退休人員返聘勞務(wù)合同通用2篇
隨著法律知識(shí)的普及,合同對(duì)我們的幫助越來(lái)越大,它也是實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)化合作的紐帶。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編幫大家整理的退休人員返聘勞務(wù)合同,歡迎大家分享。

退休人員返聘勞務(wù)合同 篇1
甲方:
乙方: 姓名: 性別:出生年月:_______年____月____日
學(xué)歷: 專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù):
根據(jù)《退休人員返聘暫行規(guī)定》精神,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽定本協(xié)議,并共同遵守以下條款:
一、協(xié)議期限:
聘期暫定為 年,自_______年____月____日起至自_______年____月____日止。
二、甲方應(yīng)盡義務(wù):
甲方為乙方提供工作條件,并支持乙方在單位從事的相關(guān)工作。
三、乙方應(yīng)盡義務(wù):
1、服從甲方的工作安排,根據(jù)甲方及所在科室的業(yè)務(wù)需要做好相應(yīng)的本職工作;
2、認(rèn)真履行工作職責(zé),嚴(yán)防差錯(cuò),杜絕事故;
3、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律;
4、嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和行風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定;
5、遵紀(jì)守法,嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)和醫(yī)院的`各項(xiàng)制度和規(guī)定。
四、乙方享受待遇
1、返聘工資:執(zhí)行正常工作制人員,根據(jù)其職稱(chēng)級(jí)別,甲方發(fā)給月返聘工資 元;未執(zhí)行正常工作制工作人員,由科室對(duì)其目標(biāo)任務(wù)完成情況進(jìn)行考核,并結(jié)合考核情況按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)發(fā)放;
2、績(jī)效工資:根據(jù)乙方工作量及崗位貢獻(xiàn),經(jīng)院審計(jì)科審核后由所在科內(nèi)發(fā)放;
3、相關(guān)福利待遇參照所在科室的在職職工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
五、違約責(zé)任:
1、乙方需嚴(yán)格遵守上級(jí)及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格考勤制度,如乙方不按法定假日休息或未請(qǐng)假即離開(kāi)單位的,按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,由此引發(fā)的一切后果甲方不予承擔(dān);
2、如因乙方違約致使本協(xié)議終止的,按協(xié)議期限每提前一月向甲方支付違約金1000元。
六、補(bǔ)充說(shuō)明:
1、在協(xié)議期內(nèi),如因單位改革、發(fā)展需要,對(duì)現(xiàn)行規(guī)定進(jìn)行補(bǔ)充或修訂,甲乙雙方再根據(jù)新政策另行協(xié)議;
2、協(xié)議期滿(mǎn)后根據(jù)工作需要及乙方身體狀況協(xié)商續(xù)簽協(xié)議,甲、乙雙方如因某種原因,不準(zhǔn)備續(xù)簽協(xié)議,應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方,待本次協(xié)議期滿(mǎn)后,方可結(jié)束協(xié)議關(guān)系;
3、在協(xié)議期內(nèi),乙方如非因工作原因而發(fā)生的意外情況,責(zé)任由乙方承擔(dān);
4、甲、乙雙方需要約定的其他事項(xiàng)。
七、本協(xié)議一式三份,存檔一份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后生效。
甲方(公章):_________
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
退休人員返聘勞務(wù)合同 篇2
甲方:___________________________ 合同編號(hào):___________________
法定代表人:_____________________ 簽訂地址:___________________
乙方:___________________________ 簽訂日期:______年____月___日
身份證號(hào)碼:_____________________
丙方:___________________________
法定代表人:_____________________
甲乙丙三方本著互惠互利、共同受益的原則,經(jīng)過(guò)友好協(xié)商,根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,就離退休人員返聘事宜,在互惠互利的基礎(chǔ)上達(dá)成以下合同,并承諾共同遵守。
第一條 返聘崗位
本合同中離退休人員返聘崗位為:________________________。
第二條 工作內(nèi)容
乙方的工作內(nèi)容為:____________________。
第三條 合同期限
本合同有效期 年,從 年_____月_____日起至 年_____月_____日止。
第四條工作地點(diǎn)
乙方工作地點(diǎn)為_(kāi)_______________________。
第五條工作時(shí)間
