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職場范文
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雇傭合同

時(shí)間:2024-03-08 07:31:25 合同

(推薦)雇傭合同范本

  隨著時(shí)間的推移,很多場合都離不了合同,合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力,嚴(yán)格履行義務(wù)。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編精心整理的雇傭合同范本,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

(推薦)雇傭合同范本

雇傭合同范本1

  甲方:_______

  乙方:_______

  鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,現(xiàn)雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立如下協(xié)議,望共同遵守:

  一、合同期限

  第一條本合同于________年_______月_______日生效,期限________年或至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束,其中試用期至______年_____月______日止。

  如雙方需要,可在合同期滿前協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)合同。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作和業(yè)務(wù)終止。

  二、工作內(nèi)容

  第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)_______________________崗位(工種)工作。

  第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責(zé)任書》)的標(biāo)準(zhǔn)。

  三、工作時(shí)間和工作地點(diǎn)

  第四條乙方每天工作________小時(shí);乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。工作地點(diǎn)為:________。

  四、勞務(wù)報(bào)酬

  第五條甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月(元/天)。

  第六條甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬:

  1、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;

  2、乙方違反甲方管理制度的;

  3、雙方約定的其他情況。

  五、甲方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任

  第七條甲方有權(quán)要求乙方應(yīng)甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明。

  第八條甲方有權(quán)對有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。

  第九條甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

  第十條乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的工作及責(zé)任的,在該項(xiàng)目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

  第十一條甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。

  第十二條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的'工作條件和勞動保護(hù)措施。

  第十三條未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。

  第十四條工作期間,甲方為乙方購買商業(yè)保險(xiǎn)一份,指定受益人為甲方。

  六、乙方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任

  第十五條乙方在勞務(wù)期間,應(yīng)遵守現(xiàn)行法律和規(guī)章制度,要保守機(jī)密,不泄密,在其執(zhí)行任務(wù)期間或合同結(jié)束以后不作有害甲方利益的事。

  第十六條甲方應(yīng)為乙方提供工作方便,不干涉其工作時(shí)間以外和住地內(nèi)的社會活動自由。

  第十七條乙方在工作期間、工作地點(diǎn)因作原因受到傷害根據(jù)致害原因及雙方的過錯(cuò)責(zé)任劃分責(zé)任。如傷害因乙方自身原因或非因工作原因所致,甲方不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。

  七、勞務(wù)合同的終止與解除

  第十八條合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同模板書》自行終止,雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。

  第十九條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第二十條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

  (三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (四)被依法追究刑事責(zé)任的。

  第二十一條本合同的附件如下:

  附件一《崗位職責(zé)書》;

  附件二甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規(guī)定。

  第二十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。雙方協(xié)商一致,可變更本協(xié)議有關(guān)內(nèi)容,變更后的協(xié)議或協(xié)議附件由雙方簽字后生效。

  甲方:(簽字)_________________

  聯(lián)系電話:_________________

  _________年_____月_____日

  乙方:(簽字)_________________

  聯(lián)系電話:_________________

  _________年_____月_____日

雇傭合同范本2

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,就勞動用工簽訂本本協(xié)議,并承諾共同遵守。

  一、保安服務(wù)內(nèi)容

  1、甲方聘用乙方保安員,對雙方確定的目標(biāo)、區(qū)域?qū)嵤┌踩Pl(wèi)做好防火、防盜、防破壞工作,防止侵害甲方生命財(cái)產(chǎn)安全的行為發(fā)生,維護(hù)甲方的正常生產(chǎn)、工作秩序。

  2、乙方保安員的具體值勤崗位、職責(zé)范圍和勤務(wù)安排,由甲乙雙方在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi)協(xié)商確定。

  二、聘用保安員的數(shù)量、服務(wù)期限和服務(wù)地點(diǎn)

  1、甲方聘用乙方從事施工工地保安工作。

  2、甲方聘用乙方保安員_____ 名。

  3、服務(wù)期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

  4、工作期間乙方實(shí)行無休假工作制度,直至聘用期限屆滿。

  5、服務(wù)地點(diǎn):

  三、服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及付款方式

  1、保安服務(wù)費(fèi)每人每天_____ 元,_____ 人每天合計(jì)_____ 元,每個(gè)月合計(jì)(大寫:人民幣_____ )。

  2、保安服務(wù)費(fèi)自協(xié)議生效期實(shí)行預(yù)付制。甲方應(yīng)于每月一日和十五日支付上半月服務(wù)費(fèi)。

  四、安全責(zé)任

  1、鑒于乙方從事工作所在地工作環(huán)境和工作性質(zhì),甲方應(yīng)提供相應(yīng)的安全防護(hù)用品,避免發(fā)生工傷及其他人身傷害事件和經(jīng)濟(jì)損失,如發(fā)生相關(guān)情況,甲方應(yīng)當(dāng)無條件給予相應(yīng)的治療和有關(guān)賠償。

  2、遇有特殊情況,甲方指派保安員從事保安服務(wù)內(nèi)容范圍之外工作的,由此造成人員傷亡的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失由甲方承擔(dān)。

  五、雙方的權(quán)利和義務(wù)

 。ㄒ唬┘追降臋(quán)利和義務(wù)

  1、甲方有權(quán)對保安員的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和具體指導(dǎo),有權(quán)要求乙方調(diào)換不適合在甲方工作的保安員。

  2、甲方免費(fèi)為保安員提供必要的工作、生活條件,提供保安員的住宿。

  3、甲方應(yīng)尊重保安員的工作,對保安員履行職責(zé)的行為予以支持、配合。

  4、乙方應(yīng)自覺服從管理,積極參加甲方的各項(xiàng)活動;維護(hù)甲方正常生產(chǎn)秩序,保護(hù)企業(yè)的財(cái)產(chǎn)和利益的安全。

  5、保安員在值勤中與甲方人員及進(jìn)入值勤區(qū)域的.外來人員發(fā)生爭議時(shí),由甲方主管部門負(fù)責(zé)處理或移交當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)。

  (二)乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方對保安服務(wù)范圍內(nèi)的不安全隱患有義務(wù)向甲方提出整改意見,甲方應(yīng)研究解決。甲方未采取措施而造成損失的,乙方不承擔(dān)責(zé)任。

  2、乙方有權(quán)不承擔(dān)甲方提出的法律法規(guī)不允許和保安服務(wù)內(nèi)容以外的職責(zé)任務(wù)。

  3、節(jié)假日期間乙方保安員有權(quán)享受應(yīng)有的福利待遇。

  4、乙方保安員禁止在施工現(xiàn)場酗酒滋事,產(chǎn)生后果有個(gè)人承擔(dān)。

  六、協(xié)議的變更、解除、終止和續(xù)訂

  1、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商可以變更本協(xié)議。

  2、一方因不可抗拒的原因不能繼續(xù)履行協(xié)議時(shí),應(yīng)及時(shí)通知對方。由雙方根據(jù)具體情況確定違約方面承擔(dān)部分責(zé)任或全部免責(zé)。

  3、本協(xié)議期限屆滿即終止,一方要求續(xù)訂,應(yīng)在本協(xié)議期滿前半個(gè)月內(nèi)提出,由雙方協(xié)商確定。

  七、違約責(zé)任

  1、在協(xié)議有效期內(nèi),任何一方單方解除協(xié)議,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金。違約金額數(shù)為所聘保安員總數(shù)_____ 人半個(gè)月的服務(wù)費(fèi) )。

  2、甲方遲延支付服務(wù)費(fèi)超過五天,乙方有權(quán)解除協(xié)議,并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金。

  八、爭議的解決

  在協(xié)議履行中如發(fā)生爭議,由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向仲裁機(jī)關(guān)申請仲裁,或向人民法院提起訴訟。

  九、其他

  1、未盡事宜由雙方依法另行協(xié)商,凡屬國家沒有規(guī)定的,甲乙雙方可以修訂、補(bǔ)充。

  2、乙方保安員離開工地休假需提前向甲方報(bào)告,除正常休假外,須得到甲方主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),乙方保安員不得擅自外出探親。

