精選企業(yè)合同范文合集八篇
隨著人們法律意識(shí)的建立，合同的地位越來越不容忽視，簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。那么我們擬定合同的時(shí)候需要注意什么問題呢？下面是小編為大家收集的企業(yè)合同9篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
企業(yè)合同 篇1
為認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，切實(shí)搞好本項(xiàng)目的安全管理工作。明確雙方的安全責(zé)任，確保施工中人身、電網(wǎng)、設(shè)備等安全，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)要求制定本合同。本項(xiàng)目發(fā)包人*******有限公司（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）與承包人**建設(shè)集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）經(jīng)雙方協(xié)商簽訂如下：
第一條 工程項(xiàng)目：*****中心工程
第二條 施工地址：*******
第三條 甲方安全責(zé)任
1、開工前對(duì)乙方進(jìn)行施工安全技術(shù)交底，并應(yīng)有書面記錄或資料。
2、要求乙方制定施工安全措施，在開始施工前報(bào)甲方備案。
3、向乙方及時(shí)傳達(dá)上級(jí)、地方政府部門等關(guān)于安全生產(chǎn)的有關(guān)文件精神。
4、有協(xié)助乙方搞好安全生產(chǎn)、防火管理以及督促檢查的義務(wù)。甲方有權(quán)檢查督促乙方執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)方面的工作規(guī)定，對(duì)乙方不符合安全文明施工的行為進(jìn)行制止、糾正并發(fā)出安全整改通知書，直至清退出場(chǎng)。
5、指派安全科同志負(fù)責(zé)與乙方聯(lián)系安全生產(chǎn)方面的工作。
6、有權(quán)對(duì)乙方參與施工的人員進(jìn)行安全技術(shù)知識(shí)和安全工作規(guī)程的抽考。
7、乙方在施工中發(fā)生的人員傷亡、電網(wǎng)、設(shè)備等事故，甲方有權(quán)負(fù)責(zé)調(diào)查、統(tǒng)計(jì)上報(bào)。乙方在施工中如發(fā)生國(guó)務(wù)院《特別重大事故調(diào)查程序暫行規(guī)定》所規(guī)定的特大事故，甲方有權(quán)督促乙方立即通知當(dāng)?shù)卣凸膊块T，要求派人保護(hù)現(xiàn)場(chǎng);并有權(quán)要求乙方提供事故調(diào)查書面結(jié)論及處理意見。
8、加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，指揮部下設(shè)安全科。配足專職安全員，全面負(fù)責(zé)抓好工程的安全工作。
9、不得要求乙方違反安全管理規(guī)定進(jìn)行施工。因甲方原因?qū)е碌氖鹿视杉追匠袚?dān)責(zé)任。
第四條 乙方安全責(zé)任
乙方作為工程項(xiàng)目的承包單位，應(yīng)全面負(fù)責(zé)本工區(qū)的安全生產(chǎn)工作，對(duì)工程施工過程中發(fā)生的人身傷害、設(shè)備損壞等事故承擔(dān)安全責(zé)任。乙方應(yīng)切實(shí)履行以下安全責(zé)任：
1、乙方所提供的承包工程要求的相關(guān)資質(zhì)證明材料應(yīng)真實(shí)、合法、有效。
2、乙方必須貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，必須制定相應(yīng)的安全管理制度;嚴(yán)格執(zhí)行《建筑法》、《安全生產(chǎn)法》、《建筑工程安全管理?xiàng)l例》、《浙江省建筑安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》等有關(guān)規(guī)程及其他安全生產(chǎn)規(guī)定、制度。
3、現(xiàn)場(chǎng)施工應(yīng)遵守國(guó)家和地方關(guān)于勞動(dòng)安全，勞務(wù)用工法律法規(guī)及規(guī)章制度，保證其用工的合法性。乙方必須按國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為施工人員進(jìn)行人身保險(xiǎn)，配備合格的勞動(dòng)防護(hù)用品、安全用具。
4、施工期間，乙方應(yīng)設(shè)有相應(yīng)的安全保衛(wèi)工作組織，設(shè)立專職安全保衛(wèi)員。乙方指派***作為安全工作聯(lián)系人。
5、建立崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，把安全責(zé)任落實(shí)到人。同時(shí)根據(jù)國(guó)家的相關(guān)規(guī)定，提取經(jīng)費(fèi)作為安全經(jīng)費(fèi)。做到專款專用。
6、乙方一切施工活動(dòng)，必須編制安全施工措施，施工前對(duì)全體施工人員進(jìn)行全面的安全技術(shù)交底，并在整個(gè)施工過程正確、完整地執(zhí)行，無措施或未交底嚴(yán)禁布置施工。
7、乙方用于本工程項(xiàng)目的施工機(jī)械、工器具及安全防護(hù)用具的數(shù)量和質(zhì)量必須滿足施工需要，并經(jīng)有資質(zhì)檢驗(yàn)單位檢驗(yàn)符合安全規(guī)定，乙方對(duì)因試用工器具不當(dāng)所造成的人員傷害及設(shè)備損壞負(fù)責(zé)。
8、開工前，乙方應(yīng)組織全體施工人員進(jìn)行安全教育，并將參加安全教育人員名單（包括臨時(shí)增補(bǔ)或調(diào)換人員）報(bào)給甲方備案。特種作業(yè)人員必須有有關(guān)部門核發(fā)的合格有效的上崗資格證書。施工期間，要定期召開安全生產(chǎn)例會(huì)和進(jìn)行安全生產(chǎn)教育。
9、乙方應(yīng)在施工區(qū)域設(shè)立足夠數(shù)量的安全警告標(biāo)志牌，標(biāo)牌制作要規(guī)范，懸掛要醒目。
10、乙方不得超越指定的施工范圍進(jìn)行施工，禁止無關(guān)人員進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)。
11、乙方施工過程中需使用電、水源，應(yīng)事先與甲方取得聯(lián)系，不得私拉亂接。中斷作業(yè)或遇故障應(yīng)立即切斷有關(guān)開關(guān)。
12、乙方施工過程中應(yīng)做到工完、料盡、場(chǎng)地清，確保安全文明施工。
13、乙方必須接受甲方的監(jiān)督、檢查，對(duì)甲方提出的安全整改意見必須及時(shí)整改。
14、乙方施工過程中發(fā)生人身傷亡、電網(wǎng)和設(shè)備等事故或危機(jī)生產(chǎn)運(yùn)行的不安全情況，應(yīng)立即報(bào)告甲方，并積極配合調(diào)查。
15、發(fā)生以下情況停工整頓，因停工造成的違約責(zé)任由乙方承擔(dān)：
（1）人身傷亡事故;
（2）發(fā)生施工機(jī)械、生產(chǎn)主設(shè)備嚴(yán)重?fù)p壞事故;
（3）發(fā)生火災(zāi)事故;
（4）發(fā)生違章作業(yè)、冒險(xiǎn)作業(yè)不聽勸告的;
（5）施工現(xiàn)場(chǎng)臟、亂、差，不能滿足安全和文明施工要求的; 乙方應(yīng)執(zhí)行國(guó)務(wù)院《特別重大事故調(diào)查程序暫行規(guī)定》、《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定》和《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》。對(duì)人員在施工中發(fā)生的人身傷亡事故，還必須立即用電話、電傳或電報(bào)等向事故所在地的政府安全管理部門、公安部門、工會(huì)報(bào)告，按規(guī)定組織調(diào)查處理，并由乙方統(tǒng)計(jì)上報(bào);如發(fā)生國(guó)務(wù)院《特別重大事故調(diào)查程序暫時(shí)規(guī)定》所規(guī)定的特大事故，還應(yīng)立即通知當(dāng)?shù)卣⒐膊块T，并要求派人保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)。
乙方應(yīng)將事故調(diào)查組的`事故調(diào)查報(bào)告及乙方事故處理意見提交甲方備案。
第五條 甲乙雙方聯(lián)系方式及響應(yīng)時(shí)間：甲乙雙方應(yīng)以工作聯(lián)系單、傳真、電傳等書面形式送達(dá)對(duì)方。雙方在接到對(duì)方的書面聯(lián)系時(shí)，應(yīng)于*小時(shí)內(nèi)予以響應(yīng)。
第六條 施工安全保證金
甲方預(yù)留工程履約保證金10%作為乙方的安全文明施工履約保證金。乙方在施工過程中未發(fā)生人身重傷、電網(wǎng)和設(shè)備及以上事故，于工程竣工驗(yàn)收后將該保證金全額退還;若施工過程中發(fā)生下列安全事故，扣除相應(yīng)的安全保證金：
（1）發(fā)生人身死亡事故、電網(wǎng)和設(shè)備重大事故，扣除全部安全保證金
（2）發(fā)生人身重傷事故、電網(wǎng)和設(shè)備事故，扣除50%安全保證金
（3）乙方人員發(fā)生違章行為的經(jīng)濟(jì)處罰，按處罰規(guī)定從安全保證金內(nèi)扣除
第七條 違約責(zé)任
1、由于甲方或乙方責(zé)任造成對(duì)方或第三方的人身傷害、設(shè)備損壞等財(cái)產(chǎn)損失，由責(zé)任方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并賠償對(duì)方或第三方因此造成的全部損失。
2、合同履行中發(fā)現(xiàn)乙方提供的有關(guān)資質(zhì)材料無效，甲方有權(quán)解除合同，并由乙方承擔(dān)由此造成的一切損失。
3、乙方未設(shè)置安監(jiān)人員;未能正確、全面執(zhí)行安全技術(shù)措施、施工組織設(shè)計(jì);施工人員為掌握本工程項(xiàng)目特點(diǎn)及施工安全措施;用于本工程項(xiàng)目的施工機(jī)械、工器具及安全防護(hù)用品不滿足施工需要，甲方有權(quán)要求乙方立即停工整改。由此引起的后果及損失由乙方承擔(dān)。
