[優選]后進生總結15篇
總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導，讓我們好好寫一份總結吧。但是卻發現不知道該寫些什么，下面是小編整理的后進生總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
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后進生總結1
當今社會，人們的價值觀、人生觀、道德觀發生了諸多變化。當代中學生適逢其會，他們的心理活動比任何一個時期更顯復雜化、多元化、時代化，各種心理和行為問題明顯凸現，觀念、情感、追求、苦悶等內心沖突時有發生，心理不健康已直接影響到學生的學習、工作和生活，“造就”了部分所謂的差生——有的心理脆弱、消極面世；有的任性自負，目無法紀；有的叛逆逞強，報復心強；有的懶惰成性，散漫自由……怎樣依托學生心理特征，做好差生疏導工作，以期優化心理品質，轉化差生，使青少年學生健康成長，這是德育現代化亟待解決的課題之一。基于此，我在平時的德育工作中一貫堅持人本思想，德育為先，積極探索，不斷改進，逐步摸索出了一套行之有效的做法。
一、依托表現心理，激發學生的自律意識。
社會是人生的大舞臺，表現自我是追求人生價值和詮釋人生意義的重要手段。差生作為學校群體中獨特的一類，表現心理尤為突出，這是因為其對學習失卻了信心，背負著沉重的思想包袱，心理壓力很大。抱負理想匱乏，道德觀念淡薄。但在學校集體環境中，差生為了減輕、渲泄或轉移心理壓力，體現自我存在，有時會抓住“適當”機會以“非常”方式盡情表現或發泄。他們既想表現自我，又怕遭受批評；既想發揮能力，又怕遭到挫傷；既想獲得老師的鼓勵首肯，又懼怕同學的諷刺挖苦，凡此種種情形，如果處理不當，聽任此種爭強好勝、顯威逞能、擾亂集體等行為的發生，輕則影響校紀班風，重則危及集體，貽害社會。
德育工作者特別是班主任要全面分析差生情況，及時掌握差生的表現心理，緊扣差生思想脈搏，疏導心理障礙，糾正不良的表現行為。通過教育疏導，使差生將以發泄的方式表現自我轉化為自覺的自律行為。具體疏導轉化差生的`教育過程中，必須做到：
1、切忌當眾批評，避免師生“對立”。差生好表現的終極目的，無非是想得到師生的認同。如果當眾批評、否認，差生在心理上、情感上不易接受，極易產生師生對立情緒，或口服心不服，或“破罐子破摔”，或“你要我這樣，我偏要那樣”，影響教育目標的達成。我們應通過個別談話，擺事實，講危害，使差生自感自己行為的不當，形成自律意識。
2、切忌粗暴武斷，推崇“春風化雨”。在教育差生的過程中，允許差生申辯、解釋，窺察其行為的心理特質，同時委婉指出其不足和努力方向。這種做法，既是尊重“人權”的體現，又能使差生獲得愉快的情緒體驗，心靈上獲得頓悟，自覺化期望為動力，力求在集體活動中自強自律，并將自己的言行融化于班集體中。
二、依托自我心理，提高差生的價值觀念。
前蘇聯心理學家科恩指出：“青年初期最寶貴的心理成果是發現自己的內心世界，這種發現對于青少年來說，等于一場真正的哥白尼式的革命。”中學生的自我意識隨著年齡的增長進入了新的發展時期，這種意識長久地沉浸在自己的內心深處，充滿了自我炫耀的沖動，對周圍的事物不屑一顧，開始不把傳統和規范放在眼里。由于各方面的因素，差生心理極不平衡，迫切渴望自我肯定，在某些方面諸如學習成績、服務他人等自我意識相對淡薄，則必在其它方面追求自我價值的實現；而這些自我，因為沒有正確的價值觀念，有時會危害集體。歸根到底，差生的種種表現態勢，是一種違背準則、規范、價值的自私利己思想和自我中心主義在作祟。對于差生的這種自我心理，德育工作者必須依托心理素質教育法則，因勢利導，積極、主動地尋求解決方法和有效途徑。具體做法有：
1、幫助差生自我教育，激起差生的自覺意識和自我教育的愿望及內驅力。逐步規范個人行為，適時指出班集體共同的價值標準，在自我教育和和諧教育環境中提高價值觀念。須知：“喚起人實行自我教育的教育，乃是一種真正的教育。”
2、幫助差生正確分析自我，肯定自我的優點，闡述自我是人生奮斗中的關鍵，同時指出，自我必須建立在社會公德基礎上，自我應是積極的、健康的，應是有利于完善人生和有利于社會的，在正確的輿論導向教育下，使差生樹立正確的價值觀念。
3、注意不斷引導，時時監控，適度鼓勵，適時教育，適當“拔高”，使差生的自我意識在監控和調整中不斷升華。
三、依托孤傲心理，強化差生的進取精神。
現在的中學生絕大多數是獨生子女，他們從小生活在父母的溺愛中，家長百般依順，千般愛護，養成了部分學生驕生慣養、刁蠻任性的不良習慣。他們由依賴逐步過渡到尋求獨立，以自己的觀點和方式觀察世界、挑戰權威。由于他們看待分析問題帶有主觀性、片面性、狹隘性，不能科學、正確地對待自我，常會產生孤傲冷漠心理。此種心理，具體表現出“三無”狀態，即無動于衷——無情，缺乏活力——無力，漠不關心——無心，孤芳自賞，自娛自樂，不輕易向師長敞開心扉，表露心跡，是其共同點。這種孤傲冷漠的心理，極易造成學生對所學知識的不專心，沒有學習熱情；對集體活動冷眼旁觀，置身事外；對他人的成績、榮譽、家庭狀況莫名嫉妒，旁生事端。孤傲冷漠常誘發孤僻、自卑，使學生產生一種與世隔絕的心態，覺得一切都百無聊賴、寂寞無窮，以致自我封閉、自我欣賞。
針對差生此種心理，我們一般采取以下對策：
1、班主任應用情感去擁抱差生，使學生“新其師，信其道。”須知：“沒有情感的教育是失敗的教育。”愛是德育的出發點和歸宿。尤其對學習成績差、有缺點和錯誤的學生，不能歧視冷落，不能諷刺挖苦，而應以親近的目光、和藹的態度、滿腔的熱情從各個方面真正關心他們，愛護他們。
2、深入仔細了解學生生活環境，及時和學生個別溝通，忌直接批評、開門見山，忌用“屢教不改”、“不可救藥”等語；及時與家長取得聯系，登門家訪，忌上門“告狀”，高高在上，“得理”不饒人，直搗“黃龍府”。
3、引導差生正確分析看待自我，幫助他們尋求自尊自信的有力支點。“金無足赤，人無完人”。后進生身上不乏區別于“優等生”的優勢和長處。教師的職責之一就是善于幫助差生發現并有意強化閃光點，優化差生心理品質。
4、因勢利導，因人而異，捕捉教育契機，尊重信任差生，做差生的知心朋友，使差生真正感到教師對其無私的愛護和真摯的關愛。
