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職場(chǎng)范文
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公司合同

時(shí)間:2023-09-30 08:46:40 合同

實(shí)用的公司合同【錦集8篇】

  隨著人們對(duì)法律的了解日益加深,合同出現(xiàn)的次數(shù)越來(lái)越多,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過(guò)規(guī)定的方式。那么一份詳細(xì)的合同要怎么寫(xiě)呢?以下是小編精心整理的公司合同8篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

實(shí)用的公司合同【錦集8篇】

公司合同 篇1

  甲方:___________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  乙方:___________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  經(jīng)甲乙雙方商定,甲方同意在其公司范圍內(nèi)出租場(chǎng)地給乙方作為木材加工場(chǎng)地使用。為了明確雙方的責(zé)權(quán)關(guān)系,特制定以下合同條款:

  一、位置和面積

  位置定在甲方緊靠公司圍墻邊的空地內(nèi)即大門(mén)口的右旁,面積為_(kāi)_____平方米。

  二、租賃年限及租金收取

  (一)租賃年限暫定四年(即從______年______月______日起至______年______月______日)。場(chǎng)地租金按實(shí)際使用占地面積每月____________(______元/平方米)計(jì)算,兩年內(nèi)不變。

  (二)費(fèi)用收取方式

  1、自本合同簽定之日起,乙方須先支付進(jìn)場(chǎng)保證金______元,并且在______天內(nèi)向甲方預(yù)付第一期場(chǎng)地租金,超過(guò)______天乙方未交付給甲方第一期場(chǎng)地租金的,則視乙方違約,按違約條款處理。

  2、一次性交清全年的,則免一個(gè)月租金,即僅收取11個(gè)月的租金。

  3、按半年交付租金的,則全年優(yōu)惠半個(gè)月租金。

  4、按季度交付租金的,則無(wú)租金優(yōu)惠。

  三、其它費(fèi)用的收取

  1、每度電費(fèi)及損耗按供電部門(mén)現(xiàn)時(shí)收的價(jià)格進(jìn)行收取,即每度電費(fèi)______元。如供電部門(mén)電價(jià)有調(diào)整,則相應(yīng)進(jìn)行調(diào)整。

  2、每噸水費(fèi)及損耗按供水部門(mén)現(xiàn)時(shí)收的價(jià)格進(jìn)行收取,即每噸水費(fèi)______元,如水廠水價(jià)有調(diào)整,則相應(yīng)進(jìn)行調(diào)整。

  3、稅金:根據(jù)國(guó)家的相關(guān)政策,乙方應(yīng)該合法經(jīng)營(yíng)依法納稅。如乙方經(jīng)營(yíng)產(chǎn)生稅費(fèi),乙方可以自行納稅,也可以讓甲方代收代繳。

  四、甲方權(quán)利和責(zé)任:

  1、甲方保證乙方在租地范圍內(nèi)正常使用租地。

  2、甲方負(fù)責(zé)場(chǎng)地內(nèi)水、電、路三通,保證有道路通到租賃地塊邊,保證乙方進(jìn)出貨道路暢通。

  3、甲方負(fù)責(zé)協(xié)助乙方辦理木材運(yùn)輸證等事務(wù),如乙方需要開(kāi)具發(fā)票,所產(chǎn)生的費(fèi)用由乙方自行負(fù)擔(dān)。

  4、甲方負(fù)責(zé)確保乙方在進(jìn)行木材加工時(shí)提供合法齊全的加工手續(xù),如木材加工經(jīng)營(yíng)許可證和營(yíng)業(yè)執(zhí)照、土地使用證等,如屬甲方原因而證照被注銷(xiāo)或證照手續(xù)不全,導(dǎo)致乙方無(wú)法經(jīng)營(yíng),由此造成乙方的經(jīng)濟(jì)損失(指廠房、倉(cāng)庫(kù)、住房固定物被拆除),由甲方負(fù)責(zé)賠償損失,如果屬于乙方的原因造成以上財(cái)物損失的,則甲方不負(fù)任何責(zé)任。

  5、甲方有權(quán)按時(shí)收取乙方的各種承包費(fèi)、水電費(fèi)等,有權(quán)對(duì)乙方的安全生產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督和糾正。

  五、乙方權(quán)利和責(zé)任

  1、乙方有權(quán)在租賃期內(nèi)進(jìn)行木制品、木心加工、銷(xiāo)售(木材加工以外的其它經(jīng)營(yíng)甲方不負(fù)責(zé)住)。

  2、乙方每個(gè)季度向甲方交納租賃費(fèi)人民幣壹萬(wàn)壹仟捌佰捌拾元____________整(¥:____________元)。

  3、乙方在每個(gè)月的3日前交納上個(gè)月的水電費(fèi)。

  4、乙方在生產(chǎn)過(guò)程中要注意安全,乙方在租賃期內(nèi)萬(wàn)一發(fā)生生產(chǎn)安全事故,一切由乙方自行負(fù)責(zé),與甲方無(wú)關(guān)。

  5、甲乙雙方自簽訂本合同起15日以?xún)?nèi),甲方須將乙方所租的場(chǎng)地交付給乙方使用,并于10日以?xún)?nèi)負(fù)責(zé)接通三相電和自來(lái)水到該場(chǎng)地邊供乙方接用,逾期視為違約,乙方有權(quán)拒絕履行義務(wù),如造成損失的',甲方應(yīng)賠償損失。

  6、乙方在租賃場(chǎng)地內(nèi)建設(shè)臨時(shí)建筑物、水電安裝及材料費(fèi)用由乙方自行負(fù)責(zé),但安裝必須符合安全部門(mén)的要求,否則造成的后果甲方不負(fù)任何責(zé)任。

