教師聘任合同

時間：2023-07-14 17:00:15 合同

教師聘任合同[優(yōu)選]

　　隨著法律觀念的日漸普及，合同出現(xiàn)的次數(shù)越來越多，它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎？以下是小編整理的教師聘任合同，僅供參考，大家一起來看看吧。

教師聘任合同[優(yōu)選]

教師聘任合同1

　　同志（乙方）在甲方任教。雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)過協(xié)商達成如下協(xié)議：

　　一、甲方聘請乙方擔任教學任務(wù)，具體內(nèi)容見附件。

　　二、甲方應(yīng)履行以下義務(wù)：

　　1、向乙方提供教材、教學用具、備課紙、教學安排、課表等有關(guān)教學資料。

　　2、甲方每月的5號按時向乙方結(jié)算一次上個月的工資，按元/天的標準（不含獎金、提成），按月向乙方支付報酬。

　　3、安排乙方進行必要的學習及培訓交流活動，不斷提高乙方的教學水平。

　　三、乙方必須履行甲方所規(guī)定的外聘教師基本要求（附件1），認真完成教學任務(wù)。若不能認真履行教師要求、完成教學任務(wù)，甲方有權(quán)解聘。

　　四、在合同有效期內(nèi)，一方因故需要解除合同，應(yīng)因教學工作需要，圓點美術(shù)（甲方）聘請

　　提前半個月以上通知對方。否則，對方有權(quán)要求經(jīng)濟賠償。

　　五、為了確保甲方的'教學聲譽，在規(guī)定的合同期限內(nèi)，乙方按照甲方的教學要求認真負責履行教學職責，合同期滿，乙方優(yōu)先續(xù)簽合同。

　　六、未盡事宜，雙方適時協(xié)商。

　　七、本協(xié)議自二Oxx年月日起至二Oxx年月日止。

　　八、本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，教學處備案一份。本協(xié)議到期后自行終止。

　　甲方：渭南市圓點美術(shù)工作室乙方：（蓋章）

　　二Oxx年月日二Oxx年月日

教師聘任合同2

　　甲方：

　　乙方：

　　身份證號碼：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《山東省勞動合同管理辦法》及相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合職業(yè)教育中心計算機專業(yè)教學的具體任務(wù)和發(fā)展目標，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。

　　一、甲方聘任乙方為膠州市職業(yè)教育中心合同制教師，聘期為年，自__________________________________________________

　　二、乙方在任職期間應(yīng)遵守職業(yè)道德，以身作則，嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度。乙方應(yīng)在受聘崗位上積極工作，認真履行本崗位的職責，努力完成本崗位的工作任務(wù)和目標。

　　三、有下列情形之一的，甲方有權(quán)提前解除勞動合同。

　　1、乙方嚴重不履行教師職責，違反學校規(guī)章制度的；

　　2、就業(yè)期間發(fā)生教學事故，教學效果差，不被大多數(shù)學生認可，嚴重違反教學管理制度；

　　3、有違法行為的'，處拘役及以上；

　　4、符合終止合同條件的其他情形。

　　5、乙方在聘用期限屆滿前單方面解除合同的，視為違約，造成的損失由乙方承擔。

　　6、本合同未盡事宜，國家有規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。國家沒有規(guī)定的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以補充和完善。

　　四、甲方有義務(wù)為乙方的正常教學提供必要的場所和教材，并協(xié)助乙方組織教學活動。

　　五、特殊情況需要解除合同的，雙方應(yīng)提前30天通知對方，寒暑假期間可電話通知對方。

　　甲方簽字：

　　乙方簽字：

　　_____年___月____日

教師聘任合同3

　　同志___（乙方）在甲方___任教。雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)過協(xié)商達成如下協(xié)議：

　　一、甲方聘請乙方擔任教學任務(wù)，具體內(nèi)容見附件。

　　二、甲方應(yīng)履行以下義務(wù)：

　　1、向乙方提供教材、教學用具、備課紙、教學安排、課表等有關(guān)教學資料。

　　2、甲方每月的5號按時向乙方結(jié)算一次上個月的工資，按________元/天的標準（不含獎金、提成），按月向乙方支付報酬。

　　3、安排乙方進行必要的學習及培訓交流活動，不斷提高乙方的教學水平。

　　三、乙方必須履行甲方所規(guī)定的.外聘教師基本要求（附件1），認真完成教學任務(wù)。若不能認真履行教師要求、完成教學任務(wù)，甲方有權(quán)解聘。

　　四、在合同有效期內(nèi)，一方因故需要解除合同，應(yīng)因教學工作需要，圓點美術(shù)（甲方）聘請?zhí)崆鞍雮€月以上通知對方。否則，對方有權(quán)要求經(jīng)濟賠償。

　　五、為了確保甲方的教學聲譽，在規(guī)定的合同期限內(nèi)，乙方按照甲方的教學要求認真負責履行教學職責，合同期滿，乙方優(yōu)先續(xù)簽合同。

　　六、未盡事宜，雙方適時協(xié)商。

　　七、本協(xié)議自二O___年___月___日起至二O___年___月___日止。

　　八、本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，教學處備案一份。本協(xié)議到期后自行終止。

　　甲方：________

　　乙方：________（蓋章）

　　二O________年________月________日

教師聘任合同4

　　甲方：_________________

　　乙方：_________________

　　乙方作為具有青春、活力、激情的青年教師，心懷扎根民辦教育、獻身衛(wèi)民教學的遠大理想，經(jīng)與甲方平等協(xié)商，自愿受聘為甲方教師，現(xiàn)就雙方權(quán)利和義務(wù)，簽訂本合同，以資共同遵守執(zhí)行。