5、在師生心靈交往過程中逐步達成默契的前提下，開設“心語獨白”式的心理咨詢室，不斷幫助他們排除心理障礙，盡量創設情境，力求讓差生自覺敞開心扉；搭建舞臺，以活動為載體，誘導差生參與活動。切中肯綮地進行一系列心理咨詢與疏導活動，在師生情感交融、產生心理共鳴時，將社會期望、個人利益、人生哲理似涓涓流水般慢慢淌進差生的心坎上，喚起差生自信，強化進取精神，達成育人目標。
在推廣素質教育的今天，我們更應牢固樹立“沒有不可教育的學生”的教育觀念，為了一切學生，為了學生的一切，切實擺正師生位置，深入研究學生特別是差生心理特征，尊重信任差生，挖掘差生的閃光點，因勢利導，幫助差生正確分析自我，增強自信，克服自卑，健康心理，健全人格，將全體學生培育成為跨世紀的高素質的社會。
后進生總結2
一、指導思想：
以新課程促進課程改革，全面改進教學方法，全面提高教育教學質量，全面落實素質教育，培養學生技能，讓學生全面發展，照顧學生的全體，提優補差，使班級學生數學技能和思維均衡發展，為創造和諧班級而努力。
二、學情分析：
本年級大多數學生學習數學的積極性較高，數學思維能力強，學習成績較好，但是也有部分學生學習基礎差，學習習慣不好，經常不完成作業，成績不好。所以必須更加努力，必須樹信心，爭取時間，采取一定的措施來幫助他們改正學習態度，講究學習方法，快步提高成績。
三、學困生形成原因情況分析
1、后進生形成的家庭原因：父母的不良言行舉止直接影響著孩子的健康成長。
2、后進生形成的學校原因：后進生輔導不及時心理的發展狀況，開發學生的心理潛能，形成教書育人，管理育人，環境育人的雙育合力。
2、加強對后進生的個別心理輔導。深入學生的內心世界，搞好特別學生的情況跟蹤調查，對其心理障礙進行研究和排除，矯治其心理疾病，充分發揮心理教育的德育功能。
3、校內外齊抓共管，家校結合，拓寬教育渠道。搞好心理健康教育，家長是最好的幫手和支持者。將通過家長會，與家長共同探討教育孩子的方法。另外，通過家長委員會，把學生中在接受心理健康指導后取得明顯成效的例子在家長中廣泛宣傳，幫助家長掌握部分心理學方面的知識，指導他們訓練學生健康的人格和良好的品質。
四、加強管理，努力提高后進生轉化工作的實效性。
1、建立健全后進生轉化工作檔案。確定幫帶對象，不使任何一個學生掉隊。對每一位后進生的思想，學習狀況，性格特點，愛好特長，家庭情況等都作詳細記錄，制定具體的措施和目標。期末總結評比，對成績突出的予以表彰。
2、對后進生堅持四個不五個先原則。
四個不即：（1）不定性，（2）不歧視，（3）不溺愛，（4）不加壓。
五個先即：表揚鼓勵優先，關心幫助優先，作業批改和學習輔導優先，家訪優先，參加群體活動優先，以努力提高教育的實效性。
五、優化課堂教學，激發學生學習興趣大面提高教學質量。
1、貫徹興趣貫課堂讓課堂教學活起來。課堂教學中，課堂始終遵循主體性原則，激發學生以極大的興趣參與教學活動的全過程，主動的去體驗，獲取。對一些后進生，要給他們創造積極參與學習活動的機會，引導學生在課上有所思，有所情，有所收獲，以情入境，真正從思維上參與，從情感上參與。
2、積極探索低起點，多層次，高需求。的'課堂教學模式。低起點就是傳授新知識的起始階段放低起點，運用直觀形象的方法，使學生聽的懂，學得進。多層次就是針對學生的共性和個性差異，因材施教。高要求就是精心鉆研教材，使所有的學生都處于跳一跳，摘個桃的學習狀態。通過課堂教學改革，引導學生積極主動的學習與發展，從而全面提高教學質量。
后進生總結3
轉化后進生是每個老師義不容辭的職責。每個班在不同程度上都有后進生，可如何對待他們呢?首先做到不厭棄他們，然后根據后進生的特點和形成原因做好轉化工作。在我班后進生身上表現出來是由于自控能力差、基礎差、年齡差距大造成的。只有分析后進生形成的原因，才能幫助他們克服缺點和毛病。這是我們科任老師份內的責任，因此，我是這樣對待后進生的：
一、維護后進生的自尊心
素質教育是提倡教育要面向全體學生。但在實際工作中，后進生常常給老師帶來意想不到的麻煩，致使一些老師無論如何對他們也愛不起來，認為他們是朽木不可雕，不懂自尊自愛的人。其實不然，后進生不僅有自尊心，而且非常敏感別人對他是否尊重。老師的微笑、愛撫、哪怕是叫他發一次作業本，拿鑰匙開一次教室門，幫老師做一件事，他們都會感到莫大的榮耀。反之，“你是笨蛋，笨豬”“你是倒數第一”，等刺激的語言會使他們對老師產生怨恨。因此，在做后進生的轉化工作中，要注意保護后進生的自尊心。
二、捕捉后進生的閃光點
這是做好后生工作的關鍵所在。通常情況下，后進生的.缺點和各種各樣的劣跡，是容易表露或很明顯的。其實，每一個后進生身上都潛藏著不少的“閃光點”，只不過后進生的優點長處常被缺點短處所掩蓋，容易被人們忽視。因此，教師應千方百計地尋找后進生身上潛藏著的“閃光點”，巧妙地挖掘這些“閃光點”。一旦點燃起他們前進道路上的希望之光，他們就會產生巨大的力量，勇敢去戰勝各種困難，走向勝利之路。例如，班上有一名后進生，在別的老師看來，真是無可救藥的了。經我兩周的細心觀察，發現他在勞動中干得起勁，我多次與他談心，并教育他，你應把勞動的干勁用到學習上來，對你肯定有很大的幫助。經過我多次的教育和家訪，后來該生在學習和紀律方面都有了很大的進步。
三、對后進生多關愛
愛是教育的基石，是溝通師生感情的橋梁，沒有愛，便沒有了教育，建立良好的師生關系是做好后進生思想工作的一個重要條件。教師要關愛學生，特別是那些渴望理解和支持的后進生，因為他們是大集體中的一員，不希望被人冷落。后進生也有自尊心，自信心和好勝心，也同樣需要溫暖，信任和關愛。關心他的思想，過問他的生活，留心他的內心世界，用真情靠近他，憑赤誠感動他，靠愛心融化他一旦和學生交上朋友，感情得到溝通，心靈彼此相融，他們消除了對老師的抵觸情緒，有了一種對老師的親近感，就會形成一種轉化的動力，從而達到根本上的轉變，收到良好的教育效果。
四、重視家訪，關心學生
家訪是班主任工作的重要組成部分，必須認真對待。有些教師怨學生學習不努力，愛遲到，采取一些粗糙的處理辦法，造成學生與教師疏遠，家長對學校有意見。
后進生總結4
