精選定期合同錦集8篇
隨著法律觀念的日漸普及,合同的使用頻率呈上升趨勢,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。知道嗎,寫合同可是有方法的哦,以下是小編為大家整理的定期合同8篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

定期合同 篇1
一.《合同法》
第二百二十四條
承租人經(jīng)出租人同意,可以將租賃物轉(zhuǎn)租給第三人。承租人轉(zhuǎn)租的,承租人與出租人之間的租賃合同繼續(xù)有效,第三人對租賃物造成損失的,承租人應(yīng)當(dāng)賠償損失。承租人未經(jīng)出租人同意轉(zhuǎn)租的,出租人可以解除合同
第二百二十七條
承租人無正當(dāng)理由未支付或者遲延支付租金的,出租人可以要求承租人在合理期限內(nèi)支付。承租人逾期不支付的,出租人可以解除合同。
第二百三十二條
當(dāng)事人對租賃期限沒有約定或者約定不明確,依照本法第六十一條的規(guī)定仍不能確定的,視為不定期租賃。當(dāng)事人可以隨時解除合同,但出租人解除合同應(yīng)當(dāng)在合理期限之前通知承租人。
二.《城鎮(zhèn)房屋租賃合同糾紛案件若干問題的解釋第十五條》
第十五條
承租人經(jīng)出租人同意將租賃房屋轉(zhuǎn)租給第三人時,轉(zhuǎn)租期限超過承租人剩余租賃期限的,人民法院應(yīng)當(dāng)認(rèn)定超過部分的約定無效。但出租人與承租人另有約定的除外。
第十六條
出租人知道或者應(yīng)當(dāng)知道承租人轉(zhuǎn)租,但在六個月內(nèi)未提出異議,其以承租人未經(jīng)同意為由請求解除合同或者認(rèn)定轉(zhuǎn)租合同無效的,人民法院不予支持。
因租賃合同產(chǎn)生的糾紛案件,人民法院可以通知次承租人作為第三人參加訴訟。
第十七條
因承租人拖欠租金,出租人請求解除合同時,次承租人請求代承租人支付欠付的租金和違約金以抗辯出租人合同解除權(quán)的,人民法院應(yīng)予支持。但轉(zhuǎn)租合同無效的除外。次承租人代為支付的租金和違約金超出其應(yīng)付的租金數(shù)額,可以折抵租金或者向承租人追償
三.《商品房屋租賃管理辦法》
第十一條 承租人轉(zhuǎn)租房屋的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)出租人書面同意。
承租人未經(jīng)出租人書面同意轉(zhuǎn)租的,出租人可以解除租賃合同,收回房屋并要求承租人賠償損失。
20xx-08-17 沃華律師
租賃合同是出租人將租賃物交付承租人使用、收益,承租人支付租金的合同。根據(jù)合同是否有固定期限為標(biāo)準(zhǔn),可以將租賃合同劃分為定期租賃合同和不定期租賃合同。所謂定期租賃合同是指合同約定有明確的期限;不定期合同的產(chǎn)生有三種情形:
一、當(dāng)事人在合同中未約定明確期限;
二、當(dāng)事人約定租賃期限六個月以上的,應(yīng)當(dāng)采用書面形式。當(dāng)事人未采用書面形式的,視為不定期租賃;
三、租賃期間屆滿,承租人繼續(xù)使用租賃物,出租人沒有提出異議的,原租賃合同繼續(xù)有效,但租賃期限為不定期。
區(qū)分意義
這種區(qū)分的意義在于,在不定期租賃中,除非雙方當(dāng)事人另有約定,雙方均可隨時解除合同。 相關(guān)法條《合同法》第二百一十五條 租賃期限六個月以上的,應(yīng)當(dāng)采用書面形式。當(dāng)事人未采用書面形式的,視為不定期租賃。第二百三十二條 當(dāng)事人對租賃期限沒有約定或者約定不明確,依照本法第六十一條的規(guī)定仍不能確定的,視為不定期租賃。當(dāng)事人可以隨時解除合同,但出租人解除合同應(yīng)當(dāng)在合理期限之前通知承租人。第二百三十六條 租賃期間屆滿,承租人繼續(xù)使用租賃物,出租人沒有提出異議的,原租賃合同繼續(xù)有效,但租賃期限為不定期。
解除不定期租賃合同的限制
某甲租用某乙的兩間店面作為酒樓,雙方未約定租賃期限。20xx年6月16日,乙書面通知甲,要求甲在6月19日前搬離所租房屋另用。同月18日,乙與丙簽訂了房屋買賣合同,將甲租用的房屋出賣給丙。甲認(rèn)為,根據(jù)《中華人民共和國合同法》(以下簡稱《合同法》)第230條規(guī)定,出租人出賣租賃房屋的,應(yīng)當(dāng)在出賣之前的合理期限內(nèi)通知承租人,承租人享有以同等條件優(yōu)先購買的權(quán)利。乙與丙簽訂買賣合同時,甲與乙仍然存在租賃關(guān)系。遂起訴要求在同等條件下享有該兩間房屋的優(yōu)先購買權(quán)。
本案的焦點在于,乙和丙簽訂房屋買賣合同時,甲乙之間是否就出賣的房屋仍然存在租賃關(guān)系一種意見認(rèn)為,根據(jù)我國《合同法》94條和96條的規(guī)定,當(dāng)事人單方解除合同的,解除合同的通知到達(dá)對方時合同即解除。乙于20xx年6月16日將書面通知送達(dá)甲,要求解除租賃合同,故雙方的租賃關(guān)系在6月16日即已經(jīng)解除。乙與丙在18日簽訂買賣合同時,已經(jīng)與甲沒有租賃關(guān)系,甲不能夠享有優(yōu)先購買權(quán)。
第二種意見認(rèn)為,根據(jù)《合同法》第232條的規(guī)定,出租人解除合同的,應(yīng)當(dāng)在合理的期限之前通知承租人。本案乙通知甲解除合同的期限不合理,且其在通知中明確要求甲6月19日前搬出,雙方的合同應(yīng)當(dāng)?shù)?月19日解除。因此甲享有優(yōu)先權(quán)。
筆者同意第二種意見。對于單方解除合同的條件和效力,我國《合同法》第94條和96條分別作出了規(guī)定。94條規(guī)定:“有下列情形之一的,當(dāng)事人可以解除合同:
(五)法律規(guī)定的其他情形。”96條規(guī)定:“當(dāng)事人一方依照本法第九十三條第二款、第九十四條的規(guī)定主張解除合同的,應(yīng)當(dāng)通知對方。合同自通知到達(dá)對方時解除!睂τ诤螢椤胺梢(guī)定的其他情形”《合同法》第232條所規(guī)定的情形應(yīng)當(dāng)屬于此列。該條規(guī)定:“當(dāng)事人對租賃期限沒有約定或者約定不明確,依照本法第六十一條的規(guī)定仍不能確定的,視為不定期租賃。當(dāng)事人可以隨時解除合同,但出租人解除合同應(yīng)當(dāng)在合理期限之前通知承租人。”結(jié)合上述的幾條規(guī)定可以確定,在不定期租賃合同關(guān)系中,出租人解除租賃合同的,并非其通知到達(dá)承租人后合同即解除,至少有兩個方面的`限制:
1、必須要在合理期限之前通知承租人;
2、應(yīng)當(dāng)根據(jù)通知所載具體內(nèi)容確定租賃合同解除的具體時間。
