提成合同

時(shí)間：2024-05-30 14:39:46 合同

提成合同精華【15篇】

　　隨著人們對(duì)法律的了解日益加深，很多場(chǎng)合都離不了合同，簽訂合同可以使我們的合法權(quán)益得到法律的保障。那么問(wèn)題來(lái)了，到底應(yīng)如何擬定合同呢？下面是小編為大家整理的提成合同，歡迎閱讀與收藏。

提成合同精華【15篇】

提成合同1

　　A公司是一家互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售企業(yè)，有75%的員工都是銷(xiāo)售人員。在與每位員工簽訂的勞動(dòng)合同中，約定了底薪和保底業(yè)績(jī)，提成比例則約定根據(jù)公司的具體管理制度確定和變動(dòng)。銷(xiāo)售員工的流動(dòng)非常頻繁，這給A公司的管理帶來(lái)了不少麻煩。為了鼓勵(lì)員工保持工作的穩(wěn)定性，A公司想出了一個(gè)辦法：一方面適當(dāng)提高了業(yè)績(jī)提成比例以激勵(lì)員工，另一方面則規(guī)定：“扣除每月銷(xiāo)售提成的30%，累積一年后按120%統(tǒng)一發(fā)放，作為年終獎(jiǎng)勵(lì)。若工作不足一年，每月銷(xiāo)售提成扣除的30%不予退還�！边@一規(guī)定出臺(tái)后，在公司布告欄公示了一個(gè)月，并沒(méi)有員工提出異議。但現(xiàn)在公司卻遇到了很棘手的問(wèn)題，幾名工作不滿(mǎn)一年已經(jīng)辭職的員工聯(lián)合起來(lái)，申請(qǐng)了勞動(dòng)仲裁，要求公司補(bǔ)發(fā)扣發(fā)的30%的提成。A公司覺(jué)得自己很委屈，這都是為了留住員工和獎(jiǎng)勵(lì)員工，是公司自己的內(nèi)部管理自主權(quán)，怎么就被員工告了呢?

　　問(wèn)題：1、A公司的.做法在法律方面存在哪些問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)?

　　2、要避免類(lèi)似問(wèn)題再次出現(xiàn)，A公司應(yīng)該如何改進(jìn)以避免勞資法律風(fēng)險(xiǎn)?

　　一、A公司的做法在法律方面存在哪些問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)?

　　A公司以公告的方式規(guī)定“扣除每月銷(xiāo)售提成的30%，累積一年后按120%統(tǒng)一發(fā)放，作為年終獎(jiǎng)勵(lì)。若工作不足一年，每月銷(xiāo)售提成扣除的30%不予退還�！边@種做法是不符合法律規(guī)定的，違反了勞動(dòng)報(bào)酬需“及時(shí)足額”支付的法律規(guī)定。銷(xiāo)售提成從性質(zhì)上來(lái)說(shuō)屬于計(jì)件工資，國(guó)家統(tǒng)計(jì)局《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》第六條規(guī)定，計(jì)件工資是指對(duì)已做工作按計(jì)件單價(jià)支付的勞動(dòng)報(bào)酬。包括：(三)按營(yíng)業(yè)額提成或利潤(rùn)提成辦法支付給個(gè)人的工資�！秳趧�(dòng)法》第五十條規(guī)定，工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。不得克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者的工資�！秳趧�(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定，用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同：(二)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的。可見(jiàn)，工資按月支付的意思顯然是指工資需按月及時(shí)足額支付。本案中公司雖然規(guī)定每月扣除的 30%銷(xiāo)售提成一年后可按120%統(tǒng)一發(fā)放，但該規(guī)定顯然與法律規(guī)定的工資需及時(shí)足額支付的要求是相違背的。公司規(guī)定若工作不足一年，每月銷(xiāo)售提成扣除的 30%不予退還，這更是非常明顯的克扣工資行為，公司每月扣除的30%的提成本來(lái)就屬于勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)獲得的勞動(dòng)報(bào)酬，公司無(wú)權(quán)設(shè)定支付的條件。

　　二、要避免類(lèi)似問(wèn)題再次出現(xiàn)，A公司應(yīng)該如何改進(jìn)以避免勞資法律風(fēng)險(xiǎn)?

　　A公司如果想對(duì)員工有所激勵(lì)且不違法，可對(duì)薪酬制度進(jìn)行改進(jìn)�？梢宰魅缦虏僮鳎哼m當(dāng)調(diào)低提成比例，比如將提成比例設(shè)定為目前比例的70%，假設(shè)原定提成比例為銷(xiāo)售額的10%，則現(xiàn)在將其修改為7%。為了鼓勵(lì)員工保持工作的穩(wěn)定性，同時(shí)可在制度中規(guī)定如果員工在公司工作每滿(mǎn)一年的，可在年終另行獲得銷(xiāo)售額 3%×120%的長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)金，如果員工在公司工作不滿(mǎn)一年的，則不能獲得該年度的長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)金。通過(guò)對(duì)薪酬制度的上述調(diào)整，公司并未增加工資支付的成本，但是同樣可以對(duì)員工起到激勵(lì)作用，最重要的是，調(diào)整后的薪酬制度不會(huì)存在法律上的風(fēng)險(xiǎn)。

提成合同2

　　甲方（賣(mài)方）：________

　　乙方（買(mǎi)方）：______

　　依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及其相關(guān)法律、法規(guī)，遵照平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用原則，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，訂立合同如下：

　　第一條產(chǎn)品名稱(chēng)、規(guī)格、材質(zhì)、單位等基本情況

　　第二條質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：每件紅木家具應(yīng)符合《中國(guó)深色名貴硬木家具標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定的樹(shù)木名稱(chēng)，產(chǎn)品標(biāo)識(shí)和實(shí)際用材符合，且不低于樣品同等質(zhì)量。

　　第三條付款方式：

　　1、本合同簽訂當(dāng)日，乙方向甲方支付貨款總額__%（不得超過(guò)__%）的定金（乙方違約定金不予返還，甲方違約定金雙倍返還），余款提貨或送貨時(shí)付清。

　　2、尾款共計(jì)人民幣_(tái)___萬(wàn)元整，￥__元，乙方在提取貨物或驗(yàn)收貨物合格后__個(gè)工作日內(nèi)，將尾款通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式一次性支付到甲方以下賬戶(hù)。賬戶(hù)：北京盛潤(rùn)弘商貿(mào)有限公司賬號(hào)：______開(kāi)戶(hù)行：__________

　　第四條自提貨物。乙方自行提貨，現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收，繳清全款方可提貨，提貨時(shí)視為當(dāng)日驗(yàn)收合格。

　　第五條甲方送貨，運(yùn)費(fèi)由甲方承擔(dān)。乙方繳清貨款，經(jīng)乙方驗(yàn)貨簽收，賣(mài)方應(yīng)在交貨時(shí)督促買(mǎi)方對(duì)家具的商標(biāo)、數(shù)量及款式等外觀(guān)特征及有無(wú)《產(chǎn)品質(zhì)量承諾書(shū)》進(jìn)行驗(yàn)收，買(mǎi)方發(fā)現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)當(dāng)場(chǎng)提出，并由雙方協(xié)商達(dá)成解決方案。