  7、合同期內(nèi),如乙方須轉(zhuǎn)讓給第三方,必須征得甲方同意并進(jìn)行變更有關(guān)手續(xù)方能轉(zhuǎn)讓?zhuān)駝t按違約處理。

  六、違約責(zé)任

  1、如由于甲方場(chǎng)地的木材加工等手續(xù)原因?qū)е乱曳阶赓U場(chǎng)地廠房受到拆遷等,造成乙方不能正常生產(chǎn)的,甲方負(fù)責(zé)對(duì)受到拆遷部分按原物進(jìn)行重建,并減免不能生產(chǎn)的時(shí)段租金,如不能再繼續(xù)經(jīng)營(yíng)使用該租地的,甲方應(yīng)賠償乙方被拆除的廠房、住房等建筑物。

  2、乙方必須按時(shí)交納相關(guān)費(fèi)用,如無(wú)故欠費(fèi)超過(guò)一個(gè)月以上的,則視為違約行為,甲方有權(quán)單方進(jìn)行終止合同,租賃場(chǎng)地收回,保證金______元不退還乙方。

  3、如遇國(guó)家征用土她等政府行為,致使本合同不能履行的,本合同自行終止,租金按乙方實(shí)際使用該租地的時(shí)間計(jì)算(多還少補(bǔ)),征用土地賠償歸原土地所有者所有,乙方租賃地內(nèi)地上物及補(bǔ)償費(fèi)歸乙方所有。

  4、合同期滿時(shí)本合同自動(dòng)終止,如乙方不想續(xù)租,則乙方可自行處理地上固定物件,但水電設(shè)施不能拆除。同時(shí)如確定雙方無(wú)違約行為后,甲方按約定退還乙方3000元保證金。

  5、合同到期后,如乙方要續(xù)簽,在同等條件下乙方有優(yōu)先權(quán)。

  6、乙方在甲方場(chǎng)地范圍內(nèi)進(jìn)行合法經(jīng)營(yíng),但如不征得甲方同意,乙方不能借用甲方的經(jīng)營(yíng)手續(xù)自行向甲方場(chǎng)地范圍之外的場(chǎng)地進(jìn)行經(jīng)營(yíng)活動(dòng),否則按違約行為處理。

  七、以上條約如有不盡事宜,如果雙方有另行簽訂的附加條款,則同樣有效。

  本合同一式兩份,甲乙方各持一份,每份具有同等法律效力,并且自雙方

  簽字之日起生效。

  甲方(公章):____________ 乙方(簽字手模):____________

  地址:____________ 地址:____________

  法人代表:____________ 法人代表:____________

  _____年______月______日 ______年______月______

公司合同 篇2

  簽訂勞動(dòng)合同的要求

  如果現(xiàn)在要補(bǔ)簽勞動(dòng)合同,是可以的。但是你要注意一個(gè)問(wèn)題,勞動(dòng)合同簽訂日期,這個(gè)很重要,你最好寫(xiě)你補(bǔ)簽的時(shí)間,而不要寫(xiě)你剛到公司工作的時(shí)間。簽訂日期與勞動(dòng)合同期限是兩個(gè)問(wèn)題,勞動(dòng)合同期限可以往前寫(xiě)幾個(gè)月都沒(méi)有關(guān)系,如果不往前寫(xiě)也沒(méi)關(guān)系。

  1、你的勞動(dòng)關(guān)系可以用這些資料來(lái)證:勞動(dòng)合同(是否補(bǔ)簽都可以,只要有雙方簽字蓋章)、考勤表、出入證、員工卡、工作證,工友證言等,也包括你提到的辭職報(bào)告,但這個(gè)比較難取得單位領(lǐng)導(dǎo)的簽字,而且領(lǐng)導(dǎo)簽字也比較麻煩,要證明他們的身份就很困難。你所謂的假合同反而是一份很關(guān)鍵的證據(jù),這個(gè)可以證明勞動(dòng)關(guān)系。

  2、試用期只能由雙方約定,而不能由一方來(lái)說(shuō)。如果雙方?jīng)]有約定,由視為沒(méi)有試用期。即使是試用期,用人單位也應(yīng)該與你簽訂勞動(dòng)合同,繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

  3、加班工資你可以主張,但按照法律規(guī)定,你要舉出證據(jù)證明有加班事實(shí)的存在。一般來(lái)說(shuō),值班記錄、考勤記錄、單位的工作安排表等是最有力的證據(jù)。除此之外,證人證言也可以,但效力較弱,被采信的可能性不大。

  哪些情形屬于違法解除勞動(dòng)合同

  用人單位只有在法定情形下才能與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同,否則,都屬于違法解除。這里的法定情形有四類(lèi):

  (一)協(xié)商解除,即《勞動(dòng)合同法》第三十六條:“用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同。”

  (二)過(guò)錯(cuò)解除,即《勞動(dòng)合同法》第三十九條:“勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同:

  (1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (2)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;

  (3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

  (4)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的;

  (5)因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的; (6)被依法追究刑事責(zé)任的。”

  (三)非過(guò)錯(cuò)解除,即《勞動(dòng)合同法》第四十條:“有下列情形之一的,用人單位提前三十日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后,可以解除勞動(dòng)合同:

  (1)勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的;

  (2)勞動(dòng)者不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的.;

  (3)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商,未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。”

  (四)經(jīng)濟(jì)性裁員,即《勞動(dòng)合同法》第四十一條:“有下列情形之一,需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上的,用人單位提前三十日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn)后,裁減人員方案經(jīng)向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告,可以裁減人員:

  (1)依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;

  (2)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的;

  (3)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動(dòng)合同后,仍需裁減人員的;

  (4)其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行的”

  被告與原告解除勞動(dòng)關(guān)系不適于以上情形,故被告與原告解除勞動(dòng)合同屬違法解除勞動(dòng)合同。

公司合同 篇3

  甲方:_________

  乙方:_________

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上,就優(yōu)質(zhì)稻谷收購(gòu)的有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議。

  第一條、稻谷基本要求

  產(chǎn)品名稱(chēng)品種規(guī)格產(chǎn)地等級(jí)單位數(shù)量?jī)r(jià)格金額合計(jì)交貨時(shí)間

  第二條、質(zhì)量要求

  1、內(nèi)在質(zhì)量:優(yōu)質(zhì)稻谷應(yīng)符合gb18406—XX《農(nóng)產(chǎn)品安全質(zhì)量》標(biāo)準(zhǔn)提出的無(wú)公害要求;達(dá)到優(yōu)質(zhì)稻谷相應(yīng)的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。2、外觀質(zhì)量:稻谷谷粒飽滿,色澤金黃, 。其他要求 。

  第三條、種子提供方式為

  □乙方提供:□甲方自備,提供種子的數(shù)量、時(shí)間和方式為:__________________ 。種子應(yīng)滿足的條件為:______ ;對(duì)種子驗(yàn)收的方式為_(kāi)____ 。種子價(jià)格為_(kāi)__元/___(單位),合計(jì):_____ 元,種子(種苗)價(jià)款結(jié)算方式為□甲方于_______年____月____日前一次性付清;□于秋后收購(gòu)時(shí)抵作貨款。

  第四條、收購(gòu)定金

  乙方□是/□否在________年_______月_______日前向甲方支付收購(gòu)定金_________________元。交貨時(shí)定金應(yīng)(□抵作收購(gòu)款/□返還乙方)。定金支付后,因乙方違約解除合同的,定金不予退還;因甲方違約解除合同的,應(yīng)雙倍返還定金。

  第五條、稻谷種植的管理

  乙方負(fù)責(zé)稻谷種植的技術(shù)、施肥、病蟲(chóng)害防治等技術(shù)指導(dǎo),甲方應(yīng)以積極認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度接受乙方的技術(shù)指導(dǎo)并按照要求抓好種植和管理,不得使用國(guó)家明令禁止的農(nóng)藥、化肥、除草劑,確保稻谷質(zhì)量。

  第六條、檢驗(yàn)方法

  抽樣達(dá)到無(wú)公害要求,國(guó)家標(biāo)準(zhǔn);檢驗(yàn)時(shí)間:交貨時(shí);檢驗(yàn)地點(diǎn):交貨現(xiàn)場(chǎng)。雙方對(duì)質(zhì)量有爭(zhēng)議的雙方抽樣封存后在送當(dāng)?shù)刭|(zhì)檢部門(mén)進(jìn)行檢驗(yàn)。檢驗(yàn)費(fèi)用承擔(dān):抽樣合格的由乙方承擔(dān),不合格的由甲方承擔(dān)。

  第七條

  交(提)貨方式________________:地點(diǎn):___________;運(yùn)輸方式及費(fèi)用承擔(dān):________________________________。

  第八條、收購(gòu)及結(jié)算方式

  乙方應(yīng)提前一天安排次日應(yīng)交售的稻谷的地點(diǎn)、品種和數(shù)量并通知甲方,甲方根據(jù)乙方的預(yù)約通知單要求將稻谷送到乙方,費(fèi)用由甲方承擔(dān)。乙方驗(yàn)收合格后,當(dāng)場(chǎng)以現(xiàn)金方式結(jié)清甲方的稻谷貨款。計(jì)量方法:以交貨地的稱(chēng)量為計(jì)價(jià)重量;包裝標(biāo)準(zhǔn)及費(fèi)用承擔(dān):由乙方負(fù)責(zé)包裝并承擔(dān)包裝費(fèi)用。雙方約定保護(hù)價(jià)的,當(dāng)交貨時(shí)市場(chǎng)收購(gòu)價(jià)格低于保護(hù)價(jià)時(shí),以保護(hù)價(jià)為準(zhǔn)(僅限于雙方約定種植數(shù)量),市場(chǎng)收購(gòu)價(jià)格高于保護(hù)價(jià)時(shí),雙方可協(xié)商上調(diào)價(jià)格。

  第九條、違約責(zé)任

  1、甲方遲延交貨或乙方遲延支付收購(gòu)款的,應(yīng)當(dāng)每日按照遲延部分價(jià)款的____%向?qū)Ψ街Ц哆`約金;

  2、甲方交付的產(chǎn)品不符合約定要求和外觀質(zhì)量的,乙方有權(quán)要求補(bǔ)足、換貨或退貨,由此發(fā)生的費(fèi)用由甲方承擔(dān);但乙方應(yīng)在______日內(nèi)通知甲方,否則甲方有權(quán)拒絕乙方的要求;

  3、甲方不按時(shí)、按質(zhì)向乙方提供稻谷或在未完成訂購(gòu)任務(wù)情況下將稻谷擅自轉(zhuǎn)讓或變賣(mài)的。應(yīng)按照該部分稻谷的市場(chǎng)價(jià)款的____%向乙方支付違約金;

  4、乙方提供的技術(shù)指導(dǎo)培訓(xùn)或提出的種植要求存在誤差等問(wèn)題造成甲方損失的.,乙方未按約定收購(gòu)符合要求的稻谷的,乙方應(yīng)按平均畝產(chǎn)量和保護(hù)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)向甲方賠償損失;

