、犯罪和被依法追究刑事責(zé)任的。

　　第二十一條下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方。

　　1、乙方患病或因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后，不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

　　2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整崗位，仍不能勝任工作的；

　　3、雙方不能依據(jù)本合同第十八條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

　　第二十二條乙方有下列情形，甲方不得依據(jù)本合同第二十三條、第二十四條終止、解除本合同。

　　4、患病或因工負(fù)傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

　　5、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)；

　　第二十三條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷，醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)市、區(qū)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理，不得依據(jù)本合同第二十一條、第二十二條解除勞動(dòng)合同。

　　第二十四條乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十天以書(shū)面形式通知甲方。第二十五條有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同；

　　1、在試用期內(nèi)的；

　　2、安排在經(jīng)勞動(dòng)部門(mén)認(rèn)定為保護(hù)不完備的地方或讓乙方從事法律不允許的工作；

　　3、甲方不按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供福利待遇的。

　　第二十六條本合同期滿(mǎn)，勞動(dòng)合同即終止。甲乙雙方可協(xié)商，續(xù)訂勞動(dòng)同。

　　八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

　　第二十七條下列情形之一，甲方違反勞動(dòng)合同約定條件的，應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：

　　1、甲方克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資歷報(bào)酬的，除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額支付乙方工資報(bào)酬外，還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；

　　2、甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí)，另外支付相當(dāng)于低于部分百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

　　第二十八條下列情形之一，甲方根據(jù)乙方在甲方工作年限，每滿(mǎn)一年發(fā)給相當(dāng)于乙方解除本合同前十二個(gè)月平均工資一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，最多不超過(guò)十二個(gè)月，所應(yīng)交納的稅額由乙方自行負(fù)擔(dān)。

　　1、經(jīng)與乙方協(xié)商一致，甲方解除本合同的；

　　2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作，由甲方解除本合同的。

　　第二十九條下列情形之一，甲方應(yīng)根據(jù)乙方工作年限，每滿(mǎn)一年發(fā)給相當(dāng)于本單位上年月平均工資一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：

　　1、乙方患病或因工負(fù)傷，經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作而解除本合同的'；

　　2、同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議，由甲方解除勞動(dòng)合同的；

　　3、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，必須裁減人員的。

　　以上三種情況，如果乙方被解除本合同前十二個(gè)月的月平均工資高于本單位上年平均工資的，按本人月平均工資計(jì)發(fā)。

　　第三十條甲方解除本合同后，未按規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)�，除全部發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外，還須按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的百分之五十支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

　　第三十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立無(wú)效勞動(dòng)合同，給乙方造成損害的，應(yīng)按勞動(dòng)部《違反<勞動(dòng)法>；有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。

　　第三十二條乙方違反本合同的約定解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密等事項(xiàng)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)按勞動(dòng)部《違反<；勞動(dòng)法>；有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。

　　第三十三條乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓(xùn)人員，應(yīng)向甲方賠付培訓(xùn)費(fèi)。其標(biāo)準(zhǔn)為：

　　一般員工：培訓(xùn)費(fèi)÷合同期限/月×未完合同時(shí)間/月

　　業(yè)務(wù)骨干：指門(mén)經(jīng)理、付經(jīng)理及專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)的技術(shù)人員

　　服務(wù)不滿(mǎn)一年（含一年）的：賠償全部培訓(xùn)費(fèi)；

　　服務(wù)不滿(mǎn)二年（含二年）的：賠償80％培訓(xùn)費(fèi)；

　　服務(wù)不滿(mǎn)三年（含三年）的：賠償60％培訓(xùn)費(fèi)（以每年遞減20％類(lèi)推）。第三十四條乙方自行解除本合同的，甲方不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

　　九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

　　第三十五條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向單位申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十天內(nèi)向海倫市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)裁決不服的，可以向轄地人民法院提起訴訟。

　　十、其他

　　第三十六條甲方所制定的各項(xiàng)規(guī)章管理制度均做為本合同的附件。

　　第三十七條乙方應(yīng)按甲方規(guī)定將檔案轉(zhuǎn)入甲方制定管理機(jī)構(gòu)，非海倫市戶(hù)口及未轉(zhuǎn)檔案者，不執(zhí)行本合同第十三條。

