[經(jīng)典]特殊崗位用工協(xié)議
在發(fā)展不斷提速的社會中,我們用到協(xié)議的地方越來越多,簽訂協(xié)議能夠較為有效的約束違約行為。那么什么樣的協(xié)議才是有效的呢?下面是小編整理的特殊崗位用工協(xié)議,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
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特殊崗位用工協(xié)議1
甲方:___________
乙方:___________
1 根據(jù)有關(guān)規(guī)定, 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商共同簽訂本協(xié)議, 共同執(zhí)行。
2 本協(xié)議期限在雙方不違反相關(guān)勞動法規(guī)、公司相關(guān)規(guī)定的情況下為長期協(xié)議即:自 起至__日止。
3 工作任務(wù):
3.1 甲方安排乙方在 崗位,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;
3.2 乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
3.3 乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行操作規(guī)程,遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德;
3.4 因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。
4 勞動報酬:
甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,遵守按勞分配原則,結(jié)合工作價值,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動報酬____元(人民幣)/月(大寫:_ ),其它各種福利、津貼另行計發(fā)。試用期內(nèi)工資按工資 6____%計發(fā),合計 。
5 勞動紀(jì)律:
5.1 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守店內(nèi)各項規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等,同時,愛護(hù)甲方財物,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。
5.2 乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可對其進(jìn)行批評教育,給甲方造成直接或間接損失的(包括無故曠工、不服從領(lǐng)導(dǎo)、打架斗毆等),甲方按有關(guān)規(guī)定給予處分直至解聘。情節(jié)嚴(yán)重的`,報送司法機(jī)關(guān)處理。
6 協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:
6.1 本協(xié)議期限為長期協(xié)議,由于生產(chǎn)、工作需要,在雙方同意條件下,可長期簽訂。
6.2 經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。
6.3 甲方可以根據(jù)有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議;由于所處崗位的特殊性,乙方在協(xié)議期內(nèi)提出離職,需提前 至 個月提出解除協(xié)議申請。
7 任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。
8 本協(xié)議雙方簽字即生效。
甲方:___________(簽章) 乙方:___________(簽章)
______年______月______日 ______年______月______日
特殊崗位用工協(xié)議2
甲方(用人單位)
單位名稱:____________________
單位性質(zhì):事業(yè)單位
單位地址:______________
法定代表人或委托人:__________________
乙方(受聘人)
姓名:________________性別:______________民族:______________學(xué)歷:______________
出生年月:______________身份證號:______________
家庭地址:______________
郵政編碼:______________戶口所在地:______________
甲乙雙方依據(jù)《中國科學(xué)院知識創(chuàng)新工程試點全面推進(jìn)階段全員崗位聘任制試行辦法》和《××研究所崗位聘任制實施細(xì)則》,達(dá)成一致意見,簽訂本合同。
一、崗位名稱
甲方聘任乙方在崗位工作。
崗位性質(zhì)與職級。
二、合同期限
合同期限:______________自___年___月____日起;至___年___月____日止;
其中:_________________年___月____日至___年___月____日為試用期。
三、崗位職責(zé)
乙方的崗位職責(zé):______________
四、工作紀(jì)律和技術(shù)保密要求
在終止或解除聘任合同后,應(yīng)將所有實驗記錄本、工作報告及數(shù)據(jù)交所在部門歸檔。
年內(nèi),不得非法使用甲方的技術(shù)成果和資料,不得侵犯甲方的技術(shù)經(jīng)濟(jì)權(quán)益,否則追究侵權(quán)責(zé)任。
五、勞動保護(hù)和工作條件
甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),并根據(jù)國家規(guī)定,為乙方提供保障安全和健康的工作條件和環(huán)境。
六、工作報酬和保險福利待遇
1、確定乙方受聘期間的工作報酬及福利待遇。
2、婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假,假期的待遇按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、為乙方建立基本社會保險(包括養(yǎng)老、失業(yè)和醫(yī)療保險)
七、合同的變更、終止和解除
1、甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序辦理。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同效力不變。
2、聘任合同自行終止:
。1)聘任合同期滿,或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現(xiàn);
。2)乙方退休、死亡;
(3)甲方撤消或解散。
3、甲方可以隨時解除聘任合同:
(1)乙方在試用期內(nèi)不勝任崗位要求;
。2)乙方嚴(yán)重失職、瀆職,給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失;
(3)乙方年度考核不合格;
。4)乙方連續(xù)曠工時間超過15天,或1年內(nèi)累計曠工時間超過30天;
。5)乙方公派出國或因私出境逾期不歸;
。6)乙方不履行聘任合同。