　　第一條合同期限：本合同有效期自______年___月___日至______年___月___日止。合同期滿后，在雙方完全同意的條件下，可另行簽訂續(xù)聘合同。

　　第二條工作崗位：甲方聘請乙方為，乙方遵守甲方教師職責，完成甲方安排的教學任務(wù)，服從甲方安排的其他工作，承擔相應(yīng)的責任。

　　第三條乙方工資構(gòu)成和支付辦法，由雙方另行協(xié)商解決。

　　第四條合同解除：

　　1、符合下列情況之一的，甲方可以自行解除合同：

　�。�1）乙方違反國家法律受到刑事處罰；

　　（2）乙方嚴重失職或違反甲方的'規(guī)章制度，造成甲方利益重大損失的行為；

　�。�3）乙方多次未完成甲方規(guī)定的基礎(chǔ)工作目標的；

　�。�4）因身體健康原因不能勝任職責的。

　　2、符合下列情況之一的乙方可以解除合同：

　�。�1）甲方不按雙方約定的合同向乙方支付工資；

　�。�2）甲方違反雙方已簽訂的其他合同，拒不改正。

　　第五條違約責任：甲乙雙方任何一方違反本合同之約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金叁仟元。

　　第六條爭議解決：甲乙雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)先行協(xié)商解決，協(xié)商不成的可申請

　　勞動仲裁或向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

　　本合同一式三份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執(zhí)一份，另一份為備案使用。合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方：_________________

　　乙方：_________________

　　______年___月___日

教師聘任合同5

　　聘任方：_________（簡稱甲方）

　　受聘方：_________（簡稱乙方）

　　受聘崗位：___________________

　　根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動法》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，簽訂本合同。

　　第一條聘期

　　本崗位首次聘期為三年，即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

　　第二條乙方的崗位工作目標及任務(wù)

　　一、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)完成的工作目標：_________

　　二、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)承擔的工作任務(wù)：

　　1．教學任務(wù)（包括承擔核心課程講授任務(wù)、培養(yǎng)博士、碩士研究生，指導博士后研究人員、高級訪問學者）：_________

　　2．科研任務(wù)：_________

　　3．學科建設(shè)任務(wù)：_________

　　4．人才培養(yǎng)任務(wù)：_________

　　5．隊伍建設(shè)及其他任務(wù)：_________

　　第三條權(quán)利和義務(wù)

　　一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　1．依照國家法律、法規(guī)及甲方的有關(guān)規(guī)定對乙方進行管理。

　　2．依照本合同第二條規(guī)定的`工作目標及任務(wù)，對乙方進行考核和獎懲。

　　3．根據(jù)乙方的工作任務(wù)，向乙方支付相應(yīng)的工資、報酬及福利待遇，提供相應(yīng)的工作條件。

　　4．依法維護乙方的各項合法權(quán)利。

　　二、乙方權(quán)利和義務(wù)

　　1．獲得相應(yīng)的工資、報酬及福利待遇。

　　2．若甲方不能按規(guī)定履行其應(yīng)盡義務(wù)時，有權(quán)向上級有關(guān)部門提起申訴。

　　3．遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度。

　　4．履行本崗位職責，完成本崗位的工作目標及任務(wù)；接受甲方的考核及管理。

　　第四條考核與續(xù)聘

　　1．甲方按本合同確定的崗位目標和工作任務(wù)對乙方進行年度考核，本合同期滿后進行聘期考核。考核時，乙方須向甲方匯報履行崗位職責情況和工作進展情況，填寫相關(guān)考核表。

　　2．對考核不合格者，甲方可以解除聘任合同。

　　3．聘期考核合格者，甲、乙雙方協(xié)商簽訂續(xù)聘合同。

　　第五條合同的變更、解除和終止

　　1．乙方在聘期內(nèi)有違法違紀行為，甲方可視其情節(jié)依照有關(guān)規(guī)定予以解聘，終止本合同。

　　2．甲方根據(jù)本合同規(guī)定對乙方解除聘約后，允許乙方有1-3個月的過渡期，過渡期內(nèi)乙方除享受基本工資外，不享受甲方其它的福利待遇和津貼。

　　3．乙方在聘期內(nèi)因特殊原因提出辭聘的，需提前三個月向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意后方可辭聘。

　　4．乙方未經(jīng)甲方同意，有三個月以上時間不在甲方工作時，甲方可予以解聘，并追究其違約責任。

　　5．聘任期間如發(fā)生雙方無法預見、無法防范，致使本合同無法正常履行的事由，需要變更或解除合同的，聘任雙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定妥善處理。

　　6．本合同聘期到期時，如甲方?jīng)]有續(xù)聘乙方，則本合同自動中止。

　　第六條違約責任

　　1．本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴格執(zhí)行。任何一方如違約，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，支付違約金；違反規(guī)定擅自解除合同的，按未履行的聘期時間計算，每少一年，應(yīng)支付的違約金為_________元。

　　2．乙方在聘期內(nèi)若享受過甲方出資培訓的，乙方違反規(guī)定擅自解除合同時還應(yīng)向甲方退回全部培訓費用。

　　第七條附則

　　1．本合同一式三份，甲方、乙方、乙方所在學院各持一份，自甲乙雙方簽章、簽字之日起生效。

　　2．雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，應(yīng)首先協(xié)商解決，不能協(xié)商解決的，按有關(guān)規(guī)定辦理。

　　3．本合同中未盡事項，應(yīng)由雙方協(xié)商，做出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力。

　　甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

教師聘任合同6

　　聘任方（甲方）：____________

　　法定代表人：_____________

　　地址：_____________

　　上級主管部門：____________

　　受聘方（乙方）姓名：_____________

　　出生年月：_____________

　　最后學歷：_____________

　　最后學位：_____________

　　專業(yè)技術(shù)職務(wù)：_____________

　　任職時間：_____________

　　身份證號碼：_____________

　　受聘方所在二級學院（教學部）：________

　　根據(jù)北京印刷學院人事制度改革的要求，為了進一步落實《北京印刷學院崗位設(shè)置管理實施方案》（印院發(fā)〔20xx〕104號）的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，特訂立此聘任合同。

　　一、本合同為有固定期限的聘任合同，合同期限自________年________月________日起，至________年________月________日止。