對于第1個方面的限制,《合同法》第232條已經(jīng)有了明確的規(guī)定,只是沒有具體到什么期限為合理的期限而已,這當(dāng)中就存在法官自由裁量的問題。就上述的案件來說,乙要求開酒樓的甲3日內(nèi)搬出所租賃的房屋,似乎不是一個合同的期限。同時,乙通知甲,要求甲在6月19日前搬出所承租的房屋,應(yīng)當(dāng)視為乙同意甲租賃使用該房屋至6月19日。雖然乙的通知具有明確的要求與甲終止租賃關(guān)系的意思表示,但不能就此依據(jù)合同法第96條的規(guī)定,認(rèn)為乙將具有終止與甲租賃關(guān)系意思表示的通知送達(dá)甲后,雙方的租賃關(guān)系即行終止,而應(yīng)當(dāng)根據(jù)乙通知的內(nèi)容確定租賃關(guān)系最終的終止時間。我們不能干涉和否認(rèn)出租人要求終止租賃關(guān)系具體時間的意思表示。
因而可以得出上面的第2點限制,即應(yīng)當(dāng)根據(jù)通知所載明的內(nèi)容確定雙方租賃關(guān)系終止的具體時間。同樣,在其他符合條件的單方解除合同中,也應(yīng)當(dāng)以要求解除合同的通知內(nèi)容確定合同的解除時間。比如,當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù),經(jīng)催告后在合理的期限內(nèi)仍未履行,另一方當(dāng)事人完全可以向其發(fā)出通知,再次要求未履行的一方當(dāng)事人在一個月內(nèi)履行義務(wù),否則合同解除。到期后遲延履行方仍未履行,我們確定合同解除的時間是權(quán)利人發(fā)出通知之日還是發(fā)出通知之日后的一個月筆者認(rèn)為應(yīng)當(dāng)是發(fā)出通知之日后的一個月。由此,我們是否可以對《合同法》第96條進(jìn)行調(diào)整,即“當(dāng)事人一方依照本法第九十三條第二款、第九十四條的規(guī)定主張解除合同的,應(yīng)當(dāng)通知對方。解除合同的通知自到達(dá)對方時發(fā)生法律效力。對方有異議的,可以請求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)確認(rèn)解除合同的效力”筆者認(rèn)為完全可以,否則就否定了當(dāng)事人解除合同等具體事項意思自治的合同權(quán)利。
房屋出租人有權(quán)提前收回房屋嗎
一般而言,在房屋租賃中,所簽訂的租賃合同是有固定期限的,那么出租人是否有權(quán)提前收回房屋?首先要看合同是怎么規(guī)定的。如果合同中沒有規(guī)定,出租人就必須事先征得承租人同意;如果承租人不同意,出租人就只好繼續(xù)履行合同了。
但如果承租人利用租賃的房屋從事違法活動;擅自轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)讓租賃的房屋;擅自破壞租賃的房屋、改變結(jié)構(gòu)、改變用途,或者拖欠房租達(dá)6個月之久,出租人就可以提前收回房屋,終止合同。
訂租賃合同時,應(yīng)明確注意的內(nèi)容:
。1)租賃期限、租金支付及計算方式;
。2)租賃期限內(nèi)房屋的維修及費(fèi)用由誰承擔(dān);
。3)物業(yè)管理費(fèi)用的承擔(dān);
。4)物業(yè)使用人對房屋進(jìn)行裝飾裝修的問題;
(5)是否可以轉(zhuǎn)租;
。6)租賃登記的辦理;
(7)業(yè)主有關(guān)物業(yè)管理權(quán)方面的授權(quán);
。8)根據(jù)物業(yè)使用人承租物業(yè)的用途不同而應(yīng)注意的事項
租賃合同之解除權(quán)
歸納:租賃合同之解除權(quán)
(1)承租人未按照約定的方法或者租賃物的性質(zhì)使用租賃物(合同法219條)
(2)承租人擅自變動房屋建筑主體和承重結(jié)構(gòu)或者擴(kuò)建(司法解釋第7條)
(3)責(zé)任轉(zhuǎn)租(合同法224條,司法解釋第14條)
(4)未付或延付租金(合同法227條)
(5)不定期租賃之隨時解除權(quán)(合同法232條)
(1)出租人拒不交付租賃房屋(合同法216條)
(2)租賃房屋因意外全部或者部分毀損(合同法231條)
(3)不定期租賃之隨時解除權(quán)
(4)租賃房屋危及承租人安全或健康時的隨時解除權(quán)(合同法233條)
(5)因法律原因?qū)е伦赓U房屋無法使用(司法解釋第8條)
(6)一房數(shù)租時,未能取得租賃房屋的承租人享有解除權(quán)(司法解釋第6
出租人是否可以通過轉(zhuǎn)租獲利
城市房屋租賃管理辦法》
第二十七條 承租人在租賃期限內(nèi),征得出租人同意,可以將承租房屋的部分或全部轉(zhuǎn)給他人。 出租人可以從轉(zhuǎn)租中獲得收益。
定期合同 篇2
甲方名稱:___________________________ 地址:___________________________
乙方姓名:________年齡:_____身份證:性別:_______民族:_______ 現(xiàn)住址:_____________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。
第一條協(xié)議期限 本協(xié)議自________年____月____日起至________年____月____日止。
第二條勞動崗位 甲方安排乙方從事_____________________工作,乙方應(yīng)完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)。
第三條勞動報酬 甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位,支付乙方勞動報酬,勞動報酬不得低于____市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。 具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)如下:__按每月:3500元月_,到月支付70%的工資款,剩余款協(xié)議解除一次性付清__________。
第四條工作時間和休假 甲方按月實行平均每日工作不超過九小時制度(含夜間加班)。因生產(chǎn)經(jīng)營的需要,雙方協(xié)商可延長工作時間或加班,但不得違反《勞動法》有關(guān)規(guī)定。
第五條勞動(機(jī)械操作)條件
(一)乙方在機(jī)械操作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動安全、衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章作業(yè)。
(二)乙方每日負(fù)責(zé)機(jī)器的檢查及保養(yǎng)。
第六條勞動紀(jì)律
