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職場(chǎng)范文
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用工合同

時(shí)間:2024-07-25 14:10:04 合同

(優(yōu)選)用工合同15篇

  隨著人們法律意識(shí)的加強(qiáng),合同的法律效力與日俱增,簽訂合同是為了保障雙方的利益,避免不必要的爭(zhēng)端。那么一份詳細(xì)的合同要怎么寫呢?下面是小編整理的用工合同,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

(優(yōu)選)用工合同15篇

用工合同1

  甲方:

  乙方:

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,本著誠信原則,就____年拉水栽樹植事宜,甲方委托乙方來完成此項(xiàng)用工簽訂合同。

  西湖或東湖每方水拉到魯家窯的水表方數(shù)為準(zhǔn),拉到每方均價(jià)為____元。

  甲方責(zé)任:

  1、甲方必須保證此項(xiàng)工程的真實(shí)性。

  2、甲方及時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)并提出建議。

  乙方責(zé)任:

  1、在拉水過程中乙方要聽從甲方安排指揮,及時(shí)保證甲方需水要求,所拉到目的的水車,水必須裝滿、中途不得賣掉水或賣掉一部分水和卸下完留下半車再拉出去賣掉。一旦甲方發(fā)現(xiàn),將從重處罰該車輛,甲方會(huì)不斷的抽查每輛車的情況。

  2、乙方不得用任何手段對(duì)現(xiàn)場(chǎng)人員進(jìn)行賄賂,一旦發(fā)現(xiàn)將從工資中扣除總價(jià)百分之二十的'罰金。

  3、乙方必須聽從甲方現(xiàn)場(chǎng)指揮,在所需地卸水,如不聽從指揮,所放掉的水甲方不給計(jì)數(shù)為無效運(yùn)輸。

  4、乙方必須按甲方和林業(yè)局要求進(jìn)行施工。

  5、乙方拉水所用工具及車輛由乙方自行解決,所用人員的安全及車輛安全事項(xiàng)均由乙方負(fù)責(zé),甲方概不負(fù)責(zé)。

  6、如果由于乙方不能及時(shí)為甲方提供所需水車,造成甲方延誤工期和人工損失費(fèi)等一切損失費(fèi)的費(fèi)用都由乙方承擔(dān)。甲方認(rèn)為乙方?jīng)]有能力完成此項(xiàng)工作時(shí),甲方將有權(quán)終止合同。

  三、付款方式:工程完工后付清并結(jié)算。

  四、因不可抗力影響本合同履行的違約方不承擔(dān)違約責(zé)任(不可抗力指不能預(yù)見,不能克服并不能避免的客觀情況)。

  五、本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

  六、未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

  七、此合同一式兩份,雙方簽字生效,此合同具有法律效力。

  甲方簽字:乙方簽字:

  年____月____日____年____月____日

用工合同2

  (甲方)用人單位:

  工程地址:

  (乙方)姓名:

  住址:

  身份證號(hào)碼:

  甲乙雙方依照國家和____市勞動(dòng)法法律法規(guī)建立勞動(dòng)關(guān)系,履行相應(yīng)的權(quán)利與義務(wù),同意訂立以下條款,共同遵守。

  一、勞動(dòng)合同期限:________年____月____日至________年____月____日。

  二、甲方的權(quán)利與義務(wù):

  1、甲方安排乙方到指定班組、由班組安排具體工作。接受班組長(zhǎng)管理指揮。

  2、根據(jù)班組記載的出勤或完成的工作量,施工員簽字后,按月付給乙方工資。

  3、班組負(fù)責(zé)發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品、工具、用具、安排指定住宿。

  三、乙方責(zé)任與義務(wù):

  1、乙方無條件服從甲方管理,自覺遵守現(xiàn)行各種法律法規(guī)和甲方現(xiàn)有管理制度。

  2、做到安全生產(chǎn),不違章作業(yè)、保證戴好自身防護(hù)用品,承擔(dān)自身違規(guī)違章作業(yè)引發(fā)的`安全責(zé)任,經(jīng)教育不改的處罰罰款(在工資中扣除)。不得參與打架斗毆等群發(fā)事件,有義務(wù)協(xié)助甲方對(duì)事故真實(shí)過程進(jìn)行的調(diào)查。

  3、有義務(wù)向甲方提出進(jìn)一步搞好安全防護(hù)、管理的建議,及時(shí)報(bào)告發(fā)現(xiàn)的不安全隱患,并積極參與整改。

  4、有權(quán)利追收甲方拖欠的應(yīng)發(fā)工資款。

  四、工資計(jì)算與發(fā)放:

  1、計(jì)件:按計(jì)件合同進(jìn)行計(jì)算,完成合同約定后,按約定支付時(shí)間支付。

  2、計(jì)時(shí):按規(guī)定出勤率由所在班組造冊(cè),施工員審批后,按出勤率 單價(jià)天、按月計(jì),在次月____日前發(fā)放。

  3、所有計(jì)件、計(jì)時(shí)工資,均已包含相關(guān)規(guī)定的五險(xiǎn)交納費(fèi)用和各種補(bǔ)貼在內(nèi)。

  五、上述條款未盡事宜按《勞動(dòng)民法典》等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定相關(guān)條款、雙方協(xié)商解決。本合同一式兩份雙方簽字后生效,甲、乙雙方各持一份,具有同法律效力。甲方: 乙方:安全用工合同范XX用人單位: 公司 項(xiàng)目部 以下簡(jiǎn)稱:甲方被聘用人: 以下簡(jiǎn)稱:乙方為了維護(hù)集體和個(gè)人的利益,保障個(gè)人的人生安全,使每個(gè)工人都懂得安全生產(chǎn)的重要性,經(jīng)雙方同意,特定如下安全、質(zhì)量生產(chǎn)合同。

  一、乙方在公司施工期間,應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從分工,愛護(hù)公物,互相幫助,搞好團(tuán)結(jié),確保安全生產(chǎn)。

  二、乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),必須戴好安全帽,系好帽帶,登高作業(yè)必須系好安全帽,違者罰款 元。

  三、施工期間,嚴(yán)禁酒后作業(yè),禁止穿高跟鞋拖鞋上班,上班期間不準(zhǔn)打鬧、看書報(bào),違者者罰款 元,不聽勸告者,所產(chǎn)生一切后果自負(fù)。

  四、所有機(jī)械設(shè)備及電器設(shè)備,非操作人員不得亂開亂動(dòng),違者罰款10-20元。發(fā)現(xiàn)的壞安全設(shè)施者罰款50元,情節(jié)嚴(yán)重者追究刑事責(zé)任,未經(jīng)工地負(fù)責(zé)人允許,非操作人員動(dòng)用一切機(jī)械產(chǎn)生的傷亡事故及其它后果自負(fù)。公司、項(xiàng)目部概不承擔(dān)一切責(zé)任。

  五、對(duì)新來人員,必須加強(qiáng)法制教育和安全生產(chǎn)三級(jí)教育簽定安全生產(chǎn)用工合同,未履行上述手續(xù)者一律不準(zhǔn)到施工隊(duì)施工。

  六、乙方不得有偷竊行為,如發(fā)現(xiàn)違反者,按原物價(jià)1-10倍罰款,重者追究刑事責(zé)任。

  七、非施工人員不得進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),特別是拾垃圾者、臨近廠區(qū)居民及職工所帶小孩子,晝做工作使其離開現(xiàn)場(chǎng),不聽勸告者一切后果自負(fù)。公司、項(xiàng)目部概不承擔(dān)一切責(zé)任。

  八、在工程質(zhì)量上,不按設(shè)計(jì)配比及施工程序和施工規(guī)范辦事,所造成的返工,后果自負(fù),并賠償一切經(jīng)濟(jì)損失。

  九、項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)本工地的重點(diǎn)工作和夜間作業(yè),必須實(shí)行干部負(fù)責(zé)制,做到現(xiàn)場(chǎng)有指揮,并對(duì)質(zhì)量、安全上有詳細(xì)交底,要有簽證手續(xù),確保工作在質(zhì)安方面萬無一失。

  十、工作時(shí)不準(zhǔn)打架、罵人,違者罰款10-15元。對(duì)XX蠻纏者,項(xiàng)目部有權(quán)停發(fā)一切工資,責(zé)令回家(包括不服從分工,工作不負(fù)責(zé)任,搞破壞,中途不干的人)。

  十一、工地上超過55歲的老人,體弱有病的不能使用,但考慮到其它關(guān)系或某些原因,確需留用者,必須有擔(dān)保人擔(dān)保方可留用。

  十二、搞好廚房、宿舍衛(wèi)生,禁購變質(zhì)物品,防止食物中毒,禁止亂拖,亂接施工電線及照明電線,不聽勸告者,罰款20元,后果自負(fù)。

  十三、凡能遵守上述合同者,年終獎(jiǎng)給現(xiàn)金20-50元。

  甲方:

  乙方:

  ____年____月____日

用工合同3

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的有關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

  第一條、合同期限:

  1)20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日為乙方在甲方的勞動(dòng)合同期限,同時(shí)也是甲方對(duì)乙方實(shí)行的用工合同期限。

  2)合同簽訂之前______個(gè)月為勞動(dòng)試用期。

  第二條、工作內(nèi)容:

  1)甲方主要從事機(jī)械車、銑加工,根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營狀況,結(jié)合乙方的技能特長(zhǎng),乙方同意在______崗位工作,具體內(nèi)容為:xxx。

  2)根據(jù)甲方生產(chǎn)經(jīng)營及發(fā)展需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,甲方可隨時(shí)調(diào)換乙方的工作崗位。

  3)乙方應(yīng)按要求、準(zhǔn)時(shí),保質(zhì)完成甲方安排的工作任務(wù)。

  第三、勞動(dòng)安全和勞動(dòng)條件:

  1)為確保乙方勞動(dòng)及自身安全,甲方須對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育和警示。

  2)在合同期內(nèi),甲方視條件為乙方提供食宿,費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

  3)乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和各項(xiàng)勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度。

  4)乙方在工作中若出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營私舞弊、泄露甲方信息機(jī)密、技術(shù)機(jī)密資料,給甲方造成了利益損害,甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行罰款或解除合同的各種處罰,并由乙方承擔(dān)對(duì)甲方利益造成的全部損失。

  第四條、工作時(shí)間和休假:

  1)甲方安排乙方實(shí)行定額計(jì)件包工制或國家法定時(shí)間。

  2)企業(yè)在特殊發(fā)展期間,甲方可安排乙方加班協(xié)調(diào)整休息時(shí)間。

  3)在國家法定節(jié)日期間,甲方應(yīng)按規(guī)定安排乙方休假。

  第五條、勞動(dòng)報(bào)酬:

  1)甲方根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益,依法自主確定工資水平和分配方式。

  2)乙方按甲方規(guī)定完成生產(chǎn)任務(wù),甲方至少每月支付乙方一次工資報(bào)酬,如遇特殊情況可延期發(fā)放工資,但最多不能超過三個(gè)月。

  3)依法解除或終止勞動(dòng)用工合同時(shí),甲方應(yīng)在解除終止合同時(shí)一次性付清乙方工資。

  4)在勞動(dòng)試用期內(nèi),甲方不支付乙方工資。

  第六條、勞動(dòng)紀(jì)律:

  1)乙方應(yīng)保守甲方的業(yè)務(wù)、技術(shù)及有關(guān)文件的秘密,不得從事與甲方業(yè)務(wù)范圍相似的任何第二職業(yè)。

  2)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律法規(guī),遵守職業(yè)道德,服從甲方管理。

  2)乙方若違反廠規(guī)廠紀(jì)和勞動(dòng)紀(jì)律,甲方有權(quán)依法給予教育、辭退或經(jīng)濟(jì)處罰。

  3)乙方若擅離職守,擅自外出,違規(guī)操作,所引發(fā)一切不安全事故由乙方自行承擔(dān),造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的照價(jià)賠賞。

  第七條、職業(yè)培訓(xùn):

  1)甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方曾從事過該技術(shù)工種的進(jìn)行技能培訓(xùn),培訓(xùn)費(fèi)由甲方單方承擔(dān)。

  2)乙方未曾從事該技術(shù)工種的`,上崗前均須經(jīng)過教育和技術(shù)培訓(xùn),培訓(xùn)費(fèi)用由甲方或協(xié)商共同承擔(dān)。

  3)在本合同期限內(nèi),若甲方出資培訓(xùn),乙方提出解除勞動(dòng)合同,經(jīng)甲方同意,乙方應(yīng)當(dāng)按照未滿合同的服務(wù)年限,在離開前一次性向甲方付清補(bǔ)償培訓(xùn)費(fèi)。

  第八條、甲乙雙方需要約定的其他事項(xiàng)。

  第九條、合同的終止和解除:

  1)雙方訂立的勞動(dòng)用工合同期限屆滿,本合同將自動(dòng)解除和終止。

  2)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

 。1)嚴(yán)重違反了勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度。

 。1)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對(duì)甲方利益造成了重大損害。

 。2)泄露甲方信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料,造成了甲方損失。

  (3)因自身原因被勞動(dòng)教育以及被依法追究刑事責(zé)任。

 。4)不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任。

 。5)患病或因非工傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。

  2)甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

 。1)甲方以暴力威脅或限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)。

  (2)長(zhǎng)期拖欠工資,無故三個(gè)月內(nèi)不發(fā)放工資。

 。3)從事違反國家法律法規(guī)的工作。

  3)乙方未經(jīng)甲方同意,單方解除合同,所造成的經(jīng)濟(jì)損失及其它相關(guān)的損失,都由乙方全部承擔(dān)。

  4)甲方因搬遷、擴(kuò)建、整頓、破產(chǎn),或生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,甲方應(yīng)提前三十日通知乙方后,可解除本合同。

  第十條、本合同未盡事宜,按國家現(xiàn)行法律法規(guī)和政策執(zhí)行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):__________________

  20xx年xx月xx日

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號(hào)碼:____________________

  20xx年xx月xx日

用工合同4

  發(fā)包方:________有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)

  代表人:鄭_,身份證號(hào):_

  公司地址:貴州省畢節(jié)市赫章縣安樂溪鄉(xiāng)

  承包方:李_(身份證號(hào):_)

  張_(身份證號(hào):_)

  唐_(身份證號(hào):_)

  根據(jù)《民法通則》、《中華人民共和國合同法》、《勞動(dòng)法》等法律規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方友好反復(fù)協(xié)商,本著平等、公正、誠實(shí)守信的原則及有關(guān)部門規(guī)章制度,結(jié)合工程的具體情況,雙方達(dá)成如下的內(nèi)容,以資共同遵守:

  第一條工程概況

  1、工程名稱:貴州省畢節(jié)市赫章縣安樂鄉(xiāng)安樂溪煤礦。

  2、工程范圍:工程規(guī)范按45萬噸設(shè)計(jì)方案:斷面規(guī)格為主副斜井規(guī)格開挖尺寸4.23.6、回風(fēng)斜井3.63.6,主副風(fēng)井坡為20度左右,運(yùn)輸平巷3.63.6、回風(fēng)平巷3.5

  2.1開采巷道、加小眼、水倉等開采設(shè)計(jì)方案(見附表)。噴漿為7公分到10公分。

  3、工程內(nèi)容:(一)工程名稱,主井、副井、回風(fēng)井等、施工長(zhǎng)度3000余米。(二)該礦采煤由乙方承擔(dān),承包期三年(驗(yàn)收合格后,由乙方施工)。

  第二條保證金的繳納及返還

  1、合同簽訂:訂金交叁拾萬元(¥300000.00元),進(jìn)場(chǎng)施工后十日之內(nèi)補(bǔ)滿陸拾萬元整(¥600000.00元)做為押金。如果甲方轉(zhuǎn)包給別人則以訂金的20倍還給乙方。進(jìn)場(chǎng)15日后,付預(yù)付款陸拾萬元整。

  2、保證金返還:工程開工三個(gè)月后,十日內(nèi)必須退回乙方全部工程保證金,如超期一天不退,甲方將按保證金的二倍賠償給乙方。

  第三條工程勞務(wù)價(jià)款和付款辦法

  (一)工程勞務(wù)總價(jià)款按實(shí)際完成工程工程量及約定單價(jià)據(jù)實(shí)結(jié)算。

  (二)工程勞務(wù)單價(jià):1、主井、副井、回風(fēng)井、運(yùn)輸平巷、回風(fēng)平巷的工程按以下單價(jià)執(zhí)行(單價(jià)含考核材料:水泥、砂石、錨桿、網(wǎng)片、速凝劑、錨固劑、掘進(jìn)用炸材、鉆頭、鉆桿、小型工器具、低值易耗品等乙方負(fù)責(zé)),除此外其余建井所需所有機(jī)械設(shè)備、設(shè)施、周材等材料一切全部由甲方購買并提運(yùn)到施工地點(diǎn),費(fèi)用全部由甲方負(fù)責(zé)。矸石外運(yùn)由甲方負(fù)責(zé),乙方只負(fù)責(zé)出井口100米內(nèi),材料價(jià)格按合同簽訂時(shí)市場(chǎng)價(jià)格,如遇市場(chǎng)價(jià)格上漲,雙方協(xié)商處理。

  1、10平方以上巷道價(jià)為12100.00元/m。

  2、10平方以下巷道單價(jià)10900.00元/m。

  3、半煤巷和全煤巷8900.00元/m。

  4、交叉點(diǎn)等硐室單價(jià)按相應(yīng)段巷道單價(jià)折合成立方單價(jià)執(zhí)行。

  5、煤倉等特殊工程按工程發(fā)生時(shí)國家現(xiàn)行定額全費(fèi)計(jì)取。

  6、如遇地質(zhì)構(gòu)造,穿水、揭煤等非乙方原因引起的特殊影響,施工進(jìn)度達(dá)不到本頭面上月進(jìn)尺,則由甲方按上月進(jìn)度款補(bǔ)償。

  7、在掘進(jìn)期間所產(chǎn)生工程煤每噸單價(jià)按210.00元支付給乙方,以上所有單價(jià)不含稅。采煤期間甲方提供(采煤所有設(shè)備工字鋼的制作、背板、刮板機(jī)、液壓柱、采煤機(jī)、生產(chǎn)工具、設(shè)備、配件、材料),乙方負(fù)責(zé)安裝維護(hù)使用,費(fèi)用全部由甲方負(fù)責(zé)。

  8、安放小鉆孔、瓦斯排放孔、20.00元/結(jié)算。

  (三)付款方式

  工程每月驗(yàn)收一次,每月30日前驗(yàn)收,甲方驗(yàn)收后在次月10號(hào)前將工程款全部打給乙方提供的銀行賬號(hào)上,如沒有打給乙方賬號(hào)上,乙方有權(quán)要求停止施工,由甲方結(jié)算全部工程款。

  1、甲方必須保證向乙方提供該建井的技術(shù)資料及相關(guān)井巷圖紙的準(zhǔn)確性、完整性。

  2、甲方有權(quán)要求乙方提供具體能與施工所具備的管理人員及施工人員名單,乙方在進(jìn)場(chǎng)施工期間向甲方提交安全實(shí)施方案和措施,并提供進(jìn)場(chǎng)人員的名單及相關(guān)有效證件(身份證或戶口本),由甲方負(fù)責(zé)全部購買保險(xiǎn)(費(fèi)用由甲方支付)。

