校長(zhǎng)聘用合同范本
隨著法治精神地不斷發(fā)揚(yáng)，人們愈發(fā)重視合同，人們運(yùn)用到合同的場(chǎng)合不斷增多，簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。那么我們擬定合同的時(shí)候需要注意什么問題呢？下面是小編為大家收集的校長(zhǎng)聘用合同范本，歡迎大家分享。
校長(zhǎng)聘用合同范本1
甲方：
乙方：
甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
第一條合同期限
合同有效期：
自___年___月___日至___年___月___日止。合同期滿，聘用關(guān)系自然終止。
第二條受聘崗位
“麗雅形象”培訓(xùn)學(xué)校校長(zhǎng)
第三條工作目標(biāo)及要求
總體要求：
規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為，全面準(zhǔn)確落實(shí)校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制；
加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展；
重視學(xué)校安全工作，避免人為造成的重大安全事故；
推進(jìn)教育教學(xué)改革，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展；
提升教育教學(xué)質(zhì)量，提高社會(huì)及家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的滿意度。
第四條崗位工作基本條件
應(yīng)當(dāng)符合以下基本條件：
（一）具備教師資格；
�。ǘ┯休^好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和良好的品行；
(三)從事教育、教學(xué)工作五年以上，具有較強(qiáng)的組織管理能力；一般應(yīng)具有大學(xué)�？萍耙陨衔幕潭�、中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)；
(四)身心健康；
(五)符合崗位需要的其他條件。
第五條崗位工資報(bào)酬及社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
(一)實(shí)行職級(jí)工資制，并隨職級(jí)的變動(dòng)進(jìn)行調(diào)整。
(二)乙方享受規(guī)定的福利待遇。
(三)乙方享受與受聘教師同等的養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其他社會(huì)保險(xiǎn)金。
第六條聘任合同的變更、終止和解除
(一)聘任合同依法訂立后，任何一方不得擅自變更合同。由于法定原因或特殊情況確需變更的，經(jīng)雙方協(xié)商一致，按照法定程序可以變更合同內(nèi)容及變更聘任合同。
(二)有下列情形之一的，聘任合同終止：
1、聘任合同期滿，或者合同約定終止的條件出現(xiàn)的；
2、受聘人員死亡或者被人民法院宣告死亡的；
3、學(xué)校被依法撤銷或合并的。
(三)有下列情形之一的，解除聘任合同：
l、工作需要被調(diào)離校長(zhǎng)崗位的；
2、本人申請(qǐng)辭職獲批準(zhǔn)的。
(四)受聘人員有下列情形之一的，教育行政部門可以解除聘任合同：
1、經(jīng)考核認(rèn)定不合格的；
2、經(jīng)考核認(rèn)定不能勝任校長(zhǎng)崗位的；
3、經(jīng)考核雖為基本合格，但管理能力不強(qiáng)，辦學(xué)成效不明顯，影響學(xué)校工作的；
4、失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的；
5、利用職務(wù)之便，索取、非法收受財(cái)物或者牟取其他不正當(dāng)利益的；
6、有其他違法違紀(jì)行為的；
7、被依法追究刑事責(zé)任的。
(五)甲方解除乙方，必須提前30天以書面形式通知乙方本人，并且在書面通知中說明解除合同的'理由。
(六)乙方在聘期內(nèi)申請(qǐng)辭職，須向甲方提出書面報(bào)告。甲方應(yīng)當(dāng)在收到申請(qǐng)書的30個(gè)工作日之內(nèi)予以答復(fù)。未經(jīng)批準(zhǔn)，不得擅自離職。
學(xué)校教職工代表大會(huì)提出要求罷免乙方的建議時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)在30個(gè)工作日之內(nèi)調(diào)查處理完畢。在調(diào)查處理期間，乙方是否繼續(xù)履行職責(zé)，由甲方視學(xué)校具體情況決定。
第七條違反聘任合同的責(zé)任
(一)聘任合同當(dāng)事人違反聘任合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)責(zé)任。
(二)甲方不履行或不適當(dāng)履行相關(guān)法定義務(wù)的，除了可以依法提起行政訴訟，請(qǐng)求其履行法定義務(wù)外，應(yīng)追究直接責(zé)任人員的責(zé)任。
(三)受聘校長(zhǎng)玩忽職守的，除可以根據(jù)本辦法予以解聘、停聘或不續(xù)聘外，還可以依法予以行政懲戒。