　　如甲乙雙方簽訂的《北京市事業(yè)單位聘用合同書》約定期限不足本合同期限，續(xù)簽《北京市事業(yè)單位聘用合同書》后，本崗位聘任合同有效期至聘任期結(jié)束。

　　二、崗位職責及責任目標：

　　1、受聘崗位類別：教師系列專業(yè)技術(shù)崗位

　　受聘崗位名稱：________型級崗位

　　2、乙方在聘期內(nèi)所承擔的任務(wù)（請對照所聘崗位的基本崗位任務(wù)逐項填寫）：

　　學科（專業(yè)、課程）建設(shè)：

　　教學任務(wù)：

　　完成所聘崗位規(guī)定的教學任務(wù)。

　　科研任務(wù)：

　　完成所聘崗位規(guī)定的科研任務(wù)。

　　團隊任務(wù)：

　　完成所聘崗位規(guī)定的.團隊任務(wù)。

　　其他任務(wù)與目標（該項任務(wù)由乙方所在單位與乙方商定后填寫）：

　　1、完成不低于所聘型級崗的基本崗位任務(wù)要求。

　　三、甲方根據(jù)法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)定，在權(quán)限范圍內(nèi)，對乙方有崗位聘任權(quán)、管理權(quán)、考核權(quán)、獎懲權(quán)；并按照《中華人民共和國教師法》及其他有關(guān)規(guī)定，保障乙方的合法權(quán)益。

　　四、乙方必須遵守國家法律和學校的各項規(guī)章制度，按照崗位要求，履行崗位職責，信守聘約，服從單位安排，完成規(guī)定任務(wù)，接受考核，不斷提高工作能力和業(yè)務(wù)水平。

　　五、因工作需要，雙方協(xié)商一致，可變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

　　六、本合同未盡事宜，均按國家法律、法規(guī)、規(guī)章及北京印刷學院有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

　　七、本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，另一份由乙方所在單位保存。

　　甲方：________乙方（簽字）：________

　　法定代表人________

　　或委托代理人（簽字或蓋章）：________

　　簽訂日期：________年________月________日

教師聘任合同7

　　聘任方：____________（簡稱甲方）

　　受聘方：____________（簡稱乙方）

　　受聘崗位：

　　第一條聘期

　　本崗位首次聘期為三年，即自____________年____________月____________日至____________年____________月____________日。

　　第二條乙方的崗位工作目標及任務(wù)

　　一、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)完成的工作目標：____________

　　二、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)承擔的工作任務(wù)：

　　1教學任務(wù)（包括承擔核心課程講授任務(wù)、培養(yǎng)博士、碩士研究生，指導博士后研究人員、高級訪問學者

　　2科研任務(wù)：

　　3學科建設(shè)任務(wù)：

　　4人才培養(yǎng)任務(wù)：

　　5隊伍建設(shè)及其他任務(wù)：

　　第三條權(quán)利和義務(wù)

　　一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　1依照國家法律、法規(guī)及甲方的有關(guān)規(guī)定對乙方進行管理。

　　2依照本合同第二條規(guī)定的工作目標及任務(wù)，對乙方進行考核和獎懲。

　　3根據(jù)乙方的工作任務(wù)，向乙方支付相應(yīng)的工資、報酬及福利待遇，提供相應(yīng)的工作條件。

　　4依法維護乙方的各項合法權(quán)利。

　　二、乙方權(quán)利和義務(wù)

　　1獲得相應(yīng)的工資、報酬及福利待遇。

　　2若甲方不能按規(guī)定履行其應(yīng)盡義務(wù)時，有權(quán)向上級有關(guān)部門提起申訴。

　　3遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度。

　　履行本崗位職責，完成本崗位的工作目標及任務(wù)；接受甲方的考核及管理。

　　第四條考核與續(xù)聘

　　甲方按本合同確定的崗位目標和工作任務(wù)對乙方進行年度考核，本合同期滿后進行聘期考核�？己藭r，乙方須向甲方匯報履行崗位職責情況和工作進展情況，填寫相關(guān)考核表。

　　對考核不合格者，甲方可以解除聘任合同。

　　聘期考核合格者，甲、乙雙方協(xié)商簽訂續(xù)聘合同。

　　第五條合同的變更、解除和終止

　　乙方在聘期內(nèi)有違法違紀行為，甲方可視其情節(jié)依照有關(guān)規(guī)定予以解聘，終止本合同。

　　甲方根據(jù)本合同規(guī)定對乙方解除聘約后，允許乙方有1—3個月的過渡期，過渡期內(nèi)乙方除享受基本工資外，不享受甲方其它的福利待遇和津貼。

　　乙方在聘期內(nèi)因特殊原因提出辭聘的，需提前三個月向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意后方可辭聘。

　　乙方未經(jīng)甲方同意，有三個月以上時間不在甲方工作時，甲方可予以解聘，并追究其違約責任。

　　聘任期間如發(fā)生雙方無法預見、無法防范，致使本合同無法正常履行的事由，需要變更或解除合同的.，聘任雙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定妥善處理。

　　本合同聘期到期時，如甲方?jīng)]有續(xù)聘乙方，則本合同自動中止。

　　第六條違約責任

　　本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴格執(zhí)行。任何一方如違約，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，支付違約金；違反規(guī)定擅自解除合同的，按未履行的聘期時間計算，每少一年，應(yīng)支付的違約金為____________。

　　乙方在聘期內(nèi)若享受過甲方出資培訓的，乙方違反規(guī)定擅自解除合同時還應(yīng)向甲方退回全部培訓費用。

　　第七條附則

　　本合同一式三份，甲方、乙方、乙方所在學院各持一份，自甲乙雙方簽章、簽字之日起生效。

　　雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，應(yīng)首先協(xié)商解決，不能協(xié)商解決的，按有關(guān)規(guī)定辦理。

　　本合同中未盡事項，應(yīng)由雙方協(xié)商，做出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力。