  3、甲方對(duì)乙方施工質(zhì)量有權(quán)檢查和驗(yàn)收,如驗(yàn)收時(shí)發(fā)現(xiàn)不符合相關(guān)技術(shù)要求,甲方有權(quán)在乙方應(yīng)得到的'工程款中做相應(yīng)的等值扣款。

  4、每月經(jīng)甲方驗(yàn)收合格后,巷道發(fā)生變更返工,工價(jià)由甲方負(fù)責(zé)。

  5、施工過程遇特殊情況,雙方商量,甲方給予一定補(bǔ)助。

  6、甲方必須給乙方無償提供施工條件:(住房、道路、暢通、電、水、煤,在施工中所需要永久大型機(jī)械性設(shè)施設(shè)備,所有費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)),火工產(chǎn)品由甲方購買乙方使用,(按乙方實(shí)際領(lǐng)出數(shù)量為準(zhǔn)在乙方每月結(jié)算工程款中扣除)。

  7、在建井施工期間礦上需用的管理人員全部由乙方聯(lián)系按排,嚴(yán)格按規(guī)定要求,將管理人員及技術(shù)人員復(fù)印件提供給乙方管理備檔(原件自存),甲方負(fù)責(zé)開資(由乙方代發(fā)人工工資),如次月10號(hào)前仍然不能將工程款及甲方人員代發(fā)工資支付給乙方,超一天甲方按本月總工程款5%支付給滯納金,如在七日內(nèi)仍不能將此工程款付給乙方,將視為違約,滯納金按本月總工程款的20%支付給乙方。

  第四條施工時(shí)間

  本工程期間主體工程為32個(gè)月,如特殊情況影響停工,工期順延。

  開工日期年月

  日以前開工(具體以甲方書面通知為準(zhǔn)),簽訂合同2月內(nèi)不能開工視為違約并按合同退還合同定金。從施工開始第二個(gè)月起必須完成下山巷道45米,平巷、巖巷60米、煤巷80米。如完不成,每差一米扣工程款500.00元,如果多完全每米獎(jiǎng)500.00元。

  竣工時(shí)間:__年__月__日,如果甲方不能夠提供正常施工條件,甲方將負(fù)責(zé)乙方進(jìn)場(chǎng)當(dāng)月的工資和全部費(fèi)用,并以保證金的2倍還給乙方。

  第五條甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1、如不是人為或其它特殊情況所造成的,此合同不能履行的情況下,雙方協(xié)商解決。

  2、乙方應(yīng)按照礦井的設(shè)計(jì)施工,甲方安排人員監(jiān)督乙方的施工情況,如發(fā)現(xiàn)乙方施工不當(dāng)和施工錯(cuò)誤,甲方有權(quán)要求乙方停工施工。

  3、礦井因政策原因而臨時(shí)停止建設(shè)和臨時(shí)停產(chǎn)時(shí),總礦長(zhǎng)1人(月薪30000.00元),工程師1人月薪(30000.00元),生產(chǎn)礦長(zhǎng)安全礦長(zhǎng)兩人,每人(200.00元)、機(jī)電礦長(zhǎng)1人(20_0.00元),五大礦長(zhǎng)由甲方負(fù)責(zé),后勤監(jiān)測(cè)控、火工產(chǎn)品的庫管員,其余瓦檢員6人、安全員6人、放炮員2人,共14人,工資每人(4000.00元)。補(bǔ)償乙方所有人員工資標(biāo)準(zhǔn)全部按150元/日每人支付費(fèi)用。

  4、乙方進(jìn)場(chǎng)后一個(gè)月內(nèi)甲方無償提供一輛新的皮卡車給乙方用于生活用車,費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。

  5、甲方為乙方施工和生產(chǎn)期間保駕護(hù)航,排出干擾,協(xié)調(diào)周邊村民關(guān)系,處理扯皮現(xiàn)象,若造成經(jīng)濟(jì)損失,由甲方承擔(dān)所有的費(fèi)用包括間接經(jīng)濟(jì)損失,損失計(jì)算參照第五條第3款和第八、十條執(zhí)行。

  第六條乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方施工的工程經(jīng)甲方驗(yàn)收后,有權(quán)要求甲方根據(jù)驗(yàn)收合格工程依據(jù)雙方確定的結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)支付全部費(fèi)用。

  2、如發(fā)生安全事故,在五千以下(含五千元)的工傷事故全部由乙方負(fù)責(zé);超五千元以上的費(fèi)用全部由甲方負(fù)責(zé)。

  3、乙方在進(jìn)場(chǎng)施工期間向甲方提交安全施工方案和措施,并提供進(jìn)場(chǎng)人員的名單及有效證件(身份證或戶口本),由甲方負(fù)責(zé)全部購買保險(xiǎn)(費(fèi)用由甲方支付)。

  4、根據(jù)有關(guān)部門規(guī)定和要求,如需要礦上的專業(yè)技術(shù)人員到外學(xué)習(xí)和培訓(xùn)所需要的一切費(fèi)用包括工資由甲方負(fù)責(zé)支付。

  5、礦井驗(yàn)收合格后,乙方必須為該煤礦采煤三年,煤礦上所使用的一切行管人員的工資及費(fèi)用全部由甲方支付(含礦長(zhǎng)、工程師、副礦長(zhǎng)、安全員、瓦檢員、機(jī)電工及其他后勤服務(wù)人員等等),在采煤期間井下所需用的一切機(jī)械設(shè)施設(shè)備及材料全部由甲方無償提供,乙方只負(fù)責(zé)安排采煤及巷道運(yùn)輸(每年產(chǎn)量由雙方按當(dāng)時(shí)情況協(xié)商定產(chǎn)量),以每噸煤?jiǎn)蝺r(jià)為120.00元(此單價(jià)不含稅)支付給乙方(工人工資及火工品實(shí)際費(fèi)用由乙方支付),如采煤需上綜采、綜采面上、安全員、瓦檢員工資由乙方負(fù)責(zé)。

  第七條設(shè)備和材料和采買要求

  甲方必須按照乙方在施工期間井下所需的一切機(jī)械設(shè)備計(jì)劃在規(guī)定時(shí)間由甲方購買到場(chǎng)(費(fèi)用由甲方支付),質(zhì)量由甲方負(fù)責(zé),如因規(guī)格和質(zhì)量不合格,造成返工的一切費(fèi)用由甲方全部負(fù)責(zé)。機(jī)械設(shè)備和材料提前一天運(yùn)到施工地點(diǎn),如因機(jī)工設(shè)施和設(shè)備影響乙方停工,所造成的費(fèi)用及損失全部由甲方負(fù)責(zé),并每天支付乙方施工人員每天每人生活費(fèi)150.00元。

  第八條本合同簽訂

  在本合同簽訂之日起,乙方必須向甲方交納保證金30萬元,任何一方違反本合同,應(yīng)負(fù)責(zé)賠償守約方一切經(jīng)濟(jì)損失,該損失包括守約方已發(fā)生的、即將發(fā)生的損失,也包括守約方期待的利益損失及一切律師費(fèi),車旅費(fèi)及生活費(fèi)。

  第九條爭(zhēng)議的處理方式

  在本合同履行中產(chǎn)生爭(zhēng)議,雙方本著客觀公正的原則協(xié)商解決,協(xié)商不成可由當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ褐俨茫a(chǎn)生的訴訟費(fèi)、律師費(fèi)、鑒定費(fèi)、查詢費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。

  第十條其他約定

  1、經(jīng)甲方驗(yàn)收合格的工程,因?qū)儆诘刭|(zhì)災(zāi)害及其他原因需要維修及返工所產(chǎn)生的一切材料及施工費(fèi)用均由甲方全部承擔(dān),由乙方施工,單價(jià)另議,單價(jià)不能低于當(dāng)前市場(chǎng)所需價(jià)格。

  2、上級(jí)部門和有關(guān)單位到礦產(chǎn)生的一切費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

  3、乙方在煤礦上施工期間產(chǎn)生的一切水費(fèi)、電費(fèi)、稅費(fèi)全部由甲方承擔(dān)。

  4、進(jìn)場(chǎng)施工后因甲方手續(xù)不完善及土地糾紛所影響乙方停工,停工待命時(shí)甲方按乙方人員每人每天補(bǔ)助150元生活費(fèi)。

  5、乙方在施工中發(fā)碹段巷道單價(jià)按主井價(jià)格的雙倍計(jì)算單價(jià),由甲方付給乙方。

  6、甲方要求乙方必須為該煤礦采煤三年,在采煤期間三年內(nèi)甲方不得轉(zhuǎn)包轉(zhuǎn)讓他人。如甲方故意找借口致使乙方不能夠正常生產(chǎn)造成的一切損失和費(fèi)用全部由甲方負(fù)責(zé)并賠償乙方300萬元。

  7、如本合同簽訂后,未按期進(jìn)場(chǎng)施工,甲方故意找借口將此項(xiàng)目轉(zhuǎn)包他人,甲方賠償給乙方交納保證金的2倍,共壹佰貳拾萬元。

  第十一條未盡事宜

  本合同的條款未盡事宜由合同通過友好解決,并簽訂補(bǔ)充合同,補(bǔ)充合同與本合同具有同等的法律效力。

  第十二條本合同自雙方、簽字蓋章生效。

  第十三條本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,甲方財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)一份,經(jīng)甲乙雙方負(fù)責(zé)簽字蓋章,即可生效。

  附件:乙方配備相關(guān)管理、技術(shù)人員的證明材料。

  甲方(蓋章):乙方(簽字):

  代表人(簽字):代表人:身份證號(hào):身份證號(hào):電話:電話:

  __年__月__日__年__月__日

用工合同5

  甲方(用人單位):