(一)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密。
。ǘ┘追接袡(quán)按國家和____市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的`規(guī)章制度和勞動紀(jì)律對乙方實行管理。
第七條本協(xié)議的解除、變更、終止
。ㄒ唬┙(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。
。ǘ┍緟f(xié)議到期,自行終止。
。ㄈ╇p方就本協(xié)議解除條件的約定:
1、乙方在操作機(jī)械過程中要規(guī)范;
2、聽從甲方工作按排。
第八條違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項:
。ㄒ唬┮曳皆谧鳂I(yè)過程中,如發(fā)生安全事故乙方承擔(dān)全部責(zé)任。
。ǘ┮曳皆谧鳂I(yè)過程中,人為損壞機(jī)械,乙方承擔(dān)責(zé)任。
第九條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生勞動爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國勞動爭議處理條例辦理。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):________年____月____日
________年____月____日
定期合同 篇3
贈與人(甲方):_______________
住所:_________________________
有效證件號碼:_________________
受贈人(乙方):_______________
住所:_________________________
有效證件號碼:_________________
甲方自愿向乙方定期提供_________________,并與乙方達(dá)成以下贈與協(xié)議。
第一條乙方獲自甲方的贈與只得用于_________________,不得移作他用。?
第二條甲方于每年_______至_______分兩次向乙方無償贈與人民幣各_________________元整。?
第三條前述贈與自_______年_______,計_______日,_______時至_______時止。?
第四條合同履行其間若乙死亡,可繼承其受贈者地位。?
第五條甲方有權(quán)監(jiān)督乙方對所獲贈與的使用,若乙方不當(dāng)使用時,甲方有權(quán)要求乙方予以改正。?
第六條如乙方疏于_____________________甲方有權(quán)撤銷本合同。?
第七條本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份為憑。
甲方:____________
代表人:__________
乙方:____________
代表人:__________
定期合同 篇4
用人單位(甲方):___________________________________________
地址:_______________________________________________________
電話:_______________________________________________________
法定代表人:_________________________________________________
職務(wù):_______________________________________________________
勞動者(乙方):_____________________性別:_______年齡:_____
籍貫:____________________身份證號碼:_________________________
電話:____________________住址:_____________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他有關(guān)法律和行政法規(guī),為進(jìn)一步明確甲乙雙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù),保障雙方的利益,遵循平等、自愿、公平和誠實守信的原則,甲乙雙方通過友好協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞動合同期限
本合同固定期限勞動合同
(1)期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習(xí)期/試用期,試用期為_______個月,可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減。
(2)勞動合同期滿前_______個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
(3)本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前_______個月通知對方。
二、工作內(nèi)容及工作時間
1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任_______崗位(工種)工作。
2.乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
3.甲方安排乙方執(zhí)行______小時工時制度。
三、勞動保護(hù)和勞動條件
1..甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。
2..甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。
四、勞動報酬
1、乙方試用期工資人民幣_________元/每月;試用期滿乙方起點工資為人民幣_________元/每月。
2、甲方于每月_______日發(fā)給乙方上月的薪金。如遇節(jié)假日或休息日,自動順延在最近的工作日支付。
3、支付方式為下列第_______種形式
(1)現(xiàn)金支付
(2)以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付費(fèi)用給乙方
開戶行:__________________________________
戶名:____________________________________
銀行賬號:________________________________
五、合同的解除、變更和終止
1.有下列情形之一的,甲乙雙方應(yīng)變更勞動合同并及時辦理變更合同手續(xù):
(1)甲乙雙方協(xié)商一致的;
(2)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的
