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企業(yè)合同

時間:2024-09-17 17:56:08 合同

關于企業(yè)合同四篇

  隨著人們對法律的了解日益加深,合同的使用頻率呈上升趨勢,簽訂合同也是非常有必要的行為。那么一份詳細的合同要怎么寫呢?以下是小編為大家收集的企業(yè)合同4篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

關于企業(yè)合同四篇

企業(yè)合同 篇1

  本勞動合同(下稱“本合同”)由以下雙方簽訂:

  甲方:(用人單位)__________________________________

  法定代表人或主要負責人:___________________________

  住所:_______________________________________________

  乙方:(勞動者)____________________________________

  證件類型:___________________________________________

  證件號碼:___________________________________________

  戶籍所在地及郵編:__________________________________

  經(jīng)常居住地及郵編:__________________________________

  聯(lián)系電話:___________________________________________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,雙方在平等自愿、協(xié)商一致及誠實信用的基礎上訂立本合同。

  第一章合同期限

  第一條本合同的合同期限按照以下第______項執(zhí)行:

  1、固定期限。本合同的期限自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

  2、無固定期限。本合同的期限自_____年____月____日起直至本合同依法解除或終止。

  3、以完成一定工作任務為期限。本合同的期限自_____年____月____日起至工作任務完成之日止。為本合同之目的,工作任務是指___________。工作任務完成之日以甲方向乙方發(fā)出的書面通知為準。

  第二章試用期

  第二條試用期為_____個月,自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

  第三條在試用期內(nèi),甲方將對乙方的工作能力、工作表現(xiàn)及其他方面進行評估,以決定乙方是否符合錄用條件。乙方不符合錄用條件的,甲方有權(quán)依法解除本合同。

  第四條上述第三條所規(guī)定的不符合錄用條件包括但不限于以下情形:

  1、乙方不符合其工作崗位的任職要求;

  2、乙方的身體健康情況不符合其工作崗位的要求;

  3、乙方在甲方規(guī)定的期限內(nèi)不提供或者提供虛假的用于辦理用工手續(xù)的相關材料的。

  第三章工作內(nèi)容和工作地點

  第五條乙方的工作內(nèi)容及工作地點應按照附件一工作崗位描述中的規(guī)定執(zhí)行。

  第六條除本合同約定的工作內(nèi)容外,乙方還應當聽從甲方不時提出的合理工作指令,完成其他工作。

  第七條甲方可以根據(jù)經(jīng)營需要、乙方的工作表現(xiàn)或身體狀況等因素,依法調(diào)整乙方的工作內(nèi)容;也可以依據(jù)甲方的規(guī)章制度,調(diào)整乙方的工作內(nèi)容(包括調(diào)整工作崗位或調(diào)整工作職責)。乙方應服從甲方的調(diào)整決定。

  第八條甲方可以根據(jù)經(jīng)營需要不時地安排乙方至工作地點以外的地區(qū)出差。乙方應當服從甲方的前述安排。

  第四章勞動報酬

  第九條乙方的工資構(gòu)成及工資標準應按照附件二工資中的規(guī)定執(zhí)行。

  第十條在乙方提供正常勞動的前提下,甲方應在每月____日前以人民幣形式支付乙方上[或當]月的工資,并通過轉(zhuǎn)賬/現(xiàn)金方式付給乙方。如發(fā)薪日恰逢法定節(jié)假日或休息日,甲方可提前或者順延至相近的工作日支付。甲方的薪酬制度中對特定類型的工資組成部分的支付時間有其他規(guī)定的,則應按照該等規(guī)定執(zhí)行。

  第十一條甲方有權(quán)根據(jù)甲方的經(jīng)營情況、薪酬制度、乙方的工作表現(xiàn)或者乙方的工作內(nèi)容的變化(包括工作崗位變化或工作職責變化)等因素相應地依法調(diào)整乙方的工資構(gòu)成、工資標準、支付方式或支付時間。

  第十二條乙方應依法繳納個人所得稅。甲方將依法按月從乙方的工資里代扣個人所得稅,并以乙方的名義向稅務機關繳納。

  第五章工作時間和休息休假

  第十三條甲方實行以下三種工時制度。乙方應執(zhí)行其工作崗位所適用的工時制度。

  1、標準工時工作制,即乙方的工作時間每日不超過八小時,每周不超過四十八小時。具體的上下班時間應按照甲方的相關規(guī)章制度執(zhí)行。如果勞動行政主管部門批準甲方對乙方的工作崗位執(zhí)行綜合計算工時工作制或不定時工作制,乙方的工作崗位應適用相應的特殊工時制度。

  2、綜合計算工時工作制,即以周、月、季、年等為周期綜合計算工作時間,但其平均日工作時間和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。甲方將根據(jù)勞動行政主管部門的有關批復,制定具體的計算周期及上下班時間,并另行告知乙方。

  3、不定時工作制,即因經(jīng)營特點、工作特殊需要或職責范圍的關系,無法按標準工作時間衡量或需要機動作業(yè)而所采用的一種工時制度。除相關法律法規(guī)另有規(guī)定外,甲方不會向適用不定時工作制的乙方支付加班工資或安排調(diào)休。

  第十四條如果乙方的工作崗位發(fā)生變更,則乙方應執(zhí)行變更后的工作崗位所適用的工時制度。

  第十五條由于工作需要,甲方可以依法安排乙方加班。乙方應按照甲方的相關規(guī)章制度的規(guī)定辦理相應的加班審批和確認手續(xù)。對于已辦理前述手續(xù)的加班乙方,甲方將根據(jù)其適用的工時制度支付加班工資或安排調(diào)休。

  第十六條乙方有權(quán)依據(jù)法律法規(guī)的相關規(guī)定和甲方的規(guī)章制度,享受法定節(jié)假日、帶薪年休假和其他休假。

  第六章社會保險與其他福利

  第十七條甲方應根據(jù)國家及參保地的法律法規(guī)的相關規(guī)定,為乙方繳納社會保險和住房公積金。乙方應根據(jù)相關法律法規(guī)的規(guī)定繳納有關社會保險和醫(yī)保中的個人繳費部分。甲方將按月從乙方的工資里做出相應的扣除,并以乙方的名義向有關主管機構(gòu)繳納。

  第十八條甲方還將向乙方提供以下福利:

  1、福利名稱___________________________________;

  2、福利名稱___________________________________。

  第七章勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

  第十九條甲方應當向乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件,和必要勞動保護用品,以保證乙方在安全健康的環(huán)境下工作。

  第二十條甲方應依據(jù)乙方的工作內(nèi)容向乙方提供必要的勞動條件。

  第二十一條如果乙方的工作內(nèi)容涉及職業(yè)危害,則甲方應向乙方如實告知該等職業(yè)危害及可能發(fā)生的后果,并且應當依法采取相應的防護措施。

  第八章合同的解除與終止

  第二十二條雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。

  第二十三條當出現(xiàn)下述任一情形時,甲方可以解除本合同,但應提前三十日書面通知乙方或者額外支付乙方一個月工資:

  1、乙方因病或非因工負傷,在法律法規(guī)規(guī)定的醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任工作的;

  3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情形發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的。

  第二十四條當乙方出現(xiàn)下述任一情形時,甲方可在不提前通知乙方的情況下解除本合同:

  1、在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

  2、被依法追究刑事責任的;

  3、嚴重違反甲方的規(guī)章制度的;

  4、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  5、同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方交辦的工作任務造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

  6、以欺詐、脅迫手段或乘人之危使甲方違背真實意思訂立本合同,從而導致本合同無效的(欺詐手段包括但不限于對甲方隱瞞或謊報學歷、工作經(jīng)歷、資歷、健康狀況或者提供虛假的學歷學位證書、資質(zhì)等級證書以及其他不實材料等情形)。

  第二十五條乙方在試用期內(nèi)解除本合同的,應當提前三日書面通知甲方。乙方在試用期結(jié)束后解除本合同的',應當提前三十日書面通知甲方,法律法規(guī)或規(guī)范性文件另有規(guī)定或者雙方另有約定的情形除外。

  第二十六條當出現(xiàn)下述任一情形時,本合同終止:

  1、合同期限屆滿;

  2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇或達到法定退休年齡的;

  3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

  4、甲方解散、被吊銷營業(yè)執(zhí)照或者責令關閉、撤銷的;

  5、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

  6、有法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的。

  第二十七條當甲方出現(xiàn)下述任一情形時,乙方可在不提前通知甲方的情況下解除本合同:

  1、未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

  2、未按照本合同的約定及時足額支付勞動報酬的;

  3、未依法為乙方繳納社會保險費的;

  4、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;

  5、以欺詐、脅迫手段或乘人之危使乙方違背真實意思訂立本合同,從而導致本合同無效的;

  6、以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的,或者違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的;

  7、甲方在本合同中免除自己的法定責任、排除乙方權(quán)利的;

  8、甲方違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定的;

  9、法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

  第二十八條當出現(xiàn)下述任一情形時,需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占甲方職工總數(shù)百分之十以上的,甲方在依法履行法定程序后,可以實施裁員:

  1、依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的;

  2、生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難的;

  3、轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術革新或者經(jīng)營方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動合同后,仍需裁減人員的;

  4、其他因本合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的。

  第二十九條乙方有下列情形之一的,甲方不得依照本合同第二十三條、第二十八條的規(guī)定解除勞動合同:

  1、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)未進行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學觀察期間的;

  2、在甲方患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

  3、患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  4、在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;

  5、在甲方連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;

  6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  第三十條乙方應在本合同解除或終止后[五]個工作日內(nèi)按照甲方的要求及規(guī)章制度的有關規(guī)定,完成所有離職工作交接手續(xù),包括但不限于交接工作以及交還其占有的或處于其控制之下的所有甲方財物。甲方應當在本合同解除或者終止之日向乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在本合同解除或者終止之日起十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

  第九章經(jīng)濟補償

  第三十一條當出現(xiàn)下述任一情形時,甲方應在乙方按照甲方的要求辦理完畢離職工作交接手續(xù)后向乙方支付經(jīng)濟補償:

  1、甲方依據(jù)本合同第二十三條或第二十八條解除本合同的;

  2、甲方向乙方提出解除本合同并與乙方協(xié)商一致解除本合同的;

  3、本合同依據(jù)第二十六條第1項終止的,但本合同終止前甲方維持或者提高本合同約定的條件要求與乙方續(xù)訂合同,乙方不同意續(xù)訂的除外;

  4、本合同依據(jù)第二十六條第4或5項終止的;

  5、乙方依據(jù)第二十七條解除本合同的;

  6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  第三十二條經(jīng)濟補償按照以下方法計算:

  1、甲方應按照乙方在甲方的工作年限,工作年限每滿一年,支付乙方相當于其一個月工資的經(jīng)濟補償。工作年限在六個月以上不滿一年的應按一年的標準(即相當于一個月的工資)發(fā)給經(jīng)濟補償。工作年限不滿六個月的,支付半個月的經(jīng)濟補償。

  2、為計算經(jīng)濟補償之目的,“月工資”是指乙方在本合同解除或者終止前十二個月內(nèi)的月平均工資。

  3、如果乙方的月工資高于乙方工作地點上年度職工月平均工資三倍(下稱“封頂工資”)的,甲方應按封頂工資支付經(jīng)濟補償,并且向乙方支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。

  第十章賠償責任

  第三十三條乙方違反本合同的約定解除本合同的,應負責賠償對甲方所造成的全部損失,包括但不限于甲方為招聘乙方所支付的費用,為乙方支付的培訓費用以及乙方給甲方造成的直接經(jīng)濟損失。

  第三十四條在履行本合同過程中,如果乙方因其個人原因給甲方造成任何經(jīng)濟損失,則乙方應承擔相應的賠償責任。

  第十一章爭議解決

  第三十五條雙方因履行本合同而發(fā)生的,或者與本合同有關的任何爭議,應通過友好協(xié)商的方式加以解決。如果不愿協(xié)商、在爭議發(fā)生之日起三十日內(nèi)協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后不履行的,雙方可以向調(diào)解組織申請調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,除勞動爭議調(diào)解仲裁法等法律法規(guī)有特別規(guī)定以外,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

  第十二章補充條款

  第三十六條雙方同意執(zhí)行以下條款:

  補充條款內(nèi)容:

  _______________________________________________________________________________________。

  第十三章附則

  第三十七條本合同一式貳份,甲方執(zhí)壹份,乙方執(zhí)壹份。

  第三十八條本合同將取代雙方此前就本合同涉及內(nèi)容所達成的全部書面或口頭協(xié)議。除本合同另有約定外,任何對本合同的修改都必須由雙方以書面方式完成。

  第三十九條本合同的任何約定被認定為無效或不可強制執(zhí)行,不影響本合同任何其他約定的有效性或可強制執(zhí)行性。

  第四十條任何一方對本合同約定的任何權(quán)利的放棄,均不應視為此后對相同權(quán)利或本合同約定的其他權(quán)利的放棄。

  第四十一條乙方應服從甲方在生產(chǎn)經(jīng)營方面的指揮和管理,嚴格遵守甲方依法制定并不時修訂地各項規(guī)章制度。如果乙方違反該等制度,則甲方有權(quán)按照規(guī)章制度的規(guī)定對乙方予以適當處理,包括立即解除本合同。

  第四十二條本合同首部所記載的乙方的經(jīng)常居住地將被視為用于與本合同相關事宜的所有通知的有效通信地址。乙方在經(jīng)常居住地發(fā)生變更后應立即書面通知甲方,否則乙方應承擔相應的不利后果。