  名稱:

  聯(lián)系電話:

  地址:

  乙方(勞動(dòng)者):

  姓名:

  性別:

  身份證號(hào)碼:

  戶籍所在地:

  住址:

  聯(lián)系電話:

  甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

  一、勞動(dòng)合同期限

  (一)甲乙雙方約定按下列a.種方式確定“勞動(dòng)合同期限”:

  a.有固定期限的勞動(dòng)合同:自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止,其中試用期自20xx年1月1日起至20xx年1月31日止。

  b.無固定期限的勞動(dòng)合同:自xx年xx月xx日起,其中試用期自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。

  c.以完成工作任務(wù)為勞動(dòng)合同期限,自xx年xx月xx日起至完成本項(xiàng)工作任務(wù)之日即為勞動(dòng)合同終止日。

  (二)甲方與用工單位所簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議約定的派遣期限先于本條約定的合同期限屆滿的,則勞務(wù)派遣協(xié)議約定的派遣期屆滿之日本合同終止。

  二、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)

  (一)乙方根據(jù)甲方要求,經(jīng)過協(xié)商,從事工作。甲方可根據(jù)工作需要和對(duì)乙方業(yè)績(jī)的考核結(jié)果,按照合理誠信原則,變動(dòng)乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。

  (二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制訂的并已公示的'規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動(dòng)義務(wù),按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。

  (三)甲乙雙方約定勞動(dòng)合同履行地為:xx。

  三、工作時(shí)間和休息休假

  (一)甲乙雙方在工作時(shí)間和休息方面協(xié)商一致選擇確定___條款,平均每周工作四十小時(shí):

  a.甲方實(shí)行每天7.5小時(shí)工作制。具體作息時(shí)間,甲方安排如下:

  每周周一至周五工作,上午9:00——12:00,下午13:00——17:30。每周周六、周日為休息日。

  b.甲方實(shí)行三班制,安排乙方實(shí)行xx班xx運(yùn)轉(zhuǎn)工作制。

  c.甲方安排乙方的xx工作崗位,屬于不定時(shí)工作制,雙方依法執(zhí)行不定時(shí)工作制規(guī)定。

  d.甲方安排乙方的xx工作崗位,屬于綜合計(jì)算工時(shí)制,雙方依法執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制規(guī)定。

  (二)甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時(shí)間,控制加班加點(diǎn),保證乙方的休息與身心健康,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的,應(yīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商同意,依法給予乙方補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。

  四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  (一)甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病傷害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù),并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)傷害。

  (二)甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,安排乙方從事有職業(yè)傷害作業(yè)的,應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。

  (三)乙方在勞動(dòng)過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令危險(xiǎn)作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行。

  (四)甲方按照國家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定,對(duì)乙方提供保護(hù)。

  (五)乙方患病或非因工負(fù)傷的,甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國家關(guān)于醫(yī)療期的規(guī)定。

  五、勞動(dòng)報(bào)酬

  甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

  (一)甲方承諾每月15日為發(fā)薪日。

  (二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月xx元。

  (三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,對(duì)乙方的工資報(bào)酬選擇確定a.條款:

  a.乙方的工資報(bào)酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法確定,根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為xx元。

  b.甲方對(duì)乙方實(shí)行基本工資和績(jī)效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月xx元,以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)、勞動(dòng)成果和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

  c.甲方實(shí)行計(jì)件工資制,確定乙方的勞動(dòng)定額應(yīng)當(dāng)是本單位同崗位百分之九十以上勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內(nèi)能夠完成的,乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)按質(zhì)完成甲方定額,甲方應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬。

  (四)甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益、當(dāng)?shù)卣嫉墓べY指導(dǎo)線、工資指導(dǎo)價(jià)格等,合理提高乙方工資。乙方的工資增長(zhǎng)辦法按照內(nèi)部工資正常增長(zhǎng)辦法(工資集體協(xié)商協(xié)議、內(nèi)部工資正常增長(zhǎng)辦法)確定。

  六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

  (一)雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按時(shí)繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分,由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳。

  (二)甲方應(yīng)當(dāng)將為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況公示,乙方有權(quán)向甲方查詢其各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)情況,甲方應(yīng)當(dāng)提供幫助。

  (三)如乙方發(fā)生工傷事故,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時(shí)救治,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi),向勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),為乙方依法辦理勞動(dòng)能力鑒定,并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。

  (四)乙方依法享有國家規(guī)定的福利待遇,甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。

  七、勞動(dòng)紀(jì)律

  甲方制定的勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方遵照?qǐng)?zhí)行。

  八、勞動(dòng)合同終止的條件

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止勞動(dòng)合同:

  1.勞動(dòng)合同期滿的;

  2.xx。

  九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

  (一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書面申請(qǐng)。對(duì)仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

  (二)甲方違反勞動(dòng)法律、法規(guī)和規(guī)章,損害乙方合法權(quán)益的,乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障行政部門和有關(guān)部門舉報(bào)。

  十、其他

  (一)勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方,以便于聯(lián)系。

  (二)本合同未盡事宜,均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決。

  (三)本合同不得涂改。

  (四)本合同如需同時(shí)用中文、外文書寫,內(nèi)容不一致的,以中文文本為準(zhǔn)。

  (六)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  (七)本合同于20xx年1月1日生效。

  十一、甲乙雙方自愿申請(qǐng)勞動(dòng)合同鑒證的,應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)合同簽訂之日起三十日內(nèi)向勞動(dòng)保障行政部門提出。

  甲方(蓋章)

  乙方(簽字)

  簽章時(shí)間:

  簽字時(shí)間:

用工合同6

  甲方(用工單位):廣州市文然教育信息咨詢有限公司

  乙方(員工):

  根據(jù)國家法規(guī)政策和地方規(guī)章有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿、誠實(shí)信用和公平的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商雙方同意訂立臨時(shí)用工協(xié)議,其條款如下:

 。保追綖橐曳教峁┧璧南嚓P(guān)工作條件;

  2.乙方在本公司試用期為兩個(gè)月,試用期過后,若乙方符合甲方的`用工要求,再簽訂正式合同。

  3.在試用期內(nèi)乙方必須按照甲方的要求按時(shí)上下班,遵守本公司的工作制度和組織紀(jì)律,若有嚴(yán)重違規(guī)或失職甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任;

 。矗曳揭蜃陨淼脑,離職須提前15天,以書面形式報(bào)告給甲方,若擅自離職,甲方有權(quán)追究其責(zé)任;

 。担囉闷诩追浇o予乙方每月基本工資1800元,獎(jiǎng)金200元。

 。叮竟疽寻l(fā)工資含“五險(xiǎn)一金”;

 。罚曳降墓ぷ髀氊(zé)

  ⑴負(fù)責(zé)公司大門正常開關(guān)的管理及公司安全,對(duì)外來人員進(jìn)行詢問與登記;

 、瓢才胚M(jìn)出車輛合理停放,代收停車費(fèi)用;

 、菂f(xié)助處理公司對(duì)水電進(jìn)行管理及維護(hù);

 、葯z查公司整棟大樓的安全情況,發(fā)現(xiàn)隱情及時(shí)上報(bào);

  ⑸負(fù)責(zé)院內(nèi)清潔衛(wèi)生;

  ⑹履行其他安全保護(hù)職責(zé)。

  8.乙方應(yīng)有安全意識(shí),工作以外發(fā)生的一切安全事故皆與甲方無關(guān)

 。梗緟f(xié)議自簽字之日起生效,一式兩份;

 。保埃緟f(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決。

  甲方簽名:文然教育信息咨詢有限公司

  乙方簽名:

  ------年-----月-----日

用工合同7

  甲方名稱:________

  法定代表人:____________

  地址:____________

  聯(lián)系電話:____________

  乙方姓名:____________

  家庭住址:____________

  居民身份證號(hào)碼:____________

  聯(lián)系電話:____________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動(dòng)合同。

  一、勞動(dòng)合同期限

  甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定勞動(dòng)合同期限:

  有固定期限:自___年月曰起至___年__月__曰止。

  無固定期限:自___年__月__曰起至止。

  以完成一定的工作任務(wù)為期限:自__年__月__曰起至______________________時(shí)止。

  其中,試用期自___年__月__曰至___年__月__曰。

  二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間

  根據(jù)甲方工作需要和任職要求,乙方同意在______崗位上工作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位,雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附屬文件。

  乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  乙方每曰工作時(shí)間不超過8小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息1曰。

  甲方因生產(chǎn)特點(diǎn)不能按照前款執(zhí)行時(shí),經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn),可以實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)或者不定時(shí)工作制。

  三、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)

  甲方根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方正常工作時(shí)間工資執(zhí)行以下第___種方式:

  1。甲乙雙方實(shí)行月工資制。乙方月工資為___元。試用期的工資為___元/月

  2。甲乙雙方實(shí)行計(jì)件工資制,計(jì)件單價(jià)為____元。

  甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的,不得折算為乙方工資。

  甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,每月___曰前支付工資,并由乙方簽字確認(rèn)。

  甲乙雙方實(shí)行周、曰、小時(shí)工資制的,甲方應(yīng)按雙方約定的時(shí)間,以貨幣形式支付乙方工資,并由乙方簽字確認(rèn)。

  四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  甲方為乙方提供符合有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定的勞動(dòng)安全保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品和其他勞動(dòng)條件。甲方必須按照國家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。

  甲方在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育。在施工現(xiàn)場(chǎng),甲方必須按照國家建筑施工安全生產(chǎn)的規(guī)定,采取必要的安全措施。

  甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件必須達(dá)到安全、衛(wèi)生要求,其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)必須符合建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