4、乙方人員安全工作規(guī)程抽考不合格，乙方應(yīng)承擔(dān)**元/人次的違約責(zé)任;特種人員無證上崗乙方應(yīng)承擔(dān)**元/人次的違約責(zé)任。
5、乙方對(duì)甲方提出的安全整改意見不及時(shí)整改的，每逾期一天，乙方按**元至***元/天承擔(dān)違約責(zé)任。
6、施工過程中發(fā)生人身傷亡、電網(wǎng)和設(shè)備事故有隱瞞行為的，除接受政府有關(guān)部門處理外，過錯(cuò)方應(yīng)承擔(dān)***元至****元/次的違約責(zé)任。
第八條 甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)：********
第九條 本合同執(zhí)行過程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商、調(diào)解解決;若經(jīng)協(xié)調(diào)、調(diào)解不能解決爭(zhēng)議的，任何一方可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
第十條 本合同由雙發(fā)法定代表人或其授權(quán)的代理人簽署并加蓋單位章后生效，全部工程竣工驗(yàn)收后失效。
第十一條 本合同正本一式二份，副本*份，合同雙方各執(zhí)正本一份，副本*份，當(dāng)正本與副本的內(nèi)容不一致時(shí)，以正本為準(zhǔn)。
甲方：*****（蓋單位章）
乙方：******（蓋單位章）
法定代表人或其委托代理人：
法定代表人或其委托代理人：
**** 年 月 日
企業(yè)合同 篇2
甲方：____________________
乙方：____________________
甲方因生產(chǎn)(工作)需要，雇請(qǐng)乙方。經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意，訂立本合同。
一、合同期
自_________年_____月_____日起至__________年_____月_____日止。其中試用期______個(gè)月，試用期間工資為____________元(其中生活費(fèi)，房租，水電費(fèi)每月______元)
二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)
乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要：在____________崗位，承擔(dān)____________生產(chǎn)(工作)任務(wù)。
三、勞動(dòng)紀(jì)律
甲方應(yīng)根據(jù)上級(jí)部門的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度，乙方應(yīng)自覺遵守國(guó)家的法律，法規(guī)和本單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，積極做好工作。
甲方有權(quán)對(duì)乙方履行職責(zé)和執(zhí)行制度的情況檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。
四、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬
1、甲方實(shí)行______小時(shí)工作制度，因工作需要，有時(shí)要進(jìn)休息換班，乙方應(yīng)服從甲方的安排。
2、甲方執(zhí)行本市中等工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，保證乙方的工資收入不低于本市當(dāng)年規(guī)定的中等工資標(biāo)準(zhǔn)。
3、乙方工資按______元/月，試用期滿根據(jù)乙方所從事的工作表現(xiàn)在位認(rèn)證由甲方負(fù)責(zé)給予乙方加薪。
4、甲方每月______日如期發(fā)放工資，(逾期未發(fā)工資的，從超過發(fā)薪日期第______日起，甲方每天按拖欠工資額______%的標(biāo)準(zhǔn)賠償給乙方)
五、社會(huì)福利待遇
1、退職費(fèi)，凡在本單位連續(xù)鑒定用工合同，合同期滿后，視工作年限發(fā)一次性退職費(fèi)，滿______年的發(fā)給人民幣_(tái)_____元，滿______年的發(fā)給人民幣_(tái)_____元，滿______年的.發(fā)給人民工幣_(tái)_____元，滿______年的發(fā)給人民幣_(tái)_____元。
2、探親休假，凡在本單位連續(xù)工作時(shí)間達(dá)到______年以上者，分別可享受探親假待遇，休假其間發(fā)給基本工資，路費(fèi)自理。工作滿______年可享受______天假期，滿______年可享受______天假期，滿______年以上者可享受______天假期。
六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
1、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉、控告。
七、終止解除勞動(dòng)合同條件
1、有下列情形之一的合同一方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。
(1)雙方一致同意的。
(2)乙方試用期不合錄用條件或乙方不愿供職的。
(3)乙方被叛刑，送勞動(dòng)教養(yǎng)、以及有盜竊、賭博、打架斗毆、營(yíng)私舞弊等嚴(yán)重問題，或因失職給單位造成重大損失和屢次違犯勞動(dòng)紀(jì)律，經(jīng)教不改的。
(4)甲方有以暴力威脅或非法限制乙方的人身自由，強(qiáng)迫勞動(dòng)、侮辱乙方合法權(quán)益行為的。
(5)甲方連續(xù)______個(gè)月不支付乙方工資的。
(6)有關(guān)部門確認(rèn)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣的。
(7)律法規(guī)規(guī)定的其它情形。
2、有一方提出解出勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前______天書面通知另一方。
甲方辭退：(1)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化，需裁減人員的。(2)乙方患病或因公負(fù)傷的醫(yī)療期滿，不能從事原來的工作，也不能從事另行安排的工作。
3、如在合同其內(nèi)提出辭工沒有得到批準(zhǔn)離開的甲方有權(quán)不退還給乙方壓金和當(dāng)月工資。
4、在合同期內(nèi)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律被甲方開除的，甲方不退還壓金和當(dāng)月工資。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
甲方(簽章)：__________乙方(簽章)：__________
__________年_____月_____日__________年_____月_____日
企業(yè)合同 篇3
甲方
乙方
簽訂時(shí)期 年 月 日
江西省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳
甲方 法定代表人
企業(yè)地址
施工地址
工商注冊(cè)機(jī)關(guān)
乙方 居民身份證號(hào)
出生日期 年 月 日
家庭住址
郵政編碼
戶口所在地 省（市） 區(qū)（縣） 鄉(xiāng)鎮(zhèn) 村
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條 勞動(dòng)合同期限（甲乙雙方選擇適用）
（ ）1、有固定期限勞動(dòng)合同
本合同于 年 月 日生效，于 年 月
日終止。
其中試用期至 年 月 日止。
（ ）2、以完成一定工作為期限的合同。
本合同生效日期為 年 月 日；以乙方完成
工作任務(wù)為合同終止時(shí)間。
( )3、無固定期限勞動(dòng)合同
本合同于 年 月 日生效，于法定或約定的解除(終止)合同的條件出現(xiàn)時(shí)止。
其中試用期至 年 月 日止。
二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間
第二條 甲方招用乙方在 (項(xiàng)目名稱)工程 中擔(dān)任 崗位(工種)工作。乙方的崗位(工種)上崗證號(hào)碼為 。
第三條 甲方安排乙方執(zhí)行下列第 種工作時(shí)間制度。
( )1、執(zhí)行定時(shí)工作制(乙方每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí))。
( ) 2、執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制(乙方每月工作不超167．4小時(shí))。
( ) 3、執(zhí)行不定時(shí)工作制(在保證完成甲方工作任務(wù)情況下，乙方自行安排工作和休息時(shí)間)。
第四條 實(shí)行計(jì)時(shí)工資制的，甲方安排乙方加班，應(yīng)符合律、法規(guī)的規(guī)定。甲方安排乙方在日法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長(zhǎng)工作時(shí)間的，應(yīng)支付不低于工資的150％的工資報(bào)酬。甲方安排乙方在休息日工作，又不能安排補(bǔ)休的，應(yīng)支付不低于工資200％的工資報(bào)酬。甲方安排乙方在法定節(jié)日工作的，應(yīng)支付不低于工資300％的工資報(bào)酬。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第五條 甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)天對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級(jí)安全教育，并組織對(duì)乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試，考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場(chǎng)備查，考試不合格的不得在現(xiàn)場(chǎng)施工。
甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