  第四十三條本合同之任何附件一經(jīng)雙方簽字或蓋章即成為本合同的一部分,與本合同具有同等法律效力。

  第四十四條本合同之約定如與國家或適用的地方法律法規(guī)存在沖突之處,應按照相關的法律法規(guī)執(zhí)行。

  用人單位(公章):________________勞動者(簽名):___________________

  __________年__________月__________日__________年__________月__________日

企業(yè)合同 篇2

  目錄

  序言

  第一章合營公司的組成

  第二章營業(yè)范圍與服務內(nèi)容

  第三章投資總額及資本轉(zhuǎn)讓

  第四章利潤分配及虧損負擔

  第五章合營期限,終止合同及財產(chǎn)清算

  第六章合營各方責任

  第七章董事會

  第八章經(jīng)營管理機構(gòu)

  第九章財務會計制度

  第十章勞動管理

  第十一章技術和服務的提供

  第十二章納稅

  第十三章保險

  第十四章違約責任

  第十五章不可抗力

  第十六章爭議的解決

  第十七章適用法律

  第十八章合同的變更與解除

  第十九章合同的生效及其它

  序言

  中國技術進口總公司和 國 公司根據(jù)(中華人民共和國中外合資經(jīng)營企業(yè)法)和中國的其它有關法規(guī),本著平等互利的原則,通過友好協(xié)商同意在中華人民共和國省市共同投資,聯(lián)合經(jīng)營公司.

  第一章合營公司的組成

  1·1合營各方為:

  中國技術進口總公司(以下簡稱甲方)在中國注冊登記,其法定地址在中國 省市街號;法定代表:姓名職務國籍 .國 公司(以下簡稱乙方)在國地登記注冊,其法定地址在國 地;法定代表:姓名職務 國籍 .(如合營為多方者,可稱丙,丁······方).

 。薄ぃ埠蠣I公司的中文名稱為:外文名稱為: 合營公司的法定地址在合營公司根據(jù)業(yè)務需要,經(jīng)有關當局批準后,可在國外或其它地方設立分支機構(gòu)或辦事處.

  1·3合營公司是在中國境內(nèi)設立的合資經(jīng)營有限公司,是中國的法人.公司的一切經(jīng)營活動必須遵守中國的法律,法令和條例的規(guī)定.

  第二章營業(yè)范圍與服務內(nèi)容

  2·1營業(yè)范圍:

  合營公司將承擔下列各類項目的工程承包或咨詢服務:

  煤礦,冶金,石油,交通運輸,水力發(fā)電,火力發(fā)電,核電站,水利,通訊,及上述各類項目的附屬項目等.

 。病ぃ卜⻊諆(nèi)容:

  合營公司在其營業(yè)范圍內(nèi),將為客戶提供下列各類服務:

 。病ぃ病ぃ惫さV企業(yè)工程項目的新建,改建,擴建和技術改造,發(fā)展規(guī)劃設計.

 。病ぃ病ぃ渤醪娇尚行苑治

  2·2·3可行性研究

 。病ぃ病ぃ错椖吭u價

 。病ぃ病ぃ颠x擇土建施工部門

 。病ぃ病ぃ锻两üこ痰氖┕けO(jiān)督

 。病ぃ病ぃ放嘤柤夹g人員,管理人員

 。病ぃ病ぃ讣夹g轉(zhuǎn)讓

 。病ぃ病ぃ苟聲鷾实钠渌⻊枕椖

  (注:可根據(jù)具體情況訂立)

 。病ぃ澈蠣I公司將根據(jù)上述服務范圍,類別及公司營業(yè)計劃,尋求承擔中國國內(nèi)或國外項目.

  第三章投資總額及資本轉(zhuǎn)讓

 。场ぃ焙蠣I公司的注冊資本為元(人民幣或雙方商定的一種外幣)其中甲方出資 元.占注冊資本%乙方出資 元.占注冊資本%

 。场ぃ布滓译p方將以下列方式作為出資

  甲方:現(xiàn)金元,專有技術使用費元.共 元.

  乙方:現(xiàn)金元.機械設備 元.專有技術使用費 元

  其他元.共 元.

 。场ぃ澈蠣I各方在合營公司獲得營業(yè)執(zhí)照后天內(nèi),分期繳足投資資金,其應付金額和期限規(guī)定如下:······

  任何一方對其出資額逾期繳付或欠繳按14·3條辦理.

  3·4·1注冊資本的增加轉(zhuǎn)讓或以其它方式處置,均經(jīng)董事會通過.并報原審批機關辦理登記手續(xù).

 。场ぃ础ぃ埠蠣I一方向第三者轉(zhuǎn)讓全部或部分出資額.需經(jīng)公司他方同意.公司他方有權(quán)優(yōu)先購買其轉(zhuǎn)讓的股份.公司一方向第三者轉(zhuǎn)讓出資額的條件.不得比向公司他方轉(zhuǎn)讓出資額的條件優(yōu)惠.

  第四章利潤分配和虧損負擔

  4·1合營公司利潤在按中國稅法納稅完了以后,由董事會決定扣除公司的儲備基金,企業(yè)基金和職工福利基金后,合營各方按出資比例分享利潤或分擔虧損或風險.

 。础ぃ埠蠣I公司的資產(chǎn)負債,僅以公司注冊資本為限.

  第五章合營期限,終止合同及財產(chǎn)清算

  5·1合營公司在領取營業(yè)執(zhí)照后,即可以法人身份開始營業(yè),合營期限為 年,合營期滿合營合同自行終止.

  5·2如合營各方一致同意,延長合營期限,應在合營公司期滿前6個月,向有關機構(gòu)提出延長合營期限的申請,每次延長以年為限.

 。怠ぃ澈蠣I公司期限屆滿或提前解散時.董事會應指定一個清算委員會.清算委員會可包括或由全體董事組成.并按照中國的有關財務會計制度訂立公司清算計劃.妥善進行清算.合營公司的'全部財產(chǎn)資金用于償還公司債務.履行賠償義務支付清算費用后.所余全部財產(chǎn)均應依雙方在注冊資本中所占的投資比例進行分配.

  第六章合營各方的義務

  6·1甲方責任:

 。丁ぃ薄ぃ卑凑眨场ぃ硹l的規(guī)定,按時提供應分攤的資本.

 。丁ぃ薄ぃ矃f(xié)助合營公司在中國注冊并取得營業(yè)執(zhí)照.

 。丁ぃ薄ぃ嘲凑蘸蠣I公司的營業(yè)計劃.為合營公司提供國內(nèi)外工程項目.

  6·1·4協(xié)助合營公司在當?shù)卣惺沼薪?jīng)驗的和合格的經(jīng)營管理人員,工程技術人員及工人.

 。丁ぃ薄ぃ祬f(xié)助合營公司的外籍工作人員辦理入境簽證,工作許可證等手續(xù).

 。叮保敦撠熮k理合營公司委托的其它事宜.