  3、乙方保安員在甲方服務(wù)現(xiàn)場24小時(shí)駐勤。

  4、乙方工作期滿本協(xié)議即為終結(jié),如需聘用雙方應(yīng)從新訂立協(xié)議。

  5、本協(xié)議由當(dāng)事人或委托代表人簽字后生效。

  6、本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,具有同等法律效力。附件:保安人員身份證復(fù)印件。

  甲方(蓋章):

  負(fù)責(zé)人:

  電話:

  簽定日期:

 _____年_____月_____日

  乙方(蓋章)

  負(fù)責(zé)人:

  電話:

  簽定日期:_____年_____月_____日

雇傭合同范本3

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼:

  甲乙雙方就勞務(wù)雇傭事宜達(dá)成以下協(xié)議,便于雙方共同遵守執(zhí)行:

  一、勞務(wù)地點(diǎn):甲方在有園區(qū)一處,乙方在該處從事臨時(shí)性工作。

  二、勞務(wù)內(nèi)容及勞務(wù)方式:根據(jù)甲方經(jīng)營需要確定時(shí)間及勞務(wù)內(nèi)容。

  三、勞務(wù)期限:根據(jù)甲方的經(jīng)營確定,但甲乙雙方可以提前三天通知對方解除勞務(wù)合同。

  四、勞務(wù)報(bào)酬結(jié)算:按照每日元支付乙方勞務(wù)報(bào)酬元。

  五、結(jié)算方式:根據(jù)甲方的考核及乙方的務(wù)工日,每月20日前支付。

  六、勞務(wù)期間,甲方為乙方在中國人壽保險(xiǎn)公司辦理雇主責(zé)任險(xiǎn),投保費(fèi)用由甲方支付。如乙方在勞務(wù)雇傭期間發(fā)生意外傷害造成經(jīng)濟(jì)損失,甲乙雙方一致同意,保險(xiǎn)公司理賠的保險(xiǎn)金抵頂甲方應(yīng)承擔(dān)的.賠償責(zé)任(包括工傷賠償責(zé)任)。

  七、乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方單位的規(guī)章制度及務(wù)工要求從事雇傭活動,如出現(xiàn)不服從管理等情形,甲方可以隨時(shí)解除勞務(wù)合同,并根據(jù)乙方的表現(xiàn)扣發(fā)5-10天的務(wù)工報(bào)酬。

  八、乙方需保證自己身體健康,無影響正常工作的疾病或家族遺傳史因素。如因乙方以上原因造成務(wù)工期間發(fā)生意外疾病或傷害,乙方自愿承擔(dān)全部責(zé)任,同意甲方不予承擔(dān)任何責(zé)任。

  九、本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

雇傭合同范本4

  甲方(雇主): 身份證號:

  乙方(雇員): 身份證號:

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、服務(wù)內(nèi)容

  1.看護(hù)小孩;

  2.清洗小孩衣物;

  3.家務(wù)(室內(nèi)保潔)。

  二、服務(wù)時(shí)間

  1.每天 時(shí) 分至 時(shí) 分。

  2.乙方每月可休息 天,具體休息時(shí)間雙方臨時(shí)商定。

  三、服務(wù)費(fèi)用

  1.服務(wù)費(fèi)用為1000元/月,甲方于每月 日前支付給乙方。

  2.因特殊情況,乙方需要加班(指晚上留宿),則甲方須每晚另行支付20元加班費(fèi)。

  四、甲方權(quán)利和義務(wù)

  1.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);

  2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護(hù)小孩的情形,有權(quán)隨時(shí)解除合同;

  3. 甲方有義務(wù)按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。

  五、乙方權(quán)利和義務(wù)

  1.乙方有權(quán)利要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用;

  2.乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;

  3.乙方須自覺履行上述服務(wù)項(xiàng)目,細(xì)心照顧小孩;

  4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中,不得隨意翻動甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,甲方將移送司法機(jī)關(guān)處理;

  5.乙方如遇親友生病等急事,需臨時(shí)離開時(shí),應(yīng)征得甲方同意;

  6.乙方工作期間,如因其過錯(cuò)造成甲方及其家人的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損毀,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任;

  7.乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責(zé)任。

  8.乙方在非工作時(shí)間(包括上下班在途時(shí)間)所發(fā)生的事故,由其自己解決,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

  六、合同的生效

  1.本合同自雙方簽字后生效。

  2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:(簽字) 乙方:(簽字)

  年 月 日 年 月 日

  雇傭保姆注意事項(xiàng)

  雇請家庭保姆越來越成為家庭生活的需要,但有不少家庭在雇請保姆的問題上缺乏經(jīng)驗(yàn),F(xiàn)介紹幾個(gè)注意事項(xiàng),供參考:

  1.根據(jù)家庭情況確定需求保姆的年齡。

  不同年齡的保姆,各有優(yōu)缺點(diǎn),必須依不同的家庭情況而定。一般情況下:

  17-25 歲以下,這年齡階段的保姆教育程度較高,體力精力充足,最適合帶小孩,和一般家務(wù)。

  25-40 歲以下,這年齡階段的保姆一般較成熟、穩(wěn)重、工作經(jīng)驗(yàn)較多,最適合做月子母嬰護(hù)理、病人、幼兒。

  40 歲以上,這年齡階段的保姆都具有相當(dāng)多的工作經(jīng)驗(yàn)及人生經(jīng)歷,富有耐性,自制力強(qiáng),往往是最佳的聆聽者,最適合照顧幼兒、老人、病人。

  2.安全最重要。

  城市關(guān)愛家政服務(wù)機(jī)構(gòu)致力于內(nèi)地輸送網(wǎng)絡(luò)的建立,現(xiàn)已同各省婦聯(lián)、縣鄉(xiāng)政府、勞動部門、學(xué)校建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,各輸送單位對當(dāng)?shù)胤⻊?wù)員的家庭情況,個(gè)人檔案記錄均做了嚴(yán)格審查,保證了服務(wù)員的基本資料的真實(shí)可靠性。

  3.教育程度也重要。

  一般地說:受教育程度較高的服務(wù)員在個(gè)人衛(wèi)生、組織力、學(xué)習(xí)能力及溝通能力較強(qiáng),容易與您的孩子相處融洽。但,她們的自尊心較強(qiáng),不容易妥協(xié)或不喜歡接受不合理的指責(zé)。受教育程度較低的服務(wù)員一般較聽話、忠心,忍耐力較強(qiáng)。但,她們在學(xué)習(xí)新事物、表達(dá)能力、個(gè)人衛(wèi)生及工作條理性會差一些。

  4.新與老服務(wù)員各有優(yōu)缺:

  新到城市的保姆,思想較單純忠心,更容易接受新事物。她們需要較多的時(shí)間去適XX市的.生活節(jié)奏和方式,理解用戶的指示較慢。但她們可以完全根據(jù)用戶的指示去工作。

  有了幾年城市工作經(jīng)驗(yàn)的服務(wù)員,一般都能獨(dú)立工作,上手快。但往往喜歡比較以往用戶的情況和條件,容易沾染偷懶的毛病較難控制和不容易接受新事物。

  5.判斷要靠第一印象和老師推薦。

  備受矚目的32名河北“大學(xué)生保姆”,目前只有10名左右從事家政工作,其中半數(shù)為外籍人士服務(wù),半數(shù)為港澳臺人士服務(wù),一律都是高收入家庭。無論這些高學(xué)歷保姆在滬遇冷的原因是由于每月的高薪酬,還是市民對其服務(wù)水平的信任度問題,有一點(diǎn)卻是肯定的:保姆已在大城市的許多家庭中扮演著一個(gè)不可或缺的角色,并且正在引起人們越來越多的關(guān)注。

  6.與社區(qū)保姆介紹所聯(lián)系

  這些保姆通常都是外來務(wù)工人員,往往通過老主顧介紹或社區(qū)的保姆中介所,所以工錢便宜,而且可以根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整薪酬。雇傭手續(xù)也比較方便,一般無需簽訂什么合同,只要試用滿意、價(jià)格談妥便可即刻開工。如果是鄰里或者朋友間相互介紹的保姆,可以提前知道該保姆的服務(wù)質(zhì)量如何,簡化了試用程序。