　　第六條違約責(zé)任：若甲方未能按約定時(shí)間交貨，每延誤一天，按合同總額的`__%向乙方支付違約金。

　　第七條購(gòu)買(mǎi)家具在保修期內(nèi)出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題的，乙方告知甲方后，甲方在7天內(nèi)修理或更換，修理不好或不能更換的，予以退貨。乙方在使用中發(fā)現(xiàn)家具質(zhì)量與質(zhì)量保證書(shū)明顯不符提出更換或退貨要求的，甲方應(yīng)予以更換或退貨。

　　第八條合同爭(zhēng)議的解決方式：本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由甲乙雙方當(dāng)事人協(xié)商解決；也可由當(dāng)?shù)毓ど绦姓芾聿块T(mén)調(diào)解；協(xié)商或調(diào)解不成的，按下列兩種方式解決：

　�。ㄒ唬┨峤恢俨梦瘑T會(huì)仲裁；

　�。ǘ┮婪ㄏ蛉嗣穹ㄔ浩鹪V。

　　第九條本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽章之日起生效。合同執(zhí)行期間，如有未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商另訂附則，所有附則均與本合同有同等法律效力。

　　甲方（簽章）：________法定代表人或委托代理人：__________

　　乙方（簽章）：________法定代表人或委托代理人：________

　　______年____月___日______年______月______日

提成合同3

　　甲方：

　　乙方:

　　(乙方以下稱(chēng)：“合作商”)贊成廣州市力童康體設(shè)備有限公司主導(dǎo)的合作體系，協(xié)約遵守其運(yùn)營(yíng)規(guī)章中的各條款，并申請(qǐng)合作，廣州市力童康體設(shè)備有限公司亦承認(rèn)其合作。甲乙雙方就有關(guān)策劃設(shè)計(jì)兒童樂(lè)園事項(xiàng)締結(jié)如下協(xié)議：

　　1.廣州市力童康體設(shè)備有限公司(以下稱(chēng)“公司”)主導(dǎo)本事業(yè)，并擁有設(shè)計(jì)兒童主題樂(lè)園設(shè)計(jì)解釋權(quán)。

　　3. 甲方為乙方提供專(zhuān)業(yè)的.設(shè)計(jì)方案，設(shè)計(jì)范圍見(jiàn)下表：

　　4、甲方設(shè)計(jì)出圖至乙方滿(mǎn)意。如乙方對(duì)設(shè)計(jì)效果圖無(wú)爭(zhēng)議，且后續(xù)條件認(rèn)可，雙方簽訂正式合作合同時(shí)，設(shè)計(jì)費(fèi)將抵消合同金額;如甲方和乙方不達(dá)成合作，甲方不給予退還設(shè)計(jì)費(fèi)。

　　5、銀行信息:

　　開(kāi)戶(hù)名：張顯貴

　　開(kāi)戶(hù)行：中國(guó)工商銀行廣州番禺華南支行

　　卡號(hào)：

　　6、以上事實(shí)清楚，甲乙雙方無(wú)異議。

　　甲方：廣州市力童康體設(shè)備有限公司乙方：

　　電話(huà)及傳真：電話(huà)及傳真：

　　代表(簽字蓋章)：代表(簽字蓋章)：

　　_______年____月____日 _______年____月____日

提成合同4

　　律師聘用合同

　　聘用方：

　　受聘方：姓名性別出生年月日

　　身份證號(hào)碼住址聯(lián)系電話(huà)

　　第一條合同依據(jù)

　　根據(jù)《北京市律師事務(wù)所聘用合同管理辦法》及《聘用合同標(biāo)準(zhǔn)格式及必備條款》及本律師事務(wù)所的相關(guān)規(guī)定制定本合同。

　　第二條受聘方申請(qǐng)?jiān)谄赣梅綇氖聦?zhuān)職律師工作，牽頭負(fù)責(zé)聘用方所涉上市、增發(fā)、重組并購(gòu)等證券類(lèi)律師業(yè)務(wù)以及專(zhuān)業(yè)律師的培養(yǎng)。

　　第三條聘用方同意受聘方的申請(qǐng)，并負(fù)責(zé)為受聘方辦理律師執(zhí)業(yè)證，承擔(dān)合同期內(nèi)的律師注冊(cè)費(fèi)及存檔費(fèi)：

　　如因受聘方未能如實(shí)依規(guī)定提供有關(guān)個(gè)人資料或隱瞞事實(shí)致使聘用方無(wú)法為受聘方申請(qǐng)政府有關(guān)部門(mén)的.從業(yè)許可，則本合同終止。聘用方并保留追究受聘方法律責(zé)任的權(quán)利。

　　第四條受聘方的工作內(nèi)容由聘用方規(guī)定，受聘方承諾服從聘用方的工作安排并保證項(xiàng)目工作質(zhì)量。

　　第五條受聘方在事務(wù)所工作期間的報(bào)酬

　　工資的支付時(shí)間為：每月15日支取工資；

　　月固定工資數(shù)額為：壹萬(wàn)元人民幣；

　　項(xiàng)目提成比例為：扣除稅收費(fèi)用后項(xiàng)目收益25%。

　　工作日午餐由聘用方提供。

　　第六條聘用方按照主管部門(mén)有關(guān)規(guī)定的下限為受聘方辦理相關(guān)保險(xiǎn)、住房公積金，費(fèi)用由受聘方承擔(dān)。受聘方并自行承擔(dān)日常交通、通信、停車(chē)等費(fèi)用支出。

　　第七條受聘方應(yīng)遵守聘用方考勤、工作紀(jì)律等相關(guān)管理規(guī)定并遵守律師業(yè)執(zhí)業(yè)規(guī)則。

　　第八條合同解除依照《北京市律師事務(wù)所聘用合同管理辦法》第九條、

　　第十條、第十一條、第十二條的規(guī)定及聘用方的相應(yīng)規(guī)定與業(yè)務(wù)安排辦理；

　　受聘方違反法律、主管機(jī)關(guān)規(guī)章制度及聘用方有關(guān)管理規(guī)定，經(jīng)指出后未能改正或給聘用方造成經(jīng)濟(jì)和聲譽(yù)損害的，聘用方可解除本合同。

　　第九條本合同解除或受聘方調(diào)離律師事務(wù)所時(shí)受聘方應(yīng)當(dāng)賠償聘用方曾為其單獨(dú)支付的培訓(xùn)費(fèi)，培訓(xùn)期間的工資、廣告性費(fèi)用及當(dāng)年度注冊(cè)費(fèi)用。

　　受聘方離開(kāi)律師事務(wù)所時(shí)，不得以任何形式攜走或銷(xiāo)毀聘用方任何資料、文件、財(cái)產(chǎn)等，并繼續(xù)承擔(dān)為聘用方保密的義務(wù)。

　　受聘方離職需提前6個(gè)月以書(shū)面形式告知行政部或本所主任，6個(gè)月期滿(mǎn)方能辦理離職手續(xù)。在此期間不得以個(gè)人名義聯(lián)系所內(nèi)客戶(hù)及新接本所案件。

　　受聘方離職不應(yīng)影響所做項(xiàng)目的持續(xù)、質(zhì)量和妥善完結(jié)。

　　第十條由于受聘方原因致律師事務(wù)所產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)損失的，受聘方依照《律師法》的規(guī)定及聘用方的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行賠償。