2.乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(1)乙方在試用期間不符合錄用條件的;
(2)乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的;
(3)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的.;
(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
3.有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:
1、在試用期內(nèi)的;
2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;
3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
六、違約責(zé)任
1.在合同期內(nèi), 甲乙雙方均不得擅自解除合同或自行離職,否則應(yīng)支付違約金_________元。
2.甲乙雙方必須嚴(yán)格履行勞動合同,除遇有特殊情況,經(jīng)雙方協(xié)商一致不能履行勞動合同的有關(guān)內(nèi)容外,任何一方違反合同給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小,給對方賠償經(jīng)濟(jì)損失。賠償金額按有關(guān)規(guī)定或?qū)嶋H情況確定。
七、其他約定事項
1.本合同條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時,以國家、法規(guī)、政策為準(zhǔn)。
2._____________________________________________________________
3._____________________________________________________________
八、勞動爭議處理
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向____________人民法院提起訴訟。
九、合同生效
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份。
合同生效后,甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
甲方(蓋章):___________________ 乙方(簽字):___________________
法定代理人:______________________ 身份證號:______________________
聯(lián)系方式:______________________ 聯(lián)系方式:______________________
_______年_______月_______日 _______年_______月_______日
定期合同 篇5
甲 方:_________
乙 方:_________
簽訂日期:______年______月______日北京市勞動和社會保障局監(jiān)制 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況 第一條 甲方
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人:____________
注冊地址 :_____________________________
經(jīng)營地址 :_____________________________ 第二條 乙方:__________ 性別 :___________
戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))
居民身份證號碼 :________________________________
或者其他有效證件名稱 :_______________ 證件號碼 :__________________
在甲方工作起始時間 :_____年_____月_____日
家庭住址:_____________________ 郵政編碼:___________
在京居住地址:_________________郵政編碼:____________
戶口所在地:_________。ㄊ校______區(qū)(縣) ____________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
二、勞動合同期限 第三條 本合同為固定期限勞動合同。
本合同于______年_____月_____日生效,其中試用期至_____年_____月_____日止。
本合同于_____年_____月_____日終止。
三、工作內(nèi)容和工作地點 第四條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任__________崗位(工種)工作。
第五條 根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點,乙方的工作區(qū)域或工作地點為:_______________
第六條 乙方工作應(yīng)達(dá)到____________________標(biāo)準(zhǔn)。
四、工作時間和休息休假
第七條 甲方安排乙方執(zhí)行_________工時制度。
執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度的,乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。每周休息日為____甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,應(yīng)當(dāng)事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
第八條 甲方對乙方實行的休假制度有__________________________
五、勞動報酬 第九條 甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為_____元或按_____________執(zhí)行。
乙方在試用期期間的工資為__________元。
甲乙雙方對工資的'其他約定________________________________
第十條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費(fèi)為_____元或按______執(zhí)行。
六、社會保險及其他保險福利待遇
第十一條 甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù)。