  5、____________________________________________ _______。

  第十條、不可抗力

  因發(fā)生自然災(zāi)害等不可抗力的原因,造成本合同無(wú)法履行或無(wú)法全部履行的,經(jīng)核實(shí)可全部或部分免除責(zé)任,但應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知對(duì)方,并在合理期限內(nèi)提供證明。

  第十一條、爭(zhēng)議解決方式

  本合同項(xiàng)下發(fā)生的爭(zhēng)議,由當(dāng)事人雙方協(xié)商或申請(qǐng)有關(guān)部門(mén)調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解不成的,依法向人民法院提起訴訟,或按照另行達(dá)成的仲裁條款或仲裁協(xié)議申請(qǐng)仲裁。

  第十二條 其它約定事項(xiàng)

  1、當(dāng)事人一方要求變更或解除合同,應(yīng)當(dāng)提前通知對(duì)方,并應(yīng)采用書(shū)面形式達(dá)成變更協(xié)議,接到要求變更或解除合同通知的一方,應(yīng)在_____天內(nèi)作出答復(fù),逾期不答復(fù)的,視為默認(rèn)。

  2、本合同一式三份,雙方各執(zhí)一份、工商部門(mén)備案一份。本合同自雙方簽、蓋章生效。

  3、__________________________________________________ _。

  甲方(簽章)_________乙方(簽章)________

  ________年____月____日________年____月____日

公司合同 篇4

  投資人:_____________(甲方)

  法定代表人:

  納資人:(乙方)

  納資人住址:

  開(kāi)戶金融機(jī)構(gòu)帳號(hào):

  聯(lián)系電話(手機(jī)):

  乙方因經(jīng)營(yíng)需要,申請(qǐng)甲方給予投資,并由擔(dān)保人給予擔(dān)保,經(jīng)甲、乙方及擔(dān)保人協(xié)商訂立下列條款:

  一、甲方向乙方投資人民幣元,大寫(xiě):元整。

  二、甲方向乙方的投資為短期投資,投資期限為天,自____年___月___日至____年___月___日。投資期滿,乙方同意甲方收回投入的資金。

  三、甲、乙雙方屬于合作制,甲方不參與乙方的`經(jīng)營(yíng)管理。不承擔(dān)乙方的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。乙方同意每月按投資額的%向甲方支付投資的利潤(rùn)回報(bào)。

  四、甲、乙雙方約定的投資期限屆滿,如乙方不能按約定退回甲方投資,每日按投資額的‰支付違約金。

  五、甲方同意乙方提前退回投資款,并按實(shí)際使用天數(shù)計(jì)算付給甲方投資利潤(rùn),已經(jīng)預(yù)收的,多收部分甲方予以退還。

  六、甲方有權(quán)對(duì)乙方的經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行監(jiān)督,乙方出現(xiàn)下列情形之一時(shí),甲方有權(quán)終止合同,收回投資。

  (一)經(jīng)營(yíng)不善嚴(yán)重惡化的;

  (二)轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn),抽逃資金,以逃避債務(wù)的;

  (三)喪失商業(yè)信譽(yù)的;

  (四)有喪失或者可能喪失履行債務(wù)能力等其他情形。

  七、如因乙方違約需要對(duì)其財(cái)產(chǎn)進(jìn)行評(píng)估、拍賣(mài)或引起訴訟等,所需費(fèi)用均由乙方承擔(dān)。

  八、為確保甲方投入的資金能夠按約定收回,擔(dān)保人對(duì)乙方在合同中應(yīng)承擔(dān)的全部義務(wù)自愿擔(dān)保,并承擔(dān)連帶清償責(zé)任。

  九、如發(fā)生糾紛引起訴訟,由***市人民法院裁判。

  十、本合同各方簽字蓋章后生效。

  十一、本合同一式二份,甲方、乙方各一份。

  甲方:投資擔(dān)保有限公司乙方:法定代表人(簽字):

  核批人(簽字):擔(dān)保人(簽字):

  ____年___月___日

公司合同 篇5

  (受理單位名稱(chēng)):

  茲有我司需辦理(辦理的事項(xiàng))等事務(wù),現(xiàn)授權(quán)委托我司員工:xxx性別:xx身份證號(hào)碼:xxxxxxxxxxxxxxxxx 前往貴處(司)辦理,望貴處(司)給予接洽受理為盼!

  法人代表(簽字):

  (單位名稱(chēng))(蓋章)

  年 月 日

  法人授權(quán)委托書(shū)

  (受理單位名稱(chēng)):

  現(xiàn)授權(quán)我司員工xxx性別:xx 身份證號(hào)碼:xxxxxxxxxxxxxxxxx 授權(quán)其辦理以下權(quán)限:

  授權(quán)日期: 年 月 日 授權(quán)有效期至: 年 月 日。請(qǐng)貴處(司)接洽!