　　第十一條受聘方以合伙人名義加入聘用方，與聘用方所涉權(quán)利義務(wù)以本合同為準(zhǔn)。

　　第十二條本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

　　聘用方：

　　北京市___律師事務(wù)所（公章）

　　日期：年月日

　　受聘方：我已詳細(xì)閱讀本合同，接受本合同的條款約定。并承諾在律師事務(wù)所工作期間依法履行職責(zé)，遵守規(guī)章制度。若出現(xiàn)違約情況，自愿接受律師事務(wù)所的處理。

　　日期：年月日

提成合同5

　　發(fā)包方：___________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

　　承包方：___________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

　　甲方在山東萬(wàn)海電力壽光羊口35兆瓦光伏電站土方項(xiàng)目，同意將該土方項(xiàng)目以包工包料形式承包給乙方施工。依照《中華人民共和國(guó)建筑法》、《中華人民共和國(guó)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)，本著平等互利的原則，結(jié)合本工程具體情況，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商達(dá)成以下合同條款：

　　一、工程概況

　　1、工程名稱(chēng)：山東萬(wàn)海電力壽光羊口35兆瓦光伏電站土方項(xiàng)目

　　2、工程地點(diǎn)：山東壽光羊口

　　二、承包方式：以包工包料的形式承包給乙方施工。乙方應(yīng)包該項(xiàng)工程的施工質(zhì)量、工期、施工安全及工程竣工驗(yàn)收合格。

　　三、工程造價(jià)及承包范圍：

　　1、場(chǎng)平：在滿(mǎn)足施工要求范圍內(nèi)，要求場(chǎng)地平整，無(wú)缺陷，價(jià)格以整體總包的形式，價(jià)格總計(jì)6萬(wàn)元(陸萬(wàn)元整)。

　　2、場(chǎng)地回填：根據(jù)工程項(xiàng)目，根據(jù)總包方提供土方量，場(chǎng)地內(nèi)需回填土方43000立方，價(jià)格為9元/立方，工程款合計(jì)387000元(參拾扒萬(wàn)柒仟元整)。

　　3、場(chǎng)地內(nèi)修路：場(chǎng)地內(nèi)需修路約7000m，要求路基礎(chǔ)寬4m，石子鋪設(shè)厚度20cm，路面壓實(shí)，符合總包方的要求，價(jià)格88元/每斷面(即22元/平方米)，由于場(chǎng)地原因，具體結(jié)算方式根據(jù)甲方要求來(lái)?yè)?jù)實(shí)結(jié)算。

　　四、工程款支付方式：

　　1、根據(jù)上海電力建設(shè)有限責(zé)任公司(總包方)的付款方式，甲方(菏澤市

　　華健巖土工程有限公司)來(lái)支付乙方的工程進(jìn)度款。

　　五、施工工期：

　　1、根據(jù)上海電力建設(shè)有限責(zé)任公司(總包方)的工期進(jìn)度要求來(lái)合理施工。

　　2、因不可抗拒的客觀(guān)情況影響工程進(jìn)度的，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，工期可相應(yīng)順延。

　　六、甲方的工作及責(zé)任：

　　1、開(kāi)工前、準(zhǔn)確提供建筑物四大角位置的控制點(diǎn)、水準(zhǔn)點(diǎn)及±0.00位置。

　　2、開(kāi)工前，由甲、乙雙方組織圖紙會(huì)審和技術(shù)交底。協(xié)商一致，方可施工。

　　3、甲方要根據(jù)上海電力建設(shè)有限責(zé)任公司(總包方)的'進(jìn)度款要求來(lái)支付工程進(jìn)度款。

　　七、乙方的工作及責(zé)任：

　　1、乙方在施工中必須有足夠的建筑材料和建筑機(jī)械，以保證工作項(xiàng)目的順利完成。乙方施工要平整場(chǎng)地清除地上、地下障礙物等，處理鄰近建筑物保護(hù)工作，并承擔(dān)以上工作的費(fèi)用和安全責(zé)任。

　　2、乙方處理地下管線(xiàn)及臨近建筑的保護(hù)工作。

　　3、乙方必須按甲方提供的圖紙及相關(guān)建筑法律、法規(guī)、強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)施工。在工程質(zhì)量方面同要達(dá)到國(guó)家規(guī)定的質(zhì)量驗(yàn)收合格標(biāo)準(zhǔn)，并按規(guī)定的時(shí)間完成任務(wù)整個(gè)工程項(xiàng)目。

　　4、在施工過(guò)程中，乙方必須服從甲方代表(或監(jiān)理人員)的監(jiān)督，加強(qiáng)各班組人員的管理。提高安全施工意識(shí)，做好安全文明施工工作。如出現(xiàn)安全事故或打架斗毆事件所造成的一切損失，概由乙方負(fù)責(zé)。

　　5、施工場(chǎng)地乙方必須保持清潔，對(duì)已完成的工程未交付甲方使用之前，乙方應(yīng)對(duì)成品派專(zhuān)人保管和保護(hù)。

　　6、施工單位的工人的所有保險(xiǎn)費(fèi)用以及施工安全文明措施由乙方負(fù)責(zé)。

　　7、一切建筑材料均由乙方采購(gòu)與保管，材料品牌、規(guī)格、顏色由甲方認(rèn)可。主要建筑材料須送檢合格后方可用于該工程中。

　　8、施工臨時(shí)設(shè)施如臨時(shí)圍擋，乙方負(fù)責(zé)人工。臨時(shí)工棚辦公室、施工需要的水、電管線(xiàn)安裝的費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。

　　9、乙方協(xié)助甲方辦理好施工報(bào)建等有關(guān)手續(xù)。

　　10、乙方需按時(shí)發(fā)放工人工資和及時(shí)支付材料款，如乙方拖欠工資或材料款，與甲方無(wú)關(guān)。

　　11、所有的檢測(cè)費(fèi)、材料送檢費(fèi)均由乙方負(fù)責(zé)。

　　12、做好工程資料及材料送檢的一切費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。工程竣工驗(yàn)收后，乙方盡快為甲方辦理好工程資料，如因乙方工程質(zhì)量原因或資料不合格應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)(注：由甲方負(fù)責(zé)驗(yàn)收)。

　　八、工程質(zhì)量要求：

　　1、乙方應(yīng)嚴(yán)格按照現(xiàn)行施工驗(yàn)收規(guī)范，按照甲方提供的設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行施工。隱蔽工程須經(jīng)甲方及監(jiān)理人員驗(yàn)收合格后，才能進(jìn)行下一道工序的施工。

　　2、工程質(zhì)量不合格全部返工，一切責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)。

　　3、在施工現(xiàn)場(chǎng)如發(fā)現(xiàn)不足之處，甲乙雙方必須及時(shí)會(huì)同有關(guān)人員協(xié)商采取補(bǔ)救措施，以防止擴(kuò)大損失，保證工程質(zhì)量和工程的順利進(jìn)行。

　　九、工程變更及工程結(jié)算

　　1、在施工過(guò)程中，甲方確需進(jìn)行結(jié)構(gòu)變更時(shí)，須經(jīng)設(shè)計(jì)單位同意，并出具設(shè)計(jì)變更單給乙方，方可繼續(xù)施工。同時(shí)作為竣工結(jié)算與交工驗(yàn)收的依據(jù)。

　　2、由于工程變更不及時(shí)而引起某部位的返工，造成直接經(jīng)濟(jì)損失的費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。