　　第三十八條本合同未盡事宜或今后國(guó)家、海倫市有關(guān)規(guī)定相的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第三十九條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：乙方：

　　委托代表人：簽字：

　　蓋章：

　　年月日

臨時(shí)用工合同5

　　甲方：ｘｘ市第ｘｘ中學(xué)

　　乙方：ｘｘ

　　本著平等自愿，協(xié)商一致的原則，甲乙雙方經(jīng)過(guò)共同商議，就有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議：

　　一、雙方責(zé)任

　�、奔追截�(zé)任

　�、艦槠赣萌藛T提供勞動(dòng)用具與材料以及必備的勞動(dòng)保護(hù)用品。

　�、茖�(duì)聘用人員的勞動(dòng)進(jìn)行安排與管理，本篇文章來(lái)自資料管理下載。對(duì)其在工作中出現(xiàn)的問(wèn)題或困難進(jìn)行及時(shí)的協(xié)調(diào)與解決。

　　⑶對(duì)聘用人員進(jìn)行安全知識(shí)教育和操作技能培訓(xùn)。

　　⑷對(duì)聘用人員的工作進(jìn)行考核評(píng)定，按雙方的約定及時(shí)結(jié)算與支付勞務(wù)費(fèi)。

　�、杉追街回�(fù)責(zé)乙方的勞務(wù)費(fèi)用，不包含各種保險(xiǎn)等未約定的各種費(fèi)用。

　　⑹乙方在校工作期間發(fā)生的一切事故(包括身體疾病、安全事故等)造成的損失都有乙方自己承擔(dān)，甲方?jīng)]有責(zé)任。

　　⒉乙方責(zé)任

　�、乓曳饺藛T在應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)的法律法規(guī)，服從甲方管理人員管理。

　�、瓢磿r(shí)保質(zhì)保量完成甲方下達(dá)的'工作指令和任務(wù)。

　�、且曳饺藛T對(duì)甲方提供的工具與材料必須愛(ài)護(hù)使用，若因丟失或使用不當(dāng)而造成的工具材料損失，乙方應(yīng)予以賠償。

　�、葒�(yán)格遵守工地的安全規(guī)章制度及安全操作規(guī)程，如因違反以上制度而發(fā)生的安全事故，責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。

　�、梢曳饺藛T必須按時(shí)上下班，努力做好自己的本職工作。上班時(shí)間要堅(jiān)守崗位。

　�、室曳饺藛T自身所發(fā)生經(jīng)濟(jì)和民事糾紛由其自行解決，因違法亂紀(jì)所造成的后果自己承擔(dān)。

　　二.勞務(wù)費(fèi)結(jié)算及支付辦法

　　⒈勞務(wù)費(fèi)：

　　按照ｘｘ市工資標(biāo)準(zhǔn)：每月1300元。不提供保險(xiǎn)及其它任何費(fèi)用。

　�、惨曳降膭趧�(wù)費(fèi)每月結(jié)算一次，結(jié)算起止時(shí)間為當(dāng)月的1日至30（31）日止，次月二十日前甲方向乙方支付上月的勞務(wù)費(fèi)。

　　三.其他事項(xiàng)

　�、眲趧�(wù)協(xié)議期限未到，乙方人員提出終止合同，必須提前一個(gè)月提出申請(qǐng)，待甲方找到替換人員后，才可結(jié)算工資離開(kāi)學(xué)校。本篇文章來(lái)自資料管理下載。對(duì)于未經(jīng)許可而退場(chǎng)的乙方人員，甲方有權(quán)扣除其前一個(gè)月的工資。

　　⒉有下列情況之一，甲方可以單方解除或終止合同并視具體情況扣發(fā)其尚未支付的工資。

　�、乓曳交疾�，醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作的；

　�、茋�(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、對(duì)甲方利益造成損害的；

　�、且曳竭`反勞動(dòng)紀(jì)律、經(jīng)教育仍無(wú)改正的；

　�、炔荒軇偃伪韭毠ぷ�。

　�、秤邢铝星闆r之一，乙方可以單方終止合同。

　�、偶追讲荒馨春贤s定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

　�、萍追讲宦男泻贤`反法律法規(guī)的規(guī)定而侵害乙方合法權(quán)利的；

　　四.附則

　　本協(xié)議自雙方代表簽字或蓋章之日起正式生效，到本工作結(jié)束，勞務(wù)費(fèi)結(jié)算并支付完畢后該協(xié)議自行失效。

　　甲方代表：ｘｘ

　　乙方代表：ｘｘ

臨時(shí)用工合同6

　　甲方：_________________

　　乙方：_________________

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和本市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