  法人代表(簽字):

  (單位名稱(chēng))(蓋章)

  年 月 日

  授權(quán)委托書(shū)

  委托人:姓名、性別、出生年月、民族、工作單位、職業(yè)、住址。(委托人為單位的,寫(xiě)明單位名稱(chēng))

  被委托人:姓名、性別、出生年月、民族、工作單位、職業(yè)、住址。(被委托人是律師的',只寫(xiě)姓名和所在律師事務(wù)所名稱(chēng))

  委托人因xxxx(寫(xiě)明案件性質(zhì)及對(duì)方當(dāng)事人)一案,委托xxx為xxxx(一審、二審或再審)的代理人(或辯護(hù)人),代理權(quán)限如下:

  (委托刑事案件的辯護(hù)人,只寫(xiě)“為被告人xxx(姓名)xxx一案第x審進(jìn)行辯護(hù)”)

  (委托經(jīng)濟(jì)、民事、行政等案件代理人的,須寫(xiě)明代理權(quán)限,特別授權(quán)的,應(yīng)寫(xiě)明授權(quán)的具體范圍,如代為起訴、提出反訴、進(jìn)行和解、撤訴、上訴、簽收法律文書(shū)等)

  委托人:(簽名或蓋章)

  被委托人:(簽名或蓋章)

  xxxx年xx月xx日

  委托書(shū)

  ____公證處:

  我作為 (單位) 的法定代表,委派(姓名、性別、出生年月、工作單位、職務(wù)、住址)

  為全權(quán)代表,與我單位的公派出國(guó)留學(xué)人員簽訂《出國(guó)留學(xué)協(xié)議書(shū)》,并代表我單位處理該協(xié)議書(shū)中的一切事宜。

  本委托書(shū)有效期自 年 月 日至 年 月 日。

  委托單位:

  法定代表(簽字)

  年 月 日

  授 權(quán) 委 托 書(shū)

  委托人: xx 身份證號(hào): xx

  被委托人: xx 身份證號(hào): xx

  委托事項(xiàng):代為領(lǐng)取碩士畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)

  委托權(quán)限:

  1.代為提交有關(guān)材料

  2.代為簽收領(lǐng)取證書(shū)及送達(dá)證書(shū)給委托人

  委托時(shí)限:自xx 年xx月x日至xx年xx月xx日

  備注: 本委托書(shū)一式三份。簽字生效。

  委托人簽名:

  委托人電話:xx

  被委托人簽名:

  被委托人電話:xx

  委托日期: xx 年 06 月 15 日

  附件:

  1. 委托人身份證復(fù)印件

  2. 被委托人身份證復(fù)印件

  (本授權(quán)委托書(shū)共壹頁(yè))

  個(gè) 人 授 權(quán) 委 托 書(shū)

  委托人: xx 身份證號(hào): xx

  被委托人: xx 身份證號(hào): xx

  委托事項(xiàng):xxxx

  委托權(quán)限:

  1.xxxxx

  2.xxxxx

  委托時(shí)限:自xx 年xx月x日至xx年xx月xx日

  備注: 本委托書(shū)一式三份。簽字生效。

  委托人簽名:xx

  委托人電話:xx

  被委托人簽名:xx

  被委托人電話:xx

  委托日期: xxxx 年 xx月 xx 日

公司合同 篇6

  甲方(用人單位)名稱(chēng):

  地址:

  聯(lián)系電話:____

  乙方(職工)姓名:____

  家庭住址:____

  居民身份證號(hào)碼:____

  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、合同期限

  1、期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。

  2、合同試用期:自 年 月 日至 年 月 日止,期限為 個(gè)月。

  二、工作內(nèi)容

  1、甲方招收乙方擔(dān)任 崗位(工種)工作。

  2、乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  三、勞動(dòng)報(bào)酬

  甲方根據(jù)本單位工資制度,確定乙方執(zhí)行以下工資形式:

  1、甲乙雙方實(shí)行月發(fā)工資制,每月的月底發(fā)放上個(gè)月的工資。乙方月工資為_(kāi)___元,試用期為每月____元。

  2、甲方安排乙方加班,按規(guī)定支付加班工資。

  3、其他福利和工作業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)按公司要求和另定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  四、乙方的工作保密內(nèi)容和保密義務(wù)

  鑒于乙方在甲方單位從業(yè)期間知悉甲方的商業(yè)秘密,并獲得增進(jìn)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、技能的機(jī)會(huì),為明確乙方的保密義務(wù),甲乙雙方本著平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則,訂立本保密協(xié)議:

  1、保密的內(nèi)容

  (1)乙方在從職期間因工作關(guān)系而獲得或交換的`保密性信息以及其他一切與甲方事務(wù)有關(guān)的保密信息。

  (2)甲方依照法律規(guī)定或有關(guān)協(xié)議的約定,對(duì)外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)。

  2、保密的義務(wù)

  對(duì)甲方的商業(yè)秘密,乙方承擔(dān)以下義務(wù):

  (1)設(shè)計(jì)資料均為公司商業(yè)秘密,未經(jīng)允許,不得對(duì)外泄露(含同行、同事、同學(xué)、親戚朋友等)。

  (2)不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的甲方商業(yè)秘密。

  (3)不得使任何第三人(包括甲方單位內(nèi)部員工)獲得、使用或計(jì)劃使用甲方商業(yè)秘密信息,即除了得到甲方單位指示和在業(yè)務(wù)需要的程度范圍內(nèi)向應(yīng)該知道上述內(nèi)容的單位內(nèi)部員工或本單位外業(yè)務(wù)單位進(jìn)行保密內(nèi)容交流外,不得直接或間接向單位內(nèi)部、外部的人員泄露商業(yè)秘密信息。

  (4)為甲方利益盡職盡責(zé)工作,在甲方從業(yè)期間不得組織、計(jì)劃組織以及參加任何與公司相競(jìng)爭(zhēng)的企業(yè)或活動(dòng);在勞動(dòng)合同終止后,不得直接或間接地幫助他人勸誘甲方內(nèi)部掌握商業(yè)秘密的員工離開(kāi)甲方單位;在勞動(dòng)合同終止后____年內(nèi),不得組建、參與或就業(yè)于與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的公司或單位。