第六條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件應(yīng)達(dá)到安全、衛(wèi)生要求，其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》 (JGJl46—20xx)。
第七條 甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。
四、工資保險(xiǎn)待遇
第八條 雙方約定的工資不得低于江西省政府頒布的當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)和本企業(yè)工資集體協(xié)商的最低標(biāo)準(zhǔn)。
1、計(jì)時(shí)工資 乙方在試用期間的工資為每月(日) 元，試用期滿后月(日)工資為元。
2、按工程量計(jì)付工資
（1）按工程量單價(jià) 計(jì)取工資；
（2）按工程量總量 總價(jià) 計(jì)取工資。雙方約定的工程量單價(jià)不得低于江西省建設(shè)工程定額人工
費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。實(shí)行按工程量計(jì)付工資的，每月支付工資額不得低于當(dāng)月完成工程量的70％。
甲方應(yīng)在每月 日前以貨幣形式計(jì)發(fā)乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后5天內(nèi)應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
甲乙雙方對(duì)工資支付的其他約定：
第九條 甲方應(yīng)為乙方辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)
手續(xù)，并為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。
五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除
第十條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
第十一條 乙方有下列情形之一， 甲方可以解除本合同；(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的；
(二)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；
(三)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定及施工質(zhì)量管理規(guī)定的；
(四)被依法追究刑事責(zé)任的。
第十二條 乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前 日(3天以上30天以內(nèi))以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
六、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
第十三條 乙方違法解除勞動(dòng)合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的.，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第十四條 甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：
七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他
第十五條 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)促裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。
第十六條 甲方依法制定的規(guī)章制度作為本勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
第十七條 本合同未盡事宜或國(guó)家、江西省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十八條 本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方（公章） 乙方（簽字或蓋章）
法定代表人或委托代理人
（簽字或蓋章）
簽訂日期： 年 月 日
使 用 說 明
一、本合同書供在江西省境內(nèi)的建設(shè)行業(yè)企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)參考使用。
二、建設(shè)行業(yè)企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，凡需要雙方約定的內(nèi)容，經(jīng)協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。第一條、第三條中，雙方在約定的事項(xiàng)前括號(hào)內(nèi)畫“√”，并填寫日期。簽訂勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)加蓋法人公章；法定代表人或委托代理人及乙方應(yīng)簽字或蓋章，其他人不得代為簽字。
三、本合同應(yīng)使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡(jiǎn)煉、準(zhǔn)確，不得涂改。
企業(yè)合同 篇4
合同編號(hào)：
甲方：
乙方:
依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方向甲方提供企業(yè)管理咨詢服務(wù)的事宜達(dá)成一致，簽訂本合同，以資共同遵守：
第一條 服務(wù)范圍
甲方聘請(qǐng)乙方為甲方提供管理咨詢服務(wù)，服務(wù)內(nèi)容如下：
1.組織結(jié)構(gòu)咨詢：含總部和各子公司
2.制度、流程咨詢：梳理、撰寫制度和流程，詳見《體系文件清單》
乙方應(yīng)當(dāng)對(duì)甲方企業(yè)所處的內(nèi)外部環(huán)境進(jìn)行深入的訪談、調(diào)研，客觀中立地審視，提出有前瞻性和建設(shè)性的基礎(chǔ)建設(shè)變革思路，制定切實(shí)可行的計(jì)劃方案，從而強(qiáng)化高、中和基層管理人員的管理意識(shí)、提高管理技能以及提高員工的工作積極性。
第二條服務(wù)期間
1．本協(xié)議約定的咨詢服務(wù)期間自20xx年2月至20xx年5月底（共計(jì)4個(gè)月）止。
2．集中咨詢時(shí)間（包括企業(yè)調(diào)研診斷、項(xiàng)目方案規(guī)劃設(shè)計(jì)、項(xiàng)目推動(dòng)實(shí)施和項(xiàng)目運(yùn)行）乙方咨詢顧問應(yīng)保證其中4月和5月有20天在甲方所在單位辦公，若不足應(yīng)順延補(bǔ)足。甲方也可以根據(jù)實(shí)際情況與咨詢顧問協(xié)商調(diào)整工作時(shí)間。
3．除集中咨詢期間外，乙方咨詢顧問可以通過電話、郵件、傳真、信件以及其他方式向甲方提供不定時(shí)服務(wù)，具體服務(wù)時(shí)間和方式由咨詢顧問與甲方協(xié)商確定。
第三條 咨詢費(fèi)用及支付方式
1．本協(xié)議約定的專業(yè)咨詢項(xiàng)目總費(fèi)用為人民幣_(tái)40000元（大寫_肆萬元整_），甲方于20xx年3月5日支付乙方人民幣10000元（大寫：壹萬元整），剩余款項(xiàng)甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式匯至乙方指定賬戶。
開戶銀行：
銀行賬號(hào)：
2．專業(yè)咨詢項(xiàng)目費(fèi)用從簽約之日起計(jì)算，合同簽訂之日起7個(gè)工作日內(nèi)，甲方即支付前期咨詢費(fèi)用10000元，從咨詢服務(wù)期的第二個(gè)月起，應(yīng)于每月31號(hào)前向乙方支付_10000_元整，直至本合同履行屆滿或者終止。
3．咨詢顧問服務(wù)期間，甲方提供食宿、往來車費(fèi)實(shí)行實(shí)報(bào)實(shí)銷。
第四條 咨詢項(xiàng)目工作要求
1．為保證本項(xiàng)目的順利進(jìn)行，甲方應(yīng)確定1位主要聯(lián)系人，負(fù)責(zé)甲方和乙方咨詢顧問進(jìn)行項(xiàng)目日常工作的接洽與溝通。
2．乙方咨詢顧問在甲方所在地的工作期間，甲方應(yīng)提供完善的辦公條件，（可上網(wǎng)）、1臺(tái)打印機(jī)和足夠的辦公用紙。
3．甲方應(yīng)給予乙方咨詢顧問適當(dāng)?shù)氖跈?quán)，即乙方咨詢顧問對(duì)認(rèn)為與本項(xiàng)目有關(guān)的企業(yè)資料有知曉的權(quán)力，并可要求甲方配合提供有關(guān)資料。如甲方無法提供部分資料，應(yīng)與乙方進(jìn)行溝通，協(xié)商解決的辦法。
第五條 雙方權(quán)利義務(wù)
（一） 乙方的權(quán)利義務(wù)
1．必須遵守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律。
2．應(yīng)當(dāng)勤勉盡職，依法在合同約定范圍內(nèi)維護(hù)甲方的最大利益。
3．應(yīng)當(dāng)及時(shí)向甲方發(fā)表顧問意見；按時(shí)完成提交項(xiàng)目報(bào)告。
4．對(duì)甲方的商業(yè)秘密或個(gè)人隱私應(yīng)當(dāng)保守秘密。
（二） 甲方的權(quán)利義務(wù)
1．與乙方誠(chéng)信合作，為乙方開展工作提供便利，向乙方提供與服務(wù)事項(xiàng)相關(guān)的情況和資料，并保證其真實(shí)、合法、有效。
2．如有關(guān)的情況和事實(shí)發(fā)生變化，應(yīng)及時(shí)告知乙方。
3．按照約定支付服務(wù)費(fèi)。
第六條 合同的終止
1．因客觀情況發(fā)生變化，甲乙雙方協(xié)商終止合同。
2．乙方向甲方提交的方案與約定的有較大差距，而乙方拒絕按照甲方意見做出修改的，甲方有權(quán)終止合同。
3．合同因以上原因而終止的，對(duì)于乙方提交的方案，甲方應(yīng)支付相應(yīng)階段的咨詢費(fèi)。
第七條 違約責(zé)任
1．甲方逾期付款，應(yīng)向乙方支付每日萬分之六的違約金。逾期一個(gè)月，乙方除可終止合同，已收取的費(fèi)用不予退還，對(duì)于逾期期間內(nèi)乙方所提交的經(jīng)甲方簽字認(rèn)可的`方案，甲方應(yīng)支付咨詢費(fèi)。