乙方工作時(shí)間為_(kāi)_______________________。
第六條 甲方義務(wù)
在合同期間甲方的義務(wù)包括但不限于:
1.負(fù)責(zé)提供乙方的返聘費(fèi)(由丙方統(tǒng)一安排返聘者除外);
2.負(fù)責(zé)為乙方提供必要的工作條件;
3.協(xié)助丙方進(jìn)行對(duì)乙方的管理。
第七條 乙方義務(wù)
在合同期間乙方的義務(wù)包括但不限于:
1.不得侵害甲方利益;
2.保證在返聘期間遵守國(guó)家的法律法規(guī),遵守乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度;
3.返聘期間取得的科研成果所有權(quán)歸乙方所有。
第八條 丙方義務(wù)
在合同期間丙方的義務(wù)包括但不限于:
1.負(fù)責(zé)監(jiān)督甲乙雙方合同的履行情況;
2.負(fù)責(zé)甲乙雙方的調(diào)解工作。
第九條 乙方的待遇
1.乙方享受的返聘費(fèi)為人民幣 元整(大寫(xiě): ),通過(guò)以下方式支付: 。
2.乙方在返聘期間不享受丙方職工的交通補(bǔ)貼、保健津貼、崗位津貼等福利待遇。
第十條 合同管理
1.合同期滿(mǎn)甲乙之一方如需再續(xù)簽合同,應(yīng)在合同期滿(mǎn)時(shí)前____天內(nèi)通知對(duì)方,并同時(shí)通知丙方,甲乙丙三方協(xié)商一致后方可續(xù)簽新的合同。
2.甲乙雙方之一方有違約之處且無(wú)法調(diào)解,另一方可提出終止本合同,并通知丙方備案。
3.經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商需更改本合同,需另簽訂新的合同,本合同自行終止。
第十一條 保密
一方對(duì)因離退休人員返聘而獲知的其他方的商業(yè)機(jī)密負(fù)有保密義務(wù),不得向合同以外的有關(guān)其他方泄露,但中國(guó)現(xiàn)行法律、法規(guī)另有規(guī)定的或經(jīng)本合同當(dāng)事方書(shū)面同意的除外。
第十二條 不可抗力
任何一方因有不可抗力致使全部或部分不能履行本合同或遲延履行本合同,應(yīng)自不可抗力事件發(fā)生之日起____日內(nèi),將事件情況以書(shū)面形式通知其他方,并自事件發(fā)生之日起____日內(nèi),向其他方提交導(dǎo)致其全部或部分不能履行或遲延履行的證明。
第十三條陳述和保證
1.甲方向各方陳述和保證如下:
。1)其是一家依法設(shè)立并有效存續(xù)的有限責(zé)任公司;
。2)其有權(quán)進(jìn)行本合同規(guī)定的行為,并已采取所有必要的公司行為授權(quán)簽訂和履行本合同;
(3)本合同自簽訂之日起對(duì)其構(gòu)成有約束力的義務(wù)。
2.乙方向各方陳述和保證如下:
。1)其保證所提供的個(gè)人資料內(nèi)容的.真實(shí)性;
。2)其具有簽訂本合同的行為能力和履行合同義務(wù)的資格和能力,并且其與甲方簽訂本合同的行為不會(huì)導(dǎo)致甲方因此承擔(dān)任何對(duì)第三方的責(zé)任;
。3)本合同自簽訂之日起對(duì)其構(gòu)成有約束力的義務(wù)。
3.丙方向各方陳述和保證如下:
。1)其是一家依法設(shè)立并有效存續(xù)的有限責(zé)任公司;
。2)其有權(quán)進(jìn)行本合同規(guī)定的行為,并已采取所有必要的公司行為授權(quán)簽訂和履行本合同;
。3)本合同自簽訂之日起對(duì)其構(gòu)成有約束力的義務(wù)。
第十四條 違約責(zé)任
本合同一經(jīng)簽訂即具有法律約束力,任何一方違反合同規(guī)定,都應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,違約的一方應(yīng)向守約方支付違約金,違約金數(shù)額的構(gòu)成為:違約方向守約方支付違約金人民幣_(tái)___元,造成其他方經(jīng)濟(jì)損失的,還應(yīng)按實(shí)際損失承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。
第十五條法律適用與糾紛解決方式
1.本合同適用_有關(guān)法律,受_法律管轄。
2.本合同執(zhí)行期間,如遇不可抗力致使合同無(wú)法履行的,雙方應(yīng)按有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定及時(shí)協(xié)商處理。
3.本合同各方當(dāng)事人對(duì)本合同有關(guān)條款的解釋或履行發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商的方式予以解決;協(xié)商不成的,可向________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第十六條 生效條件
本合同自各方在本合同上簽字蓋章之日起生效。
本合同—式____份,具有相同法律效力。各方當(dāng)事人各執(zhí)____份,其他用于履行相關(guān)法律手續(xù)。
甲方(蓋章):____________________ 乙方(簽字):____________________
授權(quán)代理人:(簽字)______________ 授權(quán)代理人:(簽字)______________
單位地址:________________________ 單位地址:________________________
郵政編碼:________________________ 郵政編碼:________________________
【退休人員返聘勞務(wù)合同】相關(guān)文章:
退休返聘人員勞務(wù)合同06-09
退休返聘人員勞務(wù)合同05-24
退休人員返聘勞務(wù)合同07-07
退休返聘勞務(wù)合同06-09
退休人員返聘合同07-07
退休返聘勞務(wù)合同最新12-13
退休返聘勞務(wù)合同范本02-20
退休人員返聘合同范本02-28