　　3、如工程內(nèi)容發(fā)生增減變化，按甲乙雙方協(xié)商的單價(jià)計(jì)算，相應(yīng)增減工程造價(jià)。

　　十、補(bǔ)充說(shuō)明：在項(xiàng)目施工過(guò)程中，乙方要無(wú)條件服從甲方。

　　十一、工程保修：本工程竣工后一年內(nèi)屬乙方保修期，保修期間如屬乙方質(zhì)量問(wèn)題由乙方負(fù)責(zé)保修。因不可抗拒或自然災(zāi)害原因或甲方使用不當(dāng)造成的問(wèn)題不屬乙方保修范圍。

　　十二、施工過(guò)程中如發(fā)現(xiàn)與本合同未提及的事項(xiàng)，雙方另行協(xié)商。

　　十三、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方：___________________

　　乙方：___________________

　　合同簽訂日期：_________年_____月_____日

提成合同6

　　甲方：______________________________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）

　　乙方：______________________________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）

　　為了充分保障公司未來(lái)穩(wěn)步發(fā)展，取得更好業(yè)績(jī)。甲乙雙方本著“誠(chéng)信合作、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互惠雙贏(yíng)、共同發(fā)展”的原則，達(dá)成一致如下協(xié)議：

　　第一條甲乙雙方應(yīng)提供下列相應(yīng)證件：

　　甲方提供：

　　1．法定代表人身份證明；

　　2．營(yíng)業(yè)執(zhí)照；

　　乙方提供：

　　1．個(gè)人身份證。

　　第二條乙方為甲方從事______________________________事務(wù)。

　　一、合作基本內(nèi)容：

　　甲方聘請(qǐng)乙方作為本公司的也務(wù)代表，乙方負(fù)責(zé)管理甲方公司的所有新老客戶(hù)。工作內(nèi)容包括：客戶(hù)訂單管理、客戶(hù)關(guān)系維護(hù)、新客戶(hù)開(kāi)拓、產(chǎn)品成本核算。乙方負(fù)責(zé)訂單上的業(yè)務(wù)往來(lái)工作，訂單交付工作，不參與公司內(nèi)的車(chē)間或倉(cāng)庫(kù)工作，訂單交接生產(chǎn)部門(mén)負(fù)責(zé)全權(quán)生產(chǎn)（注：交貨量大或乙方工作繁忙時(shí)，甲方需派司機(jī)等人員配合送貨工作）

　　二、合作形式和待遇

　　1、乙方幫甲方管理公司業(yè)務(wù)，甲方給予乙方固定月底薪工資，另加業(yè)績(jī)提成。

　　2、甲方給予乙方固定月底薪工資：人民幣3000元整。提成計(jì)算方法：就客戶(hù)提成按照就客戶(hù)的總營(yíng)業(yè)金額的2%作為提成；新客戶(hù)提成按照新客戶(hù)的總營(yíng)業(yè)金額的2%—5%作為提成。

　　（注：按新客戶(hù)利潤(rùn)高低來(lái)區(qū)分提成，利潤(rùn)在20%時(shí)提成2%，在30%時(shí)提成3%在40%時(shí)提成4%，在50%時(shí)提成5%，在50%以上時(shí)超出部分由甲方、乙方、客戶(hù)方三等份分成）甲方介紹的客戶(hù)或訂單，提成按固定2%計(jì)算。

　　3、提成支付周期：按季度結(jié)算（1-3月份的提成在四月底前支付清4-6月份的提成在七月底前支付清；7-9月份的提成在十月底前支付清；10-xx月份的提成在一月底前支付清）

　　三、業(yè)務(wù)開(kāi)支

　　1、日常業(yè)務(wù)開(kāi)支：

　　與新老客戶(hù)業(yè)務(wù)往來(lái)所產(chǎn)生的應(yīng)酬等費(fèi)用，按全年?duì)I業(yè)額的平均月?tīng)I(yíng)業(yè)額的1%作為業(yè)務(wù)開(kāi)支（例如20xx年總營(yíng)業(yè)額480萬(wàn)，平均每月?tīng)I(yíng)業(yè)額40萬(wàn)×1%=4000∕月的.業(yè)務(wù)開(kāi)支費(fèi)用）

　　2、節(jié)日開(kāi)支：

　　凡是中秋節(jié)、農(nóng)歷新年等節(jié)日，需要給客戶(hù)封紅包、送禮品、贊助費(fèi)等所需要費(fèi)用由甲方另行支付，不在業(yè)務(wù)開(kāi)支預(yù)算內(nèi)。

　　四、過(guò)失費(fèi)用

　　乙方在訂單傳遞與交接過(guò)程中，因乙方過(guò)失導(dǎo)致產(chǎn)品報(bào)廢或退貨不能使用的，按產(chǎn)品開(kāi)料出來(lái)的價(jià)格和人工成本，在扣除報(bào)廢產(chǎn)品賣(mài)掉的廢料錢(qián)，余下的產(chǎn)品由：甲方承擔(dān)70%，乙方承擔(dān)30%。

　　五、甲乙雙方應(yīng)積極合作、共同發(fā)展、做大做強(qiáng)。

　　六、本協(xié)議書(shū)一式三份，甲乙雙方各持一份，雙方簽字并蓋章后生效。本協(xié)議書(shū)未盡事宜由雙方協(xié)商解決，協(xié)商形式的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議書(shū)有同等效力。

　　七、本協(xié)議書(shū)有效期自20xx年02月01日至20xx年02月01日。

　　甲方（簽章）

　　營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼：

　　法定代表人：

　　注冊(cè)地址：

　　聯(lián)系電話(huà)：

　　乙方（簽章）

　　個(gè)人身份證號(hào)：

　　住址：

　　聯(lián)系電話(huà)：

　　委托代理人：

　　聯(lián)系電話(huà)：

提成合同7

　　甲方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）

　　乙方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）

　　為了充分保障公司未來(lái)穩(wěn)步發(fā)展，取得更好的業(yè)績(jī)。甲乙雙方本著“誠(chéng)信合作、優(yōu)勢(shì)

　　互補(bǔ)、互惠雙贏(yíng)、共同發(fā)展”的原則，達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、合作基本內(nèi)容甲方聘請(qǐng)乙方作為本公司的銷(xiāo)售業(yè)務(wù)代表，乙方負(fù)責(zé)管理甲方公司的所有新老客戶(hù)。工作內(nèi)容包括:（各類(lèi)高、中檔窗簾布藝、工程窗簾、窗飾、珠簾等的銷(xiāo)售業(yè)務(wù)）。乙方負(fù)責(zé)訂單上的業(yè)務(wù)往來(lái)工作，訂單交付工作。甲方產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題，乙方一楷不負(fù)責(zé)，甲方后勤工作乙方不負(fù)責(zé)，不參與甲方公司內(nèi)的`配貨、送貨等工作。