2．因乙方原因造成未按時(shí)完成工作超過1個(gè)月，甲方除可以終止合同、收回已付的尚未完成工作的費(fèi)用外，乙方還應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于總費(fèi)用10%的違約金。
4．乙方將在甲方了解到的有關(guān)情況、甲方向乙方提供的材料及本項(xiàng)目方案泄露給第三人，造成甲方損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
5．甲方擅自變更或解除本合同，乙方不退還甲方已支付的費(fèi)用；乙方擅自變更或解除本合同，應(yīng)退還已收取的費(fèi)用。
第八條 其他事項(xiàng)
1．本協(xié)議書自雙方簽字蓋章之日起生效。
2．雙方之間發(fā)生爭(zhēng)議的，雙方應(yīng)當(dāng)進(jìn)行友好協(xié)商解決，在無法通過協(xié)商解決的情況下，任何一方均可向甲方所在地仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁處理。
3．本協(xié)議書未盡事宜，甲乙雙方應(yīng)持積極態(tài)度友好協(xié)商解決，并達(dá)成書面的補(bǔ)充協(xié)議。
4．本協(xié)議書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。
5．其他約定事項(xiàng)：__無_
甲方：_____________乙方：______________
授權(quán)代表人：
______年____月___日 ______年____月____日
企業(yè)合同 篇5
第一項(xiàng)必備條款設(shè)計(jì)
《勞動(dòng)合同法》第17條第1款規(guī)定：“勞動(dòng)合同應(yīng)具備以下條款：一用人單位的名稱、依據(jù)和法定代表人或者主要責(zé)任人；二勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼；三勞動(dòng)合同期限；四工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)；五工作時(shí)間和休息時(shí)間；六勞動(dòng)報(bào)酬；七社會(huì)保險(xiǎn)；八勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)；九法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)。”
一、勞動(dòng)合同期限的選擇與條款設(shè)計(jì)
在新法模式下，勞動(dòng)合同期限選擇是否科學(xué)、合理，對(duì)于企業(yè)影響很大。比如簽訂無固定期限的勞動(dòng)合同，如果沒有法定條件或約定條件的出現(xiàn)，用人單位無法隨意解除勞動(dòng)合同，而勞動(dòng)者則可以提前30天解除勞動(dòng)合同。再如，如果企業(yè)與所有員工都選擇一年一簽勞動(dòng)合同，那么連續(xù)兩次簽訂勞動(dòng)合同后，再次續(xù)簽勞動(dòng)合同中的，勞動(dòng)者提出簽訂無固定期限的勞動(dòng)合同的，用人單位就需要簽訂無固定期限的勞動(dòng)合同。因此，如何合理選擇勞動(dòng)合同的期限，是保護(hù)企業(yè)的利益不容忽視的問題。
一勞動(dòng)合同期限的種類及適用范圍
1、固定期限的勞動(dòng)合同
2、無固定期限的勞動(dòng)合同
3、以完成一定的工作為期限的勞動(dòng)合同
在實(shí)踐中，有下列情形之一的，用人單位與勞動(dòng)者可以簽訂以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同：⑴以完成單項(xiàng)工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同；⑵以項(xiàng)目承包方式完成承包任務(wù)的勞動(dòng)合同；⑶因季節(jié)原因臨時(shí)用工的勞動(dòng)合同；⑷其他雙方約定的以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。
二選擇確定勞動(dòng)合同期限的原則
1、 有利于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)原則
2、 三種勞動(dòng)合同合理配置原則
3、 長(zhǎng)期、中期、短期勞動(dòng)合同并用原則
三選擇確定勞動(dòng)合同期限應(yīng)考慮的因素
1、 勞動(dòng)者的年齡因素
2、 勞動(dòng)者的專業(yè)技術(shù)因素
3、 勞動(dòng)者的性別因素
4、 勞動(dòng)者的身體因素
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)條款設(shè)計(jì)
一工作內(nèi)容條款
工作內(nèi)容包括勞動(dòng)者從事勞動(dòng)的崗位、工作性質(zhì)、工作范圍以及勞動(dòng)生產(chǎn)任務(wù)所要達(dá)到的效果、質(zhì)量指標(biāo)等。這些內(nèi)容要求規(guī)定地明確、具體，以便于遵照?qǐng)?zhí)行。勞動(dòng)合同工作內(nèi)容條款應(yīng)當(dāng)將工作和崗位盡量明確，做到定崗定位。企業(yè)的勞動(dòng)合同條款中往往有這樣一句“單位可根據(jù)實(shí)際經(jīng)營(yíng)管理需要，對(duì)勞動(dòng)者的工作崗位進(jìn)行調(diào)整”。這種條款是不具有法律效力的。因?yàn)闉閯趧?dòng)者調(diào)整工作崗位屬于變更勞動(dòng)合同的內(nèi)容，而變更勞動(dòng)合同需要雙方協(xié)商一致。這樣的條款實(shí)際上等于賦予用人單位可以隨意調(diào)整勞動(dòng)者工作崗位的無限的權(quán)利，有失公平。
二工作地點(diǎn)條款
工作地點(diǎn)是指勞動(dòng)者在用人單位從事勞動(dòng)合同約定工作的地點(diǎn)。工作地點(diǎn)需要精確的范圍要視公司的性質(zhì)。對(duì)于跨國(guó)公司可能要精確到國(guó)家或地區(qū)；對(duì)于一般公司而言需要精確范圍到省市即可。
三、工作時(shí)間和休息休假條款設(shè)計(jì)
一工作時(shí)間條款
1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度：每周40小時(shí)計(jì)算
2、時(shí)工時(shí)制度：按勞動(dòng)部發(fā)[1994]503號(hào)文件規(guī)定，可以實(shí)行不定時(shí)工時(shí)制的職工主要有以下三種：⑴企業(yè)中的高級(jí)管理人員、外勤人員、推銷人員、部分值班人員和其他因工作無法按標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間衡量的職工；⑵企業(yè)中的長(zhǎng)途運(yùn)輸人員、出租汽車司機(jī)和鐵路、港口、倉(cāng)庫(kù)的部分裝卸人員以及因工作性質(zhì)特殊，需機(jī)動(dòng)作業(yè)的職工；⑶其他因生產(chǎn)特點(diǎn)、工作特殊需要或職責(zé)范圍的關(guān)系適合實(shí)行不定時(shí)工作制的職工。需要指出的是，企業(yè)實(shí)施不定時(shí)工作制的，需要到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門申請(qǐng)批準(zhǔn)。
3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制：企業(yè)因生產(chǎn)特點(diǎn)不能實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的，可以實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即分別以周、月、季、年等為周期，綜合計(jì)算工作時(shí)間，但其平均日工作時(shí)間和平均周工作時(shí)間應(yīng)與法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間基本相同。職工全年月平均工作天數(shù)和工作時(shí)間分別為20.92天和167.4小時(shí)。按勞動(dòng)部發(fā)[1994]503號(hào)文件規(guī)定，可以實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的職工也有三種：⑴交通、鐵路、郵電、水運(yùn)、航空、漁業(yè)等行業(yè)中因工作性質(zhì)特殊，需連續(xù)作業(yè)的職工；⑵地質(zhì)及資源勘探、建筑、制鹽、旅游等受季節(jié)和自然條件限制的行業(yè)的部分職業(yè)；⑶其他適合被告綜合計(jì)算工時(shí)工作制的職工。需要指出的是，企業(yè)實(shí)施綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，需要到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門申請(qǐng)批準(zhǔn)，否則，即使雙方在合同約定實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制或不定時(shí)工作制也是無效的，發(fā)生爭(zhēng)議，也應(yīng)按照標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制處理，勞動(dòng)者可以主張加班工資，企業(yè)的用工成本就大增。
二休息休假條款
1、帶薪休假
⑴法定節(jié)假日
⑵帶薪年假
⑶探親假
⑷婚喪假
2、其他假期
⑴事假。
⑵病假。對(duì)于職工因病或非公負(fù)傷請(qǐng)假休息期間的工資計(jì)算的法律依據(jù)依然是，1951年2月26日由政務(wù)院公布、1953年1月2日政務(wù)院修正頒布的《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》和與此相配套并同期頒布的《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例實(shí)施細(xì)則修正草案》。其中規(guī)定，職工因病或非因工負(fù)傷停止工作醫(yī)療時(shí)，其停止工作連續(xù)醫(yī)療期在6個(gè)月以內(nèi)的，按連續(xù)工齡的長(zhǎng)短發(fā)給病傷假工資，其標(biāo)準(zhǔn)為：連續(xù)工齡不滿2年者，發(fā)給本人工資的60%；滿2年不滿4年者，發(fā)給本人工資的70%；滿4年不滿6年者發(fā)給本人工資的80%；滿6年不滿8年者發(fā)給本人工資的90%；滿8年及以上者，發(fā)給本人工資的100%。停止工作醫(yī)療期超過6個(gè)月的，按連續(xù)工齡長(zhǎng)短發(fā)給疾病救濟(jì)費(fèi)，其標(biāo)準(zhǔn)為：連續(xù)工齡不滿1年者，發(fā)給本人工資的40%；滿1年不滿3年者發(fā)給本人工資的50%；滿3年及以上者，發(fā)給本人工資的60%。