雇傭合同范本5

  甲方(雇主):電話:

  地址:

  乙方(雇員):

  身份證號:電話:

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)等規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、服務(wù)內(nèi)容:

  乙方從簽定合同之日起,吃住在甲方家里,全天候24小時(shí)照顧老人,負(fù)責(zé)每日三餐、洗衣、老人清潔、打掃衛(wèi)生等家政服務(wù),同時(shí)要按時(shí)給老人吃飯、服藥。

  二、服務(wù)要求:

  1、對老人要有愛心和耐心,溫和且有笑容,不要哄騙、訓(xùn)斥老人。

  2、逐步養(yǎng)成老人的生活規(guī)律,按時(shí)吃飯睡覺。老人有異常表現(xiàn)隨時(shí)與甲方溝通,但最好不要當(dāng)老人面說。

  3、按照協(xié)議規(guī)定內(nèi)容履行服務(wù)職責(zé)。乙方每個(gè)月不固定安排休息,具體休息時(shí)間根據(jù)甲方需要,如乙方有特殊原因須提前和甲方申請,征得甲方同意。

  4、其它補(bǔ)充事項(xiàng):

  三、服務(wù)費(fèi)用:

  乙方每月服務(wù)費(fèi)用為:元/月,甲方于聘用合同生效起每30個(gè)工作日支付給乙方工資一次。

  四、甲方權(quán)利與義務(wù)

  1.甲方有義務(wù)提供乙方住宿,并按時(shí)支付乙方服務(wù)費(fèi)用。

  2.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);

  3.甲方有權(quán)要求乙方在簽訂合同時(shí)出示有效身份證件,如實(shí)說明健康狀況以及與健康、安全有關(guān)的家庭情況。

  4.甲方負(fù)責(zé)提供乙方在服務(wù)期間的飲食,尊重乙方,不歧視、不虐待,保證乙方服務(wù)期間的人身、財(cái)產(chǎn)安全。

  5.甲方不承擔(dān)乙方在服務(wù)期間內(nèi)突發(fā)的疾病或其他傷害產(chǎn)生的費(fèi)用。

  6.有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除合同,解聘乙方:⑴乙方有違法行為的;⑵乙方在家政服務(wù)過程中給甲方造成較大財(cái)產(chǎn)損失的;⑶乙方工作消極懈怠,或不勝任家政服務(wù)的.;⑷甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)予以留用的;

  7.甲方有權(quán)向乙方追究因乙方家政服務(wù)故意或重大過失而給甲方造成的損失。

  五、乙方權(quán)利與義務(wù)

  1.乙方有權(quán)利要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用;乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件。

  2.乙方必須自覺履行上述服務(wù)項(xiàng)目,細(xì)心做好家務(wù)。同時(shí)乙方應(yīng)講究個(gè)人衛(wèi)生,著裝整潔大方。

  3.乙方不能隨便往雇主家里帶人,有人或事情需見面,應(yīng)到外面見面。

  4.乙方工作期間,如因其過錯(cuò)造成甲方及其家人的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損毀;應(yīng)付賠償責(zé)任。

  5.未經(jīng)甲方同意,乙方不得不得隨意翻動甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,甲方將移送司法機(jī)關(guān)處理;

  6.乙方如欲解除合同,則需要提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責(zé)任。

  7.乙方在服務(wù)期間所發(fā)生的一切安全責(zé)任事故,一概由其自行負(fù)責(zé),甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

  六、合同的生效

  1.本合同自雙方簽字時(shí)生效。

  2.在本合同執(zhí)行過程中,如遇到問題,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,雙方可訴至甲方所在地法院解決。

  3.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

雇傭合同范本6

  甲方:______________醫(yī)院

  乙方:

  __________醫(yī)院(甲方)與應(yīng)屆畢業(yè)生(乙方)簽訂如下協(xié)議:

  一、乙方必須遵守醫(yī)院和科室的各項(xiàng)規(guī)章制度,在業(yè)務(wù)院長及科主任的'領(lǐng)導(dǎo)下工作,對病人熱情周到。

  二、乙方必須堅(jiān)守醫(yī)院所分配的工作崗位,履行崗位職責(zé),完成好相關(guān)工作任務(wù)。

  三、乙方在沒有取得相應(yīng)資格證件前不得單獨(dú)從事執(zhí)業(yè)活動,必須在上級醫(yī)師指導(dǎo)下工作。

  四、待遇:(1)月工資按()__元;

  (2)可享受科室的相應(yīng)績效獎勵工資。

  (3)享受醫(yī)院正式職工的各項(xiàng)福利待遇。

  五、乙方上崗后如果做出有損醫(yī)院形象行為或違犯醫(yī)院規(guī)章制度或有違法行為,產(chǎn)生不良影響者,甲方隨時(shí)有權(quán)將乙方

  解聘,乙方若不愿意在醫(yī)院繼續(xù)工作者,必須提前三個(gè)月向甲方寫出書面辭職申請,經(jīng)甲方同意并辦理醫(yī)院相關(guān)科室的手續(xù)后方可離院,終止協(xié)議。

  本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。

  合同簽定時(shí)間__年__月__日

  至__年__月__日

  甲方:____________(蓋章)

  法人簽字:

  乙方(簽字):

  委托人簽字:

  __年__月__日

雇傭合同范本7

  甲方:電話:

  乙方:

  身份證號碼:

  甲方聘用乙方成為XX有限公司(以下簡稱甲方)系列化產(chǎn)品及企業(yè)文化理念傳播的正式業(yè)務(wù)人員,就聘用事宜,雙方達(dá)成如下協(xié)議:

  1、雙方本著真誠合作,共謀發(fā)展的原則,友好協(xié)商共同訂立本協(xié)議。

  2、乙方須為具備法定年齡,年滿18周歲系法律允許從事銷售工作的合法公民,如境外人員必須持有合法有效的身份證件。

  3、乙方須提供準(zhǔn)確的個(gè)人資料,如實(shí)認(rèn)真填寫甲方的會員申請表,并辦理甲方相關(guān)手續(xù),經(jīng)甲方核實(shí)無誤后方可成為甲方業(yè)務(wù)人員,取得會員卡一張,并獲得銷售獎勵編碼。

  4、乙方須詳細(xì)閱讀本協(xié)議并了解甲方的一切相關(guān)規(guī)定,對甲方的經(jīng)營理念須有較高的認(rèn)知度及忠誠度,并自愿維護(hù)和遵守甲方的一切規(guī)章制度。

  5、甲方按乙方銷售業(yè)績的大小給予不同的獎勵,詳見《會員市場消費(fèi)計(jì)劃書》,并按其規(guī)定發(fā)放獎金,甲方不承擔(dān)乙方其它任何費(fèi)用。

  6、如乙方直接開拓甲方區(qū)域管理中心或服務(wù)站,甲方均給予乙方一次性獎勵,按各聯(lián)盟店在公司首次進(jìn)貨PV值給予 的獎勵,個(gè)人所得稅由乙方自行負(fù)責(zé)。

  7、為便于乙方拓展市場,甲方須向乙方提供有效的.證件及公司宣傳資料、公司系列化產(chǎn)品的詳細(xì)說明書,并配合乙方作好銷售服務(wù)工作。

  8、乙方可享用甲方提供的各種促銷方案、促銷品、招商政策及各項(xiàng)獎勵政策,并接受甲方專業(yè)化市場培訓(xùn),營銷心態(tài)、技巧、理念等課程培訓(xùn)。

  9、乙方有責(zé)任為甲方收集并分析當(dāng)?shù)氐氖袌鲂畔,并及時(shí)準(zhǔn)確的提供給甲方。

  10、甲、乙雙方必須遵守國家勞動部門及法律的相關(guān)規(guī)定,不能作違法亂紀(jì)的行為,并嚴(yán)格執(zhí)行甲方的市場保護(hù)政策,嚴(yán)禁惡意降價(jià)、抬價(jià)、擾亂市場,否則甲方將取消乙方資格。