　　二、合作形式和待遇

　　1、乙方幫甲方公司銷(xiāo)售業(yè)務(wù)，甲方給予乙方固定月底薪工資，另加銷(xiāo)售業(yè)績(jī)提成。

　　2、甲方給予乙方固定月底薪工資:人民幣元。

　　3、乙方提成計(jì)算方法:客戶(hù)提成按照營(yíng)業(yè)金額的10%作為提成。

　　4、提成支付周期：按月度結(jié)算，客戶(hù)提成結(jié)算由甲乙雙方共同核算，每月支付一次給乙方。

　　三、業(yè)務(wù)開(kāi)支

　　日常業(yè)務(wù)開(kāi)支:乙方與客戶(hù)業(yè)務(wù)往來(lái)所產(chǎn)生的電話(huà)、車(chē)費(fèi)等，甲方應(yīng)按實(shí)際情況報(bào)銷(xiāo)。

　　四、甲乙雙方應(yīng)積極合作、共同發(fā)展，做大做強(qiáng)。

　　五、本協(xié)議書(shū)一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字并蓋章后生效。本協(xié)議書(shū)未盡事宜由雙方協(xié)商解決，協(xié)商形成的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議書(shū)有同等效力。

　　六、本協(xié)議書(shū)有效期自年月日至年月日。

　　甲方：（簽字蓋章）

　　年月日

　　乙方：（簽字蓋章）

　　年月日

提成合同8

　　用人單位（甲方）： __________________有限公司

　　地址（甲方）： __________

　　職工（乙方）：

　　個(gè)人勞動(dòng)合同政策法規(guī)咨詢(xún)電話(huà)：

　　使用說(shuō)明

　　一、用人單位與職工簽訂個(gè)人勞動(dòng)合同時(shí)，雙方應(yīng)認(rèn)真閱讀個(gè)人勞動(dòng)合同。個(gè)人勞動(dòng)合同一經(jīng)依法簽訂即具有法律效力，雙方必須嚴(yán)格履行。

　　二、個(gè)人勞動(dòng)合同必須由用人單位（甲方）的法定代表人（或者委托代理人）和職工（乙方）親自簽章，并加蓋用人單位公章（或者個(gè)人勞動(dòng)合同專(zhuān)用章）方為有效。

　　三、合同參考文本中的空欄，由雙方協(xié)商確定后填寫(xiě)清楚；不需填寫(xiě)的空欄，請(qǐng)打上“/”。

　　四、乙方的工作內(nèi)容及其類(lèi)別（管理或?qū)I(yè)技術(shù)類(lèi)/工人類(lèi)）應(yīng)參照國(guó)家規(guī)定的職業(yè)分類(lèi)和技能標(biāo)準(zhǔn)明確約定。變更的范圍及條件可在合同參考文本第十二條中約定。

　　五、工時(shí)制度分為標(biāo)準(zhǔn)、不定時(shí)、綜合計(jì)算工時(shí)三種。如經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)、綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，應(yīng)在本參考文本第十二條中注明并約定其具體內(nèi)容。

　　六、約定職工正常工作時(shí)間的工資要具體明確，并不得低于本市當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)；實(shí)行計(jì)件工資的.，可以在本參考文本第十二條中列明，或另簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

　　七、本單位工會(huì)或職工推舉的代表與用人單位可依法就工資、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利等事項(xiàng)集體協(xié)商，簽訂集體合同。職工個(gè)人與用人單位訂立個(gè)人勞動(dòng)合同的各項(xiàng)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)，不得低于集體合同的約定。

　　八、雙方經(jīng)協(xié)商一致后，對(duì)個(gè)人勞動(dòng)合同參考文本條款的修改或未盡事宜的約定，可在參考文本第十二條中明確，或經(jīng)協(xié)商一致另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議；另行簽訂的補(bǔ)充協(xié)議，作為個(gè)人勞動(dòng)合同的附件，與個(gè)人勞動(dòng)合同一并履行。

　　九、簽訂個(gè)人勞動(dòng)合同時(shí)請(qǐng)使用鋼筆或簽字筆填寫(xiě)，字跡必須清楚，并不得單方涂改。

　　十、本文本不適用非全日制用工使用。

　　甲方（用人單位）：

　　乙方（職工）：

　　簽訂日期：年月日

提成合同9

　　甲方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）

　　乙方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）

　　為了充分保障公司未來(lái)穩(wěn)步發(fā)展，取得更好的業(yè)績(jī)。甲乙雙方本著“誠(chéng)信合作、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互惠雙贏(yíng)、共同發(fā)展”的原則，達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、合作基本內(nèi)容

　　甲方聘請(qǐng)乙方作為本公司的業(yè)務(wù)代表，乙方負(fù)責(zé)管理甲方公司的所有新老客戶(hù)。工作內(nèi)容包括：客戶(hù)訂單管理、客戶(hù)關(guān)系維護(hù)、新客戶(hù)開(kāi)拓、產(chǎn)品成本核算。乙方負(fù)責(zé)訂單上的業(yè)務(wù)往來(lái)工作，訂單交付工作。不參與公司內(nèi)的車(chē)間或倉(cāng)庫(kù)工作，訂單交接生產(chǎn)部門(mén)負(fù)責(zé)全權(quán)生產(chǎn)。（注：交貨量大或乙方工作繁忙時(shí)，甲方需派司機(jī)等人員配合送貨工作）。

　　二、合作形式和待遇

　　1、乙方幫甲方管理公司業(yè)務(wù)，甲方給予乙方固定月底薪工資，另加業(yè)績(jī)提成。

　　2、甲方給予乙方固定月底薪工資：人民幣2500元。

　　3、提成計(jì)算方法：舊客戶(hù)提成按照舊客戶(hù)的總營(yíng)業(yè)金額的2%作為提成；新客戶(hù)提成按照新客戶(hù)的總營(yíng)業(yè)金額的2%5%作為提成（注：按新客戶(hù)利潤(rùn)高低來(lái)區(qū)分提成，利潤(rùn)在20%時(shí)提成2%，在30%時(shí)提成3%，在40%時(shí)提成4%，在50%時(shí)提成5%，在50%以上時(shí)超出部份由甲方、乙方、客戶(hù)方三等份分成）。甲方介紹的客戶(hù)或訂單，提成按照固定2%計(jì)算。

　　4、提成支付周期：按季度結(jié)算（13月份的提成在4月底前支付清；46月份的`提成在7月底前支付清；79月份的提成在10月底前支付清；1012月份的提成在1月底前支付清）

　　5、客戶(hù)提成結(jié)算由甲乙雙方核算，每月支付一次（特殊開(kāi)支注明）。

　　三、業(yè)務(wù)開(kāi)支

　　1、日常業(yè)務(wù)開(kāi)支：與新老客戶(hù)業(yè)務(wù)往來(lái)所產(chǎn)生的應(yīng)酬等費(fèi)用，按全年?duì)I業(yè)額的平均月?tīng)I(yíng)業(yè)額的1%作為業(yè)務(wù)開(kāi)支（例如20__年總營(yíng)業(yè)額480萬(wàn)，平均每月?tīng)I(yíng)業(yè)額40萬(wàn)_1%=4000元/月的業(yè)務(wù)開(kāi)支費(fèi)用）。

　　2、節(jié)日開(kāi)支：凡是中秋節(jié)、農(nóng)歷新年等節(jié)日，需要給客戶(hù)封紅包、送禮品、贊助費(fèi)等所需要費(fèi)用由甲方另行支付，不在業(yè)務(wù)開(kāi)支預(yù)算內(nèi)。