3、女職工特殊假期
⑴產(chǎn)前假：《江蘇省女職工勞動(dòng)保護(hù)辦法》第9條規(guī)定，懷孕七個(gè)月以上（含七個(gè)月）的女職工一般不得安排其從事夜班勞動(dòng)，在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)應(yīng)給予工間休息1小時(shí)，并扣除相應(yīng)的勞動(dòng)定額。上班確有困難者，經(jīng)本人申請(qǐng)，單位批準(zhǔn)，可休產(chǎn)前假60天，休假期間，其工資不得低于80%。
⑵產(chǎn)假：《江蘇省女職工勞動(dòng)保護(hù)辦法》第10條規(guī)定女職工的產(chǎn)假不得少于90天，其中產(chǎn)前休假15天，難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天，多胞胎生育的，每多生育一個(gè)嬰兒增加產(chǎn)假15天。
⑶哺乳假：《江蘇省女職工勞動(dòng)保護(hù)辦法》第12條規(guī)定：女職工在哺乳期內(nèi)，上班有困難者，經(jīng)本人申請(qǐng)，單位批準(zhǔn)，可休半年的哺乳假，工資不低于80%。
⑷流產(chǎn)假：流產(chǎn)假屬于產(chǎn)假的一種。《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》第8條第1款規(guī)定：“女職工懷孕流產(chǎn)的，其所在單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)務(wù)部門的證明，給予一定時(shí)間的產(chǎn)假。”具體時(shí)間可以根據(jù)各地各行業(yè)的規(guī)定。《江蘇省女職工勞動(dòng)保護(hù)辦法》第10條規(guī)定：懷孕三個(gè)月以內(nèi)流產(chǎn)的女職工，根據(jù)醫(yī)療單位的證明，給予20至30天的產(chǎn)假；三個(gè)月以上七個(gè)月以下的，產(chǎn)假42天；七個(gè)月以上的，產(chǎn)假90天。產(chǎn)假期滿恢復(fù)工作時(shí)，允許有一至二周的時(shí)間逐步恢復(fù)原定額的工作量。
四、勞動(dòng)報(bào)酬條款設(shè)計(jì)
對(duì)于勞動(dòng)報(bào)酬的工資部分，各地都有最低工資的規(guī)定，勞動(dòng)合同中約定的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)在進(jìn)行勞動(dòng)報(bào)酬條款設(shè)計(jì)時(shí)，勞動(dòng)合同中應(yīng)當(dāng)寫明勞動(dòng)報(bào)酬的.具體數(shù)額或計(jì)算方法及支付日期，并明確該勞動(dòng)報(bào)酬是稅前還是稅后等事項(xiàng)。
五、社會(huì)保險(xiǎn)條款設(shè)計(jì)
依照國(guó)家規(guī)定，每個(gè)職工應(yīng)該享受養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)，女職工還應(yīng)享受生育保險(xiǎn)。這五項(xiàng)保險(xiǎn)就是平常據(jù)說的的社會(huì)保險(xiǎn)。由于社會(huì)保險(xiǎn)都是法定的，且繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)比率等均有法律或當(dāng)?shù)卣?guī)定，因此，就這一條款而言，企業(yè)在進(jìn)行條款設(shè)計(jì)時(shí)可發(fā)揮的余地很小。在進(jìn)行條款設(shè)計(jì)時(shí)一語帶過即可。
六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)條款設(shè)計(jì)
由于在訂立合同時(shí)，勞資雙方可發(fā)揮的余地很小，只能是根據(jù)法律的規(guī)定，在勞動(dòng)合同中作出籠統(tǒng)和原則性的規(guī)定。
實(shí)例條款參考：6 勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)條款
6.1 甲方根據(jù)國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)，建立、健全工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度；為乙方提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場(chǎng)所和完成工作任務(wù)所必須的勞動(dòng)工具。
6.2 甲方根據(jù)乙方崗位的實(shí)際情況，向乙方按照提供國(guó)家及甲方規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品和定期的身體健康狀況檢查。
6.3 乙方須嚴(yán)格遵守甲方制定的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度，自覺預(yù)防事故和職業(yè)病的發(fā)生。
6.4 甲方根據(jù)工作的需求，對(duì)乙方進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)、技能、技術(shù)培訓(xùn)和職業(yè)道德、勞動(dòng)安全衛(wèi)生等各項(xiàng)規(guī)章制度的教育。
第二項(xiàng)約定條款設(shè)計(jì)
一、試用期條款條款設(shè)計(jì)
1、試用期要與合同期掛鉤
附：勞動(dòng)合同期限與相應(yīng)試用期期限對(duì)照表
2、 同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期
3、 試用期應(yīng)包括在勞動(dòng)合同期限之內(nèi)
《勞動(dòng)合同法》第19條第4款規(guī)定：“試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。勞動(dòng)合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動(dòng)合同期限。”這一新規(guī)定意味著，所有單獨(dú)的試用合同都被視作正式合同。這就是說，如果只約定試用期的，那么該試用期就是勞動(dòng)合同期限，視為用人單位放棄對(duì)被錄用的人員放棄試用的權(quán)利。
4、 試用期工資有了新規(guī)定
《勞動(dòng)合同法》第20條規(guī)定：“勞動(dòng)試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十，并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。”
5、 違法試用要支付賠償金
《勞動(dòng)合同法》第83條規(guī)定：“用人單位違反本法規(guī)定與勞動(dòng)者約定試用期的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令用人單位改正；違法的試用期已經(jīng)履行的，由用人單位以試用期滿月工資為標(biāo)準(zhǔn)，按已經(jīng)履行的超過法定試用期的期間向勞動(dòng)者支付賠償金。”這說明對(duì)于違法約定的試用期已經(jīng)履行的，用人單位除應(yīng)按照約定的試用期工資標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資之外，還要按照勞動(dòng)合同約定的“轉(zhuǎn)正”后的工資標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付賠償金。此外，試用期不得單方延長(zhǎng)。如果用人單位在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)勞動(dòng)者不符合錄用條件，可以解除勞動(dòng)合同，但不能通過延長(zhǎng)試用期繼續(xù)進(jìn)行考察。
二、服務(wù)期的新規(guī)定與條款設(shè)計(jì)
1、設(shè)定服務(wù)期的條件
《勞動(dòng)合同法》第22條第1款規(guī)定：“用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。”根據(jù)這一規(guī)定，用人單位在勞動(dòng)合同中可以設(shè)定服務(wù)期的條件包括：⑴培訓(xùn)費(fèi)用必須是專項(xiàng)的；⑵培訓(xùn)的性質(zhì)必須是專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。
2、服務(wù)期的期限
期限長(zhǎng)短沒有法律規(guī)定，具體的服務(wù)期限要根據(jù)企業(yè)為員工培訓(xùn)的時(shí)間長(zhǎng)短、費(fèi)用多寡來確定。如果兩者相對(duì)比顯失公平的，也無法得到法律的支持。
3、違約金的數(shù)額
《勞動(dòng)合同法》第22條第2款規(guī)定：“勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。”
5、 對(duì)服務(wù)期條款與勞動(dòng)合同的期限條款不一致問題要作出明確的約定
為避免糾紛，建議用人單位在與勞動(dòng)者簽訂培訓(xùn)協(xié)議時(shí)，首先要注意培訓(xùn)協(xié)議中最低服務(wù)年限要盡可能與勞動(dòng)合同期限一致，如果不能做到二者時(shí)間一致，應(yīng)應(yīng)及時(shí)變更勞動(dòng)合同或在培訓(xùn)協(xié)議中服務(wù)期限條款里作相應(yīng)的文字說明，如：“如果勞動(dòng)合同到期，本培訓(xùn)協(xié)議約定的服務(wù)期限未到期的，原勞動(dòng)合同有效期順延至至本協(xié)議約定的服務(wù)期限的到期屆滿之日止。”這樣也可以預(yù)防糾紛的發(fā)生。