  11、如乙方個(gè)人資料有任何更改,應(yīng)及時(shí)通知甲方,否則由此而造成的乙方業(yè)績收入減少或未能取到獎金等損失均由乙方自行承擔(dān),與甲方無關(guān)。

  12、如因不可抗拒力、不可預(yù)測因素造成公司不能正常運(yùn)作時(shí),甲方當(dāng)盡力補(bǔ)救,但不承擔(dān)任何責(zé)任。

  13、以上條款如有未盡事宜,雙方可協(xié)商而定。

  14、本協(xié)議有效期為一年,期滿后可續(xù)簽。

  15、本協(xié)議一式叁份,甲方、乙方及當(dāng)?shù)芈?lián)盟店各執(zhí)一份,自簽字后生效,并具有同等法律效力。

  甲方:

  公司簽章/代表人簽字: 乙方簽字:

  日期: 日期:

雇傭合同范本8

  合同編號( )

  甲方: 有限公司

  乙方: (身份證號: )

  根據(jù)國家和本地人事勞動管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本聘用合同。

  一、試用期及試用期待遇

  1、甲方對乙方的試用期為一個(gè)月,自 年 月 日至 年 月 日止,試用期內(nèi)甲方可隨時(shí)解除合同。

  2、試用期內(nèi)乙方勞動報(bào)酬為每月 元。

  二、聘用期限

  試用期滿后,經(jīng)甲方考核符合聘用條件,甲方正式聘用乙方聘用期限自 年 月 日至 年 月 日止。

  三、崗位

  本合同簽訂時(shí),雙方約定乙方在甲方的崗位為 ,預(yù)計(jì)為 年。

  該崗位要求乙方需具備以下條件:(學(xué)歷、職稱、工作經(jīng)歷、專業(yè)知識包括相應(yīng)證件)

  四、薪金

  試用期滿后,甲方根據(jù)乙方崗位情況,支付與乙方崗位相配的薪金,具體標(biāo)準(zhǔn)為:

  五、甲方的責(zé)、權(quán)、利。

  1、為乙方提供國家規(guī)定的勞動安全和必需的工作條件;

  2、依據(jù)按勞分配原則,支付乙方的勞動報(bào)酬;

  3、為乙方提供公司規(guī)定的福利待遇和勞動保護(hù);

  4、為乙方提供提升業(yè)務(wù)能力的教育培訓(xùn)機(jī)會;

  5、要求乙方遵守國家法律法規(guī);

  6、對于乙方工作不力嚴(yán)重影響工程進(jìn)度及質(zhì)量及管理時(shí),有權(quán)對乙方工作行為決定進(jìn)行處罰或解除聘用合同。

  六、乙方的責(zé)、權(quán)、利

  1、具有為甲方誠實(shí)、敬業(yè)工作的義務(wù);

  2、遵守國家法律法規(guī)和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

  3、維護(hù)公司聲譽(yù)及正當(dāng)利益;

  4、享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇;

  5、享有國家、地方政府規(guī)定公司的權(quán)利和就業(yè)保障權(quán)利。

  6、公司規(guī)章制度的認(rèn)可條款。

  7、擁有甲方授予的職權(quán),并承擔(dān)自身工作所產(chǎn)生的全部責(zé)任。

  8、認(rèn)真履行職責(zé),對涉及工程質(zhì)量、工期、造價(jià)等較大問題變更時(shí),乙方應(yīng)及時(shí)通知甲方并由甲方做出最終處理意見。

  七、本合同簽訂后,乙方將有機(jī)會了解、熟悉甲方公司整個(gè)管理規(guī)章體系。乙方除有異議保留外,將視作無條件認(rèn)可管理規(guī)章體系,雙方都有按規(guī)章執(zhí)行和保障的義務(wù)。

  八、保證書條款。

  乙方將在一份保證書簽字,承擔(dān)遵守規(guī)章和保守公司專有技術(shù)、秘密的責(zé)任,由此造成的損失,由乙方承擔(dān)法律責(zé)任。

  九、合同解除

  (一)因乙方有如下過失行為之一,甲方可以即時(shí)解除本合同:

  1、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律,觸犯公司勞動紀(jì)律規(guī)章;

  2、嚴(yán)重失職,徇私舞弊,給公司造成重大損失的;

  3、被依法追究刑事責(zé)任或者被勞動教養(yǎng)的,

  (二)因乙方有如下非過失行為之一,甲方可以解除本合同:

  1、乙方患非職業(yè)病或非因工負(fù)傷,在確定的醫(yī)療期滿后仍不能從事原工作的或另行安排的工作;

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作;

  3、本合同訂立所依據(jù)的`客觀情況發(fā)生重大變化,致使本公司無法履行。

  此時(shí)甲方須提前30日向乙方發(fā)出書面通知。

  甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)入法定整頓期間或經(jīng)營財(cái)務(wù)狀況嚴(yán)重惡化,確需裁員的,須提前30日向乙方作書面通知。如甲方在 個(gè)月重新錄用人員,乙方有優(yōu)先權(quán)。

  (三)因乙方有如下情況之一,甲方不得解除本合同;

  1、患非職業(yè)病或非因工負(fù)傷,在確定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  2、患職業(yè)病或因工負(fù)傷,經(jīng)勞動鑒定委員會確定部分或全部喪失勞動能力的;

  3、如為女職工時(shí),在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

  4、國家法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情況。

  (四)乙方在以下情況之一,可以提出解除或終止本合同:

  1、甲方不履行本合同的;

  2、甲方違反國家法律、法律,侵害乙方合法權(quán)益的;

  3、甲方勞動安全、工作條件不合國家規(guī)定,損害乙方安全、健康的;

  4、甲方未按規(guī)定支付報(bào)酬;

  5、乙方因參軍、升學(xué)或經(jīng)批準(zhǔn)出國定居的;

  6、屬正常工作調(diào)動的;

  7、乙方有正當(dāng)理由,確定不能繼續(xù)在甲方工作的。

  乙方解除或終止本合同,須提前30日向甲方作書面通知。

  十、解除本合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  1、乙方違反保密事項(xiàng),給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)補(bǔ)償和賠償責(zé)任。

  2、乙方不能勝任工作,由甲方解除本合同,按在甲方工作年限,每滿1年發(fā)給相當(dāng)于1個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,但最多不超過12個(gè)月;

  3、甲方經(jīng)營財(cái)務(wù)狀況嚴(yán)重惡化需裁員的,或合同訂立所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,由甲方解除本合同,按在甲方工作年限,每滿1年發(fā)給相當(dāng)于1個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;

  4、雙方協(xié)商并由甲方解除本合同,按在甲方工作年限,每滿1年發(fā)給相當(dāng)于1個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,但最多不超過12個(gè)月;

  5、乙方患非職業(yè)病或非因工負(fù)傷,仍不能從事原工作的或另行安排的工作解除本合同,每滿1年發(fā)給相當(dāng)于1個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,同時(shí)發(fā)給不低于6個(gè)月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),患重病另增加不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的50%,患絕癥另增加不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的100%。

  十一、其他約定事項(xiàng)。

  1、乙方在合同期內(nèi),因發(fā)生傷亡事故,甲方按國家和公司相關(guān)文件處理。

  2、甲方如提供給乙方進(jìn)修培訓(xùn)費(fèi)用、住房資助費(fèi)、戶口調(diào)動城市增容費(fèi)等事項(xiàng),要求乙方有一定的服務(wù)年限,在此服務(wù)年限內(nèi),乙方離開甲方公司,須按甲方辦法賠償經(jīng)濟(jì)損失。

  十二、違約責(zé)任。

  1、甲方違反本勞動合同給乙方造成損失的,應(yīng)按乙方受損情況賠償;

  2、乙方在合同期內(nèi)無正當(dāng)理由,未經(jīng)甲方許可,擅自違反勞動合同或自行離職的,應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。

  十三、合同的變更。

  1、在執(zhí)行合同有效期內(nèi),任何一方情況發(fā)生變化,需要變更合同時(shí),應(yīng)書面送達(dá)另一方,另一方應(yīng)在15日內(nèi)作出書面答復(fù)。