　　四、過(guò)失費(fèi)用

　　乙方在訂單傳遞與交接的過(guò)程中，因乙方過(guò)失導(dǎo)致產(chǎn)品報(bào)廢或退貨不能使用的，按產(chǎn)品開(kāi)料出來(lái)的價(jià)格和人工成本，再扣除報(bào)廢產(chǎn)品賣(mài)掉的廢料錢(qián)，余下的成品由：甲方承擔(dān)70%，乙方承擔(dān)30%。

　　五、甲乙雙方應(yīng)積極合作、共同發(fā)展，做大做強(qiáng)。

　　六、本協(xié)議書(shū)一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方代表簽字并蓋章后生效。本協(xié)議書(shū)未盡事宜由雙方協(xié)商解決，協(xié)商形成的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議書(shū)有同等效力。

　　七、本協(xié)議書(shū)有效期自______年______月______日至______年______月______日。

　　甲方代表：

　　甲方__人及__：

　　單位（蓋章）：

　　______年______月______日

　　乙方代表：

　　乙方__人及__：

　　單位（蓋章）：

　　______年______月______日

提成合同10

　　甲方：_____________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

　　乙方：_____________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

　　第一條甲乙雙方應(yīng)提供下列相應(yīng)證件：

　　甲方提供：

　　1.法定代表人身份證明;

　　2.營(yíng)業(yè)執(zhí)照;

　　乙方提供：

　　1.個(gè)人身份證。

　　第二條乙方為甲方從事_______事務(wù)。

　　一、合作基本內(nèi)容：

　　甲方聘請(qǐng)乙方作為本公司的也務(wù)代表，乙方負(fù)責(zé)管理甲方公司的所有新老客戶(hù)。工作內(nèi)容包括：客戶(hù)訂單管理、客戶(hù)關(guān)系維護(hù)、新客戶(hù)開(kāi)拓、產(chǎn)品成本核算。乙方負(fù)責(zé)訂單上的業(yè)務(wù)往來(lái)工作，訂單交付工作，不參與公司內(nèi)的車(chē)間或倉(cāng)庫(kù)工作，訂單交接生產(chǎn)部門(mén)負(fù)責(zé)全權(quán)生產(chǎn)(注：交貨量大或乙方工作繁忙時(shí)，甲方需派司機(jī)等人員配合送貨工作)

　　二、合作形式和待遇

　　1、乙方幫甲方管理公司業(yè)務(wù)，甲方給予乙方固定月底薪工資，另加業(yè)績(jī)提成。

　　2、

　　3、甲方給予乙方固定月底薪工資：人民幣_(tái)______元整。提成計(jì)算方法：就客戶(hù)提成按照就客戶(hù)的總營(yíng)業(yè)金額的2%作為提成;新客戶(hù)提成按照新客戶(hù)的總營(yíng)業(yè)金額的2%—5%作為提成(注：

　　按新客戶(hù)利潤(rùn)高低來(lái)區(qū)分提成，利潤(rùn)在20%時(shí)提成2%，在30%時(shí)提成3%在40%時(shí)提成4%，在50%時(shí)提成5%，在50%以上時(shí)超出部分由甲方、乙方、客戶(hù)方三等份分成)甲方介紹的客戶(hù)或訂單，提成按固定2%計(jì)算。

　　4、提成支付周期：按季度結(jié)算(1-3月份的提成在四月底前支付清4-6月份的.提成在七月底前支付清;7-9月份的提成在十月底前支付清;10-_______月份的提成在一月底前支付清)

　　三、業(yè)務(wù)開(kāi)支

　　1、日常業(yè)務(wù)開(kāi)支：與新老客戶(hù)業(yè)務(wù)往來(lái)所產(chǎn)生的應(yīng)酬等費(fèi)用，按全年?duì)I業(yè)額的平均月?tīng)I(yíng)業(yè)額的1%作為業(yè)務(wù)開(kāi)支(例如_______年總營(yíng)業(yè)額_______萬(wàn)，平均每月?tīng)I(yíng)業(yè)額_______萬(wàn)*_______%=_______∕月的業(yè)務(wù)開(kāi)支費(fèi)用)

　　四、過(guò)失費(fèi)用

　　五、甲乙雙方應(yīng)積極合作、共同發(fā)展、做大做強(qiáng)。

　　七、本協(xié)議書(shū)有效期自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。

　　甲方(簽章)______________ 乙方(簽章)______________

　　時(shí)間：_____________________

提成合同11

　　甲方：_______________公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

　　乙方：______________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

　　一、合作基本內(nèi)容

　　甲方聘請(qǐng)乙方作為本公司的招商引資工作人員，乙方負(fù)責(zé)招商引資內(nèi)地的企業(yè)并入駐__________。甲方負(fù)責(zé)監(jiān)督和配合乙方的工作。

　　二、合作形式和待遇

　　1、乙方幫甲方做招商引資業(yè)務(wù)，甲方給予乙方業(yè)績(jī)提成

　　2、提成計(jì)算方法：_______年______月份以后由乙方招商引資進(jìn)來(lái)新客戶(hù)，按照區(qū)財(cái)政局扶持甲方的企業(yè)發(fā)展金管理費(fèi)總額的30%作為乙方提成。(注：_____日常業(yè)務(wù)開(kāi)支、節(jié)日開(kāi)支等費(fèi)用除由被招商引資企業(yè)承擔(dān)部分，其余均由甲方承擔(dān)、不算在乙方提成計(jì)算基數(shù)內(nèi));

　　3、提成支付周期：_____自甲方收到區(qū)財(cái)政局發(fā)放的企業(yè)扶持金5個(gè)工作日內(nèi)付清，節(jié)假日順延;

　　4、乙方提成結(jié)算由甲乙雙方核算;

　　5、本合同履行期間，甲方未經(jīng)乙方同意，中途毀約，甲方也應(yīng)支付給乙方，乙方應(yīng)得的全部提成費(fèi)用;

　　6、本合同履行期間，甲、乙任何一方需變更本合同的，要求變更一方應(yīng)及時(shí)書(shū)面通知對(duì)方，征得對(duì)方同意后，雙方在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)(書(shū)面通知發(fā)出10天內(nèi))簽訂變更協(xié)議，否則，由此造成對(duì)方的經(jīng)濟(jì)損失，由責(zé)任方承擔(dān);

　　7、本合同履行期間，乙方應(yīng)將本合同第一條事項(xiàng)情況及時(shí)通告甲方，甲方對(duì)乙方的履約應(yīng)提供必要的幫助;

　　8、甲乙雙方應(yīng)積極合作、共同發(fā)展，做大做強(qiáng)。

　　三、業(yè)務(wù)開(kāi)支

　　1、日常業(yè)務(wù)開(kāi)支：與新客戶(hù)業(yè)務(wù)往來(lái)所產(chǎn)生的應(yīng)酬等費(fèi)用等均由甲方另行支付;

　　2、節(jié)日開(kāi)支：凡是中秋節(jié)、農(nóng)歷新年等節(jié)日，需要給客戶(hù)等封紅包、送禮品、贊助費(fèi)等所需要費(fèi)用由甲方另行支付。

　　四、本協(xié)議書(shū)一式四，甲乙雙方各執(zhí)兩份，雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同履行期間，甲、乙雙方簽署的'補(bǔ)充協(xié)議及其它書(shū)面的文件，均為本合同不可分割的部分，具有同等法律效力

　　五、本合同及補(bǔ)充條款中未約定的事項(xiàng)，應(yīng)遵循我國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行。