　　第一條、協(xié)議期限

　　本協(xié)議自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日止。

　　第二條、勞動(dòng)崗位

　　甲方安排乙方從事_____________________工作，乙方應(yīng)完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)。

　　第三條、勞動(dòng)報(bào)酬

　　甲方按照國(guó)家的規(guī)定和乙方的工作崗位，支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，勞動(dòng)報(bào)酬不得低于_________市的`最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　第四條、工作時(shí)間和休假

　�。ㄒ唬┘追綄�(shí)行每日工作不超過(guò)八小時(shí)，平均每周不超過(guò)四十小時(shí)的工作制度。因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要，雙方協(xié)商可延長(zhǎng)工作時(shí)間或加班，但不得違反《勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定，并支付加班費(fèi)。

　�。ǘ└鶕�(jù)行業(yè)特點(diǎn)，經(jīng)批準(zhǔn)實(shí)行___________工作制。

　�。ㄈ┘追奖ＷC乙方按國(guó)家和天津市有關(guān)規(guī)定，享受各種休息休假。甲乙雙方具體約定_____________________。

　　第五條、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

　　（一）甲方根據(jù)國(guó)家法律和本市的有關(guān)規(guī)定，給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

　　（二）甲方對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和必要的培訓(xùn)；乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

　�。ㄈ┮曳綇氖掠卸�、有害作業(yè)的，甲方按規(guī)定定期免費(fèi)為乙方進(jìn)行體檢。

　　（四）乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉，控告。

　　第六條、勞動(dòng)紀(jì)律

　　（一）乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密。

　�。ǘ┘追接袡�(quán)按國(guó)家和_________市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理。

　　第七條、本協(xié)議的解除、變更、終止

　�。ㄒ唬┙�(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。

　�。ǘ┍緟f(xié)議到期，自行終止。

　　（三）雙方就本協(xié)議解除條件的約定：__________________。

　　第八條、甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會(huì)調(diào)解，調(diào)解未成按中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例辦理。

　　第九條、本合同自勞動(dòng)部門(mén)鑒證之日起生效，一式____份，甲乙雙方各持____份，涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效。

　　甲方：（簽字）_________________乙方：（簽字）_________________

　　_________年_____月_____日_________年_____月_____日

　　經(jīng)審查，本協(xié)議符合國(guó)家法律和市政府規(guī)定，予以鑒證。

臨時(shí)用工合同7

　　甲方：

　　乙方: 身份證號(hào)：所在班組：

　　1 經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽定本協(xié)議，共同執(zhí)行。

　　2 本協(xié)議期限為（年/月），自年月日起至年月日止。

　　3 工作任務(wù)：

　　3.1甲方安排乙方在崗位，從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作；

　　3.2乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

　　3.3乙方應(yīng)完成工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德；

　　3.4因甲方生產(chǎn)（工作）情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí)，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

　　4 勞動(dòng)報(bào)酬

　　4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，遵守按勞分配的原則，結(jié)合工作價(jià)值，根據(jù)乙方所從事的工作崗位，按時(shí)支付乙方工資。乙方的勞動(dòng)報(bào)酬采用計(jì)件方式結(jié)算，按班組確定的計(jì)件工資據(jù)實(shí)發(fā)放，按月結(jié)算。乙方的各種福利、津貼、社保等費(fèi)用均含在當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬中不再另行計(jì)發(fā)。

　　4.2乙方每天工作時(shí)間為8小時(shí)，超過(guò)8小時(shí)應(yīng)按加班計(jì)算，加班工資由甲乙雙方另行協(xié)商確定。

　　5 勞動(dòng)紀(jì)律：

　　5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定，遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度，愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

　　5.2乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，被判刑、勞教的，本合同自行解除。

　　6 協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除：

　　6.1本協(xié)議期限屆滿(mǎn)時(shí)即終止，由于生產(chǎn)、工作需要，在雙方同意條件下可續(xù)簽協(xié)議，并應(yīng)提前1個(gè)月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