(四)實(shí)施校長(zhǎng)聘任工作機(jī)構(gòu)的人員濫用職權(quán)、徇私舞弊的，依法給予行政處分；情節(jié)嚴(yán)重、構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
第八條其他事項(xiàng)
(一)本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
(二)本合同條款與國(guó)家法律法規(guī)相抵觸時(shí)，以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。
甲方(蓋章)
乙方(簽字)：
___年___月___日
校長(zhǎng)聘用合同范本2
甲方：
地址：
法人（負(fù)責(zé)人）：
乙方（勞動(dòng)者）：____________性別：_____居民身份證號(hào)碼：________ _____戶口所在地址：____ _____ _ ____常住地址：____ _
為確立雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家及省、市有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商，簽訂本合同。
一、聘用合同期限
�。ㄒ唬┍竞贤行谀�，自___年___月___日起至___年___月___日止。其中試用期從___年___月___日起至___年___月___日止。
二、工作內(nèi)容
甲方根據(jù)需要安排乙方從事校長(zhǎng)工作。乙方應(yīng)勝任本職工作，并提高校長(zhǎng)執(zhí)業(yè)技能，完成工作任務(wù)。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
甲方應(yīng)提供符合國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)場(chǎng)合、設(shè)備、設(shè)施和必要的防護(hù)用品，保證乙方的人身安全和健康。
四、工作報(bào)酬及內(nèi)容
�。ㄒ唬┘追礁督o校長(zhǎng)工資為元/月，崗位補(bǔ)貼元/月，如在招生、對(duì)外銷售等方面有特殊貢獻(xiàn)，根據(jù)實(shí)際情況甲方給予一定金額的獎(jiǎng)勵(lì)，具體獎(jiǎng)勵(lì)辦法由雙方另行協(xié)商。
（二）乙方在國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)要保質(zhì)保量完成甲方安排的工作任務(wù)。
�。ㄈ┕ぷ鲀�(nèi)容：
1、全校的安全工作，2、招生宣傳工作，3、日常保教工作，4、重大活動(dòng)的組織，5、教師的'考評(píng)工作，6、甲方安排的其他工作。
7、校長(zhǎng)有權(quán)對(duì)違反工作制度的教職員工在安排好善后工作并征得甲方同意后，進(jìn)行解聘。
�。ㄋ模┕ぷ骺荚u(píng):
1、學(xué)期考評(píng)，學(xué)校招生達(dá)到上學(xué)年同期人數(shù)或?qū)W校預(yù)定目標(biāo)，不出安全事故,辦校規(guī)范，記錄完整。
五、勞動(dòng)紀(jì)律
甲方按照國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)制定相關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和職業(yè)道德，維護(hù)甲方的名譽(yù)。有下列情況之一為嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律。
1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財(cái)物的。
2、私下將生源介紹到其他單位的。
3、故意或者過失泄漏本校教學(xué)方案、資料、教材等機(jī)密的。
4、因乙方工作責(zé)任心不強(qiáng)或者缺乏必要的安全保健意識(shí)，給甲方造成損失或者給甲方學(xué)生造成侵害的。
5、乙方因違背工作紀(jì)律或財(cái)務(wù)制度，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的。
6、其他違背甲方單位規(guī)章制度，情節(jié)嚴(yán)重，使甲方單位利益受損的。
六、聘用合同的變更、續(xù)訂和終止
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商批準(zhǔn)可以變更聘用合同的相關(guān)內(nèi)容；聘用合同期滿或聘用合同終止條件出現(xiàn)，聘用合同即行終止。如經(jīng)雙方協(xié)商批準(zhǔn)，可以續(xù)訂聘用合同。
七、聘用合同的解除
�。ㄒ唬┙�(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致聘用合同可以解除。乙方解除聘用合同應(yīng)在合同期滿前三十日以書面形式通知甲方。
�。ǘ┮曳接邢铝星闆r之一的，甲方可以解除聘用合同；
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；
2、嚴(yán)重違背勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；
3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大侵害的；
4、被依法追究刑事責(zé)任或被勞動(dòng)教養(yǎng)的。