  用人單位應(yīng)當(dāng)將依法參加工傷保險(xiǎn)的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示。用人單位和職工應(yīng)當(dāng)預(yù)防工傷事故發(fā)生,避免和減少職業(yè)病危害。職工發(fā)生工傷時(shí),用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時(shí)救治。

  五、勞動(dòng)紀(jì)律

  甲方依法制定的需要乙方遵守的.勞動(dòng)規(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)在與乙方簽訂本勞動(dòng)合同時(shí)告知乙方。

  乙方自覺遵守有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。

  乙方對(duì)甲方違章、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)有權(quán)拒絕;對(duì)危害生命安全和身體健康的勞動(dòng)條件,有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。

  六、勞動(dòng)合同的解除和終止

  甲乙雙方單方面解除本合同,應(yīng)符合《勞動(dòng)法》第25條、第26條、第27條、第31條和第32條的規(guī)定。乙方有《勞動(dòng)法》第29條規(guī)定情形的,甲方不得隨意解除本合同。

  勞動(dòng)合同期滿或者當(dāng)事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止。甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

  解除、終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動(dòng)合同的證明書或者相關(guān)文件。

  七、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

  甲方依法解除乙方勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,按照《勞動(dòng)法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方根據(jù)《勞動(dòng)法》第32條第項(xiàng)規(guī)定解除本合同,甲方也應(yīng)按照《勞動(dòng)法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),依法支付賠償金。

  八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

  甲、乙雙方在履行本勞動(dòng)合同時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議的,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可在爭(zhēng)議發(fā)生之曰起60曰內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可以在15曰內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

  九、其他約定

  甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容如下:___________________________________________________________________________________________________。

  本勞動(dòng)合同與國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定相違背的,依照國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  本勞動(dòng)合同一式2份,甲乙雙方各執(zhí)1份。

  本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之曰起生效。

  甲方________乙方________

  法定代表人或者委托代理人簽字____________

  簽字日期:____________

用工合同8

  甲方:

  乙方: 身份證號(hào)碼:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。

  一、合同期限:

  本合同自__年__月__日起至__年__月__日止,期限屆滿本合同自行終止,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)簽合同。

  二、乙方工作職務(wù)及工作職責(zé):

  1. 乙方在甲方的職務(wù)為 ,試用期一個(gè)月。

  2. 搬運(yùn)班長(zhǎng)工作職責(zé):

  1) 配合倉庫主管做好搬運(yùn)工管理工作。

  2) 協(xié)助落實(shí)公司的作業(yè)規(guī)范和管理制度;

  3) 監(jiān)督搬運(yùn)工合理使用貨物倉儲(chǔ)和搬運(yùn)設(shè)施、設(shè)備并對(duì)其進(jìn)行恰當(dāng)?shù)墓芾恚?/p>

  4) 協(xié)助進(jìn)行有關(guān)貨損貨差等倉庫貨物異常情況的調(diào)查,原因分析、責(zé)任落實(shí)和改進(jìn)措施的落實(shí);

  5) 組織正確、安全的執(zhí)行貨物裝卸、搬運(yùn)、堆碼等作業(yè)指令;

  6) 保證裝卸工每天的出勤數(shù)量可滿足工作需求,并且上班期間不得私自離崗;

  7) 完成當(dāng)天的來車出庫裝車的全部工作。

  8) 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其它工作。

  3. 搬運(yùn)工工作職責(zé)及要求:

  1) 嚴(yán)格按要求準(zhǔn)時(shí)出工,不得隨便借故拒絕出工。不按要求出工者按賠償甲方損失。

  2) 積極服從班長(zhǎng)的工作安排,動(dòng)作要迅速,按要求裝卸、搬運(yùn)、堆垛貨物,不得找借口或刻意拖延作業(yè),嚴(yán)格服從倉庫管理員的安排和調(diào)遣;

  3) 如有頂撞上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),不服從安排的每次給予元罰款;

  4) 嚴(yán)禁上班時(shí)間溜崗,有事需向班長(zhǎng)打招呼,經(jīng)同意后方可離開;

  5) 同事之間應(yīng)團(tuán)結(jié)協(xié)作,避免發(fā)生沖突,如有嚴(yán)重爭(zhēng)吵、辱罵、或打架的現(xiàn)象,扣除當(dāng)月工資;

  6) 嚴(yán)禁在廠區(qū)吸煙,否則罰款權(quán)利; 元,情節(jié)嚴(yán)重者保留追究刑事責(zé)任的

  7) 裝卸作業(yè)時(shí),要輕拿輕放,不得拋擲、翻滾、腳踢、在地上拖拉貨物等野蠻裝卸動(dòng)作;

  8) 每次作業(yè)結(jié)束后要立刻做好裝卸工具的歸位整理;

  9) 在搬運(yùn)途中損壞貨物,照價(jià)賠償;

  10) 發(fā)生事故及時(shí)組織搶救和保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),并立即向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);

  11) 在無裝卸任務(wù)的時(shí)候需無條件配合倉庫管理員做好倉庫整理工作。

  12) 文明用語,有責(zé)任和司機(jī)、客戶等保持良好關(guān)系。發(fā)生刁難等現(xiàn)象,主動(dòng)向公司反映,自己不得與他人發(fā)生爭(zhēng)吵、打架等事情。發(fā)生投訴事件,經(jīng)調(diào)查確實(shí)是我方責(zé)任,處以元罰款(從工資中扣除)。

  13) 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其它工作;

  三、貨物裝卸標(biāo)準(zhǔn)

  搬運(yùn)人員根據(jù)貨物搬運(yùn)活動(dòng)的總的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,以保證貨物正確裝卸與碼放,確保人員與貨物的安全。

  搬運(yùn)標(biāo)準(zhǔn):安全第一、輕拿輕放、碼放穩(wěn)固、留有通道、橫看成行、豎看成列、大不壓輕、好不壓壞、箭頭朝上(不得倒置)、型號(hào)朝外。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬

  1. 乙方采用甲方工資制度,實(shí)行底薪加提成計(jì)算勞動(dòng)報(bào)酬。其中底薪 元,提

  成標(biāo)準(zhǔn)如下表所示:(僅限裝卸貨時(shí)計(jì)提,整理倉庫時(shí)不計(jì)算提成)

  2. 甲方每月15日發(fā)放乙方上月的工資,如遇法定休假日或休息日,順延到下一個(gè)工作日發(fā)放。

  3. 乙方需要向甲方提供其在中國建設(shè)銀行開設(shè)的個(gè)人賬戶號(hào)碼,每月甲方將乙方工資按時(shí)打入乙方賬戶內(nèi)。

  五、合同的解除和終止

  1. 合同解除

  1) 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  2) 有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  A) 乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

  B) 乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;

  C) 乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對(duì)甲方造成重大損害的;

  D) 乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

  E) 乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更合同致使本合同或者變更協(xié)議無效的.;

  F) 乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

  G) 乙方無正當(dāng)理由缺勤三天以上,影響惡劣,對(duì)甲方造成重大損失的。

  3) 乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方;在試用期內(nèi)的,提前三日通知甲方。

  4) 有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

  A) 甲方未按照合同約定提供工作條件的;

  B) 甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

  C) 甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;

  D) 甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同,致使本合同或者變更協(xié)議無效的;

  E) 甲方免除自己的法定責(zé)任、排除乙方權(quán)利,致使本合同無效的;

  F) 甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng),或者違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的;

  G) 法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

  2、合同終止:本合同期滿或法定終止條件出現(xiàn),本合同即行終止。

  六、其他條款:

  1. 乙方在甲方任職期間因個(gè)人的疏忽造成甲方遭受經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)承擔(dān)一定的賠償責(zé)任,

  賠償額度不低于甲方因乙方過失導(dǎo)致的經(jīng)濟(jì)損失的50%;

  2. 甲乙雙方在合同期滿前一個(gè)月協(xié)商合同續(xù)簽事宜,若雙方不再續(xù)簽,而乙方從事的

  有關(guān)工作或業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則本合同應(yīng)順延至有關(guān)工作或業(yè)務(wù)結(jié)束之日。

  七、調(diào)解與仲裁:

  雙方履行本合同如發(fā)生爭(zhēng)議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解無效的,可在法定仲裁時(shí)效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可在法定期限內(nèi)向人民法院提起訴訟。

  八、其他:

  合同未盡事宜,由雙方簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具備同等效力,本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:(蓋章) 乙方:(簽名或蓋章)

  年 月 日 年 月 日

用工合同9

  甲方:___________________

  乙方:___________________

  身份證號(hào)碼:_____________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、合同期限

  甲方聘用乙方在甲方與_______________合作項(xiàng)目中擔(dān)任__________臨時(shí)崗位工作。合同期限為______________,自____________年______月___日至____________年______月___日。試用期為______個(gè)月。

  二、乙方工作內(nèi)容

  _____________________________________。

  三、甲方的權(quán)利與義務(wù)

  (一)負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理;

  (二)負(fù)責(zé)支付乙方工資,每月____________元。

  四、乙方的權(quán)利與義務(wù)

  (一)接受甲方的管理,并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),服從工作崗位安排或調(diào)整,遵紀(jì)守法,圓滿完成工作任務(wù);

  (二)享受合同規(guī)定的工資待遇;

  (三)在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;

  五、聘用合同的變更、解除、終止

  (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同:

  1.履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;

  2.訂立合同的'客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

  (二)有下列情況之一,本合同自行終止:

  1.合同期限屆滿;

  2.合同期內(nèi)乙方死亡;

  六、其他

  特別約定:

  1、乙方在___________市___________工作期間,未經(jīng)甲方同意,不得在其他單位兼職,如有違反,乙方需向甲方支付違約金_____________元人民幣。