　　6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

　　6.3甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。

　　6.4具有下列情況之一，乙方可以解除本協(xié)議：

　　6.4.1經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn)，生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康，企業(yè)不加以改善的.；

　　6.4.2甲方違反勞動(dòng)協(xié)議或法律、行政法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的。

　　6.5任何一方提前解除協(xié)議，均應(yīng)提前15日通知對(duì)方。

　　7 任何一方違反本協(xié)議規(guī)定，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

　　8 協(xié)議如有未盡事宜，凡屬?lài)?guó)家有規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；凡屬?lài)?guó)家沒(méi)有規(guī)定的，甲乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

　　9 本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

　　甲方：乙方：

　　年月日年月日

臨時(shí)用工合同8

　　甲方：________________________________

　　乙方：________________________________

　　甲乙雙方在平等自愿，協(xié)作一致的`基礎(chǔ)上，根據(jù)國(guó)家有關(guān)政策法規(guī)，同意簽訂本協(xié)議，并共同遵守執(zhí)行。

一、合同期限

　　____________________項(xiàng)目工作任務(wù)完成，即告終止。

　　二、勞務(wù)內(nèi)容：

　　1、負(fù)責(zé)_________________________________________________________管理。

　　2、協(xié)助甲方對(duì)________________________________工程項(xiàng)目相關(guān)施工資料及施工簽證制作。

　　3、對(duì)________________________________________工程項(xiàng)目竣工驗(yàn)收資料制作。

　　4、在保證________________________工程項(xiàng)目施工工作順利進(jìn)行的前提下，工作時(shí)間由乙方自由支配。

　　三、勞務(wù)報(bào)酬、支付方式：

　　1、勞務(wù)報(bào)酬：根據(jù)乙方的臨時(shí)崗位和承擔(dān)的任務(wù)及風(fēng)險(xiǎn)性，甲乙雙方協(xié)商同意工資定為每月____________元。

　　2、支付方式：當(dāng)月____日甲方以現(xiàn)金方式支付給乙方；每月工作不滿(mǎn)________天按天工資在當(dāng)月________日現(xiàn)金支付給乙方，每月工作超過(guò)________按一個(gè)月工資在當(dāng)月____________日現(xiàn)金支付給乙方。

　　四、本協(xié)議一式________份，甲乙雙方各執(zhí)________份，協(xié)議從甲乙雙方簽訂即日起生效。

　　甲方：___________________________乙方：__________________________

　　日期：________年______月______日日期：________年______月______日

臨時(shí)用工合同9

　　甲方：

　　乙方：

　　甲方因施工需要雇傭乙方為臨時(shí)工，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，具體事宜如下：

　　1、甲方負(fù)責(zé)乙方上崗前的安全培訓(xùn)，并經(jīng)過(guò)體檢與安全考試合格者方可上崗，同時(shí)安排食宿及日常管理。

　　2、乙方人員必須遵守用工單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，聽(tīng)從指揮服從分配，如有違章違紀(jì)，經(jīng)教育不改或不服從分配，甲方有權(quán)予以辭退。

　　3、乙方在施工中因違章作業(yè)，違反勞動(dòng)紀(jì)律，發(fā)生人身傷亡事故，由乙方個(gè)人負(fù)責(zé)。

　　4、工作期間按日工資計(jì)算，按月支付，如有加班加點(diǎn)按用工單位的.考勤辦理，乙方不享受和福利待遇

　　5、甲方無(wú)正當(dāng)理由不能借故辭退乙方，乙方在工作中由于不按作業(yè)程序擴(kuò)大作業(yè)范圍等違章作業(yè)造成的事故，由乙方負(fù)法律責(zé)任，對(duì)未造成事故者可考慮后果承擔(dān)損失的費(fèi)用，具體數(shù)量由甲方根據(jù)情節(jié)輕重確定。

　　6、此合同自簽訂之日起生效，至本工程結(jié)束，雙方要嚴(yán)格遵守合同內(nèi)容。

　　甲方簽字：乙方簽字：

　　年月日

臨時(shí)用工合同10

　　甲方：__________有限公司

　　簽定日期：_______________

　　乙方：___________________

　　編號(hào)：___________________

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

　　第一條據(jù)甲方生產(chǎn)需要招用季節(jié)性臨時(shí)工，乙方符合招工條件（另文）者自愿報(bào)名，經(jīng)考核合格者予以錄用（試用期為_(kāi)_天）。