�。ㄈ┯邢铝星闆r之一的，甲方可以解除聘用合同，但是應(yīng)當(dāng)提前通知乙方：
1、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事校長(zhǎng)工作。
2、聘用合同訂立時(shí)所根據(jù)的客觀情況產(chǎn)生重大變更，致使原聘用合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。
�。ㄋ模┘追椒喜脝T條件裁減人員的可以解除聘用合同。
�。ㄎ澹┮曳接邢铝星闆r之一的，甲方不得解除聘用合同；
1、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。
2、患病或者因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
�。┯邢铝星闆r之一的，乙方可隨時(shí)通知甲方解除聘用合同：
1、甲方以暴力、要挾或者非法限制人身自由的手段逼迫勞動(dòng)的；
2、甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬滿三個(gè)月的。
八、違背聘用合同的義務(wù)
甲乙雙方違約不履行本合同，應(yīng)由違約方賠償給對(duì)方違約金元，合同期間，甲方可能會(huì)根據(jù)情況出資派乙方參加各種進(jìn)修、培訓(xùn)學(xué)習(xí)。培訓(xùn)、學(xué)習(xí)結(jié)束后，未滿甲方要求的工作年限而辭職離校的，須全額退還報(bào)銷的學(xué)習(xí)培訓(xùn)費(fèi)及餐旅住宿等費(fèi)用。
九、本合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方必須履行。
十、甲乙雙方因履行本合同產(chǎn)生爭(zhēng)議，任何一方有權(quán)向上級(jí)有關(guān)部門提起仲裁和訴訟。
十一、本合同未盡事宜，按國(guó)家法律、法規(guī)和省、市有關(guān)規(guī)定履行。
十二、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同代簽、涂改無效。
甲方（蓋章）：
乙方（簽字）：
法人（簽字）：
___年___月___日
校長(zhǎng)聘用合同范本3
甲 方：
乙 方：
日 期：
甲方：
法定代表人：
注冊(cè)地址：
通訊地址：
乙方：姓名 性別
居民身份證號(hào)碼：
出生日期 年 月 日
家庭住址：
郵政編碼：
戶口所在地：
通訊地址：
郵政編碼：
電話：
根據(jù)〈〈中華人民共和國(guó)民法通則》、〈〈中華人民共和國(guó)合同 法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，白愿簽訂本勞務(wù)協(xié) 議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
第一條 本協(xié)議期限為 年。
本協(xié)議于 年 月 日簽訂生效，至 年 月 日終止。
第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為：
一、 甲方聘用乙方擔(dān)任文山市百家培訓(xùn)學(xué)校副校長(zhǎng)職務(wù)。
二、 乙方為甲方管理文山市百家培訓(xùn)學(xué)校的各項(xiàng)校務(wù)管理工作 （教職工管理，學(xué)校安全、招生、教育教學(xué)、日常管理、重大活動(dòng)
等），學(xué)校補(bǔ)充協(xié)議規(guī)定的其他工作內(nèi)容。
三、協(xié)議書生效后，乙方根據(jù)協(xié)議書無條件為甲方抓好學(xué)校的 各項(xiàng)管理工作并定期或不定期向甲方匯報(bào)學(xué)校情況，如果有突發(fā)事 件發(fā)生，乙方必須及時(shí)向甲方匯報(bào)（不及時(shí)匯報(bào)造成的一切后果由 乙方負(fù)責(zé)）。甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)管理情況和乙方工作業(yè)績(jī)能力表現(xiàn)，可 以變更或調(diào)整乙方的職位和工作內(nèi)容。
第三條乙方必須管理好學(xué)校的各項(xiàng)工作，如乙方工作不作 為、達(dá)不到預(yù)期工作目標(biāo)或者身體健康狀況不能繼續(xù)工作的，甲方 有權(quán)利解除合同。如果乙方個(gè)人的工作失誤造成事故的，將白己承 擔(dān)全部責(zé)任。
第四條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義 務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：
一、 學(xué)校尚未付諸實(shí)施的經(jīng)營(yíng)方向、經(jīng)營(yíng)規(guī)劃、開發(fā)項(xiàng)目及經(jīng) 營(yíng)決策。
二、 學(xué)校合同、協(xié)議、意見書及可行性報(bào)告、學(xué)生生源信息 等。
三、 學(xué)校財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告及各類財(cái)務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)報(bào)。
四、 學(xué)校職員人事檔案，工資性、勞務(wù)性收入及資料。