在班主任的工作崗位上工作了十年，在磕磕碰碰的教育中，一直在堅持，一直在摸索，班主任的工作不僅是教給學生知識，更是要教他們做人的道理。班主任工作這么多年來，我真切的感受到，構建和諧的師生關系是搞好教育的基礎，在全國大力推行新課程理念的同時，只有更新自己的班級管理理念和教育教學觀念，才能適應新課程。我一直擔任7班的班主任兼數學教師，這一年多與學生“斗智斗勇”的過程中，我深深地體會到“彎下腰，擺正位置，用愛心和耐心去感化后進生”的韻味所在。俗話說：“十個指頭伸出有長短。”轉化后進生是每個班主任都會遇到的問題。班主任對他們不僅應施以愛心、施以細心，更應施以耐心。后進生往往缺點多于優點。有缺點，挨批評，學生學習的信心就不足，談何進步？所以，轉化后進生要端正對后進生的態度，并且要幫助他們樹立自信心，因為自信是成功的基礎，人有自信才會去行動，才會積極的要求上進，就能朝著教師期待的目標前進。對于后進生的轉化工作，結合本班實際情況，我認為應該從幾個方面開展工作。
師愛
教育技巧的全部奧秘就在于如何愛護學生，教師應把真誠的愛給予后進生，尊重他們，關心他們，理解、寬容他們，對他們熱情關懷，循循善誘，曉之以理，動之以情，導之以行，持之以恒，力戒嫌棄或諷刺挖苦；應主動接近他們，建立和諧的師生關系；肯定鼓勵他們一點一滴的進步，分階段向他們提出恰當的期望。實踐表明，只要教師把愛的情感傾注到后進生身上，就會引起他們心理上的共振，行動上的回報。最近一個學期，王璐同學成績一直非常低迷，每次都在70名以外，也能看出她懶散、不上進的情況，早晚自習經常和其他同學說話，甚至影響別人的學習，很多同學都跟我提出過個問題。意識到了問題的嚴重性，我感覺是時候“出手”解決這個問題了。此后的一段日子，和她進行過幾次的聊天，但是我從來不涉及我所了解到的她在班級的表現，只是談談她的家庭情況、她的興趣愛好、志向目標等等。逐漸地我了解了這位同學的秉性脾氣。有一次她生病了，需要立刻去醫院，我毫不猶豫地放下自己正在進行的授課，打車把她送到了四院，非常耐心地陪她一直到看病結束，也許是從那個時候開始，她逐漸對我有了一個更為清晰的認識：李老師非常嚴厲，但在生活上卻對我們非常的熱心，我們心里由衷地佩服他（王璐同學在事后給我寫的一封信中的內容）。
方法
這是轉化后進生的鑰匙，教師的教學應在使學生增長知識、發展智力的'同時，注重培養學生掌握科學的學習方法。在教學中，我們要根據后進生缺少正確學習方法的特點，精心設計他們能夠接受的方法和教學形式：課上抓好訓練和反饋；課后加強輔導。并注意多動腦筋思考，多動筆記錄，給他們發言、輔導等方面的優先照顧。對于王璐同學上課做筆記的習慣我經常在其他同學面前提起，而這一“消息”也會及時地反饋到她的身邊，這樣她英語學習的勁頭更大了，畢竟老師在她“背后”積極主動的表揚她了，在學習的方法上更加的趨向于合理化，早自習大聲的朗讀、背誦；晚修前把自己的英語詞匯記憶卡片放在枕頭邊看一遍……
教育家陶行知說過：“你的教鞭下有瓦特，你的冷眼里有牛頓，你的譏笑中有愛迪生。”這就告訴我們：作為班主任，一定要摒棄傳統的偏見，努力幫助后進生發現其自身的閃光點，用期待的心情去等待學生的每一點進步。后進生轉化是一個系統工程，需要教師首先從自身對他們的態度做起，用愛心感化他們，悉心幫助他們，相信后進生會越來越少。
后進生總結5
班主任眼中的后進生！通常意義上是學習成績差，學習習慣不好，甚至思想道德差的學生這個群體在班級中數量不少，如果班主任老師不能夠加強管理，可能會讓這個群體持續擴大！
后進生雖然在學習上比較差，但他們并不是一無是處，很多學生有音樂、美術、體育方面有特長，我們要用正確的觀點去看他們。他們同樣會在班級活動中做出很多優等生無法做出的貢獻！另外，從適當的角度去培養他們，他們同樣會為社會做出相應的貢獻！用不同的眼光去看待后進生，用不同的目標去要求后進生，用不同的方式去對待后進生，則沒有后進生！
后進生如何形成的呢？
一、社會因素。社會上不良風氣的影響，很多學生玩手機、玩游戲甚至接觸一些色情內容。學生好奇心強，模仿性強。對于一些事情都想嘗試一下，結果步入歧途！
二、家庭因素。很多后進生都是留守兒童或者單親家庭，孩子長期生活在父愛或者母愛缺失的環境中對孩子心理影響很大。絕大部分家長對孩子成績不管不問漠不關心，甚至有的家長把孩子的教育問題全部依賴于學校，而沒有盡到家庭在孩子成長中的教育責任，使教育出現較大空擋！
三、學校因素。教師對后進生明顯歧視，甚至不管不問放任自流，視其為害群之馬欲除之而后快。學生久而久之對學校，對老師產生對抗之心，越變越差！
四、自身因素。很多后進生沒有明確學習目標，在學校就是混日子，老師布置的作業不做，老師安排的任務也不完成，沒有學習的動力。甚至有的整天打架斗毆，破罐子破摔。
如何做好后進生轉化？
一、克服偏見，公平公正的對待后進生。后進生一般自尊心比較強，對班主任老師的很多行為尤其敏感。班主任老師要克服偏見，正確看待他們，用愛心和耐心去激勵他們。教育他們努力學習，后進生是可以轉化的。
二、用活動引領后進生獲得自信心。大多數后進生都有各種特長，班主任老師可以結合學校活動充分發揮后進生的特長優勢，建立后進生的自信心。一個人一旦有了自信，那么他就一定會取得成功！
三、注重學法指導。后進生成績不好主要是沒有良好的學習習慣，沒有正確的學習方法。班主任老師要從學法上對后進生加以指導。從學習角度，學習態度和學習基礎也是影響后進生成績的'一大原因，教給他們學習方法就像交給他們一把開啟知識寶庫的金鑰匙。
四、建立后進生學習檔案，對后進生持續關注。后進生經常是三分鐘熱度，需要班主任老師對孩子持續性關注，學生剛剛樹立起信心非常脆弱，如果不能持續的對孩子進行鼓勵，很可能半途而廢。
五、因材施教、循循善誘。一把鑰匙打開一把鎖，每一個后進生的實際情況是不同的，必須要求老師深入了解學生行為，習慣愛好及其后進原因，從而制定行之有效的措施，正確引導。
六、家校共育。后進生的思想是復雜的，要做好他們的轉化工作，既要學校老師用愛動之以情曉之以理，也需要家長密切配合。
總之對待后進生要愛字當先，幫字入手。思想上要愛，學習上要幫。用愛心和耐心去關心幫助后進生！
后進生總結6
所謂后進生，是指在品德、學習、紀律一方面或幾方面暫時落后的學生。這樣的學生在哪一個學校里都存在。今年我所帶的班級初一(4)班，總人數54人，男生占24人，女生30人。班級是由不同小學的畢業生升學組成的，剛開始接手這個班級，我還不是很了解，所以開學初，我就進行了家訪工作，爭取從家長方面了解學生的情況。經過一個多學期的相處，發現進入第二學期，班級逐漸開始出現了兩極分化現象。基于這種情況，在初中剛開始的初一階段對于后進生的轉化工作任重而道遠。
我們要做好后進生的轉化工作，必須對不同類型的后進生認真分析研究，尋找突破點，在家長和任課教師的緊密配合下，走出了一條后進生轉化的之路，使班級一批后進生轉化為熱愛班級、認真學習的學生。