　　六、甲、乙雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，由甲、乙雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，符合國(guó)家法律強(qiáng)制管轄的，適用該強(qiáng)制管轄。沒(méi)有該強(qiáng)制管轄的按本合同約定的下列方法之一，進(jìn)行解決：

　　1、向拉薩市仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;

　　2、向人民法院提起訴訟。

　　七、本協(xié)議書(shū)有效期自______年______月_____日至______年______月_____日。如遇國(guó)家政策做出重大調(diào)整或者其他不可抗力因素，導(dǎo)致本協(xié)議不能履行，協(xié)議自動(dòng)終止，雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任;

　　甲方單位(蓋章)：__________乙方單位：_________

　　甲方代表：_______________乙方代表：_______________

　　甲方聯(lián)系人及電話(huà)：_____乙方聯(lián)系人及電話(huà)：_____

　　______年______月______日______年______月______日

提成合同12

　　甲方(用人單位):

　　住所：

　　法定代表人(或負(fù)責(zé)人)：

　　乙方(勞動(dòng)者)：

　　住址：電話(huà)：身份證號(hào)碼：

　　甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律規(guī)定，就甲方招用乙方一事，經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同，供雙方遵照?qǐng)?zhí)行：

　　第一條、勞動(dòng)合同期限：年月日至年月日止;

　　第二條、工作地點(diǎn)：河南省鄭州市鄭東新區(qū)商務(wù)外環(huán)路與商務(wù)西四街商會(huì)大廈12層。

　　第三條、工作內(nèi)容：

　　1、乙方同意在甲方部門(mén)(或崗位)擔(dān)任職務(wù)，乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行。

　　2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定乙方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動(dòng)合同，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國(guó)家規(guī)定發(fā)放。

　　3、在工作過(guò)程中，因乙方存在嚴(yán)重過(guò)失或者故意造成甲方損失的，甲方有權(quán)向乙方追償。

　　第四條、工作時(shí)間和休息休假：

　　1、工作時(shí)間：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，甲方原則上保證乙方每天工作不超過(guò)8小時(shí)，每周工作不超過(guò)40小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)具體需要安排，乙方應(yīng)當(dāng)服從。

　　2、休息休假：甲方按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定安排乙方休息休假。

　　第五條、勞動(dòng)報(bào)酬：乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元。

　　第六條、社會(huì)保險(xiǎn)：

　　1、甲方按照國(guó)家的規(guī)定為乙方辦理相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);

　　2、依法應(yīng)由乙方個(gè)人承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，甲方從乙方工資中直接扣繳，乙方不持異議。

　　第八條、乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定和完善的各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　第九條、乙方必須保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、公司機(jī)密等任何應(yīng)當(dāng)保密的事項(xiàng)，否則造成甲方損失的`，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　第十條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時(shí)，未與其他任何單位保持勞動(dòng)關(guān)系或者簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。否則，給其他單位造成損失的，由乙方單獨(dú)承擔(dān)責(zé)任，與甲方無(wú)關(guān)。

　　第十一條、勞動(dòng)合同解除或終止：

　　1、若乙方需解除勞動(dòng)合同書(shū)，應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面的形式通知甲方。

　　2、在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)以及甲方交付乙方使用的財(cái)務(wù)與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接.因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償。

　　3、因解除或者終止勞動(dòng)合同，乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，在乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

　　第十二條、因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的，任何一方可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

　　第十三條、本合同未約定的事項(xiàng)，按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。

　　第十四條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效，一式二份，雙方各執(zhí)一份，本合同的任何條款的變更，應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。

　　甲方(蓋章)：乙方(簽字)：簽約代表(簽字)：

　　日期：年月日日期：年月日

提成合同13

　　為擴(kuò)大產(chǎn)品銷(xiāo)售，提高銷(xiāo)售人員的積極性，公司特?cái)M訂如下銷(xiāo)售提成方案。

　　一、銷(xiāo)售人員對(duì)外必須樹(shù)立公司形象，維護(hù)公司利益，代表公司與顧客進(jìn)行商務(wù)洽談，并完善公司與各顧客間的銷(xiāo)售合同，銷(xiāo)售合同必須經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)簽字蓋章后方可生效。

　　1.嚴(yán)格按照規(guī)定的銷(xiāo)售區(qū)域及產(chǎn)品銷(xiāo)售價(jià)格銷(xiāo)售產(chǎn)品。執(zhí)行公司銷(xiāo)售計(jì)劃、拓展公司在當(dāng)?shù)氐臉I(yè)務(wù)；

　　2.在負(fù)責(zé)的'區(qū)域內(nèi)，建立良好的分銷(xiāo)渠道，并與主要經(jīng)銷(xiāo)商和顧客保持良好關(guān)系，完成銷(xiāo)售回款任務(wù)；

　　3.負(fù)責(zé)接待顧客，簽定訂貨合同。建立顧客網(wǎng)絡(luò)信息檔案，并交公司備案；

　　4.負(fù)責(zé)做好已簽（合同）訂單的變更等有關(guān)工作；

　　5.調(diào)查、監(jiān)控市場(chǎng)信息，與相關(guān)部門(mén)合作進(jìn)行市場(chǎng)分析；

　　6. 拜訪(fǎng)養(yǎng)殖單位，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，應(yīng)經(jīng)常關(guān)心獸藥銷(xiāo)售出去的單位使用情況有利促銷(xiāo)。

　　二、銷(xiāo)售人員的收入為：基本工資（基本銷(xiāo)售額_______*提成率___%）+銷(xiāo)售提成（銷(xiāo)售額*提成率____%）+超額銷(xiāo)售提成（超額度*提成率）+津貼+獎(jiǎng)金（全體銷(xiāo)售人員年度總銷(xiāo)售額*提成率____%）

　　超額提成：完成銷(xiāo)售額_______萬(wàn)元以上,提成按____%計(jì)算。

　　超額提成：完成銷(xiāo)售額________萬(wàn)元以及以上,提成按_____ %計(jì)算。

　　三、公司交于銷(xiāo)售人員的原固定顧客，必須保持長(zhǎng)期、穩(wěn)定的合作，如因銷(xiāo)售人員個(gè)人因素造成公司業(yè)務(wù)流失，甚至造成經(jīng)濟(jì)損失的，公司將根據(jù)情況予以處罰，并追究經(jīng)濟(jì)損失，后果嚴(yán)重者移交司法機(jī)關(guān)。

　　四、公司所定產(chǎn)品單價(jià)，如遇市場(chǎng)因素成本上升或下降，公司有權(quán)調(diào)整產(chǎn)品單價(jià)。

　　五、為了提高公司的凝聚力，提倡公司員工互相幫助的精神。

　　公司每年評(píng)出一名金牌銷(xiāo)售。公司除在年會(huì)上表彰金牌銷(xiāo)售、請(qǐng)金牌銷(xiāo)售給其它銷(xiāo)售人員講業(yè)務(wù)心得外，金牌銷(xiāo)售可直接再次享受總公司年度總銷(xiāo)售額的 ___%提成。

　　六、金牌業(yè)務(wù)員必須具備以下三條要求：

　　1.敬業(yè)愛(ài)崗，對(duì)本職工作有強(qiáng)烈的責(zé)任心。

　　2.自身業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，并能熱心幫助其它業(yè)務(wù)員提高業(yè)務(wù)能力。