  2、雙方協(xié)商一致同意,方可變更合同有關(guān)內(nèi)容,變更后的合同或合同附件由雙方簽字生效。

  3、雙方協(xié)商不成的,本合繼續(xù)有效。

  十四、合同的終止和解除。

  1、乙方因患病或因非因工負(fù)傷,經(jīng)勞動鑒定委員會參照《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》鑒定為一至四級的,可以提前終止勞動合同;

  2、本合同期滿即終止,如因需要續(xù)聘,甲方應(yīng)提前1個(gè)月乙方,經(jīng)雙方協(xié)商同意后辦理續(xù)聘手續(xù);

  3、任何一方解除合同,均應(yīng)提前書面通知對方,方可辦理解除合同手續(xù)。

  十五、調(diào)解和仲裁。

  本合同發(fā)生爭議,雙方首先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成,向公司勞動爭議調(diào)解委員會投訴解決;調(diào)解無效,可向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁;對仲裁不服的,可依法向人民法院提起訴訟。

  十六、合同的有效性。

  1、本合同的有效性由勞動爭議仲裁委員會或者人民法院確認(rèn)。

  2、確認(rèn)本合同部分無效的,如不影響其他部分的效力,雙方應(yīng)繼續(xù)履行有效部分。

  3、未列入本合同內(nèi)容的其他事項(xiàng),均按企業(yè)規(guī)章制度辦理。

  4、凡本勞動合同或相關(guān)企業(yè)規(guī)章制度與國家、地方政府有關(guān)法律相抵觸的,依國家法律辦理。

  十七、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章生效。

  甲方:▁▁▁▁▁有限公司 乙方:▁▁▁▁▁▁▁

  法定代表人: 簽字:

  簽約日期:▁▁年▁▁月▁▁日

  簽約地點(diǎn):▁▁▁▁▁▁▁

雇傭合同范本9

  甲方(雇主):

  乙方(雇員):

  甲方雇傭乙方從事家政服務(wù)及照顧小孩兒,為明確雙方權(quán)利義務(wù),依據(jù)《合同法》及其相關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致意見如下:

  1、服務(wù)地點(diǎn):甲方家庭,位于大連市_____ 區(qū) __________ 號;

  2、服務(wù)時(shí)間:周一至周五,8點(diǎn)至17點(diǎn)。每月休息_____

  3、服務(wù)內(nèi)容:

  3、1早、中、晚三頓飯,早飯為2個(gè)大人準(zhǔn)備,午飯為1個(gè)大人準(zhǔn)備,晚飯為4個(gè)菜;

  3、2家務(wù)清潔,包括地面、桌面清潔,衛(wèi)生間及廚房清潔,達(dá)到地面、桌面干凈,衛(wèi)生間無衛(wèi)生死角,廚房無油污;

  3、3小孩衣物清洗,務(wù)必清洗干凈,不留洗滌劑殘留;

  3、4給孩子喂飯、洗澡;

  3、5其他具體服務(wù)視情況由甲方指派;

  4、服務(wù)費(fèi)用及支付:甲方每月支付乙方服務(wù)費(fèi)_____ 元,在乙方提供一個(gè)完整月份的服務(wù)后支付,支付方式為微信或銀行轉(zhuǎn)賬,乙方收款賬號:開戶行:

  5、合同解除

  5、1甲方有權(quán)解除合同,解除合同可以以口頭形式通知乙方,工資以解除之日起計(jì)算結(jié)清;

  5、2乙方如解除合同應(yīng)提前7天告知甲方,便于甲方尋找其他家政人員,若乙方?jīng)]有提前通知的,甲方有權(quán)扣除乙方7天工資,并追究乙方違約責(zé)任,違約金5000元。

  6、其他

  6、1乙方未經(jīng)甲方允許不得擅自將他人帶進(jìn)服務(wù)地點(diǎn);

  6、2乙方自行選擇到達(dá)工作地點(diǎn)的`路線、交通工具,在上下班途中所產(chǎn)生的意外事故導(dǎo)致乙方傷亡的,乙方明確表示向造成侵害的第三方主張權(quán)利,沒有第三方的由乙方自行承擔(dān),不得向甲方主張任何賠償權(quán)利;

  6、3乙方因在工作地點(diǎn)受傷的,甲方有過錯(cuò)的,在過錯(cuò)范圍內(nèi)承擔(dān)責(zé)任;

  6、4乙方將甲方物品損壞的,照價(jià)賠償,雙方對價(jià)格有異議的,可以委托第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行鑒定;

  6、5乙方承諾自身無傳染病等重大疾病,直系親屬無犯罪前科,無失信記錄,如信息披露不實(shí)構(gòu)成違約,違約責(zé)任同5、2條款。

  7、服務(wù)時(shí)限

  合同簽訂之日起____年______月______日____年______月______日止。

  8甲乙雙方對上述條款均已咨詢相關(guān)專業(yè)法律人士,對其中的免責(zé)條款已經(jīng)清楚明白,系其真實(shí)意思表達(dá)。

  甲方:乙方:

  ____年______月______日

雇傭合同范本10

  甲方:

  乙方:

  家庭電話:

  法定代表人:

  性別:

  年齡:

  籍貫:

  聯(lián)系電話:

  身份證號碼:

  地址:

  戶口所在地:

  家庭電話:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律的規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、互利、協(xié)商一致的原則,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、合同期限和工作崗位

  1、本合同適用餐飲 ,期限 年,從20xx年 月 日起至年 月 日止;雇傭期 年。

  2、乙方工作崗位廚房總廚。

  二、工作時(shí)間和休息時(shí)間

  鑒于餐飲工作的特殊性,本合同實(shí)行綜合計(jì)時(shí)制,即雙方約定每日工作時(shí)間為 小時(shí)(包兩餐時(shí)間),乙方每月休息 日。

  三、工資待遇

  乙方的工資:每月為人民幣 元整(¥ 元)。工資按月發(fā)放。

  四、工資發(fā)放

  1、甲方每月15日為發(fā)薪日,甲方須按月以貨幣形式支付給乙方,不得拖欠,否則,乙方有權(quán)要求甲方按國家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  乙方正確履行本和同并遵守了甲方規(guī)章制度,無違約行為的,工資依合同約定發(fā)放。

  乙方按照國家有關(guān)規(guī)定享受休假僅利,本公司根據(jù)具體情況,對節(jié)假日休假的規(guī)定如下:五一勞動節(jié)休假一天,國慶節(jié)休假2天,春節(jié)休假3天,若休假期間正常工作的,工資按雙倍發(fā)放,若乙方將這些假期拿到其他時(shí)間休,則節(jié)假日期間的工資照平日工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

  五、工作期限要求

  乙方必須在聘用合同期內(nèi)一定經(jīng)過對下屬員工進(jìn)行知識培訓(xùn),保證出品正常經(jīng)營達(dá)到甲方給予乙方的月額帳目。

  六、勞動保護(hù)和勞動條件

  甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全、衛(wèi)生條件和必要的.勞動防護(hù)用品。

  七、社會保險(xiǎn)和福利待遇

  1、經(jīng)甲乙雙方同意,乙方自行購買社會保險(xiǎn)。

  2、甲方在經(jīng)濟(jì)條件充許的情況下不斷提高乙方的福利待遇。

  3、乙方可以要求甲方拿到工資押金 元¥( 元)。

  八、勞動紀(jì)律

  乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當(dāng)做到:

  1、遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;

  2、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn);

  3、按時(shí)按質(zhì)量完成甲方規(guī)定的工作任務(wù);

  4、愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),保守甲方的商業(yè)機(jī)密;

  5、遵守國家和地方有關(guān)計(jì)劃生育政策;

  九、合同的變更、解除、重新訂立和終止

  (一)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更本合同

  (二)有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除勞動合同,不用支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

  1、甲方發(fā)現(xiàn)乙方不能夠勝任本職工作;

  2、乙方嚴(yán)重違反甲勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;

  3、乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方造成利益重大損失的;