第十二條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按____________支付乙方病假工資。
第十三條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇_________________________________
七、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
第十五條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。
第十六條 甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。
第十七條 甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。
八、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
第十八條 甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十九條 甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
第二十條 乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谵k結(jié)工作交接時支付。
九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
第二十一條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:_______________________
十、勞動爭議處理及其它
第二十二條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十三條 本合同的附件如下:_________________________
第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十五條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方______________________(公 章)
乙方__________________(簽字或蓋章)法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人
______________________(簽字或蓋章)
簽訂日期:_______年______月_______日 勞動合同續(xù)訂書 本次續(xù)訂勞動合同期限類型為____期限合同,
續(xù)訂合同生效日期為_____年_____月____日,續(xù)訂合同_______終止。甲方(蓋 章)
乙方(簽字或蓋章)法定代表人或委托代理人(簽章)年 月 日
勞動合同變更書經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商同意,對本合同做以下變更:
甲方(蓋 章) 乙方(簽字或蓋章)
法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)年 月 日附:
定期合同 篇6
第一部分
1.船舶經(jīng)紀(jì)人
波羅的海國際航運(yùn)公會
統(tǒng)一定期租船合同(各欄于1974年列出)
代號:“1939年波爾太摩”
2.地點和日期
3.船舶所有人/營業(yè)所在地
4.承租人/營業(yè)所在地
5.船名
6.總登記噸/凈登記噸
7.船級
8.指示馬力
9.運(yùn)輸部夏季干舷高度時的總載重噸(大約)
10.散裝/包裝容積(立方英尺)
11.永久性燃料(大約)
12.船速(節(jié))(大約)燃油消耗(噸)(大約)
13.現(xiàn)在動態(tài)
14.租期(第1條)
15.交船港口(第1條)
16.交船時間(第1條)
17.(a)航行區(qū)域(2條) (b)經(jīng)特別約定的除外貨物
18.交船時的燃料(載明最低和最大數(shù)量)(第5條)
19.租金(第6條)
20.租金的支付(載明貨幣名稱和支付地點,以及受益人和銀行帳號(第6條)
21.還船地點或區(qū)域(第7條)
22.戰(zhàn)爭(僅當(dāng)約定第(c)款時填入)第(21條)
23.解約日(第22條)
24.仲裁地點(僅當(dāng)約定倫敦以外地點時填入)(第23條)
25.經(jīng)紀(jì)人傭金及向何人支付(第25條)
26.有關(guān)約定的特別規(guī)定的附加條款數(shù)
茲相互同意應(yīng)按本租船合同第一部分和第二部分所訂條件,履行本合同。當(dāng)條件發(fā)生抵觸時,第一部分的規(guī)定優(yōu)先于第二部分,但以所抵觸的范圍為限。
簽字(船舶所有人)
簽字(承租人)
第二部分 “波爾太摩1939”統(tǒng)一定期租船合同(各欄于1974年列出)
茲由第3欄所列的船舶所有人和第4欄所列的承租人,雙方協(xié)議如下:船名見第5欄,登記總/凈噸見第6欄,船級見第7欄,指示馬力見第8欄,在英國運(yùn)輸部夏季干舷高度時可裝的包括燃料、物料、食品和鍋爐用水在內(nèi)的載重量大約噸數(shù)見第9欄,根據(jù)建造者的測定,船舶具有的散裝/包裝容積(立方英尺)見第10欄,扣除永久性燃料,其大約噸數(shù)見第11欄,船舶在良好天氣和平靜水域條件下滿載航行速度見第12欄,此時消耗優(yōu)質(zhì)威爾士煤或燃油的大約噸數(shù)見12欄,現(xiàn)在動態(tài)見第13欄。
1.租期/交船地點/交船時間
船舶所有人出租、承租人承租本船的期間為第14欄規(guī)定的日歷數(shù),并在上午9點至下午6點,星期六從上午9點至下午2點(不包括星期天或法定節(jié)假日,除非承租人接受船舶),在第15欄規(guī)定的港口、承租人所指定的船舶能始終安全浮泊并可供使用的泊位交船且將船舶置于承租人控制時起算。船舶在各方面適于貨物運(yùn)輸。
船舶應(yīng)在第16欄規(guī)定的時間內(nèi)交付。
2.貿(mào)易
本船只能在第17欄規(guī)定的地域內(nèi),在其能始終安全浮泊的良好和安全港口或地點之間從事合法貿(mào)易,運(yùn)輸合法貨物。
船舶不得裝運(yùn)活牲畜及有害的、易燃或危險貨物(如酸性物質(zhì)、炸藥、電石、硅鐵、石腦油、汽油、焦油或其他任何制品)。
3.船舶所有人提供的項目
船舶所有人應(yīng)提供所有食品和船員工資、船舶保險、甲板和機(jī)艙所有物料并支付費(fèi)用,并且在租期內(nèi),維持船體和船機(jī)處于充分有效狀態(tài)。
船舶所有人應(yīng)為每一艙口提供一名起貨機(jī)司機(jī)。如需更多的起貨機(jī)司機(jī),或卸載工人拒絕或不允許與船員一起工作,則承租人應(yīng)提供合格的岸上起貨司機(jī)并支付費(fèi)用。