　　第二條錄用后，生產(chǎn)期間，按計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)，定時(shí)發(fā)放，不再享受其它任何費(fèi)用。

　　第三條生產(chǎn)期間，甲方向乙方提供生產(chǎn)所需的`勞動(dòng)防護(hù)用品（工作服當(dāng)年用工結(jié)束時(shí)統(tǒng)一收回保管），不再享受生產(chǎn)以外勞保福利待遇。

　　第四條乙方必須遵守以下的廠紀(jì)廠規(guī)。

　　1、按照規(guī)定上下班，服從甲方工作安排。

　　2、不得找人代替（特殊情況不能上班者，必須事先請(qǐng)假）。

　　3、愛(ài)護(hù)公司財(cái)物，保管好自己的工具用品。發(fā)生丟失要給予賠償。

　　4、注意環(huán)境衛(wèi)生，進(jìn)餐統(tǒng)一在公司食堂，不允許在車(chē)間內(nèi)進(jìn)食。

　　5、未經(jīng)甲方準(zhǔn)許，不得攜帶廠內(nèi)任何物品出廠。

　　6、嚴(yán)格按甲方各管理規(guī)定（另文）做好本職工作，保證產(chǎn)品質(zhì)量。

　　7、滿(mǎn)25天以上才能計(jì)發(fā)工資，在公司規(guī)定日發(fā)放工資，其它時(shí)間不予發(fā)放。

　　第五條如違反上述廠規(guī)廠紀(jì)者，甲方有權(quán)解除合同予以辭退；乙方對(duì)工廠工作安排，工資待遇或其它種種原因如有不滿(mǎn)，同樣有權(quán)解除合同離廠。

　　第六條本合同于每年用工時(shí)開(kāi)始簽訂，甲乙雙方簽或蓋章后即生效，當(dāng)年用工結(jié)束時(shí)即終止。

　　第七條注意安全生產(chǎn)，乙方如違反操作規(guī)程所出現(xiàn)的事故，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)主要責(zé)任；乙方確因無(wú)法避免的工傷事故，甲方承擔(dān)醫(yī)療期間醫(yī)療費(fèi)用及工資。

　　乙方：___________________

　　甲方：________________有限公司

　　乙方身份證號(hào)碼：___________________

　　家庭住址：___________________

　　________年____月____日

　　_________年____月____日

臨時(shí)用工合同11

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、勞動(dòng)合同期限：

　　第一條本合同勞動(dòng)期限年月日至年月日。

　　二、工作內(nèi)容：

　　第二條乙方負(fù)責(zé)甲方所有辦公場(chǎng)地的清潔衛(wèi)生工作,并根據(jù)甲方安排,負(fù)責(zé)其他臨時(shí)清潔工作。

　　三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件：

　　第三條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。

　　第四條甲方負(fù)責(zé)乙方使用的一切清潔用具和用品。

　　四、勞動(dòng)報(bào)酬：

　　第五條甲方每月30日前以人民幣形式支付乙方工資，以及勞動(dòng)法所規(guī)定的各類(lèi)保險(xiǎn)、福利共計(jì)600元/月(大寫(xiě)陸百元整)。

　　第六條有下列情形之一的，甲乙雙方應(yīng)變更勞動(dòng)合同并及時(shí)辦變更合同手續(xù)。

　　1、甲乙雙方協(xié)商一致的;

　　2、立本合同所依據(jù)的'客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的。

　　五、其他約定事項(xiàng)

　　第七條乙方應(yīng)參加甲方組織召開(kāi)的有關(guān)會(huì)議，會(huì)議涉及乙方工作內(nèi)容的，乙方應(yīng)作好記錄并切實(shí)履行。

　　第八條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　1、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的，損壞單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的;

　　2、連續(xù)曠工時(shí)間超過(guò)十五天或一年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過(guò)三十天的;

　　3、無(wú)理取鬧、打架斗毆、恐嚇單位領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;

　　4、盜竊、賭博、營(yíng)私舞弊等違法行為的;

　　5、違反工作規(guī)定或操作流程，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;

　　6、被開(kāi)除、勞教、判刑依法追究刑事責(zé)任的;

　　7、履行合同差，完不成工作任務(wù)，考核不合格的;