甲方依據(jù)上述條款解除乙方聘任合同,乙方應(yīng)在30日內(nèi)辦妥終止聘任關(guān)系手續(xù)。
4、聘任合同自行解除。
5、甲方可以解除聘任合同,但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方:
。1)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原崗位工作;
。2)乙方不能勝任崗位工作,經(jīng)過培訓(xùn)后仍不能勝任工作;
(3)聘任合同訂立時所依據(jù)的情況發(fā)生重大變化,致使原聘任合同無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議。
6、應(yīng)當(dāng)由法定代表人或委托代理人決定并簽署意見。
7、甲方不得終止或者解除聘任合同:______________
。1)乙方患病或非因工負(fù)傷,在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi);
(2)乙方是實行計劃生育的女性,且在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間;
(3)乙方因工負(fù)傷,治療終結(jié)后被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力(對部分喪失勞動能力的,如當(dāng)事人協(xié)商一致,可以終止聘任合同)
8、乙方可以解除聘任合同,但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方:______________
(1)在試用期內(nèi);
。2)經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),工作條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康,甲方又不努力改善條件;
。3)甲方不履行聘任合同,或違反國家有關(guān)政策規(guī)定,侵害乙方合法權(quán)益;
。4)乙方按國家規(guī)定應(yīng)征入伍;
。5)經(jīng)甲方同意,乙方考入普通高等院校、中等專業(yè)學(xué)校;
。6)乙方被招聘或選調(diào)到國家機(jī)關(guān)工作。
乙方依據(jù)上述條款要求解除聘任合同,甲方應(yīng)在接到書面要求之日起30日內(nèi)給予答復(fù),并對符合規(guī)定的乙方辦理解除聘任合同手續(xù)。
9、不得單方面解除聘任合同,具體約定如下:
10、不得解除合同。
八、違反和解除合同的`責(zé)任
11、任何一方違反合同規(guī)定,都要承擔(dān)違約責(zé)任,違約的一方要付違約金,違約金數(shù)額由甲、乙方在本合同第十節(jié)約定。造成對方經(jīng)濟(jì)損失的,還應(yīng)按實際損失承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。
12、不符合本合同第七節(jié)第8條的,不得單方解除聘任合同。如未經(jīng)甲方同意,乙方強(qiáng)行要求解除聘任合同,甲方有權(quán)采取保護(hù)自身權(quán)益的措施:______________
(1)要求賠償因受聘人強(qiáng)行解除聘任合同而造成的損失;
(2)收回所有屬于甲方的財產(chǎn)和技術(shù)資料;
(3)乙方由甲方出資培訓(xùn)的,應(yīng)向甲方賠償教育培訓(xùn)費,以不高于培訓(xùn)后每服務(wù)一年遞減20%的標(biāo)準(zhǔn)支付。
13、甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,發(fā)給一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:______________
。1)經(jīng)乙方同意,由甲方提前解除聘任合同;
。2)乙方不勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)仍不勝任工作,由甲方解除聘任合同;
。3)聘任合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘任合同。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)為:______________在甲方工作時間每滿一年,發(fā)給乙方相當(dāng)于一個月基本工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過12個月;竟べY計算基數(shù)為乙方解除合同前的職務(wù)(技術(shù)等級)工資加國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)津貼。乙方在本單位的工作年限以連續(xù)在甲方受聘的時間計算。原固定制職工轉(zhuǎn)制前的連續(xù)工齡視作乙方的本單位工作年限。
14、甲方在被撤銷前按乙方在本單位工作的年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。在本單位工作的時間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)于一個月基本工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
九、人事爭議處理
甲、乙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向本單位人事爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;任何一方對調(diào)解不服的,可以向院(或分院)人事爭議調(diào)解指導(dǎo)委員會申請再調(diào)解,也可以直接向有關(guān)機(jī)構(gòu)申請仲裁,或依法向人民法院起訴。
十、雙方需要約定的其他事項
十一、其他
本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律和《中國科學(xué)院知識創(chuàng)新工程試點全面推進(jìn)階段全員崗位聘任制試行辦法》的有關(guān)規(guī)定辦理。
本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后正式生效。本合同一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,人事部門備案一份,三份具有同等法律效力。
甲方(公章):_______________________乙方(公章):_______________________
法定代表人(簽字):_______________________法定代表人(簽字):_______________________
_________年____月____日_________年____月____日
特殊崗位用工協(xié)議3
甲方:______________有限公司
乙方:______________
1根據(jù)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商共同簽訂本協(xié)議,共同執(zhí)行。
2本協(xié)議期限在雙方不違反相關(guān)勞動法規(guī)、公司相關(guān)規(guī)定的情況下為長期協(xié)議即:自____起至_____日止。