三、商業(yè)秘密保護(hù)與競(jìng)業(yè)限制的新規(guī)定及條款設(shè)計(jì)
《勞動(dòng)合同法》第23條規(guī)定：“用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)。對(duì)負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者，用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競(jìng)業(yè)限制條款，并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后，在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。”
《勞動(dòng)合同法》對(duì)競(jìng)業(yè)限制的新規(guī)定，設(shè)計(jì)條款時(shí)應(yīng)注意以下幾點(diǎn)：
1、 前提條件：競(jìng)業(yè)限制的前提條件是必須要有可保護(hù)的商業(yè)秘密。
2、義務(wù)主體：競(jìng)業(yè)限制的義務(wù)主體必須是商業(yè)秘密的知悉者，即實(shí)際接觸、了解或掌握企業(yè)商業(yè)秘密的相關(guān)人員和企業(yè)高級(jí)管理人員，而不能是不加區(qū)別的企業(yè)所有的員工。實(shí)踐中，商業(yè)秘密保護(hù)主要應(yīng)針對(duì)公司企業(yè)的6類關(guān)鍵崗位員工：⑴高層管理者，他們往往掌握企業(yè)的核心商業(yè)秘密；⑵技術(shù)研發(fā)人員，因工作需要，他們可能了解重要的商業(yè)秘密或保密信息；⑶高級(jí)營(yíng)銷人員，他們直接掌握著大量的客戶資源；⑷重要管理崗位的人員，如HR、財(cái)務(wù)管理、法務(wù)管理人員，許多公司關(guān)鍵資料都在他們那里；⑸秘書人員；⑹重要信息員，企業(yè)內(nèi)的各種調(diào)研數(shù)據(jù)等都掌握在他們手里，這主要是針對(duì)咨詢行業(yè)來說的。
3、競(jìng)業(yè)限制期限
《勞動(dòng)合同法》第24條第2款規(guī)定：“在解除或者終止勞動(dòng)合同后，前款規(guī)定的人員到與本單位或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的競(jìng)業(yè)限制期限，不得超過2年。”
4、競(jìng)業(yè)限制的范圍
《勞動(dòng)合同法》第24條第1款規(guī)定：競(jìng)業(yè)限制的范圍、地域、期限由用人單位與勞動(dòng)者約定，競(jìng)業(yè)限制的約定不得違反法律、法規(guī)的規(guī)定。不能超出合理的范圍任意擴(kuò)大，應(yīng)以能夠與用人單位形成實(shí)際競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的地域?yàn)橄蕖?/p>
5、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
用人單位與勞動(dòng)者簽訂的競(jìng)業(yè)限制協(xié)議不僅要約定補(bǔ)償，而且還應(yīng)該明確補(bǔ)償?shù)臄?shù)額或計(jì)算公式。勞動(dòng)合同法沒有約定，可以參照《江蘇省勞動(dòng)合同條例》第17條的約定：年經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償額不得低于該勞動(dòng)者離開用人單位前十二個(gè)月從該用人單位獲得的報(bào)酬總額的三分之一。
6、違約責(zé)任：企業(yè)在設(shè)計(jì)這一條款時(shí)一定不要忘記違約責(zé)任的約定。因?yàn)橐坏﹦趧?dòng)者違約，即使企業(yè)沒有損失，也可以依據(jù)違約責(zé)任要求勞動(dòng)者支持違約金，如果勞動(dòng)者給企業(yè)造成的損失超過違約金的話，企業(yè)還可以要求支付賠償金。反之，如果事先不約定違反競(jìng)業(yè)限制的責(zé)任，勞動(dòng)者違約沒有給單位造成損失的話，企業(yè)無法主張賠償，即便造成損害，也要證明損失的存在才可以要求賠償。
四、違約責(zé)任的新規(guī)定與條款設(shè)計(jì)
1、可設(shè)定違約金的情形有了明確的規(guī)定：⑴勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的；⑵勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制規(guī)定的，用人單位可以設(shè)定違約金。
2、違約金的支付標(biāo)準(zhǔn)：⑴勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的，可以設(shè)定違約金，但其數(shù)額不得超過期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用；⑵勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制約定的，可以設(shè)定違約金，具體的違約金數(shù)額法律沒有作出限制，需要當(dāng)事人事先明確約定。
五、補(bǔ)充保險(xiǎn)條款設(shè)計(jì)
一補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)；二補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。這二者都要根據(jù)當(dāng)?shù)氐恼邎?zhí)行。
六、合同變更、解除、續(xù)訂條款
我們將進(jìn)行專題介紹。
七、合同的生效條款
《勞動(dòng)合同法》第16條第1款規(guī)定：“勞動(dòng)合同由用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同文本上簽字或者蓋章生效。
企業(yè)合同 篇6
賣方：________(下稱甲方) 公司：________(下稱乙方)
通訊地址：_____________ 通訊地址：________________
聯(lián)系方式：___________ 聯(lián)系方式：___________
第一條 藝術(shù)品概況
第二條 藝術(shù)品權(quán)屬
甲方應(yīng)對(duì)本合同第一條所列藝術(shù)品擁有所有權(quán)及處分權(quán)并擁有足以對(duì)抗任何第三人的權(quán)利，同時(shí)甲方應(yīng)如實(shí)披露藝術(shù)品瑕疵。若甲方私自出售3天內(nèi)通知乙方即可。
第三條 交易價(jià)格
經(jīng)甲、乙雙方確認(rèn)，本合同交易藝術(shù)品的價(jià)格合計(jì)為：___________元人民幣，甲、乙雙方均應(yīng)對(duì)本合同約定的交易價(jià)格保密，任何一方因泄露交易價(jià)格給對(duì)方造成損失的應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第四條 付款方式
甲方應(yīng)于___年___月___日前將藝術(shù)品所交費(fèi)用付至乙方銀行賬戶。
第五條 藝術(shù)品的交付及驗(yàn)收
甲方應(yīng)自本合同簽訂之日起___日內(nèi)將藝術(shù)品圖片規(guī)格尺寸發(fā)給乙方。乙方應(yīng)于交付的藏品及時(shí)進(jìn)行宣傳銷售。若有買家乙方通知甲方帶貨到公司進(jìn)行現(xiàn)金交易。
驗(yàn)收方法：雙方書面確認(rèn)。若藏品展示圖片不符合由甲方承擔(dān)買方的來回費(fèi)用。若甲方帶貨到公司來，買家沒有看好實(shí)物，買方承擔(dān)甲方來回一切費(fèi)用。
2. 驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)：符合本合同第一條所列藝術(shù)品概況，包括作者、年代、規(guī)格尺寸、質(zhì)地、保存現(xiàn)狀、瑕疵及備注內(nèi)容。
3、驗(yàn)收結(jié)束后，甲、乙方應(yīng)通過以下方式對(duì)交付的.藝術(shù)品進(jìn)行確認(rèn)：
甲、乙方應(yīng)于藝術(shù)品的正視、俯視、底視照片進(jìn)行簽字確認(rèn)。
4.成交后乙方收取甲方100分之10的傭金和100分之3的稅。
第六條 解釋
本合同的理解與解釋應(yīng)依據(jù)合同目的和文本原義進(jìn)行，本合同的標(biāo)題僅是為了閱讀方便而設(shè)，不應(yīng)影響本合同的解釋。
第七條 補(bǔ)充與附件
本合同未盡事宜，依照有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行，法律、法規(guī)未作規(guī)定的，甲乙雙方可以達(dá)成書面補(bǔ)充協(xié)議。本合同的附件和補(bǔ)充協(xié)議均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。
第八條 合同效力
本合同自甲、乙雙方簽字之日起生效。有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。本合同正本一式____份，雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。
甲方(簽字)：____ 乙方(簽字)：____
____年____月____日 ____年____月____日
個(gè)人開戶賬號(hào)：_____________ 公司開戶行賬號(hào)：__________
企業(yè)合同 篇7
合同編號(hào)：_________
委托方：_________
法定住址：_________
法定代表人：_________
職務(wù)：_________
委托代理人：_________
身份證號(hào)碼：_________
通訊地址：_________
郵政編碼：_________
聯(lián)系人：_________
電話：_________
傳真：_________
帳號(hào)：_________
電子信箱：_________
服務(wù)方：_________
法定住址：_________
法定代表人：_________
職務(wù)：_________
委托代理人：_________
身份證號(hào)碼：_________
通訊地址：_________
郵政編碼：_________
聯(lián)系人：_________
電話：_________
傳真：_________
帳號(hào)：_________
電子信箱：_________