一、找亮點，多鼓勵，因勢利導。
俗話說：尺有所短，寸有所長。每個后進生都有他的閃光點。閃光點就是施教的支點。因此，我們要善于用我們的眼睛去發現美，發現后進生身上的閃光點，哪怕是微弱的一點，也要千方百計發揚光大，以此作為轉化的起步點。一旦發現他們有了點滴的進步，教育者就可以小題大做，公開表揚，以此作為他們轉化的`立足點。要像春不吝嗇風、夏不吝嗇雨那樣，不時地夸獎他們，幫助他們樹立信心，調動一切積極因素，因勢利導，用鼓勵揚起他們人生的風帆。
班上有位叫XXX的學生，成績一般，經常欺負小同學，行為習慣較差，但其集體榮譽感強，很喜歡管理要求別人。如何改變他呢?對于這一優點，要大力表揚他，鼓勵他;在和他約定遵守學校紀律的前提下，可以大膽提拔他擔任班級的工作，幫助老師管理班級。這樣他的榮譽感增加，責任心增加，此后逐漸改掉了以往的許多缺點，學習也努力多了。
二、多關心，不歧視后進生。
對后進生多一點關心，多一點指導，真誠關心，熱情保護，尊重學生，不歧視，不挖苦，真誠地跟他們交朋友，用博大的愛心，激起他們感情的浪花，取得他們的尊敬和信任，翻開他們心靈的大門，幫助他們樹立信心，棄舊圖新。
我班學生XXX在小學時是做事向來我行我素，上課學習沒有心思，遲到現象普遍，從小爸爸媽媽就離婚了，后來爸爸再娶了，可能是由于家里的關系，造成他跟爸爸之間關系不是很好。小學時就流連網吧玩游戲。但他自尊心很強，我并沒有歧視他，而是多方面給予他關愛：作業不會做，個別輔導;有一點進步，就表揚、鼓勵并想盡方法同他家長逐漸接觸，拉攏家人和他的關系。他感受到了老師的關心與保護，進步很快，期末時也取得了不錯的進步。
三、反復抓，堅決信念。
后進生的自覺性和自制力較差，他們的進步總要經過一個醒悟轉變反復穩定的螺旋式上升的過程，對于一局部后進生我在家長和教師的配合下反復抓。預見后進生反復地時間，有方案地培養學生的自制力。幫助他們走出低谷。既要允許其反復，又要鼓勵其進步。反復抓，要求教育者在后進生有進步時不能陶醉，在后進生舊病復發時不要灰心喪氣，要堅決信心，抓住他們的悔過心理，繼續做好耐心細致的思想教育，不斷地鼓勵鼓舞他們。
四、取得家長支持
學生在校時間只有每天的10個小時，更多的時間是在家里，所以要想學生進行轉化，離不開家長的支持、配合，要使家長重視這項工作，所以首先是和家長取得聯系，介紹工作，通過電話聯系、家訪、來校等方式，每周與家長聯系定期交流學生在校情況，指出優點、缺點。同時也了解學生在家的學習、生活等狀況這樣做到互通信息，全方位的了解學生，這是幫助后進生轉化的根底。
總之，我認為轉化后進生不僅要求班主任有深厚的感情，還要講究方法和藝術。只要教育得法，后進生是可以轉化的。
后進生總結7
一、實施“手拉手，一幫一”結對子活動
我的班級中語文學科后進生有6人（郝杰、張博坤、許萬澤、光欣茹、祝家鑫、何貴安），他們中有的是語文基礎較差，有的是學習習慣不好，還有的是個人理解能力不行，總之，都處于學習的落后地位。為有效輔導和轉化這些后進生，我在班級中針對這些學生的不同情況，為他們安排了“小老師”幫助學習，組成“手拉手，一幫一”互助小組，對學習落后的同學找成績優異者“一幫一”，對思想落后者找思想進步的同學去幫助，并制定出相應的獎勵措施，被幫者也可以是幫人者，一旦幫扶對象取得進步，給予個人榮譽或物質獎勵。一個多學期下來，這些后進生在優秀生的幫助下，都有不同程度的提高。
二、排除自卑心理，多去發現其閃光點
后進生常常因受到老師的批評，同學的埋怨，家長的訓斥，而感到在班級中抬不起頭來，老是覺得自己不如別人。于是積極向上的心理便失去了平衡，往往會消極地對待學習，信心不足，自甘落后，形成自卑心理。其實每個學生都有其長，亦有其短，即使是后進生也不例外。因此，教師要善于發揚其閃光點，引發其求知欲，促其上進。
例如我班的男生許萬澤，學習無目標，自律守紀差，學習成績也不好，而且愛欺負同學，所以在班級里很受冷遇，就產生了“生來不如人，學好不可能”的自卑心理。一次在課堂上，我要求學生有感情地朗讀課文。他似乎產生了興趣。私下練習的.時候，我發現他朗讀地有聲有色，而且表情也很豐富。于是我鼓勵他站起來朗讀給其他的同學聽，贏得了全班的掌聲。那天，我發現他第一次沒有在課堂上開小差，做小動作。從此，他做事情少了一些自卑，多了幾份自信。他相信只要努力，成功是有可能的。每次做完作業后能主動拿給我看，在家也能認真復習功課了，因此學習成績有了明顯的進步。由此可見，哪怕只是一個小小的閃光點，也能揚起后進生自信的風帆。一點小小的突破，讓后進生體會到做人的尊嚴，于是后進生的轉化便從這里開始了。
三、課堂上多關注，課后多關愛后進生
后進生之所以成績較差，多半是上課不會聽講造成知識欠缺。所以要抓好后進生，先要抓住課堂上的時間。在平時的課堂上，我總是及時關注后進生，對一些基礎知識常提問他們，疑難之處單獨指導。還有個別聽講習慣差的學生，就把他們安排到講臺下第一桌學習，課堂上巡視時也經常停留在他們身邊，發現問題，及時指正，確保這些后進生在課堂上能專心的投入學習中。在課后，我也經常和這些學生交流，問問他最近在家庭中的情況，有沒有什么煩心事，和同學相處的怎么樣等，從情感上拉近和后進生的距離，使得他們愿意親其師，從而信其道。
四、和家長保持聯系，共同做好后進生教育
學生的表現與家庭教育有著不可忽視的關系，家長對學生學習漠不關心，經常指責學生往往造成學生學習態度不端正，學習上信心不足，經常遲到早退，學生家長對學生學習要求過高。目標過大，往往造成學生學習壓力大，心情浮躁、焦慮，及時對學生進行家訪，對查找分析學生學習問題原因及教師與學生家長互動，共同完成后進生轉化相當重要。
我們班有個小男孩叫郝杰，上學期學習還能跟上，作業也能及時完成，但是這個學期一來，我就發現他上課總走神，作業也不愿意寫，干什么都不積極。我很著急，表揚、批評、課后留下輔導等各種方法都用上了，他還是沒有長進。后來，我聯系了他的媽媽，交流了孩子的情況，才知道：他的爸爸外出打工了，媽媽生了二寶，每天根本就沒有時間輔導孩子。
明白了是這個情況后，我先和他媽媽進行了深入溝通，孩子年齡尚小，家長再忙再不易也不能忽視對孩子的關愛和教育，要盡可能抽時間和孩子談談心，了解孩子的想法。另外在學校里，我也格外關注他，課上課下都會及時走到他身邊，問問學習，說說家常，特別是對孩子說了他父母對他的期望，讓他知道了老師、父母都是重視他的。一段時間后，這個孩子在學習上也趕上來了，性格也漸漸開朗起來了。