  (5)不得復(fù)制或公開(kāi)包含甲方單位商業(yè)秘密內(nèi)容的文件、正本、副本、磁盤(pán)、光盤(pán)等。

  (6)因工作接觸的甲方文件應(yīng)妥善保存,并按公司的規(guī)范要求嚴(yán)格遵守技術(shù)資料(含每天產(chǎn)生的手稿)的交接和專(zhuān)人保管制度,未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用,如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或因自己過(guò)失泄露的,應(yīng)采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大,并及時(shí)向甲方報(bào)告。

  (7)乙方同意:因職務(wù)創(chuàng)造和構(gòu)思的有關(guān)技術(shù)秘密,將向甲方及時(shí)匯報(bào),并以書(shū)面形式做出報(bào)告,該職務(wù)成果歸屬甲方。

  (8)在工作期間乙方不得利用工作的便利從事私人業(yè)務(wù),從中牟取私利。

  五、保密期限

  甲乙雙方確認(rèn),乙方的保密義務(wù)自甲方蓋章和乙方簽字之日起開(kāi)始,至上述商業(yè)秘密公開(kāi)或被公眾知悉時(shí)止。乙方的保密義務(wù)并不因勞動(dòng)合同的解除而免除。

  六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品及其他勞動(dòng)保護(hù)條件。乙方應(yīng)遵守各項(xiàng)安全規(guī)章和安全操作規(guī)程。

  七、社會(huì)保險(xiǎn)

  甲方應(yīng)按規(guī)定在乙方試用期過(guò)后為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn),并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

  八、勞動(dòng)紀(jì)律

  1、甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,應(yīng)向乙方公示。

  2、乙方在合同期間應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī),遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,服從甲方的管理和教育。甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和獎(jiǎng)懲。

  九、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

  1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。

  2、本合同期限屆滿,勞動(dòng)合同即可終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

  十、違約責(zé)任

  甲乙雙方商定,如乙方違反上述各項(xiàng)義務(wù)而損害甲方利益,按照以下方法承擔(dān)違約責(zé)任:

  1、若乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù),給甲方造成損失的,應(yīng)一次性向甲方支付違約金人民幣_(tái)________元;

  2、因乙方違約行為嚴(yán)重侵犯了甲方商業(yè)秘密權(quán)利的,甲方除選擇根據(jù)本協(xié)議上述第1款要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,也可根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)要求乙方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。

  3、乙方嚴(yán)重侵犯甲方的商業(yè)秘密,給甲方造成重大損失的,甲方可依據(jù)我國(guó)法律的有關(guān)規(guī)定,選擇將乙方移送司法機(jī)關(guān)依法辦理。

  十一、爭(zhēng)議的解決方法

  因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生糾紛,可由雙方協(xié)商解決,有一方不愿協(xié)商、調(diào)解或協(xié)商、調(diào)解不成的,任何一方都有提起訴訟的權(quán)利。

  十二、本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過(guò)雙方的書(shū)面同意,協(xié)議的部分修改或部分無(wú)效并不影響其他部分的效力。

  十三、本合同未盡事宜或與國(guó)家、福建省有關(guān)規(guī)定相抵觸的,均按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  十四、本合同一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。

  甲方(公章):____ 乙方(簽字或蓋章):

  簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

公司合同 篇7

  甲方:重慶市******有限公司

  乙方:

  經(jīng)雙方友好協(xié)商,就乙方以 身份(職務(wù))參加甲方經(jīng)營(yíng)的活動(dòng)(活動(dòng)委托方為),自愿達(dá)成如下協(xié)議:

  一、合同期限

  1、固定期限:年月 日至 年月 日止。

  2、乙方每日工作時(shí)間為:不低于 個(gè)小時(shí)。

  3、工作地點(diǎn):根據(jù)市場(chǎng)需要由公司統(tǒng)一就近安排 。。

  二、薪資標(biāo)準(zhǔn)及支付

  1、薪資標(biāo)準(zhǔn):基本工資+日勤考核+產(chǎn)品提成。

  2、薪資發(fā)放時(shí)間:每月15日至20日,通過(guò)中國(guó)銀行卡發(fā)放。

  三、考勤

  1、在合同期內(nèi)未經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,不能單方面違約。如乙方有緊急事情需要請(qǐng)假或不能按時(shí)參加甲方的工作安排,可請(qǐng)假或找人代班(a:提前2天通過(guò)文字形式報(bào)市場(chǎng)督導(dǎo)、區(qū)域業(yè)代抄送部門(mén)經(jīng)理;b:乙方可直接找人代班并負(fù)責(zé)代班人員的培訓(xùn)工作如不能完成培訓(xùn),提前報(bào)促銷(xiāo)活動(dòng)方案負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)培訓(xùn))

  四、甲方義務(wù)

  1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及提供培訓(xùn)資料;

  2、負(fù)責(zé)提供活動(dòng)產(chǎn)品及活動(dòng)所需工具。

  五、乙方義務(wù)

  1、按時(shí)按質(zhì)完成甲方交給的工作任務(wù)。

  2、嚴(yán)格遵守培訓(xùn)手冊(cè)并按有關(guān)的工作要求進(jìn)行工作。

  3、遵守商場(chǎng)的規(guī)章制度,禮貌待客、不脫崗、不遲到、不早退、不偷盜、不聊天,不得產(chǎn)生罰款

  4、必須絕對(duì)服從甲方工作安排及調(diào)配。

  5、 離職后5日內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書(shū)面說(shuō)明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

  六、違約責(zé)任

  1、如發(fā)現(xiàn)乙方不按上述要求工作,甲方有權(quán)扣除相應(yīng)工資(擅自離職的,扣發(fā)雙倍離職時(shí)間工資),并要求其賠償給甲方造成的實(shí)際損失。