3工作任務(wù):
甲方安排乙方在崗位,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;
乙方的.崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行操作規(guī)程,遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德;
因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。
4勞動報酬:
甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,遵守按勞分配原則,結(jié)合工作價值,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動報酬為___________元(人民幣)/月(大寫:______________ ),其它各種福利、津貼另行計發(fā)。試用期內(nèi)工資按工資60 %計發(fā),合計____________。
5勞動紀(jì)律:
乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守店內(nèi)各項規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等,同時,愛護(hù)甲方財物,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。
乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可對其進(jìn)行批評教育,給甲方造成直接或間接損失的(包括無故曠工、不服從領(lǐng)導(dǎo)、打架斗毆等),甲方按有關(guān)規(guī)定給予處分直至解聘。情節(jié)嚴(yán)重的,報送司法機(jī)關(guān)處理。
6協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:
本協(xié)議期限為長期協(xié)議,由于生產(chǎn)、工作需要,在雙方同意條件下,可長期簽訂。
經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。
甲方可以根據(jù)有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議;由于所處崗位的特殊性,乙方在協(xié)議期內(nèi)提出離職,需提前至個月提出解除協(xié)議申請。
7任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。
8本協(xié)議雙方簽字即生效。
甲方:______________(簽章)乙方:______________(簽章)
___年___月____日___年___月____日
特殊崗位用工協(xié)議4
聘請方:__________身份證號:______________(下稱甲方)
住所:
電話:
受聘方:(下稱乙方)
住所:
法定代表人:何-芳
受聘律師:______________證號:________________,聯(lián)系電話:________________________
根據(jù)中華人民共和國律師法的相關(guān)規(guī)定,甲方與乙方經(jīng)過友好協(xié)商達(dá)成一致,就雇傭私人律師的相關(guān)事宜達(dá)成以下書面協(xié)議:
第一條乙方接受甲方的聘請和選任并指派______律師擔(dān)任甲方的私人常年法律顧問。
第二條乙方擔(dān)任甲方私人律師的責(zé)任,是為甲方就其個人有關(guān)事務(wù)提供相關(guān)法律服務(wù)以維護(hù)甲方的合法權(quán)益。乙方律師的工作范圍如下:
(一)根據(jù)甲方的要求,乙方將為其提供關(guān)于個人生活或工作中的法律問題的咨詢及法律意見。
(二)根據(jù)甲方要求,我們將協(xié)助審查甲方已簽訂的各類文件,包括但不限于各類經(jīng)濟(jì)合同,并提供相關(guān)法律意見。同時,我們也會協(xié)助甲方審查即將簽訂的各類涉及個人法律事務(wù)的文件,以確保這些文件在合法有效和有利性方面符合要求。
(三)應(yīng)甲方要求,參與甲方認(rèn)為是個人重要事務(wù)的草擬、談判、簽約工作。
(四)應(yīng)甲方要求和委托,代理甲方參加以甲方為在案當(dāng)事人的訴訟活動及非訴訟案件的調(diào)解與仲裁等活動。
(五)協(xié)助甲方辦理其他有關(guān)其個人法律事務(wù)。
依據(jù)本協(xié)議第(一)(二)(五)條款,聘請方無需辦理額外的委托手續(xù),并且除支付個人律師費用外,不需要額外支付費用。根據(jù)協(xié)議第七條的.約定,對于第(三)(四)項,聘請方需要辦理另外的委托手續(xù),并支付代理費用。具體的費用標(biāo)準(zhǔn)由雙方根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定商定,甲方將在規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)給予乙方半價優(yōu)惠。至于第(五)項涉及重大法律事務(wù)時的費用,將在雙方另行商定。
第三條一旦乙方接受甲方的聘請成為其專屬律師,乙方將對甲方的個人生活隱私和商業(yè)機(jī)密承擔(dān)保密義務(wù)。
第四條為了方便甲方隨時解答法律疑問,乙方提供法律咨詢熱線服務(wù)。一般情況下,我們將在24小時內(nèi)作出回應(yīng),而對于重大事項,則會與甲方商議確定合適的響應(yīng)時間。
第五條為了確保私人律師能夠合法履行職責(zé)并提供更好的法律援助,甲方有責(zé)任向私人律師全面詳細(xì)地介紹相關(guān)情況,并提供相關(guān)文件和資料的副本或復(fù)印件。在必要時,甲方應(yīng)提前通知私人律師參加相關(guān)會議、談判和研究等活動。雙方應(yīng)積極有效地協(xié)作辦理事務(wù)。
第六條甲方在與私人律師進(jìn)行草擬、談判、審查或修改各類合同時,應(yīng)及時將包括修改后的合同草稿和正式簽署的合同文本的副本或復(fù)印件送交給私人律師,以作為備案之用。
第七條甲方向乙方支付私人律師費用的標(biāo)準(zhǔn)為每年____RMB元,應(yīng)在本協(xié)議簽署之日支付。
第八條根據(jù)甲方的要求,當(dāng)私人律師前往萬州行政轄區(qū)境外進(jìn)行項目談判、調(diào)查、非訴訟協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等活動時,所有與此相關(guān)的差旅費用及其他直接有關(guān)的費用由甲方承擔(dān)。乙方需提供詳細(xì)的明細(xì)和說明,以便甲方核實實際發(fā)生的費用。
第九條本協(xié)議有效期為一年,自___年__月__日起至___年__月__日止。
第十條本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各存一份。
第十一條本協(xié)議自簽字之日即時生效。
協(xié)議簽訂方:
甲方:(簽字)
乙方:(蓋章)
簽定地址:
簽訂日期:__年__月__日
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