  2、乙方在合同結(jié)束后,未經(jīng)甲方同意,不得私自與___________合作。如有違反,乙方需向甲方支付違約金___________元人民幣。

  3、乙方不得泄露有關(guān)甲方的企業(yè)信息(如運(yùn)作方式、員工工資待遇等)。如有違反并造成甲方經(jīng)濟(jì)損失,甲方有權(quán)要求乙方賠償甲方的相關(guān)損失。

  本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式_____份,甲、乙雙方各執(zhí)______份。

  甲方(蓋章):______________

  乙方(簽名):_______________

  ____________年______月___日

  ____________年______月___日

用工合同10

  網(wǎng)吧從雙方的利益出發(fā),制定如下協(xié)議,受聘人一旦簽訂此協(xié)議,即表示同意本協(xié)議的內(nèi)容并遵守網(wǎng)吧的管理制度,并有義務(wù)和責(zé)任遵守本協(xié)議中的規(guī)定:

  甲方(網(wǎng)吧)負(fù)責(zé)人簽字:_________________

  乙方(受聘人)應(yīng)聘人簽字:_________________身份證號(hào)碼:_________________

  1:甲方于即日起聘用乙方擔(dān)任工作,前三個(gè)月工資 元。

  2:乙方任職工作期間,應(yīng)嚴(yán)格遵守崗位工作制度,做好本職工作;因工作失職造成網(wǎng)吧財(cái)產(chǎn)損失,物品失竊,照價(jià)賠償。

  3:甲方應(yīng)保證乙方的作息時(shí)間,因?yàn)楣ぷ餍再|(zhì)的不同,網(wǎng)吧所有工種無法確定工作人員的節(jié)假日,但應(yīng)確保乙方每月的休息日,由乙方自由申請(qǐng),但一次請(qǐng)假不得超過二日,每月不超過四次,正常情況下當(dāng)提前一天請(qǐng)假,保證甲方有時(shí)間安排他人替崗。(休息日不帶薪)

  4:乙方辭職必須至少提前15天提出,上交網(wǎng)吧物品,等待甲方批準(zhǔn),對(duì)未提前請(qǐng)辭職者,網(wǎng)吧將扣除員工15天工資。因乙方工作不力,或因甲方客觀原因提前辭退乙方的,則不準(zhǔn)扣除乙方工資,應(yīng)當(dāng)日結(jié)清乙方應(yīng)得工資。

  5:乙方任職期間,發(fā)現(xiàn)有竊取網(wǎng)吧財(cái)產(chǎn),利用漏洞偷取網(wǎng)吧財(cái)產(chǎn)或技術(shù)數(shù)據(jù)的',處以兩倍的罰款,并有權(quán)立即辭退乙方,情節(jié)嚴(yán)重的,追究法律責(zé)任。

  6:每月工資延后15天發(fā)放,工作滿三個(gè)月后再補(bǔ)發(fā)。

  7:每天工作時(shí)間為夏天:晚八點(diǎn)至早八點(diǎn)。冬天:晚九點(diǎn)至早九點(diǎn)。遲到者先予以口頭警告,口頭警告無效者則實(shí)行罰款制度。(罰款數(shù)額甲方可根本情況酌情處理)。

  8:乙方工作最少要任職三個(gè)月,如不滿三個(gè)月將扣除半月工資。滿三月之后可根據(jù)個(gè)人表現(xiàn),給予工資加獎(jiǎng)。

  甲方:_________________,

  乙方:_________________

  ___ 年 ___ 月 ___ 日

用工合同11

  甲方:__________乙方:__________

  出生日期_________年____月____日出生日期_________年____月____日身份證號(hào)碼:__________身份證號(hào)碼:__________

  單位地址:家庭住址:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條本合同期限類型為______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中試用期______個(gè)月,本合同______終止。

  第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事駕駛員崗位工作。乙方應(yīng)按照營運(yùn)任務(wù)承包合同以及崗位責(zé)任制要求,按時(shí)完成規(guī)定的營運(yùn)任務(wù)。甲乙雙方簽訂此用工合同,乙方要向甲方繳納責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)押金元。

  第三條甲方為乙方提供符合鄭州市公安交通管理局,建立健全駕駛員服務(wù)規(guī)程、勞動(dòng)安全等有關(guān)規(guī)章制度。

  第四條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀(jì)、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。按國家的有關(guān)規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。

  第五條乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度,甲可依據(jù)本單位的規(guī)章制度處理,直到解除本合同。

  第六條甲方安排乙方執(zhí)行不定時(shí)工作制,乙方在保證安全行車、完成甲任務(wù)的前提下,工作、休息乙方自行安排。要求:駕齡五年以上,熟悉鄭州市周邊交

  通道路,違章自負(fù),車輛按時(shí)保養(yǎng),有問題提前報(bào)告,保持車輛的清潔,開車嚴(yán)禁吸煙、接打手機(jī),上車系好安全帶,注意文明行車。乙方每天必須向甲方匯報(bào)當(dāng)天的`工作情況。

  第七條乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方每月______日支付乙方工資,工資不低于______元;其中試用期內(nèi)工資______元。乙方的其他勞動(dòng)報(bào)酬按駕駛員營運(yùn)任務(wù)承包合同辦理。因甲方原因造成車輛停運(yùn)的,在停運(yùn)期間甲方支付乙方的工資,不得低于鄭州市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  第八條乙方因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國家和鄭州市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第九條乙方在職期間,發(fā)生車輛違章違紀(jì)及車輛碰撞等事故,均由乙方本人負(fù)責(zé)。

  第十條乙方保證完成甲方擔(dān)負(fù)的主要酒店客源供車及其它特殊任務(wù)。

  第十一條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

  第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  1。在試用期內(nèi),被證明不符合錄用條件的;

  2。嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

  3。嚴(yán)重失職、營私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

  4。被有關(guān)部門吊銷《機(jī)動(dòng)車駕駛證》的;

  5。被依法追究刑事責(zé)任的。

  第十四條有下列情形之一,甲方可以解除本合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方:

  1。乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

  2。乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  3。雙方不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

  第十五條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的,應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會(huì)或全體職工說明情況,聽取工會(huì)或職工的意見,并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后,可以解除本合同。

  第十六條乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢或因其他問題正在被審查或處理期間,乙方不得解除勞動(dòng)合同。

  第十七條因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向_____勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi),向人民法院提起訴訟。

  第十八條本合同未盡事宜,或與國家、鄭州市有關(guān)規(guī)定相悖的,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十九條本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

  甲方(蓋章)乙方(簽章)

  簽訂日期_________年____月____日鑒證日期_________年____月____日

用工合同12

  甲方名稱:法人代表:

  地址:

  乙方姓名:身份證號(hào):

  住址:

  甲方因工作需要,經(jīng)上級(jí)主管部門批準(zhǔn),同意招用乙方為臨時(shí)工,根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定及政策,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同,并共同遵守如下條款:

  一、合同期限

  自___年___月___日起至___年___月___日止。合同期滿,本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用,經(jīng)乙方同意,雙方可以續(xù)訂合同。

  二、工作任務(wù)

  甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在本單位內(nèi)不同崗位工作,乙方應(yīng)服從安排和調(diào)遣。如若甲方安排的工作與本單位無關(guān),須經(jīng)乙方同意,否則乙方可以拒絕。

  三、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

 。ㄒ唬﹦趧(dòng)時(shí)間:甲方實(shí)行每周5日,每日8小時(shí)工作制,確因工作需要加班加點(diǎn)的,加班要提前通知乙方,由甲乙雙方商定,按規(guī)定發(fā)給加班加點(diǎn)費(fèi)。

  (二)勞動(dòng)報(bào)酬:按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實(shí)際情況,根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù),甲方每月向乙方支付工資人民幣_(tái)__元。加班工資按不低于國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  四、勞動(dòng)福利待遇

 。ㄒ唬┟吭掳確_元計(jì)發(fā)養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用,隨同工資一起發(fā)放,由乙方向相關(guān)部門繳納。甲方不再承擔(dān)其他任何福利費(fèi)用。

 。ǘ┕(jié)日物資發(fā)放與單位在職職工等同。

  五、工作紀(jì)律

 。ㄒ唬﹪(yán)格遵守單位行政管理規(guī)定。

 。ǘ┌磿r(shí)上下班,不得遲到早退。

 。ㄈ┚S護(hù)單位形象,愛護(hù)公共財(cái)物。

 。ㄋ模┥习喙ぷ鲿r(shí)間不得做與工作無關(guān)的事。

 。ㄎ澹┍Y|(zhì)保量完成任務(wù),不得投機(jī)取巧。因工作失誤造成行政后果的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的行政責(zé)任。

  六、勞動(dòng)合同的變更、終止、解除和辭職

 。ㄒ唬┘追揭蚬ぷ髟蛐枰兏贤南嚓P(guān)內(nèi)容,須經(jīng)乙方同意,并重新簽訂合同。

 。ǘ┖贤跐M后即終止執(zhí)行。如工作需要,甲方繼續(xù)招用乙方,需要經(jīng)乙方同意,雙方重新簽訂合同。

 。ㄈ┯邢铝星樾沃坏模梢越獬齽趧(dòng)合同:

 。1)雙方一致同意的;

 。2)符合本合同第六條第五項(xiàng)、第六項(xiàng)規(guī)定的;

 。3)乙方不能勝任所聘工作崗位的;

 。4)乙方因傷病,不能按要求出勤工作的。

 。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏,本合同自行解除:

  (1)甲方因國家政策規(guī)定不允許招聘臨時(shí)工時(shí);

 。2)乙方被除名開除、勞動(dòng)教養(yǎng)或判處徒刑的。

 。ㄎ澹┮曳皆诤贤趦(nèi)有下列情形之一的,甲方可以辭退;

 。1)嚴(yán)重違犯勞動(dòng)紀(jì)律,影響工作秩序的;

  (2)違反操作規(guī)程,損壞設(shè)備,造成經(jīng)濟(jì)損失的;