鑒于：本合同簽約各方就本合同書中所述技術(shù)秘密的技術(shù)內(nèi)容、成果權(quán)益、收益分配、費(fèi)用支付、違約責(zé)任以及與之相關(guān)的技術(shù)及其資料等內(nèi)容經(jīng)過平等協(xié)商，在真實(shí)、充分地表達(dá)各自意愿的基礎(chǔ)上，合同雙方就_________項(xiàng)目的技術(shù)服務(wù)(該項(xiàng)目屬_________計(jì)劃)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》之規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議，由簽約各方共同恪守。
第一條 合同性質(zhì)
本合同屬于：
技術(shù)咨詢合同□
技術(shù)培訓(xùn)合同□
技術(shù)中介合同□
第二條 服務(wù)項(xiàng)目名稱
項(xiàng)目名稱：_________
第三條 技術(shù)服務(wù)合同的內(nèi)容、方式、和要求
技術(shù)指標(biāo)和參數(shù)(或考核指標(biāo))：_________
技術(shù)服務(wù)質(zhì)量、期限保證：_________
技術(shù)服務(wù)方式：_________
第四條 合同履行期限、地點(diǎn)和方式
1.合同履行期限：本合同分以下_________個(gè)階段履行
第一階段：從_________年_________月_________日到_________年_________月_________日止;
第二階段：從_________年_________月_________日到_________年_________月_________日止;
第三階段：從_________年_________月_________日到_________年_________月_________日止;
2.合同履行地點(diǎn)：本合同約定在_________方所在地履行。
合同應(yīng)約定履行地點(diǎn)，合同沒有約定的，推定在接受服務(wù)方所在地履行。
3.合同履行方式：_________。
第五條 工作條件和協(xié)作事項(xiàng)
委托方為服務(wù)方提供如下條件：
提供資料、數(shù)據(jù)、樣品、材料等包括：_________
提供場(chǎng)地、設(shè)施和試驗(yàn)條件等包括：_________
提供上述條件時(shí)間：_________
第六條 驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和方法
1.技術(shù)服務(wù)或者技術(shù)培訓(xùn)按_________標(biāo)準(zhǔn)，采用_________方式驗(yàn)收，由_________方出具服務(wù)或者培訓(xùn)項(xiàng)目驗(yàn)收證明。本合同服務(wù)項(xiàng)目的保證期為_________。在保證期內(nèi)發(fā)現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量缺陷的，服務(wù)方應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)返工或者采取補(bǔ)救措施。但因委托方使用，保管不當(dāng)引起的問題除外。
2.驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)：_________
3.驗(yàn)收方式：鑒定會(huì)、專家評(píng)估，或由接受服務(wù)方單方認(rèn)可即視為驗(yàn)收通過。
第七條 報(bào)酬和支付方式
1.報(bào)酬：本項(xiàng)目報(bào)酬為(服務(wù)費(fèi)或培訓(xùn)費(fèi))：_________元。服務(wù)方完成專業(yè)技術(shù)工作，解決技術(shù)問題需要的經(jīng)費(fèi)，由_________方負(fù)擔(dān)。
2.支付方式采用以下第_________種方式：
(1)一次總付：_________元，時(shí)間：_________年_________月_________日
(2)分期支付：_________元，時(shí)間：_________年_________月_________日
(3)按利潤(rùn)_________%提成， 期限：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日
(4)按銷售額_________%提成，期限：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日
第八條 違約金或賠償損失額的計(jì)算
1.違反本合同第_________條約定，_________方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，承擔(dān)方式和違約金額如下：_________
2.違反本合同第_________條約定，_________方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，承擔(dān)方式和違約金額如下：_________
第九條 服務(wù)方權(quán)利義務(wù)
(一)服務(wù)方權(quán)利
1.服務(wù)方有接受委托方提供的技術(shù)資料、數(shù)據(jù)、樣品、材料及工作條件的權(quán)利;技術(shù)服務(wù)合同范本20xx
2.服務(wù)方交付工作成果后，有接受委托方支付報(bào)酬的權(quán)利;
3.委托方逾期不領(lǐng)取工作成果的，服務(wù)方有處分其成果的權(quán)利，扣回委托方應(yīng)當(dāng)支付的報(bào)酬和請(qǐng)求賠償損失的權(quán)利;
4.委托方逾期不提供物質(zhì)技術(shù)條件的，服務(wù)方有權(quán)解除合同。
(二)服務(wù)方義務(wù)
1.按照合同約定的服務(wù)項(xiàng)目解決技術(shù)問題，保證工作質(zhì)量;
2.傳授解決技術(shù)問題的知識(shí);
3.服務(wù)方發(fā)現(xiàn)委托方提供的技術(shù)資料、數(shù)據(jù)、樣品、材料或者工作條件不符合合同的約定的，及時(shí)通知委托方;
4.服務(wù)方在履行合同期間，發(fā)現(xiàn)繼續(xù)工作對(duì)材料、樣品或者設(shè)備有損壞危險(xiǎn)時(shí)，應(yīng)及時(shí)通知委托方;
5.服務(wù)方完成的工作成果需要保密的，應(yīng)根據(jù)合同種約定的保姆范圍和期限履行保密義務(wù);
6.技術(shù)服務(wù)合同標(biāo)的在保證期間內(nèi)發(fā)現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量有缺陷的，服務(wù)方應(yīng)負(fù)責(zé)返工或采取補(bǔ)救措施。
第十條 委托方權(quán)利義務(wù)
(一)委托方權(quán)利
1.有權(quán)要求服務(wù)方完成指定的工作項(xiàng)目;
2.有權(quán)要求服務(wù)方傳授解決技術(shù)問題的知識(shí);
3.有權(quán)利用服務(wù)方所完成的技術(shù)成果;
4.在服務(wù)方根本違約時(shí)，有權(quán)解除合同，要求服務(wù)方賠償損失或者支付違約金。
(二)委托方義務(wù)
1.按照約定接受服務(wù)方的工作成果，并支付報(bào)酬;
2.按照合同約定未服務(wù)方提供工作條件，完成配合事項(xiàng);
3.委托方所提供的技術(shù)資料、數(shù)據(jù)、樣品、材料或者工作條件不符合合同約定的，應(yīng)當(dāng)在雙方約定的期限內(nèi)補(bǔ)充、修改或更換;
4.在服務(wù)方發(fā)現(xiàn)繼續(xù)工作對(duì)材料、樣品或者設(shè)備等有損害危險(xiǎn)并通知委托方后，委托方應(yīng)當(dāng)在約定的期限內(nèi)作出答復(fù);
5.委托方應(yīng)當(dāng)在合同約定的期限范圍內(nèi)履行保守秘密的義務(wù)。
第十一條 委托方違約責(zé)任
1.違反合同約定，影響工作進(jìn)度和質(zhì)量，不接受或者逾期接受服務(wù)方的工作成果，支付的報(bào)酬不得追回，未支付的報(bào)酬應(yīng)當(dāng)支付。
2.未按合同約定提供有關(guān)技術(shù)資料、技術(shù)數(shù)據(jù)、相關(guān)文件、工作條件、影響工作質(zhì)量、進(jìn)度，應(yīng)當(dāng)支付數(shù)額為報(bào)酬總額_________%的違約金。
3.未按合同約定按期接受服務(wù)方的工作成果逾期兩個(gè)月，應(yīng)承擔(dān)支付服務(wù)方數(shù)額為報(bào)酬總額_________%的違約金或賠償損失的責(zé)任。
4.未按合同約定的時(shí)間、方式、地點(diǎn)支付服務(wù)方報(bào)酬逾期達(dá)兩個(gè)月，應(yīng)承擔(dān)歸還工作成果、支付報(bào)酬、賠償損失的責(zé)任。
5.未按合同約定接受工作成果逾期達(dá)六個(gè)月，應(yīng)支付服務(wù)方數(shù)額為報(bào)酬總額_________%的違約金、賠償金、保管費(fèi)。
6.違反合同約定的保密義務(wù)應(yīng)當(dāng)支付數(shù)額為報(bào)酬總額_________%的違約金或者賠償損失的責(zé)任。
7.違約方承擔(dān)違約責(zé)任后，簽約方約定本合同內(nèi)容：
(1)繼續(xù)履行□
(2)不再履行□
(3)是否履行再行協(xié)商□
第十二條 服務(wù)方違約責(zé)任
1.未按照合同約定，按期、保質(zhì)完成工作成果，應(yīng)承擔(dān)免收?qǐng)?bào)酬、支付違約金或者賠償損失。
2.未按照合同約定的期限交付工作成果，退還委托方提供的技術(shù)資料、技術(shù)數(shù)據(jù)、文件，返還已支付的報(bào)酬，應(yīng)當(dāng)支付數(shù)額為報(bào)酬總額_________%的違約金，并賠償委托方因此而產(chǎn)生的損失。
3.因服務(wù)方自身的原因丟失或者損壞、污染委托方提供的技術(shù)資料、技術(shù)數(shù)據(jù)、文件和其他物品的，應(yīng)承擔(dān)由此而給委托方造成的損失或按合同約定應(yīng)當(dāng)支付數(shù)額為報(bào)酬總額_________%的違約金。
4.對(duì)工作成果在保證期出現(xiàn)的問題，承擔(dān)補(bǔ)救責(zé)任或賠償責(zé)任。
5.不履行保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)由此而造成的損失或支付數(shù)額為報(bào)酬總額_________%的違約金。