總之，轉化后進生是一項重要的工作，也是一項需要智慧的工作。只要我們能多一份耐心，多一點愛心，多去發現后進生身上的閃光點，多給予他們一份幫助和鼓勵，就使他們能嘗到學習的樂趣，體會到學習的快樂和成功的喜悅，促使他們早日進步。
后進生總結8
學困生在每個班集體都是一個老大難問題，也是屬于特別關心的群體。雖然為數不多，但對他們的關心與否，關系到一個班級的班風、學風等。本班學生人數38人，要轉化的學生有劉嚴碩、徐濤。主要從以下方法著手轉化。
一、輔導方式和方法
雖然多數學生都接受了學前教育，但從平時的作業以及從測試成績來看，有少數同學應該掌握的基礎知識沒有掌握,特別是拼音還不能熟練拼讀，生字聽寫不出來。存在原因分析：
一是由于家長缺乏輔導、管教；
二是自己不認真完成作業；
三是本人對學習不感興趣，不愿接受新知識。
所以，面對這些學生，首先從思想教育入手，引導他們從最基本的知識開始。如每課一定要會讀，會寫，還要聽寫得出來。課堂提問教師要把較易較淺的.問題讓他們回答，讓他們也有表現的機會，而不是將他們放在被“遺忘的角落”里無人問津。對他們身上迸發出來的閃光點要及時表揚，使他們增加自信心，對學習不再恐懼。二是實行“優生帶差生”活動，利用同桌的優勢，讓好學生管好后進生，促進后進生的轉化。教師輔導把學困生放在“優先發展的地位”，對后進生進行耐心輔導。批改作業時，要當面精批細改，不但要在錯誤處打上記號，還要幫助學困生找出原因，加以改正。評講作業時，對于
學困生哪怕是只有點滴進步，也要給予充分的肯定。在此基礎上，還要充分發揮群體的力量，開展“一幫一、一對紅”的活動，幫助后進生進步。充分利用家庭教育的力量，家校結合。要轉變學困生，爭取家長的支持是很重要的。因此，教師只有與家長密切配合，才能收效顯著。
二、充分利用教材中平時應掌握的知識點
在每次的練習中，先引導他們做最簡單的組詞，練習說話，認真做作業，把字寫工整，慢慢地培養他們的學習習慣。
三、收到效果
一學期以來，總體分析得出明顯有一定效果，一部份有了學習興趣，在習慣上也逐步形成，不論是書寫，都有一定的進步，這充分證明他們有好的開始。
總之，轉化學困生的工作是比較艱苦的事，但是要有耐心，有信心，目的是一定能達到的。
后進生總結9
所謂差生也就是后進生，一種表現為成績差，一種表現為思想落后及行為習慣差，優生則相反。一個學期即將結束，在這一學期中對后進生的轉化取得了較好的效果，為了在今后的教學工作中對后進生的轉化進行行之有效的措施，對本學期的后進生的轉化作以下的工作總結。
1、應該說任何學生都會同時存在優點和缺點兩方面，對優生的優點是顯而易見的，對差生則易于發現其缺點，而看不到優點，這種不正常的現象有礙學生進步。所以我們應該用發展的觀點看待學生。應當縱向地看到：差生的今天比他的昨天好，即使不然，也應相信他的明天會比今天好。孟開霜是我們班的一個女孩子，她平時不打不鬧，是個乖孩子，但是學習比較差，然而她的體育較好，今年的達標運動會上，她取得了較好的成績，為班級爭得了榮譽，為此，我表揚她了，她露出了得意的笑容。
2、在今學期的后進生的轉化中，我將聯系本班實際對后進生進行思想教育，培養他們的良好的學習習慣，了解了他們的學習情況，激發了他們的學習興趣，培養了刻苦學習的意志，教會了學習方法，做到了對他們熱心得幫助，對他們進行個別的輔導，給他們配了小老師，進行結對子幫扶，在課堂上對他們進行多提問，讓他們樹立了成功的喜悅，讓他們端正了學習態度，明確了學習目的，樹立起了刻苦學習的`信心，提高了學習成績。
3、在學習中對他們進行耐心的輔導，對他們不歧視，不打擊，不挖苦，保護好后進生的自尊心，用愛心去精心呵護，少批評多表揚。我們有個學生叫楊必慧，他寫的字好馬虎，同學們都說他寫的字是甲骨文。就是這樣的一個學生，他的自尊心還特別強，誰說他，他跟誰急，但是他的成績還好。于是，我和他談心，告訴他如果字再寫工整一些就更好了，慢慢地他的字有一些進步了。
4、因勢利導，化消極因素為積極因素。幫助他們找到優、缺點，以發揚優點，克服缺點。其次應有平常的心態：差生也是孩子，厭惡、責罵只能適得其反，他們應享有同其它學生同樣的平等和民主，也應享受到優秀學生在老師那兒得到的愛，作為一個教育者在對待差生時應該具有自我調控的能力。
5、發揮集體力量創造轉化環境：一幫一結對子，給他們配小老師，進行結對子幫扶，多讓他們參加力所能及的活動；在學生中樹立起他們好的形象，讓他們感到集體的溫暖，激發他們的學習的積極性。
6、利用多種渠道經常與家長聯系互通后進生的學習情況，取得了家長的支持與配合。指導家長要正確的教育自己的子女，共同搞好后進生的轉化工作。提高了后進生的教育教學的質量，完成了教育教學的任務。
后進生總結10
轉眼一學期已經過去了，在這一學期中，每個學習困難學生都在教師的扶助下，在各自的起點上都有所提高。
針對后進生自卑感較重的心理，教師首先采取措施克服學生的慚愧感，使他們重新樹立學好的信心。其中，教師的多次的與之交流、談心，當他們遇到問題時，教師不是嗤之以鼻，而是用循循善誘的態度去積極引導學生學習，教給學生學習的方法，盡量去獲取知識。
其次，教師采用后進生的閃光點去照亮其前進的路。教師應努力挖掘后進生的`潛在優點用來指導后進生，促其上進。
再次，教師要引導能力強的學生去教能力差的學生學習。這樣能使好學生學習成績更優秀，差學生也有更強的學習積極性。
然后，在教學中教師當后進生有進步時要給予表揚鼓勵，讓他們品嘗進步的喜悅。
總之，通過一學期學生孜孜不倦的努力和教師的辛勤教誨，每個學生都在自己的起點上有了明顯的進步。
后進生總結11
后進生班主任是每個班級客觀存在的，后進生轉化的好壞直接影響到班主任工作的成敗與否，尤其是畢業班。后進生是客觀存在的，他們在學校受教育的權力也和優等生是同等的，然而他們的發展卻由于內外因素的沖擊，內在的潛力得不到充分施展，常常受到壓抑或限制，長此以往，畢業班兩級分化嚴重，后進生數量遞增。那么如何轉化后進生，讓他們也能在班級體中自由、充分的發展，將成為我們每一名班主任工作的難點和重點。經過幾年時間的方法論、探索，使我得知，不管你今天所轉化的后進生進步了多少，只有你的教學方法、教學行為…你所提供的教育環境能夠讓后進生得到充分、自由的發展，那么你才是不聲不響一個輕而易舉的班主任。
一、后進生的成因
1、家庭因素