 。3)服務(wù)態(tài)度惡劣,損壞單位形象的;

 。4)有貪污、盜竊、賭博,營私舞弊等違法行為,尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的;

 。5)無理取鬧、打架斗毆,嚴(yán)重影響社會(huì)秩序或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤的。

 。┘追接邢铝星樾沃坏模曳娇梢赞o職:

 。1)經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,無有效勞動(dòng)保護(hù)措施,嚴(yán)重?fù)p害身體健康的;

 。2)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個(gè)月不支付工資的;

  (3)甲方不履行勞動(dòng)合同,或違反國家勞動(dòng)法律、政策,侵害工人合法權(quán)益的.;

 。4)經(jīng)國家批準(zhǔn)應(yīng)征入伍的。

 。ㄆ撸┘追交蛞曳揭蠼獬齽趧(dòng)合同,除第六條第四款所列情況外,必須提前半個(gè)月通知對(duì)方。

  七、違約責(zé)任

  任何一方違反勞動(dòng)合同,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,對(duì)方有權(quán)根據(jù)責(zé)任和造成的后果要求經(jīng)濟(jì)賠償。違約方向無過錯(cuò)方支付違約金人民幣1000元。

  八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

  合同履行中如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)本著互諒互讓的原則協(xié)商解決,或向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解(因開除,辭退違紀(jì)職工以及職工辭退,自動(dòng)離職發(fā)生的爭(zhēng)議可直接申請(qǐng)仲裁或向法院起訴)。

  本合同自雙方簽訂之日起,任何一方不得擅自修改或變更。本合同未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商。條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的,按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。

  本合同自雙方簽訂之日起生效,一式三份,甲乙雙方各持一份,甲方主管部門備案一份,涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

  甲方(簽章):_______________

  乙方(簽字):_______________

  ___年___月___日

用工合同13

  甲方:____________

  乙方:___________

  甲方因工作需要,聘用乙方為本單位臨時(shí)勤雜工。甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽定本合同。

  一、勞動(dòng)合同期限

  第一條本合同期限類型為固定期限合同。

  第二條本合同生效時(shí)間為____________年________月________日至____________年________月________日。工作期間,甲方可根據(jù)工作實(shí)際情況來安排乙方的工作時(shí)間和休息時(shí)間,乙方對(duì)此予以同意并服從安排,否則視為乙方提前解除合同。

  第三條如因甲方改革導(dǎo)致崗位減少等原因,雙方可以解除勞動(dòng)合同。乙方應(yīng)保證已解除以前的勞動(dòng)雇傭關(guān)系,并不使甲方對(duì)因此發(fā)生的糾紛及賠償承擔(dān)責(zé)任。

  二、工作內(nèi)容

  第四條乙方接受甲方安排在總務(wù)處擔(dān)任勤雜工崗位的工作,工作內(nèi)容為:

  1.負(fù)責(zé)學(xué)校廁所、垃圾池的`衛(wèi)生及垃圾處理等工作;

  2.負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)樓、辦公樓樓道清潔等工作;

  3負(fù)責(zé)學(xué)校食堂餐廚廢棄物清運(yùn)工作。

  另外,甲方根據(jù)工作需要,有權(quán)在本單位內(nèi)合理調(diào)整乙方的工作內(nèi)容或崗位。如果乙方有異議,應(yīng)書面向甲方提出。如雙方________日內(nèi)仍未達(dá)成一致意見,視為雙方提前終止勞動(dòng)關(guān)系。

  三、勞動(dòng)報(bào)酬

  第五條甲方根據(jù)本單位的實(shí)際情況確定乙方勞動(dòng)報(bào)酬,并按時(shí)向乙方足額支付。經(jīng)商定甲方給乙方付年工資為人民幣_(tái)_______________元,學(xué)校根據(jù)教育局經(jīng)費(fèi)下?lián)芮闆r及時(shí)、足額發(fā)放乙方工資。

  第六條甲方發(fā)給乙方基本的用品,此外乙方不享受甲方的福利待遇。有事有病請(qǐng)假時(shí),按乙方每天的日工資扣除。

  四、勞動(dòng)紀(jì)律

  第七條服從工作安排,積極主動(dòng)保質(zhì)保量完成所分配的任務(wù)。

  第八條遵紀(jì)守法,遵守學(xué)校規(guī)章制度,不遲到、早退和曠工。

  第九條上班時(shí)間不做與工作無關(guān)的事情。

  第十條必須嚴(yán)格遵守操作章程、嚴(yán)防事故出現(xiàn)。

  第十一條嚴(yán)禁以任何借口拒絕學(xué)生提出的正當(dāng)?shù)姆⻊?wù)要求。第十二條嚴(yán)禁和學(xué)生發(fā)生爭(zhēng)吵甚至斗毆。

  第十三條凡發(fā)生上述情形之一者,視為乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方有權(quán)解除合同。

  第十四條凡偷盜甲方內(nèi)部財(cái)物,或其它違法行為,不論情節(jié)大小,一律無條件辭退,情節(jié)嚴(yán)重的移送司法機(jī)關(guān)處理。

  五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  第十五條雙方執(zhí)行國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。甲方對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,乙方按勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)范要求操作,防止意外事故。

  第十六條乙方必須具有極強(qiáng)的安全意識(shí),防止安全事故發(fā)生,因病、自身原因或違反操作規(guī)程致傷所產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用和安全事故由自己自行負(fù)責(zé)。

  第十七條乙方必須身體健康,工作態(tài)度端正,無任何傳染

  病和重大疾病。有傳染疾病和其他影響健康的重大疾病(如高血壓、心臟病等)要如實(shí)向?qū)W校申報(bào),知情不報(bào)或者故意隱瞞不報(bào)的,后果自負(fù)。

  六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂等

  勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂等按國家法律規(guī)定執(zhí)行。解除或終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方應(yīng)出具解除或終止勞動(dòng)合同的證明。如有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,乙方應(yīng)在辦理工作移交后及時(shí)領(lǐng)取。如乙方_________日內(nèi)不予領(lǐng)取的,視為乙方放棄領(lǐng)取。

  七、爭(zhēng)議解決

  雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議,可向本單位申請(qǐng)調(diào)解,也可直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

  八、其它

  第十八條本合同未盡事宜或合同條款如與現(xiàn)行勞動(dòng)法規(guī)、政策規(guī)定相抵觸的,按中華人民共和國法規(guī)執(zhí)行。

  第十九條本合同一式三份,甲乙雙方及學(xué)校各持一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):________________

  學(xué)校乙方(簽字):____________

  法定代表人:____________

  甲方代表:____________

  ________年________月________日

  ________年________月________日

用工合同14

  甲方:

  乙方:

  性別:___ _ 生日:______年___月___日

  身份證號(hào)碼:________ _______ 文化程度:__________ _____

  戶籍所在地:_____ ____ 現(xiàn)在住址_______ ________

  聯(lián)系電話:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本勞動(dòng)合同。

  一、合同期限

  第一條 合同期限______年______月______日至______年______月______日為乙方在甲方

  的勞動(dòng)合同期限,同時(shí)也是甲方對(duì)乙方實(shí)行的用工合同期限。

  第二條 合同生效日期______年______月______日,其中試用期從______年______月______

  日起至______年______月______日。

  二、生產(chǎn)、工作任務(wù)

  第三條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任 崗位(工種)

  工作。乙方按照甲方規(guī)章制度及要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量、數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)。

  第四條 根據(jù)甲方不斷地生產(chǎn)及市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展等需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,甲方可隨時(shí)調(diào)換乙

  方的工種和崗位和薪資。

  三、勞動(dòng)紀(jì)律

  第五條 甲方應(yīng)根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,制定本公司各項(xiàng)具體規(guī)章制度。

  第六條 乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生,操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;服從甲方的管理和教育。

  第七條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)國家法律、法規(guī)和本公司相關(guān)規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)處分,直至解除勞動(dòng)合同。

  四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  第八條 甲方應(yīng)根據(jù)國家的有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生保健等規(guī)定為乙方提供必要的生產(chǎn)、工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施等。具體內(nèi)容如下:

  (一) 提供必要的勞動(dòng)場(chǎng)所和設(shè)備。

  (二) 發(fā)放規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品。

  (三) 對(duì)女職工和特殊職工按規(guī)定實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。

  五、工作時(shí)間和休息休假

  第九條 根據(jù)行業(yè)特點(diǎn),由甲乙雙方協(xié)商具體的工作日和休息日。 在國家法定節(jié)日(五一、

  國慶、元旦、春節(jié))期間,甲方應(yīng)按規(guī)定安排乙方休假或調(diào)休。

  六、勞動(dòng)報(bào)酬

  第十條 乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),積極工作,努力完成甲方分配的生產(chǎn)、工作任務(wù)。

  第十一條 甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬包括下列內(nèi)容:

  (一) 基本工資 元/月。

  (二) 職務(wù)工資 元/月。

  (三) 午餐補(bǔ)貼 元/月。

  (四) 交通費(fèi)補(bǔ)貼 元/月。

  (五) 全勤獎(jiǎng) 元/月。

  (六) 社保 元/月。

  (七) 提成或獎(jiǎng)金(按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。

  第十二條 甲方不得無故克扣、拖欠乙方工資,否則甲方除支付乙方應(yīng)得的工資外,并加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬10%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  七、職業(yè)培訓(xùn)

  第十二條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn),培訓(xùn)費(fèi)由甲方單方或協(xié)商共同承擔(dān)。

  第十三條 乙方從事普通和技術(shù)工種的,上崗前均須經(jīng)過教育和培訓(xùn),從事特種行業(yè)作業(yè)