  4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

  5、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

  (三)有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng)提前三十日以書面通知乙方本人。

  1、甲方頻臨破產(chǎn)或生產(chǎn)經(jīng)營不善發(fā)生嚴(yán)重發(fā)生嚴(yán)重困難,需裁減人員的;

  2、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排工作的;

  3、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。

  (四)有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動合同:

  1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件的;

  2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)勞動的;

  3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  有下列情形之一的,勞動合同自行解除:

  1、甲方依照被宣告破產(chǎn);

  2、甲方依照解散或依法被撤消;

  3、乙方主體不存在;

  (六)除合同第八條第(五)款規(guī)定的情形外,乙方解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

  重新訂立合同,雙方在有需要的情況下,同意重新訂立合同時(shí),可共同協(xié)商下重新訂立合同。

  (八)合同終止,合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),合同自行終止。

  十、保密條款

  1、乙方應(yīng)立遵守本合同有關(guān)法律規(guī)定,向甲方履行保守商業(yè)秘密的義務(wù),本合同所稱商業(yè)秘密指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益,經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)和經(jīng)營信息,包括管理訣竅、客戶名單、產(chǎn)銷策略等;

  2、乙方如違反合同約定或違反甲方保密要求,披露、使用或充許他人使用其所掌握的甲方的商業(yè)秘密,即對甲方構(gòu)成違約,甲方有權(quán)采取法律行動,追究乙方違約責(zé)任,索賠經(jīng)濟(jì)損失,直至追究乙方的行事責(zé)任。

  3、未經(jīng)甲方同意乙方不得將甲方電腦上資料 和文字,圖片資料帶出辦公室,并不得擅自打印、復(fù)印公司的資料。

  十一、違約責(zé)任

  甲方違約的法律責(zé)任

  若甲方未按合同約定支付乙方工資,乙方可追究甲方責(zé)任。

  乙方違約的法律責(zé)任

  乙方違反合同約定無理提前解除勞動合同,則乙方應(yīng)賠償甲方下列損失:

  1、甲方招錄、培訓(xùn)乙方費(fèi)用;

  2、對生產(chǎn)、營業(yè)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;

  3、勞動合同經(jīng)約定的其他賠償費(fèi)用;

  4、違反保密條款,按雙方所簽保密合同約定執(zhí)行;

  5、違反禁業(yè)條款,按雙方所簽禁業(yè)條款約定執(zhí)行;

  十二、爭議處理

  甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后,應(yīng)行協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄的部門申請?zhí)幚怼?/p>

  十三、本合同一式兩份,甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,雙方各執(zhí)一份,均具有同等法律效力。

  甲方簽名: 乙方簽名:

  代表人簽名:

  時(shí)間日期: 時(shí)間日期:

雇傭合同范本11

  甲方( 法定代表人):

  聯(lián)系電話:

  身份證號碼:

  住址:

  乙方:

  性別:

  年齡:

  籍貫:

  聯(lián)系電話:

  身份證號碼:

  戶口所在地:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律的規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、互利、協(xié)商一致的原則,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、合同期限和工作崗位

  1、本合同適用餐飲,期限_____ 月傭期 天,國慶節(jié)休假_____ 天,春節(jié)休假_____ 天,若休假期間正常工作的,工資按雙倍發(fā)放,若乙方將這些假期拿到其他時(shí)間休,則節(jié)假日期間的工資照平日工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

  五、勞動保護(hù)和勞動條件

  甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。

  六、社會保險(xiǎn)和福利待遇

  1、經(jīng)甲乙雙方同意,乙方自行購買社會保險(xiǎn)。

  3、乙方可以要求甲方拿到工資押金元)。

  七、勞動紀(jì)律

  乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當(dāng)做到:

  1、遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;

  2、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn);

  3、按時(shí)按質(zhì)量完成甲方規(guī)定的工作任務(wù);

  4、愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),保守甲方的商業(yè)機(jī)密;

  5、遵守國家和地方有關(guān)計(jì)劃生育政策;

  八、合同的變更、解除、重新訂立和終止

  (一)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更本合同。

  (二)有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除勞動合同,不用支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

  1、甲方發(fā)現(xiàn)乙方不能夠勝任本職工作;

  2、乙方嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;

  3、乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方造成利益重大損失的;

  4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

  5、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

  (三)有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng)提前三十日以書面通知乙方本人。

  1、甲方頻臨破產(chǎn)或生產(chǎn)經(jīng)營不善發(fā)生嚴(yán)重發(fā)生嚴(yán)重困難,需裁減人員的';

  2、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排工作的;

  3、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。

  (四)有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動合同:

  1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件的;

  2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)制勞動的;

  3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  (五) 有下列情形之一的,勞動合同自行解除:

  1、甲方依照被宣告破產(chǎn);

  2、甲方依照解散或依法被撤消;

  3、乙方主體不存在;

  (六)除合同第八條第(五)款規(guī)定的情形外,乙方解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

  (七)重新訂立合同,雙方在有需要的情況下,同意重新訂立合同時(shí),可共同協(xié)商下重新訂立合同。

  (八)合同終止,合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),合同自行終止。

  九、保密條款

  1、乙方應(yīng)立遵守本合同有關(guān)法律規(guī)定,向甲方履行保守商業(yè)秘密的義務(wù),本合同所稱商業(yè)秘密指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益,經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)和經(jīng)營信息,包括管理訣竅、客戶名單、產(chǎn)銷策略等;

  2、乙方如違反合同約定或違反甲方保密要求,披露、使用或充許他人使用其所掌握的甲方的商業(yè)秘密,即對甲方構(gòu)成違約,甲方有權(quán)采取法律行動,追究乙方違約責(zé)任,索賠經(jīng)濟(jì)損失,直至追究乙方的行事責(zé)任。

  十、違約責(zé)任

  (一) 甲方違約的法律責(zé)任

  若甲方未按合同約定支付乙方工資,乙方可追究甲方責(zé)任。

  (二) 乙方違約的法律責(zé)任

  乙方違反合同約定無理提前解除勞動合同,則乙方應(yīng)賠償甲方下列損失:

  2、對生產(chǎn)、營業(yè)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;

  3、勞動合同經(jīng)約定的其他賠償費(fèi)用;

  4、違反保密條款,按雙方所簽保密合同約定執(zhí)行;

  5、違反禁業(yè)條款,按雙方所簽禁業(yè)條款約定執(zhí)行;

  十一、爭議處理

  甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后,應(yīng)行協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄的部門申請?zhí)幚怼?/p>

  十二、其他

  本合同一式兩份,甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,雙方各執(zhí)一份,均具有同等法律效力。

  甲方簽名:

  時(shí)間日期:

  乙方簽名:

  時(shí)間日期:

  代表人簽名:

  時(shí)間日期:

雇傭合同范本12

  甲方:__________

  乙方:___________

  根據(jù)《勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條

  本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止。其中試用期至_____年_____月_____日止。

  第二條

  乙方擔(dān)任________________________崗位(工種)工作。

  乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告,并即時(shí)脫離工作位。

  甲乙雙方對乙方崗位(工種)的其他約定_____________________。

  第三條

  甲方應(yīng)在乙方上崗前對乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生,食品安全衛(wèi)生,服規(guī)范,職業(yè)道德,職業(yè)技能,甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。

  第四條

  甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進(jìn)行健康檢查。甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。

  第五條

  甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,建立,健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)經(jīng)營條件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度,嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范,質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法。

  乙方嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,防止服務(wù)質(zhì)量事故。

  乙方違反服務(wù)規(guī)范,勞動紀(jì)律及甲方規(guī)章制度,出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量事故,甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進(jìn)行處理。

  第六條

  甲方采用以下____形式向乙方支付工資:

 。ㄒ唬┰鹿べY____元,試用期間月工資____,甲方每月_____日前向乙方支付工資。

 。ǘ┤展べY____元,試用期間日工資____,甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月______日

  甲方由于經(jīng)營任務(wù)不足使乙方待崗的,甲方向乙方支付的生活費(fèi)為___________元

  第七條

  乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),平均每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。

  甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間,一般每日不得超過1小時(shí);因特殊原因需要延長工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí),但是每月不得超過36小時(shí)。