農村家庭想法的家長通常有這樣一種想法，孩子帶回學校有學校老師看著，常常對孩子的學習、生活情況不聞不問，使到他在并令心理上感到孤獨和抑郁。父母對他的教育很少，很多事都由著他。這些使得該生形為散慢，自我約束力差。反映到學習上才就是不努力，意志消沉，上課不認真聽講；自我要求不嚴，感情放松，學習松懈，拉低把物質的推升作為主要追求，這樣就易于產生各種不會合乎小學生形為規范的行為。
2、學校因素
由于班級后進生較多，班主任在教育的投資過程中，容易產生消極情緒，方法簡單，以訓斥、請家長、停課、送學生處等為主要為形式。或放任自流，完全不管；或管得過多、操之過急、要求過高。前者使學生家長無所顧忌，后者而使學生自信感到失去信心和希望，結果造成他們的情緒逆反和產生更多的不良行為。
3、社會因素
后進生社會朋友較多，可以則表示他們所謂的那些"同學"、"朋友"是外界的誘因，社會的不良影響在這一過程中逐步滲入該生的之中主觀意識，并日漸增強。到了畢業班，學習壓力增加，也更加容易染上一些消極落后的思想。許多反面的東西，往往一拍即合，而且特別起作用。
4、自身主觀原因
后進生大多數多數不良行為是與其學習、生活、交往等文藝活動緊密聯系的，是屬于思想認識難題。其實他的不好行為早已形成，在進入畢業班時仍未轉變。他貌似很懂事，但內心卻很幼稚，生理與心理發展很不平衡，使他易于這些行為沖動，易于受"朋友"引誘，在打擊和挫折面前易于失望感到恐懼和焦躁等。到了五年級，由于學習壓力的不斷增大，從原先較為輕松的學習氛圍的狀態中變得相對相比的集中，壓力增大，無法排解，往往使不良行為有增無減。由于以上內因的存在，加上各種甚或的外部影響，外因通過內因而起積極作用，逐步的潛移默化，就容易或使他退步為"后進生"，而且越來越嚴重。
二、后進生的轉化
1、拉進距離，培養師生間感情。
我曾有段時間有感于后進生的學校生活，他們動不動就受到某些老師的訓斥、挖苦，還不時的受到譏諷其他同學的嘲笑。在其內心漸趨情緒性形成與周圍對立的情緒，在學習上、交往上自我感覺出一種孤僻的性格，這是造成他們學習遲遲不進的重要原因。古人云："親其師而信其道。"要想改變他們，必須想方設法遙遠他們，多關心他們，使他們逐步消除對學習的恐懼和與老師、同學之間的隔閡，激發起他們進行自我競爭的自我動機。為了更好地走進他們的世界，我也嘗試過一些方法。例如在放學回寢室的路上經常與后進生結伴而行，一路上我們拋開了老師與學生之間的界限，進行推心置腹地交談；生活中敞開心扉地去了解我們在學校的學習、工作生活；有時我就特意安排他們到學校小店幫我買學校東西，并要求他們把這次實踐編成一題應用題來列式計算，完成得好的同學還會得到獎勵等，而使他們從內心深處感覺到自己
有成就感，從而樹立了信心。高中學生的參與熱情很高，這樣一方面增加師生間的接觸，另一方面也鍛煉了他們數學知識靈活運用的水平，最終也拉近了我們師生之間在此之后的距離，增加了感情。
2、對癥下藥，有的放矢。
后進生群體雖然存在于每一個班集體中，但他們所不盡相同存在的問題是各不相同的，所以每一名后進生的轉化工作都如同良醫用藥：要對癥下藥，做到藥到病除，也就是要找到他們簡言之"后進"的病根。楊波每次考試成績總是排在班中的倒數幾位，平時不太愛說話，上課時總是一副六神無主的樣子，找他回答問題，又總是"玉"口難開，神情還表現的異常緊繃。起初，我抽出課余時間把他和其他同學放在一起進行輔導，可是一段時間過后，發現卻無濟于事，沒有絲毫起色。在這"山窮水盡疑無路"之時，我巧合想到了他的"怯懦"、"孤僻"、"缺乏自信"不正是心理學中典型的抑郁癥抑郁嗎?頓時茅塞頓開，真有一種柳暗花明的感覺，從此，我不在對他通過多余多余的輔導。在課堂上，我毫無保留的對他笑一笑；在他旁邊路過時，時常摸摸他的頭，很少問及他的學習，反而問問他的一些生活以致于情況；批改作業時，在他的作業本上寫記下滿了鼓勵的評語。低年級我又高班讓他去為我收作業、發作業，盡量讓他放松一些，漸漸地我發覺他臉上的拘謹消除了，膽子也大了，也有自信了，與我的距離似乎也拉近了許多，平時總愛以一種信任和崇拜的關注點瞅著我。終于有一天，在課堂上他雙手的舉起了手，盡管舉得很低，但我看得出他充滿了豁達，雖然他的那次發言有些不夠流暢，但我還是大力表揚了他，漸漸地他開始變得調皮，成績也逐漸不斷提高了。最終，并使我得出了一個結論，對于后進生的轉化不可盲目，要尋求良方，因材施教。
3、尋找閃光點，樹立自信心。
美國著名的心理學家威廉·詹姆士曾說："相當人類本質中最殷切的需求是渴望被肯定。"而后進生往往得到的總是批評、否定，久而久之，使他們抬不起頭來，對學習徹底失去了信心。尺有所短，寸有所長。再差的學生，也能找到他身上的優點，我們教育者應該長善救失，不能全盤否定，要善于尋找他們身上的閃光點，通過對其一方面的肯定，為他們樹立信心，靈活運用他們的積極性，因勢利導，促使其全面發展。例如付宏達同學，成績優秀一直偏差，平時又好動，老師和同學對他評價都不行，由此，他也有點破罐子破摔的感覺。但非常我發現他很喜歡體育運動，而且殘奧會在一次我們班運動會的比賽中，他一直帶領我們班同學拼到不落最后，最終得到了比賽的勝利。這個平時不太受歡迎同班的同班同學，突然展露鋒芒。這不僅震撼了全班，當更大家贏得了大家對他的尊重與敬佩！從那以后，他不再萎靡不振，妄自菲薄，學習成績也有了明顯的提高，勞動時也總是陸陸續續，隨后我推選他為班干部，他更是干勁十足。接著我又在班里組織機構了跳繩比賽、歌詠比賽、課本劇比賽…讓那些后進生都發揮了各自的`特長，讓他們重新審視了自己，也讓大家進一步了解他們，為他們在班中其確立了威信。
4、理解信任，鼓勵進取，用心靈交流來感召。
每個孩子都有自尊的需要有。當別人不理解、不信任他時，他的自尊心就會受到傷害，自身的主動性與積極性就受到嚴重的打擊。保護孩子的自尊，鼓勵其上進，應從對孩子的理解與信任做起，特別是那些自信心很弱的后進生，他們更需要理解諒解，更需要愛的溫暖。教育學家夏丐尊說過："教育不能沒有情感，沒有愛就如同池塘沒有水。沒有水就沒有沼澤，沒有愛就沒有教育工作。"班上有個女生，因為膽子小，從來不愿說話。這讓她覺得自卑，特別亢奮是被老師提問或者跟老師說話時非常緊張，沒信心。平時我常找些事叫她幫忙，讓她當生活委員，找她談心，平時提問一些非常適當的問題。日漸地她的膽子大了，不怯場了，也找到了自己的信心。的絕大多數學生我經常采用的方法是通過日記的交流發現他們面對喜、怒、哀、樂，從中受益很多，是一種很好的溝通方式。畢竟孩子的心是清純的，老師一個期望的眼神、一個贊許的微笑、一個鼓舞的手勢、一句關心的話語，都會勝過千叮萬囑。