　　8、患病或非因工負(fù)傷按國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后，經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)鑒定，不能從事原工作或醫(yī)療期滿(mǎn)尚未痊愈的。

　　第十一條雙方解除合同應(yīng)提前5天通知對(duì)方。

　　六、違約責(zé)任

　　第十條甲乙雙方必須嚴(yán)格履行勞動(dòng)合同，除遇有特殊情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致不能履行勞動(dòng)合同的有關(guān)內(nèi)容外，任何一方違反合同給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小，給對(duì)方賠償經(jīng)濟(jì)損失。賠償金額按有關(guān)規(guī)定或?qū)嶋H情況確定。

　　七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

　　第十一條　雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

　　第十二條　本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、各級(jí)人民政府有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第十三條　本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(簽章)：乙方(簽章)：

　　日期：年月日日期：年月日

臨時(shí)用工合同12

　　甲方：________________________

　　乙方：________________________

　　為了搞好____________幼兒園內(nèi)外衛(wèi)生，創(chuàng)造潔凈、優(yōu)美的環(huán)境，經(jīng)甲方評(píng)定，特聘乙方為本園清潔工，并訂立本合同，雙方遵照?qǐng)?zhí)行。

　　一、乙方責(zé)任：

　　乙方須盡職盡責(zé)的完成清潔工作，須遵守甲方幼兒園的'各項(xiàng)規(guī)章制度，保持幼兒園良好的衛(wèi)生環(huán)境，愛(ài)護(hù)幼兒園的財(cái)物，注意言行舉止以維護(hù)幼兒園的良好形象。

　　二、甲方責(zé)任：

　　1、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行衛(wèi)生檢查監(jiān)督，如乙方工作懶散，違反甲方多項(xiàng)制度，則甲方有權(quán)開(kāi)除乙方，但需提前一個(gè)星期通知乙方。

　　2、甲方負(fù)責(zé)為乙方免費(fèi)提供一餐兩點(diǎn)、清潔用水、用電、及清潔用具、用品。

　　3、甲方及其員工應(yīng)尊重乙方工作人員及其勞動(dòng)成果，不得鄙視或譏諷清潔工。

　　4、（因行業(yè)特性，幼兒園所有員工不得在學(xué)期中途提出解除合同）乙方需提出解除合同，應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前一月提出。

　　三、合同期限及續(xù)延

　　1、本合同自_________年______月______日起生效至_________年______月______日止，合同期滿(mǎn)前1個(gè)月雙方可根據(jù)實(shí)際情況另行協(xié)商續(xù)期或簽訂新合同。

　　2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，制定乙方的工資為每月____________元整。

　　3、甲方在每月_________日按時(shí)發(fā)放工資給乙方。

　　甲方（蓋章）：_______________乙方：________________________

　　代表人（簽字）：_____________身份證號(hào)碼：_________________

　　_________年________月_______日_________年________月_______日

臨時(shí)用工合同13

　　編號(hào)：

　　甲方（單位）名稱(chēng)：

　　乙方（工人）姓名：

　　甲方因工作需要，同意招用乙方為臨時(shí)工，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議，并共同遵守如下條款：

　　一、協(xié)議期限

　　自年月日起至年月日止。協(xié)議期滿(mǎn)，本

　　協(xié)議自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用，經(jīng)雙方協(xié)商可以續(xù)訂協(xié)議，并辦理簽訂手續(xù)。

　　二、工作任務(wù)

　　甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在崗位，承擔(dān)臨時(shí)工作任務(wù)。在協(xié)議期內(nèi)甲方因調(diào)整工

　　作任務(wù)，需要變更乙方的崗位和任務(wù)，需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除協(xié)議手續(xù)。

　　三、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

　　（一）勞動(dòng)時(shí)間：甲方實(shí)行每周

　　嚴(yán)格控制加班加點(diǎn)，確因工作需要加班加點(diǎn)的，加班要提前通知乙方，由甲乙雙方商定，

　　按規(guī)定發(fā)給加班加點(diǎn)費(fèi)。

　�。ǘ﹦趧�(dòng)報(bào)酬：按單位的相關(guān)管理規(guī)章制度，根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù)，甲乙雙方協(xié)商定為

　　每月元，標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)為21.75天。乙方不享受獎(jiǎng)金及其它福利。