　　甲方（蓋章）：____________乙方（簽字）：____________

　　____________年____________月____________日____________年____________月____________日

教師聘任合同8

　　因教學工作需要，x職業(yè)技術(shù)學院系、部（甲方）聘請同志（乙方）在甲方任教。雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)過協(xié)商達成如下協(xié)議：

　　一、甲方聘請乙方擔任教學任務(wù)，具體內(nèi)容見下表：。

　　受聘任教一覽表

　　二、甲方應(yīng)履行以下義務(wù)：

　　1、向乙方提供教材、備課紙、教學安排、課表、教學大綱等有關(guān)教學資料。

　　2、依甲方結(jié)算課酬的周期，按元/課時的標準，分期向乙方支付報酬。

　　三、外聘教師基本職責:

　　1、具有正確的世界觀、積極向上的人生態(tài)度、不斷創(chuàng)新的精神，為人師表，教書育人。遵守黨紀國法和學院的規(guī)章制度，服從教學安排，依據(jù)合同忠實履行職責，保質(zhì)保量地完成教學任務(wù)。

　　2、研究教學方法，講求教學效果，充分調(diào)動學生學習的積極性，運用各種教學方法和手段使學生學有成效。加強師生溝通，平等的對待每個學生，保證教育的.公正性。

　　3、兼職教師對其所承擔教學的課程，應(yīng)在開課前兩周內(nèi)根據(jù)校歷、教學進程表和課程表的安排，填寫學期授課計劃（一式三份），經(jīng)教研室主任審查，系（部）主任批準，教務(wù)辦、系（部）或教研室各執(zhí)一份。

　　4、兼職教師必須根據(jù)課程教學大綱的要求認真?zhèn)湔n，并按要求撰寫好教案。

　　5、教師上課應(yīng)嚴格遵守學院的作息時間，不遲到、不拖課、不提前下課。

　　6、兼職教師因事、因病需要調(diào)、停課或代課，應(yīng)提前向系（部）提出申請，系（部）主任簽署意見，報教務(wù)辦批準并辦理相關(guān)手續(xù)后方可進行。教師因故不能提前辦理手續(xù)時，原則上應(yīng)提前12小時通知所在系（部），由系（部）代辦或事后補辦。

　　7、兼職教師應(yīng)按照學院要求，在規(guī)定時間內(nèi)完成試卷命題及閱卷等工作。

　　8、課程授課及考核結(jié)束后，應(yīng)按照學院及系（部）的有關(guān)規(guī)定，上交成績單、課程總結(jié)等相關(guān)材料。

　　四、乙方必須履行甲方所規(guī)定的外聘教師基本職責（本合同第三點），認真完成教學任務(wù)。若乙方不能認真履行教師職責、完成教學任務(wù)，或違反學院管理規(guī)定，不能按時提交各種教學文檔，情節(jié)嚴重者，甲方有權(quán)予以解聘，情節(jié)較輕者，適當扣除講課酬金。

　　五、在合同有效期內(nèi)，一方因故需要解除合同，應(yīng)提前一個星期以上通知對方。否則，對方有權(quán)要求經(jīng)濟賠償。

　　六、未盡事宜，雙方適時協(xié)商。

　　七、本協(xié)議自二Oxx年月日起至二Oxx年月日止。

　　八、本協(xié)議一式四份，甲乙雙方各執(zhí)一份，教務(wù)處、人事處備案一份。本協(xié)議到期后自行中止。

　　甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

教師聘任合同9

　　克東縣（甲方）聘任同志（乙方）為，課程名稱為：xxxx。

　　合同期限：自xx年xx月xx日起，

　　至xx年xx月xx日止；

　　其中：xx年xx月xx日起，

　　至xx年xx月xx日為試用期。

　　為了使雙方在聘任工作中更好地行使自己的權(quán)利和履行所承擔的義務(wù)，特立聘任合同如下：

　　甲方：1、有聘任和提出解聘的權(quán)利。

　　2、在現(xiàn)有條件允許前提下，向乙方提供必要的工作條件。支持乙方的工作，以保證乙方的責、權(quán)、利。

　　3、有權(quán)對乙方履行崗位職責的情況進行考核。監(jiān)督檢查其承擔崗位職責的執(zhí)行情況與教學任務(wù)的完成情況。

　　4、按國家工資政策規(guī)定兌現(xiàn)乙方的工資待遇,按時兌現(xiàn)崗位津貼。

　　5、在下列情況下，有權(quán)解聘：

　�、侔l(fā)現(xiàn)乙方有違法亂紀行為；

　　②經(jīng)考核，乙方不能認真履行崗位職責，玩忽職守造成不良影響或損失；③經(jīng)考核，乙方確系無法完成聘期的教學考核等指標；

　　④違反校紀校規(guī)且經(jīng)批評教育無明顯改進。

　　乙方：1、有應(yīng)聘和提出辭聘的權(quán)利；

　　2、有權(quán)享受所聘崗位應(yīng)有的國家工資待遇和校內(nèi)崗位津貼；

　　3、有履行崗位職責和完成所聘崗位規(guī)定完成的教學考核指標（見下）的義務(wù)，并自覺接受甲方在聘期內(nèi)的考核。

　　4、有服從學校工作安排的義務(wù)。

　　其他：

　　1、本聘約在雙方簽字后即生效。有效期自20xx年7月1日起至20xx年7月1日止；

　　2、聘期內(nèi)如遇乙方職務(wù)晉升，并按新崗位聘任時，可終止本聘約并重新簽約。

　　3、甲乙雙方應(yīng)忠實履行聘約，無正當理由，中途不能無故辭、解聘。確需辭、解聘時，均應(yīng)提前30天通知對方，以便安排工作。乙方在聘期內(nèi)要求提前解除聘約的'，根據(jù)實際發(fā)生的聘期和實際完成的任務(wù)結(jié)算院內(nèi)崗位津貼。對實際發(fā)生聘期內(nèi)完成任務(wù)較差者，須酌情退還部分已發(fā)的校內(nèi)崗位津貼。