　　3.認(rèn)真遵守公司制定的各項(xiàng)制度，維護(hù)公司形象。

　　4.必須完成銷(xiāo)售額______及以上，回款率達(dá)____%及以上。

　　七、工資發(fā)放準(zhǔn)則：

　　1.基本工資、銷(xiāo)售提成及超額銷(xiāo)售提成，均按當(dāng)月銷(xiāo)售額度的____%結(jié)算，若該訂單當(dāng)月完全回款完畢，即按全額結(jié)算提成。其余當(dāng)回款完畢當(dāng)月結(jié)清。津貼每月固定不變進(jìn)行按時(shí)發(fā)放。

　　2.若當(dāng)月銷(xiāo)售額度未達(dá)到基本銷(xiāo)售額，則按未完成額度的____%從當(dāng)月中的基本工資中扣除。

　　八、其它補(bǔ)充：

　　離職管理：若15天內(nèi)有回款照樣給予提成，超過(guò)15天則不給予提成。

　　甲方：（簽章）乙方：（簽章）

　　年月日年月日

提成合同14

　　甲方：四川超宇建設(shè)集團(tuán)有限公司設(shè)計(jì)一分公司

　　乙方：

　　本著互惠互利、共同發(fā)展的原則，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、合作方式：

　　1、乙方為甲方每提供一條準(zhǔn)確客戶(hù)信息，甲方完成客戶(hù)量房及方案階段，甲方即支付信息費(fèi):①面積200平米到1000平米信息費(fèi)500元；②面積1000平米(含)以上信息費(fèi)1000元；注：準(zhǔn)信息標(biāo)準(zhǔn)為：?jiǎn)螚l信息面積不低于200平米的毛坯房或預(yù)算金額不低于10萬(wàn)元。以能量到房出方案報(bào)價(jià)正常參與此項(xiàng)目為準(zhǔn)；

　　2 、乙方為甲方提供有效信息，甲方簽單后按合同金額提成（提成標(biāo)準(zhǔn)為以合同簽訂的金額為準(zhǔn)）,30萬(wàn)以下按簽定合同的3%提成，30－-150萬(wàn)以上按合同金額的4％提成，150萬(wàn)以上按合同金額的.5%提成；

　　3、廣告合作方式，甲方投入乙方電梯內(nèi)廣告、物管中心展架廣告等，向乙方支付相應(yīng)廣告費(fèi)用。在此期間，乙方為甲方提供有效信息，提成比例按照合作方式執(zhí)行。

　�。ㄕf(shuō)明：乙方提供信息簽訂合同按協(xié)議2提成，沒(méi)有簽訂合同做到方案報(bào)價(jià)按協(xié)議1支付信息費(fèi)。）

　　二、撥款方式

　　1、付款方式為銀行帳號(hào)劃撥(雙方無(wú)現(xiàn)金往來(lái))；

　　_______________________________________________________________________________

　　2、每周二為甲方財(cái)務(wù)統(tǒng)一發(fā)放信息費(fèi)；

　　3、每項(xiàng)工程正式簽定合同,收到客戶(hù)首期款開(kāi)工的周二統(tǒng)一支付信息費(fèi)用；

　　4、上述合作方式二，信息費(fèi)用支付按甲方收到客戶(hù)款項(xiàng)，按進(jìn)度支付。

　　三、雙方的權(quán)利與義務(wù)：

　　1、乙方對(duì)于提供的信息、項(xiàng)目的執(zhí)行情況，有知情權(quán)；

　　2、乙方為甲方提供所需的客戶(hù)資料（客戶(hù)負(fù)責(zé)人及聯(lián)系方式，項(xiàng)目大概情況），以及盡可能配合甲方完善與客戶(hù)的協(xié)調(diào)、溝通工作；

　　3、對(duì)于乙方提供的信息，甲方應(yīng)盡全力操作直至簽單成功，如項(xiàng)目未簽應(yīng)告知乙方真實(shí)情況及原因。

　　四、其他約定：

　　1、雙方應(yīng)共同保密此合作協(xié)定，任何方面的泄密所造成的損失由泄密方承擔(dān)；

　　2、此協(xié)議一式二份，甲乙雙方各持一份，雙方簽字生效。

　　甲方：四川超宇建設(shè)集團(tuán)有限乙方：

　　公司設(shè)計(jì)一分公司

提成合同15

　　一、業(yè)務(wù)員薪資構(gòu)成：

　　1、業(yè)務(wù)員的薪資由底薪、補(bǔ)貼、提成及年終獎(jiǎng)金構(gòu)成；

　　2、薪資發(fā)放：

　�、倜吭掳l(fā)放底薪+補(bǔ)貼

　�、谔岢擅總€(gè)季度發(fā)放一次

　�、勰杲K獎(jiǎng)金年底發(fā)放

　　二、業(yè)務(wù)員底薪及補(bǔ)貼設(shè)定：

　　1、業(yè)務(wù)員的任務(wù)底薪為3000元/月，業(yè)務(wù)員工資實(shí)行完成任務(wù)比例發(fā)放制度。即當(dāng)月完成任務(wù)的70%，即當(dāng)月發(fā)放工資為3000元/月*70%=2100元。.工資不低于__生活標(biāo)準(zhǔn)1720元。連續(xù)3個(gè)月__額平均值不能完成__任務(wù)，則視為業(yè)務(wù)員能力不合格，轉(zhuǎn)綜合管理部自動(dòng)離職�？己嗽路轂槊磕甓鹊�2月至11月。其余時(shí)間發(fā)放3000元底薪。

　　2、業(yè)務(wù)員試用期為2個(gè)月，試用期工資為任務(wù)底薪的60%，即1800元。試用期合格簽訂正式勞動(dòng)合同。

　　3、補(bǔ)貼：

　　1) 交通補(bǔ)貼：按乘坐公共汽車(chē)為標(biāo)準(zhǔn)實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)；

　　2) 通訊補(bǔ)貼：100元/月，試用期內(nèi)業(yè)務(wù)員不享受通訊補(bǔ)貼。

　　3) 伙食補(bǔ)貼：100元/月，試用期內(nèi)業(yè)務(wù)員不享受伙食補(bǔ)貼

　　三、提成制度

　　1、提成方案：仿古建材類(lèi)產(chǎn)品按__額的8%計(jì)算仿古四合院類(lèi)建筑產(chǎn)品按照3%提成。

　　2、提成結(jié)算方式：按季度結(jié)算，貨款未收回部分暫不結(jié)算，直至貨款全部回收；

　　3、提成考核：任務(wù)內(nèi)__額按仿古建材類(lèi)產(chǎn)品8%，仿古四合院類(lèi)建筑產(chǎn)品按3%提成，超額完成部分，按任務(wù)內(nèi)__額的'提成比例增加2%提成。

　　4、提成計(jì)算方法：__提成=凈__額×__提成百分比凈__額=當(dāng)期__金額-當(dāng)期費(fèi)用年終獎(jiǎng)金＝年__凈總額×0.5%

　　四、激勵(lì)制度

　　為活躍業(yè)務(wù)員的競(jìng)爭(zhēng)氛圍，提高業(yè)務(wù)員的積極性，創(chuàng)造沖鋒陷陣式的戰(zhàn)斗力，特設(shè)三種__激勵(lì)方法：