  2、如因乙方違反所在商場(chǎng)規(guī)定,并導(dǎo)致商場(chǎng)、乙方須全額承擔(dān)該罰款。

  3、如乙方遺失或挪用等非法處置促銷(xiāo)物品的,甲方有權(quán)向乙方要求給甲方造成的實(shí)際損失,包括直接損失和間接損失。

  4、活動(dòng)結(jié)束后,乙方交還甲方所有的物品和工具。否則,甲方有權(quán)以工資抵扣。工資不足以抵扣的,由乙方另行賠償。

  七、 協(xié)議的.終止和解除

  1、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致可以解除本協(xié)議;

  2、甲、乙兩方均可以根據(jù)法律法規(guī)規(guī)定行使合同解除權(quán)。

  八、 爭(zhēng)議解決

  1、雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)首先協(xié)商解決,協(xié)商不成的,雙方均可向

  甲方所在地勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁;

  九、 其他

  1,乙方同意自動(dòng)放棄社會(huì)保瞼,并承擔(dān)在工作時(shí)間和上下班時(shí)間發(fā)生的各種意外事故。

  2,本合同甲方無(wú)簽約代表和公章或缺一屬無(wú)效合同,解釋權(quán)歸甲方所有

  3,本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

  十、其他勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)事宜,雙方可簽訂補(bǔ)充文件,兩者內(nèi)容沖突的,以簽訂時(shí)間在后的文件為準(zhǔn)。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  簽約代表: 身份證號(hào)碼: 聯(lián)系地址:聯(lián)系地址:

  聯(lián)系電話 聯(lián)系電話:

  簽約日期簽約日期:

公司合同 篇8

  編號(hào):

  勞 動(dòng) 合 同 書(shū)

  甲方(用人單位)

  名 稱(chēng): 法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):地 址: 工商登記注冊(cè)類(lèi)型: 聯(lián) 系電話:

  乙方(勞動(dòng)者) 姓名: 性別:

  身份證號(hào)碼: 文 化 程 度: 住址: 聯(lián) 系 電 話:

  使 用 說(shuō) 明

  雙方在簽訂本合同前,應(yīng)認(rèn)真閱讀本合同。本合同一經(jīng)簽訂,即具有法律效力,雙

  方必須嚴(yán)格履行。

  本合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人,委托人須具備法

  人授權(quán)的委托書(shū))和職工(乙方)親自簽字或蓋章,并加蓋用人單位公章。

  本合同中的空欄,由雙方協(xié)商確定后填寫(xiě),并不得違反法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)定;不

  需填寫(xiě)的空欄,劃上“/”。

  工時(shí)制度分為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)、不定時(shí)、綜合計(jì)算工時(shí)三種。實(shí)行不定時(shí)、綜合計(jì)算工作

  制的,應(yīng)經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)。

  本合同的未盡事宜,可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,作為本合同的附件,與本合同一并履行。

  本合同必須使用藍(lán)黑、炭素墨水認(rèn)真填寫(xiě),字跡清楚、文字簡(jiǎn)練、準(zhǔn)確、并不得擅

  自涂改。

  本合同(含附件)簽訂后,甲、乙雙方各保管一份備查。 一、 二、 三、 四、 五、 六、 七、

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、行政法規(guī)和規(guī)章

  的規(guī)定,為確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、

  協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立本合同。本合同依法訂立即具有法律約束力,雙方必須嚴(yán)格

  履行本合同規(guī)定的義務(wù)。

  一、 勞動(dòng)合同期限

  (一) 合同期

  本合同的期限按以下三種情形中的第 種情形確定:

  1、固定期限:從 年 月 日起至年月 日止。

  2、無(wú)固定期限:從年 月 日起至法定終止條件出現(xiàn)時(shí)止。

  3、以完成一定工作任務(wù)為期限:從 年 月 日起至完成工作任務(wù)時(shí)止。

  (二)試用期

  本合同的試用期按以下第種方式確定(試用期包含在合同期內(nèi))勞動(dòng)合同期限三個(gè)月

  以上不滿一年的,試用期不得超過(guò)一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得

  超過(guò)二個(gè)月;三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,試用期不得超過(guò)六個(gè)月。

  1、無(wú)試用期。

  2、試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。

  二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  (一)甲方根據(jù)需要安排乙方在 部門(mén)

  崗位(管理技術(shù)崗位或生產(chǎn)操作崗位)從事 工作,其職務(wù)(或工種)

  為 。

  (二)乙方的工作地點(diǎn)為。

  (三)合同期內(nèi),甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要及乙方的工作能力和表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作崗位,

  乙方有反映本人的意見(jiàn)的權(quán)利,但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的管理和安排。

  三、工作時(shí)間和休息休假

  (一)甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定,實(shí)行每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)、每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)

  的工資制度。

  (二)甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息1日。

  (三)如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要而不能執(zhí)行前兩項(xiàng)規(guī)定的工時(shí)制度的,甲方可執(zhí)行經(jīng)勞動(dòng)保障

  行政部門(mén)批準(zhǔn)的 工作制度。

  (四)甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家法律、行政法規(guī)規(guī)定的節(jié)日、休假安排乙方休息休假和帶薪休假。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬

  (一)甲方有權(quán)依據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益,依法自主確定本單位的工資分配方

  式和工資水平,并實(shí)行正常的工資調(diào)整機(jī)制。甲方支付乙方的工資不得低于貴陽(yáng)市最低工資

  標(biāo)準(zhǔn)。

  (二)乙方在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百

  分之八十,并不得低于貴陽(yáng)市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  (三)甲方以貨幣形式按月足額支付乙方的工資。根據(jù)甲方現(xiàn)行工資分配制度,乙方的工資