4.承租人應(yīng)提供的項目
承租人應(yīng)提供并支付所有包括廚房用煤在內(nèi)的燃煤、燃油、鍋爐用水、港口費(fèi)用、引航費(fèi)(不論強(qiáng)制引航與否),運(yùn)河航工、舢板費(fèi)、照明、拖輪、領(lǐng)事費(fèi)(但與船長、船員有關(guān)的除外)、運(yùn)河、碼頭及其他費(fèi)用,包括任何外國市政稅和國稅,同時應(yīng)支付交船港和還船港的一切碼頭、港口費(fèi)和噸稅(除非是因在交船前或還船后所運(yùn)的貨物而發(fā)生的)、代理費(fèi)、傭金,并安排和支付裝載、平艙、積載(包括墊艙物料和防移板,但船上已備有的除外)、卸載、過磅和理貨、交貨、艙口檢驗,供給為其服務(wù)的.官員和人員的伙食以及其他各項費(fèi)用,包括因檢疫造成的滯留及費(fèi)用(包括熏艙和消毒費(fèi)用)。
所有實際用于裝貨和卸貨的繩索、吊貨網(wǎng)和特殊吊貨索,以及任何特殊工具,包括按港口習(xí)慣要求用于系泊的特殊纜繩、鋼索和錨鏈,均由承租人負(fù)責(zé)。船舶應(yīng)配備有起貨機(jī)、吊桿、滑輪和起重能力達(dá)2噸的普通吊貨索。
5.燃料
承租人在交船時和船舶所有人在還船時應(yīng)接受船上尚存的全部燃煤或燃油,并按各自港口的現(xiàn)價支付費(fèi)用。
在還船時,船上剩余燃煤或燃油的數(shù)量不得少于和超過18欄規(guī)定的噸數(shù)。
6.租金
自按第一條規(guī)定的起算至船舶交還船舶所有人止,承租人應(yīng)以第19欄規(guī)定的租金,每30天支付租金。
支付租金須用第20欄規(guī)定的貨幣,以該欄規(guī)定的方式,無折扣地每30天現(xiàn)金預(yù)付。
如果欠付租金,船舶所有人有權(quán)將船舶從承租人的營運(yùn)中撤回,而無須提出任何聲明,也無須通過任何法院或其他形式的干預(yù),且不影響船舶所有人根據(jù)本租船合同所具有的對承租人的任何索賠權(quán)利。
7.還船
租期屆滿時,承租人應(yīng)在第21欄規(guī)定的地點或范圍內(nèi)選擇一不凍港,以船舶交給他時的同樣良好狀態(tài)(自然損耗除外),在上午9點至下午6點,星期六在上午9點至下午2點之間還船,但是還船之日不應(yīng)是星期日或法定節(jié)假日。
通知
承租人應(yīng)至少在10天前將還船的港口和大約日期通知船舶所有人。
如果對船舶指定航次將超過租期,承租人可使用船舶至航次結(jié)束,但以能合理地估計該航次將允許大約在租期屆滿時還船為限。但是,對于任何超過租期屆滿之日的時間,當(dāng)市場價格高于合同規(guī)定的租金率時,承租人應(yīng)按市場價格支付。
8.載貨艙室
船舶所有載貨艙室,包括合法的甲板載貨容積,除保留船長、船員、屬具、船具、家具、食品和物料占用的適當(dāng)而足夠的空間外,均由承租人支配。
9.船長
船長應(yīng)盡速完成所有航次,并同海員一起給承租人提供習(xí)慣性幫助。有關(guān)雇傭、代理或其他安排,船長應(yīng)服從承租人的指示。因船長、高級船員或代理人簽發(fā)提單或其他文件,或在其它方面遵照承租人的指示,以及由于船舶證書不規(guī)范或貨物超載而引起的各種后果和責(zé)任,承租人應(yīng)向船舶所有人賠償。船舶所有人對由于貨物短缺、混票、標(biāo)志、包件數(shù)、或由于積載不當(dāng)或其他原因引起的貨物損壞或索賠,均不負(fù)責(zé)任。
如果承租人有理由對船長、高級船員和輪機(jī)員的行為表示不滿時,船舶所有人在收到意見書后,應(yīng)立即調(diào)查事實,并在必要與可能時予以撤換。
10.指示和航行日志
承租人應(yīng)向船長提供各種指示和航行指令。船長和輪機(jī)員應(yīng)對航行日志作完整和正確記錄,供承租人或其代理人查閱。
11.停租等
(a)如船舶進(jìn)干塢或為維持船舶的效能而采取其他必要措施、船員或物料不足、機(jī)器損壞、船體受損或其他事故,以致妨礙或阻止船舶工作并持續(xù)24小時以上,則對船舶因此所損失的不能立即按要求進(jìn)行營運(yùn)的任何時間,應(yīng)停付租金。預(yù)付的租金應(yīng)作相應(yīng)扣減。
(b)如船舶由于天氣原因被迫駛往港口或錨地,或船舶駛往淺水港口、河流或有淺灘的港口,或貨物遭受意外事故,則船舶的任何延誤和/或由此延誤而引起的費(fèi)用,均由承租人負(fù)責(zé),即使此種延誤和/或費(fèi)用、或者兩者發(fā)生的原因是由于船舶所有人的雇傭人員的疏忽。
12.清洗鍋爐
清洗鍋爐應(yīng)在營運(yùn)期間任何可能的時候進(jìn)行。如不可能,則承租人應(yīng)給予船舶所有人必要的清洗時間。如船舶因此停留超過48小時,則應(yīng)停付租金,直至船舶重新準(zhǔn)備就緒。
13.責(zé)任和負(fù)責(zé)
船舶所有人對由于其本人或其經(jīng)理人未盡適當(dāng)謹(jǐn)慎使船舶適航和適于航次需要,或因其本人或其經(jīng)理人本身的行為,疏忽或不履行職責(zé)造成的交船延誤或租期內(nèi)的延誤,以及船上貨物的滅失或損壞負(fù)責(zé)。在任何其他情況下,船舶所有人對任何原因造成的任何損壞和延誤,即使是由于其雇傭人員的疏忽或不履行職責(zé)所致,概不負(fù)責(zé)。船舶所有人對無論是部分或全面的罷工、停工或關(guān)廠或禁止工作(包括船長、高級船員和普通船員)所引起或造成的滅失或損壞,概不負(fù)責(zé)。
承租人應(yīng)對由于違反本租船合同的規(guī)定裝載的貨物或不當(dāng)或粗心添加燃料、裝載、積載和卸載貨物,或其他由本身或其雇傭人員的不當(dāng)或疏忽行為所造成的對船舶或船舶所有人的滅失或損失負(fù)責(zé)。
14.墊款
如經(jīng)要求,承租人或其代理人應(yīng)在任何港口向船長墊付船舶的日常費(fèi)用所必需的款項,年息僅為6%。此項墊款從租金中扣除。
15.除外港口
船舶不能被指示也無義務(wù)進(jìn)入,
(a)傷寒或瘟疫盛行的任何地區(qū),或船長、高級船員根據(jù)法律無義務(wù)將船舶駛往的任何地區(qū)。
(b)任何冰封地區(qū)或在船舶抵達(dá)時由于冰凍原因,燈標(biāo)、燈船、航行標(biāo)志和浮標(biāo)將被或可能被撤走的任何地區(qū),或具有通常由于冰凍原因船舶不能抵達(dá)或在裝貨或卸貨結(jié)束后不能駛離的危險的地區(qū)。船舶無義務(wù)破冰。如果由于冰凍原因,船長擔(dān)心船舶被冰封和/或受損,因而認(rèn)為繼續(xù)停留在裝貨或卸貨地點具有危險,則他有權(quán)將船舶駛往一便利的不凍地點,等待承租人新的指示
由于上述任何原因造成的不可預(yù)見的延誤,由承租人負(fù)責(zé)。
16.船舶滅失
一旦船舶滅失或失蹤,租金從船舶滅失之日起停付。如滅失的日期不能確定,則從船舶最后一次報告之日起到預(yù)計的抵達(dá)目的地之日止,支付半數(shù)租金。任何預(yù)付的租金應(yīng)作相應(yīng)的扣減。