 。丁ぃ惨曳截熑

 。丁ぃ病ぃ卑凑眨场ぃ硹l的規(guī)定提供應分攤的資本.

 。丁ぃ病ぃ舶凑眨保薄ぃ睏l及附件的規(guī)定.提供適用及先進的技術.乙方應盡最大努力取得所需要的出口許可證.(詳見附件).

  6·2·3按照合同規(guī)定.向合營公司提供有經(jīng)驗的合格的技術人員及高級管理人員.

  協(xié)助合營公司聘請國外有關高級工程技術及管理人員.

 。丁ぃ病ぃ磁嘤柡蠣I公司的技術人員,管理人員及其他工作人員.

  6·2·5按照合營公司的營業(yè)計劃,尋找國外有關工程項目.

 。丁ぃ病ぃ掇k理合營公司委托的其它事宜.

  6·3免責范圍:

  合營各方除按合同規(guī)定享受權(quán)利,承擔義務外,對于因合營公司的行為引起或與合營公司行為有關的任何間接或直接發(fā)生的損失或損害,雙方均不向?qū)Ψ截撠煟?/p>

  第七章董事會

 。贰ぃ焙蠣I公司設立董事會.董事會為合營公司的最高權(quán)力機構(gòu).董事會由 名董事組成.其中甲方名;乙方名;董事長由甲方委派;設副董事長 名.由方委派.

 。贰ぃ捕麻L,副董事長及董事的任期為四年.任期期滿后,如獲繼續(xù)委派可以連任.

  任何一方可以隨時更換自己委派的董事長,副董事長或董事,但必須書面通知合營的另一方.

 。贰ぃ扯聲穆殭(quán),決議程序及董事會的召開均按合營章程的規(guī)定執(zhí)行.

  第八章經(jīng)營管理機構(gòu)

 。浮ぃ焙蠣I公司實行董事會領導下的總經(jīng)理負責制.設總經(jīng)理一名由方推薦.副總經(jīng)理名.由甲方推薦名.乙方推薦名.正副總經(jīng)理任期為年.

 。浮ぃ部偨(jīng)理的職責是負責執(zhí)行董事會的決議,組織和領導合營公司的經(jīng)營管理工作.副總經(jīng)理根據(jù)合營章程的規(guī)定,協(xié)助總經(jīng)理工作.合營公司將根據(jù)本公司的業(yè)務需要下設部門經(jīng)理.負責部門業(yè)務的日常工作.并對總經(jīng)理和副總經(jīng)理負責.

 。浮ぃ痴笨偨(jīng)理由合營公司董事會任命和免職.正副總經(jīng)理不得兼任其它公司和企業(yè)的總經(jīng)理和副總經(jīng)理的職務.各部門經(jīng)理由總經(jīng)理任命.

  第九章財務會計制度

  9·1合營公司的財務會計制度應根據(jù)中華人民共和國有關法律和財會規(guī)定.結(jié)合本公司的實際情況加以制定.合營公司注冊登記后,應及時到當?shù)刎攧詹块T和稅務機關備案.

  合營公司在中國銀行開立人民幣和外匯帳戶,也可以在經(jīng)批準和指定的國外其它銀行開立帳戶.

 。埂ぃ埠蠣I公司的財務會計制度,應采用日歷年制,自公歷每年一月一日起至十二月三十一日止,為一個會計年度.公司會計采用國際通用的權(quán)責發(fā)生制和借貸記帳法記帳.一切記帳憑證,單據(jù),報表,帳簿必須用中文書寫.(也可以同時用甲乙雙方同一種外國文字書寫).

 。埂ぃ澈蠣I公司設總會計師,副總會計師各一名.總會計師的職權(quán)和責任按合營公司章程的規(guī)定執(zhí)行.總會計師由方推薦.副總會計師由方推薦.總會計師副總會計師均由董事會任命.

  第十章勞動管理

 。保啊ぃ焙蠣I公司職工的雇傭,辭退,工資,福利,勞動保護,勞動保險及勞動紀律等事宜.均按(中華人民共和國中外合資經(jīng)營企業(yè)勞動管理規(guī)定)和董事會與合營公司工會簽訂的勞動合同辦理,勞動合同訂立后.即報當?shù)貏趧庸芾聿块T備案.

  10·2甲乙雙方推薦及聘用的高級管理人員.高級工程技術人員的工資及福利待遇等問題由董事會討論決定.

  第十一章技術和服務的提供

 。保薄ぃ焙蠣I雙方長期合作的一個重要目的,是由雙方向合營公司提供先進和適用的技術和優(yōu)質(zhì)服務,推動合營公司業(yè)務,使其在國內(nèi)獲得卓越顯著的經(jīng)濟效益.在國際市場上獲得較強的競爭能力.技術和服務的提供將與公司從事的項目相結(jié)合,并支持項目的實施.公司還將根據(jù)具體情況制訂培訓計劃.使其公司有關職員能成功地運用這些先進技術.技術和服務的提供方式.具體內(nèi)容,費用標準等詳見附件.

 。保薄ぃ埠蠣I公司與合營雙方簽訂的有關技術或服務協(xié)議.其期限為年.協(xié)議期滿后.合營公司仍有權(quán)使用這些技術.

  第十二章納稅

 。保病ぃ焙蠣I公司按照中華人民共和國有關稅法規(guī)定交納各種稅金.

 。保病ぃ埠蠣I公司的職工按照(中華人民共和國個人所得稅法)交納各種稅金.

  第十三章保險

 。保场ぃ焙蠣I公司的各項保險均向中國人民保險公司投保.由公司經(jīng)理向董事會提出公司的保險計劃.經(jīng)董事會討論決定后,以合營公司的名義辦理投保手續(xù).

  第十四章違約責任

 。保础ぃ焙蠣I一方因不履行合同或履行合同義務不符合約定條件.造成合營另一方損失時.受損失一方有權(quán)要求賠償損失或采取其它補救措施.補救措施采取后尚不能完全彌補另一方所遭到的損失的.另一方仍有權(quán)要求賠償損失.

 。保础ぃ埠蠣I一方因違反合同而承擔的賠償責任.應相當于另一方因此而遭到的損失,并支付一定數(shù)額的違約金,其違約金的計算方法如下······

 。保础ぃ澈蠣I一方未按期支付合同規(guī)定的應付金額,合營公司有權(quán)收取遲延支付金額的利息.從逾期第一個月起;······

  上述逾期的利息以各自出資的貨幣支付.

  第十五章不可抗力

  15·1合營雙方因不可抗力事件(地震,臺風,水災,火災,戰(zhàn)爭及其它不能預見并對其發(fā)生和后果不能防止或避免的不可抗力事故)以致造成受事件直接影響的一方遲延履行或無法履行本合同,在符合下列全部規(guī)定的情況下不作為違約處理.

 。保怠ぃ薄ぃ辈豢煽沽κ录亲柚埂⒆璧K、遲延受事件影響一方履行合同的直接原因.