　　四、勞動(dòng)保護(hù)、保險(xiǎn)福利待遇

　�。ㄒ唬┘追讲粸檎杏玫呐R時(shí)工繳納社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)。

　�。ǘ┮曳皆趧趧�(dòng)期間應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)制度，注意勞動(dòng)安全，因工作疏忽等自身原因造成的傷害，由乙方自理，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

　�。ㄈ└鶕�(jù)工作崗位需要，并參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，甲方發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品。

　�。ㄋ模┘追綖橐曳教峁┪绮脱a(bǔ)助。

　　五、勞動(dòng)紀(jì)律

　�。ㄒ唬┌磿r(shí)上下班，不得遲到早退。

　　（二）愛(ài)護(hù)單位財(cái)產(chǎn)，不無(wú)故損壞公物。

　　（三）聽(tīng)從指揮，服從調(diào)動(dòng)。

　�。ㄋ模┍Ｙ|(zhì)保量完成任務(wù)。

　　六、勞動(dòng)協(xié)議的變更、終止、解除和辭職

　　（一）甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)，調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目或者由于情況變化，可以變更協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容。

　�。ǘ﹨f(xié)議期滿(mǎn)后即終止執(zhí)行，并辦理終止協(xié)議手續(xù)。如工作需要，甲方繼續(xù)招用乙方，需要經(jīng)

　　乙方同意，雙方重新簽訂協(xié)議。

　　（三）有下列情形之一的，可以解除勞動(dòng)協(xié)議：

　　（1）雙方一致同意的；

　�。�2）乙方不符合錄用條件或乙方不愿意供職的；

　�。�3）乙方非因工負(fù)傷，治療終結(jié)兩個(gè)月仍不能復(fù)工的`。

　　（四）有下列情形之一的，本協(xié)議自行解除：

　�。�1）甲方宣告破產(chǎn)，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的；

　　（2）乙方被除名開(kāi)除、勞動(dòng)教養(yǎng)或判處徒刑的。

　�。ㄎ澹┮曳皆趨f(xié)議期內(nèi)有下列情形之一的，甲方可以辭退；

臨時(shí)用工合同14

　　甲方______________

　　乙方______________

　　為規(guī)范用工制度，加強(qiáng)聘用人員管理，防止和避免在用工期間發(fā)生的問(wèn)題，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂如下合同，共同遵守本合同所列條款：

　　一、聘用時(shí)間：從____年____月____日起至____年____月____日止。

　　二、工資待遇：聘用期間甲方每月支付給乙方工資____元，節(jié)日補(bǔ)貼及年終獎(jiǎng)金按鎮(zhèn)機(jī)關(guān)未包村一般干部的一半發(fā)給。甲方承擔(dān)乙方聘用期間的.社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，不予負(fù)擔(dān)乙方的勞保、醫(yī)保、就醫(yī)等費(fèi)用。在聘用期滿(mǎn)時(shí)在與他人同等條件下乙方可以?xún)?yōu)先聘用，未被續(xù)聘不享受任何補(bǔ)助。

　　三、乙方職責(zé)：負(fù)責(zé)做好當(dāng)日?qǐng)?bào)刊雜志、信件收發(fā)和報(bào)送，負(fù)責(zé)做好____樓會(huì)議室保潔和所有會(huì)議需用的茶水，做好辦公樓的安全、花木管護(hù)及維護(hù)辦公場(chǎng)所秩序，做好鎮(zhèn)辦公樓（除辦公室外）的保潔工作，并協(xié)助做好公用水電管道、線路和水電使用的管理。工作時(shí)間為每天____小時(shí)。

　　四、甲方為乙方提供一個(gè)人的必備生活條件，即：值班室一間，每月免費(fèi)用電____度，水費(fèi)由乙方自理。乙方應(yīng)注意用電安全，否則，后果自負(fù)。

　　五、在聘用期間，如發(fā)生與工作無(wú)關(guān)的意外或人為事故一切責(zé)任和費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)，如發(fā)生與工作有關(guān)的事故責(zé)任將視情況由甲方承擔(dān)部分責(zé)任和費(fèi)用。

　　六、乙方必須盡心盡現(xiàn)履行職責(zé)，并完成職責(zé)外領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，如不履行職責(zé)或因身體狀況不能勝任工作，甲方有權(quán)終止合同。若乙方提出辭職，需提前____個(gè)月通知甲方。