　　4、在聘期內(nèi)，乙方達到法定退休年齡時，應(yīng)按國家政策規(guī)定辦理退休手續(xù)。

　　5、簽約雙方出現(xiàn)糾紛，由校方協(xié)調(diào)解決或由上級主管部門仲裁解決。

　　6、甲乙雙方在此聲明并確認：雙方均已仔細閱讀了本聘約的所有條款，并有充分的理解。甲方已采取合理的方式提請乙方注意各條款的規(guī)定及含義。

　　7、聘約中未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。

　　8、本聘任合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方教務(wù)處（蓋章）：xx乙方（簽章）：xx

　　xx年xx月xx日xx年xx月xx日

　　受聘教師：xxxx

　　最高學歷：xxxx

　　受聘崗位：xxxx

　　聘任時間：自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止

　　聘用單位：（公章）xx

教師聘任合同10

　　甲方（聘任單位）：土城小學

　　乙方（受聘人）：

　　甲乙雙方根據(jù)國家和地方有關(guān)法規(guī)、政策，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

　　聘期內(nèi)學校要求你：

　　1、應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。嚴守學校各項規(guī)章制度，加強教師職業(yè)道德修養(yǎng)，樹立良好的人民教師形象。

　　2、愛崗敬業(yè)，勤奮工作，圓滿完成學�！皪徫回熑沃啤彼�(guī)定的工作任務(wù)。

　　3、努力鉆研業(yè)務(wù)，精通專業(yè)技術(shù)，在所任崗位上作出應(yīng)有的業(yè)績，達到學校預定的工作目標。

　　4、不得從事第二職業(yè)。

　　5、不得在校內(nèi)從事家教等有償輔導。

　　6、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方按國家、省、市教育部門和學校的有關(guān)規(guī)定予以處罰。

　　聘期內(nèi)學校承諾：

　　1、提供應(yīng)聘者履行職責范圍內(nèi)基本的'工作和生活條件。

　　2、享受國家規(guī)定的相應(yīng)的工資待遇，享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

　　3、無特殊情況不隨意調(diào)換崗位，并積極支持應(yīng)聘者開展工作。

　　4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓。

　　5、工作成績突出，為學校作出卓越貢獻者，學校將按有關(guān)獎勵方案予以嘉獎。

　　6、工作不負責任，馬虎瀆職而造成重大失誤或惡劣影響，且責任全在應(yīng)聘者時，學校可單方中止合同，解除聘約。

　　本合同一式兩份，學校、教職工各執(zhí)一份。聘期為一年，由20xx年9月1日至20xx年8月31日。

　　校長（簽名）：受聘教師（簽名）：

教師聘任合同11

　　甲方：驕子教育培訓中心

　　乙方：姓名 _____________聯(lián)系方式________________

　　現(xiàn)在住址______________________身份證號碼____________________________甲乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本協(xié)議，以便共同遵守。

　　第一條協(xié)議期限協(xié)議期限：二00 年七月一日起至二00 年九月一日（特殊情況另行協(xié)商）

　　第二條職務(wù) 甲方聘請乙方擔任教師職務(wù) 年級_______________科目________________________

　　第三條工作時間每周工作六天，每天八小時。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。

　　第四條甲方的基本權(quán)利和義務(wù)

　�。ㄒ唬� 對受聘人員有統(tǒng)一調(diào)度管理權(quán)。

　　（二）對乙方不服從管理，違反相關(guān)規(guī)定的有處置權(quán)。

　　（三）對甲方規(guī)定的招生實習期乙方表現(xiàn)消極違反紀律不服管理的，甲方有權(quán)解聘。

　�。ㄋ模� 在受聘期間確保乙方的人身財產(chǎn)安全。

　　（五）確保乙方的合法權(quán)益，按照相關(guān)規(guī)定及時足額付給乙方工資、獎金。

　�。� 乙方上崗前有責任，義務(wù)對其進行崗前培訓。

　　第五條乙方的基本權(quán)利和義務(wù)

　�。ㄒ唬� 享受協(xié)議規(guī)定的待遇。

　�。ǘ� 對內(nèi)部因管理不善造成不良行為有舉報權(quán)。（公司將為舉報人保密并視情給予相應(yīng)獎勵。）

　�。ㄈ� 對教學管理的不科學不合理制度、措施，有建言權(quán)。

　�。ㄋ模� 嚴格執(zhí)行甲方的規(guī)章制度和協(xié)議的相關(guān)規(guī)定。

　�。ㄎ澹� 完成甲方安排的招生和上課任務(wù)，嚴格執(zhí)行班主任責任制，確保所帶班級學生人身安全。

　�。� 主動及時如實以收據(jù)形式向總部上報所帶班級級學生人數(shù)及情況。

　�。ㄆ撸� 積極主動的參與輔招生、管理、授課，服從負責人的統(tǒng)一安排，管理。

　　（八）嚴格遵守甲方的相關(guān)保密規(guī)定，不向任何無關(guān)人員透露有關(guān)信息。

　�。ň牛� 違反甲方規(guī)定的相關(guān)制度，造成后果的甲方不負任何責任，乙方自負。

　�。ㄊ� 乙方在上崗前有義務(wù)認真接受甲方提供的任何相關(guān)培訓。

　　第六條勞動待遇

　　（一）提供住宿，學習用品，個人生活用品自行解決（乙方在不熟悉情況下可以請求甲方幫忙

　　解決）。

　�。ǘ� 基本工資月底薪1000元+獎金，獎金額至少為200元上不封頂（乙方必須完成甲方規(guī)定

　　的相關(guān)任務(wù)在甲方確認達到所要求的任務(wù)后，酌情給予相應(yīng)獎勵；若乙方未完成甲方規(guī)定的有關(guān)任務(wù)，工作期間不服從管理，違反甲方的相關(guān)規(guī)定甚至觸犯國家法律，甲方有權(quán)拒絕給予獎勵和支付基本工資）。