5、反復提醒，反復激勵，以優帶差優差共進。
后進生的進步過程是曲折上升的，這一過程中充滿了反復。教職員不管怎樣關心學生的學習，畢竟絕不特殊教育可能總在其身邊隨時輔導，及時糾正。因此為了能使后進生真正達到進步的目的，相互間學生彼此間的幫助是不可缺少的。因此，我在座位編排調動之時，總把較差的學生安排與較好的學生坐在一起。也許有人問：這樣一來難道不會影響優生嗎?不會！因為我在安排時，會跟優生說，是因為他學習成績好，所以請他暗中幫助輔導同學。這對優生就有一個壓力和動力的指導作用，從而更加努力學習。而對于差生來說則效果除開來說明顯。后進生想一下子改掉自己的缺點是不可能的，其必須有一個自我戰勝的投資過程。任何事物的健康發展變化，都是一個曲折的投資過程，學生的成長也不例外。班主任平緩要有溫和的態度和反復抓、抓反復的思想準備工作。
6、家校溝通，形成合力。
學生受教育的主要環境是學校和家庭，雷教育者主要是教師和主要家長，因而教師必須和家長保持密切的和聯系，使之已經形成一股合力，就可以取到事半功倍的效果。反之，第一把如果迪塞縣一把號各吹各的調，只能是事倍功半！
總之，"冰凍三尺，非一日之寒"，后進生形成是需要一個過程的，因而其轉化也不是一朝一夕的事，不可能一蹴而就。但只要找準后進生之所以后進的原因，采取靈活多樣、各有不同的教育方式，并借助教育的合力，就一定能取得理想的轉化對比度。
后進生總結12
20xx年的春季，來到德源文武學校，當任了七年級一班，進入這個班，我真的嚇了一跳，原來天底下有這樣的學生：學生素質普遍偏低,他們大多厭惡學習,討厭被管教。要把這些學生教好,是一件非常辛苦的事情。后進生是指那些學習成績和思想品德兩方面均落后的學生。后進生在班上雖然人數不多，但不良影響力很大，破壞性極強。后進生轉化工作的好壞，直接關系著一個班的班風、學風的好壞。如何做好后進生的轉化工作，是每位班主任都必須面對的問題，也是班主任工作中的一個永遠探索不盡的問題。
這個學期,我確定了我班的后進生的人數為4人,他們分別是楊小偉、楊小川、林騰杰、王志發。楊小偉同學，學習成績差，很愛動，上課很少能安靜下來聽課的，小動作特別多，批評或者罰他，只能讓他安靜個五分鐘，過后什么都忘記了，而且楊小偉很健忘，交代的事情都是很快忘了的.。楊小川同學，學習差，在班里是倒數排的，上課很少能專心聽講的，作業是馬虎應付任務的。林騰杰同學，在班里喜歡起哄，看同學都覺得不順眼，總感覺別人對他不好，既自大又自卑。王志發同學，很懶惰，上課就像一只蚊子一樣，講話“嗡嗡”響個不停，不勤奮也不勤于思考。
對待差生要以表揚為主，發掘其閃光點，多給他們一些鼓勵，只有這樣，才能使差生感覺到集體的溫暖，促使他們身心全
一、調整心態，從頭做起
遇到一些問題學生或問題事，不妨先給自己一個思想，壓住陣腳，事已經出來了，就事論事，不要扯其他的事情。給學生一種感覺，老師不放過一件學生的錯誤，但也不隨意冤枉任何一位學生或任何一件事情。
不翻舊帳，不跟學生反過來復過去的說道以前的毛病和錯誤。相信學生，他會因為你對他的尊重而可能改變自己。
二、關心、鼓勵差生，用好學生帶動差生班上有一些學生常常不按時完成作業，我為此多次批評、訓斥，但都不能解決問題，怎么辦呢？不妨表揚表揚按時完成作業的同學吧！于是我就開始有意識地多表揚少批評，結果出乎意料，幾星期的時間里全班學生沒有不按時完成作業的一天比一天少，而且班上的學習氣氛也與過去不大一樣。“數子十過，不如獎子一長”，孩子具有較強的好勝心和自尊心，我們抓住適當時機，對學生的優點予以表揚鼓勵，便會在他們胸中燃起一團團希望之“火”，激起他們一股股奮發向上的力量，變成他們前進的力量，使他們看到“明天的快樂”。
每位差生都有其優點、長處，我們要幫助差生找到賴以進步的優點，多一些鼓勵，從而樹立他們的自信心，增強他們克服困難的勇氣，調動他們學習的積極性、主動性。
三、老師的每一份愛心都要或直接或間接地讓學生知道，打消學生對我們的戒備心理。使他們跟我們站在一起，不要輕易把學生推到我們的對立面，那樣我們會很難堪的。
四、經常跟差生交流，讓他不經意間說出自己的想法和做法，這時候就可以幫助他，形成一點點壓力，好象老師在關注著他，他就會百倍的信心來完成自己的計劃。
差生的轉化，并非一朝一夕之事，他們雖然為數不多，但影響面大，破壞的潛在因素大。我們只有持之以恒，從點滴做起，以誠相見，言傳身教，相信沒有不被感化的差生。
后進生總結13
教好每一個學生是教師應盡的職責，實現整體優化是教師的心愿，轉化后進生，幫助學生困難，學生“脫困”是我的一項重要工作。通過教育實踐，我對轉化后進生工作有了一些認識和體會：
一、從后進生的特點入手
1、智力聰慧的松散型。這些學生雖智商高，但由于學習動機消沉、貪玩。學習效果并不明顯。
2、基礎知識差，信心不足型。這類學生由于基礎并而形成技能也差，各科的知識內容均難按要求達到分析理解正確運用的程度，上課聽不懂，理解能力低，作業也不能順利完成，因而經常出這樣或那樣的錯誤。
3、學習習慣不良，盲目，被動型。這類學生一般都不具備良好手學習習慣，在學習中沒有計劃，一切學習過程都是在盲目，被動的狀態下進行，由于新舊知識銜接不好，很難取得良好的學習效果。
二、對于學困生的教育方法
智力聰慧的松散型學生。如：四（5）班學生羅士祺，就屬于這種情況。他智力聰慧，但貪玩厭學，對學習無動于衷，鑒于這種情況，我對該生加強了個別指導，親自督促，檢查作業。同時讓學習好的學生在課余幫助，也按時完成作業，經過半學期的努力，他的學習態度完全改變了，由厭學變成愛學。
又如四（5）班的`一位名叫王兆輝的男孩子，由于紀律學習差，對學習沒信心，經常不交作業，經過我找他談話，平時以更多愛心、耐心、細心去感染他、感化他。結果表明：他能行，并且各方面還很出色，由此可見，教師只要對后進生傾注愛心，就一定能夠喚起他們步入先進的信心。
三、以情感人，以理服人
作為教師，要以感悟上親近他們，解除他們心理上的隔閡，后進生越是感到教的愛，也就越容易接受教育。
總之，轉化后進生有利于優秀班集體的建議，有利于大面積提高教學質量，有利于教學秩序的安定，這需要教師人付出很大的心血。
后進生總結14
一、確定后進生名單，尋求滯后原因，是做好后進生轉化工作的前提條件。