五、其他經(jīng)學(xué)校確定應(yīng)當(dāng)保密的事項(xiàng)。
第五條 甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的`標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間：
一、工資分配遵循按勞分配原則。甲方每月 15號(hào)左右以貨幣形 式支付乙方上月工資。
二、 乙方的月工資為人民幣 元整（工資構(gòu)成由人力根
據(jù)法定代表人的要求填寫）。乙方的個(gè)人所得稅由甲方代扣、代 繳。
三、 甲方根據(jù)實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況、規(guī)章制度、對(duì)乙方考核情況，以 及乙方的獎(jiǎng)罰記錄、崗位變化等，調(diào)整乙方的工資水平。
第六條工作紀(jì)律：
一、 甲方按照國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)制定相關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制 度。乙方必須服從甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和職業(yè)道德，維護(hù)甲方 的名譽(yù)。
二、 不得私白扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財(cái)物。
三、 不得故意或者過失泄漏本校教學(xué)方案、資料、教材等機(jī) 密，不得私白將生源介紹到其他單位。
四、 乙方因違背工作紀(jì)律或財(cái)務(wù)制度，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失 的。
第七條 發(fā)生下列情形，本協(xié)議終止：
一、 本協(xié)議期滿。
二、 雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致。
三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)。
第八條 乙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前三十天通知甲方 即可。如不履行提前一個(gè)月通知的義務(wù)，則需向甲方賠償違約金計(jì) 兩個(gè)月勞務(wù)費(fèi)。
第九條符合下列情況，甲方可以提出立即解除本合同：
一、 乙方不符合用人單位要求、或者不能勝任用人單位所安排 的工作。
二、 乙方違反甲方規(guī)章制度。
三、 乙方被依法追究刑事責(zé)任。
第十條符合下列情況，乙方可以提出立即解除本合同：
一、 甲方以暴力、威脅或非法限制人身白由的手段強(qiáng)迫乙方勞 動(dòng)的；
二、 甲方不支付勞動(dòng)報(bào)酬的；
三、 用人單位的勞動(dòng)安全、衛(wèi)生等條件惡劣，嚴(yán)重危害乙方身 體健康的。
第十一條本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向 甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。
第十二條 甲乙雙方約定，甲方為乙方購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)，用 于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。若因乙方白 身健康原因或者乙方過錯(cuò)導(dǎo)致意外傷害，乙方白愿承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
第十三條 乙方工作期間醫(yī)療費(fèi)用白理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付 勞務(wù)費(fèi)。
第十四條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方 應(yīng)協(xié)商解決，若協(xié)商不成，甲乙雙方可向教育行政管理部門申訴或 向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。
第十五條 本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯 一固定通訊地址，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭(zhēng)議，甚至涉及訴
訟時(shí)，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng) 立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯(cuò)的一方 負(fù)責(zé)。
第十六條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；合同簽訂時(shí) 生效。
甲方（公 章）乙方（簽 章）
日期： 日期：
【校長(zhǎng)聘用合同】相關(guān)文章：
聘用的合同02-27
聘用合同10-12
工人聘用合同03-01
關(guān)于聘用合同03-02
診所聘用合同03-02
解除聘用合同03-02
公司聘用合同03-02
學(xué)校聘用合同03-03
人員聘用合同02-24