　�。ㄈ� 基本工資在招生結(jié)束后每隔十天發(fā)放200元，其余待教學活動結(jié)束后結(jié)算支付。

　　第七條違約責任

　�。ㄒ唬� 甲方無權(quán)擅自辭退乙方（若乙方?jīng)]有違反甲方的有規(guī)定和國家法律），否則應(yīng)發(fā)給乙方基本工資500元并報銷車費。

　�。ǘ� 乙方擅自解除合同（解除合同前一個星期內(nèi)沒有以任何形式通知甲方），甲方對乙方不發(fā)任何勞動報酬，對中途違約的，乙方無條件支付甲方違約金500元。

　　（三）乙方違反管理制度或相關(guān)規(guī)定，給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)對乙方按規(guī)定提出賠償。

　�。ㄋ模� 乙方未按甲方要求造成的事故，責任全在乙方，甲方不承擔任何責任。乙方嚴重違反規(guī)定甚至觸犯國家法律的甲方將依法把責任人扭送公安機關(guān)。協(xié)議最終解釋權(quán)歸驕子教育培訓中心

　　本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

　　甲方（簽章）：____________ 乙方（簽章）：___________

　　二○○ 年___月___日

　　附：驕子教師管理制度

　　沒有完美的個人，只有完美的團隊

　　一、教師要嚴格遵守上課時間。上課鈴響，準時到崗，不參與與本課無關(guān)的'活動，不得隨意中途離開課堂，課中不會私客，不接電話，不拖堂，不任意停課，不擅自調(diào)課。

　　二、教師講課須用普通話，要提倡微笑教育，講課要深入淺出，在趣味性。

　　三、課堂上嚴禁訓斥挖苦學生，不能為了個別學生不遵守紀律而停課處理，妨礙全班同學學習。

　　四、教師上課要衣著整潔，樸素大方，表情自然，不穿拖鞋、背心，不戴飾品、帽子上講臺，不坐著講課。女職員穿著要大方得體，不得濃妝艷抹，不得穿吊帶衫。

　　五、驕子教員之間及對學校外的人員，必須禮貌相代，文明用語，不講粗話、臟話，同事之間

　　要和睦相處，互相團結(jié)、幫助。不得打架罵人，搞小團體主義。

　　六、教師及驕子學員上班須佩戴工作證，如有遺失應(yīng)盡快申請補辦。

　　七、上下班時，必須謹記登記，不得代記，作好學員統(tǒng)計工作。

　　八、有事或身體不適需向負責人請假，并做好工作交接。

　　九、男女教師及負責人不得談戀愛，勾肩搭背，不得結(jié)對早出晚歸。

　　十、在辦公室內(nèi)，應(yīng)嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，服從上級指揮。

　　十一、辦公室的鑰匙不得轉(zhuǎn)交本室以外的人員使用，嚴禁將外人或?qū)W生單獨留在辦公室內(nèi)看書、學習或玩耍。

　　十二、個人辦公桌上的鑰匙要隨身攜帶，人離時注意關(guān)鎖門窗。有報警器裝置的要接通電源，并落實專人負責此項工作。

　　十三、個人的現(xiàn)金、貴重物品不得放在辦公室桌抽屜、櫥柜，以防被盜。

　　十四、進辦公室隨帶的小包、脫卸的衣服內(nèi)應(yīng)取掉個人手機、證件、現(xiàn)金等，防止被外來人員順手牽羊造成損失。

　　十五、不得在辦公室內(nèi)焚燒雜物、紙張，不準亂接電源、燒電爐，人離時注意關(guān)閉電源，認真做好防火工作。

　　十六、不得將辦公室資料、設(shè)備、器材用作私用，如需攜帶外出須得到批準。

　　十七、對流行性疾病或火災(zāi)等突發(fā)事件須控制事態(tài)并及時上報處理。

　　十八、宣傳招生期間，教師須有強烈的團隊合作精神，遵從組織的合理安排，密切配合負責人和助理財務(wù)的工作，對驕子的原則和規(guī)章制度嚴格執(zhí)行，對負責人不合理的人事安排可事后提出建議，兩次仍未得到合理解決，可向上級反映，不得因此做出不理智的行為，違者視情節(jié)給予處分，后果嚴重者辭退。

　　十九、教學期間，實行班主任責任制，應(yīng)認真執(zhí)行學校制定的各項規(guī)章制度，在抓好教學同時，必須確實抓好安全管理，班風班紀。

　　二十、簽約教師不得擅自離崗串崗，有事要提前請假。

　　二一、擔任班主任的教師應(yīng)主動及時如實向總部上報所帶年級及學生人數(shù)，對不報或少報等行為將給予200—800元處罰，情節(jié)特別嚴重的，當即辭退。

　　備注：此制度最終解釋權(quán)歸驕子教育暑期培訓中心。

教師聘任合同12

　　甲方：賞識教育培訓中心

　　乙方：

　　簽訂日期： xx年xx月xx日

　　甲方（聘用單位）：賞識教育培訓中心

　　法人代表：陳正春

　　乙方（受聘人）：___________________

　　甲乙雙方本著友好合作精神，根據(jù)國家和本市有關(guān)法律、法規(guī)，按照自愿、平等的原則，簽訂本合同。

　　第一條合同期限

　　1、合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

　　2、聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

　　3、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一周通知對方。

　　第二條乙方的權(quán)利

　　1、按約定獲得___月工資_________元人民幣報酬；。

　　2、要求甲方提供相關(guān)的勞動工具及宣傳資料。

　　3、每月4天的休息時間（視情況確定休息日）。

　　第三條乙方的義務(wù)

　　1、每天認真打掃本培訓中心衛(wèi)生，整理雜亂物品，杜絕有衛(wèi)生死角。

　　2、按要求每天外出招生，每月招生數(shù)量不得低于規(guī)定人數(shù)。

　　3、認真輔導學生做好家庭作業(yè)，并認真檢查。

　　4、視實際情況協(xié)調(diào)作息時間，服從調(diào)配。

　　5、熱情接待來訪學生及家長，接聽來訪電話并認真作記錄，適時回訪。

　　6、在工作期間，確保學生安全，杜絕安全事故發(fā)生。

　　第四條甲方的權(quán)利

　　統(tǒng)籌布署中心工作。

　　第五條甲方的義務(wù)