6.違約方承擔(dān)違約責(zé)任后，簽約方約定本合同內(nèi)容：
(1)繼續(xù)履行□
(2)不再履行□
(3)是否履行再行協(xié)商□
第十三條 技術(shù)成果收益歸屬
在履行本合同中，委托方利用服務(wù)方提供的.技術(shù)資料和工作條件完成的新的技術(shù)成果，屬于委托方所有;服務(wù)方利用委托方提供的技術(shù)資料和工作條件完成的新的技術(shù)成果，屬于服務(wù)方所有。
第十四條 聲明及保證
委托方：
1.委托方有權(quán)簽署并有能力履行本合同。
2.委托方簽署和履行本合同所需的一切手續(xù)(_________)均已辦妥并合法有效。
3.在簽署本合同時(shí)，任何法院、仲裁機(jī)構(gòu)、行政機(jī)關(guān)或監(jiān)管機(jī)構(gòu)均未作出任何足以對(duì)委托方履行本合同產(chǎn)生重大不利影響的判決、裁定、裁決或具體行政行為。
4.委托方為簽署本合同所需的內(nèi)部授權(quán)程序均已完成，本合同的簽署人是委托方法定代表人或授權(quán)代表人。本合同生效后即對(duì)合同雙方具有法律約束力。
服務(wù)方：
1.服務(wù)方有權(quán)簽署并有能力履行本合同。
2.服務(wù)方簽署和履行本合同所需的一切手續(xù)(_________)均已辦妥并合法有效。
3.在簽署本合同時(shí)，任何法院、仲裁機(jī)構(gòu)、行政機(jī)關(guān)或監(jiān)管機(jī)構(gòu)均未作出任何足以對(duì)服務(wù)方履行本合同產(chǎn)生重大不利影響的判決、裁定、裁決或具體行政行為。
4.服務(wù)方為簽署本合同所需的內(nèi)部授權(quán)程序均已完成，本合同的簽署人是服務(wù)方法定代表人或授權(quán)代表人。本合同生效后即對(duì)合同雙方具有法律約束力。
第十五條 保密
雙方保證對(duì)在討論、簽訂、執(zhí)行本協(xié)議過程中所獲悉的屬于對(duì)方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料(包括商業(yè)秘密、公司計(jì)劃、運(yùn)營(yíng)活動(dòng)、財(cái)務(wù)信息、技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息及其他商業(yè)秘密)予以保密。未經(jīng)該資料和文件的原提供方同意，另一方不得向任何第三方泄露該商業(yè)秘密的全部或部分內(nèi)容。但法律、法規(guī)另有規(guī)定或雙方另有約定的除外。保密期限為_________年。
第十六條 通知
1.根據(jù)本合同需要一方向另一方發(fā)出的全部通知以及雙方的文件往來及與本合同有關(guān)的通知和要求等，必須用書面形式，可采用_________(書信、傳真、電報(bào)、當(dāng)面送交等)方式傳遞。以上方式無法送達(dá)的，方可采取公告送達(dá)的方式。
2.各方通訊地址如下：_________。
3.一方變更通知或通訊地址，應(yīng)自變更之日起_________日內(nèi)，以書面形式通知對(duì)方;否則，由未通知方承擔(dān)由此而引起的相關(guān)責(zé)任。
第十七條 合同的變更
本合同履行期間，發(fā)生特殊情況時(shí)，任何一方需變更本合同的，要求變更一方應(yīng)及時(shí)書面通知對(duì)方，征得對(duì)方同意后，雙方在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)(書面通知發(fā)出_________天內(nèi))簽訂書面變更協(xié)議，該協(xié)議將成為合同不可分割的部分。未經(jīng)雙方簽署書面文件，任何一方無權(quán)變更本合同，否則，由此造成對(duì)方的經(jīng)濟(jì)損失，由責(zé)任方承擔(dān)。
第十八條 合同的轉(zhuǎn)讓
除合同中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外，本合同所規(guī)定雙方的任何權(quán)利和義務(wù)，任何一方在未經(jīng)征得另一方書面同意之前，不得轉(zhuǎn)讓給第三者。任何轉(zhuǎn)讓，未經(jīng)另一方書面明確同意，均屬無效。
第十九條 爭(zhēng)議的處理
1.本合同受中華人民共和國(guó)法律管轄并按其進(jìn)行解釋。
2.本合同在履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決，也可由有關(guān)部門調(diào)解;協(xié)商或調(diào)解不成的，按下列第_________種方式解決：
(1)提交_________仲裁委員會(huì)仲裁;
(2)依法向人民法院起訴。
第二十條 不可抗力
1.如果本合同任何一方因受不可抗力事件影響而未能履行其在本合同下的全部或部分義務(wù)，該義務(wù)的履行在不可抗力事件妨礙其履行期間應(yīng)予中止。
2.聲稱受到不可抗力事件影響的一方應(yīng)盡可能在最短的時(shí)間內(nèi)通過書面形式將不可抗力事件的發(fā)生通知另一方，并在該不可抗力事件發(fā)生后_________日內(nèi)向另一方提供關(guān)于此種不可抗力事件及其持續(xù)時(shí)間的適當(dāng)證據(jù)及合同不能履行或者需要延期履行的書面資料。聲稱不可抗力事件導(dǎo)致其對(duì)本合同的履行在客觀上成為不可能或不實(shí)際的一方，有責(zé)任盡一切合理的努力消除或減輕此等不可抗力事件的影響。
3.不可抗力事件發(fā)生時(shí)，雙方應(yīng)立即通過友好協(xié)商決定如何執(zhí)行本合同。不可抗力事件或其影響終止或消除后，雙方須立即恢復(fù)履行各自在本合同項(xiàng)下的各項(xiàng)義務(wù)。如不可抗力及其影響無法終止或消除而致使合同任何一方喪失繼續(xù)履行合同的能力，則雙方可協(xié)商解除合同或暫時(shí)延遲合同的履行，且遭遇不可抗力一方無須為此承擔(dān)責(zé)任。當(dāng)事人遲延履行后發(fā)生不可抗力的，不能免除責(zé)任。
4.本合同所稱“不可抗力”是指受影響一方不能合理控制的，無法預(yù)料或即使可預(yù)料到也不可避免且無法克服，并于本合同簽訂日之后出現(xiàn)的，使該方對(duì)本合同全部或部分的履行在客觀上成為不可能或不實(shí)際的任何事件。此等事件包括但不限于自然災(zāi)害如水災(zāi)、火災(zāi)、旱災(zāi)、臺(tái)風(fēng)、地震，以及社會(huì)事件如戰(zhàn)爭(zhēng)(不論曾否宣戰(zhàn))、動(dòng)亂、罷工，政府行為或法律規(guī)定等。
第二十一條 合同的解釋
本合同未盡事宜或條款內(nèi)容不明確，合同雙方當(dāng)事人可以根據(jù)本合同的原則、合同的目的、交易習(xí)慣及關(guān)聯(lián)條款的內(nèi)容，按照通常理解對(duì)本合同作出合理解釋。該解釋具有約束力，除非解釋與法律或本合同相抵觸。
第二十二條 合同的效力
本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權(quán)代表人簽并加蓋單位公章或合同專用章之日起生效。
有效期為_________年，自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
本合同正本一式_________份，雙方各執(zhí)_________份，具有同等法律效力。
委托方(蓋章)：_________ 服務(wù)方(蓋章)：_________
法定代表人(簽)：_________ 法定代表人(簽)：_________
委托代理人(簽)：_________ 委托代理人(簽)：_________
簽訂地點(diǎn)：_________ 簽訂地點(diǎn)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
企業(yè)合同 篇8
出租方(甲方)：
承租方(乙方)：
根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方在自愿、平等、互惠互利的基礎(chǔ)上就甲方將其合法擁有的廠房出租給乙方使用的有關(guān)事宜，雙方達(dá)成協(xié)議并簽定合同如下：
一、出租廠房情況
甲方出租給乙方的.廠房座落在 ，租賃建筑面積為 平方米。廠房類型為結(jié)構(gòu) 為。
二、廠房起付日期和租賃期限
1、周邊有事：如地邊、圍墻、用水、用電、由甲方協(xié)調(diào)，保證乙方的正常生產(chǎn)、生活，廠房搬遷維修日期年 日起，至 月 日止。搬遷維修期間免收租費(fèi)。
2、如一方違約，交違約金萬元整，(叁萬元整)，合同租期定租賃自月月合同，租賃期滿，甲方應(yīng)先與乙方協(xié)商下一期租房合同，保證乙方的優(yōu)先權(quán)利，在未經(jīng)乙方同意的情況下，不得以任何理由轉(zhuǎn)租、廢除、終止合同的延續(xù)。
3、合同價(jià)格，全年元，中間不能變動(dòng)，變更使用年限，除了國(guó)家征用以外。
4、電費(fèi)每度元，用電由甲方協(xié)調(diào)，房子壞了由甲方維修，不能隨意轉(zhuǎn)租別人，整個(gè)院內(nèi)全部租下，包括房屋、等所有設(shè)施，動(dòng)力電線引到院內(nèi)。
5、如果乙方蓋的建筑物或修建的其它附屬設(shè)施其受益權(quán)歸乙方所有，用電對(duì)甲方不對(duì)供電所。
三、廠房使用要求和維修責(zé)任
1、租賃期間，乙方發(fā)現(xiàn)該廠房及其附屬設(shè)施有損壞或故障時(shí)，應(yīng)及時(shí)通知甲方修復(fù);甲方應(yīng)在接到乙方通知后的3日內(nèi)進(jìn)行維修。逾期不維修的，乙方可代為維修，費(fèi)用由甲方承擔(dān)。
2、租賃期間，甲方保證該廠房及其附屬設(shè)施處于正常的可使用和安全的狀態(tài)。甲方對(duì)該廠房進(jìn)行檢查、養(yǎng)護(hù)，應(yīng)提前3日通知乙方。檢查養(yǎng)護(hù)時(shí)，甲方應(yīng)減少對(duì)乙方使用該廠房的影響。
3、租賃期間，甲方如因產(chǎn)權(quán)證等或問題而影響乙方正常經(jīng)營(yíng)而造成的損失，由甲方負(fù)一切責(zé)任給予賠償。
4、乙方在租賃期間享有租賃所有設(shè)施的專用權(quán)。
5、本合同未盡事宜，甲、乙雙方依法共同協(xié)商解決。
6、本合同一式 叁 份，甲方執(zhí) 份，乙方執(zhí) 份合同經(jīng)蓋章或簽字后生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
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