17.加班
如經(jīng)要求,船舶應(yīng)晝夜進(jìn)行作業(yè),承租人應(yīng)償還船舶所有人根據(jù)加班的小時數(shù)和雇傭合同中規(guī)定的費(fèi)率支付給高級船員和普通船員的加班費(fèi)用。
18.留置權(quán)
船舶所有人得因根據(jù)本租船合同提出的任何索賠對屬于定期承租人的所有貨物和轉(zhuǎn)手運(yùn)費(fèi)以及任何提單運(yùn)費(fèi)行使留置權(quán)。承租人得因事先支付但未獲得的所有款項而對船舶有留置權(quán)。
19.救助報酬
由于對其他船舶的救助和救援而獲得所有報酬,在扣除船長和船員的應(yīng)得份額以及所有法定的和包括根據(jù)本租船合同為救助所損失的時間而支付的租金在內(nèi)的其他費(fèi)用,以及損害修理和所消耗的燃煤或燃油后,由船舶所有人和承租人平分。承租人應(yīng)受船舶所有人為得到救助報酬及確定其數(shù)額而采取的措施的約束。
20.轉(zhuǎn)租
承租人有權(quán)轉(zhuǎn)租船舶,但應(yīng)給予船舶所有人預(yù)期通知。但是,最初的承租人始終對本租船合同的適當(dāng)履行向船舶所有人負(fù)責(zé)。
21.戰(zhàn)爭
(a)除非事先征得船舶所有人同意,否則,如由于任何實際的或威脅中的戰(zhàn)爭行為,戰(zhàn)爭的敵對行動、類似戰(zhàn)爭的行動、海盜行為或敵對行為、或任何人、組織或國家對本船或任何其他船舶或其貨物的惡意破壞,革命、內(nèi)戰(zhàn)、民眾騷動或因?qū)嵤﹪H法而將使船舶進(jìn)入危險地區(qū),船舶不能被指示前往或繼續(xù)駛往任何此種地區(qū)或進(jìn)行此種航次或營運(yùn),也不能因?qū)嵤┠撤N制裁使船舶冒任何風(fēng)險或受任何懲罰,亦不能使船舶承運(yùn)任何貨物而使其有被扣押、捕獲、罰款的風(fēng)險,或受交戰(zhàn)國或交戰(zhàn)方或任何政府或統(tǒng)治者的任何方式的干擾。
(b)如船舶駛近或被帶往或被指示駛往該種地區(qū)或面臨上述風(fēng)險,(1)船舶所有人有權(quán)隨時按其認(rèn)為適當(dāng)?shù)臈l件,對其在船舶上的利益和/或租金因此可能涉及的任何風(fēng)險進(jìn)行投保。如經(jīng)要求,承租人應(yīng)償還船舶所有人支付的保險費(fèi)。并且,(2)盡管有第11條的規(guī)定,對所損失的全部時間,包括由于船長、高級船員或普通船員的傷亡或船員拒絕前往該地區(qū)或置于此種危險所損失的時間,租金照付。
(c)如船長、高級船員和/或普通船員的工資、食品和/或甲板和/或機(jī)艙物料的費(fèi)用和/或船舶保險費(fèi),由于上述(a)款所述情況或在任何此種情況存在期間而有所增加,所增加的費(fèi)用應(yīng)加人租金,并在船舶所有人提交賬單時,由承租人支付。此種賬單應(yīng)按月提交。
(d)船舶有權(quán)服從船旗國政府或任何其他政府,或任何按照或聲稱按照該政府授權(quán)行事的人發(fā)出的有關(guān)船舶離港、抵港、航線、掛港、停港、目的港、交貨或任何其他事項的命令或指示,或服從根據(jù)船艙戰(zhàn)爭險條款任何委員會或個人有權(quán)發(fā)出的此種命令或指示。
(e)如船旗國卷入戰(zhàn)爭、敵對行動,類似戰(zhàn)爭的行動、革命或民眾騷動之中,船舶所有人和承租人均可解除本租船合同。除另有協(xié)議者外,船舶應(yīng)在目的港還給船舶所有人,或者,如由于(a)款規(guī)定的情況,船舶不能抵達(dá)或進(jìn)人目的港,則在卸完船上任何貨物后,在船舶所有人選擇的附近一未封鎖的安全港口還船。
(f)為服從本條規(guī)定而為或不為任何行為,均不得視為違約。
(g)款供選擇,并且,除非根據(jù)第22欄另有約定外,否則應(yīng)視為刪除。
22.解約
如船舶未能在第23欄規(guī)定的日期之前交付,承租人有權(quán)解除合同。
如船舶未能在解約日之前交付,則如經(jīng)要求,承租人應(yīng)在收到此種通知后48小時內(nèi)作出其解除合同還是接受船舶的聲明。
23.仲裁
本租船合同引起的任何爭議應(yīng)在倫敦(或第24欄約定的其他地點)提交仲裁。船舶所有人指定一名仲裁員,另一名仲裁員由承租人指定,如該兩名仲裁員不能達(dá)成一致決定,則以由其指定的首席仲裁員的決定為準(zhǔn)。仲裁員或首席仲裁員的裁決為終局,對雙方均有約束力。
24.共同海損
共同海損根據(jù)1974年約克一安特衛(wèi)普規(guī)則進(jìn)行理算,租金不分?jǐn)偣餐p。
25.傭金
船舶所有人按根據(jù)本租船合同支付的租金,以第25欄規(guī)定的費(fèi)率,向第25欄規(guī)定的當(dāng)事人支付傭金。但在任何情況下,傭金不少于補(bǔ)償經(jīng)紀(jì)人的實際開支和其工作的合理報酬的必要數(shù)額。如由于任何當(dāng)事一方違約而全部租金未付,則對此負(fù)責(zé)的一方應(yīng)賠償經(jīng)紀(jì)人的傭金損失。
如當(dāng)事雙方協(xié)議解除本租船合同,則船舶所有人應(yīng)賠償經(jīng)紀(jì)人的傭金損失。但在此種情況下,傭金不超過按一年的租金計算的經(jīng)紀(jì)人費(fèi)用
定期合同 篇7
什么是固定期限勞動合同
?固定期限勞動合同是與無固定期限勞動合同相對的,一般勞動者剛進(jìn)公司時簽訂的就是固定期限勞動合同,也就是勞動者和公司之間約定了勞動合同的期限。那么,什么是固定期限勞動合同呢?法律上對此有什么規(guī)定呢?詳細(xì)內(nèi)容請閱讀下文。
一、什么是固定期限勞動合同
固定期限勞動合同是指用人單位與勞動者明確約定合同終止時間的勞動合同。用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以訂立固定期限勞動合同。固定期限的勞動合同可以是較短時間的,如半年、1年、2年,也可以是較長時間的,如5年、10年,甚至更長時間。不管時間長短,勞動合同的起始和終止日期都是固定的。勞動合同期限屆滿,勞動關(guān)系即告終止。如果雙方協(xié)商一致,還可以續(xù)訂勞動合同,延長期限。
二、固定期限勞動合同的作用
固定期限的'勞動合同適用范圍廣,應(yīng)變能力強(qiáng),既能保持勞動關(guān)系的相對穩(wěn)定,又能促進(jìn)勞動力的合理流動,使資源配置合理化、效益化,是實踐中運(yùn)用較多的一種勞動合同。對于那些常年性工作,要求保持連續(xù)性、穩(wěn)定性的工作,技術(shù)性強(qiáng)的工作,適宜簽訂較為長期的固定期限勞動合同。對于一般性、季節(jié)性、臨時性、用工靈活、職業(yè)危害較大的工作崗位,適宜簽訂較為短期的固定期限勞動合同。
三、固定期限勞動合同的種類