  15·1·2受事件影響的一方在該事件發(fā)生的情況下.已經(jīng)采取了所有能夠?qū)嵤┑暮侠泶胧?/p>

 。保怠ぃ薄ぃ呈苁录绊懙囊环剑谠馐苁录䲡r,已立即通知合營他方.并在十五天以內(nèi),以書面形式提供事故情況,及處理結(jié)果和遲延履行或無法履行本合同的理由.并由該事故發(fā)生地的合法公證機關出具證明.

 。保怠ぃ惨坏┦录绊懸芽朔蛱幚斫Y(jié)束.受事件影響的一方必須立即通知合營他方.

  第十六章爭議的解決

 。保丁ぃ焙贤l(fā)生爭議時,合營各方應盡可能通過協(xié)商或第三者調(diào)解解決.當事人不愿協(xié)商解決的,可以提交中國仲裁機構(gòu)或雙方同意的其它仲裁機構(gòu)仲裁.在中國仲裁應遵守中國仲裁機構(gòu)的仲裁程序.在其它機構(gòu)仲裁應遵守該機構(gòu)的仲裁程序.

 。保丁ぃ仓俨貌脹Q是終局裁決,對雙方都有約束力.

  仲裁費用由敗訴方負擔或由仲裁裁定.

  第十七章適用法律

 。保贰ぃ北竞贤挠喠,效力,解釋,履行和爭議的解決均受中華人民共和國法律管轄.

  第十八章合同的變更與解除

  18·1經(jīng)合營各方協(xié)商同意后,可以變更或修改合同,合營各方必須就此簽訂書面協(xié)議方能有效.

  合營任何一方未征得合營他方的書面同意,不能將本合同章程和合同附件規(guī)定的權(quán)利和義務轉(zhuǎn)讓給第三者.違反上述規(guī)定以任何方式轉(zhuǎn)讓的合同均屬無效.

  前兩款所述變更情況,按中國法律或行政規(guī)定,應由國家批準成立的合營合同,應經(jīng)原審批機關批準方能有效.

 。保浮ぃ灿邢铝星樾沃坏,合營一方有權(quán)通知他方解除合同.

 。保浮ぃ病ぃ逼髽I(yè)發(fā)生嚴重虧損,無力繼續(xù)經(jīng)營;

 。保浮ぃ病ぃ擦硪环竭`反合同,以致嚴重影響訂立合同時所期望的經(jīng)濟效益.

 。保浮ぃ病ぃ沉硪环皆诩s定期限內(nèi)沒有履行合同,在被允許遲延履行的合理期限內(nèi)仍未履行合同.

 。保浮ぃ病ぃ窗l(fā)生不可抗力事件.致使合同的全部義務不能履行;

 。保浮ぃ病ぃ岛贤s定的解除合同的條件已經(jīng)出現(xiàn).

  18·3有下列情況之一的合同即告解除.

 。保浮ぃ场ぃ敝俨脵C構(gòu)裁決或法院判決終止合同;

  18·3·2雙方商定同意解除合同.

  18·4在合營合同解除時.雙方有義務完成合營公司正在進行的項目.

  第十九章合同生效及其它

 。保埂ぃ卑幢竞贤瓌t訂立的如下附件,包括章程,協(xié)議,附件等均為本合同的組成部分.本合同條款與附件條款發(fā)生矛盾時,應以本合同條款為準.

 。保埂ぃ脖竞贤(jīng)雙方法定代表簽字后,須經(jīng)批準方能生效.

 。保埂ぃ潮竞贤谝痪虐四暝氯沼杉,乙雙方的授權(quán)代表在地簽字.

  中國技術進口總公司 國公司

  代表簽字: 代表簽字:

  甲方見證人(簽字) 乙方見證人(簽字)

  年月日

企業(yè)合同 篇3

  甲方

  乙方

  簽訂時期 年 月 日

  江西省勞動和社會保障廳

  甲方 法定代表人

  企業(yè)地址

  施工地址

  工商注冊機關

  乙方 居民身份證號

  出生日期 年 月 日

  家庭住址

  郵政編碼

  戶口所在地 省(市) 區(qū)(縣) 鄉(xiāng)鎮(zhèn) 村

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  第一條 勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)

  ( )1、有固定期限勞動合同

  本合同于 年 月 日生效,于 年 月

  日終止。

  其中試用期至 年 月 日止。

 。 )2、以完成一定工作為期限的合同。

  本合同生效日期為 年 月 日;以乙方完成

  工作任務為合同終止時間。

  ( )3、無固定期限勞動合同

  本合同于 年 月 日生效,于法定或約定的解除(終止)合同的條件出現(xiàn)時止。

  其中試用期至 年 月 日止。

  二、工作內(nèi)容和工作時間

  第二條 甲方招用乙方在 (項目名稱)工程 中擔任 崗位(工種)工作。乙方的崗位(工種)上崗證號碼為 。

  第三條 甲方安排乙方執(zhí)行下列第 種工作時間制度。

  ( )1、執(zhí)行定時工作制(乙方每日工作8小時,每周工作40小時)。

  ( ) 2、執(zhí)行綜合計算工時工作制(乙方每月工作不超167.4小時)。

  ( ) 3、執(zhí)行不定時工作制(在保證完成甲方工作任務情況下,乙方自行安排工作和休息時間)。

  第四條 實行計時工資制的,甲方安排乙方加班,應符合律、法規(guī)的規(guī)定。甲方安排乙方在日法定標準工作時間以外延長工作時間的,應支付不低于工資的150%的工資報酬。甲方安排乙方在休息日工作,又不能安排補休的,應支付不低于工資200%的工資報酬。甲方安排乙方在法定節(jié)日工作的,應支付不低于工資300%的工資報酬。

  三、勞動保護和勞動條件

  第五條 甲方應當在乙方進入施工現(xiàn)場當天對乙方進行入場三級安全教育,并組織對乙方學習成果的書面考試,考試結(jié)果甲方應保存在施工現(xiàn)場備查,考試不合格的不得在現(xiàn)場施工。

  甲方應當對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。

  第六條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。

  甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件應達到安全、衛(wèi)生要求,其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》 (JGJl46—20xx)。

  第七條 甲方將根據(jù)國家有關法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

  四、工資保險待遇

  第八條 雙方約定的工資不得低于江西省政府頒布的當?shù)刈畹凸べY標準和本企業(yè)工資集體協(xié)商的最低標準。

  1、計時工資 乙方在試用期間的工資為每月(日) 元,試用期滿后月(日)工資為元。

  2、按工程量計付工資

 。1)按工程量單價 計取工資;

 。2)按工程量總量 總價 計取工資。雙方約定的工程量單價不得低于江西省建設工程定額人工

  費標準。實行按工程量計付工資的,每月支付工資額不得低于當月完成工程量的70%。

  甲方應在每月 日前以貨幣形式計發(fā)乙方的工資,并由乙方簽字確認。

  甲方在勞動合同終止、解除后5天內(nèi)應當一次性付清乙方的'工資。

  甲乙雙方對工資支付的其他約定:

  第九條 甲方應為乙方辦理養(yǎng)老保險、工傷保險和醫(yī)療保險

  手續(xù),并為乙方繳納養(yǎng)老保險、工傷保險和醫(yī)療保險費用。

  五、勞動紀律和勞動合同的解除

  第十條 乙方應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀律和安全技術操作規(guī)程。

  第十一條 乙方有下列情形之一, 甲方可以解除本合同;(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (三)嚴重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定及施工質(zhì)量管理規(guī)定的;

  (四)被依法追究刑事責任的。

  第十二條 乙方解除本合同,應當提前 日(3天以上30天以內(nèi))以書面形式通知甲方,不得擅自離職。

  六、當事人約定的其他內(nèi)容

  第十三條 乙方違法解除勞動合同,給甲方造成經(jīng)濟損失的,應當承擔賠償責任。

  第十四條 甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:

  七、勞動爭議處理及其他

  第十五條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當自勞動爭議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請促裁。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

  第十六條 甲方依法制定的規(guī)章制度作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。

  第十七條 本合同未盡事宜或國家、江西省規(guī)定相悖的,按照有關規(guī)定執(zhí)行。

  第十八條 本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方(公章) 乙方(簽字或蓋章)

  法定代表人或委托代理人

 。ê炞只蛏w章)

  簽訂日期: 年 月 日

  使 用 說 明

  一、本合同書供在江西省境內(nèi)的建設行業(yè)企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動合同時參考使用。

  二、建設行業(yè)企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動合同時,凡需要雙方約定的內(nèi)容,經(jīng)協(xié)商一致后填寫在相應的空格內(nèi)。第一條、第三條中,雙方在約定的事項前括號內(nèi)畫“√”,并填寫日期。簽訂勞動合同,甲方應加蓋法人公章;法定代表人或委托代理人及乙方應簽字或蓋章,其他人不得代為簽字。

  三、本合同應使用鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡煉、準確,不得涂改。

企業(yè)合同 篇4

  甲方:

  乙方:

  基于廣州愿美主意廣告有限公司(以下簡稱“公司”)長期發(fā)展的考慮,從人力資源開發(fā)的角度,為激勵人才,長效合作,甲乙雙方本著自愿、公平的原則,根據(jù)《公司法》、《合同法》及本公司章程的約定、針對本公司股權(quán)期權(quán)購買、持有、行權(quán)等有關事項達成如下協(xié)議:

  第一條公司基本狀況及甲方權(quán)限

  公司注冊資本為人民幣:10萬元,按品牌及公司價值:200萬元,其中乙方的出資額為人民幣:元,占公司注冊資本的 %。甲方授權(quán)當乙方在符合本協(xié)議約定條件的情況下,有權(quán)以優(yōu)惠價格購買甲方持有的公司(和現(xiàn)金投入比例一致) %股權(quán)。

  第二條股權(quán)認購準備,在20xx年12月18日前將資金轉(zhuǎn)到公司指定賬戶

  第三條準備期內(nèi)其他事項,對公司員工公布公司股權(quán)情況。

  第四條股權(quán)認購行權(quán)期:乙方持有的股權(quán)認購權(quán),自1年預備期滿后即進入行權(quán)期。行權(quán)期限為1年。超過本協(xié)議約定的行權(quán)期乙方仍不認購股權(quán)的,乙方喪失認購權(quán)。

  第五條準備期及行權(quán)期的考核標準

  1、甲方在公司履行職務期間,每年保證投資回報率不低于20% 。

  2、甲方對乙方的考核分為季度考核與年度考核,乙方如在準備期和行權(quán)期內(nèi)每年均符合考核標準,即具備行權(quán)資格。具體考核辦法、程序可由甲方授權(quán)公司董事會執(zhí)行。

  第六條乙方喪失行權(quán)資格的情形

  在本協(xié)議約定的行權(quán)期到來之前或者乙方尚未實際行使股權(quán)認購權(quán)(包括準備期及行權(quán)期),乙方出現(xiàn)下列情形之一,即喪失股權(quán)行權(quán)資格:

  1、因辭職、辭退、解雇、退休、離職等原因與公司解除勞動協(xié)議關系的;

  2、喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的;

  3、刑事犯罪被追究刑事責任的;

  4、執(zhí)行職務時,存在違反《公司法》或者《公司章程》及相關限制性管理要求,損害公司利益的行為;

  5、執(zhí)行職務時的錯誤行為,致使公司利益受到重大損失的;

  6、沒有達到規(guī)定的業(yè)務指標、利潤指標、銷售指標、人才指標、管理成熟度指標等,或者經(jīng)公司認定對公司虧損、經(jīng)營業(yè)績下降負有直接責任的;

  7、和企業(yè)價值觀相違背;

  8、不符合本協(xié)議第六條約定的考核標準或者存在其他重大違反公司規(guī)章制度的行為;

  第七條 行權(quán)價格

  乙方同意在行權(quán)期內(nèi)認購股權(quán)的,認購價格為 元,即每 1 %股權(quán)乙方須付甲方認購款人民幣: 20萬 元。

  第八條股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議

  乙方同意在行權(quán)期內(nèi)認購股權(quán)的,甲乙雙方應當簽訂正式的股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議,乙方按本協(xié)議約定向甲方支付股權(quán)認購款后,乙方成為公司的正式股東,依法享有相應的股東權(quán)利。甲乙雙方應當向工商部門辦理變更登記手續(xù),公司向乙方簽發(fā)股東權(quán)利證書。

  第九條 乙方轉(zhuǎn)讓股權(quán)的限制性規(guī)定

  乙方受讓(即甲乙雙方應當簽訂正式的股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議)甲方股權(quán)成為公司股東后,其股權(quán)轉(zhuǎn)讓應當遵守以下約定:

  1、乙方轉(zhuǎn)讓其股權(quán)時,甲方具有優(yōu)先購買權(quán),即甲方擁有優(yōu)先于公司其他股東及任何外部人員的權(quán)利,轉(zhuǎn)讓價格如下:

  ① 在乙方受讓甲方股權(quán)后, 3 年內(nèi)(含3年)轉(zhuǎn)讓該股權(quán)的,股權(quán)轉(zhuǎn)讓價格依照第七條執(zhí)行;

 、 在乙方受讓甲方股權(quán)后,3年以上轉(zhuǎn)讓該股權(quán)的,每 1%股權(quán)轉(zhuǎn)讓價格依轉(zhuǎn)讓時,公司上一個月財務報表中的每股凈資產(chǎn)狀況為準。