  形式按以下三種情形中的第 種情形確定:

  1、計(jì)時(shí)工資,期工資標(biāo)準(zhǔn)為元/時(shí)。

  2、計(jì)件工資,其工資標(biāo)準(zhǔn)為元/件。

  3、其他形式,其工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月。

  乙方津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金或績(jī)效薪酬等其他待遇按照甲方確定的工資分配方式執(zhí)行。

  甲方實(shí)行新的工資制度或乙方的工作崗位變動(dòng)時(shí),乙方的工資待遇按照甲方的工資分配方式

  予以調(diào)整。

  (四)甲方每月 日發(fā)放(當(dāng)月/上月)工資。如遇節(jié)假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。

  (五)乙方在法定休假日和婚喪假期以及依法參加社會(huì)活動(dòng)期間,甲方應(yīng)當(dāng)依法支付乙方工資。

  (六)甲方依法安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在休息日、法定節(jié)假日安排乙方工作的,應(yīng)按《勞動(dòng)法》、《貴陽(yáng)市企業(yè)工資支付辦法》的規(guī)定支付加班工資。

  (七)對(duì)乙方應(yīng)休未休的年休假天數(shù),甲方應(yīng)當(dāng)按照《職工帶薪年休假條例》的規(guī)定支付年休假工資報(bào)酬。

  五、社會(huì)保險(xiǎn)

  合同期內(nèi),乙方根據(jù)甲方安排提供勞動(dòng)或者因甲方有工作崗位而未安排乙方工作的,甲方應(yīng)按國(guó)家、貴州省和貴陽(yáng)市的有關(guān)規(guī)定,依法為乙方辦理參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)的手續(xù),按規(guī)定比例承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,并按規(guī)定從乙方的工資中代扣代繳應(yīng)由乙方承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。甲方應(yīng)將為乙方辦理參加社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)和扣繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況如實(shí)告知乙方。

  六、福利待遇

  (一)乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方應(yīng)按《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期的規(guī)定》(勞部發(fā)[1994]479號(hào))的規(guī)定給予乙方相應(yīng)的醫(yī)療期。醫(yī)療期內(nèi)按照《貴陽(yáng)市企業(yè)工資支付辦法》規(guī)定支付乙方病假工資。

  (二)乙方依法享受年休假、探親假、婚假、喪假,甲方按照《貴陽(yáng)市企業(yè)工資支付辦法》規(guī)定計(jì)發(fā)工資。

  (三)實(shí)行計(jì)劃生育的女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期享受?chē)?guó)家規(guī)定的相關(guān)待遇。

  (四)因甲方原因安排乙方待崗的,待崗期間,甲方應(yīng)支付乙方基本生活費(fèi),基本生活費(fèi)不得低于貴陽(yáng)市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的60%。

  (五)甲方將創(chuàng)造條件,提高乙方的福利待遇。

  七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

  (一)甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。

  (二)如甲方安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方,并按國(guó)家有關(guān)規(guī)定定期組織乙方進(jìn)行健康檢查和離崗前職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實(shí)告知乙方,保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。

  (三)乙方在勞動(dòng)過(guò)程中,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,不得違章作業(yè);甲方的管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的,乙方有權(quán)拒絕。

  八、合同的變更

  (一)任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書(shū)面形式通知對(duì)方。

  (二)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理書(shū)面變更手續(xù)。變更后的勞動(dòng)合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。

  九、教育培訓(xùn)

  甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各項(xiàng)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。乙方應(yīng)當(dāng)積極參加甲方組織的各種教育和培訓(xùn)活動(dòng),努力提高職業(yè)技能和工作水平。

  十、合同的解除和終止

  (一)解除

  1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  2、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同;

  (1)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

  (2)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;

  (3)乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方造成損失金額在 元以上的;

  (4)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

  (5)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同致使本合同或者變更協(xié)議無(wú)效的;

  (6)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

  3、乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資;

  (1)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (3)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商未能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

  4、甲方有下列情形之一的,需要裁減人員二十人以上或者裁減人員不足二十人但占職工總數(shù)百分之十以上的,甲方應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn)后,裁減人員方案經(jīng)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)報(bào)告后,可以裁減人員;

  (1)甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的';

  (2)甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的;

  (3)甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動(dòng)合同后,仍需裁減人員的;

  (4)其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的。

  5、乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方;在試用期內(nèi)的,應(yīng)當(dāng)提前三日通知甲方。

  6、有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

  (1)甲方未按照本合同的約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;

  (2)甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

  (3)甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

  (4)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;

  (5)甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同,致使本合同或者變更協(xié)議無(wú)效的;

  (6)甲方免除自己的法定責(zé)任、排除乙方權(quán)利,致使本合同無(wú)效的;

  (7)甲方違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定,致使本合同、合同附件或補(bǔ)充協(xié)議等與合同具有同等效力的文件無(wú)效的;

  (8)法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

  7、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,或者違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除勞動(dòng)合同,不需事先告知甲方。

  (二)終止

  有下列情形之一的,本合同終止:

  1、本合同期滿的;

  2、乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

  3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

  4、甲方依法宣布破產(chǎn);

  5、甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者決定提前解散的;

  6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  (三)解除和終止的限制情形

  乙方有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十條、第四十一條的規(guī)定解除本合同;本合同期滿時(shí),本合同應(yīng)當(dāng)續(xù)延至相應(yīng)的情形消失時(shí)終止。但甲方在乙方患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的,本合同的終止,按照國(guó)家和省有關(guān)

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