短期的固定期限勞動合同、長期的固定期限合同、以完成一定工作任務(wù)為目標(biāo)的固定期限勞動合同。
四、固定期限勞動合同遵循原則
根據(jù)本法規(guī)定,訂立勞動合同應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則。訂立哪一種期限的勞動合同,應(yīng)當(dāng)由用人單位與勞動者雙方共同協(xié)商確定。有的用人單位為了保持用工靈活性,愿意與勞動者簽訂短期的固定期限勞動合同。而有的勞動者為了能有一份穩(wěn)定的職業(yè)和收入,更愿意與用人單位簽訂無固定期限勞動合同。無論雙方的意愿如何,究竟簽訂哪一種類型的勞動合同,需要由雙方協(xié)商一致后,作出一個共同的選擇。只要用人單位與勞動者協(xié)商一致,沒有采取脅迫、欺詐、隱瞞事實等非法手段,符合法律的有關(guān)規(guī)定,就可以訂立固定期限勞動合同。
固定期限勞動合同是勞動合同中最常見的一種形式,大量存在于各個行業(yè)各個單位中。固定期限勞動合同明確約定了勞動合同終止的時間以及提前終止的處理辦法,是對勞動者權(quán)益很好的保護(hù)。
定期合同 篇8
合同編號:123028
編號: 甲方: 乙方: 簽訂日期:________年____月____日 ____市勞動局制用人單位(以下簡稱甲方)與(以下簡稱乙方)
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,以平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條 本合同為期限的勞動合同。 本合同生效日期________年____月____日,其中試用期日。本合同終止。
第二條 乙方擔(dān)任崗位(工種)工作。
第三條 乙方完成的工作數(shù)量,達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第四條 甲方安排乙方的工作時間應(yīng)符合國家和____市的規(guī)定,乙方執(zhí)行的工時制度為工作制。
第五條 甲為乙方提供符合國家勞動保護(hù)規(guī)定的勞動條件和勞動防護(hù)用品;建立健全生產(chǎn)工藝流程、制定操作規(guī)程、工作規(guī)范及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方負(fù)責(zé)對乙進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)的教育和培訓(xùn)。
第六條 乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律、甲方的規(guī)章制度和操作規(guī)程。乙方違反勞動紀(jì)律、甲方的規(guī)章制度和操作規(guī)程,甲方可依據(jù)本單位的規(guī)章制度進(jìn)行處理,直到解除本合同。
第七條 甲方對乙方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則,實行同工同酬,遵守____市最低工資規(guī)定。乙方執(zhí)行工資制,工資支付時間,工資支付按執(zhí)行;其中試用期工資為元。
第八條 乙方的保險待遇按執(zhí)行。
第九條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第十條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第十一條 乙方符合《中華人民共和國勞動法》及本合同附件中規(guī)定的解除勞動合同條件的,甲方可以解除本合同。
第十二條 乙方符合《中華人民共和國勞動法》、《____市實行勞動合同制度的實施細(xì)則》及其他有關(guān)規(guī)定不得終止、解除勞動合同條件的,甲方不得終止、解除本合同。
第十三條 乙解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前____日以局面形式通知甲方。乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢或因其它問題正在被審查期間,乙方不得依據(jù)本條
第一款解除勞動合同。
第十四條 有下列情形之一的.,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:
1、在試用期內(nèi)的;
2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;
3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
第十五條 乙方有權(quán)依據(jù)____市勞動局轉(zhuǎn)發(fā)勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》的規(guī)定(京勞關(guān)發(fā)〈1995〉45號),獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
第十六條 當(dāng)事人任何一方違反勞動法有關(guān)勞動合同的規(guī)定,給歡欣鼓舞方造成損害或經(jīng)濟(jì)損失的,按照____市勞動局轉(zhuǎn)發(fā)勞動部《違反〈勞動法〉有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》(京勞關(guān)發(fā)〈1995〉163號)執(zhí)行。
第十七條 當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容:
第十八條 當(dāng)事人因履行本合同發(fā)生勞動爭議,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,調(diào)解不成,當(dāng)事人要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)向當(dāng)?shù)貐^(qū)、縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十九條 本合同附件包括:。
第二十條 本合同未盡事宜或與今后國家、____市頒布的有關(guān)規(guī)定相抵觸的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十一條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)乙方(簽章) 法定代表人 或委托代理人(簽章) 簽訂日期:________年____月____日 鑒證機(jī)關(guān)(蓋章) 鑒證員(簽章) 鑒證日期:________年____月____日
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