　　1、每月10號按時支付報酬。

　　2、對表現(xiàn)突出的工作人員給予嘉獎。

　　3、給員工購買五險一金。（工資已包含五險一金）

　　第六條獎勵與懲罰

　　1、根據(jù)本培訓中心已交費人數(shù)，給予乙方每個月5元/人的獎勵。

　　2、根據(jù)實際情況，對表現(xiàn)突出的員工，給予適當獎勵。

　　3、乙方?jīng)]有按要求履行職責，每月扣除當月工資的2%—5%（視情節(jié)而定）。沒有按規(guī)定完成招生名額的，扣除當月工資的5%—10%（視情況而定）。

　　第七條本合同的變更、終止和解除

　　1、本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。

　　2、確需變更合同的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。

　　3、本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一周前，經(jīng)雙方同意，可以續(xù)訂聘用合同。

　　4、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任：

　�。�1）發(fā)生不可抗力（即不能預見、不能避免并且不能克服的客觀情況而導致合同不能繼續(xù)）。

　�。�2）乙方被依法追究刑事責任的。

　�。�3）乙方態(tài)度惡劣，屢教不改的。

　　5、有下列情形之一的，甲方可以解除合同，并且不承擔違約責任，還要追究乙方民事或刑事責任：

　�。�1）乙方被證明不符合聘用條件的`；（如沒有能力）

　�。�2）乙方故意不完成工作任務(wù)的；

　�。�3）乙方在工作時間內(nèi)沒有經(jīng)甲方同意做與工作無關(guān)的事情，造成嚴重后果的。

　�。�4）乙方說（做）有損甲方名譽的話（事）。

　　7、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任：

　�。�1）甲方未按照聘用合同履行約定支付工作報酬的；

　�。�2）由于身體疾病原因，要求提前終止合同，并提供相關(guān)證明，但應(yīng)提前一周通知甲方。

　　第八條其它事項

　　1、乙方扣除1000元人民幣作為保證金，正常情況合同期滿一次性發(fā)放。

　　2、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

　　3、本合同一式兩份，甲乙雙方各一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

　　4、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準。本合同未盡事宜，在執(zhí)行中修改完善。

　　甲方：（蓋章）____________ 乙方：（簽字）_____________

　　法人代表：（簽字）_____________

　　簽約時間：________________ 簽約時間：________________

教師聘任合同13

　　甲方：

　　乙方：

　　聯(lián)系方式________________

　　現(xiàn)在住址______________________

　　身份證號碼____________________________

　　甲乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本協(xié)議，以便共同遵守。

　　第一條協(xié)議期限協(xié)議期限：

　　二00x年七月一日起至二00x年九月一日

　　第二條職務(wù)甲方聘請乙方擔任教師職務(wù)年級_______________科目________________________

　　第三條工作時間每周工作六天，每天八小時。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。

　　第四條甲方的基本權(quán)利和義務(wù)

　�。ㄒ唬⿲κ芷溉藛T有統(tǒng)一調(diào)度管理權(quán)。

　�。ǘ⿲σ曳讲环䦶墓芾�，違反相關(guān)規(guī)定的有處置權(quán)。

　�。ㄈ⿲追揭�(guī)定的招生實習期乙方表現(xiàn)消極違反紀律不服管理的，甲方有權(quán)解聘。

　　（四）在受聘期間確保乙方的人身財產(chǎn)安全。

　�。ㄎ澹┐_保乙方的'合法權(quán)益，按照相關(guān)規(guī)定及時足額付給乙方工資、獎金。

　�。┮曳缴蠉徢坝胸熑�，義務(wù)對其進行崗前培訓。

　　第五條乙方的基本權(quán)利和義務(wù)

　�。ㄒ唬┫硎軈f(xié)議規(guī)定的待遇。

　�。ǘ⿲�(nèi)部因管理不善造成不良行為有舉報權(quán)。

　�。ㄈ⿲虒W管理的不科學不合理制度、措施，有建言權(quán)。

　　（四）嚴格執(zhí)行甲方的規(guī)章制度和協(xié)議的相關(guān)規(guī)定。

　�。ㄎ澹┩瓿杉追桨才诺恼猩蜕险n任務(wù)，嚴格執(zhí)行班主任責任制，確保所帶班級學生人身安全。

　�。┲鲃蛹皶r如實以收據(jù)形式向總部上報所帶班級級學生人數(shù)及情況。

　�。ㄆ撸┓e極主動的參與輔招生、管理、授課，服從負責人的統(tǒng)一安排，管理。

　�。ò耍﹪栏褡袷丶追降南嚓P(guān)保密規(guī)定，不向任何無關(guān)人員透露有關(guān)信息。

　　（九）違反甲方規(guī)定的相關(guān)制度，造成后果的甲方不負任何責任，乙方自負。

　�。ㄊ┮曳皆谏蠉徢坝辛x務(wù)認真接受甲方提供的任何相關(guān)培訓。

　　第六條勞動待遇

　�。ㄒ唬┨峁┳∷蓿瑢W習用品，個人生活用品自行解決。

　�。ǘ┗竟べY月底薪1000元+獎金，獎金額至少為200元上不封頂。

　�。ㄈ┗竟べY在招生結(jié)束后每隔十天發(fā)放200元，其余待教學活動結(jié)束后結(jié)算支付。

　　第七條違約責任

　�。ㄒ唬┘追綗o權(quán)擅自辭退乙方，否則應(yīng)發(fā)給乙方基本工資500元并報銷車費。

　　（二）乙方擅自解除合同（解除合同前一個星期內(nèi)沒有以任何形式通知甲方），甲方對乙方不發(fā)任何勞動報酬，對中途違約的，乙方無條件支付甲方違約金500元。

　�。ㄈ┮曳竭`反管理制度或相關(guān)規(guī)定，給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)對乙方按規(guī)定提出賠償。