  2、甲方放棄優(yōu)先購買權(quán)的,公司其他股東有權(quán)按前述價格購買,其他股東亦不愿意購買的,乙方有權(quán)向股東以外的人轉(zhuǎn)讓,轉(zhuǎn)讓價格由乙方與受讓人自行協(xié)商,甲方及公司均不得干涉。

  3、甲方及其他股東接到乙方的股權(quán)轉(zhuǎn)讓事項書面通知之日起滿三十日未答復的,視為放棄優(yōu)先購買權(quán)。

  4、乙方不得以任何方式將公司股權(quán)用于設定抵押、質(zhì)押、擔保、交換、還債。乙方股權(quán)如被人民法院依法強制執(zhí)行的,參照《公司法》第七十二條規(guī)定執(zhí)行。

  第十條 關于聘用關系的聲明

  甲方與乙方簽署本協(xié)議不構(gòu)成甲方或公司對乙方聘用期限和聘用關系的任何承諾,公司對乙方的聘用關系仍按勞動協(xié)議的有關約定執(zhí)行。

  第十一條 免責條款

  屬于下列情形之一的,甲、乙雙方均不承擔違約責任:

  1、甲、乙雙方簽訂本股權(quán)期權(quán)協(xié)議是依照協(xié)議簽訂時的國家現(xiàn)行政策、法律法規(guī)制定的。如果本協(xié)議履行過程中遇法律、政策等的變化致使甲方無法履行本協(xié)議的`,甲方不負任何法律責任;

  2、本協(xié)議約定的行權(quán)期到來之前或者乙方尚未實際行使股權(quán)認購權(quán),公司因破產(chǎn)、解散、注銷、吊銷營業(yè)執(zhí)照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續(xù)營業(yè)的,本協(xié)議可不再履行;

  3、公司因并購、重組、改制、分立、合并、注冊資本增減等原因致使甲方喪失公司實際控制人地位的,本協(xié)議可不再履行。

  第十二條爭議的解決

  本協(xié)議在履行過程中如果發(fā)生任何糾紛,甲乙雙方應友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,

  任何一方均可向公司所在地的人民法院提起訴訟。

  第十三條附則

  1、本協(xié)議自雙方簽章之日起生效。

  2、本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

  3、本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,所在公司保存一份,三份具有同等效力。

  甲方:

  年 月日

  乙方:

  年 月日

  篇二:股權(quán)期權(quán)協(xié)議書

  甲方(發(fā)起人股東姓名):

  身份證號碼:

  乙方(受益人姓名):

  身份證號碼:

  甲、乙雙方本著自愿、公平、互利、誠信的原則,根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國公司法》、《有限公司(以下簡稱“公司”)章程》、公司《股權(quán)期權(quán)激勵制度》以及其他相關法律法規(guī)和公司規(guī)章之規(guī)定,就公司股權(quán)期權(quán)購買、持有、行權(quán)等有關事項達成如下協(xié)議:

  第一條 甲方及公司基本狀況

  甲方為 有限公司的發(fā)起人股東,公司設立時注冊資本為人民幣 元,本合同簽訂時甲方擁有的股權(quán)占公司注冊資本 %。出于對公司長期發(fā)展的考慮,甲方承諾在乙方符合本合同約定條件時,乙方有權(quán)認購甲方持有的公司%股權(quán)。

  第二條 股權(quán)認購行權(quán)期

  乙方對甲方上述股權(quán)的認購無預備期,自簽訂該協(xié)議之日起即進入行權(quán)期。 乙方分三次行權(quán),每年行權(quán)一次,即每年認購 %股權(quán)。行權(quán)期最長不得超過三年。在行權(quán)期內(nèi)乙方未認購甲方持有的公司股權(quán)的,乙方仍然享有股權(quán)分紅權(quán),但不具有股東資格,也不享有股東其他權(quán)利。超過本合同約定的行權(quán)期乙方仍不認購股權(quán)的,乙方喪失認購權(quán),同時也不再享受分紅權(quán)待遇。

  第三條 乙方的行權(quán)選擇權(quán)

  乙方所享有的股權(quán)認購權(quán),在行權(quán)期間,可以選擇行權(quán),也可以選擇放棄行權(quán)。甲方不得干預。

  第四條 乙方喪失行權(quán)資格的情形

  乙方尚未實際行使股權(quán)認購權(quán)之前,出現(xiàn)下列情形之一,自始不享有股權(quán)行權(quán)資格:

  1.因辭職、辭退、解雇、退休、離職等原因與公司解除勞動合同關系的;

  2.喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的;

  3.因違法被追究刑事責任的;

  4.履行職務時,存在違反《公司法》或者《公司章程》,損害公司利益的行為;

  5.執(zhí)行職務時的錯誤行為,致使公司利益受到重大損失的;

  6.沒有達到規(guī)定的業(yè)務指標、盈利業(yè)績,或者經(jīng)公司認定對公司虧損、經(jīng)營業(yè)績下降負有直接責任的;

  7.存在其他重大違反公司規(guī)章制度的行為。

  第五條 行權(quán)價格

  乙方在行權(quán)期內(nèi)認購股權(quán)的,股權(quán)認購價格為:

  第六條 股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議

  乙方同意在行權(quán)期內(nèi)認購股權(quán)的,甲乙雙方應當簽訂正式的股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議,乙方按本合同約定向甲方支付股權(quán)認購款后,乙方成為公司的正式股東,依法享有相應的股東權(quán)利。甲乙雙方應當向工商部門辦理變更登記手續(xù),公司向乙方簽發(fā)股東權(quán)利證書。

  第七條 特別約定

  根據(jù)《中華人民共和國公司法》及《成都公司章程》的規(guī)定,鑒于乙方是依據(jù)公司《股權(quán)期權(quán)激勵制度》取得公司股權(quán),基于確保公司長期穩(wěn)定發(fā)展、風險防范及股權(quán)結(jié)構(gòu)的考慮,甲乙雙方就乙方行權(quán)后的股權(quán)轉(zhuǎn)讓事項作出特別約定:

  (一)乙方轉(zhuǎn)讓其股權(quán)時,甲方及其他發(fā)起人股東具有優(yōu)先購買權(quán),即甲方和其他發(fā)起人股東擁有優(yōu)先于公司其他股東及任何外部人員認購的權(quán)利。甲方或公司發(fā)起人股東放棄優(yōu)先購買權(quán)的,公司其他股東有權(quán)購買,其他股東亦不愿意購買的,乙方有權(quán)向股東以外的人轉(zhuǎn)讓。

 。ǘ┘追匠兄Z:

  1、甲方是擬轉(zhuǎn)讓股權(quán)的所有權(quán)人;

  2、甲方對所持股權(quán)以及簽訂本協(xié)議之前的持股金額,持股比列及公司的凈資產(chǎn)的真實性與合法性負責。

 。ㄈ┮曳匠兄Z:

  1、不得以任何方式將公司股權(quán)用于設定抵押、質(zhì)押等擔保,也不得用于交換、贈與或還債。乙方股權(quán)如被人民法院依法強制執(zhí)行的,參照《公司法》第七十三條規(guī)定執(zhí)行。