  甲方因工作需要執(zhí)行特殊工時(shí)制度的,應(yīng)事先報(bào)勞動行政部門批準(zhǔn)。

  甲方安排乙方加班或因?yàn)轭櫩头⻊?wù)的需要,乙方延長工作時(shí)間的,甲方應(yīng)按國家規(guī)定向乙方支付加班加點(diǎn)工資。

  第八條

  甲方應(yīng)按北京市規(guī)定為乙方辦理工傷,大病醫(yī)療社會保險(xiǎn)。

  第九條

  乙方違反服務(wù)規(guī)范,質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度,應(yīng)按甲方相應(yīng)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任。

  第十條

  乙方有下列情形之一,甲方可隨時(shí)解除本合同:

 。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的;

  (二)有偷拿財(cái)物,賭博,吸毒,打架斗毆行為的;

  (三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

 。ㄋ模﹪(yán)重違反勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,符合甲方解除勞動合同條件的;

 。ㄎ澹﹪(yán)重違反服務(wù)規(guī)范,損害消費(fèi)者合法權(quán)益的;

 。┧阶韵蝾櫩统鍪圻`反法律法規(guī)禁止的食品飲料的;

 。ㄆ撸┻`反法律法規(guī)規(guī)定,被處罰拘留或勞動教養(yǎng)的;

 。ò耍┍灰婪ㄗ肪啃淌仑(zé)任的`。

  第十一條

  乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,在醫(yī)療期滿后未不符合國家和本市從事有關(guān)行業(yè),工種崗位規(guī)定,甲方無法另行安排工作的,可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同,并向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  第十二條

  乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方。乙方擅自離職,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。

  第十三條

  乙方在履行勞動合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第十四條

  甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)____________________

  第十五條

  雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向甲方所在區(qū)縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。

  第十六條

  本合同未盡事宜或與國家,北京市規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十七條本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  第十八條

  本合同附件如下,與本合同具有同等法律效力。

  甲方:

  乙方:

  簽訂日期:______年______月______日

雇傭合同范本13

  甲方:XX醫(yī)院

  法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人:__________

  注冊地址 郵政編碼

  經(jīng)營地址 郵政編碼

  乙方___________ 性別_____

  居民身份證號碼:

  戶口所在地:_____省(市) _____ 區(qū)(縣) _____街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)) _____ _____

  家庭住址 郵政編碼

  現(xiàn)在居住地址 郵政編碼

  為了把XX醫(yī)院建成一所現(xiàn)代化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的大型綜合性醫(yī)院,提高閩東地區(qū)人民的健康水平,促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、社會的發(fā)展,甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),按照平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實(shí)信用的原則,簽訂本勞務(wù)合同,并承諾共同遵守:

  第一條 合同類型和期限

  甲、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限:

  (一)固定期限:自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____個(gè)月。 其中試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共___個(gè)月。

  (二)乙方應(yīng)在_____年_____月_____日前到崗。

  第二條 工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  (一)根據(jù)甲方工作需要,乙方同意在_________(地點(diǎn)) ________(部門)從事_________崗位工作, 根據(jù)甲方的工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作地點(diǎn)。

  (二)乙方應(yīng)按甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  第三條 工作時(shí)間和休息休假

  (一)實(shí)行國家規(guī)定的勞動者每日工作時(shí)間不超過八小時(shí),平均每周工作時(shí)間不超過44小時(shí)的工時(shí)制度。每周休息一天半。

  (二)甲方因工作需要安排延長乙方工作時(shí)間的,應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班工資。

  (三)乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日和本單位規(guī)定休假制度。

  第四條 勞動保護(hù)和勞動條件

  (一)甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要 安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。

  (二)甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

  (三)甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

  (四)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。

  第五條 勞動報(bào)酬

  (一)乙方試用期的工資為_____元/月。

  (二)乙方的工資由基本(固定)工資和績效工資組成;(固定)工資為_____ 元/月,績效工資__________ 元/月;年薪__________ 元。(或根據(jù)乙方的業(yè)績考核情況另行核定)。

  (三)甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。

  (四)甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方工資,發(fā)薪日為每月_____ 日。

  (五)合同期內(nèi),甲方應(yīng)視乙方的工作表現(xiàn)情況,給予乙方提高工資待遇的機(jī)會。

  第六條 社會保險(xiǎn)和福利待遇

  (一)甲、乙雙方必須依法參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等法定社會保險(xiǎn)。社會保險(xiǎn)費(fèi),按規(guī)定的比例甲乙雙方負(fù)責(zé),乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

  (二)乙方患病、非因工負(fù)傷,依法享有國家規(guī)定的醫(yī)療期和醫(yī)療待遇。

  (三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或因工死亡的,依法享有獲得醫(yī)療救治、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臋?quán)利。

  (四)甲方按規(guī)定給予乙方享受法定節(jié)日假、年休假、探親假、婚假、喪假等帶薪假期,并按合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。

  第七條 勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

  (一)有下列情形之一的,甲、乙雙方可以變更本合同:

  1.在不損害國家、集體和他人利益的`情況下,雙方協(xié)商一致的;

  2.勞動合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化,經(jīng)與乙方協(xié)商一致的;

  3.由于不可抗力的因素致使勞動合同無法完全履行的;

  4.勞動合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)已修改的;

  5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  (二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

  2.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的;

  3.嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

  4.同時(shí)與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

  5.以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

  6.被依法追究刑事責(zé)任的。

  (三)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方:

  1.乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  3.勞務(wù)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞務(wù)合同無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞務(wù)合同達(dá)成協(xié)議的;

  (四)有下列情形之一的,乙方可以解除此合同:

  1.甲方不能按時(shí)按量提供乙方合理報(bào)酬的;

  2.甲方未能按時(shí)按量提供乙方保險(xiǎn)福利的;

  3.甲方不能提供乙方合理崗位和培訓(xùn)機(jī)會的;

  4.甲方不能為乙方提供更好發(fā)展機(jī)會的;

  八、其他約定條款

  (1)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范,不得以醫(yī)謀私,收受紅包、回扣,否則甲方有權(quán)提前解除勞務(wù)合同。

  (2)凡由甲方出資培訓(xùn)乙方,雙方另行簽訂培訓(xùn)/教育合同,因乙方原因而提前解除勞務(wù)合同,乙方應(yīng)賠償甲方的培訓(xùn)等費(fèi)用,具體賠償標(biāo)準(zhǔn)按雙方合同約定。

  (3)乙方未按照本合同第一條規(guī)定的到崗日到崗的,本合同自到崗日滿后自動失效,但甲方認(rèn)可的除外。由此給甲方造成的損失,應(yīng)由乙方全額承擔(dān)。

  (4)本合同履行過程中,若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人、投資人等事項(xiàng),不影響本合同履行;若甲方發(fā)生合并或分立等情況,本合同繼續(xù)有效,由承繼單位繼續(xù)履行。

  (5)乙方在合同期內(nèi),屬其崗位職務(wù)行為或主要利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件所產(chǎn)生的所有專利、版權(quán)和其他知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有,乙方無權(quán)進(jìn)行商業(yè)性開發(fā)。

  (6)雙方簽訂本合同后,乙方不得在合同期內(nèi)再受聘其他任何單位從事與甲方相同或類似或有競爭沖突的業(yè)務(wù)。

  (7)乙方對在合同期間得到的有關(guān)甲方及其關(guān)聯(lián)公司的情報(bào)、信息等商業(yè)秘密進(jìn)行保密,不得將其泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)。乙方違反保密義務(wù)則被視為嚴(yán)重違反本合同,并認(rèn)為有足夠的理由被辭退。此種保密義務(wù)在本合同終止或期滿后的任何時(shí)間對乙方仍有約束力。

  十、本合同未盡事宜,法律法規(guī)有規(guī)定的,按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致,可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動爭議,可依法向人民法院起訴。

  十一、本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方各執(zhí)一份。甲方應(yīng)按規(guī)定建立職工名冊備查,并向勞動部門辦理備案手續(xù)。

  甲方(蓋章) 乙方(簽名)