  的,必須經(jīng)過專門培訓(xùn),取得生產(chǎn)特種行業(yè)資格后持證上崗。

  第十四條 在本合同期限內(nèi),若甲方出資培訓(xùn),乙方提出解除勞動(dòng)合同,經(jīng)甲方同意,乙方應(yīng)當(dāng)按照未滿合同的服務(wù)年限,在離開前一次性向甲方付清補(bǔ)償培訓(xùn)費(fèi)。

  八、處罰與獎(jiǎng)勵(lì)

  第十五條 乙方在勞動(dòng)工作過程中,提出對(duì)甲方發(fā)展有利的合理化建議,甲方可視情給予乙

  方口頭表揚(yáng)或經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。

  第十六條 乙方若在工作中一貫表現(xiàn)積極、屢創(chuàng)佳績(jī),甲方應(yīng)給予乙方一定獎(jiǎng)勵(lì)。

  第十七條 甲方可以隨時(shí)口頭或書面提出對(duì)乙方工作失誤的處罰決定。

  第十八條 乙方在工作中若出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營私舞弊、泄露公司信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料給甲方造成了利益損害,甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行罰款或解除合同的各種處罰,并由乙方承擔(dān)對(duì)甲方利益造成的全部損失。

  九、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

  第十九條 甲、乙方協(xié)商社保由員工自己辦理,甲方每月將社保金直接發(fā)放給乙方;

  第二十條 甲方應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造條件,改善集體福利,提高乙方的福利待遇。

  十、合同的終止和解除

  第二十一條 雙方訂立的勞動(dòng)用工合同期限屆滿,本合同將自動(dòng)解除、終止。

  第二十二條 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  (一) 嚴(yán)重違反了勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度。

  (二) 嚴(yán)重失職,營私舞弊,對(duì)甲方利益造成了重大損害。

  (三) 泄露甲方信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料,造成了甲方重大損失。

  (四) 因自身原因被勞動(dòng)教育以及被依法追究刑事責(zé)任。

  (五) 不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任。

  (六) 患病或因非工傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。

  第二十三條 甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

  (一) 甲方不按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。

  (二) 從事違反國家法律法規(guī)的工作。

  (三) 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致或勞動(dòng)屆滿,或依法終止時(shí),本合同可以解除。

  第二十四條 乙方未經(jīng)甲方同意,單方解除合同,所造成的'經(jīng)濟(jì)損失及其它相關(guān)的損失,由乙方全部承擔(dān)。

  第二十五條 甲方瀕臨破產(chǎn),進(jìn)行法定整頓期,或經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,甲方應(yīng)提前三十日通知乙方后,方可解除本合同。

  十一、違約責(zé)任及賠償

  第二十六條 甲乙任何一方違約給對(duì)方造成損失的,均須承擔(dān)勞動(dòng)合同終止的過錯(cuò)責(zé)任。

  第二十七條 乙方如違反國家法律規(guī)定或甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)辭退或開除乙方,甲方不承擔(dān)任何補(bǔ)償。乙方因上列行為給甲方或他人造成損害的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第二十八條 如合同期未滿乙方提出離職的,按甲方離職規(guī)定,須提前3個(gè)月通知甲方,經(jīng)甲方批準(zhǔn)后,將工作交接至甲方滿意后方可離開,否則應(yīng)支付給甲方一個(gè)月基本工資作為違約金,并賠償甲方其他方面的損失。未經(jīng)甲方同意擅自離職,甲方有權(quán)通過政府勞動(dòng)部門,要求乙方返回工作崗位,并賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。

  十二、保守商業(yè)秘密及職業(yè)道德

  第二十九條 下列各項(xiàng)甲方的咨詢或文書屬于甲方的商業(yè)機(jī)密,乙方不得私自保留、影印或提供他人,并執(zhí)行甲方的安全保密制度,否則按相關(guān)規(guī)定支付甲方賠償費(fèi)用,構(gòu)成犯罪的追究其刑事責(zé)任。商業(yè)機(jī)密:甲方行銷、策略、計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)表、人事檔案、薪資及聘雇記錄、會(huì)計(jì)資料、庫存管理、客戶名單、電腦程序及資料庫、員工培訓(xùn)資料及公司規(guī)章、手冊(cè)等,以上商業(yè)秘密不論以書面、圖標(biāo)或電腦磁盤等形式均屬之。

  第三十條 對(duì)于負(fù)責(zé)或經(jīng)理、主管(主辦)以上業(yè)務(wù)的崗位人員,在勞動(dòng)合同終止前提出解除勞動(dòng)合同一個(gè)月內(nèi),甲方有權(quán)調(diào)整其工作崗位。

  十三、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬

  第三十一條 乙方在勞動(dòng)合同期間,因工作任務(wù)需要和利用工作條件所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)由甲方享有,但甲方應(yīng)給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)。

  十四、其他

  ?

  第三十二條:本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方: 乙方:

  甲方代表人:

  20 年___月_ __日 20 年___月__ _日

用工合同15

  甲方:

  單位名稱:

  法定代表人:

  地址:

  聯(lián)系電話:

  乙方:

  姓名:

  身份證號(hào)碼:

  住址:

  聯(lián)系電話:

  簽約須知:

  一、本勞動(dòng)合同書是一個(gè)示范性文本,_____強(qiáng)制性文書,餐飲業(yè)員工勞動(dòng)合同。

  二、甲方不得招用未滿16周歲的未成年工。

  三、甲方依法安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的,支付乙方不低于工資的150%的工資報(bào)酬;安排乙方在休息日工作又不能安排補(bǔ)休的,支付乙方不低于工資的200%的工資報(bào)酬;安排乙方在法定休假日工作的,支付乙方不低于工資的300%的`工資報(bào)酬。

  四、雙方在簽訂本合同時(shí),應(yīng)認(rèn)真閱讀本合同書。本合同一經(jīng)簽訂,即具有法律效力,雙方必須嚴(yán)格履行。

  五、本合同必須由甲方的法定代表人(或者委托代理人)和乙方親自簽章,并加蓋用人單位公章(或者勞動(dòng)合同專用章)。

  六、本合同中的空白欄,由雙方協(xié)商確定后填寫清楚;不需填寫的空白欄,請(qǐng)打上“/”。

  七、本合同未盡事宜以及需要補(bǔ)充約定的事項(xiàng),可經(jīng)雙方協(xié)商一致,在本合同第九條中補(bǔ)充約定。

  八、本合同書用鋼筆填寫,必須字跡清楚、文字簡(jiǎn)練、準(zhǔn)確,并不得擅自涂改。

  九、甲方有克扣或者無故拖欠工資等違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)、規(guī)章的行為,侵犯勞動(dòng)者合法權(quán)益的,勞動(dòng)者可以依法向用人單位用工所在地勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào)、投訴。舉報(bào)、投訴電話:______。

  合同內(nèi)容如下:

  甲方與乙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》等法律、法規(guī),經(jīng)平等自愿,協(xié)商一致,訂立本合同。

  一、合同期限:從_________年_____月_____日起至_________年_____月_____日止(或無固定期限,終止條件為_________)。其中前_________個(gè)月為試用期,從_________年_____月_____日起至_________年_____月_____日止。

  二、工作內(nèi)容:甲方安排乙方在_________部門從事_________工作。乙方依約定按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。

  三、工作時(shí)間:

 。ㄒ唬┘追綀(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)、每周至少休息1天。

 。ǘ┘追娇梢詫(shí)行輪班工作制度,具體輪班安排由甲方公布。

 。ㄈ┘追礁呒(jí)管理人員、外勤人員、部分值班人員等因工作需要或者職責(zé)范圍的關(guān)系不能按照前款執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的,經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn),可以實(shí)行不定時(shí)工作制。

 。ㄋ模┘追娇梢婪ò才乓曳郊影啵Ц都影喙べY。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)_____:

 。ㄒ唬┘追礁鶕(jù)本單位依法制定的工資制度,確定乙方正常工作時(shí)間工資為_________元/月;試用期為_________元/月,約定的正常工作時(shí)間工資不得低于______市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  (二)甲方于每月_________日前以貨幣形式支付乙方工資。甲方提供的食宿福利,不得折算為乙方工資。

 。ㄈ┘追綉(yīng)當(dāng)依照規(guī)定為乙方參加社會(huì)_____。

  五、_____和勞動(dòng)條件:

 。ㄒ唬┘追奖仨毎凑諊矣嘘P(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊_____。

 。ǘ┘追綉(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作、生活環(huán)境。

 。ㄈ┘追綉(yīng)執(zhí)行人口與計(jì)劃生育以及生育_____規(guī)定,落實(shí)孕期、產(chǎn)期、哺乳期的女職工的保護(hù)措施。

 。ㄋ模┘追綉(yīng)當(dāng)采取措施,做好預(yù)防,避免和減少工傷、職業(yè)危害。甲方應(yīng)當(dāng)公示參加工傷_____的有關(guān)情況。

  六、勞動(dòng)紀(jì)律:乙方要自覺遵守勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方依法制定并告知的規(guī)章制度,服從甲方的管理、指揮。乙方有權(quán)拒絕違法、不道德或者損害乙方身心健康的工作。

  七、解除、終止、續(xù)訂勞動(dòng)合同:甲方、乙方不得隨意解除勞動(dòng)合同,應(yīng)依照法律、法規(guī)的規(guī)定解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同期限屆滿或者約定的終止條件出現(xiàn),可終止勞動(dòng)合同。甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

  八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理:甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以直接向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴,也可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向甲方工商注冊(cè)地的勞動(dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)申請(qǐng)_____。

  九、違反合同的責(zé)任及雙方需要約定的其他事項(xiàng):_________。

  十、本合同的條款與國家、省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

  本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):

  法定代表人或者委托代理人(簽名):

  _________年______月______日

  乙方(簽名):

  _________年______月______日

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