如何了解后進生致后的原因呢？我們認為主要是從這幾方面入手：一是從班主任那兒查閱每位學生的資料檔案，全面了解中學生的德智體，家庭情況和特長，從中了解情況；二是要做細心人、做有心人，對學生要聽其言、觀其行、察其人，要進行一番系統地地觀察摸底；經過一段時間的觀察和了解，基本上把后進生的致后原因掌握了。通過分析歸納我們認為后進生可以分為三個類別，一是成績差，如朱文靜，二是行為差，如譚小龍，三是紀律差，如石德偉。而導致"三差"的主要原因有四個方面，一是受教學因素的影響，二是受個體差異的影響，三是受家庭利空因素的影響，四是受個人性心理因素的影響影響。對這"三差"、"四因素"，后進生們有的必具其一，有的二者兼有。
情況摸清了，原因找到了，再經過一番深思熟慮，結合實際情況，就可以制訂出切實可行，行之有效的后進生轉化計劃。"轉差"計劃包括三部分內容，一是后進生名單，二是大體分析情況和致后原因分析，三是轉化措施和目標。
二、堅持"三心""兩信"，是轉化后進生工作的關鍵所在。
所謂"三心"就是愛心、信心、耐心；所謂"兩信"就是信任、信用。這是教師開展后進生轉化工作的總體要求。"冰凍三尺，非一日之寒"，轉化后進生是一項艱苦而細致的升級版系列工程，非一朝一夕所能奏效。所謂"江山易改，本性難移"講的就是這個道理。欲速則不達。這是事物發展變化的規律和他者法則，任何操之過急，速戰速勝的.想法和行為都會造成揠苗助長，適得其反的后果，后進生轉化組織工作也不例外。
教育是充滿感情的事業，可以說沒有愛，就沒有教育。教育要以寬廣博大的胸懷面對后進生，要給他們以真誠、純潔、無私的愛，要給他們更多的關心、幫助和鼓勵。在轉化后進生投資過程中，我們不僅要摸清后進生的致差原因，而且要知道后進生們并非什么都差，在他們頭上肯定有很多優點；我們不僅要與后進生建立一種和睦可親的關系，使后進生消除生疏感、懼怕感，感到教師可親可敬，而且還要善于捕捉他們身上的閃光點，對他們的長處予以肯定、給予贊揚，并難以獲得他們以充分的信任，以保持和挖掘他們強大的內驅力。
三、家庭、學校、社會三位一體，班主任老師、科任老師通力合作，是轉化后進生的三大法寶。
導致后進生的原因雖然是多種多樣，但主要還是來自家庭因素、社會因素、學校因素的影響。"解鈴還須系鈴人"。要想做好后進生的轉化工作，學校、家庭、社會不僅要各負其責，而且并不需要形成合力。
教育好一個后進生是一個教師的最大德行，是教師在工作中最高水平的水平體現，與培養一個優秀生一樣，同樣重要，同樣光榮。只要我們持之以恒，堅持不懈地不懈努力，循循善誘，就一定能夠做好后進生轉化工作，后進生們也一定能夠轉化得更快更好。
四、主要措施：
1、培優重在拔尖，輔差重在提高
2、課堂上以有意識給他們制造機會，讓優生吃得飽，讓差生吃得好。
3、課外輔導，利用晚修，文體課的時間，組織學生合理化輔導訓練。
4、發揮優生的優勢，指名讓他時帶一名差生，介紹方法讓差生懂得怎樣專研，激起他們的讀書興趣。
5、對于差生主要就引導他們多學習，多重復，在熟練的基礎上不斷提高自己的數學能力，尤其是學習態度的轉變和學習積極性的提高方面要花大力氣。
后進生總結15
后進生時刻圍繞著我們的新課程教研教改的教學，后進生對學習產生逆反情緒，是提高整體教學的一大困難。做好后進生轉化，是廣大教師常抓不懈的工作。可有時又成了人們喊的口號。在一個班級真正能讓一兩名學生后進轉先進絕非易事。需要教師認真的觀察、分析、座談、鼓勵付出常人難以付出的勞動。
一、為了提高數學教學質量，在教學中我們要注意培養后進生對數學學習的興趣，激發他們的學習積極性，使他們主動接受教育。
1、數學是一門具有科學性、嚴密性、抽象性的學科。正是由于它的抽象性，造成了后進生成的主要原因。因此，在教學中加強教學的直觀性。加強直觀教學吸引后進生的注意力。
2、加強教學語言的藝術應用，讓教學生動、有趣。
在課堂教學中教師不僅要隨時觀察全班學生學習情緒，更要特別注意觀察后進生的學習情緒，后進生往往上課思想開小差、不集中。他們對教師一般按部就班式，用枯燥無味的語言講課聽不進耳，對數學知識也不感興趣。此時，在教學過程中應恰當運用藝術性的教學語言來活躍課堂氣氛，引導每位學生進入積極思維狀態，從而達到教學的效果。
3、注重情感教育
后進生，他們的情感都較豐富。他們需要教師對他們多關心、多愛護，當他們有所成績時，需要教師的鼓勵和肯定，應該及時予以表揚。只要后進生接受教師，那就極大地調動他們學習的積極性，從而達到自主學習的目的。例如：我班同學敏敏，學前基礎差，部分學生一百以內的加減法能口算，而她五以內的加減法數手指都困難。于是她就產生畏難情緒，缺乏克服困難、戰勝自我的信心，甚至開始自暴自棄，不愿意老老實實掰著指頭計算，經常隨隨便便寫個得數，我發現后當然非常生氣，但是生氣也不是辦法。后來，我經常把它叫到身邊，手把手地教她比手指，一有點進步時，我就適當的情況給予她鼓勵和肯定，還獎勵她小禮物，讓她感受教師的關心以及殷切的希望。通過她不懈的努力，已經能準確地計算兩位數減一位數的退位減法了。同時教師應加強自身的修養，因為教師本身的優良品質容易喚起學生的共鳴，使他們“親其師而信其道”，能有效地調動學生的學習積極性。建立融洽的師生關系，有利于學生學習積極性的`提高和學習目標的實現，從而提高教學效果。
二 、培養學生自覺學習的良好習慣，傳授正確的學習方法，提高他們的解題能力。
1、在布置作業時，要注意難易程度，加強對后進生的輔導、轉化，督促他們認真完成布置的作業。對待后進生要放低要求，采取循環漸進的原則，諄諄誘導的方法，從起點開始，耐心地輔導他們一點一滴地補習功課，讓他們逐布提高。
2、應用辨證的觀點教育后進生，不僅關心愛護和耐心細致地輔導，而且還與嚴格要求相結合。很多后進生主要就是學習意志不強。針對這種情形，不僅特別注意檢查后進生的作業完成情況，在教學過程中，對后進生提出嚴格的要求，督促他們認真學習。
三、注意培養后進生的自信心和自尊心
在教學的過程中，有意識地出一些較易的題目，培養他們的自信心，讓他們感覺到完成作業的快樂，樹立好自己也可以學好的自信心。平時對后進生的知識薄弱點進行個別輔導，這樣在考試時使有些后進生經過努力也有得較高分的機會，讓他們獲得成就感，逐步改變他們的學習上總是比別人差一等的印象。從而培養他們的自信心和自尊心。
故人云：“不積跬步無以至千里，不積小河無以成大江。”在學習中要求后進生腳踏實地，一步一個腳印地學。在教學中我們應該認真，細心地引導培養，那么我們的汗水定會得到回報的。
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