  法定代表人、

  負(fù)責(zé)人或委托代理人(簽名)

  年 月 日 年 月 日

雇傭合同范本14

  甲 方:

  辦公地址:

  經(jīng)濟(jì)類型:郵政編碼:

  法定代表:授權(quán)代表:

  簽訂日期: 年 月 日電 話:

  乙 方: 性別: 年齡:

  身 份 證 號:

  文 化 程 度:

  戶 口:城鎮(zhèn)( ) 非城鎮(zhèn)( )

  身 份 證 住 址:

  現(xiàn) 居 住 地 址:

  聯(lián) 系 電 話:

  簽 訂 日 期: 年月日

  鑒于乙方為兼職人員,不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,就甲方聘請乙方為雇員,達(dá)成協(xié)議如下:

  一、乙方身份:乙方屬兼職員工,并處于待崗狀態(tài),F(xiàn)由甲方聘請并派遣到甲方____________部門工作。

  二、聘用期:經(jīng)雙方同意按以下第 種方式確定合同;

  1、 固定期協(xié)議,從 年 月 日至 年 月 日止;

  2、 以完成一定工作任務(wù)期限為____年,于_______年____月____日起至_______年____月____日止。到工作任務(wù)完成時(shí)止,并以 為工作任務(wù)完成的標(biāo)準(zhǔn)。

  三、服務(wù)內(nèi)容和地點(diǎn)

  1、_______________________________________________________________________;

  2、_______________________________________________________________________;

  3、_______________________________________________________________________;

  4、_______________________________________________________________________;

  5、_______________________________________________________________________。

  四、服務(wù)期間勞務(wù)報(bào)酬:依據(jù)甲方依法制定的工資制度執(zhí)行,每月日發(fā)放,月薪________元。

  五、保險(xiǎn)和福利待遇

  1、乙方保證其社會保險(xiǎn)由乙方按社保規(guī)定自行辦理;

  2、乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療費(fèi)用由乙方按社保規(guī)定自行辦理;

  3、乙方服務(wù)期間發(fā)生的意外事故,按社保及意外險(xiǎn)規(guī)定辦理;

  4、乙方如不按甲方規(guī)定違規(guī)作業(yè)所造成的責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。

  六、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方及其客戶單位有權(quán)根據(jù)內(nèi)部規(guī)章制度對乙方進(jìn)行管理。并對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督、考核和獎懲;

  2、由甲方客戶單位,為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施和必要的服務(wù)條件;

  3、如乙方從事有職業(yè)危害的服務(wù)內(nèi)容,甲方及其客戶單位應(yīng)將該職業(yè)的危害及后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇如實(shí)書面告知乙方。

  七、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方在服務(wù)期間,有獲得勞務(wù)報(bào)酬的權(quán)利;

  2、乙方在服務(wù)期內(nèi),休假需經(jīng)甲方負(fù)責(zé)人根據(jù)工作情況安排;

  3、乙方提供的有關(guān)本人證件及資料 應(yīng)真實(shí)有效,否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的.法律責(zé)任;

  4、乙方應(yīng)服從甲方單位工作需要,調(diào)整乙方的服務(wù)內(nèi)容;

  5、乙方應(yīng)當(dāng)維護(hù)甲方的利益和信譽(yù),保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密;

  6、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律、法規(guī),遵守甲方依法制定的各項(xiàng)管理制度和紀(jì)律,服從甲方的管理和規(guī)定;

  7、根據(jù)甲方單位的業(yè)務(wù)性質(zhì),乙方在服務(wù)期間實(shí)行綜合時(shí)服務(wù),因甲方任務(wù)需要可以適當(dāng)延長服務(wù)時(shí)間,遇公休日、法定節(jié)假日仍需照常服務(wù)的,乙方服從甲方單位的安排。

  八、協(xié)議的履行和變更

  1、甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照本協(xié)議的約定,全面履行各自的義務(wù);

  2、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更服務(wù)協(xié)議約定的內(nèi)容。變更服務(wù)協(xié)議,應(yīng)當(dāng)采用書面形式。

  九、協(xié)議的解除、終止和續(xù)訂

  1、甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除服務(wù)協(xié)議;

  2、乙方提出解除的,應(yīng)提前30天書面通知甲方;

  3、協(xié)議的終止:本協(xié)議期限屆滿即行終止;

  4、協(xié)議的續(xù)訂:甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂服務(wù)協(xié)議。

  十、違約責(zé)任

  1、 甲方有未足額發(fā)放乙方工資報(bào)酬的情形,乙方可根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)以維護(hù)自身權(quán)利。

  2、乙方每季度病、事假累計(jì)不得超過 天(含天)以上者,以及違反甲方有關(guān)制度者,甲方有權(quán)解除本服務(wù)協(xié)議;

  3、乙方服務(wù)期間,如違反國家法律、法規(guī)等,將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,若造成損失的,將向甲方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,且甲方有權(quán)解除本服務(wù)協(xié)議;

  4、乙方入職前期提供的本人證件和資料如有虛假成分,甲方可隨時(shí)解除此協(xié)議;

  5、甲方因工作需要調(diào)整乙方工作崗位或變更工作內(nèi)容,乙方無正當(dāng)理由拒絕的,甲方有權(quán)解除此協(xié)議;

  十一、其他約定

  1、乙方終止服務(wù)時(shí)應(yīng)當(dāng)按照甲方單位規(guī)定辦理相關(guān)交接手續(xù);

  2、本協(xié)議未盡事宜雙方可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議,作為本協(xié)議附件,具有相同法律效力;

  3、本協(xié)議一式貳份,共叁頁。甲乙雙方簽字(蓋章)生效,并各執(zhí)壹份。涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

  甲方(蓋章):乙方簽字(手。

  簽署日期:簽署日期:

雇傭合同范本15

  為進(jìn)一步明確清運(yùn)垃圾的承包職責(zé),確保全村轄區(qū)內(nèi)垃圾及時(shí)清運(yùn),搞好我村環(huán)境衛(wèi)生工作,經(jīng)雙方協(xié)商,特訂立以下協(xié)議。

  甲方:乙方:

  一、魁斗村角落垃圾圍的垃圾清運(yùn)工作交由乙方負(fù)責(zé)。無論何種天氣,垃圾的清運(yùn)工作每天都要照常進(jìn)行(包括節(jié)假日在內(nèi)),做到日產(chǎn)日清,不能積壓。垃圾必須運(yùn)至本村垃圾中轉(zhuǎn)站點(diǎn)。當(dāng)場清運(yùn)結(jié)束時(shí)應(yīng)及時(shí)清掃地面的.垃圾,保證垃圾圍環(huán)境整潔、干凈。

  二、甲方負(fù)責(zé)為乙方投保意外險(xiǎn)一份,乙方月工資為每月元,于次月 日前發(fā)給。

  三、合同簽訂后乙方應(yīng)按甲指定時(shí)間開始運(yùn)作,合同期滿,雙方協(xié)商續(xù)簽合同。

  四、乙方應(yīng)遵守本村保潔員管理制度,并接受本村家園清潔領(lǐng)導(dǎo)小組監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,確保安全。合同期間,乙方在清運(yùn)垃圾時(shí)所發(fā)生一切安全意外及垃圾車損壞均由乙方承擔(dān)。

  五、乙方不得無故停工,發(fā)現(xiàn)垃圾堆積未運(yùn),經(jīng)甲方催促后,必須在當(dāng)天內(nèi)清運(yùn),不認(rèn)真履行本款規(guī)定,甲方有權(quán)單方終止合同,并拒付當(dāng)月承包費(fèi)。

  六、甲方對乙方采取不定期檢查,如發(fā)現(xiàn)沒有及時(shí)清運(yùn)垃圾的,發(fā)現(xiàn)一次扣發(fā)當(dāng)月承包費(fèi)100元。

  七、甲、乙雙方如有事因不能履行合同應(yīng)提前半個(gè)月向?qū)Ψ秸f明。

  八、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。本合同自簽訂之日起生效。

  甲方:魁斗村民委員會代表:

  乙方:

  簽訂日期:

  年 月 日

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