  2、乙方在符合法定退休年齡之前出現(xiàn)下列情形之一的,應當將其持有的股權(quán)全部轉(zhuǎn)讓給甲方或公司發(fā)起人股東。甲方或其他發(fā)起人股東不愿購買的,乙方有權(quán)按《中華人民共和國公司法》相關規(guī)定處置。

 。1)因辭職、辭退、解雇、離職等原因與公司解除勞動合同關系的;

 。2)喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的;

 。3)刑事犯罪被追究刑事責任的;

  (4)履行職務時,有故意損害公司利益的行為;

 。5)執(zhí)行職務時的錯誤行為,致使公司利益受到重大損失的;

 。6)有其他重大違反公司規(guī)章制度的行為。

  乙方從符合法定退休年齡之日起,股權(quán)的處置(包括轉(zhuǎn)讓)依照《中華人民共和國公司法》和《公司章程》的規(guī)定。

  第八條 關于聘用關系的聲明

  甲方與乙方簽署本協(xié)議不構(gòu)成甲方或公司對乙方聘用期限和聘用關系的任何承諾,公司對乙方的聘用關系仍按勞動合同的有關約定執(zhí)行。

  第九條 關于免責的聲明

  屬于下列情形之一的,甲、乙雙方均不承擔違約責任:

  1.甲、乙雙方簽訂本股權(quán)期權(quán)協(xié)議是依照合同簽訂時的國家現(xiàn)行政策、法律法規(guī)制定的。如果本協(xié)議履行過程中遇法律、政策等的變化致使甲方無法履行本協(xié)議的,甲方不負任何法律責任;

  2.本協(xié)議簽訂后,乙方尚未實際行使股權(quán)認購權(quán),公司因破產(chǎn)、解散、注銷、吊銷營業(yè)執(zhí)照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續(xù)營業(yè)的,本協(xié)議可不再履行;

  3.本協(xié)議簽訂后,乙方尚未實際行使股權(quán)認購權(quán),甲方喪失發(fā)起人股東地位的,本協(xié)議可不再履行。

  第十條 爭議的解決

  本合同在履行過程中如果發(fā)生任何糾紛,甲乙雙方應友好協(xié)商解決。協(xié)商不成,任何一方均可向 有限責任公司住所地的人民法院提起訴訟。

  第十一條 附則

  1.本協(xié)議自雙方簽字簽章之日起生效。

  2.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

  3.本協(xié)議內(nèi)容如與《 有限公司章程》發(fā)生沖突,以《 有限公司章程》內(nèi)容為準。

  4.本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,

  三份具有同等效力。

  甲方: (簽名)

  年 月 日 乙方: 有限公司保存一份,簽名) 年 月 日 (

  篇三:期權(quán)協(xié)議書

  甲方:王少華

  乙方:劉冰

  協(xié)議書

  因公司長遠發(fā)展需要,形象是網(wǎng)站和公司核心競爭力之一,所以期待最優(yōu)秀的設計總監(jiān)。公司很榮幸邀請到劉冰先生加盟,擔任公司設計總監(jiān),并決定予以其期權(quán),形成股東合作關系。公司董事會根據(jù)股東會授權(quán),授予乙方10000份股票期權(quán),每份股票期權(quán)擁有在授權(quán)日起1年內(nèi)的可行權(quán)日以行權(quán)價格和行權(quán)條件購買一股甲方公司(具體公司名稱)。公司共發(fā)行股份1000000份,本次期權(quán)涉及股份占公司總股本1%。

  第一條 期權(quán)數(shù)量

  本次公司向乙方定向發(fā)行股票10000股,即公司總股本1%。

  第二條 行權(quán)價格

  0.01元,即乙方在行權(quán)條件成熟時,須向公司支付0.01元/1份期權(quán),來受讓公司股份

  第三條 行權(quán)條件

  1,滿足以下條件乙方可按步驟行權(quán),乙方提供:

  1) 整套網(wǎng)站UE設計,落實到每個細節(jié)

  2) 公司全套VI系統(tǒng)設計,包括LOGO及相關,VIS拓展,印刷品等,在客戶面前建立全

  面專業(yè)形象,輔助公司業(yè)務發(fā)展

  3) 整個公司員工商務禮儀培訓

  2,上述工作或勞務質(zhì)量要求:

  4) 專業(yè)性:超乎常人的審美和設計能力,能夠設計出形成公司和項目競爭力的VIS系統(tǒng)

  5) 及時性:能夠跟上項目總體進度,并按照自身邏輯運作

  6) 長期性:隨著公司發(fā)展需要,不斷優(yōu)化,持續(xù)保持競爭力

  3,階段性行權(quán)條件:

  1) 網(wǎng)站建設成立,即實現(xiàn)0.5%

  2) 網(wǎng)站推廣營銷期間,大量宣傳工作結(jié)束,實現(xiàn)0.5%

  3) 后續(xù)公司發(fā)展需要提供VIS支持等

  第四條 權(quán)利與義務

  1乙方有要求甲方將乙方寫入股東名冊的權(quán)利

  2.乙方享有依照股份分紅的權(quán)利

  3乙方必須忠實履行工作義務

  4乙方簽定本協(xié)議即需要履行上述期權(quán)行權(quán)條件的義務

  6甲方有對乙方工作考核權(quán)

  7甲方可以按照實際情況的變化對乙方工作進行改變

  8甲方必須保證股權(quán)的真實性

  9甲方擔保股權(quán)出資到位,乙方不承擔出資不實的責任

  第五條 保證與承諾

  1,甲方保證公司定向發(fā)行股份之真實性

  2,乙方承諾按時完成工作,并接受甲方及公司董事會考核

  第六條 協(xié)議生效

  本協(xié)議的生效應全部滿足下列條件:

  1 本協(xié)議各方的權(quán)力機構(gòu)分別批準本協(xié)議項下的股權(quán)轉(zhuǎn)讓;

  2 “公司”董事會批準本協(xié)議項下的期權(quán)計劃;

  第七條 違約

  本協(xié)議任何一方違反本協(xié)議的規(guī)定,應依法向守約方負賠償責任。如果甲方違約,甲方應立即將乙方已付轉(zhuǎn)讓款退還給乙方,并向乙方支付違約金,違約金為();如果乙方違約,乙方應向甲方支付違約金,違約金為()。

  第八條 適用法律及爭議的解決

  本協(xié)議適用中國法律。因本協(xié)議而發(fā)生的任何爭議,各方應本著友好協(xié)商的原則通過協(xié)商解

  決。協(xié)商不成的,任何一方都可向本協(xié)議簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

  第九條 文本

  本協(xié)議一式()份,雙方各持()份,所有文本均具有同等法律效力。

  甲方: 乙方: 簽名:

  20xx年

  簽名 20xx年

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