　　七、合同一式四份，經(jīng)雙方簽字之日起生效，雙方各執(zhí)一份，財(cái)政所、財(cái)糧辦備案一份。

　　甲方______________（蓋章）乙方______________（簽字）

　　________年______月______日________年______月______日

臨時(shí)用工合同15

　　合同編號(hào)：

　　甲方(用人單位)名稱(chēng)：

　　工作地址：

　　乙方姓名：性別：出生日期：年月日居民身份證號(hào)碼：文化程度：通訊住址：

　　郵政編碼：聯(lián)系電話：

　　戶(hù)口所在地省市(縣)區(qū)(鄉(xiāng)鎮(zhèn)) 村

　　居民身份證粘貼處

　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》等法律、法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商一致自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、臨時(shí)勞務(wù)用工合同期限

　　1.1以完成一定的工作任務(wù)為期限:自年月日至該工程結(jié)束后合同即行終止。

　　二．工作內(nèi)容

　　根據(jù)甲方工作需要和崗位要求，乙方同意在甲方中擔(dān)任工作。

　　三.勞動(dòng)報(bào)酬

　　3.1甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方按本單位助理工程師工資標(biāo)準(zhǔn)予以執(zhí)行。

　　3.2甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月日，甲方以貨幣形式按月支付乙方工資，不得無(wú)故克扣或拖欠。

　　3.3乙方提供正常的勞動(dòng)，甲方支付乙方的工資，不得低于工程項(xiàng)目所在地人民政府頒布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　四、保險(xiǎn)、個(gè)人所得稅

　　4.1在本合同期內(nèi)，甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，為乙方購(gòu)買(mǎi)意外傷害保險(xiǎn)。

　　4.2甲方與乙方簽訂的工資標(biāo)準(zhǔn)中已含個(gè)人所得稅，如達(dá)到繳稅標(biāo)準(zhǔn)，由甲方代扣代繳。

　　五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

　　5.1甲方制定符合國(guó)家規(guī)定的工作制度和休息、休假制度；乙方遵守甲方有關(guān)工作時(shí)間及休息休假的規(guī)定。

　　5.2甲方按規(guī)定的規(guī)章制度按排乙方工作和休息。甲方

　　提供的宿舍、食堂等基本生活條件應(yīng)達(dá)到安全衛(wèi)生要求。

　　5.3甲方要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和地方有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度、為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必需的勞動(dòng)工具、勞動(dòng)保護(hù)用品、對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者定期進(jìn)行健康檢查，改善生產(chǎn)、生活條件，切實(shí)保障乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。

　　5.4甲方執(zhí)行國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)；對(duì)乙方實(shí)行持證上崗制度；乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。乙方從事國(guó)家規(guī)定的特殊工種，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過(guò)培訓(xùn)并取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書(shū)方可上崗。

　　六、勞動(dòng)紀(jì)律

　　乙方在合同期內(nèi)應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī)，遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的管理和教育。甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和獎(jiǎng)懲。

　　七、7.1臨時(shí)勞務(wù)用工合同的變更、解除、終止與其它甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，或乙方因個(gè)人原因要求變更合同條款的，必須提前天書(shū)面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。變更勞動(dòng)合同，雙方應(yīng)簽訂《臨時(shí)勞務(wù)用工合同變更書(shū)》。

　　7.2經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

　　7.3乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　7.3.1不能勝任本崗位工作的。

　　7.3.2有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、違紀(jì)行為的`。

　　7.3.3嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、擅自停工、對(duì)甲方利益造成重大損害的。

　　7.3.4不服從甲方正當(dāng)工作安排的。

　　7.3.5嚴(yán)重違反施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的。

　　7.3.6被依法追究刑事責(zé)任的。

　　7.4乙方解除本合同，應(yīng)提前——日書(shū)面通知甲方，以便甲方按規(guī)定辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)。

　　7.5合同期限屆滿(mǎn)、合同約定的終止條件出現(xiàn)，或法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形出現(xiàn)的，本合同即行終止。

　　7.6當(dāng)事人一方違反合同時(shí)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金——元。

　　7.7乙方在履行勞動(dòng)合同期間，所提供的勞動(dòng)產(chǎn)品必須符合相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的要求。如工作中給甲方造成直接經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。