　�。ㄋ模┮曳轿窗醇追揭笤斐傻氖鹿�，責任全在乙方，甲方不承擔任何責任。乙方嚴重違反規(guī)定甚至觸犯國家法律的甲方將依法把責任人扭送公安機關(guān)。協(xié)議最終解釋權(quán)歸驕子教育培訓中心

　　本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，本協(xié)a議自雙方簽字之日起生效。協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

　　甲方（簽章）：____________

　　乙方（簽章）：___________

　　日期：二○○x年xx月xx日

教師聘任合同14

　　甲方：包頭輕工職業(yè)技術(shù)學院

　　乙方（外聘教師）：

　　聘用部門：

　　甲方根據(jù)工作需要和乙方的基本條件，決定聘用乙方為外聘教師。為了明確雙方的責任和義務(wù)，在平等自愿的原則下，訂立本合同。

　　一、乙方自年月日起至年月日被甲方聘用，承擔專業(yè) 班級課程的`教學任務(wù) 課時/周，合計課時。

　　二、協(xié)議期滿，本協(xié)議書自行終止。聘任期滿后，根據(jù)甲乙雙方實際情況決定是否續(xù)聘，并重新簽訂合同。

　　三、聘用期間由乙方所聘用部門代表甲方參照同類正式人員的業(yè)務(wù)要求，為乙方安排具體工作，并負責考勤、考核和管理。

　　四、乙方按要求完成本職工作后，甲方按照學校相關(guān)規(guī)定定期發(fā)放課酬元/課時。

　　五、甲方與乙方未建立人事關(guān)系，甲方不負責乙方其他類型的工資、津貼、住房、福利及社會保險等待遇。

　　六、甲方為乙方提供必要的辦公用品。乙方按照甲方物資管理的有關(guān)規(guī)定借用或領(lǐng)用、歸還工作必需品。

　　七、乙方的責任和義務(wù)

　　1、乙方應(yīng)服從聘用部門工作安排，按照學校教學工作相關(guān)要求，認真履行崗位職責，若不能勝任本職工作者，甲方可予以解聘。

　　2、乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，遵紀守法，樹立良好的職業(yè)道德，若違反勞動紀律或違章操作造成的一切傷害，責任自負。如發(fā)生本合同約定以外的其他勞動爭議或承擔相關(guān)其他的法律責任和義務(wù)，與甲方無關(guān)。

　　3、乙方受聘期間有特殊情況不能繼續(xù)工作時，必須提前兩周提出書面申請，待甲方同意后，方可解除合同；若乙方在未通知甲方的情況下，不履行職責，甲方將扣發(fā)乙方課酬。

　　八、本合同一式三份，甲、乙雙方、用人部門各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字（蓋章）后生效。本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

　　甲方：包頭輕工職業(yè)技術(shù)學院乙方（簽字）：

　　（蓋章）年月日

　　教務(wù)處（簽字）：用人部門（簽字）：

　　年月日年月日

教師聘任合同15

　　克東縣（甲方）聘任同志（乙方）為，課程名稱為：

　　合同期限：自________年________月________日起，至________年________月________日止；

　　其中：________年________月________日起，至________年________月________日為試用期。

　　為了使雙方在聘任工作中更好地行使自己的權(quán)利和履行所承擔的義務(wù)，特立聘任合同如下：

　　甲方：

　　1、有聘任和提出解聘的權(quán)利。

　　2、在現(xiàn)有條件允許前提下，向乙方提供必要的工作條件。支持乙方的工作，以保證乙方的責、權(quán)、利。

　　3、有權(quán)對乙方履行崗位職責的情況進行考核。監(jiān)督檢查其承擔崗位職責的執(zhí)行情況與教學任務(wù)的完成情況。

　　4、按國家工資政策規(guī)定兌現(xiàn)乙方的工資待遇,按時兌現(xiàn)崗位津貼。

　　5、在下列情況下，有權(quán)解聘：

　　①發(fā)現(xiàn)乙方有違法亂紀行為；

　�、诮�(jīng)考核，乙方不能認真履行崗位職責，玩忽職守造成不良影響或損失；

　�、劢�(jīng)考核，乙方確系無法完成聘期的教學考核等指標；

　�、苓`反校紀校規(guī)且經(jīng)批評教育無明顯改進。

　　乙方：

　　1、有應(yīng)聘和提出辭聘的'權(quán)利；

　　2、有權(quán)享受所聘崗位應(yīng)有的國家工資待遇和校內(nèi)崗位津貼；

　　3、有履行崗位職責和完成所聘崗位規(guī)定完成的教學考核指標（見下）的義務(wù)，并自覺接受甲方在聘期內(nèi)的考核。

　　4、有服從學校工作安排的義務(wù)。

　　其他：

　　1、本聘約在雙方簽字后即生效。有效期自20____年7月1日起至20____年7月1日止；

　　2、聘期內(nèi)如遇乙方職務(wù)晉升，并按新崗位聘任時，可終止本聘約并重新簽約。

　　3、甲乙雙方應(yīng)忠實履行聘約，無正當理由，中途不能無故辭、解聘。確需辭、解聘時，均應(yīng)提前30天通知對方，以便安排工作。乙方在聘期內(nèi)要求提前解除聘約的，根據(jù)實際發(fā)生的聘期和實際完成的任務(wù)結(jié)算院內(nèi)崗位津貼。對實際發(fā)生聘期內(nèi)完成任務(wù)較差者，須酌情退還部分已發(fā)的校內(nèi)崗位津貼。

　　4、在聘期內(nèi)，乙方達到法定退休年齡時，應(yīng)按國家政策規(guī)定辦理退休手續(xù)。

　　5、簽約雙方出現(xiàn)糾紛，由校方協(xié)調(diào)解決或由上級主管部門仲裁解決。

　　7、聘約中未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。

　　8、本聘任合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方教務(wù)處（蓋章）：

　　乙方（簽章）：

　　________年________月________日

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